版块运营专员工作总结(共6篇).docx
《版块运营专员工作总结(共6篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《版块运营专员工作总结(共6篇).docx(24页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、版 块 运 营 专 员 工 作 总 结(共 6 篇)篇:网 站 版 块 运 营 专 员 岗 位 职 责 1.负 责 网 站 特 定 版 块 相 关 的 市 场 调 研 及 分 析。2.协助 网 站 版 块 运 营 经 理 与 相 关 合 作 机 构、个 人 的 日 常 联 络、服 务 和 协 调,并 进 行 关 系 管 理和 文 档 管 理。3.参 与 网 站 特 定 版 块 的 策 划、运 营 及 推 广。4.负 责 特 定 版 块 的 内 容 采 编、内 容 管 理、网 站 发 布 和 网 站 内 容 监 控 以 及 相 关 处 理。5.完 成 公 司 和 部 门 领 导 交 办 事 项。
2、第 2 篇:运 营 专 员 工 作2 0 2 3 运 营 专 员 工 作 总 结2 0 2 3 运 营 专 员 工 作 总 结 范 文今 天 是 2 0 x x 年 的 第 一 个 周 一,第 二 个 工 作 日,新 的 一 年 意 味 着 新 的 起 点,新 的 机 遇 和新 的 挑 战。这 也 是 进 入 昆 明 朗 高 印 务 设 计 有 限 公 司 以 来 的 第 三 个 年 头。为 在 2 0 x x 年 更好 地 完 成 工 作,扬 长 避 短,现 对 2 0 x x 的 工 作 总 结 汇 报 如 下,请 吴 总、闻 副 总 和 各 位 同事 批 评 指 正。一、2 0 x x
3、年 工 作 概 况1、第 一 次 系 统 学 习 网 络 营 销“最 好 的 福 利 是 培 训,”我 想 确 是 如 此,“授 人 以 鱼 不 如 授 人 以 渔”。十 分 有 幸 也 非 常感 谢 吴 总 给 予 了 我 系 统 性 学 习 网 络 营 销 的 机 会,这 样 高 成 本 的 付 出,对 于 我 自 己 来 说 是一 种 莫 大 的 福 利,也 是 一 个 成 长、充 电 的 机 会。走 出 学 校,不 是 学 习 的 结 束,而 是 另 一个 探 索 未 知 的 开 始。在 单 仁 资 讯 三 天 两 晚 的 高 强 度 学 习,我 感 悟 最 深 刻 的 并 不 是 网
4、 络 的强 大 与 营 销 的 盛 行,而 是 我 们 与 别 人 在 思 想 与 行 为 方 式 上 的 差 异 让 我 感 到 震 撼。坐 井 观天 不 是 最 恐 怖 的,恐 怖 的 是 坐 在 井 里 而 不 自 知。互 联 网 时 代,全 网 营 销、全 民 营 销 的 年 代,人 人 都 是 自 媒 体,草 根 也 可 以 变 大 V,唯 有 改 变,才 能 让 我 们 在 激 烈 的 竞 争 中 略 胜 一 筹。作 为 一 个 刚 转 型 的 传 统 包 装 设 计、印刷 行 业,或 许,我 们 目 前 还 做 到 不 到 大 V,还 不 能 在 互 联 网 上 一 呼 百 应,
5、更 无 法 实 现 一些 类 似“网 站 上 线 3 天,订 单 超 过 X 亿”的 奇 迹,但 是 我 们 一 直 在 努 力,一 直 在 学 习,不 求 做 到 最 好,只 愿 一 年 更 比 一 年 好!12、经 历 公 司 波 及 范 围 较 大 的 人 事 变 动人 员 流 动 对 于 企 业 来 说 是 再 正 常 不 过 的 事,对 于 尚 停 留 在 书 本 知 识 阶 段 的 我 来 说,此 事更 正 常,有 人 走 了,再 招 就 行,现 在 的 招 聘 都 不 用 出 门,微 博、网 站 都 很 方 便。但 进 入公 司,作为 一 名 行 政 人 事 人 员 以 后,我
