办公室工作计划9篇精选.docx
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1、办公室工作计划9篇精选一、加强内部建设1、基于办公室工作性质的特别,要求办公室成员必需有较高的思想觉悟,敏锐的政治头脑。所以在下一步的工作中,要把办公室成员的政治思想教化放在首要位置,办公室每周定期进行理论学习,学习内容由.下面是我收集整理的办公室工作安排9篇精选,仅供参考,大家一起来看看吧。办公室工作安排 篇一一、加强内部建设1、基于办公室工作性质的特别,要求办公室成员必需有较高的思想觉悟,敏锐的政治头脑。所以在下一步的工作中,要把办公室成员的政治思想教化放在首要位置,办公室每周定期进行理论学习,学习内容由办公室主任拟订。学习结束后,要求上交学习心得,由主任亲自批阅,存档,并装订成册。2、办
2、公室是学生会的核心部门,能否在工作中起到表率作用关系到办公室在学生会中威信的树立,也间接影响到学生会整体在广阔同学心目中威信的树立。为了保持办公室成员的工作热忱,调动起每个办公室成员的主动性,提高办公室的凝合力,我确定,不定期的与办公室成员谈心,了解每个成员的实际困难,并想方法帮助解决,使他们感受到学生会的暖和,把一种感谢之情化成对工作的热忱,主动的参与到学生会的工作中来。二、以人为本,强化管理1、在办公室内部实行签到制度,由主任亲自负责,真正的做到量化工作业绩。2、为确保办公室高效率的开展工作,办公室实行强化管理,每人上交课程表,主任可以做到统筹的支配委员的课余时间。三、明确分工,细化责任由
3、于办公室工作可以大体分为三块,分别由专人负责,把责任落实到个人,谁出问题谁负责任。1、事务通知事务通知是办公室开展工作的一个重要环节,能否通知到位关系到学生会工作能否高效的进行。该项工作由郭凯负责。负责人员必需能够了解学生会人员联系方式的变动,驾驭需学生会成员的精确联系方式,在接到指示后,刚好的把通知下发给相关人员。通知后做好通知记录,刚好的把特别状况反映给相关领导。由与第七届学生会刚刚成立,人员变动较大,郭凯的近期工作是收集各部门成员资料,制作新的通讯录,以保证工作可以尽快顺当开展。2、备品管理备品管理是学生会工作的后勤保障,备品管理工作由黄佳坤负责。学生会仓库钥匙由备品负责人保管,并负责外
4、借备品的回收工作,每次活动前由该负责人负责学生会备品的出库入库工作,学生会备品由该负责人负责定期清点修理。黄佳坤的近期任务是重新清点学生会备品,对学生会现有可用备品进行登记。3、档案管理档案管理是办公室的一项日常工作,由孟敬东负责,主要负责学生会日常文件的起草,印发和管理。对学生会的各项文件有责任进行催收和存档,有义务起草和上设计各种学生会文档。目前的任务是完善学生会的各项制度。此三项工作负责人干脆对办公室主任,副主任负责。4、办公室主任职责、办公室主任,副主任负责学生会办公室整体工作的协调与把关,出现问题干脆对主席团负责。办公室工作安排 篇二本年度办公室将在校长室的领导下以学校总体工作目标为
5、中心,在广阔教职工的支持和协作下有目的、有条理、高效益地开展工作,充分发挥办公室的职能,当好校长行政助手,仔细协调好各处室关系,做好人事服务、档案服务、行政服务等工作,本年度将努力做好以下几个方面的工作。一、行政工作:1、加强政务工作。努力做好学校日常行政管理工作,刚好精确地做好上传下达、沟通协调工作,保证学校政令畅通,使学校各项工作快捷高效。2、加强教职工严格考勤管理,仔细统计,落实奖惩,调动广阔教职工工作主动性,把出勤与有效工作相结合。3、树立服务意识,公正公允地做好各项人事工作,协作校长室做好教职工绩效考核、接着教化、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。4、做好档案的收集、整理和运用工
