农村2023年终总结推荐8篇.docx
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_1.gif)
![资源得分’ title=](/images/score_05.gif)
《农村2023年终总结推荐8篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《农村2023年终总结推荐8篇.docx(23页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、农村2023年终总结推荐8篇农村2023年终总结篇1按照xx县重大传染病防治工作委员会关于做好年艾滋病防治工作督导考核工作的通知(石重传办发7号)文件要求,结合xx县年艾滋病防治目标任务考核细则和工商工作实际,我局对年度艾滋病防治工作进行了总结,现将工作总结如下:一、加强领导,明确工作目标认真贯彻落实艾滋病防治工作有关要求,充分认识加强艾滋病防治工作的重要性和紧迫性,切实加强领导,将艾滋病防治工作纳入工作重要议事日程。在县重大传染病防治工作委员会的指导下,紧密结合工商工作实际,进一步明确防治艾滋病工作中的职责和任务,切实抓好落实。同时,加强与宣传、卫生等部门的配合与协调,共同做好艾滋病防治工作
2、。二、加强宣传教育,普及防治知识结合“世界艾滋病日”,积极会同相关部门开展宣传活动。通过现场引导、发放宣传资料、发放安全套、健康咨询、义诊及政策讲解等多种形式为我县广大群众普及艾滋病防治知识。群众主动领取防艾健康知识资料,积极咨询各类防艾相关问题,宣传人员与群众相互之间形成良好互动。促成了政府、部门及单位与社会组织和个人等社会力量广泛参与,各尽其力,各负其责,同心携手,加强合作,共同防治艾滋病良好局面,向过往群众发放宣传资料1000余份。三、加强市场监管,维护市场秩序1、加大市场监督检查力度,加强对文化娱乐场所、旅宿服务场所和桑拿按摩、洗脚室、美容美发厅、酒吧、茶艺馆等公共服务场所的监督管理,
3、依法查处制售假冒伪劣商品行为。2、深入开展广告市场专项整治。加大对广告市场的执法检查,依法加强对涉及艾滋病防治的药品、医疗器械、医疗用品、医疗服务广告、公益广告的监督管理,严厉查处广告中违法行为;支持和鼓励防治艾滋病公益广告,推广安全套防治艾滋病的公益广告宣传。3、积极配合卫生和计生部门开展市场检查,加强对公共服务场所摆放安全套和设置安全套自动发售机的管理,对不按要求摆放安全套的场所,积极协助有关部门采取行政手段强制其摆放安全套。农村2023年终总结篇2根据总行制定的交通银行行员考核规定的有关精神,结合自己一年多来的大堂工作,在这年关之际,向行领导作一次工作汇报。这次工作的总结汇报,能使领导更
4、好地了解我们在思想政治工作上的表现情况,以便及时指出我们工作中的问题,及时改正,不断进步;下面是我在二零零八年的工作情况,汇报如下:年度主要工作情况今年我在高雄支行担任大堂经理一职,随着商业银行的市场化,服务也越来越受到重视,而大堂这个工作是客户接触我行优质服务的开端,是客户对我行的第一印象,因此我行对我们的要求也格外严格;大堂经理是连接客户、高柜柜员、客户经理、沃德经理的纽带。我们不仅是工作人员,同时也是客户的代言人。在客户迷茫时,我们为其指明方向;在客户遇到困难时,我们施予援手;当客户不解时,我们耐心解释;我们要随时随地,急客户所急,想客户所想,以完美无缺的服务去赢得每一位客户。要让每一位