6、的 想 法 被 彻 底 颠 覆,我 深 谙 人 才 流 失 对 企 业 造 成 的 损失 有 多 大,也 明 白 招 聘 的 成 本 到 底 有 多 高 昂,从 网 站 筛 选 简 历 到 人 员 应 聘、试 用、工 作上 手、进 入 状 态,需 要 花 费 多 少 的 资 金 和 人 力 成 本。所 以 今 年 公 司 的 大 范 围 人 事 变 动 让我 多 少 有 些 恐 慌,作 为 一 名 人 事 工 作 人 员,针 对 这 样 大 范 围 的 人 事 变 动 没 有 预 警 机 制,没 有 做 充 分 的 准 备,对 突 发 事 件 缺 乏 敏 感。好 在 吴 总、闻 副 总 运 筹
7、 帷 幄、力 挽 狂 澜,在不 影 响 公 司 管 理 运 作 的 基 础 上,妥 善 处 理 了 这 一 系 列 的 事 情。3、接 触 生 产 部 的 工 作7 月 份,参 与 生 产 部 的 工 作(主 要 是 生 产 进 度 的 跟 踪 与 记 录),让 我 明 白 什 么 叫:事 无 巨细。生 产 部 的 工 作 对 于 我 来 说,是 一 个 全 新 的 领 域,我 不 懂 印 刷、不 懂 工 艺、不 懂 流程、不 懂 食 品 包 装 设 计、不 懂 营 销 型 包 装 我 只 知 道 每 天 不 停 地 追 问 这 个 好 了 没,那个 发 了 没。所 以,这 个 工 作 做 得
8、 很 累,很 被 动,没 有 起 到 应 该 有 的 协 调、预 见 作 用。而 且 出 现 了 不 少 失 误,要 么 客 户 没 有 按 时 收 到 货,要 么 货 的 数 量 有 问 题,还 有 就 是因 为 跟 客 户 沟 通 不 到 位 造 成 客 户 收 货 不 便。这 一 桩 桩、一 件 件 都 让 我 看 到 了 自 己 工 作 的不 足。好 在 一 直 以 来,领 导 和 同 事 都 用 包 容 和 鼓 励 的 心 态 接 纳 我,特 别 感 谢 在 那 个 期间,对 我 每 天 十 几 个 电 话 追 踪 仍 然 不 厌 其 烦、耐 心 解 决 问 题 的 老 王 王 家
9、平。一 路 走 来,领 导 和 同 事 所 给 予 我 的 不 仅 是 批 评,更 多 的 是 2 鼓 励 和 感 动,在 此,一 并 谢 过,感 谢 你们 的 温 柔 相 待。4、微 信 平 台 的 建 立朗 高 的 微 信 订 阅 号 自 X X 年 6 月 3 0 号 上 线 发 送 第 一 条 消 息 以 来,如 今 已 经 半 年 多 了。从第 一 篇 纯 文 字 消 息 到 如 今 图 文 结 合、紧 跟 热 门 话 题 的 4、5 篇 文 章,阅 读 量 从 零 到 几百,粉 丝 从 仅 有 的 公 司 同 事 到 现 在 的 3 0 0 多(其 中 还 有 不 少 是 目 标
10、客 户),我 们 也 从 实 践中 积 累 了 一 些 经 验。这 也 是 网 络 营 销 的 一 部 分,我 坚 信 只 要 坚 持,那 么 我 们 会 习 惯 每 天发 布,粉 丝 也 会 习 惯 每 天 打 开 看。微 信,不 是 直 接 的 生 产 力,但 它 是 一 个 窗 口,一 个 渠道,它 是 宣 传 力,是 传 播 力,是 公 司 的 外 在 形 象 展 示。每 天 上 班 的 第 一 件 事 是 打 开 微 信 后 台,看 我 们 是 否 新 增 了 粉 丝,看 每 篇 文 章 的 阅 读量,转 发 量,也 许,在 别 人 看 来 那 只 是 一 串 冰 冷 的 数 字,而
