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1、办公室主任年度工作总结13篇精选伴随着20xx年即将到来的钟声,回望20xx年我以“听从领导、团结同事、仔细学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好的完成各项工作任务。一年来,我不断成长、成熟、有过华蜜和感动,有过泪水和.下面是我收集整理的办公室主任年度工作总结13篇精选,仅供参考,大家一起来看看吧。办公室主任年度工作总结 篇一伴随着20xx年即将到来的钟声,回望20xx年我以“听从领导、团结同事、仔细学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,较好的完成各项工作任务。一年来,我不断成长、成熟、有过华蜜和感动,有过泪水和鲜花,总结过去是为了更好地把我将来。因此现将一年来的工作总
2、结如下:一、一年来工作的回顾和体会一年来仔细贯彻执行党的路途、方针、政策,确保办公室工作和支行工作与总行党委保持高度一样,在工作中狠抓支行的财务管理、薪酬管理、OA系统管理、人事管理、各类印章管理、办公用品管理以及各种创建等相关工作,起到各部室的枢纽作用,回顾过去一年,我深深地知道,办公室是为全行服务的综合部门,发挥着承上启下、协调关系的作用,在这样一个熬炼人的岗位上我加强思想道德建设,提高职业修养,树立正确的人生观和价值观,加强自身爱岗敬业意识培育,进一步增加工作的责任心、事业心,以主子翁的精神酷爱本职工作,做到“干一行、爱一行、专一行”,全身心地投入工作,用细心、周到的服务,用敢为人先的创
3、新激情,用务实高效的实干作风,用严谨精细的工作精神将敬业两个字铭刻在我心中,我深深地知道在在办公室主任这样熬炼人的岗位上,只有不断地加强和学习新的业务学问,做好本职工作,提高工作效率,才能发挥办公室的桥梁作用,协调作用,管理作用。为此一年来我仔细学习相关理论学问,利用业余时间熟识新的业务技能,提高管理实力,这赢得了分行领导和同志们的广泛好评。在即将过去的一年里,在分行领导的关切和帮助下,我始终保持着良好工作状态,以一名合格银行员工标准严格要求自己。立足本职工作,潜心钻研业务技能,使自己能平凡岗位静默奉献着,推动了办公室工作的有序开展。过去的一年,作为办公室主任,我在工作中主要抓好支行办公和重要
4、会议,确保支行决策的实行,协调支行各部门工作,综合全行信息,加强信息反馈,提高工作质量和效率,在全行信息、业务宣扬工作,支行文书事务、收发文并做好督促落实工作、保密工作,支行人事档案、员工的调入、调出审批、支行的薪酬核算、发放工作,支行经费管理,支行公章的保管、登记、管理工作、对外联络和接待工作,文明创建资料的收集、台账的整理和归档,做出了卓有成效的工作。有人说“把每一件简洁的事做好就是不简洁,把每一件平凡的事做好就是不平凡。”我坚决的从小处做起,对自己严格要求,在每一项详细工作中都留意严格要求自己,主动努力,锐意进取。从领导的指示动身,踏踏实实做好工作。二、工作中存在的不足和明年工作的思路和
5、准备:敬重的领导各位同事们,作为一名办公室主任我没有显赫的地位,更没有如潮的掌声。伴随我们的只是辛勤的汗水和如山的责任。一份辛苦,一份收获,我的工作得到了领导和中心同志的广泛赞誉,但我深深地知道荣誉属于过去,将来我还需努力,成果不找跑步了,问题不找不得了,目前的工作与同事的期望和领导的要求尚有肯定的距离,还存在着很多不足,在下一年的工作中我们将发扬成果、弥补不足,主动摆正位置,结合自己的一些阅历和教训,以“如履薄冰”的谨慎看法,以“一丝不苟”的严细看法,慎对从事的职业,力争在明年的工作中做到以下几点:1、加强学习,经常备好“充电器”。时时不忘给自己“充电”,加强各种学问的学习,努力提高自身综合
6、素养和实际工作实力。坚持把所学理论运用到实际工作中,更好地推动工作。主动参与培训学习,利用业余时间自学,虚心向领导学习,向群众学习,向阅历丰富的老同志学习2、勤奋工作,静默甘当“螺丝钉”。紧紧围绕发展大局,时刻牢记使命,勤勤恳恳、无怨无悔干好本职工作,在领导的关切与支持下,和同事们一起主动工作,为公司静默贡献。总之,回顾20xx年,“点点滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作是枯燥的还是多彩多姿的,我都要不断积累阅历,与办公室全体人员一起共同努力,勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高自身素养和各种工作技能,主动发挥办公室承上启下的作用。办公室主任年度工作总结 篇二一、不断学习,提高实力办公室做
