员工个人年终总结汇编15篇.docx

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1、员工个人年终总结汇编15篇员工个人年终总结1 转瞬已到了XX年7月份，依据本身的实际状况，我对自己XX年上半年工作做出了评定和总，提出了需要改进的地方和解决方法。 1、岗位职责 作为公司市场部督导这1职位，我在工作上有很多不到位的地方，没有使用好公司下发的考核标准。做事总是想到哪做到哪儿，工作没有公道的方案和总，没有正确的工作方法。工作起来比较麻痹，总是急于解决问题，做不到冷静的思考问题，没有公道的解决问题根本策略和方法。 解决方法：拟定1个属于自己的工作流程，每天依照此流程来开放工作（对每项事情的了解和问题的处理都设有时间的限制），这也就是_提高工作效力。经过1段时间的磨合，信任自己在工作方

2、法上会有所改进，并且工作效力也会有所提升。 2、业务状况 XX年在公司业务方面，得到了小部份的成果，但其中也有很多是鉴于公司同事们的关怀和鼓舞。我们的军团军规中有这么1句，当你进入1家讲求实效的公司，请用你的事迹说话。 在工作中总会提示自己：全部消逝的问题只有自己解决，等到他人的只有参考的看法和鼓舞的话语，凡事全部需要自己才能解决，没有任何人来关怀你完成它。这样自己的依靠性就不会那末强，全部的问题只有自己去查找解决方法。再苦再累，只有你的事迹才能证明你的力气，其它全部的只是空谈。 3、团队协作 上半年工作中总出：现在的公司只有较强的个人力气是不行的，具有公司的团队协作精神才是最为重要的。再强的

3、个人永久比不上1支优秀的团队。目前团队的建设将成为下半年度的工作方案。在团队中我总是教育我的管理者，必需做到以身作则，严格要求自己。店铺的管理者需要的是解决问题的方法，而不是我们关怀他们解决问题。对如何培育员工：只要员工犯的不是原则性问题，我们基本以引导和教育为主。员工不是被骂成才，她们一样也需要赞美和鼓舞的话语，多给信念。 4、存在问题 1、自我学习力不够，总是需要鞭策 2、工作还有潜力没有全部发挥，需要改进工作方法 3、对平常的培训及会议记录是有，但只是流于情势，没有最终的总，实行和实行 5、解决方法 1、公道地支配自己的学习时间，没有特别重要的事情，不行打乱学习方案 2、给自己制定工作流

4、程，不断改进工作方法，学习优秀的人是如何有效地支配自己的工作时间，利用好5项管理 3、在培训和会议以后学会总和分析，分析出自己目前的工作问题，总出自己如何更好的履行和布置工作。在实行之前做好充分的预备，将方案详细，实行的时候就比较轻松。 以上就是我对XX年上半年的工作总，在工作总中分析出自己工作中存在的各种问题，对下半年的工作方案和目标有很大的关怀。接下来我会认真履行下半年的工作，为自己的目标而努力！ 员工个人年终总结2 时间在不经意中从指间划过，转瞬间又是一年，回顾20xx年的工作，在公司领导的正确指导和同事的大力协作下，我的各项工作都能够按部就班的正常开展，现就20xx年的工作状况总结如下

5、： 一、在20xx年的工作中努力拓展自己学问面 我认为做导购就好象在读免费的MBA课程，它让我学到了许多无法在高校校内里学到的学问与技能。现在的顾客越来越理智，越来越精明，所以我们要更好的销售产品，更好的劝告客户，必需学习更多，更专业的产品学问，所以久而久之，就成了某个领域的专家，之前我连化妆品方面一些基本的问题都回答不出来，更不要说成为什么专家了。我认为问题消逝在两个方面：一方面公司培训不到位；另一方面自我学习成长的意识太差。我想假如这样连续干下去，十年以后我照旧还是一名平凡的小人物，成功永久与我无缘。在XXXX年我参加了好几次公司组织的专业培训，在平常闲暇时也自己去网上查找各种化妆品及美容

6、方面的学问来充实自己，现在我已经可以自信的说自己是美容保养、皮肤护理的专家了。 作为一名导购除了学习专业的商品学问外，还要学习一系列与商品相关的外围学问，这样才能让我表现得更自信，工作总结更有专家水准，成交率更高。于是，我利用业余时间，大量参与公司其它部门的工作，向同事学习。就这样一个不经意的行为让我的业务越做越顺，让我成为公司销售业绩的导购之一。做得比别人多一点，学得比别人多一点，于是阅历就会比别人多一点，这样我的成长速度也就会比别人快一点，收入就会比别人多一点。学习是为自己、为财宝、为成功、为欢快、所以作为一名优秀的导购不但是某些产品的专家，他的学问也应是全方位的。 二、在工作中培育自己的

