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1、卫生院半年工作总结卫生院工作总结-房产常识篇1:卫生院半年工作总结卫生院工作总结-房产常识 卫生院半年工作总结卫生院工作总结-房产常识 卫生院半年工作总结2009卫生院工作总结_房产常识(范文) 卫生院半年工作总结2009卫生院工作总结_ 02月06日标准价房改房房改房分为成本价购买、优惠价购买、标准价购买。优惠价或者标准价购买的房产属于房改时国家或者产权单位给于了进一步的补贴或优惠,所以在上市之前,必须先交纳一定价款之后才能象成本价房改房一样上市交易。产权拥有房屋产权和所占土地使用权的房产。成本价房改房房改房分为成本价购买、优惠价购买、标准价购买。按照国家规定的成本价购买的.房产,只要在过户
2、时候交纳土地出让金而且不属于国家限制交易的类型(例如央产房)就可以直接上市交易。房改房房改房就是按照国家关于公有住房制度改革(房改)的有关政策规定,交纳一定价款后将产权由房管所或者原产权单位买为个人的完全产权,这类房产在交纳土地出让金之前是不具有土地使用权的,所以,房改房上市交易国家强制其在办理产权过户时候交纳土地出让金。房改房又分为成本价购买、优惠价购买、标准价购买。经济适用房根据国家经济适用住房建篇2:卫生院半年工作总结 XX年,我院在区委、区政府的正确领导下,在区卫生局的关心指导下, 我院认真学习贯彻党的xx大和xx届四中全会精神,全面贯彻落实科学发展观,积极推进医药卫生体制改革,改善服
3、务态度,提高医疗质量,规范医疗行为,促进医患和谐,顺利完成了各项目标任务,全面推进医院科学发展,使我镇医疗卫生事业得到了较大的发展,现将我院上半年工作开展情况汇报如下: 一、医改工作开展情况 (一)加强领导、积极推进医药卫生体制改革 上级主管局及我院领导高度重视,切实加强领导,积极推进医改工作自XX年4月26日以来,xx区卫生局多次召开基层“医改”工作会议,提前谋划,为下一步实施基层“医改“的具体实施奠定了坚实的基础。医改关乎于民生,为了确保医药卫生体制综合改革工作顺利进行并取得实效,我院于XX年4月27日在xx街镇人民政府召开了“xx街中心卫生院XX年医改工作动员大会”,作为基层医疗卫生单位
4、,更是“保基本、强基层、建机制”的重点。通过学习各项医改政策和文件精神,我们感受到了自治区政府实施基层“医改”的决心与信心,医改之举势在必行。 如何使“人民群众得实惠,医务人员受鼓舞,卫生事业大发展”的重要目标得以实现,我院全体班子成员认真研读相关“医改”配套文件,领会并把握“医改”方向,认清并紧跟 “医改”形势,积极探索,共同努力,从思想到行动均做了积极充分的准备。 (二)成立组织机构、强化政策宣传培训 1、我院先后成立以院长为组长、副院长为副组长、各科室负责人为成员的医改筹备领导小组和医改岗位设置领导小组,确保医改工作扎实稳步推进。 2、加大医改宣传氛围,共出版2版医改宣传版报,大横幅和小
5、横幅各1条,将“医改100问”和其他有关医改政策文件复印下发至班子成员、科室主任,做到人手一份,并在公示栏张贴便于职工随时阅读、学习文件,了解“医改”政策。 3、XX年4月27日召开全院职工会议,组织学习“医改”文件,同时,结合自身实际,就单位回归公益性、定编定岗不定人、竞聘上岗、转岗分流、基本药物采购、药品零差价率销售和基本医疗、基本公共卫生服务等方面展开了讨论,掌握医改政策.XX年5月5日由xx区卫生局领导亲自到我院召开医改工作会议,使全院职工从自身实际情况找准自己位置,积极参与到医改工作中来。 (三)核对药品价格、执行零差率销售 1、严格执行国家基本药物制度:自5月1日起我院配备的所有药
6、品均实行零差率销售,将国家基本药物和广西增补基本药物目录复印下发到各临床科室,通过学习培训,并制定用药制度,引导、改变医生原来的用药习惯。 2、于XX年4月29日开始组织人员对药库、药房库存药品进行盘点清理,对符合基本用药目录或补充药品范围内的药品登记上册,目录外药品全部在XX年7月31日24时前妥善处理。 3、通过计算机系统信息化的管理,核对药品进货发票价格,输入微机管理系统,XX年5月1日起所有药品全部按进货价销售,所有药品均未超过国家指导价和自治区药品招标采购价。 (四)、审核资质证件、摸清人员情况 做好竞聘前的准备工作,是确保竞聘顺利的基础。对XX年2月28日之前进入我院的人员逐人核对
