2022年纪检监察工作计划.docx
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1、2022年纪检监察工作计划2022年纪检监察工作安排 本文关键词:工作安排,监察,年纪2022年纪检监察工作安排 本文简介:坚持问题导向明确工作思路推动基层纪检工作再上新台阶-2022年纪检监察工作支配2022年,在县纪委大力关切指导和乡党委的正确领导下,-纪委紧紧围绕县委-主体责任体系和县纪委的各项支配部署及乡党委的详细工作要求,把维护党的纪律规则作为核心职责,强化志向信念和廉洁从政意识,严格落实党2022年纪检监察工作安排 本文内容:坚持问题导向明确工作思路推动基层纪检工作再上新台阶-2022年纪检监察工作支配2022年,在县纪委大力关切指导和乡党委的正确领导下,-纪委紧紧围绕县委-主体责
2、任体系和县纪委的各项支配部署及乡党委的详细工作要求,把维护党的纪律规则作为核心职责,强化志向信念和廉洁从政意识,严格落实党风廉政建设责任制,重大事项报告制等制度,坚持标本兼治、挺纪在前,努力营造风清气正的政治生态,全乡党风廉政建设和反腐败工作取得了较好成效。2022年-纪委将接着以十九大精神为指导,深化贯彻习近平同志系列讲话精神,仔细落实中心、省、市、县纪委全会的支配部署,深化推动全面从严治党,综合运用监督执纪“四种形态”强化监督执纪问责,持之以恒推动作风建设,保持惩治腐败高压态势,坚决整治群众身边的不正之风和腐败问题,为全乡经济社会发展供应坚毅的纪律保障。一、细化制度要求,着力解决“不完善、
3、不清晰”的问题。坚持问题导向,完善治本措施,一是修订完善-、-财务管理制度、-干部管理制度等32项制度规定,明确岗位职责,对纪律要求进行详细明确和严格规范,建立可操作措施,扎实落实“六大纪律”、“四项规则”要求,从制度源头推动全面从严治党持续深化。二是针对村级财务管理不规范的问题,探讨制定-乡村级财务管理制度,细化村级财务预算、入账、支出报支、大额资金报账审批、差旅劳务、选购办公等费用管理制度,明确支出标准及审批程序,用公开透亮的制度管好权、管好钱、管好人。二、强化思想教化,着力解决“不警醒、不坚决”的问题。针对部分村干部和干部职工面对腐败我行我素,对反腐败看法不坚决,信念不坚决的问题,一是开
4、展警示教化活动,通过职务犯罪警示教化、观看警示教化影像资料、典型案例通报等方式,将开展工作过程中可能触犯的违纪违规、犯罪行为“以案说法”,对全体干部职工特殊是村干部进行警示教化,切实增加反腐倡廉威慑力;二是结合“两学一做”学习教化,组织开展“纪律规则大家谈”主题座谈会,通过座谈会的方式,引导干部职工结合各自工作谈规则谈纪律,教化党员干部知纪明纪、敬纪守纪,切实增加守规守纪的自觉性。三是以各村“祭敖包”为契机,开展“党风廉政宣扬月”活动,通过发放资料、集中讲解、接受询问等方式,围绕“”“纪委如何处置群众信访举报线索、线索举报方法途径”等向牧农夫群众宣扬党风廉政建设社会评价工作,进一步拓宽线索举报
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- 2022 年纪 监察 工作计划
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