7、为仓库后勤机构,负责着单位的信息工作、来客接待、一些公文起草等,这都须要肯定的学问。做为单位承上启下的桥梁,办公室向上连系着仓库领导班子,向下面对着仓库广阔职工,向上要反映仓库状况,向下要传达领导精神,加强自己的沟通实力也非常重要,因此,工作之余,我总是不断学习,多读书、看报,努力提高素养,增加自身工作实力,工作中,多向肖总学习实践阅历,努力积累实际工作实力。二、以身作则,身体力行办公室工作内容多而杂,这须要工作热忱,不怕出力,不怕付出,又须要一颗细致的心。为把工作做好,日常工作中,我每天总是早早到仓库,打扫卫生,放音乐。等员工们接连到来时,我又放下手中的活,进行考勤,别人不想干的活,自已干,
8、别人没望见的活,自已干。在原办公楼时,臭烘烘的而所,我总是主动清理、洗刷,以身作则,身体力行,让自己的行动做为带动办公室工作的语言。 中国教化查字典语文网办公室作为仓库很多制度的执行者、监督者,我深知身上的责任,要时时留意自身形象,因为仓库员工都在你身后看着你,你的一言一行,就是仓库制度的标杆,我必需做仓库制度执行的表率,已不正不能正人,自己没做好就去要求别人,说话就没底气,因此,工作中我高标准,严格要求自己,每天是早上班,晚下班,夜间值班,仓库与家虽仅有一墙之隔但是为了遵守仓库制度我也很少回家,努力使自己成为仓库规章制度执行的表率,为在仓库树立良好的风气,尽自己最大的努力。好的风气,尽自己最
9、大的努力。三、主动参与义务劳动,切实履行职责,做好领导助手做为办公室主作,工作中我总是主动参与仓库组织的集体劳动,在领导工作忙,不能亲自到现场支配时,我总是带领大家,合理支配,妥当安排工作任务,仔细协调,让大家心服口服地去完成既定工作量,保证仓库每次义务劳动都能在领导不在的状况下,顺当实现目标,切实履行了自己的职责,当好了领导班子的助手。在今年的托市收购上,我也主动投入到了收购工作中去。在库领导的指示下,我快速行动起来,带领办公室人员为收粮大户们刚好打算好了在仓库售粮时休息的舒适场所,刚好为他们支配了食宿,调动了他们为仓库多拉粮的主动性。在托市接收期间,白天,我带领办公室人员为在第一线工作的员
10、工刚好送茶、送水、送西瓜。在午夜,又我穿梭于各收粮现场,统计加班人员人数,刚好通知职工食堂为加班人员打算加班饭,让大家能够在又冷又饿的加班工作中,吃上热腾腾的加班饭,能够使大家保持旺盛的精神去投入到托市工作中去。为托市收购工作努力贡献自己的全部力气。一年来,我始终牢记领导的信任和期盼,工作中,能身体历行,领先垂范,以库为家,忘我工作,为仓库发展贡献出了自己最大的努力,在过去的一年中取得肯定成果,但还与领导希望与要求还有肯定差距,如管理不够细致,在管理手段敏捷性上须要改进,有时没能刚好发觉潜在的问题,为领导服务不太细致等等。在新的一年里,我肯定倍加珍惜领导信任和期望,改进不足,奋勉工作,为仓库的
11、发展贡献自己最大的力气。办公室主任年度工作总结 篇三时间荏苒,20xx年已经过去了,回首过去的一年,靠着对学校的酷爱、对办公室工作的热忱和对领导的感情,坚持“真诚为校”的不变信念,在艰辛和执著中尽职尽责地工作。20xx年度我在上级部门的指导下,协作好校长开展好学校各项的工作。兢兢业业,尽职尽责,为学校的和谐稳定及各项教学工作的有效进行贡献了自己的力气。一、重视学习和写作,不断提高自身素养人常说,有理论才有水平,有水平才有实力。为使自己在写文章、办事情时更有底气,在想问题、拿办法时更有见地,一年来,我始终坚持学习政治理论、时事政策和业务学问,自觉把它们作为自己的思想理论源泉,用党的精神武装头脑、
12、指导行动、推动工作。在日常工作中,我坚持阅读一些管理类和文学类的书籍,以博采众长,增加自己的学问积累。二、坚持严于律己、努力做好表率我能到处严格要求自己,坚持“治理就是服务”的理念,把“活得平淡、静默无闻、舍得付出”作为自己的准则;严谨细致、扎实求真、埋头苦干。我树立了正确的价值观、利益观,廉洁自律,明哲保身,慎言慎行,堂堂正正做人,中规中矩办事。三、仔细履行职责,主动开展工作办公室工作最大的规律就是“没有规律”,繁琐无序。我能正确处理苦与乐、得与失、个人与集体、工作与家庭的关系,甘于奉献、醇厚敬业,常常加班加点,保证了各项工作的高效运转。接待工作重热忱。接待工作的好坏将干脆反映本单位的工作作