5、客户感受到我们的微笑,感受到我们的热情,感受到我们的专业,感受到宾至如归的感觉。我们高雄支行地处居民生活社区,也是有名的夜生活饮食区,正因为这些,给我行带来了一系列的问题。平时在每天来办理业务的客户中老龄客户居多,也时有大批零钞业务,从而增加了柜面的压力;为了解决这些问题,我们准备了几套方案同时进行,针对老龄客户偏多,存折业务较多的问题,我们在平时就安排大厅人员的布控,及时带客户到自助设备上去登折,帮他们查帐,带有卡客户到自助设备办理,进行客户分流,从而减轻柜面压力。每当客流量较大时,我就会大声询问:“*客户请到*号柜台办理业务”,分流客户任务,以免一些客户中途离开的空号占据时间,保持营业厅内
6、良好的工作秩序。因为只有良好的营业秩序,我们才能成功地寻找到我们的目标客户,营销我们的理财产品,引荐给我们的客户经理,实现服务与营销一体化。在零钞业务问题上,我们发出公告,实行专柜专时专办,也就是专门时间专门柜台专门办理,大大地减轻了大厅压力;我行在这里已经有多年,设备也经常出现故障,经常有客户提意见,为了解决这一问题,我们每天定点检查维护机器,及早发现,及早处理,把设备陈旧所带来的不便降到最低。作为大堂经理,我们不仅仅是要熟悉本行的业务和产品,更应该走出去,知己知彼,方能百战百胜。在我们的客户中就有很多类似的情况,记得今年元月份的一天,整个营业厅内挤满了人,来咨询理财产品、转定期、取工资的人
7、络绎不绝,我也忙的不可开交。这时保安师傅带来了咨询理财产品的客户,我简单地向他介绍了新股随心打及得利宝七彩系列,可客户没兴趣,说建设银行的理财产品好,我们把钱转到建设银行去,于是就去排队了。当时我被几位客户围着,也没时间跟这两位客户继续攀谈,但我心里一直在想,“建设银行有什么产品吸引他们呢?”我快速处理完身上的业务,走到刚才那两位客户身边说“您能给我介绍一下建设银行的产品吗?”他们送给我一份太平洋保险宣传单。我一看连忙解释说:“其实您要买的这种产品我们也有,而且太平洋保险是从我行分离出的,我行和太平洋保险公司的联系紧密,已有多年合作。而且我们这里还有其它保险公司产品,如平安、新华等等,我可以给
8、您比较一下,让您有更多的选择。”然后我给客户介绍了一下产品。最后,经过我们的努力,客户选择了太平保险公司。此事也给我提了个醒,只有深入了解这个行业和竞争对手的情况,才能更好的去做好营销。而在向客户推荐产品时,一定要注意防范风险,问客户是准备长线投资,还是短线投资,再针对其情况介绍对应产品,从而防范售问题。作为大堂服务人员,除了要对银行的金融产品、业务知识熟悉外,更要加强自身职业道德修养,爱行敬业。在工作中,自觉维护国家、交行、客户的利益,遵守社会公德和职业道德。平时在工作中,大堂经理的一言一行通常会第一时间受到客户的关注,因此要求其综合素质必须相当高。在服务礼仪上也要做到热情、大方,主动、规范
9、。而且还要处事机智,能及时处理一些突发事件,同时还应有一些紧急救生知识。就在今年夏天,有一位七十多岁的法院退休老干部到我行来取工资,没坐几分钟,突然站起来,就倒下去了;把我们行长和客户都吓坏了,我和保安师傅连忙跑过去,一看老人非常虚弱,老人说让他躺一会,我和保安师傅也不敢随便乱动,行长马上拨了120,没等120到,农村2023年终总结篇3自10月份赴支教以来,在各级领导的关系和帮助下,支教工作已顺利地走过一个学期的时间,现我将这半年的支教工作总结如下:一、快速融入,主动转换角色。来到xx小学后,学校分配我主教三年级数学和班主任工作,附带上社会、自然、音乐等一些副课。因为自己是教书的门外汉,所以