7、心理素养 在工作中每天都与行行色色的人打交道，他们来自不同的行业、不同的层次，他们有不同的需求、不同的心态，假如我们想把每一位顾客服务好，无论买不买东西，都能让顾客满意而归，那就需要当我们面对失败、面对别人说“NO”时表现一流的心理素养。所以我要感谢工作，让我在工作中学会了察颜观色、眼观六路、耳听八方的本领，让我的心理素养在工作中得到了良好的熬炼。 三、用心熬炼自己的销售基本功 人生何处不行销，我觉得任何工作都与销售有关，就连美国竞选总统，总统们都要四处演讲，销售自己。优秀的导购不但要拥有良好销售及服务的心理素养，更是一位优秀的销售心理学家，在日常工作中我学会了通过顾客每一个细小动作，每个微小

8、的面部表情，分析出顾客的心理变化及需求。 四、口才方面有了大幅提升 要做一个优秀的导购就必需要要拥有一流的口才，通过语言才能表达出自己的思想，在日常的工作中，我每天都要与不同的顾客沟通、沟通、介绍产品、久而久之，口才及沟通技巧都有了大幅的提升。 五、培育人脉，增加顾客回头率 在销售过程中我们每天都在与人打交道，所以是学习如何与人沟通、如何建立信任、如何赢得他人认同的机会。而我，充分把握住了这个机会，通过优质的服务把一个生疏的顾客变成一个知心的伴侣，让各种各样的顾客都能宠爱我，为将来的成功做好的充分的预备。而之前我从来都没有意识到这些，工作只是为了工作，从没有想到我还能为将来做些什么预备。 当然

9、，我在工作中还存在许多不足和困难，因此在这些收获面前我不会高傲，我将不断提高业务素养，加强业务训练和学习，不断改进工作中的不足，以更加热忱，优质的工作服务于公司，服务好顾客。我们一天的大部分时间都是在工作岗位上度过的，只有使工作真正的欢快起来，我们的生活才能真正的欢快。很庆幸我找到了一份能使我欢快和充实的工作，我特殊宠爱自己的工作。新的一年里，我会以更加饱满的热忱投入到工作当中，为公司贡献出我的光和热！ 员工个人年终总结3 20xx年即将曩昔，一年的工作即将停止，而新的一年，又要开头。作为一名柜台员工，在20xx年里迎来了公司本年度最紧急的一项工作恒生2.0系统上线。当然，这一年中也还有些其他

10、的工作劳绩，现就将这一年的工作环境做如下总结： 20xx年上半年，响应总公司全能柜员的号召，要求柜台人员做到对开立资金账户、股东账户、销户、撤指转托管、三方存管、资金取款等全部业务的生疏与把握，实现一名柜员可以解决全部柜台业务的才能。在这期间，我与郝静波对之前零丁负责的业务做了充分的沟通与沟通，将彼此的业务做了弥补，重点是让我对开立资金开户、撤指转托管、佣金改动等方面的业务做到生疏和把握。 20xx年四月，总部提出了柜台系统升级的方案，将原恒生1.0系统升级到现今广泛使用的恒生2.0系统，并将该项目列为今年公司成长的重中之重。升级分两个阶段进行，第一阶段实现资金账户与股东账户一站式开立，弃用原

11、股东账户开户使用的新意系统;其次阶段六月份落后行，实现全部账户的开户、销户、撤指转托管、创业板开通等业务，做成集全部业务于一体的系统。 系统升级的第一阶段照样对比好实现的，其次阶段由于必要整合全部的数据与功能，总部特意于6月下旬在北京举办了一次培训会，让人人了解这次升级的紧急性，以及对业务方面的学问、系统的使用做了更详细的解说。七月底到八月底进入了最为繁忙的一个月，2.0系统正式进入测试阶段，每天都在赓续的测试系统的各项功能，完善系统的升级 在这个历程中，慢慢的对新系统有了更为深刻的了解，对系统的功能加倍的生疏。8月底，新系统正式上线，一切都表现的那么稳定，让之前的费劲没有费。2.0系统较之前

12、的系统加倍的快捷，将全部业务集于一身，让柜台的工作效率有了明显的晋升。 通过新系统的上线，柜台彻底实现了全能柜员的要求，现在的柜台，可以同时进行雷同的业务，只必要两边相互复合通过就可以完成。除了以上工作之外，我还负责公司股票机发放及录入的工作，电子档案的扫描，客户转户挽留，客户电话的询问等工作。 在下一年的工作中，我的方案如下：首先将现有的工作变的更细节化。细节选择一切，有时候由于一点马虎大意，会将问题变的繁杂，要杜绝这样的事情发生，应当多想一点，做细一些，让事情变的更完善;其次，要让柜台工作加倍规范化，柜台的事项对比具体和庞杂，必要把各方面的事情分轻主次，必要多与各部门沟通、互助。第三，要实