11、 于 我,那 代 表 的 是 一 种 认可,这 稍 微 让 我 有 些 成 就 感。而 这 一 切 的 背 后 也 是 各 位 同 事 默 默 点 赞 转 发 的 共 同 战 果,每 一 份 收 获,都 离 不 开 每 一 个 人 的 付 出。5、建 网 站 的 曲 折建 设 网 站 是 一 个 曲 折 的 故 事,从 7 月 份 无 知 懵 懂 的 第 一 版 到 如 今,摸 着 石 头 过 河,也 不知 道 下 一 步 是 对 是 错。由 于 对 建 站 流 程 的 不 熟 悉 和 前 期 准 备 工 作 的 不 到 位,导 致 网 站 建 设 的 步 伐 一 拖 再拖,没 能 按 预 定
12、 的 计 划 时 间 上 线,需 要 学 习 的 还 有 很 多,只 有 不 断 学 习,不 断 获 得 新 的技 能 才 能 提 高 工 作 效 率;现 在 正 在 筹 备 上 线 的 这 一 版 幸 好 有 吴 总 的 亲 自 谋 划,王 金 凤 苦心 排 版 设 计,现 已 雏 形 初 现,有 望 在 1 月 中 旬 能 正 式 上 线。上 线 以 后 需 要 完 善 的 地 方 还有 很 多,希 望 同 事 们 一 如 既 往 地 支 持 网 站 建 设,并 针 对 存 在 的 问 题 提 出 意 见 和 建 议,一起 讨 论 解 决。二、工 作 中 存 在 的 不 足 和 缺 陷1、
13、学 习 的 力 度 和 强 度 不 够 大网 络 时 代 所 衍 生 的 新 知 识、新 技 能 每 天 都 在 出 现,已 有 的 知 识 更 新 速 度 也 很 快。在 这 个过 程 中,我 体 会 到 自 己 的 学 习 强 度 是 不 够 的,知 识 的 掌 握、消 化 速 度 远 远 跟 不 上 它 更 新换 代 的 速 度。有 时 候 觉 得 自 己 很 年 轻,有 时 候 又 觉 得 自 己 很 老。8 小 时 之 外,应 该 去 学习 更 多 的 知 识,增 强 工 作 能 力 以 满 足 工 作 需 求。下 班,丢 开 手 机,我 们 要 做 的 还 有 很多。2、工 作 被
14、 动特 别 表 现 在 参 与 生 产 部 工 作 期 间,所 有 的 工 作 靠 等、靠 问,没 有 充 分 发 挥 主 观 能 动 性,没 有 起 到 协 调 作 用,反 而 出 现 不 少 失 误,给 领 导 和 同 事 造 成 麻 烦。在 以 后 的 工 作 中,我会 竭 尽 全 力 去 做 力 所 能 及 的 事,并 争 取 做 好。3、微 信 文 章 的 质 量 有 待 提 高,原 创 内 容 太 少微 信 自 上 线 以 来,发 送 的 大 部 分 图 文 都 是 整 理、转 载 别 人 的,这 样 一 来,有 两 个 弊 端。一 是 转 载 的 内 容 五 花 八 门,质 量
15、参 差 不 齐,影 响 公 司 的 形 象 展 示 和 粉 丝 的 阅 读 体 验;二是 原 创 内 容 太 少,缺 乏 吸 引 眼 球 的 必 备 条 件,粉 丝 感 受 不 到 我 们 的 真 实 能 力,与 我 们 有距 离 感,所 以 阅 读 量 也 就 上 不 去。以 后 希 望 能 在 表 现 形 式 上 追 求 多 样 化,增 加 原 创 内容,转 载 文 章 需 经 过 仔 细 整 理 斟 酌;同 时,定 期 分 析 后 台 数 据,了 解 粉 丝 喜 欢 看 什 么?目标 客 户 想 看 什 么?根 据 分 析 数 据 作 相 应 调 整。4、建 设 网 站 准 备 不 充
