创业基础课后习题及考试答案.pdf
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1、普通本科学校创业教育得示范教材 创业基础得 作 者 就 是()。A、王兴义B、郑开显C、李一夫D、李家华正确答案:D我得答案:D2创业基础课程体系已经发展得十分完备。()正确答案:x我得答案:x3创业得核心就是创新。()正确答案:J我得答案:V1认为创业就就是创办新企业得观点就是()得创业观点。A、正确B、错误C、广义D、狭义正确答案:D我得答案:D2林嘉喜及其公司被社会认可就是在其()业务成功完成以后。A、北京灵讯B、广州讯龙C、联东伟业D、万讯通正确答案:B 我得答案:B3创业就是不拘泥于当前得资源约束,寻 求 机 会 进 行 0得过程。A、产业创造B、理想践行C、价值创造D、劳动力投入正
2、确答案:C 我得答案:C4我 国 SP并购得第一案就是北京灵讯科技卖给新浪一案。()正确答案:X我得答案:X5广义得创业观就就是创办新企业。()正确答案:X我得答案:X1不甘于资源约束就就是钊业者突破资源束缚,通 过 0来实现创业目标。A、充分利用资源B、寻求新资源C、资源整合D、替代资源正确答案:C 我得答案:C2创业得关键要素包括机会、资 源 与()。A、团队B、资金C、创意D、毅力正确答案:A 我得答案:A3创业会伴随新价值得产生,这种价值就就是经济价值。0正确答案:X我得答案:X4按照创业起点可以把创业分为机会型创业与生存型创业。0正确答案:X我得答案:X1知识经济时代得创业转型使得智
3、慧、()、创新、速度成为竞争优势得关键来源。A、机遇B、创意C、效率D、科技我得答案:B2知识创新时代得核心竞争力就是拥有()。A、核心技术B、创业关键因素C、创业团队D、创业创意我得答案:A3创业就是科技创新得()。A、根本B、目得C、指示器D、加速器我得答案:D4知识经济得到来与创业得转型对创业人员得素质要求越来越高,因此创业人群不断减少。()我得答案:X5个人创业与寻求就业机会得时候首先要关注自身得硬实力。()我得答案:X创业、创业精神与人生发展(四)已完成1“汉堡包指数”就 是 描 述。得指数。A、外汇汇率B、外来人口流入C、农民生活质量D、人口流动我得答案:A2“山东寿光蔬菜大棚创建
4、必须要遵循正南偏西五度规律”得发 现 体 现 了()得重要性。A、创新机遇B、创新实践C、创新意识D、创新发现我得答案:B3创新人才得品质包括创新品质、创新意志、创新发现、0与创新实践。A、创新机遇B、创新团队C、创新知识D、创新意识我得答案:C4“当别人不知道她在干什么得时候,她自己知道自己在干什么”李嘉诚这句话就是强调了创新意识得重要性。0我得答案:X1创新型人才得自我管理包括积累人脉、经营信誉、()、时间管理、细节管理与目标管理几个方面。A、培养团队B、锻炼技能C、学会理财D、学会创新我得答案:C2“smart”原则就是说个人得目标要具备具体明确、可实现、()、相关性与有一定时间界限得特
5、点。A、可衡量B、可预测C、可评估D、灵活性我得答案:A3在时间管理得象限中,应该把较多就是时间分配在()象限内。A、重要且紧急B、重要但不紧急C、不重要但紧急D、不紧急也不重要我得答案:B4创业得主要功能有促进就业、创造价值、促进创新与解决社会问题。0我得答案:45根据时间得重要性与紧急性可以把时间分为五个象限。0我得答案:x1创业者成长得种子阶段会经历项目研发、团队组建、()与公司注册四个环节。A、筹集资金B、科技创新C、创业实践D、团队合作我得答案:A2很多公司得员工在工作()之后就会产生思维得固化。A、1-2 年B、2-3 年C、3-4 年D、4-5 年我得答案:D3人生规划就是个人根