13、现工作内容的法度模范化，将柜台紧急的工作内容形成翰墨性的规范化流程，在日后的工作中按流程解决，使工作加倍法度模范化。 员工个人年终总结4 在忙劳碌碌中一年的时间已经消逝，又到了新的一年了。对于自己的这一年我是有很多的感受的，我犯了一些错误，也有着很多的收获。不管这一年自己是有着怎样的成果的，新的一年已经开头了，过去的也应当成为过去了，我要为新一年的工作成果而努力了。所以在此之前，我需要为自己过去一年的工作做好总结，让自己能够清楚的知道自己有哪些不足，在新的一年努力的去改正。 这一年自己是很好的完成了车间支配给我的任务的，完成工作的速度是增加了一些的，同时也能够保证自己的工作质量不会下降。作为我

14、们车间的一员，我也算是为了今年车间的稳定进展做出了自己的贡献的。想要做好自己的这份工作需要的就是细心了，要把自己的精力都放在工作上，才能够做得好。这一年自己的工作表现其实是很不错的，跟前一年相比进步也是有的。在做好自己工作的同时我也会严格的去遵守车间的规定，我是没有犯过纪律上的错误的，这也要归功于我对自己的严格管理，让我做到了一名员工应当要做的。 但在这一年的工作中自己也是消逝了一些错误的，主要是自己在工作中不够细心导致的，这也是始终以来我都跟别人有一些差距的缘由。我想我是应当要找准自己现阶段的工作目标的，不能为了提高自己工作的速度就忽视了工作的质量，这样是很得不偿失的。在这一年刚开头的时候我

15、的确是有一些迷茫的，也因此影响到了自己对待工作的心情，对自己也没有那么的有信念的。但好在自己很快的就找到了自己正确的工作方向，所以这一年整体还是有了一些进步的，这一年算是没有白努力的。 我想犯错对自己来说并不是全无好处的，关键还是要看自己对待错误的心态，和自己之后的做法，若是能够从自己犯的错误当中去找到自己的不足，同时也花时间去转变自己的不足，就确定会有进步的。新的一年自己也应当要有新的目标和方案，我之后的方案是要保证自己工作质量过关的前提下提高自己的工作速度，跟别人比起来我完成工作的速度还是有一些慢的。我信任只要我是在努力的，就确定是会让自己有进步的。我会努力的让自己的工作做得越来越好，让自

16、己能够成为车间中的优秀的员工。 时间苍茫，匆忙而去，我进入社会已经是其次年了，来到公司也已经一年多了，在这里经受的一切都还在眼前，但是今年却已经接近结束了。时间真的是特殊快速的，有时候不好好去珍惜便只能是错过，所以这一次，我想我会摆正自己的态度和心智，总结过去，同时也方案好将来！ 一、思想上 作为企业的一名一般员工，在一份平淡而稳定的工作上，或许我们多少会失去一些激情和纯真。但是我很清楚的意识到，每一个岗位都是有存在的价值和意义的，我不能这样去定义自己的位置，更不能去贬低自己的价值。虽然说现在我还只是一名很一般的员工，但是我想通过自己的努力，我确定可以在思想上收获一些进步和成长，也确定能够实现

17、自己制定的目标、慢慢丰富对将来的希冀，更加布满力气去前行。这一年思想不仅有所进步，自己的态度也坚决了不少，这是我通过努力而收获到的。 二、业绩上 这一年我的业绩始终都是处于一个上升阶段。虽然说可能自己并不是很强大，但是我是很稳定的，在做业绩这方面，我很少会消逝往下跌的状况。和很多同事比起来，我可能算不上是一个特殊优秀的人，但是我对自己的确定还是有的，那就是我的确是一个很稳定的人，心情上很少有大的起伏，业绩上照旧是的。这一年整体还是上升了的，这是值得欣慰的。 三、不足上 在这段工作中，我的不足还是有很多的，比如说自己在沟通方面并没有其他同事好，并且有着确定的距离，这是我始终都特殊警醒的一个方面。