10、为了快些进入角色,我努力学习如何安排课时、如何备课、布置作业等技巧。在逐步熟悉教学的基础上,我的教学工作有条不紊的进行。针对班级学生基础较差,成绩参差不齐的现状,我在日常教学中动脑筋,想了很多办法,例如对分层教学,趣味课堂,积极鼓励,重点关注等等。经过我和学生们的共同努力,孩子们的成绩稳中有升。成绩提高了,同学们逐渐变得自信,对数学学习的兴趣也更加浓厚,学习也更加积极主动了。二、以身作则,做教师发展的领路人。支教期间,使我了解到农村小学除了在教学设备、教育经费、师资条件等方面相对不足之外,还存在一个重要的问题,那就是教育教学的信息相对匮乏,教师外出学习的机会相对较少。在这种情况下,指导教师课堂
11、教学的重任自然就落在了我的肩上,为了不负众望,我采取了以下措施:报到第一天,在获知所教班级后,我就依据新课程标准认真研究教参,多方参阅各种资料,深入细致备课。在教学中因地制宜,因材施教,尊重学生的不同兴趣爱好,不同的生活感受和不同的表现形式,使他们形成自己的风格,不强求一律。坚持以学生为主体,教师为主导,通过创设问题情境、分组合作、自行探究、积极引导和热情鼓励等各种教学手段,真诚对待每一个学生。感受后进生在学习过程中的各种心理表现和看法,信任他们,鼓励他们,想尽一切办法调动孩子们学习的积极性,让他们的天性和个性在丰富、宽容、轻松的课堂气氛的感染下得以自由健康的发挥。让学生在视、听、触觉中培养创
12、造性思维方式,变“要我学”为“我要学”。三、树立主人公的意识。凡是涉及到学校利益的事,我总是从“xx小学”这个角度去考虑,凡是关系到学校声誉时,我总是以一个“xx小学”的身份去争取这样过了一段时间之后,教师们就不自觉发出了这样的感叹:“这个人比较随和,没有架子,容易接近!”听教师们说出这样的话,每次我都是会心地微笑着,打心眼里我为自己能够被教师们接受、理解而高兴,为自己能够融入xx小学这个集体而高兴。我很多同学他们都在不同的城市工作着,他们很富有,买一件衣服可以是我一个月的工资。当然我是羡慕他们的,可我富有吗?不,我很穷。老师这个职业就让我不可能挣很多钱,我常常想跳槽吧。可我又有那么些自卑,一
13、个朋友说我,这几年我的工作已经让我丧失了在外面工作的能力。算了吧,我心态也是比较好的人,还是好好把学生教好吧。每一个人都有自己的人生,自己的精彩!不要去羡慕别人,为我的短期目标,中期目标,长远目标快乐起来吧。时间转眼既逝,马上又要开始开展第二期工作,但是我始终抱着认真学习、努力提高的心态,我不因来到一个陌生的地方而变得作风懒散,更不因在这里工作时间较短而放松对自己的要求。支教,让我走进了农村教育的一线,支教对我来说,是一次磨练,更是一种宝贵的人生经历。我要积极总结这半年支教工作的得失,在总结的基础上发现不足,努力提高自己,在下半年的支教工作中争取更加优异的成绩。农村2023年终总结篇4一、20
14、xx年经济任务完成情况20xx年全乡农村经济总收入6012万元,较20xx年增加366.23万元,增长了6.49;人均收入4755元,较20xx年增加424元,增长了9.79;其中,第一产业总收入1602.13万元,较20xx年增加273.36万元,增长了20.57;人均收入2543元,较20xx年增加305元,增长了13.63。在第一产业中,种植业总收入381.6万元,较20xx年增加19.99万元,增长了5.53,人均收入588元,较20xx年增加43元,增长了7.89。种植业方面,20xx年全乡总播面积5700亩,其中:小麦503亩,玉米1248亩;甜玉米40亩,油料200亩,棉花246