16、分,时 间 拖 延本 该 早 就 上 线 的 网 站 现 在 还 在 建 设 中,归 根 结 底 还 是 由 于 我 的 工 作 不 到 位。开 始 之 前 没有 对 建 站 程 序、流 程 作 系 统 的 了 解,材 料 准 备 不 充 分,网 站 公 司 的 选 择 缺 乏 慎 重 考 虑,导 致 网 站 的 建 设 一 直 受 到 拖 延。2 0 x x 年 的 工 作 预 期1、网 络 工 作 是 重 心X X 年 面 临 的 是 网 站 上 线 以 后 的 推 广 运 营 工 作,这 是 一 个 新 的 挑 战,所 以 前 期 工 作 我 们 一定 要 做 足、做 充 分。这 不 是
17、 一 个 人 能 做 的 事,需 要 一 个 团 队 的 并 肩 作 战。所 以,团 队 工作 能 力 的 培 养 是 重 中 之 重,希 望 大 家 一 起,在 网 络 营 销 的 路 上 越 走 越 远。2、微 信、微 博 同 步 发 展微 信、微 博 是 一 个 展 示 公 司 文 化 的 窗 口,网 站 运 营 的 同 时,微 信、微 博 也 不 能 落 下,这是 一 种 潮 流,也 是 一 种 营 销。3、做 好 春 节 过 后 的 招 聘 工 作新 的 一 年,有 必 要 给 公 司 的 团 队 注 入 一 些 新 鲜 的 血 液,2 月 底 到 3 月 中 旬 是 求 职 招 聘
18、 的高 峰 期 和 关 键 期,把 握 好 时 机,招 到 合 适 的 团 队 成 员,接 下 来 一 年 的 招 聘 工 作 都 会 轻 松许 多。4、关 于 薪 资 待 遇所 谓 合 理 的 薪 酬,就 是 针 对 个 人 对 公 司 所 创 造 的 贡 献 给 予 差 别 化 的 对 价 报 酬。原 则 是“以 激 起 员 工 的 最 大 热 情 为 限”,并 兼 顾“对 内 具 有 公 平 性,对 外 具 有 竞 争力”。5 根 据 马 斯 洛 的 需 求 层 次 理 论,人 有 五 种 不 同 层 次 的 需 求,包 括 生 理 需 求、安 全需 求、情 感 和 归 属 需 求、尊
19、重 需 求、自 我 实 现 需 求。生 理 上 的 需 要(包 括 衣 食 住 行 等)是人 们 最 原 始、最 基 本 的 需 要,它 是 最 强 烈 的 不 可 避 免 的 最 底 层 需 要,也 是 推 动 人 们 行 动的 强 大 动 力。企 业 留 住 人 才 的 关 键 在 于 优 先 满 足 员 工 层 次 需 求 的 两 端 生 理 需 求 和 自 我 实现 需 求,并 对 其 余 三 个 需 求 进 行 适 当 的 考 虑 和 安 排。在 员 工 心 目 中,薪 酬 不 仅 是 自 己 的劳 动 所 得,它 在 一 定 程 度 上 代 表 着 员 工 自 身 的 价 值、代
20、表 企 业 对 员 工 工 作 的 认 同,甚 至代 表 着 员 工 的 个 人 能 力 和 发 展 情 景。网 站 上 线 运 营 后,我 希 望 能 在 现 在 的 基 础 上,加 上 网 络 运 营 团 队 的 考 核。网 络 运 营推 广 等 工 作,大 部 分 情 况 下 是 可 以 量 化 的,考 核 起 来 也 不 是 太 繁 琐。最 后 的 感 悟“物 以类 聚,人 以 群 分”,一 个 人 只 能 做 事 情,一 群 人 才 能 干 事 业。我 想,一 个 可 以 开 心 工 作的 空 间、一 个 可 以 接 受 建 议 的 上 级、一 群 可 以 患 难 与 共 的 同 事
