小学学校自查报告【通用9篇】.docx
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1、小学学校自查报告【通用9篇】在现在社会,越来越多的事务都会使用到报告,其在写作上有一定的技巧。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?读书破万卷下笔如有神,以下内容是虎知道为您带来的9篇小学学校自查报告,如果对您有一些参考与帮助,请分享给最好的朋友。小学学校自查报告 篇一 我校始建于xxxx年4月,伴随着经济开发区的崛起,学校已培训的学员已达300多人,已成为经开区培训质量较高,广受社会好评的民办职业培训学校。学校装配有多功能视频演播微机室、投影教学教室,我校正积极与本地很多企业合作建立了订单式培训岗前实习基地,力争在合肥树立电脑职业教育的第一品牌。 为进一步扩我校在全区的影响力,我们已经深刻意识到有
2、更多更重要的问题需要进行改善和加强,以下从几个方面进行学校的综合自查,并提出科学的改善方法: 一、学校管理 (一)办学思想 1、校领导班子高度重视教职工的理论学习,统筹安排,强化落实,年初有全年的学习计划,学期有学习重点,每月有形式多样的理论学习活动,每学期要求每位教师写出一定数量的理论学习笔记,收到了良好的效果,使教职工理论水平、觉悟双提高,为全面提高学校教育教学质量打下了基础。 2、始终坚持依法治教、依法治校,成立了领导小组,建立了整套管理制度确保了学校办学方向和办学性质。 3、注重因材施教,对不同情况的学生采用不同的人性化教学方法,做到不放弃任何学生,对品行有缺陷或学习有困难的学生,有转
3、化辅导措施,建立了档案,对临近结业的学生进行职业素养培养,提升学生的就业竞争力和适应力。 (二)制度建设 1、进一步健全规章制度,符合教育法规和教育行政部门有关规定,并根据教育发展不断修订和完善,在执行上也较为有力,管理工作运行良好,并能按学校有关管理规定兑现各项考核,进一步加了奖惩力度。 2、学期初有工作计划,学期末有工作总结,月有工作重点,周有工作计划安排,目标明确,针对性强,保质保量完成好工作任务。 3、制定了教师教学质量考核制度随时倾听学生的意见和建议,广泛采纳建议进行教学方法的改善,以便进一步提升教学质量。 (三)行政管理 1、我校的办学规模虽然不,但我们也应该做到麻雀虽小五脏具全,
4、我们采用岗位聘任制、部门实行负责制,各部门有目标责任,有职、有责、有权,责任到人,既分工明细,又相互合作,学校整体运转良好。 2、认真执行区劳动就业保障局的指示精神,高度重视学校档案整理工作,及时无误的向相关部门提交培训学生的月报材料。 (四)就业保障和安全保障服务 1、我校正积极与各家企业联系,逐步建立立体化的就业系统,根据市场的不同需求,尽可能对学生进行订单式培训,使学生可以更容易就业,目前我校正努力完善教学设施定期检查和维护制度,保障使用,无安全隐患,力求杜绝一切重安全事故的发生。 2、财务管理与监督制度健全,财产、教具、物品、账目清楚齐全,没有资产流失,收费符合国家规定,全额入账,有严
5、格的内部审计和控制制度,财务审计无安全隐患,力求杜绝一切重安全事故的发生。 2、财务管理与监督制度健全,财产、教具、物品、账目清楚齐全,没有资产流失,收费符合国家规定,全额入账,有严格的内部审计和控制制度,财务审计合格,对有要求退费学生严格按照入学协议相关条款办理。 (五)教育科研 1、我校一贯以活到老学到老的基本思路教育每位教职员工,要求每位员工要养成喜欢提高,喜欢学习的好习惯,坚持每周进行一次教学讨论活动,围绕教学理论、内容、方法进行教学。 2、我校设有学科带头人,学科带头人的首要任务就是进行自主式学习,并带动所有员工学习,基本上我校每隔35个月就要根据市场的变化推出新的符合市场需求的教学
6、专业,或者对原有专业进行调整和改善,力求专业永不过时,尽最努力使教学内容跟得上市场的变化和符合市场的需求。 二、队伍建设 (一)领导班子 1、我校进一步坚持实行校长负责制、副校长保证监督、所有教师参与管理的领导模式,教学、招生、就业各部门相互配合,学校较重工作的实施都要经全体教职员工讨论通过。 2、校领导班子精神面貌较好,内部分工明确,有职、有责、有权,有纵向的管理责任目标,也有横向的密切配合要求,相互沟通补充,形成了一个团体战斗的集体,班子内部没有内耗,各成员善于学习,工作作风好,办事效率较高,能廉洁自律,教职工评价较高。 (二)教师队伍 1、本校非常重视“师德”问题,有要求,有检查,比较注
