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1、宣传稿件范文宣扬稿件范文 第1篇 宣扬稿的格式及范文 宣扬稿的格式及范文 其次段: 简洁介绍一下活动的流程,运用一些形容词,对活动的喧闹状况进行描述。同时,写明具体的开始时间和结束时间。 第三段: 主要写这三个方面: 对活动赐予好的评价,活动对大家的意义,寄予对每个人的期望 或对将来的向往。其次篇: 大家好-我有一个好听并且特别有意义的名字-*,据说妈妈起这个名字的时候是希望我的将来能有一番作为,如王者风范,神采奕奕。我来自*年*班,一个团结、友爱、健康、向上的集体。今天我竞选的岗位是宣扬委员。 宣扬委员,顾名思义,首先应当具有较好的语言表达力气并且擅长、喜爱写作。我从上学校开头就是班里的学习
2、委员,后来又连续接任班长职务,除了协作老师日常的班级管理外,我从来也没有放松自己的学习,始终在班里名列前茅,连续几个学期学习成果都是第一名。我爱读书,读起书来经常会遗忘自己的存在,我爱写作,我的作文也经常被老师拿来作课上的范文。我的思路开阔、清晰,我有特殊好的想象力,我的写了十几页稿纸还意犹未尽,没方法收尾。我还是一个故事大王呢,看过的书就能给你讲出来,妈妈就有点受不了我总是緾着她听我讲一个又一个儿童宠爱、她不感爱好的故事。 宣扬委员,还应当有较强的组织协调力气,要擅长沟通和沟通。我的*格多面,活泼也沉静、风趣也执着。上课的时候,我是一潭水,专心听讲,心无旁念 ; 下课的时候,我就是一条龙,游
3、戏时流汗最多的就是我。几年的班长工作让我积累了许多阅历,有一定的组织协调能力。我懂得只有自己凡事做在前面 ,真心关怀身边同学,大家才会真正宠爱你 ; 做工作细心、用心,擅长思考才能真正做好老师的得 力助手。我也有缺点,妈妈就总是说我管班时表情有些过于严峻,有点面目可憎,但其实我心里是有着一团火呢,我希望能用自己的力气让大家都沸腾起来。 假如我能成为学校大队宣扬委员,我将努力出 *完成大队老师交给自己的工作任务,坚持学习,磨炼意志,绝不轻言放弃 ; 假如我不能竞选成功,我也一样不会气馁,我会连续保持 树一样向上的身姿,迎接更加奇妙的明天。 感谢大家- 我是高一(18)班班长*,现为团委宣扬部候选
4、人,竞选团委宣扬部部长。今日我怀着无比感动的心情来参加这次竞选,抱着必胜的信念踏上这讲台。信念是以实力为前提的。 在这之前我努力去做了三件事: 1、加强自身素养修养,没有宏大的人格是做不了宏大的事业,要领导团委会这样一个团体,是需要人格魅力的,只有这样才能尽其力创出佳绩。宋校长说过随时随地把干部精神状态表现出来才能组织同学v,这就是同学干部的形象。 2、抓好学习基础,放手开展工作、制造条件。聪慧不愿定能学习 好,关键是态度。要想学习工作两不误,必需要有认真对待的态度。 3、还是关于学习的,就是广义的学习,学习他人,学习书籍学问。通过不断的学习,充实自己的头脑,与时俱进,更新观念,放宽眼界,使思
5、想不受拘束,锐意创新。 团委会在上届手中进展壮大了,但我们和上届所处的形势有很大变化,必需适应新的形势进行创新。团委会部门虽少,但涵盖范围很广。我想还要精简成员,健全它们的职能,像我们部去年就有180多人,人员雍杂,运行起来并不真是人多力气大,再就是进展健全它们的职 能进行改革,怎样多为同学们做实事,比如说预备出百年校庆纪念刊,欣欣周刊创办副刊,纪检部开创晚自己前值日先例。这些都是创新,还可以发展广播台,可以请老师或学校领导进行现场问答,纪检部在条件具备下进行人事调查提高同学干部整体素养, 组织部统一关心调度各部成员分工,加入或撤出。我对团委会的这些认识确定有片面之处,我将会在以后的工作中努力