7、执业(从业)资格、学历、进入岗位时间和在岗情况进行摸排,共有职工109人,现有在编人员有33人,符合竞聘上岗的编外专业技术人员有31人,符合竞聘上岗的编外工勤人员有7人。 (五)、设置拟定岗位、组织竞聘上岗 依据核定我院的专业技术人员岗位编制77个,工勤技能岗位编制7个,拟定本单位岗位设置方案,做好竞聘上岗的各项准备工作,坚持公开、公正、公平的原则。按照因需设岗、按岗聘人、合同管理的原则落实竞聘上岗工作。深入开展调查研究,及时掌握工作动态,及时发现、解决竞聘上岗工作中出现的新情况、新问题,重大问题及时向上级医改领导小组报告,使竞聘上岗工作在确保稳定的前提下圆满完成。 (六)、医改下一步工作计划
8、: 严格按照xx区第三批医疗机构实施国家基本药物制度试点暨综合改革工作日程表规定的时间完成相关工作,继续围绕“保基本、强基层、建机制”这一中心任务,以实施基本药物制度为重点,稳步推进基层医疗机构医药卫生体制综合改革,继续巩固和扩大基本医疗保障覆盖面,提高保障水平和服务水平,启动实施以全科医生为重点的基层医疗卫生队伍建设,促进基本公共卫生服务逐步均等化。 二、新型农村合作医疗工作稳步开展 xx街镇共有24个行政自然村,3个社区,总人口68542人,其中农业人口63124人,XX年参合人数58579人,上缴参合基金1757370元,其中社区民政局对五保人员及军烈属人员补助款为13650元,全镇参合
9、率为92.8%。全镇上半年(截止XX年5月20日)止新农合住院补偿情况如下: 1、普通住院补偿 乡级住院517人次,总医药费用为74.06万元,补偿总金额为56.91万元;市级住院702人次,总医药费用266.38万元,补偿总金额为119.65万元。 2、大病补偿情况 大病补偿34人次,总医药费用为87.44万元,补偿总金额43.65万元。 3、普通住院分娩顺产补偿情况 乡镇住院分娩186人次,总医药费用为14.97万元,补偿总金额为3.72万元;市级住院分娩141人次,总费用16.87万元,补偿总金额2.82万元。 全镇累计住院补偿金额为226.75万元。资金使用率为38.7%,农民受益率为
10、2.84%,平均住院补偿率为49.32%。 三、开展医疗服务质量大检查 1、建立院、科两级质控体系,实行职能科室与临床医辅科室联动考核机制。我院根据实际及时调整了医疗质量、护理质量、病案质量、输血、感染控制、药事等6个管理委员会的专家组成,从人员上保证了质控部门经常性质量监控工作的持续开展。将医院各项日常工作进行标准量化,定期考核督查。采取行政职能科室考核临床、医辅科室的工作业绩,而行政职能科室的工作业绩由临床、医辅科室及医院考核领导小组来共同评分。 2、突出医疗服务质量主题,实行重点科室重点监控。 在定期进行考核督查的同时,强化医疗服务质量与医疗安全意识,把重点放在医疗工作环节上,注意对工作
11、流程全过程的质量监控。强调对12项核心制度的贯彻执行;如经常性抽查运行和入档病历书写质量,监控:首诊负责制、三级医师查房制、疑难病例讨论制度、院内外医师会诊制度、危重患者抢救制度等规章制度的落实情况,建立和完善了医疗事件应急处理预案和医疗安全报告制度。 一是加强医务人员素质培养,规范执业行为。加强了医务人员医学理论知识及个人综合素质的培训,举办了多种形式的培训班,开展了一系列的专业知识及服务礼仪竞赛活动,医务人员业务水平不断提高,“三基”考核成绩良好。二是建立了医疗事故防范机制,增强了医疗安全责任感。为切实保障医患双方的合法权益,妥善处理各种医患矛盾,建立了较完整的医疗事故处理预案,制订了相关
12、的管理措施,不断加强了对医疗事故处理条例及相关配套文件的学习,提高了医务人员的责任意识,确保了医疗安全。三是强化医疗质量意识,提升综合服务能力。始终把提高医疗服务质量作为医院工作的主线,建立健全了各项医疗管理制度,开展了定期与不定期的医疗服务质量考评活动,不断地培养、引进高素质的专业技术人才,较好地开展了各项新业务、新技术,从而保证了医疗服务质量的不断提高。强化医疗文书书写,各单位均能按照卫生部病历书写基本规范(试行)要求加强医疗文书书写管理工作。四是加强门、急诊工作,提高应急救治能力。门、急诊工作运行有序,急救设施齐备,各专业值班人员坚守工作岗位,处理及时、操作熟练,确保了绿色通道畅通。五是