6、作,科学管理档案,提高档案利用率。进一步完善档案、人事、劳资工作的管理。5、做好文秘工作,规范来往文件的接收、发放、传阅及立卷、归档等一系列管理工作。并按校领导要求做好文件起草及总结、汇报和安排等撰写工作。6、做好各种会议和活动的通知和组织和记录等工作。7、仔细做好学校XX年大事记整理工作。8、保管和运用好学校印章、介绍信和证明等管理工作。9、做好来信、来访、外调及校领导交办的各项临时性工作,做好各类统计报表工作。10、拓展渠道,加强对学校的宣扬工作。充分利用淮上教化和报刊、杂志、网络宣扬学校,努力扩高校校在社会上的影响,提高学校知名度,促进社会和家长对学校的了解,增加办学的信誉度。11、当好
7、校长的行政助手。协调各处室、年级组工作,刚好向校长反馈;重视加强对外联系与接待工作,搞做好校务公开工作;搞好信访工作刚好处理家长群众来信;关切离退休老师,做好相应工作。12、与各部门协调做好其它各项工作。二、党务工作:1.加强学习,帮助学校党支部开展党员思想教化学习活动,进一步强化教职工思想政治工作,加强师德师风建设,加强党风廉政建设。2.帮助党支部做好党员管理与党费收缴工作,做好XX年党员发展工作。3.接着做好校务公开工作,并坚持做好公示制度。三、详细工作支配:元月份:1老师年度考核及结果上报。2收齐学校各部门工作总结。3文档及材料整理。4、制定结束工作支配。5、增加薪级工资、教龄进档办理。
8、6、召开师德主题教化活动动员会。7、召开新年茶话会。2月份:1拟定工作安排。2行政值周支配。3老师基本状况信息收集、整理,输入电脑。4督促、收齐学校各部门工作安排。5工资变动办理,教职工工资档案填写。6、开展师德教化主题活动,收缴资料。7、制定、公布XX年度学校工作安排。8、制定落实各部门目标责任书。3月份:1教职工通讯录打印。2建立教职工专项人事档案。3、师德教化活动评比。4、制定读书安排。4月份:1、开展系列读书活动。2、学校档案材料系统整理3、法人年审。5月份:1、读书活动评比总结。2、劳动年审。3、制定结束工作支配。4、师生看法反馈及测评工作。6月份:1、上半年出勤统计。2、本年度职评
9、老师统计。3、编写上半年大事记。4、协作做好中考工作。5、督促、收缴各部门门工作总结。6、撰写上半年工作总结及下半年谋划。7、收缴、审验校本培训报告册。7-8月份:1、送审校本培训报告册。2、老师半年度绩效考核。3、文档及材料整理。4、支配接着教化工作。5督促、收齐学校各部门工作安排9月份:1制定工作安排2行政值周支配。3老师基本状况信息收集、整理,输入电脑。4组织开学相关工作。5、教职工调入、调出手续办理。10月份:1整理各项资料。2老师职称材料学校初审。3、职评材料上交。11月份:1人事年报打算工作2工资年报打算工作3、学校档案材料系统整理12月份:1人事材料,工资信息材料处理上报。2师生
10、看法反馈及测评工作。3、督促各部门撰写XX年工作总结及XX年工作安排。4、撰写XX年度学校工作总结和XX年度工作安排。5、做好年终考核工作。6、做好教职工增加薪级工资、教龄进档、填写工资档案等工作。7、编写学校大事记。办公室工作安排 篇三基于公司综合办公室职责和近一年的工作状况,结合公司发展安排(各部门及下属子公司下一步的工作安排),制定本工作安排。xx年综合办公室的工作方向(一)努力加强自身素养和业务水平的提高,切实起到表率作用,做到以理服人、以德服人、以能服人;(二)努力提高理论水平,从根本上解决思想相识和觉悟的不足;(三)努力提高管理水平,全面提升办公室的组织、协调、沟通、督促实力;(四
11、)努力改进工作方法,提高工作效率;(五)营造团结互助、倾力协作工作氛围;(六)加快规范制度建设,使各项工作有序、高效开展;(七)建立办公室工作会议制度,并邀请各部门负责人参与,开诚布公的进行面对面的沟通以刚好改进工作作风;(八)建立办公室工作学习制度,刚好驾驭各类文件精神和业务学问,树立良好的服务意识,更好的为各部门供应顺当开展各项工作的条件。xx年度综合办公室重点工作细分企业管理(一)帮助制定公司xx年度工作安排,及各部门和专项工作目标,对xx年度工作安排落实状况的监督、检查与反馈;(二)完善会议制度,董事会会议的组织工作,董事会确定执行、落实检查、督促与反馈工作,及其它董事会日常事务处理工