18、其次是对于做事情的一个方案性不是很高，平常也很少做一些工作方案，所以导致每一次工作完成的都是特殊匆忙的，这是很疲乏的一件事情。这些不足今后我会尽快改正，尽快步入一个全新的阶段。 四、方案上 新的一年，我想给自己制定一个新的方案。以前没有太大的方案性，这一年我要从现在开头整改过来。将来一年，业绩上我想上升百分之五十，其次就是要提高自己的沟通力气，协商力气以及处事力气还有合作力气。这些都是将来需要去努力的部分，世界上没有任何一份工作是简洁的，这一年，我会连续努力，连续往一个更好的方向去拓展和加油！ 员工个人年终总结5 时间伴随着我们的脚步悄然而逝，但同时给了你细思遐想，让你做着力所能及与不及的事。

19、时间是公正的，在即将过去的一年里的得与失为我们付出的多少在“明码标价”着。xx年就在这样的状况下离开了，茫然间总会有得到又失去的感觉，既然过去了，也就为了历史，既然是历史，那就是不行转变的事实，但是我们作为人生道路上的一个赶路者，应当时刻都记得回头望望，时刻总结与规划着，这样方可避开多走弯路或迷失。 现在此就20xx年做一番总结与回顾。在20xx年的日子里，辛苦里夹着充实，汗水里带着甘甜，完成了自己的大多数目标，没有让关注我的人无望，但也不是尽如人意。 第一，设计部年产值方面 从设计部年产值来说，今年签单700多万，退了200万，开工了500万。虽然最终业绩还可以的，但是离我的600万目标还是

20、有点距离，还是得连续努力！其次退单200万，这个数据有点让我触目惊心，接近三分之一的退单率！作为一个管理者是应当深思的。这里面有一些客观缘由，主观缘由也有。总的反应就是太贵导致飞单，这是行业很常见的现象。行业的竞争越来越大，积一个单是很不简洁的，前期也会投入公司的人力和物力，所以我们尽量避开飞单，为公司避开损失。客户说贵有可能是真的嫌贵，还有就是借口，我们应当去查找真正的缘由。这就需要我们设计师前期沟通时更深化的了解客户的正真投资限度和“实力”，这样可以在设计前时把握好造价（除了必需的基础的造价）。还有就是更好的引导消费，经常也会有引导成功的客户为了效果哪怕是去借钱也要装好的（当然这只是少数）

21、。作为设计师我们工作中接触的人和事形形色色，真正的问题是很多的。这里分析的现象只是一小部分，就是想告知我们自己不要为自己工作和生活中的问题找借口而是找对策和更好避开类似的现象发生。作为设计师压力也是不行避开的，平常有什么问题可以准时和我沟通和沟通，我自己也应当经常性的去体察入微。 以上是只是我们设计部存在的问题之一的体现，公司应多组织设计师学习，提升设计与谈单的力气和专业水平，挖掘老客户。 公司要进展，设计师的设计水平、综合素养也需要不断地提升，否则只能是淘汰出局，这个需要双方理解。公司一些机密文件我们要学会理智对待。最核心价值的东西是方法论与团队协作职能互补。 其次，严格把关工程质量 对于装

22、饰行业这个主题是永恒不变的。只有把关好工程质量才能更好的有助于把企业做大做强！工程部今年没有一个有效回头客，这个问题应当深思一下！建议工程也做竟争机制，现在基本上是工程部做主，业务部为辅。 第三，就是我们的前锋市场部。 市场部今年的表现还是不错的，在取得成果的同时还要更加的努力！ 第四，当今的市场竞争越来越激烈！ 公司的运转除了靠企业形象工程质量及团体的努力去运转是远远不够的。我们应当打破陈规用新的思路和方法去面对市场。我们管理层的营销理念是至关重要的，营销做好了，业绩和效率也会跟上来。在新的一年到来之前我会做好新的目标和策略。明年公司的运转上我会着重在营销这块做一个新的方针，明年我的目标产值

23、是800万！ 生活离不开工作和学习，工作有工作的态度，学习有学习的勤奋，我们要始终在保持着这样的方式去开展明天的日子。时刻保持虚心和学习中，多看书多与人沟通和学习，让自己的思想永久在路上。 时刻怀着一颗感恩的心，对待每一个人和每一件事。20xx年总体来说过的还算是踏实，但是我不应当是就此满足安于现状而是应当给自己订一个新的目标和高度，人生因拼搏而更精彩！最终预祝公司的各位同仁新年欢快，来年大展宏图！身体健康，万事如意！ 员工个人年终总结6 20xx年对于XX污水处理厂而言，是布满挑战的一年。从XX三期工程建设收尾到投入试运行，从一二期提标改造到内部管理工作的不断细化，作为一名生产主管而言，我深