13、风和外在形象。为此,只要有客人来访或电话询问,教化局领导也好,兄弟学校的老师也好,或者是家长,我都尽力做到恳切、热忱、细致、周到。本期共有四次大的接待,邵阳市市级示范中学的迎检,新邵县综治工作的迎检、新邵县创选争优活动的迎检以及新邵县目标管理督导评估迎检,接待热忱细致周到,获得了他们的确定。会议管理抓规范。会议管理上注意了会前细致筹备,注意细微环节,考虑周到,会中仔细细致地做好相关记录,会后刚好清理睬场,督促落实会议精神。做到每次会议会前打算充分,会中肃穆仔细,会后执行有力度。20xx年尤其抓好了教代会的筹备工作,由于打算充分,教代会开得特别胜利。宣扬工作有影响。作为办公室主任,我担起了宣扬报
14、道的主力军。一是在校内充分利用宣扬墙进行宣扬。二是制作了光盘xxx。当然,上由于自己还担当了繁重的教学任务,本学期的宣扬报道比较少,今后应再接再厉。值日工作求务实。能仔细履行值日的职责,做好考勤记载,深化课堂一线开展随堂听课,发觉问题刚好汇报,刚好上交值日记录。人事工作无误差。根据公允、公开、公正的原则,仔细做好了老师年度考核、职称评审、评先评优工作,做到了考核评优无看法,职称评审无冲突。四、取得以下成果1.高质量地完成了市级示范中学迎检材料的打算工作,确保了市级示范中学的复检一次性过关。2.高质量地完成了普九化债材料打算工作。3.胜利召开了教代会,通过了新制定的绩效工资嘉奖部分安排方案和教职
15、工考勤方案,通过了对原来一些方案的修改。4.做好了职评工作,职评参评老师人人过关。5.县双十佳我校两人入选。我因工作精彩,20xx年度也考核为优秀,立三等功一次。五、明年工作安排随着社会对老师的要求越来越高,学校也面临着新的形势、新的任务,对办公室工作也提出了新的、更高的要求。所以,总结自己的工作,我认为作为学校办公室主任,也必需适应新的状况,进一步增加责随意识、服务意识、效率意识、创新意识,努力做好办公室工作:一是工作中不能轻理论学习,解决问题完全凭热忱、凭阅历、凭情感,要站在理论的新高度创建性地解决问题。二是不能由于办公室工作事情杂而有急躁心情,工作中要多一份耐性、细心,尽量避开出差错。担
16、当办公室主任一职,让我感受颇多,受益匪浅。由衷地感谢学校领导的信任,感谢大家对我工作的支持,特殊是工作出现差错时赐予的谅解与关爱。在今后工作中我将虚心接受大家指责和监督,不断进步。办公室主任年度工作总结 篇四一、持续学习,提高素养,主动适应办公室工作要求XX年,我从临床科室来到院办室工作,角色和职责发生了很大改变。在领导和同志们的热忱帮助和大力支持下,我从头学起,从零做起,从新干起,主动帮助院办室主任做好院办室的每一项工作,做到边干边学,在实践中历练,在历练中提高。一是向书本、报刊和网络学。读书、看报、上网已成为我获得学问和信息的三*宝,记读书笔记、积累报刊资料、下载网上文件已成为我每天必做的
17、功课。三年来,我越来越深切的体会到,学问和信息的更新是永无止境的,要做好办公室工作,首先要不停地学习、学习、再学习。二是向院领导学。在办公室工作,与领导接触的机会较多。三年来,院领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获良多。三是向同事们学。古人说,三人行必有我师。从不同角度看,包括在座各位的医院每位同事都是我的老师,无论是为人处事、管理阅历,还是业务实力、写作水平,我都从中学到了许多,使自己的思想意识和工作水平取得了很大进步。二、严于律己,团结奉献,仔细履行岗位职责院办室作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽,它的职能和作用是特别特别和重要的,可谓“干好了静默无闻,干砸了轰轰
18、烈烈”。三年来,我始终留意把握好自己的一言一行,主动协作好主任的工作,做到到位不越位,对上不轻漫,对下不张狂;日常工作中,做到严于律己,宽以待人,时时、事事留意团结同志,维护领导的权威,维护医院的形象,维护医院的大局。三年来,我较好地完成了各项工作任务。一是完成了大量的文件起草和公文处理工作。对于领导交给的每一项材料写作任务,都能按时按要求完成,加班熬夜成了习以为常。据粗略统计,三年共撰写各种材料300余篇,约50万字。二是与同志们一起完成了XX年以来医院院志和医院规章制度的编印和修订,在医院文化建设和加强医院管理方面作出了有益的贡献。三是在质控方面,主动协调组织各有关部门做好每月的质控检查,