13、加强临床输血及药品管理,确保临床用血、用药安全。建立了临床输血管理制度,成份输血比例逐年上升;注重临床用药安全管理,抗生素使用合理,麻醉药品、精神药品管理规范。六是院内感染管理意识不断加强。医院感染及一次性医疗用品实行规范管理,监测资料较齐全,统计指标达到标准要求,一次性用品残核去向正确。 3、加强药品管理,保证用药安全有效。 把好用药关,药品严格实行集中招标采购。加强对精神药品的管理。狠抓临床合理用药,安全用药,完善临床药师查房制度、药物不良反应监测报告制度、医师合理用药评价通报及执行制度、医师用药情况监控制度等规章制度,形成了医院合理用药评价、监控、通报等整套科学管理体系。坚持做到合理使用
14、抗生素,实行抗菌药物分线管理分级使用,指导医师合理使用抗菌药物,保证患者用药安全。 4、公开了价格,规范了收费 价格和收费是病人及其家属最为关注的问题之一。医院既要在诊断、治疗上尽量做到优质、高效、安全,又要在治疗费用上切实做到透明、合理,使患者得到实惠。我院严格执行收费政策,规范了医疗服务项目收费,严禁超标、分解收费现象发生。 5、为方便患者看病,切实解决患者就医的各种不便现象,改进和简化了就医流程,为病人提供更优质,更快捷的服务。 6、在门诊大厅免费提供开水及一次性纸杯,在门诊输液大厅增加了输液椅等设备,方便病人看病就诊。这些方便患者的服务项目正在向规范化扩展。人性化服务不仅为病人提供了优
15、质高效的服务,密切了医患关系,加快了病人康复进程,还促进了医德医风建设。 四、公共卫生服务项目开展情况 主要通过实施农村孕产妇住院分娩补助、农村妇女增补叶酸预防神经管缺陷、大力开展公共卫生服务项目,把医改的重点任务落到实处。 (一)为辖区内居民建立居民健康档案 1、建立居民健康档案 截止XX年5月31日,共建立了19588份健康档案,健康档案项目内容完整、真实,建档率达28%,健康档案合格率达到了96 %。其中普通人群14925份,老年人3225份,高血压病673份,糖尿病91份,儿童834份,孕产妇203份,重性精神病25份。 2、建立健康档案的同时对不同人群进行了健康教育及指导,对存在慢性
16、病危险因素的居民进行了干预。居民健康档案分村、分类进行规范化管理。 (二)健康教育 结合我镇的具体情况,通过医疗门诊、下乡义诊、宣传、发放健康教育宣传资料、出版宣传板报等形式开展健康教育活动,开展健康知识讲座及健康知识咨询活动,以宣传慢性病、传染病、艾滋病等知识入手,开展形式多样、内容丰富的卫生防病知识宣传活动: 1.健康教育讲座 今年来至今共开展了健康教育讲座5次。讲座主要针对慢性病居民、育龄妇女、中老年人、儿童家长及重性精神病患者家属等重点人群,受益群众 52人,发放健康教育宣传资料 845份。 2.公众健康咨询活动 篇3:卫生院半年工作总结 结合我镇实际情况在卫生主题宣传日开展主题健康教
17、育活动3次,受益群众 195人,发放健康教育宣传资料1180份。 3.健康教育宣传栏 按照规范要求,我院在门诊大楼前设置了4块宣传栏板,面积均超过2平方米。根据我镇常见病、多发病出版相关疾病的防治知识、传染病防治知识、慢性病防治重点、养生保健要点等群众需要并希望了解的健康知识内容,每月定期更换一次板报内容。截止XX年5月31日出版健康教育宣传栏5期9版,各村出版墙报2期115版。 4.音像资料播放及健康教育宣传资料发放 我院刻录了公民健康素养、艾滋病等传染病防治、高血压病防治健康讲座、甲型h1n1流感的防治、糖尿病预防与治疗、小儿肺炎的防治、孕妇饮食与营养等健康知识内容的光碟,每天在输液室、候
18、诊区轮流播放,每次播放在一个小时以上。 发放由xx区卫生局印制的突发事件宣传、急性传染病防治、慢性病防治、常见病防治等宣传材料共计5000份。我院还自行印制多种健康教育宣传资料,通过下乡义诊宣传活动、门诊及住院服务及开展健康讲座等形式向广大居民发放了健康教育宣传资料共计XX份,取得了较好的宣传效果。 5. 健康教育培训 我院举办了健康教育业务学习培训3次,努力提高医务人员的健康教育能力,以促进我镇健康教育工作的发展,提高镇内居民健康素质。 6.健康教育督导 对辖区村卫生室开展了第一季度计免、妇幼等健教督导检查,并现场将督导结果反馈给村医务人员,指出其存在的问题并提出整改措施,督促其进行认真整改