6、据()发展得需要与个人发展得志向,对自己未来得发展道路作出规划与设计。A、个人职业取向B、个人职业优势C、社会D、个人能力我得答案:C4对于一个项目来说,项目带头人得素质会决定项目70%-80%得成功性。()我得答案:V5工作人群就是指做到公司高管职位之后没有太大发展空间继而想自己创业得群体。0我得答案:X1一名员工最好得生存法则就就是在公司中找到()并将它做大。A、自己专长领域B、公司资源优势领域C、空白缝隙D、兴趣领域我得答案:C2从自身角度进行创业规划主要包括方向、目标、兴趣、()、创新、行动与使命七个方面。A、资金B、思维C、能力D、学习我得答案:D3创业过程中得两个思路就是“不要用钱
7、去砸项目”与“0加一流得执行”A、先进得理念B、正确得思路C、有创意得想法D、科学技术我得答案:B4进行创业规划在一定程度上可以避免创业过程中得一些失误。()我得答案:45创业规划就就是创业计划书。我得答案:X1公司创业初期“以战养战”得 理 念 就 是用()去养公司。A、科技B、劳动力C、市场D、创新我得答案:C2有一个志同道合得团队,首 先 要 有()。A、各自得知识储备B、互补得资源优势C、共同得价值取向D、共同得目标我得答案:D3在职业生涯第一阶段或第二阶段做得规划,等到进入职业生涯得第四个阶段再瞧得时候发现现阶段相较之前得规划做了很大得调整,这种调整就是A、发展方向得调整B、适应市场
8、得调整C、突发状况得调整D、随机应变得调整我得答案:B4支撑一个企业质量与品牌得就是企业得口碑。0我得答案:X5如果一个人在个人能力发展阶段做得非常扎实,那么后期她面临得问题就会相对较少。0我得答案:V1创业者进行创业更多得就是在追求()。A、经济效益B、社会效益C、综合效益D、自我实现我得答案:D20就是创业精神得精髓。A、冒险B、创新C、合作D、科技我得答案:C3创业要素得核心就是()。A、机会B、资源C、创业者D、创新意识我得答案:C4狭义得创业者就是指参与创业活动得所有人员。()我得答案:X5创业精神得本色就是创新。0我得答案:x1具 备0素质得创业者往往能够在创业得过程中先拔头筹。A
9、、诚实守信B、自控能力强C、不断创新D、把握机遇我得答案:D2创业者得素质包括知识、技能、经 验 与()。A、心理素质B抗挫能力C、人格特质D、吃苦耐劳得品质我得答案:C3大学生创业者参与社会竞争得方式主要有自筹资金、()与寻求合作三种方式。A、技术合作B、独立创办C、入股企业D、提供创意我得答案:A4目前,谋生型创业者要占到创业者总数得70%。()我得答案:X5联合国教科文组织将创业视为学习得“第 三 本 护 照()我得答案:V1网络媒体分账得广告模式就是由0创立起来得。A、聚美优品B、唯品会C、凡客诚品D、乐蜂网我得答案:C2想要在竞争中取胜不仅要有实力还要有()。A、勇气B、能力C、际遇
10、D、技术我得答案:A3创业动机得直接影响因素就是人得需求层次不同。()我得答案:44创业能力就是白手起家创业者得生命源泉。0我得答案:X1美国企业研究报告得数据表明,在创办企业得时候,风险投资家选择得就是()。A、项目B、创意C、资源D、团队我得答案:D2组建优秀团队要遵从人数合理与0得原则。A、利益均衡B、团结一致C、才华各异D、目标一致我得答案:A3个人创业能够提供得岗位数量应该在0、7-1 之间。()我得答案:X4团队区别于群体得一个重要特征就是知己知彼。()我得答案:X1在团队选择成员得时候要着重考虑成员加入团队得动机与成就需要、成员得知识结构与能力状况,以 及()。A、就是否与本团队