24、刻熟识了自身的责任，并在厂长和副厂长的带领下，努力做好了各项本职工作，现将全年工作总结如下： 一、加强协调沟通，促进生产稳定 由于今年厂里工作任务加重，涉及的工作协调也明显增加，本人主要与生产技术部、修理中心协调，以及与部非常委单位连接。为了保证生产稳定，本人充分结合本厂生产状况，合理支配和调度，在不影响正常生产的状况下，督促高效完成了一二期脱水车间管道整改及设备修理工作、二期5#池及进水泵房清淤、一二期凹凸配电设备、变压器的.试验修理等工作。 此外，通过合理的人员调配，保证了中控室和脱水车间的操作人员在一二期与三期的连接中得到了合理支配，确保了三期运行顺当。 二、优化人员管理，培育技能人才

25、为保障XX三期工程建设完成后能实现与生产的顺当对接，经公司支配，从20xx年年初开头，XX厂引入了一批生产技术人员还成立了XX三期生产预备办。这一年，本厂遇到了新进员工多、技术娴熟度不高、岗位异动大等问题，导致的人员管理难度加大。在厂部的统一指挥下，我多次协作组织中控室、脱水车 间人员开展培训、学习和考核，使得运行和技术人员的工艺操作水平得到了提升，特别是对准时把握一二期和三期生产工艺的对接起到了乐观作用。 三、留意工艺管理，降低成本消耗 XX厂20xx年被评为全国十佳污水处理厂，20xx年，在三期建设的同时，对一二期的水质水量和工艺管理要求没有松懈。我乐观从工艺、设备管理等方面入手，同时留意

26、厂内的水、电、药消耗量，依据实际状况对生产工艺进行适当调整。从而降低成本消耗。 四、协作综合工作，助力内部管理 20xx年年初，我与厂部签订了全年工作目标责任状，本人以目标责任为工作核心，充分执行岗位职能职责：在平安管理工作上，我依据厂部支配，准时做好所辖区域的平安管理，特别是做好危险化学品、氯气、用电等方面管理，严格把关平安细节。综合管理中，乐观协作厂区6S管理工作，使得脱水车间保持了6S活动的示范效果。 总的来说，20xx年，我在公司、厂部领导的正确指导下，在全厂同事们的支持下，结合个人的岗位职责和目标，圆满的完成了20xx年的各项工作任务。同时，我也熟识到了个人在工作中存在的不足：一是与

27、领导和同事的沟通还需要进一步提升，二是在工作的具体落实中需要进一步将工作细化。20xx年，我定将不辜负领导和同事们对我的期望和信任，乐观思考和改善，在今后的过程中将工作做得更好。 员工个人年终总结7 进入公司已经有快一年了，在领导和同事们的关怀关怀下，我的工作在学习中慢慢生疏和成长，在这段时间里，我的工作内容主要分为以下几部分： 首先，作为工地资料员，我的工作内容主要有: 做好了项目上的资料工作;关心做好了项目的现场人员做好项目资料工作，保证监理资料准时、完整、正确。 其次，在公司工程部的工作主要有： 1)编制公司现有项目的监理规划及实施细则。与项目上联系，去各个工地上看图纸了解详情，尽量做到

28、与事实状况相符。初步完成后再与工地上的同事沟通补充不足的地方。 2)工程部做项目上的工作，主要有区项目上例行检查，督促收集工地考勤、月报、业方法见反馈表等资料，保存出考勤以外的其他资料。 3)关心经营部工作：主要有招标代理及投标工作。第三，办公室的主要有工作： 1)办公室日常工作，如日常卫生、打印复印文件、起草项目考勤制度及日志月报填写制度、在公司网站上发布公司信息等等。 2)20xx年下半年的.省级监理工程师考试。由于这个考试分为单位集体报名和个人报名两个部分，所以我们单位有两次集中的报名。第一次只要是我院内部职工报名，其次次是个人报名，主要是学校的老师报名。考试结果出来了以后，由于其次次报

29、名是以个人名义报的，所以我们对这些又进行了注册。 3)职称报名，通知联系给符合要求的同事报名，递交相关材料。4)法人变更，由于设计院的法定代表变更，所以我们的资质等涉及到的资料都需要变更法定代表人，我和同事们一起合作将这些都进行变更。 回顾20xx年的工作，我从中学到了很多学问和阅历，同时感觉到有些工作自己做起来还是很吃力，业务力气有待加。在新的一年里，我要乐观主动的前辈同事学习，提高业务力气，使自己的工作更上一层楼! 员工个人年终总结8 光阴似箭，岁月如梭，转瞬20xx年已经过去，我们满怀信念，以饱满的热忱迎接20xx年的到来。面对软件业简洁形势和一系列重大风险挑战，20xx年是公司进展进程