7、重培养“敬业、爱生、奉献“精神,最程度的保证我们”随到随学,学会为止“的社会承诺,对个别基础较差的学生,进行手把手式的辅导教学,社会各界学生对本校的教学工作和教学质量比较满意。 2、进一步落实教职工工作聘用制,岗位聘用制,充分体现了奖勤罚懒、多劳多得的原则,激活了教师工作热情,调动了教师爱岗敬业、无私奉献的精神,学校形成了一个“勤奋、多思、拼搏、向上”的浓厚氛围,教育教学质量得到了进一步提升。 三、教学工作 1、严格按照课程计划开启开足课程及课时,无随意增减的现象。 2、头较为健全的教学常规制度,教学各环节都有规范的质量标准并能严格执行;有较为规范的学籍管理制度,本校对所有重点教学课程均有同步
8、教学录像,方便学生可以预习与复习。 3、能严格规定订购教学用书,除此以外一律不订购,坚持控制乱推销的书籍、资料等,学校自己也不滥编、印有关资料等。 4、学校教师能胜任教学工作,能准确地把握纲和教材,能针对学生实际认真备课,重视学生实践活动,坚持启发性教学,让学生在教学过程中主动学习和探究,合理运用现代教学技术和手段进行教学活动,能落实教学目标,能出色地完成教学任务,85%以上课堂教学达优良水平。四、学校安全工作学校安全工作是一项长期性、经常性的工作。我校本着“安全第一”的原则,时刻保持高度的警惕,警钟长鸣,常抓不懈。在去区劳动就业局官员群管理的指导思想下,我校在校长的带领下,对学校安全进行了全
9、面彻底的排查,建立了安全责任制度,先自查如下: (一)、组织学习,提高认墅用每周校会活动时间,分期分批组织全体师生学习安全生产法消防、工作条例等法律法规,组织师生进行消防设施预演活动,是全体师生懂得了学校安全工作的重要性和持久性,树立了师生对安全不能有半点疏忽和麻痹思想。时刻将学校安全工作摆在学校工作重中之重的位置,力争做到一切可能出现的安全事故隐患都在全体师生的监控中,及早发现,及时排除。 (二)、教学、上级用房及设施情况学校校长领头对学校教学用房及设施进行了全面系统检查,不放过任何一个死角,检查情况表明:学校房屋结构无安全隐患迹象,整个电线电路无破损,个别教室开关不灵及时进行更换;微机室、
10、多媒体投影教室的教学设备,室用电总控设备设施安装及材料都符合用电要求,学校各场所的消防设施均按规定要求放置,无安全隐患。 (三)、校内治安工作。通过组织教师职工学习治安管理工作条例和教师职业道德要求等一系例活动,增强了教职工相互理解,相互合作意识,到目前为止,教职工中无一例内部矛盾和纠纷,也无一例与社会人员发生矛盾。 (四)、安全责任制、规章制度的建立健全和执行情况由学校校长任组长,负责全面工作;学校副校长具体负责学校安全工作,其他教学教师和员工共同参与安全工作。“学校教育教学质量固然重要,但师生安全第一”的工作原则,做到警钟长鸣,常抓不懈。总之,通过对学校安全的自查,尽管学校从开办初至今从未
11、出现过任何安全事故,但我们决不能掉以轻心。我们必须进一步加强学校安全工作,相信,通过我校全体师生的共同努力,团结一致,众志成城,一定能确保不出现任何重的安全事故。 小学学校自查报告 篇二 根据安徽省义务教育阶段学校标准化建设验收办法、安徽省义务教育学校标准化建设验收细则,我校按照改善办学条件、优化育人环境的工作思路,强化措施,真抓实干,集中财力、物力重点建设班班通、音、体、卫、科学实验室等,使田营小学达到了标准化。现将工作情况汇报如下: 一、基本情况 我校坚持走创办人民满意学校之路,努力探索,不懈追求,树立以学生发展为本,以创新精神为价值取向的人才观、教学观和质量观,发挥教育教学的优势,通过多