19、并不断改进工作方法,编好每月的质控简报。四是与相关科室同志们亲密合作,共同做好医院宣扬工作。在宣扬材料的写作、医院形象广告的制作、电视广告的发布等方面,努力发挥自己的能量,精彩地完成了各项宣扬任务。五是充分发挥服务职能,努力做好领导的参谋助手。一方面,主动收集整理有关信息,进行调查探讨,为领导决策提高参考,帮助领导处理好日常事务;另一方面,热忱为各科室和全院职工服务,特殊是在车辆调配运用等一些敏感问题上,坚持向一线倾斜,把一线的事、病人的事看成院办室的大事,不推、不脱、不等,全力保障一线须要。六是做好档案管理,提升管理水平。经过我们的主动努力和仔细打算,档案管理工作得到了省卫生厅和省档案局的充
20、分确定,档案管理工作被认定为国家二级,使医院档案工作上了层次、上了水平。三、廉洁清正,脚踏实地,正确对待名和利、得与失走上办公室这个岗位后,我不断提示自己要执着地追求,尽力地干好,不同别人计较享受的条件和优势,要经得住诱惑,守得住清贫,严格遵守党纪国法,不把以权谋私看作本领,在任何状况下,对待名利始终保持一颗平常心。努力做到不为名所累、不为利所缚、不为欲所惑。扎扎实实做事、堂堂正正做人。在与同事们的合作中,甘为他人做嫁衣、作铺垫,把别人的工作当作自己的工作,把别人的困难当作自己的困难,从而赢得同志对我们工作的支持与合作,创建更加宽松、和谐的工作环境。办公室主任年度工作总结 篇五这几年的办公室工
21、作让我深深体会到,办公室的基本职责就是搞好服务。在校长和书记的详细指导以及同事们的帮助下,我深深体会到,作为办公室主任,最重要的是要摆正自己的位置,清晰自己所应具备的职责和应尽的责任。因此我时刻提示自己必需有高度的事业心,要甘心吃苦,有功不居,努力做好参谋、协调、联络和服务工作。同时,我也体会到办公室的工作相当繁杂,而且看不出明显的政绩。正因为办公室是综合协调科室,说没事可以啥也不做,说有事可以让你忙得晕头转向!在这个学期里,我没有“啥也不管”,而是在自己的岗位上,围绕协调帮助,努力做好应当做的每一件事情,力求当好助手。下面我就汇报一下本学期我是怎样完成基本任务,履行基本职责的:一、文秘工作。
22、每天刚好查阅市区教化局政务网、老师进修学校通知,并做好上传下达工作,仔细填写平安月报表,尽自己实力完成上级部门布置的相关工作。学校年长的老师比较多,对电脑的操作有的不是很熟识,尽管自己也是一知半解,但都尽力去帮助他人。赠人玫瑰,手有余香。二、接待工作。这是办公室必不行少的日常事务工作,接待工作的好坏将干脆反映本单位的工作作风和外在形象。为此,只要有客人来访或电话询问,教化局领导也好,兄弟学校的老师也好,或者是家长,我都尽力做到恳切、热忱、细致、周到,努力为学校创建一个良好的对外形象。三、会议管理。仔细细致地做好相关记录,会后刚好清理睬场,督促落实会议精神。四、档案整理。依据教化督导室的要求,按
23、时完成了合格学校建设的档案材料收集、整理和立卷工作,为学校创建胜利也算出了一份力;本学期我还帮助教务处完成了初三综合素养评价工作,以及小学毕业微机派位数据的输入。为求数据不出一点差错,常常加班加点。五、宣扬工作。作为办公室主任,理应担当宣扬报道的主力军。上级领导关切我校发展亲临指导工作,校本培训如火如荼地进行,支部组织开展的政治学习,教育处教研活动的开展状况,宣扬身边的优秀老师等等,都成为了我宣扬报道的内容。由于自己还担当了语文教学兼班主任工作,本学期的宣扬报道比较少,今后应再接再厉。六、值日工作。能仔细履行值日的职责,做好考勤记载,深化课堂一线开展随堂听课,发觉问题刚好汇报,刚好上交值日记录
24、。今后努力方向:随着社会对老师的要求越来越高,学校也面临着新的形势、新的任务,对我们办公室工作也提出了新的、更高的要求。所以,总结自己的工作,我认为作为学校办公室主任,也必需适应新的状况,进一步增加责随意识、服务意识、效率意识、创新意识,努力做好办公室工作:一是工作中不能轻理论学习,解决问题完全凭热忱、凭阅历、凭情感,要站在理论的新高度创建性地解决问题。二是不能由于办公室工作事情杂而有急躁心情,工作中要多一份耐性、细心,尽量避开出差错。三是要进一步加强自身的学习,不断提高教学水平,发挥骨干老师的引领作用,有力推动校本教研工作的开展,并做到刚好反思,为创建教化强区做出应有的贡献。生活给予我们的不