30、中极不平凡的一年，同时也是我与公司收获的一年，但同样工作中也有很多地方需要完善、总结。具体总结如下： 一、回顾基本工作概况 在过去的一年里，我在公司领导的正确指引下，认真落实公司管理的各项规定，踏踏实实做好本职工作。完成了对警卫局、乐山、宁夏等地教学系统的投标技术文档工作;协作相关人员对材料申报、用户调研供应技术支持;完成了对公司OA的搭建及试运行工作;乐山售后服务已经全面开放。 二、自身工作的不足及其需要改正的地方 1、沟通不够，工作中同事之间遇到摩擦很正常，问题是如何去处理。对此事自己也做了深刻的反思，我信任人和人交往，最大的是真诚，相互理解和平常的沟通，善意的表达自己的想法。关键是用真诚

31、和实际行动去打动对方让其接纳。 2、自身要求不够，我对自身要求的必要性熟识不足，认为只要把公司支配的各项工作做好，把任务指标完成，确保不出问题就够了，学不学一样能搞好工作。这个想法本身就是错误的，软件行业自身就是一个高速进展的领域，技术更是时刻都在更新、进展。只有更加充实自己，跟上行业技术领先的脚步，才能更好的完成工作。 三、对工作的建议 1、售前工作：我认为应当增加参与前期客户调研和投标现场答辩环节的机会。人们常说只有接触了，才能真正意义上的收获和总结。现在售前主要有两个问题：第一，就是一个项目下来售前人员不是固定的一个，有些工作是被动的、为了做而去做。已警卫项目为例，造成了很多没必要的被动

32、。其次，就是售前和销售、技术人员沟通的问题。我觉得有必要在一个项目启动前期、中期、后期定时的开沟通会。 2、售后工作，跟售前一样同样希望增加软件部署，用户培训环节参与的机会。现在售后主要有两个问题：第一，就是销售和售后人员交接的环节，由于特殊性，具体负责跟客户沟通人员在项目签订合同后，确定要准时的跟售后人员沟通，明确售后人员、地点，及相关系统交接单。作为售后人员也要主动的了解跟进项目的进度。其次，就是售后与技术人员的沟通上，加强售后人员的培训，使售后成为真正意义上的售后技术人员。 3、项目流程完善，目前整个项目从启动到结束还没有一个完整的流程体系，缺乏透亮度，造成很多环节消逝问题。 4、总结沟

33、通会，前事不忘后事之师。多搞工作总结沟通会议。在多次的探讨和沟通中我们深刻交换看法。从而找到不足，扬长避短。不管结果是什么，我感觉这是值得的过程! 20xx年1月4日 夏重勇 员工个人年终总结9 各位领导 同志们: 我现将一年来的思想、工作状况做一简要的总结，不妥之处请领导批判指正。 一年来，在公司领导的正确领导下，在同事们的热忱关怀与支持下，通过自身的不懈努力，自己的思想水平和工作力气都有了很大的进步，专业技术水平也有了很大的提高，特别是在落实焦化公司提出的“平安质量标准化建设和设备质量标准化建设”方面做出了确定的工作，为车间日常管理打下了良好的基础， 也为公司全年平安生产目标与生产任务的顺

34、当完成做出了确定的工作，主要有以下几个方面： 一、 思想方面 1、为使自己的思想更好地适应新形势下对管理工作的要求，一年来自己乐观参加公司组织的各类学习活动，努力钻研本专业的平安与技术业务，深切领悟上级领导的指示精神，针对上级领导提出的各项看法和要求认真查找自己的不足，使自己的思想和公司领导工作的指导方向保持全都。 二、平安生产方面、树立平安生产责任意识。把平安工作真正放在了首位，放在了心里，把过去嘴上讲平安变成了现在心中想平安。形成了平安工作每天讲，人人抓的良好局面。 三、存在的缺点和不足 一年来，自己在工作中虽然取得了确定的成果，同时也感到离领导和生产的要求还有很大差距，具体表现在： 1、

35、思想上有时跟不上形势的要求，观念老旧，锐意进取的思想差。今后必需加强学 本文来自文秘。 习，以适应企业深化改革的需要。 2、在管理工作上力度不够，执行制度不够坚决，工作中有拖拉现象，主动性差，这是在今后工作中必需加以克服的。 3、工作中易犯急躁心情，有时不能妥当处理好设备和生产的关系。 总之，工作成果和不足都已成为过去，在下一步的工作中，自己要认认真真的学习、踏踏实实的工作，完成好公司交给的各项工作任务。为公司的进展壮大、为构建和谐班组、和谐车间、和谐企业贡献自己的全部力气。 员工个人年终总结10 时间如流水，转瞬间我们又迎来了新的一年。回顾过去，我到我们公司已经*月了，在这些时间的工作中，我