15、亩,瓜菜510亩,食用菌5亩,优质牧草3200亩,间作套种506亩。完成秋翻1640亩,冬灌580亩。种植业经过结构优化调整,在3个方面实现了增收。一是大力发展优质牧草促增收。今年共种植优质牧草3200亩,每亩产草平均达800公斤,每公斤0.5元,仅此一项,可创产值128万元,除去成本,纯利润可达64万。二是积极发展特色作物促增收。今年结合三工河谷地域优势,建立特色作物示范园区40亩,其中种植紫糯、黑糯等特色玉米40亩,亩产值为3000元,40亩产值达12万元。三是增加间作套种面积促增收。今年,全乡间作套种面积506亩,其中果菜套种252亩,林草套种254亩,果菜套种每亩可增加收入800元,共
16、可增加产值41万元。二、农村剩余劳动力转移情况我乡总人口4050人,劳动力1279人,其中富余劳动力538人。20xx年,我乡根据阜康市农村富余劳动力转移实施意见的安排部署,狠抓农牧民思想转变和素质、技能的提高,积极拓宽转移渠道,严格按照“先培训再转移,先培训再就业,以培训促输出”的原则,将掌握一定技术、技能的高素质富余劳动力有计划、有组织、有保障的转移到新的工作领域。为及时掌握各村富余劳动力的具体情况,我乡根据市农村劳动力转移办公室统一安排,对20xx年富余劳动力进行了一次全面摸底调查、登记造册和建档立制工作,规范了剩余劳动力档案表、外出人员统计表、用工信息推荐表等村级档案。积极引导,加强宣
17、传,重抓培训,提高素质。为确保工作取得成效,我乡利用冬闲季节,进行了3次农牧民外出打工前的集中培训,举办了职业道德、法律知识以及旅游业知识的培训,参加引导性培训人数500人(次)左右,上岗培训142人,通过职业培训学校、劳动就业局、农机部门为我乡83名务工人员进行了技能。通过培训,提高了外出打工人员的素质,增强了他们的法律意识和自我保护意识。立足新天国际、众和、大茂公司、天池能源、恒泰等大型企业入驻我乡的大好时机,加速了对农村富余劳动力的培训,有针对性的培养了一批有一定业务水平、专业技术的劳动力,并将这些劳动力转移到了我乡周边大企业中去。今年,仅恒泰山庄、阳光饭店就转移我乡富余劳动力87人。2
18、0xx年全乡转移富余劳动力505人,创收252.5万元。三、农村经济管理工作完成情况20xx年,我乡紧紧围绕“农业增效,农民增收”这一主题,狠抓管理,完善制度,通过加强对业务人员的培训,提高农村经济管理的综合水平。1、农民负担管理。认真做好农牧民负担卡的监管发放工作,各类统计数字的上报工作,政策法规的宣传引导工作,村级“一事一议”的监管工作,严格执行报刊征订限额,为杜绝“农村三乱”现象,将农业税收、农村中小学教育收费,涉农收费项目在乡政府和各村醒目的地方制成公示栏进行公示,增强了收费的透明度,加大了社会监督力度、使群众缴费放心、放心交费。2、农村财务管理。进一步完善了各项规章制度,对村财务实行
19、“双代管”,村会计和出纳由农业服务中心工作人员兼任,财务人员及时,对帐,报帐、结算帐、公开帐,并做好年初收支预算和年终决算工作,从而规范了农村财务管理,从源头上节制了各种不合理开支。3、二轮土地承包管理工作。我乡土地面积相对较少,全乡耕地只有5700亩,人均不到1.5亩,因耕地少,很难实现农业规模化、集约化经营,土地流转主要是农业开发区和大泉村的集体土地向外承包,农牧民个人的土地基本上没有向外发包和集中连片种植。同时,积极宣传农村土地承包法,认真做好土地流转和承包管理工作,将农村土地承包信访工作作为重中之重来抓,全年没有发生一起有关农村承包方面的信访案件。4、农村审计工作。20xx年共开展事前