19、。 五、行风建设 (一)加强反腐倡廉教育,筑牢思想道德防线 加强行风建设,教育是基础。结合实际,突出重点,丰富教育形式,讲求教育实效,深入开展思想教育工作。一要深入开展理想信念教育,使广大医务工作者树立正确的世界观、人生观和价值观,进一步增强宗旨意识,充分调动广大医务工作者的积极性。二要进一步加强职业道德教育,规范诊疗行为,切实维护好群众和医务人员的合法权益,树立良好的职业形象。三要深入开展法律法规、纪律政策教育,不断增强医务人员遵纪守法、依法行医、廉洁诚信的服务意识和法制观念,自觉抵制不正之风。四要广泛开展廉政文化建设,围绕“为民、务实、清廉为主题,把“四德”(社会公德、职业道德、家庭美德、
20、个人品德)教育结合起来,加强院风建设;要把廉洁教育融入到卫生院各项工作中,形成“以廉为荣,以贪为耻的良好风气。 (二)加强制度建设,从源头上预防腐败和不正之风的发生 加强行风建设,制度是保证。结合实际,建立健全各项行之有效的制度,切实做到按制度管人管事,规范行为。当前要重点建立健全和落实好以下制度: 1.建立健全领导班子民主决策、民主监督制度。进一步完善领导班子议事规则和工作程序,建立民主决策机制。贯彻落实“三重一大(重要干部任免、重大决策、重大项目和大额资金的使用)事项必须经领导班子集体讨论决定的规定。建立职工代表会议和职工大会制度,定期讨论研究本单位的重大问题,听取职工对卫生院管理、建设和
21、发展的意见,实现决策议事的科学化、民主化。 2.建立健全反腐倡廉和行风建设的各项工作制度。严格执行中央和自治区关于党风廉政建设和领导干部廉洁自律的有关规定。要制定和完善廉洁从政、从医行为规范和相关管理监督制度,规范权力行使程序,规范和约束干部职工的行为。要以纠正虚报体检、挂床住院和医务人员收受回扣、开单提成等问题为重点,建立行风建设各项制度,全面落实纠风工作责任制,坚决纠正损害群众利益的不正之风。 3.建立健全规范管理制度。严格贯彻执行广西壮族自治区乡镇卫生院管理办法,结合实际,制定具体管理制度,抓好制度落实,推进乡镇卫生院管理规范化。 4.加强制度执行力的建设。要建立健全反腐倡廉和行风建设的
22、监督制度及责任追究制度,保证各项制度的有效执行,逐步形成用制度管人管事的工作机制。 5.全面实行院务公开制度。院务公开是卫生院规范化管理、接受监督的重要形式。要切实做好向社会和向院内 “两公开工作。向社会公开的内容包括:乡镇卫生院的各项法定证照;医务人员、工作人员姓名、职务、职称等基本情况;医务人员、工作人员的岗位职责;药品、检验、诊疗、疫苗接种等医疗卫生服务项目的价格和收费标准;新农合的政策、用药目录、收费和报销标准、报帐手续,定期公布报帐情况;其他需要向社会公开的信息。向院内公开的内容包括:院领导班子决定的重大工作事项;卫生院财务收支情况(含上级拨款、专项资金、业务收入、社会捐赠等资金);
23、药品、耗材、医疗器械、化验试剂、制剂等采购情况;奖惩、劳务分配情况;基本建设项目的实施情况;其他需要向院内职工公开的信息。 6.大力推行承诺制度。践诺诚信是树立卫生行业良好形象的具体体现。乡镇卫生院和医务人员要向社会公开承诺。具体内容为:严格执行国家法律法规和医疗机构的管理规定,依法行医、规范管理;严格执行新农合各项政策,不弄虚作假;礼貌待人、热情服务、文明行医、不收“红包”、回扣;对患者诊疗认真负责,因病施治、合理用药、合理检查;不开大处方、不滥检查,不使用伪劣、过期药品,保证用药安全;严格按规定收费,不分解收费、不自立项目收费、不超标准收费;不公开患者病情隐私,为患者保守秘密;其他需要承诺
24、的事项。 (三)进一步加强新农合基金使用的监管 健全和严格遵守新农合医疗基金使用的管理规定,严禁通过各种不正当手段套取新农合基金。区合管办要加强对新农合基金使用的监管工作,定期开展督查,重点监督检查基金管理和运行是否规范、基金使用是否合理并定期公开、医疗服务行为是否规范、农民医疗负担是否有所减轻等。对检查中发现的问题,要督促有关部门及时整改,问题严重的,要追究相关人员的责任。 (四)坚决查处损害群众利益的不正之风 要加大查处腐败和损害群众利益不正之风的工作力度,严肃查处在基建、采购活动中的商业贿赂案件、套取新农合基金案件和损害群众利益的行风案件。要注意利用案件开展警示教育,总结教训,引以为戒,