36、感慨颇多。作为一名新员工，特殊感谢公司供应给我一个成长的平台，让我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素养和才能。回首过去的六个多月，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多。在此我向公司的领导和师傅XX以及同事表示最诚意的感谢，有你们的关心才能使我在工作中得心应手，也因有你们的关怀，才能令我在公司的进展上一个台阶。 我经过一个月的现场铆焊检验的实习之后，走上原材料检验的岗位，我主要职责是负责出入库材料的检验工作：包括对入库、出库材料的错检、漏检负责;做好材料标记的确认，对标记移植的正确性负责;对主要受压元件的材质和下料几何尺寸的精确性负责;对检验的首检质量问题而引起的成

37、批报废负责;对需复验的材料，负责按规定划出取样部位，填写托付单，连同试样分送理化、金相试验室，并准时取回试验报告。 1.努力学习，全面提升自身素养 作为一名刚走上工作岗位的新员工，学问和阅历的欠缺，是我致命的缺点，而且检验员工作也是一个特殊的岗位，它要求永无止境的更新学问和提高技能。为达到这要求我特别留意学习，更以实际行动去实践这一目标，乐观的协作车间生产工作。由于我们有色厂所用材料的种类繁多，要求各不相同，而且有很多较宝贵的材料，例如800H、B-3、C-276等镍基合金，对我们检验工作有了较高的要求，更需要我努力学习。 2.努力工作，顺当完成各项任务 在原材料检验岗位上的前两个月，我关心X

38、XX检验复合板、钛材、有色材料，同时接手焊材工作。XXX阅历丰富，在关心她工作期间，她不厌其烦的给我讲解一些检验材料的留意点，使我顺当通过公司的实习期。 下面我列举几例具体的.工作向领导作简要的汇报。 1.20xx年6月8日我到西部钛业见证陶氏化学设备用200.96000mm的TA2换热管的涡流检测，涡流检测由陶氏请德国Delta公司检验员检验，由于选购前期预备工作不足以及沟通不到位，致使Delta公司检验员推翻检验结论，让重新到我们公司检验。 2.20xx年8月7日，检验了33块复合板，发觉每张复合板起爆点位置有一凹坑，且凹坑深度超出检验标准，还发觉现场实物标识为Gr1、Gr2/Q345R，

39、而入库单上位TA1、TA2/Q345R，查看料表后发觉均为TA3/Q345R，后经了解，因白图报料时为TA3，蓝图为为TA2，按蓝图买的材料。对于起爆点超标立刻填写了NCR，后由技术科负责处理。 3.20xx年8月30日，我和XX一起去海龙(张家港)实业有限公司现场检验杜邦换热器设备用25.41.65010mmGr2换热管，共检验20支钛管，除了水迹未处理干净之外，换热管质量不错，且管理到位，质量可控。 4.20xx年11月10日，检验了Y-10P037AB-040设备用2.4的ERTi-1钛焊丝，共50Kg，两捆包装，发觉一捆无标识，一捆标识为ERTi-2，后经了解标识在运输途中掉了，还有一

40、捆是厂家贴错标签了，我发了NCR之后，选购只将质保书传真件发过来，但是不贴标签，我又写了工作联络签，最终将问题解决。 回顾进入公司的这六个多月，发觉我虽能爱岗敬业、乐观主动的工作，取得了一些成果，但仍有许多需要不断改进和完善，所以在今后的工作中，我将更加努力的工作。做的自己!以上就是我对六个多月公司工作的总结，请领导批判指正，希望我能快速成长，明年能给公司作出更大的贡献! 员工个人年终总结11 时间飞逝，进入公司已有半年时间，回想这半年，有苦有甜。这是我毕业的第一个年头，在这个“更难”就业年，对于我以及每一个毕业生都是一个巨大的挑战，在此首先我要感谢公司能够为我这个初来乍到的毕业生供应这次难得

41、的机会，让我在亲身实践的同时能够学习、完善自己的专业技能，实现自己的价值。我还要诚意的感谢公司领导、部门领导及同事们的关怀关怀，让我能够比较圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有了进一步的提高。通过这半年的工作学习，我熟识到了团队的力气和自身的不足，遇到困难努力去查找了自身缘由，希望可以实现对自己的一些突破，我要转变自己身上的一些局限和自己性格上的一些缺陷，来迎接崭新的20xx。 我的年终工作总结分以下几个方面： 一、职业技能 作为xx届消防工程专业毕业生，自身的专业技能把握的不够全面，但在公司供应的专业学问学习，现场工程实习的条件下，以很快速度把握了消防职业学问技能，能够完成很多消防专业基本