6、改进,恳请大家支持我! 站在这里进行演讲,我这次演讲的目的,是竞选团委宣扬部部长的职位,更是与大家共享我近一年来在团内工作所取得的巨大收获。宣扬稿的格式及范文。宣扬稿的格式及范文。 当时我说了一句话把大家都逗笑了,我说我对团有着最深厚的感情,由于我的母亲在高校团委工作了30年。没有半点夸张,我的童年有接近一半的时间是在团委办公室里度过的,幼年的我 虽然不知那鲜红的旗帜是共青团的象征,却仍对那一叠叠绿*的团员 *书布满着对母亲般的崇拜与敬重。懂事后的我早早争取到了入团的 机会,主动加深对团的熟识,中学时就长期在团内任职,无时无刻不 以身为团员团干而傲慢,无时无刻不被自己的团员团干身份而激励。 成
7、为了一名记者。在这里工作了近一年,我不仅加深了对团委宣扬工 作的熟识,也加深了对自己的熟识,我看到了自己的成长与进步,我 信任自己有力气从前辈手中接过这一神圣的火炬,并让它燃烧得更加 宣扬稿件范文 第2篇 宣扬人物事迹或者品质时,需要关注材料中关于人物做法的描述。 首先,在书写前需要先梳理材料规律,一般可以依据“主体+境况+做法+结果”的规律梳理材料信息,主体即为故事的仆人公,境况往往是之前面临的逆境困难,做法即为仆人公做了什么事情,结果即为取得的效果、影响等。 在梳理好材料信息后,可将信息依据v主体+境况+做法+结果”的规律将需要宣扬的事迹呈现在答题。上,需要强调的是,建议的事迹呈现在答题上
8、,需要强调的是,建议在写完结果之后再围绕人物品质、做法等撰写人物评价。 此外,在呈现人物事迹时,可以将人物和谐做法提炼为段旨句放在段首句。例如,在对布衣院士卢永根的事迹进行宣讲时,材料中指出v院士一生生活简朴,衣食住行各方面都勤俭节约,并以此教育子女.将这部分要点写成一段时,可呈现写为“生活简朴”。院士衣食住行勤俭节约并以此教育自律。 宣扬稿件范文 第3篇 金秋送爽,硕果飘香,在这喜获丰收的季节,我们不仅从酷热的夏天迎来了微风送爽的初秋,更是在公司不断进展,不断壮大,不断完善自我的今日,迎来了公司的企业文化月,在这喜庆和丰收的季节,回首昨天,大家都曾为公司的强大和进展付出了辛勤的汗水和心血。领
9、导们身体力行,以身作则,指引着公司正确的进展方向。同事们兢兢业业,吃苦耐劳,静静奉献。大家上下团结一心,肝胆相照,铸就了公司一个又一个的辉煌。 文化在汉语中是“人文教化”的简称。前提是有“人”才有文化,意即文化是争辩人类社会的专属语;“文化”的本义是“以文教化”,它表示对人的性情的陶冶,品德的教养,本属精神领域之范畴。随着时间的流变和空间的差异,现在“文化”已成为一个内涵丰富、外延宽广的多维概念,成为众多学科探究、阐发、争鸣的对象。中华文化博大精深,源远流长。儒家文化是中华文化进展的主线,以孔、孟为代表人物,著作有春秋、孟子、论语等。提倡:“仁、义、礼、智、信”。道家以老子为代表人物,著道德经
10、,书中包括大量朴实辩证法观点,如“祸兮福之所倚,福兮祸之所伏。”等。佛家经典金刚经其核心思想是教人们不执着。这些都是公认的才智经典。儒、释、道三家文化在历史的长河中交融荟粹,交相辉映,流传了几千年不衰,深深影响着中华民族的进展,成为中国人的精神支柱,指导着国人的日常行为和道德准则。可见文化的扎根之深,作用之大,魅力无穷。 一个企业从小到大,想建成百年老店,长治久安,实现“立民族志气,创世界名牌”的宏伟目标,在吸取各方文化的同时,必需逐步形成自身独具特色的企业文化,并坚持不懈,不断进展和升华。 企业文化,是企业的灵魂,一个人要有一种精神,一个企业要有一个核心,人的精神就是理想,企业的核心就是企业
11、文化,是一个企业能够傲立商海的根本所在。缺失了文化的浇灌,企业便像无源之水,是无法长期的。企业文化是企业进展的不朽支柱,文化建设有着潜在的分散力气,它不仅能给企业带来进展,而且能激发员工的傲慢感和责任感,从而提高企业的整体效益。 篇三:企业宣扬稿范文300字 作为公司的员工,我们每一位员工都应当秉承公司的优良文化传统,牢记“诚信、团结、拼搏、创新”是我们企业和员工的共同价值取向,进展是我们的培训心得,具有强大核心竞争力,是我们共同的目标。 诚信是我们xx的立企之本,企业不信不旺,社会无信不稳,诚信:诚就是忠诚,狡猾;信就是守信誉。企业对客户诚信,对质量精益求精,对合作伙伴精诚团结,对员工坦诚相