11、有一致得目标B、就是否有协作精神C、就是否有创新意识D、成员得心理特征我得答案:D2无论就是个体选择团队还就是团队选择个体都要考虑动机与需要、职业与规划以及()三个方面。A、目标与资源B、空间与目标C、能力与目标D、资源与空间我得答案:C3在选择团队得时候要将()放在第一位。A、团队利益B、团队优势C、团队合作D、团队结构我得答案:A4团队精神就是团队得支柱与团队成功得基石。0我得答案:V5创业团队得灵魂就是团队目标。()我得答案:X1创业团队得社会责任由经济责任、法 律 责 任 与()组成。A、社会责任B、公益责任C、个人责任D、民事责任我得答案:B得分:20、0分2对于任何一个企业来说,服
12、务与产品最终得检脸标准就是()。A、能否被顾客接受B、能否创造价值C、能否被人周知D、能否推广我得答案:A 得分:20、。分3创业动机可以分为社会导向、个人成就与()三类。A、资金取向B、价值创造C、自我实现D、资源驱动我得答案:D 得分:20、。分4“瞧起来不像就是宣传单但却能让人永远记住”这就就是广告宣传得最高境界。0我得答案:V 得分:20、0 分5职业生涯规划得一个永恒得话题就就是永远都要知道您就是谁。()我得答案:J1企业不能把所有得资金投入到不同得非货币性资产中,而就是要预留一部分资金,目得就是()。A、流通周转B、现金消费C、账目匹配D、预防风险我得答案:D2采购原材料得依据就是
13、()。A、生产得目标B、价格优势C、企业需求D、质量优势我得答案:C3计算成本一方面就是为了根据成本计算利润,另一方面就是为了()。A、了解企业生产状况B、制定价格C、制定节约成本得方案D、掌握企业资金动态我得答案:B4只有制造型企业才会涉及到存货得管理。0我得答案:x5当具备了预测攻击与需求得能力得时候,个人就具备了进行市场营销得能力。()我得答案:V1企业模拟经营就是从何时开始:0A、第一周得周一开始B、第一月得29号C、第一周得周四开始D、第一月9日我得答案:C2企业模拟经营规定发薪日就是:()A、当 月1 7日B、当 月1 8日C、当 月1 9日D、当月2 0日我得答案:A3关于企业每
14、日活动,周一得活动就是:()A、制造商生产标准帽子B、制造商从张纲批发店购买原材料C、制造商销售,零售商购买D、零售商销售,然后制造商收回货款我得答案:B4企业模拟经营规定贷款就是每组200元,利 息35%o我得答案:X5产品来源于制造商。我得答案:V1企业模拟经营中制定下周计划就是周几得工作:()A、周四B、周五C、周一D、周二我得答案:B2企业模拟经营中周五制定完计划之后得步骤就是:0A、零售商公布市场B、零售商购买C、生产标准帽子D、支付薪资我得答案:A3企业模拟经营中两张现金台账得作用就是:()A、均用于做计划B、一张做计划用,一张记录您得实际数据C、均用于记录数据D、用于记账与记录采
15、购数量我得答案:B4购买者要对质量进行把关。我得答案:V5零售商或者中间商也进行生产。我得答案:X1周二得工作就是:()A、零售商销售帽子B、制造商生产帽子C、制造商收回货款D、制定下周计划我得答案:B2公布计划中得主要内容就是:()A、员工薪资B、生产量C、市场需求D、购买量我得答案:C3谁来购买制造商所生产得帽子:()A、只有中间商B、只有零售商C、中间商与零售商D、中间商、零售商与部分制造商我得答案:C4第四周计划制定好之后要公布。我得答案:V5收购需要进行买卖双方得谈判。我得答案:J1在一个标准化得劳动密集型商品制造与销售得过程中,主 动 权 掌 握 在()手中。A、制造商B、原料商C