42、工作，并在公司的支持下取得消防特种工种职业技能证书，有了很大程度的职业技能提升但尚有许多更为专业的工作不能独立完成，职业技能有待进一步提升。 二、职业思想 本人20xx年进入高校的第一个学期就开头参加了同学工作，从那时起就熬炼了我的一些工作力气也让我确定了工作要尽职尽责的工作态度从进入公司的第一天起，就抱着“不是消防员，照旧很崇高”的职业思想，以作为晟安消防的一员为荣，要像消防队员一样严格要求自己。 三、职业态度 作为一个初学者，公司能挤出一个位置，给我一个机会，付出比别人更多的努力是我的义务，忠诚于公司也是我作为公司一员的职责。公司的进展和个人的进展史唇齿相关的，我必以公司的利益为利益，以自

43、身行动乐观争取。 四、新年展望 在公司任职的半年时间，经受了各种未曾经受的事，熟识了好多不曾了解的伴侣，有时伴侣的一句话，让身在他乡的我感到心里暖暖的，很幸福。身在公司这个大家庭我以公司的进步为荣，在此提出我对公司进展的几点建议： 1、技术永久是企业进展的核心。成本把握的技术，施工设计的技术，选购的技术等对于企业盈利都是重中之重，我作为技术部成员会在提升专业技术方面努力在公司起好带头作用。 2、向网络营销迈进。随着网络时代的到来，网络渐渐地占据了人们绝大部分的生活，从十几年前人们不信任网络销售，到淘宝的店铺日销售额过百亿，从零食到保险理财，从出租车房到家居装修，什么都在贴合网络的进展，那么消防

44、工程在现在这个时代也是可以做进网络的，我们要把我好这个机会，做在别人之前。 最终，新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。我会再接再厉，为晟安消防能够更上一层楼而奋斗！ 员工个人年终总结12 时间在不知不觉间又是过去了一年，回头看这一年的工作，自己也是尽责的去做好了，虽然有疫情的影响，但是最终自己的工作也是完成了目标，也是下半年自己的努力以及公司乐观的去作出转变得到的成果，我也是就这年的个人工作来做个总结。 年初的时候，我们都是有着乐观的心态去面对工作，期望这一年是更加的顺当和成果做的更好的，但是到了春节，状况却是很糟糕，疫情的到来也是让我们几个月的时间很难去达成目标，不过我们也是没有去放弃，

45、而是不断的去学习，公司也是乐观的和大家一起去想方法，去思考新的一个增长点，去努力的完成工作的目标，通过努力也是让我们找到了方法以及去作出的转变，的确是不简洁的，但是我们的付出也是没有去白费，不但是大家都是得到了一个学习和成长的机会，同时也是尽力的去弥补这段日子的工作任务，年中到来之后也是完成了差不多百分之八十的任务，可以说此次的转变也是特殊的重要，而到了下半年状况也是得到了好转，我们也是乐观的去做好该做的工作。 做好工作的同时，个人的学习和转变其实也是始终没有去断过，也是疫情的危机告知我们很多时候我们也是需要去多学习，多找方法，而不是靠着以往的阅历就足够了，而是面对突发的状况，也是要有去解决的

46、力气，只有如此，我们才能更好的去把事情做好，同时也是面对危机可以转为自己的一个机会，通过学习我也是转变了很多，特别是下半年的工作自己也是做得更为精彩，和以往相比也是更加的灵敏一些，同时也是通过此次的机会让我看到自身其实也是有些问题之前是没有发觉的，也是让自己力气得到提升，当然也是有一些新的不足被发觉，我也是连续的努力做好，来不断的进步，工作要去做好，那么力气也是特殊的重要，这不但是在本岗位如此，即使以后去做其他的工作，假如力气优秀那么也是可以更好的适应挑战。 一年过去了，这一年也是发生了很多的事情，公司也是做出了挺大的转变，但是我们也是坚持转变，去度过了危机，也是找到了机会，工作做好了，自己也是去得到了很多的一个成长，可以说是特殊有收获的一年，在今后的工作里头也是要不断的去突破，去转变，去做好自己的工作。 员工个人年终总结13 转瞬之间，20xx年已过去，在这一年里始终严格要求自己牢记公司规章制度，围绕公司指导思想，以团结同事扎实工作的态度，努力做好本职工作。现将一年的工作总结如下： 一、立足本职做好工作 审核整理工作 1、在记录单发放方面，按规定发放、缴销，节假日提前做好记录单的发放登记各项工作。 2、在记录单审核方面，审核中发觉问题准时与相关科室沟通，降低记录单差错率;新员工消逝的差错针对本人逐一讲解。 3