25、仅是劳碌和苦恼,还有成长的触动和顿悟。担当办公室主任一职,让我感受颇多,受益匪浅。由衷地感谢学校领导的信任,感谢大家对我工作的支持,特殊是工作出现差错时赐予的谅解与关爱。在今后工作中我将虚心接受大家指责和监督,不断进步。办公室主任年度工作总结 篇六回顾一年的工作、学习和生活,深刻地感受到我的工作得到了学校领导和各位老师的大力支持和帮助,工作虽多但心情安逸,同事之间团结协作,以校为家。置身于这样好的集体之中,我倍感傲慢。现将工作状况汇报如下,不足之处恳请同志们指责指正。一、作为办公室人员,完成基本任务状况。1、协助决策。这是办公室最重要的任务。为了决策的正确性、可行性。我坚持搞好调查探讨,刚好发
26、觉新问题、驾驭新状况、总结新阅历,为领导供应有价值的信息,帮助领导制定规划,参加管理,帮助领导抓好中心工作。在协助决策的过程中,我始终坚持办文准、办事稳、状况实、留意慎的原则。2、接待工作。这是办公室必不行少的日常事务工作。接待工作的好坏将干脆反映本单位的工作作风和外在形象。搞好接待工作可以使单位改善外部环境,扩大对外影响,树立良好的形象。为此我在做到恳切、热忱、细致、周到的基础上,还特地学习了问候、握手、敬茶,以及给领导引见、引路,会谈、会议、宴会时排座,送别领导时拉车门等接待礼仪。保证了每次接待工作的顺当完成,努力为学校创建一个良好的对外形象。3、会议管理。办公室是会议工作的主要组织者。不
27、论是全校师生参与的大型会议,还是部分老师、职工参与的中型会议,以及领导班子成员参与的小型会议,我都是会前仔细打算(下通知、拟写会议程序和主要领导讲话稿、布置会场等);会中严密精确地记录、热忱周到的服务;会后刚好清理睬场、编写会议纪要、督促落实会议精神、搞好调查探讨。4、档案管理。办公室工作是管理学、秘书学、统计学、档案学等多学科的综合,其中档案管理是一项专业性较强的工作。为了切实做好学校档案的收集、整理、保管、运用,我查阅了不少资料。5、印章管理。在过去的一个学期里共用公章179次,其中有3位中层以上领导因公带公章外出9次。本着肃穆、仔细、细致的原则,每次用章前我都仔细询问用章事由,不能确定时
28、报请校长批示,用后具体填写用章记录。各职能部门大量用章时严格监章。二、作为办公室主任,履行基本职责状况。1、承办职责。办公室是一个单位的综合办事机构,承办职责是办公室主任的首要职责。也正因如此,我几乎每天都在繁杂的事务中度过。在过去的一个学期里主要承办的事项有:领导层的集体决策和领导个人交付办理的事项。牵涉面广、归属不太明确、其他职能部门不便于也不宜担当的事项。教化局等上一级办公室交办的事项。党支部、教务处、总务处、年级组等职能部门交办的事项。老师、职工转办的事项。不论承办哪一事项我都坚持肃穆仔细、从速办理的原则,能干脆办理的干脆“主办”,不能干脆办理的联合各职能部门“会办”,不能办理的刚好“
29、转办”、“催办”。从未拒绝过任何一件交办事项,从未耽搁过任何一件交办事项。虽然在承办过程中也遇到过这样那样的困难,但经过多方克服,最终还是能较好地完成各类承办事项。2、参谋职责。参谋职责是办公室主任在协助领导决策过程中应担当的重要职责。当好领导的“参谋”对办公室主任而言,责无旁贷。为此,我主动进行调查探讨、收集各方信息,把调查中获得的大量第一手资料进行综合分析,刚好向领导反馈,帮助领导决策。决策公布之后,还通过调查探讨,了解和驾驭决策看法的执行状况,刚好发觉问题,有针对性地进行调整。3、管理职责。作为领导工作的帮助者和参谋,办公室主任既要参加政务,又要承办大量的事务,事务管理是办公室主任不行推
30、卸的责任。因此,不论是与领导工作有关的活动,还是其他职能部门不管的杂事,我都做到了主动加以关注、协调。也正如有人所说的:“办公室看上去游离于各种管理之外,事实上又存在于各种管理之中”。4、协调职责。联系内外,沟通上下左右等诸方面,是办公室主任应有的职责。在过去的一个学期里,首先,我努力搞好纵向协调,致力于上下级之间关系融洽。做到上令下行,上情下达,上下紧密协作,步调一样的工作。其次,我也注意横向协调,致力于各业务部门之间的协调,对于业务部门的一些安排,重要工作部署,我都主动去了解,统筹平衡、刚好沟通、统一协调,尽力避开各业务部门之间的“撞车”和主要领导的“超负荷”工作。第三,人际关系协调工作我
