2022年秋季初三上班主任工作计划.docx
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1、2022年秋季初三上班主任工作计划篇一:2022秋季初三一班班主任工作安排 2022秋季初三一班班主任工作安排 彭红兵 2022-09-02 指导思想 秉承学校“饮水思源,扬帆起航”的办学理念,以学校安排为工作重心,加强德育教化,落实素养教化,狠抓班风、学风建设,为学生的学习和生活创建一个良好的班级氛围。同时,依据初三学生的心理和生理特点进行适当的心理辅导,以促进学生的健康成长。 基本状况 本班为试验班,学生整体素养相对而言要好一些,学习爱好较浓。但依旧存在一些特别状况:(1)男女比例悬殊,男生只占女生的三分之一;(2)从平常表现看,有个别同学纪律散漫,主要表现在女同学;(3)学习心理有待调整
2、,特殊是个别同学;(4)两班合一班,同学之间缺乏信任,相互之间很不了解,班级的凝合力还很不够。 教化目标 1、德育工作抓好了,能让学生树立正确的人生观、世界观,能正视自己的位置,能适应环境并且学会变更环境,形成良好的学习看法,养成良好的学习习惯。 2、参与各级各类考试,各单科及人平总分实绩居年级第一名。参与各级各科竞赛,获奖人数和等级居年级首位。优生率及优生巩固率达到60%以上。 3、德育考核(综合评价)及格率达101%,优良率达90%以上。 4、在卫生方面形成良好的行为习惯,劳动参加率达101%。 5、获评文明班的次数争取居年级的前列,形成良好的班风和学风,营造良好的学习竞争氛围,使班级健康
3、发展,不辜负年级的排头班荣誉。 6、努力做到班上不发生平安事故,并且把平安工作放在首位抓。 基本措施 一、加强班风建设,平常做好细微环节管理,使形成一个健康主动的班集体。 1、借助开学之初,尽快对学生进行入学教化,从思想、行为、学习、劳动、纪律、休息等各方面进行教化,加速学生班级观念,增加学生班级凝合力。 2、加快培育班干部。新学期以学生遴选民主投票的形式选拔班干部,增加透亮度和学生的自主权,让有肯定管理实力且具有奉献精神的同学担当班干部,明确职责、分工到人,让他们起到表率作用。定期召开班干部会议(每星期由班长负责召开一次班干部会议;每两个星期由班主任主持召开一次班干部会议),听取班干部对本班
4、状况的汇报和建议,刚好调整,确定下周行动方案。 3、要求学生在9月8号前制定好班纪班规。由学生自行确立班级发展目标,制定班级公约,作为每个学生言行的准则,师生共同遵守。 (9月9日前张贴出来) 4、发扬主子翁精神,设立值周班长和值日班长制度,让每一位同学都有机会参加班级管理。定期在同学中进行调查或开探讨会,听取同学们对班级管理的看法,并实行相应的措施。 二、加强学风建设,营造良好的学习氛围。 1、加强与科任老师沟通,刚好了解学生的学习动态。 2、定期、不定期召开学习委员和科代表会议,了解学生作业的完成状况,对拖、欠作业的学生刚好进行教化。 3、利用班会课不定期的开展学法沟通,促进学生共同提高。
5、 4、在班级建立“小组互助学习”模式,开展多种学习竞赛活动,形成一种你追我赶的竞争氛围。 5、加强对学科发展不平衡学生的帮助,由班委会和科代表牵头,实行手拉手的形式,实行一帮一。 三、加强常规管理,培育学生健全的人格。 1、深化到学生中了解学生,帮助学生,作学生的知心挚友,帮助学生形成健康的人生观。 2、按学校要求检查督促落实学生的作业规范性,帮助学生改进学习的不良习惯,形成健康的学习心理,驾驭良好的学习方法。 3、深化寝、教室、食堂,注意学生日常行为规范的教化,使学生养成良好的行为习惯。 四、与家长保持正常、常常化的沟通,力争家长的协作,共同管理好学生。 做好家访工作,亲密与家长的联系。向家
6、长汇报学生在校情 况,同时也了解学生周末在家的学习和生活状况,使家长与老师共同参加对学生的教化工作,让学生更好地健康成长。 工作日历 主要工作内容 9月份 1、制定班主任工作安排和班级公约;加强学生之间的相互了解;总结假期社会实践活动。 2、严格校卡管理、整顿仪容仪表、民主选举班委会; 3、班旗、班徽设计,增加班级荣誉感;班规制定和实施 4、月度学习、纪律、习惯个人总结;2、班干部一月工作总结;5、月考; 10月份 1、庆祝国庆活动;学生思想动态的调查;心理健康教化、平安教化; 2、班干部、科代表会议; 3、家访; 4、开展班容班貌检查,住宿生会议; 5、班干部工作一月小结;6、学生学习的查缺