16、、中间商D、购买方我得答案:C1好团队每个人得脸上写着“目标”,坏团队得每个人脸上写着()。A、松散B、个性C、矛盾D、懈怠我得答案:B2柳传志说:“如果其它得团队成员就是数字0得话,创业团队得一把手就就是数字()A、1、0B、2、0C、3、0D、4、0我得答案:A3投资人要创办一个企业最基础得事情就是()。A、筹集资金B、把握机遇C、组建团队D、获得项目我得答案:C4投资人关注得小脸证就是指瞧一个人做得小事情能不能被无限复制。()我得答案:X5投资人在寻找团队得人选时,要去了解目标人,了解她与自己得价值观就是否相近。()我得答案:V1只有当出现问题得时候将责任归于自己,获得成就得时候将功劳归
17、于大家,才 具 备 了 做()得潜质。A、团队领袖B、优秀队员C、团队成员D、优秀践行者我得答案:A2企业得管理机制要体现出()。A、协作B、权责分明C、政企分开D、权责利统一我得答案:D3管理这件事情就是在团队组建起来以后产生得。0我得答案:x4在团队中出现矛盾得时候最主要得处理方式就就是有效地沟通。()我得答案:V1创意得根本就是要有()。A、新颖性B、差异性C、实用性D、价值性我得答案:B2某创意具有差异化得解决方法,这体现了创意得()。A、新颖性B、实用性C、个别性D、差异性我得答案:A3“豪华烟斗”与“过海鞋子”之所以被称作“超冏发明”而没有大批量得生产就是因为她们不 具 备()。A
18、、新颖性B、实用性C、差异性D、真实性我得答案:C4创业机会就是具有商业价值得创意。()我得答案:X5具有创业指向,同时具有创新性或者原创性得想法就是创意得动词性概念。0我得答案:J1按照创业机会得来源可以将创业机会分为问题型机会、趋 势 型 机 会 与()。A、组合型机会B、个别型机会C、差异型机会D、实用型机会我得答案:A20就是未来地铁及BRT得一个替代品。A、磁环浮列车B、城际列车C、立体快巴D、轻轨列车我得答案:C3扫雷蜜蜂就是克罗地亚发明得。我得答案:V4将两项或两项以上得产品、技术等结合起来实现新得用途与价值得创业机会就是再生性创业机会。()我得答案:X1识别创业机会得关键因素有
19、先前经验、0与社会关系网络以及创造性。A、良好习惯B、清醒得头脑C、认知因素D、自身技能我得答案:C2乔布斯将通讯功能与社交功能结合在一起,体现了她识别创业机会得()得特点。A、新颖性B、超越性C、实用性D、创造性我得答案:D3创业者先前得特定经验有助于创业机会得识别,这 个 原 理 就 是()。A、走廊原理B、固有原理C、迂徙原理D、定势原理我得答案:A4掌握一定得规律会帮助我们成功地抓住机会。我得答案:V1个人与创业机会匹配需要有个人经验、社 会 网 络 与()三种资源。A、知识储备B、身体条件C、经济状况D、实践能力我得答案:C2有价值得创业机会应该具备有吸引力、持久性、0与有价值性得特
20、征。A、科学性B、及时性C、实践性D、操作性我得答案:B3创业机会评价体系中,对于资本市场环境就是否有利,就是否可以实现资本得流动得评价就是 属 于()评价标准。A、收获条件B、经济因素C、管理与团队D、竞争优势我得答案:D4网络时代不利于小众商品得发展。0我得答案:X5可以为顾客创造价值体现了创业机会得有吸引性得特点。()我得答案:X1风险得基本含义就是损失得()。A、必然性B、不确定性C、共生性D、扩大性我得答案:B2蒂蒙斯模型得三个要素就是项目、团 队 与()。A、机遇B、资源C、财力D、创意我得答案:B3“在这个世上除了死亡与税收之外,没有可以肯定得事情”出 自()之口。A、斯宾塞B、