12、作;(三)进一步加强政府及行业内部的公共关系管理和维护工作;(四)进一步完善公司各项管理制度,并监督检查公司各项管理制度的执行状况;(五)负责企业固定资产的管理工作,完成公司固定资产的定期盘点;(六)通过组织学习活动、开展拓展训练等方式,训练公司员工的团队合作实力;通过宣扬、引导、激励的方式渐渐培育、塑造我公司优良的企业文化。文件管理(一)规范公司行政公文和公函的管理工作,及与政府文件的交换工作;(二)规范公司行政、财务、会计、人事、技术、合同、等各类档案的管理;(三)进一步规范公司证照、印鉴(授权)的管理,完成公司证照的年检工作;人事管理(一)依据公司的发展须要及各部门的管理职责组织拟订公司
13、各部门岗位设置和人员编制方案,并组织制定各岗位职责和权限;(二)完善公司绩效管理方案,并组织完成公司xx年度的绩效考核工作;(三)做好人才储备工作,完成定期人才聘请工作和公司员工的培训工作;(四)完善公司人力资源的档案管理工作。党务工作(一)建立健全公司、分公司、子公司各级党组织,抓好基层党组织建设工作,并负责党委确定、决议的执行落实;(二)完成公司党员大会,会务组织和会议决议的实行、督办工作;(三)根据上级党组的要求,按时完成上级党组织交与的任务和支配的活动;(四)做好公司网站的日常维护工作,做好公司新闻和党的大政方针的发布和宣扬工作;(五)设立档案管理员,建立和健全公司档案管理制度,规范公
14、司档案的管理工作。总务工作(一)做好车辆支配和管理工作,做好后勤保障工作;(二)保障公司日常物资的选购,做好办公设备的日常维护工作;(三)做好公司突发应急事务的处理保障工作。法务工作(一)设置法务处,组织公司的合同、协议评审,并负责公司法律事务询问,处理相应的法律事务及组织公司相关法律培训;(二)帮助完成各种合同、协议等资料的档案管理工作。办公室工作安排 篇四做好学校日常事务工作是我的职责。在持续以往的工作中,我本着服务为先的理念,在工作顺当进行的基础上,制定出符合学校发展的20xx年下学期办公室工作安排:一、指导思想办公室不是学校的决策部门,而是学校的服务部门。它的服务对象是工作在第一线的教
15、职员工和学校各部门。事务繁杂,时间又往往比较紧,这些特点确定了要做好办公室工作,必需牢牢树立耐性、细致、高效的工作作风。我将依据实际状况,进行合理分工,合理调度,仔细落实岗位责任制,确保办公室工作井然有序。二、工作要求1、科学规范地做好日常事务工作。学校办公室担当处理学校日常详细事务和重大活动;负责校内文化建设;管理好学校的卫生;负责上传下达工作,日常事务通知等。2、搞好综合协调,刚好传达贯彻学校决策,加强督办检查,促进学校各项决策的落实。3、加强个人修养,练好基本功。办公室工作光荣而辛苦,须要有剧烈的事业心和责任感,须要有较强的工作实力。我将自觉地学习,多看多问。坚持原则,顾全大局,提高服务
16、质量,提高服务效率,力争在服务中显示实力,在与人交往中凝合合力。三、主要的详细工作1、宣扬工作将宣扬工作作为本学期办公室工作的突破口。通过教化文化体育局信息网、校内网、衡阳晚报、新视报等各种途径,广泛宣扬学校,提高知名度,树立学校良好形象。2、校内文化建设(1)组建新的文学社,确定文学社上课老师,并制定社团活动安排和每期内容。带领学生外出写生,感受大自然,让学生写出真情实感。(2)做好67期校报编辑工作,力求版式新奇,美观大方,内容丰富,可读性强。(3)做好燕语第六期编辑工作,征集稿件并修改。(4)小记者俱乐部定期开展写作讲座,每学期至少开展2次户外采风活动。3、卫生工作科学划分各班卫生区域,
17、合理支配各室负责人和帮助班级。发放周五卫生大扫除检查表,并进行汇总登记。督促师生打扫好校内、教室、办公室、专用室的卫生。4、负责上传下达工作,日常事务通知。刚好传达上级指示,并下发学校通知,做好通知的回收保管工作。5、扎实做好档案资料管理工作。刚好将档案整理入册,并归入档案室,做好档案室的清洁整理工作。6、做好来人来访接待工作。学校的接待工作比较多,亲切接待上级领导的检查和各部门的来访,耐性细致地做好解说。办公室工作安排 篇五在镇党委、政府的正确领导下,以及职能部门的大力帮助下,本办各项工作稳步进行,现将20xx年主要工作及20xx年工作安排汇报如下:一、20xx年主要工作1、大绿地地块动迁拔