25、以查促管,以查促建,充分发挥查办案件的治本功能。 六、优质护理 “优质护理服务工作”不仅仅是护理方面的工作,也是整个医院的工作,关系到每位职工的切身利益,要从深化医药卫生体制改革和维护广大人民群众健康权益的高度,以创优工程为契机,坚持以人为本和“以病人为中心”的服务理念,努力推动医院整体服务水平的提高。 我院制定了 “优质护理服务工作”活动总体方案、组织结构及活动计划。争创“优质护理服务示范卫生院”、争创“优质护理服务示范病房”、“优质护理服务先进个人”。把“创优工程”作为今年的重点工作,统一部署,将每项内容、每项责任逐一落实。认真学习相关文件,做到人人知晓活动目标,活动内容,人人领悟活动内涵
26、重点。讨论制定科室创建“优质护理服务示范病房”活动计划。 基础护理是临床工作最基本的组成部分,是护理人员必须掌握的基本技能。病人住院的全过程需要基础护理服务,在一定意义上,基础护理是衡量护理质量的核心和标准,因此,抓好基础护理,提高护理质量是护理管理者的管理目标。近年来,由于护患双方的价值观、需求观都在发生变化,病人对医疗服务的需求和期望值越来越高,而医护人员也产生了或多或少的实惠心理,从而导致基础护理质量下滑。医院紧紧抓住此次“创优工程”机遇,努力提高护理人员主动服务意识,加强基础护理工作,落实分级管理,加强内部学习,保障医疗安全,切实转变“重专业、轻基础,重技术、轻服务”的观念,把基础护理
27、工作做细、做实,更好地为患者提供安全、有效、便捷、满意的护理服务,做到变被动服务为主动服务,从主动服务到感动服务,推出特色服务,使护理工作走上更加科学化、规范化、精细化的发展轨道。 1、将重塑价值观作为体现护士价值观的切入点,首先,做好护士入科教育,使每一位护士上岗前均认识到基础护理工作的重要性,树立基础护理与专科治疗同等重要的意识,摒弃重治疗轻护理的思想;其次,通过高年资的护士的献身说法,列举基础护理促进病人康复的典型案例,激发护士对基础护理工作的动力和成就感;三是护士长言传身教,对护理事业执着,对工作负责、热忱,树立良好的形象感染护士;四是通过定期举办基础护理知识讲座,使护士认识到基础护理
28、具有丰富的科学的内涵,激发护士科研创新的热情。 2、加强业务培训,制定基础护理服务工作规范、常用临床护理技术服务规范培训计划,考核评价标准。通过培训、考试、操作演练,不断提高护士基础护理技能、业务水平和自身素质;建立专科护理技能培养计划和管理制度;有计划选派护士长、资深护士到上级医院进修、学习, 提高护士素质和专业技能。实现病房管理、护理服务规范化。 七、食品安全 八、创建无烟医院 根据上级部署及医院领导的高度重视下,禁烟工作进展顺利,按照工作要求,医院向全体职工发出了禁烟倡议书,成立了院科三级禁烟领导小组,明确职责,树立目标,并制定了全院禁烟工作发展规划、工作制度、奖惩措施。把禁烟工作列入医
29、院发展规划。一是专门贺州市疾控中心专家来我院进行无烟医院创建、吸烟危害等讲座,号召全院职工,特别是医务工作者要作戒烟、禁烟模范,为创建“无烟医院”作出贡献。二是多种形式开展创建“无烟医院”的宣传工作。统一在医院大楼的主要入口设置明显的禁烟标志,在门诊候诊大厅、接诊室、病房走廊、办公室、会议室等处张贴悬挂禁烟标志。专门制作禁烟健康教育处方及宣传牌,对门诊病人及探视家属进行控烟宣传。三是医院设立了戒烟门诊、指定了戒烟医生,公布了戒烟咨询电话,明确院内禁烟场所。四是通过宣传栏、横幅、院务会和职工大会向全院工作人员进行禁烟宣传,强调做好禁烟工作的重要性和必要性。五是将禁烟宣传融入住院病人的入院宣教中,
30、宣传吸烟有害健康的医学知识,告诫病人及家属禁止在院内吸烟,整项工作取得良好效果。 九、计划生育 一、健全组织,加强领导 为了做好人口与计划生育工作,加强对人口与计划生育工作的领导,我院成立了由院长康有安任组长,副院长莫丽玲任副组长,唐飞源、黎诗怡、严志森、杨李洁、李朝霞等有关领导、科室负责人和护士长为成员的人口与计划生育工作领导小组。小组成员分工明确,责任到人,做到分管领导亲自抓,科室负责人具体抓,上下配合,齐抓共管,确保了人口与计划生育及有关工作落到实处。 二、认真学习法律法规,广泛开展宣传 医院针对职工多、妇女多这一特点,利用职工大会、科室晨会及卫生咨询服务,认真学习宣传人口与计划生育法及