21、 也 许 比 任 何 事 物 都 重 要。2 0 2 3 运 营 专 员 工 作 总 结 范 文今 年 2 月 份 我 与 北 京 网 融 天 下 金 融 信 息 服 务 有 限 公 司 签 订 实 习 协 议 后,来 到 该 公 司 实习。担 任 公 司 新 项 目 理 财 范 的 推 广 运 营 专 员。从 X X 年 2 月 2 5 日 到 X X 年 7 月 2 5日,为 期 5 个 月。在 这 次 实 习 中,我 充 分 利 用 了 在 校 所 学 知 识 和 理 财 范 平 台 技 术。负 责 网 站 的 内 容 建 设、设 计、优 化、推 广、追 踪 等 运 营 和 维 护 工
22、作。在 网 站 运 营 经 理 的指 导 下 独 立 负 责 公 司 网 站 的 新 项 目 理 财 范 的 推 广 任 务,主 要 包 括 网 贷 导 航 页 的 添加,论 坛 博 客 的 软 文 推 广,百 度,谷 歌,3 6 0,搜 狗 等 大 网 站 的 合 作 交 流,并 通 过 自 己的 努 力 完 成 了 网 贷 天 眼 网 贷 之 家 融 图 网 等 网 站 的 网 贷 导 航 申 请。百 度 和 谷歌 也 通 过 个 人 的 努 力 达 成 初 步 合 作。在 这 段 时 间 内,网 站 的 流 量 和 I P 量 稳 定,运 营 正常。我 们 的 工 作 时 间 是 从 上
23、 午 9 点 到 下 午 6 点,中 午 有 两 个 小 时 的 午 餐 时 间。通 过 这 次 实 习,我 真 正 实 现 了 由 理 论 到 实 际 的 转 变,锻 炼 了 自 己 的 动 手 能 力,同 时也 让 我 认 识 到 自 己 与 真 正 专 业 人 士 的 差 距。我 们 做 的 这 些 内 容 在 我 看 来 已 经 受 益 匪 浅,但 是 在 专 业 电子 商 务 人 士 眼 中 却 只 是 S E O 技 术 的 皮 毛,并 没 有 深 入 核 心,这 些 工 作 只 是 之 后 真 正工 作 的 铺 垫,是 必 经 过 程。在 这 五 个 月 的 实 习 中,我 看
24、到 了 自 己 专 业 知 识 的 欠 缺,也 获得 了 经 历 和 体 会,对 于 今 后 走 上 工 作 岗 位,都 有 很 大 的 帮 助。经 过 这 次 实 习,也 提 高 了我 的 专 业 水 平。在 以 后 的 工 作 上 我 会 有 争 取 更 大 的 进 步。在 这 次 实 习 工 作 中 我 总 结 了 几 点 经 验 教 训,这 将 会 在 我 以 后 的 人 生 道 理 上 起 到 非 常重 要 的 作 用。首 先,态 度 决 定 一 切,工 作 时 一 定 要 一 丝 不 苟 积 极 主 动,按 时 上 下 班 遵 守公 司 规 章 制 度;当 然 作 为 新 人 就
25、要 不 断 学 习,遇 到 自 己 不 懂 或 不 会 的 地 方 及 时 向 经 理 同事 请 教;在 工 作 中 勤 于 思 考,在 工 作 岗 位 上 一 定 要 勤 于 思 考,不 断 改 进 工 作 方 法,提 高工 作 效 率.公 司 的 日 常 工 作 都 会 比 较 繁 琐,而 且 几 天 下 来 也 会 比 较 枯 燥,就 是 需 要 你 多动 脑 筋,不 断 地 想 方 设 法 改 进 自 己 的 工 作 方 法,提 高 工 作 效 率,减 少 工 作 所 需 时 间。通 过 在 理 财 范 做 运 营 专 员 的 3 个 月 来 看,我 受 益 匪 浅,懂 得 了 许 多
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 版块 运营 专员 工作总结
限制150内