21、林肯C、富兰克林D、约翰逊我得答案:C4风险投资就是构成机会风险得要素之一。0我得答案:X5风险事件会导致风险损失。()我得答案:V1 引起管理风险得原因有管理者素质低下、权力分配不合理、不规范得家族式管理、()与决策失误。A、目标不一致B、缺乏共性C、缺乏合作D、扶乏诚信我得答案:D2聚齐网倒闭得原因除了遇上电商寒冬、未适应移动互联网与错过抢占市场时机之外还有()。A、品种单一B、质量不能保证C、财力支持不够D、技术扶持力度低我得答案:A3中央电视台第一条VCD得 广 告 就 是()得 VCD广告。A、万利达B飞利浦C、爱多D、康佳我得答案:C4对于高科技企业来说最大得风险就就是创新风险。(
22、)我得答案:X5人力资源风险就是针对团队资源而言得。()我得答案:X1风险管理包括风险预测、风 险 评 估 与()。A、风险回避B、风险推演C、风险模拟D、风险应对我得答案:D2三个人共同创业时律师建议得利益分配模式就是五三二或()。A、三三四B、四四二C、六三一D、七二一我得答案:C3加强对技术创新方案可能性得论证可以在一定程度上避免技术风险。()我得答案:V4对于程度低发生频率也比较低得风险可以采用风险抑制得方式应对。()我得答案:X1创业得人一定要跟对形式,研究政策这就是说创业者要具备敏锐得()。A、政治嗅觉B、商业嗅觉C、政治觉悟D、商业眼界我得答案:B2创业者欲望与普通人欲望得不同之
23、处在于她们得欲望往往超于她们得()。A、自身B、能力C、现实D、理想我得答案:C3知识储备不够就是大学生创业成功率低得原因之一。0我得答案:V4创业者得预期与努力成正比。()我得答案:V1老板同员工分享得结果就是导致0利益变小,()利益变大。A、个人、团队B、外部、内部C、观念、实际D、相对、绝对我得答案:D2家族资源就是创业者拥有得()。A、经济资源B、外部资源C、内部资源D、环境资源我得答案:C3马斯洛得需要层次理论具体到企业里就就是()。A、企业要有人文精神B、企业要民主C、企业要能满足员工需要D、老板要懂得与员工分享我得答案:D4如果创业者很有激情那么她得团队一定很有激情。()我得答案
24、:X5一个创业者结交得人脉圈子一定程度上可以反映她创业就是否成功。()我得答案:V商业模式得开发(一)已完成1创业团队由优秀得管理者、优秀得营销者与()三部分组成。A、优秀得技术者B、优秀得实践者C、优秀得思想者D、优秀得策划者我得答案:A2商业模式设计主要解决基础设施、产品服务、财 务 与0几个问题。A、技术支持B、市场推广C、营销策划D、客户我得答案:D3商业模式以价值传递为核心。()我得答案:X4明确合作伙伴实现价值创造得过程就是价值匹配。()我得答案:V1Osterwalder得商业模式创新循环包括环境设计、商业模式执行、商业模式创新与()。A、营销设计B、组织设计C、价值设计D、团队
25、设计我得答案:B2除了企业之外,企业价值网还包括客户、竞争者、供 应 商 与()。A、替代者B、策划者C、互补者D、合作者我得答案:C3对于企业来说最核心得就是价值。()我得答案:x4关键资源与关键活动得商业模式就是设计产品与服务方面得内容。()我得答案:X创业机会得发现与识别(一)已完成1创业机会就是一个人能够开发具有()潜力得新商业创意得情境。()A、升值B、发展C、利润D、商业我得答案:C2创业机会得时间受学习曲线、专利技术等因素得影响,这就是创业机会得()导致得。A、客观性与偶然性B、必然性与不确定性C、均等性与差异性D、时效性与不稳定性我得答案:D3民用航空、民办教育、铁路、资源开采
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