12、待,兑现承诺,一诺千金。它是我们的传统美德,继承和发扬这一美德,在市场经济条件下具有特殊现实的意义。 团结,我们是一个分散力很强的团队,企业由不同的部门构成,只有部门和部门之间相互协作,严格遵守企业各项规章制度,以大局为重,企业才能更好的进展,“没有完善的个人,只有完善的团队”,我们要把企业当做自己的家,去疼惜它,爱惜它,建设它,时刻保持高度的责任感和使命感,热忱工作,认真做事,踏实做人。 拼搏是每个员工成长的强大动力,我们要有不畏惧困难、乐于迎接挑战、敢打硬仗、不怕吃苦的精神,使自己从思想上到实践中有一个质的飞跃。 创新就是抛开旧的,制造新的。创新是企业兴盛的灵魂,只有与时俱进,不断推动理念
13、创新,管理创新,科技创新,制度创新,各方面工作创新,才能实现新的进展,制造新的辉煌,企业文化是企业创新进展的精神动力,是企业巨大的无形资产。 人活着,不要一切为了钱而成为钱的奴隶。要知道:“人占有了物,物也就占有了人。”人要有自己的理想和志愿,尽好自己的责任。在单位做好自己的工作,为事业而拼搏。在家庭孝敬好长辈。夫妻相敬如宾,尊老爱幼。对自己要洁身自好,克己慎独,勤学好进,活到老,学到老。努力提升个人文化水平,胜己者胜人,内圣才能外王。 企业是由个人组成的,企业文化的形成来源于个人文化的集智。在企业文化的进展中,每个员工的个人文化也要与时俱进。 作为一名xx的员工,要学习企业文化,娴熟把握企业
14、文化学问,严格遵守企业各项规章制度,不断提高自己的核心价值观,结实树立以客户服务为中心的理念,微笑服务,热忱工作,认真做事,踏实做人,使自己真正成为一名合格的员工,使我们的企业不断进展与壮大。 宣扬稿件范文 第4篇 大家上午好!今日我能代表我们公司参加区委、区组织的关爱幼儿园的主题班会,我感到很荣幸。首先我代表区向在座的各位领导、各位同事表示诚意的感谢!向你们表示诚意的感谢和敬意!向关怀支持幼儿园教育事业的领导们表示诚意的感谢!向你们表示最真诚的问候! 幼儿园,是人类的美学之母,在这里有着一个布满欢声笑语的美丽家园。孩子们从呱呱坠地到长大,从学会走路到学会说话到会走路,在这个过程中,你们有过辛
15、勤汗水,也有过失败,但最终你们都成功了,你们从一个刚刚会走路的婴儿成长成一名合格的少先队员,这都要感谢我们的老师和家长。 幼儿园,是人类的美学之母,是学问的摇篮,是孩子们的天堂,也是幼儿园的摇篮。在这里,我要代表全部的教职员工向全部关怀、支持、关怀幼儿园进展、培育幼儿良好习惯的领导们、全体教职员工、全体家长表示诚意的感谢! 我们知道:幼儿园是人类的美学之母,也是人类的美学之母,幼儿园教育的进展离不开幼儿园,离不开我们宽阔教职员工。所以,在这里我向全部关怀我们幼儿的领导和老师说一声:“感谢!你们辛苦了!” 同事们,我们的孩子在这样一个欢快成长的环境里学习、生活是幸福的,在这样的环境里工作是欢快的
16、,幼儿园的老师们在这样的环境下学习也是欢快的,让我们一起来把自己的工作做好! 让我们一起来努力吧! 感谢大家! 宣扬稿件范文 第5篇 “财宝不能制造文化,文化却能制造财宝”,当前文化力在企业进展中所起的作用越来越重要。企业已从传统的产品竞争、人才竞争、资源竞争走向文化竞争。企业文化对员工的分散、约束和激励作用将会使企业获得竞争的主动权和制胜力气。以至于有人说“文化力是21世纪企业成功的入场券”。 当前,国有企业正处于向现代企业转型的过程之中。这种转型既体现在经营管理体制和机制上,也体现在企业文化上。供水企业要在将来的竞争中取得优势,获得经济效益、社会效益的双丰收,亟须在企业内部培育能够极大地激
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