31、有关人口与计划生育政策,充分认识人口与计划生育是关系到我国社会与经济发展的重要性,提高全民计划生育意识,统一了职工思想,在职工及人民群众中树立起学法执法、遵纪守法的自觉性,为推动人口与计划生育管理工作起到了积极作用。 三、健全制度,落实措施 医院历来重视计划生育工作,把人口与计划生育工作纳入工作议事日程,作为重要的一项工作来抓。医院安排专人对新生儿进行录入,并把计划生育工作纳入医院主要工作议事日程,不断完善工作制度和工作措施,医院与院内各个科室签定了计划生育工作目标责任书,定期检查考核,年终评比总结。对来院流动人口进行登记,并与流动人口签定流动人口与计划生育工作协议书。对院内育龄妇女进行造册登
32、记,凡发现生育一胎后的妇女未取得生育二胎生育证又怀孕者,医院及时上报计划生育部门,积极配合有关部门采取相应的措施予以处理。医院妇产科对来院分娩的孕妇,首先检查有无生育证,并作好登记,无生育证的及时地向计划生育部门予以报告,避免了无计划生育及超计划生育的发生。同时严格杜绝了计划生育假手术、假证明及胎儿性别鉴定等问题,计划生育率为100%。 十、强化安全,创平安医院 一是落实安全责任制,明确各级安全责任体系。二是完善医院各项应急预案,做到分工明确、责任到人,流程合理、便捷高效。三是重点加强提高医疗质量,改善服务态度,建立医疗纠纷预警机制,前期处理机制,妥善处理医患纠纷,不发生集体上访事件。四是重点
33、落实重点部位的防范措施。重点检查配电房、垃圾焚烧炉、药库药房等安全措施落实情况、管理到位情况,门卫、值班、宿舍、重点科室防盗报警设备安装率达100%,确保消防设施完备有效。 篇4:卫生院半年工作总结 20xx年在卫生局和乡党委、政府正确领导下,紧紧围绕20xx年下达的目标任务,积极应对突发公共卫生事件,借新型农村合作医疗实施,努力解决群众看病难、看病贵问题,在全院干部职工共同努力下取得了明显的社会效益和经济效益。 一、狠抓行动、树新风、全面提升我院整体形象 1、以病人为中心,提高服务质量,创人民满意卫生院是我院发展目标,为改善服务态度,落实承诺服务,切实纠正行业不正之风。我院广泛征求患者及社会
34、各界的意见和建议,设立举报箱,公开举报电话,制作宣传标语,落实“五个一”工程,发放医师名片,打回访电话,发征求意见卡和社会问卷调查,为使意见和建议落到实处,严格按查处制度处理,使我院行风有了很大改善,整体形象明显提升。 二、进一步加强医疗质量管理,不断提高技术水平 1、通过前几年大批专业技术人员培训学习,和医疗设备添置更新、使我院技术力量得到加强,在此基础上我们狠抓医疗质量管理,严格医疗文件书写,门诊日志要求项目齐全,处方书写规范,用药合理安全,病历书写及时规范,护理记录详实,实行科审批制,院长深入临床查房,积极参加危急症病人抢救,医疗质量考核小组严格按考核方案每半月进行一次督导检查,发现问题
35、及时处理,全年没有发生医务差错与纠纷。 2、鼓励员工进修学习,参加业务培训。今年派出两人到上级进行培训,一名员工脱产学习,十余人参加晋级及资格考试,五人考取晋升职称,使我院专业技术人员水平又上新台阶。 3、经过全院干部职工地共同努力,我院业务有了明显提高,门诊量较去年有所提高,恢复到20xx年门诊水平,达到21873人次,住院819人,内科手术287例,住院分娩326例,较去年增加20例,治愈率80%,好转率达15%,死亡率为以下,急危重病人抢救成功率达90%,手术前后符合率达92%,无菌手术感染率为零,总收入达到228万元。内科入院率较去年增加21%,手术台数较去年增加10%,住院分娩较去年
36、增加8%,业务总收入169多万元较去年增加35%。 三、切实做好新型农村合作医疗工作 1、新型农村合作医疗这一惠民政策实施两年来,深受广大农民欢迎,但在20xx年农合筹资工作中由于自筹部分份额增加一倍,也面临许多难点,为打消农民参合顾虑,做好解释筹资工作,我们印制3千多份20xx年告广大参合农民政策说明书发放到乡、村干部和农民手中,出动宣传车5台到各村广泛宣传新农合政策,组织定点乡村医生积极配合村干部做好筹资工作,联系外出务工人员参合,我院抽调人员下村督导,主动当好政府参谋,使今年参合率达。筹资结束后立即进行参合信息的录入与整合,及时建立了20xx年参合信息档案。 2、积极做好参合农民就医补偿