18、点工作年度目标:12月底前完成2家企业(上海神龙农工商集团仓兴实业有限公司、龙通生活广场)拆迁腾地工作。目前推动状况:龙通生活广场已完成拆迁腾地工作。仓兴公司动迁尚未完成,正通过司法诉讼解决争议。未完成事项缘由分析:已进入司法诉讼程序,分2个案件:区土地储备中心诉号上村履行交地协议案件已中止。缘由是需等待第2个案件仓兴公司诉号上村建筑产权纠纷审理结果。第2个案件目前正在审理中。我镇动迁推动工作需等待法院判决结果。2、天安豪园二、三期地块动拆迁工作年度目标:12月底前完成动迁24户农夫私房。目前推动状况:截止11月底,已完成签协15户,累计完成209户,占总户数243户的86%。剩余9户未完成。
19、未完成事项缘由分析:村民对动迁政策的认知不足以及观望、攀比心态阻碍了动迁进度。安置房源套型面积难搭配及大套楼层差也是制约动迁进度的“瓶颈”。裁决程序较缓慢。3、万兆联明3队地块动迁工作年度目标:完成剩余2户的拔点工作。目前推动状况:在各方努力下,已全面完成剩余2户的动迁签协腾地工作。4、沪星路延长工程地块动迁工作年度目标:完成动迁沪星11队22户农夫私房及1家村属集体企业。目前推动状况:在各方努力下,全面完成22户居住房屋动迁腾地工作。涉及沪星村1家集体企业已完成动迁签协工作,并于11月底完成拆房腾地。5、156号地块(碧林湾新苑二期)年度目标:该基地共有12家企业,年度目标完成联明村、友情村
20、、中华村8家非居住房屋(企业)动迁腾地工作。目前状况:已提前完成全部12家企业房屋动迁签协、拆房腾地工作。6、镇村级河道整治(三桥港)地块年度目标:完成3户农夫私房(联明村2户,沪星村1户)动迁腾地工作。目前推动状况:已全面完成3户农夫私房的签协、拆房腾地工作。7、农南路延长工程地块年度目标:完成友情9队11户农夫私房,3家企业的动迁腾地工作。目前推动状况:11户农夫私房动迁工作已于10月18日正式启动,11月5日进入签协阶段,至目前完成签协7户。企业动迁方面,涉及的企业均为友情村集体土地上的企业,实行包干形式进行动迁,已全部完成3家企业的动迁签协、拆房腾地工作。8、九星地区动迁项目年度目标:
21、完成九星村、友情村共183户农夫私房动迁签协工作。目前推动状况:在前期各项打算工作基本完成的状况下,该基地的动迁工作于20xx年7月9日正式启动, 7月12日起开展上门评估工作,20xx年8月28日起正式进入签协阶段。截止目前,共完成签协296户。已完成年度目标数。9、383号地块动迁工作年度目标:完成集体土地农夫私房、国有土地居民产权房及公租房共70户的50%,即35户以及国有土地1家非居住房屋的动迁工作。目前推动状况:该地块于10月18日正式启动,于11月26日进入签协阶段,至目前共完成签协48户,已完成年度目标。10、56号地块动迁工作年度目标:完成联明2队农夫私房64户的50%即32户
22、。目前推动状况:做好了前期各项打算工作,包括內册资料汇总,方案初步制定,家庭关系调查,并于20xx年10月18日正式启动动迁,11月5日进入签协阶段,至目前,共完成签协54户,占总户数的84%,已超额完成年度目标。11、做好各动迁基地安置房源入户及房屋产权证办理工作20xx年接连完成沪星马路延长段地块、七宝镇河道整治地块、56号地块、383号地块和农南路延长地块已签协户的安置房入户相关工作。至11月底,完成559户,1231套动迁安置房的产权证办理工作。二、20xx年工作安排20xx年工作已接近尾声,20xx年将是十三五规划各项工作的落实之年,为开好局,起好步,依据镇党委政府要求制定了20xx
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