20、审计2次,审计票据1000张,由于重视事前审计工作,我乡的农村财务管理工作比较规范,今年各村杜绝了胡支乱花现象,票据手续农村2023年终总结篇5为了切实加强农村信用社服务管理,增强服务理念,规范服务行为,提升服务质量,加大营销力度,提高网点竞争力,适应业务发展需求。现就推行大堂经理工作,提出以下指导意见。一、组织领导各联社要成立推行大堂经理工作领导小组,组长由理事长,副组长由主管领导担任,成员由联社相关职能部门负责人组成,负责辖区营业网点大堂经理推行落实工作。领导小组下设办公室,办公室设在联社综合部,具体负责辖区营业网点大堂经理的配备、聘任、培训及营业大厅设施的配置等工作,相关部门密切搞好配合
21、工作。二、大堂经理工作内容(一)协助管理和督导银行事务,纠正违反规范化服务标准的现象。(二)收集市场、客户信息,挖掘重点客户资源,与重点客户建立长期稳定的关系。(三)迎送客户,询问客户需求,引导、解答客户业务,处理客户意见,化解矛盾,减少客户投诉。(四)推介银行金融产品,提供理财建议。(五)保持卫生环境,维持营业秩序,及时报告异常情况,维护银行和客户的资金及人身安全。(六)记载工作日志和客户资源信息表。三、大堂经理岗位工作职责和要求。大堂经理是指在营业网点内以流动的形式,主动引导、分流客户,并为客户提供金融服务、咨询指引和营销宣传的银行人员。其工作职责是:(一)服务管理。严格按照市农村信用社文
22、明服务规范的规定,协助网点负责人对本网点的优质服务情况进行管理和督导,及时纠正违反规范化服务标准的现象。(二)迎送客户。热情、文明地对进出网点的客户迎来送往,从客户进门时起,大堂经理应主动迎接客户,询问客户需求,对客户进行相应的业务引导。(三)业务咨询。热情、诚恳、耐心、准确地解答客户的业务咨询。(四)差别服务。识别高、低端客户,为优质客户提供贵宾服务,为一般客户提供基础服务。(五)产品推介。根据客户需求,主动客观地向客户推介、营销先进、方便、快捷的金融产品和交易方式、方法,为其当好理财参谋。(六)收集信息。利用大堂服务阵地,广泛收集市场信息和客户信息,充分挖掘重点客户资源,记录重点客户服务信
23、息,用适当的方式与重点客户建立长期稳定的关系。(七)调解争议。快速妥善地处理客户提出的批评性意见,避免客户与柜员发生直接争执,化解矛盾,减少客户投诉。对客户意见和有效投诉的处理结果在规定时间内及时回复。(八)维持秩序。保持整洁的卫生环境;负责对网点的标识、利率牌、宣传牌、告示牌、机具、意见簿、宣传资料、便民设施等整齐摆放和维护;维持正常的营业秩序,提醒客户遵守“一米线”,根据柜面客户排队现象,及时进行疏导,充分发挥自助设备服务功能,减少客户等候时间;密切关注营业场所动态,发现异常情况及时报告,维护银行和客户的资金及人身安全。(九)工作要求。大堂经理必须站立接待客户(可坐下与客户谈业务),做到眼
24、勤、口勤、手勤、腿勤,穿梭服务于客户之间;要记载好工作日志(履行基本职责情况)和客户资源信息表;因故请假,各社应安排称职人员顶替,不得空岗。(十)定期报告。定期归纳分析市场信息、客户信息、客户需求及客户对本网点产品营销、优质服务等方面的意见,提出改进的建议,以书面形式每月向网点负责人报告一次(遇重大问题随时报告)。对大堂经理反映的问题,网点负责人应及时研究,并采取有针对性的措施加以解决。四、大堂经理工作纪律1、遵守农村信用社职业道德规范,忠于职守、爱岗敬业、严守秘密、恪守诚信,不泄露信用社和客户资料。2、遵守农村信用社服务行为规范,尊重客户,注意自我形象,言谈举止大方。服务文明热情,时刻维护信
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 农村 2023 年终总结 推荐
![提示](https://www.taowenge.com/images/bang_tan.gif)
限制150内