37、工作。对来我院就医出院参合农民,当日兑现补偿,对定点乡医上报的门诊小额补助我院及时先行垫付。今年共补偿各类6704人次,补偿金额达多元,确实减轻了农民负担,今年补偿住院489人次补偿金额39万元,定额补偿114人,金额5万多元,门诊小额补偿6101人次,金额326万余元。 篇5:卫生院半年工作总结 为了贯彻落实国家及自治区关于深化医药体制改革有关精神,根据县人民政府及主管局的工作部署,结合我院实际情况,加快我院医政工作,巩固医改成果,现将我院半年来医政工作总结如下: 一、积极推进民生工程。 促进新农合工作稳步发展我院积极配合当地政府及相关部门开展新农合宣传工作,进村入户动员农民朋友参加新型农村
38、合作医疗,让他们真正的了解新农合,懂得参合的好处,积极参加新农合。20xx年我乡参合农民16043人,参合率93.1%,16月我院住院医疗费用报销411人次,补偿金额37万元,门诊统筹报账1229人次,补偿金额3.1万元。通过网络直报,简化了报销手续,大大方便了参合农民,同时也增强了参合的积极性和信心。 二、严格执行药物零差价制度,让利于民。 根据自治区及县卫生局的统一要求,自20xx年5月开始实行国家基本药物零差价销售及基本药物网络采购工作。成立了由院长任组长的实施基本药物采购、零差价销售工作领导小组,制定了实施方案及工作制度,严格执行基本药物的采购及零差价销售制度,并进行了大量的宣传工作,
39、网络采购药品200余种,所有采购药品全部为国家规定的基本药物,并严格执行抗菌药物分级管理制度,不滥用抗菌药物。整体药品价格下降约30%,群众就医真真实实的得到了实惠。 三、积极开展继续教育工作,提高医务人员的技术水平。 今年16月以来,我院组织了多次医改政策学习及业务技术培训,通过华医网学习一次,外出到上级单位培训3次达10余人次,通过自治区全科医生培训学习3人,并利用华医网学习的平台对乡村医生进行了2次培训,大大提高了医务人员的业务技术水平。同时加强了对村卫生室服务能力建设,完成了8个村级卫生室的基础建设。 四、积极推进公共卫生服务均等化工作。 我院确保正常的基本医疗服务外,合理安排工作人员
40、进村入户开展公共卫生服务工作。全乡居民建立了健康档案10386人,建档率75%,为糖尿病患者登记建档183人,高血压患者登记建档333人,重症精神病患者建档跟踪23人,儿童计免全程接种率达95%,3岁以下儿童管理率90%,学龄前儿童体检517人,免费发放叶酸片29人次,保障了我乡孕产妇的安全。开展了健康教育讲座4期,受益群众达300余人,并发放了各种资料1000份,所有建档人员都进行了系统管理。 五、医疗业务有序开展。 积极开展“三好一满意”及创优质护理服务工作,加强医务人员的素质教育,提高医疗、护理质量,为我院医疗业务奠定了基础。16月我院门诊病人14282人次,住院病人453人,住院分娩产
41、妇31人,住院分娩率达100%,半年收入131万元,圆满完成了上半年的工作计划。 六、下半年工作计划。 1、继续推进医疗体制改革,巩固医改成果。 2、加强业务学习,提高业务水平,增加业务总量。 3、加强乡村一体化管理,将我乡基本公红卫生服务工作做好。 4、抓好行业行风建设工作。 过去的半年,在县卫生局的关心的支持下,我院取得了一定的成绩,但离上级对我院的要求还有一定的差距,在今后的工作中我们会更加努力,争取把各项工作做得更好。 篇6:卫生院半年工作总结 上半年,在区委、区政府的坚强领导下,XX街道认真贯彻落实XX的总体思路和要求,按照区委XX的工作部署,紧扣XX的发展目标,抓重点,攻难点,较好
42、地完成了各项工作阶段性任务。 一、20xx年上半年工作总结 (一)精准施策,抓好疫情防控 1、统筹兼顾有效防控。街道第一时间成立疫情防控领导组,制定防控工作方案,全街一盘棋动员所有力量统一行动、迅速有序开展辖区疫情防控工作,截至到目前我辖区共摸排人员XX人;为XX个小区安装了各类门禁、门、围挡等XX余处。 2、助推企业复工复产。街道公共服务办严格把关企业制定疫情防控和复工复产方案,现场查看防疫措施、物资筹备、安全生产等情况,指导建立全员健康监测制度,强化监督检查,多个环节严格到位,并为企业提供帮扶,XX家限上工业率先复工复产,其他企业也陆续复工复产。 3、严格验收复学复课。街道牵头组织教育、公