12、种形式的办学模式、活动系列化的德育工程、生动活泼的学科教学、丰富多彩的课外活动,让每一个学生都得到适合其特点的最优化发展,为学生的终生发展奠定主动学习和主体人格的坚实基础。 二、办学条件 1、教学装备 (1)、学校规模:我校现有9个教学班,在校学生329人,平均每班不超过45人。 (2)、学校校舍 校舍面积:建筑面积1911平方米,生均校舍建筑面积5.8平方米。教学用房:每班都有标准教室一个,学校有实验室、计算机教室、音乐室、美术室、体育室、仪器室、广播室、队活动室、心理辅导室等。 办公用房:学校有满足教师办公及会议接待室等。(3)、教学仪器设施 教学仪器:学校按标准配备常规教学仪器、器材、信
13、息教育设备,有一个设备齐全的科学实验室,教学仪器、器材满足教学需求,各种制度健全。 电教装备:农远电教设备发挥教育教学作用,有三台供教师使用的计算机。 学校按照标准配备音、体、美、卫各种教学与生活设备,各种设备达标。 图书设施:学校有一个30平方米的藏书室。 书刊配备:学生图书总数9000册,生均图书27册,有一定量的教参资料、工具书、电子图书。 2、学校建设 (1)、校园规模与环境 校园面积:我校有独立的校园,学校占地面积7540平方米,学生329人,生均占地面积22.8平方米。 校园建设:学校布局、选址、规划设计、建筑标准符合要求,安全、实用、美观。与街道闹市紧邻,前边是田营小学中心幼儿园
14、,后面二层教学楼是教室。校园环境:学校内没有宗教场所,没有铺设过境架空高压线,没有铺设过境天然气、石油等易燃易爆、易污染管道,没有设置无线电发射、转播等各类易遭雷击的铁塔等设施。 周边环境:学校与街市紧邻,但周边200米范围内没有游戏机室、歌舞厅、桌球室、网吧等经营场所,前面是街面,设立交通安全防护设施(告示牌)。 (2)、学校规模:我校现有9个教学班,在校学生329人,平均每班不超过45人。 (3)、学校校舍 校舍面积:建筑面积1911平方米,生均校舍建筑面积5.8平方米。 教学用房:每班都有标准教室一个,学校有实验室、计算机教室、音乐室、美术室、体育室、仪器室、广播室、队活动室、心理辅导室
15、等。 办公用房:学校有满足教师办公及会议接待室等。 生活用房:厕所符合安全、卫生标准,没有食堂、浴池、教职工休息室。 (4)、体育设施 运动场地:教学楼前900平方米,操场1360平方米,合计2260平方米,生均运动场地6.8平方米,树木绿化面积1600平方米,生均绿化面积4.8平方米,有环形田径场一个。 体育设置:按标准配备。 3、师资配备 校长配备:校长具有专科学历,小教高级,符合国家规定的任职条件。 教师配备:按省编标准和教师任职资格规定配备教师26人,无新补充教师,教师年龄、学科结构合理。 三、学校管理 1、办学方向:学校全面贯彻国家的教育方针,以科学发展观为统领,以现代的办学理念和管
16、理理念为指导,坚持以人为本,逐步推进素质教育。 2、管理体制 实行校长负责制,校长负责学校全面工作,能发挥基层组织、少先队组织在学校工作中的。作用。学校内设分管教学、后勤等工作机构,设有语文、数学、常识教研组。学校建立健全规章制度,学校重大事项校委会研究,教师代表参与学校重大事项的研究制度健全。落实校务公开制度,公开内容、形式、程序符合规定。 3、制度建设 学校建有岗位责任制,各机构、科室都制定管理制度和负责人。实行教师绩效考核制,学校有教师量化考评细则,奖惩兑现。加强师德教育,召开政治、业务学习,有记录。教师尊重学生人格,遵守阜阳市中小学教师十不准。学校支持、鼓励教师参加继续教育、业务培训和
17、外出学习。按规定参加继续教育和有关教育教学活动。 4、招生及学籍管理组织儿童按时就近入学,无重点班和非重点班。严格学籍管理,有专职学籍管理员,健全学生转学、休学、复学等制度,建立健全学生流失情况报告制度和动员流失学生复学责任制度,对违反制度的学生进行教育,无开除学生现象。 5、财务管理 按照义务教育经费保障机制的各项要求,建立财务制度,规范财务管理,合理使用经费,提高办学效益。建立健全对各种设施、资料的管理制度,合理配置教育资源,提高使用效率。 6、安全防范和教育 学校有各项安全管理制度和突发应急预案,校长是第一负责人,副校长分管安全工作。定期进行安全检查,发现安全隐患及时整改并建台帐,组织学