31、也努力做了一些。以上就是我过去一个学期的个人工作总结。在接下来的一个学期里,我将接着努力、尽职尽责、不断开拓、求实创新、为xx小学的美妙前程不辱使命。办公室主任年度工作总结 篇七我于XXXX年2月担当医院行政办主任。一年来,在院领导的正确领导下,在各兄弟科室的支持下,我仔细履行职责,恪尽职守,带领全科人员扎扎实实地开展工作。现对工作状况总结汇报如下:一、思想政治立场坚决。自觉遵守医院的各项规章制度,立场坚决,始终和党委保持高度一样。有团结协作精神和较强的事业心、责任感。能做到讲政治、讲学习、讲正气,作风扎实,办事公道正派。工作中,时刻以医院利益为重,顾全大局,保证政令畅通。二、领导实力与管理水
32、平熟识、驾驭国家相关的卫生工作政策和法律法规,主动学习相应的管理学问,运用于实际工作,常常深化临床一线科室,驾驭第一手资料,主动为医院发展出谋划策,当好领导的参谋助手。能够摆正位置,协作领导做好工作,在坚持“到位不越位,分工不分家”的原则下,坚持了两条,这就是大事要报告,小事不推诿。对于原则性、政策性强的大事,多报告,多请示。至于一些事务性的工作,则责无旁贷,绝不推诿。在工作中,敢于提出自己的观点和建议。办公室不同于临床医技科室,不能干脆产生效益,但通过对一线科室工作的管理、监督和供应服务,也同样可以为医院发展做贡献,对管理等环节均制定了相应的制度规定,既为医院精打细算节约支出,又为科室供应满
33、足优质的服务。三、科室建设与发展院办作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽,它的职能和作用是特别特别和重要的,很多工作都要和相关科室协作、协调才能完成。与兄弟科室的合作中,我们摆正位置,甘为人梯,从而赢得了兄弟科室对我们工作的支持与合作,创建了宽松、和谐的工作环境。一年来,我们办公室较好地完成了各项工作任务。一是抓好执行力建设,做好医院各项规章制度的落实监督工作。对医院制定的各项制度,主动协作帮助主管部门进行监督检查,进行督促,检查落实完成状况,保证医院工作的顺当开展。二是完成了医院文件的起草、公文处理和医疗统计、汇总等工作。为领导供应真实完整的统计数据。做好医院各类档案管理工作,规范程序
34、,使档案管理工作初步规范。三是做好医院的接待服务工作。四是在领导的支持帮助下,已经着手起先了医院内部管理方法的撰写与修订工作,目前大部分的文字录入工作已基本完成。五是与相关科室同志亲密合作,共同做好医院宣扬工作。在宣扬材料的写作、医院广告的制作、电视广告的发布等方面,努力发挥自己的能量,圆满地完成了各项宣扬任务。六是充分发挥服务职能,努力做好领导的参谋助手。做上令下达,下情上报工作,主动收集有关信息,进行调查分析,为领导决策提高参考,帮助领导处理好日常事务。四、专业技术实力与水平有创新精神和肯定的组织协调实力,工作中敢闯敢试,对办公室日常管理工作积累了肯定的实践阅历。五、有剧烈的事业心和责任感
35、,爱岗敬业,工作投入。遵守医院有关反对商业贿赂方面的纪律规定,廉洁自律,加强自身医德医风修养,坚决抵制行业不正之风。在所参加的经济活动中,牢筑道德底线,坚持秉公办事。六、落实医院“以人为本”的管理理念。对职工实行人性化管理,常常与科室成员交换看法,仔细听取对工作的建议和看法,不断改进自身工作。科室成员关系融洽,相互协作,支持,团结协作,圆满完成了各项工作任务。七、存在的不足和问题:1、在处理重大问题时,不够大胆坚决。2、工作方法简洁,对科室人员生活关切不够。3、办公室内部管理制度不够健全。部分规章制度流于形式,缺乏检查落实。八、任职后的目标和工作安排以上问题或不足也是我今后努力克服的方向。在今
36、后的工作中,我将留意发挥好五个作用:一是在科学的决策中进一步发挥参谋助手作用;主动学习医院管理的新方法和新理论,为领导决策供应信息。二是在驾驭全院工作动态方面,进一步发挥好综合反映作用;主动常入临床和医技科室,驾驭第一手资料,为临床医技术科室供应一流的服务。三是在提高工作效率方面,进一步发挥好协调作用;在做好检查监督的基础上,为临床医技科室服好务,做好保障工作,保障一线工作顺当进行。四是在树立医院形象上,发挥好窗口示范作用。对于办公室这样的窗口单位,尤其要做好营销工作,做好医院的宣扬牌。为医院的形象建设增砖添瓦。办公室主任年度工作总结 篇八一、加强理论学习,不断提高业务水平今年以来,在矿党委的