43、安、卫健体、疾控、市场监管局等部门共同对辖区内XX所学校、幼儿园和校外机构进行了复学验收,相关部门根据职责分工按照验收要求逐项验收,发现的问题及时进行整改,目前所有学校已经严格按照常态化疫情防控要求复学复课。 (二)统揽全局,推动经济发展 街道始终坚持稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定的任务要求,不断挖掘新的经济增长点。一方面加大协调服务力度,重点项目稳步推进。XXXXX重点项目进展顺利。另一方面不断优化营商环境,做好入企服务。公共服务办工作人员入企XX余次,深入了解企业生产一线状况,实地查看企业生产车间,并就企业经营发展中的问题与企业负责人进行了座谈交流,做好企业问题的收集汇总,
44、联系对口部门,推动问题解决落地。20xx年1-5月指标工业完成XX万元,建筑业完成XX万元,固投完成XX万元,各项经济指标实现稳步增长。 (三)民生优先,提升为民保障 1、落实各项民生政策。XX街道积极推进国有企业退休人员社会化管理工作,对辖区退休人员进行了初步摸底,涉及在街道辖区范围内移交社会化管理的中央、省、市、区企业约XX余家,涉及人数约XX余人;涉及辖区范围内党组织XX个,涉及党员XX多人,为接收工作奠定了基础。此外在社会救助、就业帮扶、居民社会保险办理、退役军人管理服务等方面严格按照政策为居民提供优质服务,切实保障民生需求。 3、提升为民服务水平。一是严格按照机构改革要求对街道办事处
45、进行五办两中心一站设置,理顺职责、规范流程,提高工作效能。二是完善各项规章制度,修订了财务制度和公章使用管理规定,提升内部管理水平。三是优化服务方式。在社区便民服务中心的基础上,提供上门服务、预约服务、远程服务,同时启用了综合执法站和睦邻之家,为民服务更便捷。 3、补足基础设施短板。持续做好配套便民设施改造和惠民工程,启动XX整治项目;推进生活小区“三供一业”改造,其中第一批中央下放整改小区涉及XX目前涉及的供电改造完成XX%,物业施工进展XX%;社区惠民项目正在征求意见阶段,初步收集了14个意向项目。 (四)“硬核”行动,提升城市品质 1、打造城建升级。加快推进XX等改造项目“清零”任务,X
46、X计方案进行了对接确认;扎实推进“两下两进两拆”整治,疫情期间对辖区内小区围墙进行改造升级,共修建通透式围墙XX,将XX的XX余处XX广告灯箱进行拆除。 2、改善城市卫生。实施环卫一体化购买服务,街道XX个社区由第三方负责提供环卫服务作业,剩余XX个社区后期将逐步完成整合统一;实施垃圾分类,制定垃圾分类实施方案,XX列为垃圾分类示范点,开展入户宣传,逐步进行撤桶并站。实施“垃圾清零”行动,累计清理约XX方,提升了辖区居民生活环境质量。 3、保护生态环境。开展扬尘污染整治,处置环保扬尘督办案件XX件,五一期间对辖区XX处拆迁工地进行自查整改,对XX等拆迁工地进行全部绿网苫盖,苫盖面积达XX;开展
47、散煤清零自查,针对燃煤小锅炉、使用散煤现象进行自查摸排,未发现燃煤锅炉及使用散煤现象。 (五)凝聚合力,深化基层治理 1、坚持“五治”融合。坚持党建引领,注重发挥社区、综治、司法、派出所在社会治理中的联动作用;通过业主委员会、完善居民议事委员会完善基层自治体系;通过人民调解室、法治诊所、法律顾问,引导居民运用法治思维和法律手段解决纠纷;通过文明实践园、道德讲堂、文明创建等活动推进社会主义核心价值体系建设,筑牢平安建设道德根基;积极探索将现代信息手段融入基层治理。 2、抓实“三零”创建。扛牢主体责任,街道党工委和办事处严格按照既定方案将创建要求和措施落到实处,根据职责分工,细化工作任务和措施;定期排查隐患,对辖区范围内各类矛盾纠纷和公共安全隐患进行排查,实施隐患分级管理,建立台账,及时防范化解;加强宣传引导,通过“六进活动”,广泛宣传“三零”创建,营造良好的社会氛围,发动广大人民群众实现群防群治,汇聚起全社会共同创建的强大合力。 3、优化网格管理。一是实现网格全覆盖,优化XX个网格管理,对出租屋、公寓楼、集体宿舍等盲区死角实现全覆盖;二是实现管理精细化,细化XX个网格长、网格员、网格协管员的工作职责,并将志愿者、群众、社会组织等力量充实到网格中,探索推行“3长2员1警”管理模式(1名网格长1名楼院长1名单元长1名网格员1名物管员1名片警),形成管理
限制150内