18、生参加活动有明确的安全责任人和防范措施。平时加强对学生的教育,召开法制报告会,安排教师夜间值班。 7、校园环境卫生 学校有常态化环境卫生管理制度,校园环境卫生状况良好。 四、存在问题 常识课专业教师不足,科学、美术无专业教师,学校科学课、美术课程有其他教师兼职。 五、下一步工作打算 在今后工作中,加强学校各项管理,加大常识课教师培训,采取请进来走出去,使教师专业水平满足教学需要。 小学学校自查报告 篇三 当前雨季即将来临,为消除校舍安全隐患,确保师生安全,结合上级有关文件要求,安全第一,预防为主,对校舍进行全面的安全检查是非常必要的。我校相关人员在学校主要领导的带领下对校舍进行了拉网式的安全隐
19、患自查 参与人员: 全体班主任及相关人员。全面检查学校各种学习和生活设施,从细微处着手,不留死角,确保安全工作无隐患 检查内容: 消防设施、安全标志、电器线路、体育活动设施、各种、楼顶及校舍院墙等。 检查情况: 1.对学校各教室、办公室、各功能室等电线路、设备进行检查。对电闸、插座、电扇等能否正常安全使用作了细致的检查,未发现安全隐患。 2.排查消防器材。灭火器无一损坏,有几个灭火器接近使用期限。安全领导小组当即要求后勤马上购置更新,确保不影响正常开学。接近使用期限的,将用于开学后学生消防安全演练之用。 3.排查安全标志。绝大多数标志没有损坏,可正常使用。 4.对楼梯、走廊护栏细致排查,未发现
20、安全隐患。操场、厕所也均无安全隐患。 主要认识 1、通过此次大检查,使我们更加认识到做好安全工作的重要意义,尤其是学校硬件房屋建设和消防安全工作十分重要。 2、要进一步加强对学生的安全教育。教育学生文明上下楼梯,相互礼让,不在楼梯道、走廊、教室追逐打闹,开玩笑和做危险游戏。养成良好的行为习惯。 3、学校安全工作是头等大事,我们必须长抓不懈。我们的安全管理必须做到制度化、规范化、具体化、经常化。 学校坚持“安全大事,人人有责”的原则,安全检查小组负责督促、检查,全体教职工参与,逐级落实安全工作责任制,实行责任追究制,确保师生工作、学习、生活和谐、顺利 小学学校自查报告 篇四 校本培训是教师教育工
21、作的主阵地和主渠道,是师资队伍建设的重要组成部分。为贯彻落实国家中长期教育和发展规划纲要、教育部关于力加强中小学教师培训工作的意见、xx市中长期城乡教育和发展规划纲要、xx市教育员会关于进一步加强中小学教师培训工作的意见文件精神,进一步推动我校教师教育工作向纵深发展,我校在本年度认真组织教师进行各种校本培训,提高了教师的业务素质及整治素养,现将其自查总结如下: 一、组织领导 我校成立了以专门的领导小组,以校长组长,教师教育工作领导小组负责领导教师开展继续教育工作,下设办公室。具体分工如下: 组长: 副组长: 成员: 办公室: 二、培训实施情况 年初,我校制定了师资培训校本培训方案,细化培训项目
22、、培训形式、培训内容,并上报校本培训申报表,做到年初有计划,年终有总结;组建了以校长、副校长、教导主任、骨干教师、学科带头人、教研组长等为首的指导教师队伍。 我校充分利用图书室、阅览室中的培训资料(期刊杂志及音像资料);充分利用网络等优质资源实施校本培训;有计划地组织开展公需科目、教育理论、思想、职业道德、教育法律法规、教材教法、新课程、学科专业知识、教育科研、心理健康等方面的系统培训,做到培训目标明确、重点突出、薄弱突破,体现全员性、全面性和系统性,避免随意性,并按上级要求完成学校的送培任务;创新培训形式,开展形式多样的培训活动。坚持远程与校本、区域与区外、学历与非学历相结合,通过集中培训、
23、网络研修等多种新式,坚持实行导师制,开展“师徒结对”活动,定期请专家到校指导、举办专题讲座,创造条件派送教师外出学习,参与校外学术交流活动。在20xx年11月,我校组织了“国学经典”、“创新理论与经典案例”培训学习;20xx年暑假我校组织全学区教师进行诊治业务学习,为期一周。平时每周中心校分语数组进行专业知识学习探讨。 为了保证校本培训工作落到实处,我们充分利用上级主管部门统一部署的暑期教师集中学习,组织教师学习时事、公民道德实施纲要、新课改课标、教师职业道德规范及实施意见,不断提高教师的思想素质、业务知识水平和职业道德修养。每期至少进行1次学区性的集中统一学习培训,保证3040个学时的学习培
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