37、正确领导下,党委办公室进一步加强了理论学问的学习,通过学习,仔细查找工作中存在的问题和不足,不断创新工作方式方法,着力提升业务水平:一是加强党委办公室成员的日常学习,每周四组织开展一次集中学习,以各种规章制度和相关业务学问为重点学习内容,逐步建立规范了学习记录,丰富了大家的理论学问,提高了政治理论水平。二是完善创新管理机制,采纳“月总结、月支配、旬督查、月考核、季讲评”的方法,加强日常规范管理,加大工作落实力度。每月25日坚持召开政工例会,对当月工作进行总结对下月工作进行支配部署;每旬按安排要求对政工各部门工作进展状况进行督察落实,并将进展状况刚好汇总上报矿领导,有效地推动了各项工作的不断向前
38、发展。二、确保信访稳定,维护矿区良好形象在信访管理方面,我们坚持大事大抓的原则。一是成立了由党委书记任组长、党委副书记任副组长、信访相关责任部门为成员的信访领导小组;基层区队也相应成立了以支部书记为组长的二级信访领导小组,明确职责,落实措施,形成了“一级抓一级,层层抓落实”的信访工作格局。二是深化推动“进家走访”活动,针对信访工作不断改变的特点,我们强化科学分析,在仔细细致地组织好月度冲突排查的同时,重点对“六大群体”活动状况进行调查,精确驾驭整体状况,为搞好信访稳定工作奠定了良好的基础。三是抓教化化解,将“六大群体”人员根据一般人员、盲从参加人员、牵头骨干人员进行分类,针对不同类型的人员分别
39、制定了相应的工作策略。对占绝大多数的一般人员,利用开资、开会、居民学校活动等时机,讲政策、抓教化,刚好化解思想上存在的冲突,同时,加强与信访人之间的沟通沟通,增加他们对工作人员的信任度,理顺心情、共保稳定;对盲从参加人员采纳“进家走访,逐户化解”的方法,变上访为下访。对“牵头骨干人员”实行“定期教化,重点防控”的方法,主要是定期对其进行教化,在关键时期严密进行防控。四是抓帮扶转化,对生活有困难的人员,通过救济慰问、义务介绍劳务活动,增加他们的劳动收入,缓解家庭困难对于“老上访”人员,采纳“转”的方法,主动汲取到各类文体协会当中,丰富他们的精神生活,转移他们的留意力。五是强化领导接访,对各类来信
40、来访事务,坚持由班子成员亲自接待的原则,每一起均由分管领导与来访者见面,面对面进行说明答复,做到稳妥处理。六是抓重点包保。针对我矿的十个重点信访人员,实行了由矿党委委员和两名科长组成的重点包保小组,并制定了具体的包保安排,确保了矿区和谐稳定。特殊是在“两节”和党的“十七大”召开期间,针对不断改变的信访形势,我们多次召开信访冲突排查专题会议,学习贯彻集团公司关于“四杜绝”的信访工作目标和四项工作措施,并结合集团公司有关会议精神制定了我矿“十七大”期间信访工作支配及要求,有效地杜绝了各类信访事务的发生。七是抓应急预案的制定和执行。针对信访工作所具有的突发性和困难性的特点,我们坚持“超前、主动、有力
41、”的工作原则,建立了重大信访、集体上访应急预案,成立了应急预案工作领导组,制定了工作程序、应急措施以及考核方法等。做到了随时发觉问题、随时解决问题,提高了信访防控效率。八是畅通信息渠道,在各类群体中主动发展信息员,从多方面收集有利信息,以便实行针对性的措施,保持矿区良好的信访稳定工作局面。三、加强档案管理,提高服务水平在档案管理上,本着精益求精、巩固提高的原则,我们在组织建设、制度建设、业务管理以及开发利用等方面不断完善和创新,着力提高工作效率和服务质量。一是加强学习,提高相识。每季召开一次专兼职档案员例会,加强各级领导、各部门负责制人、专兼职档案员仔细学习档案法、档案管理条例和集团公司的有关
42、规定,充分相识到档案工作的重要性,为加强档案管理奠定了坚实的思想基础。二是下发(20xx)45号文关于调整档案管理领导组成员的通知,调整了以党委书记为组长,党委副书记为副组长,各科室负责人为成员的“档案工作领导小组”,将档案工作纳入各项工作之中。三是针对档案达标验收评估专家组提出的整改看法和建议,进行“回头看”专题会议。下发(20xx)38号关于进一步加强档案管理工作的支配看法,确定了阶段性工作目标,探讨探讨进一步做好档案管理和服务。四是档案管理规范化、制度化。一季度完成档案制度汇编工作,对档案室工作职责、档案保密制度、档案借阅利用制度、档案归档制度等13项制度等规章制度进行了修订和完善。使档