7、补漏;11月份 1、校田径运动会动员会;(预设) 2、校田径运动会动员会总结表彰; (班级) 3、期中考试动员期中小结;班干部、科代表会议; 4、期中考试总结表彰;学生学习方法沟通;月度学习、生活、思想小结; 12月份 1、班干部会议和中段总结; 2、心理健康教化检查; 3、打算复习; 4、庆祝元旦活动;2、月度学习、生活、思想小结 元月份 1、复习,迎接期末考试; 2、抓好期末各项平安工作; 3、做好学生期末评价工作;3、 篇二:2022年秋学段九年级班主任工作安排 2022年秋学段九年级班主任工作安排 九年级的学习生活已经起先,这对于九年级的学生而言是考验,对九年级的任课老师而言也是考验。
8、作为九年级的班主任,我将担当着义不容辞的责任和义务。面临着升学的压力,为了孩子和家长的希望,为了不辜负学校领导的期盼,更好地开展班级管理工作,使全体学生在德智体美等方面都有长足的进步,对本学期工作安排如下: 一、班级现状分析 本班本学期共有44名学生,面对基础差,学习缺乏主动性和自觉性,平常有懒散,缺乏恒心的一群学生,我觉得压力更大。终归,其中仍旧有大部分的学生想要学习,希望自己能够考取志向的学校的。只是没有一种良好的学习方法,养成良好的学习习惯,缺乏自制性。而这一切,都是班主任工作的主要方向。 二、本学期班级目标 接着营造和谐师生关系,帮助学生改善比较差的行为习惯与学习习惯,引导学生创建互帮
9、互助的学习氛围,削减后进生人数,增加优等生人数。并且主动参与学校各种活动,勇于拼搏,争取佳绩。最重要的是,在中考这一座独木桥上,学生能够顺当通过。 三、详细思想 1、用新的管理理念武装自己,提高班级管理水平 在本学期中,本人要仔细学习先进的班级管理理念,仔细贯彻党的教化方针,努力推动了素养教化,注意学生的全面发展,提高学生的整体素养,促进学生特性的发展。注意培育学生的自主性、主动性、创建性,使他们学会生存、学会关切、学会合作、学会生活,充分发挥学生的主观能动性,让学生自主地发展,从各种压抑中解脱出来,在生动活泼的发展中感受到学生生活的美妙和欢乐。 2、以人为本,敬重学生,让学生成为班级管理的主
10、子 在班级管理工作中,敬重学生的人格,以同等的姿态面对学生,让学生有发表看法和看法的机会。欢迎学生提出管理班级的看法,提高学生主动性,很多问题由他们自己通过探讨拿出比较完整的看法,使班级洋溢着融洽、活泼、快乐的气氛,让学生有一种愉悦、友爱、信任、骄傲的心情体验。 3、一把钥匙开一把锁,关注学生的特性差异 班主任要教化好学生,只有了解学生,驾驭学生的思想状况,分析学生的心理状态,才能从实际动身对学生进行教化,才能做到一把钥匙开一把锁,把思想工作做到学生的心坎上。因此,全面了解和探讨学生是班主任做好工作,提高学生素养的前提条件。 四、主要措施 第一、帮助学生树立远大的人生志向,变“要我学”为“我要
11、学” 帮助学生分析自已的潜在优势或帮助找寻适合于他的人生道路。让他看到希望,让希望燃烧起光明,照亮他人生的路。同时,班主任自身要做一个人格高尚的人,要宏杨正气,是非分明,立场坚决,用自身的人格力气感染学生,给学生以可信任感和可敬佩感,这是班主任工作的基础。 其次、鼓舞学生信念 实事求是地指出学生的优缺点,帮助他树立目标,取长补短。在面对挫折时,实事求是地分析失败的缘由,指出胜利的道路,和学生所具备的优势条件,并鼓舞学生的斗志,强调人不应只重视一时的得失,而应着眼于人生的全局。讲清一时的努力不会换来立时的好成果,必需长期努力。在学习中多鼓动学生的自信,“自信是人生胜利的一半”。 第三、培育学生正
12、确的学习方法 班主任既要加强科学用脑的思想教化,个人心理调适,科学的休息法,记忆法,科学的身体煅炼,养分褡配,脑科学最新成果。还要强调学习时间的投入,基础差要追逐上来只有刻苦,只有艰苦的劳动才有巨大收获。另外,加强课外阅读指导,拓展学生的学问面。要教化学生既要重视课内学问的学习,又要重视课外学问的吸取,课堂内与课堂外的学问是相辅相成的。学习方法的养成是差生能否转化和学生学习能否进步的核心。 第四、加强班级管理 严格纪律要求。班级管理要制度化,不体罚学生不等于不惩处学生,要学生明白迟到了,早退了,旷课了,将要受到何种处理,主要在于耐性的指责教化,罚“力所能及”的清洁扫除,与家长联系通报该生的劣迹
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