43、案工作有章可循、井然有序、职责明确,提高了档案工作的质量和效率。五是强化专兼职档案员管理。严格落实专兼职档案员考核方法,依据工作现任履行状况,进行排名考核,实行月度考核季度兑现。通过强化管理增加了专兼职档案员责任心,调动工作主动性。六是仔细落实“四参与”规定,在详细过程中,由项目责任单位的兼职档案员书面对档案室进行通知,档案员按时参与,对不执行规定的单位进行考核同时仔细贯彻执行集团公司重大工程建设项目档案验收实施细则的通知确保第一时间从源头收集资料,杜绝资料丢失。七是全面收集。档案工作人员在档案收集的过程中务求全面,只要有保存价值的资料都必需收集起来。我们做到了平常收集与集中收集相结合,即平常
44、各部门的兼职档案员就要收集各种资料,保证重要资料不会遗失,同时,今年以来共收集文件资料1200余件,科技档案25卷,短缺资料20件,会计档案120卷。八是把好档案查阅关。依照新修订的档案管理制度的规定,严格履行了档案查阅登记手续,对查阅时间、归还时间都作了具体记录。九是利用软件管理系统,把20xx年以来的案卷书目、声像书目、实物档案书目和全引书目等检索工具,同时,在编研工作中完善全宗介绍、组织机构沿革、大事记、工程简介、档案利用效果汇编等7种编研资料。在供应利用中,做到热忱、精确、快速,全年达到利用档案100人次,使档案在土地问题、编写矿史、人事、财务等项工作中起到了参加和作证作用。十是提高了
45、服务工作质量。在工作方法上变过去的被动服务为主动服务,通过主动向领导和工作人员供应档案资料,使档案的利用效果得到明显增加。纵观全年工作,党委办在日常业务工作、信访稳定和档案管理工作等方面都取得了肯定的成果,但深刻分析我们所面临的形势和任务,我们工作中还存有许多问题和不足,须要在以后的工作中进一步提高相识,加强管理,不断创新工作机制和方法,努力提高工作成效,为进一步提高我矿党务工作水平做出主动的贡献。办公室主任年度工作总结 篇九我是年月日到_学校上班的,依据工作须要,领导将我支配到办公室工作,这对我来说是一个不小的挑战。何谓办公室工作?办公室在整个学校中处于什么地位、发挥什么作用?办公室的基本任
46、务有哪些?办公室主任的职责又如何?回答这一连串的问题是做好办公室工作的第一步。通过学习办公室专业学问,我懂得了:办公室是帮助领导办理特地事项、协助和协调整个日常工作的部门,在一个单位中处于中枢和要害部位,是沟通上下的咽喉,联系左右的纽带,对外沟通的窗口,传递信息的中枢,领导决策的外脑和处理日常事务的手足。办公室的基本任务是参加政务、管理事务、搞好服务,详细地说有:协助决策、管理事务、起草公文、协调关系、调查探讨、收集信息、制定规章制度、管理睬议、收发信函、接待来访、款待客人、支配车辆、整理文档、管理印章等。办公室主任的详细职责是:承办、参谋、管理、协调。下面我就谈一谈我是怎样完成基本任务履行基
47、本职责的:一、作为办公室人员,完成基本任务状况。1、协助决策。这是办公室最重要的任务。为了决策的正确性、可行性。我坚持搞好调查探讨,刚好发觉新问题、驾驭新状况、总结新阅历,为领导供应有价值的信息,帮助领导制定规划,参加管理,帮助领导抓好中心工作。在协助决策的过程中,我始终坚持办文准、办事稳、状况实、留意慎的原则。2、起草公文。做好文秘工作也是办公室的重要任务。在过去的一个学期里,我共起草公文、领导讲话初稿、规章制度等各类文稿152件。由于办公室是一个综合办事机构,白天要用大量的时间承办日常事务、接待来访客人,所以约有三分之二的文稿是在晚上书写完成的。3、接待工作。这是办公室必不行少的日常事务工作。接待工作的好坏将干脆反映本单位的工作作风和外在形象。搞好接待工作可以使单位改善外部环境,扩大对外影响,树立良好的形象。为此我在做到恳切、热忱、细致、周到的基础上,还特地学习了问候、握手、敬茶,以及给领导引见、引路,会谈、会议、宴会时排座,送别领导时拉车门等接待礼仪。保证了每次接待工作的顺当完成,努力为学校创建一个良好的对外形象。4、会议管理。办公室是会议工作的主要组织者。不论是全校师生参与的大型会议,还是部分老师、职工参与的中型会议,以及领导班子成员参与的小型会议,我都是会前仔细打算(下通知、拟写会议程序和主要领导讲话稿、布置会场等);会中严密
限制150内