市场监管局2022年党风廉政建设工作总结.docx
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1、市场监管局2022年党风廉政建设工作总结xxxx年上半年,凉城县财政局党风廉政建设工作在县委、县政府的领导和驻财政局纪检监察组的具体指导下,认真学习贯彻党的十九大精神和中央、x区、市、县纪委全会精神。狠抓从严治党,不断强化廉洁自律,认真贯彻落实党风廉政建设工作责任制,加强惩防体系建设,努力为财政各项改革发展提供组织纪律保障。全局领导干部职工未出现被约谈、问责及违纪违规违法现象。现将具体工作开展情况汇报如下:一、党风廉政建设工作开展情况(一)健全工作机制,加强组织领导一是及时调整充实工作领导小组,做到具体任务有人管,具体工作有人抓的工作局面。二是制订xxxx年党风廉政建设工作实施方案、工作总结计
2、划及任务分解方案,做到方案明确、计划细致,构成狠抓落实和常抓不懈的长效工作机制。三是局班子齐抓共管,明确分工,认真落实党风廉政“一岗双责”责任制。年初,局党组召开党风廉政工作专题会议和工作安排部署会,并针对方案中的各项内容,找准薄弱环节,加大工作力度,确保我局党风廉政建设有力有序推进。(二)提高思想认识,增强廉政意识一是坚持周一学习制度,传达学习中央、x区、市、县纪委全会精神,思想上与上级保持高度一致。二是开展好警示教育,着力提高财政干部职工拒腐防变和抵御风险能力,从思想上、意识上杜绝腐败。三是切实推动“两学一做”学习教育常态化制度化,促进干部职工遵守党章党规党纪,树立远离“红线”、守住“底线
3、”、不碰“高压线”的廉洁意识,半年以来共组织学习6次。同时,每季度组织全局党员进行专题测试。四是认真贯彻落实关于新形势下党内政治生活的若干准则,组织开展好“三会一课”、领导班子专题民主生活会、党员组织生活会、民主评议党员等党内政治生活。(三)结合工作实际,狠抓制度建设为建立科学规范的内部管理制度和运行机制,推动局领导班子议事决策的科学化、民主化,切实做到用制度管人、按程序办事,进一步完善规范了各项制度和工作流程,扎实筑牢拒腐防变制度防火墙。一是健全领导班子民主议事决策制度,规范执行“三重一大”集体决策制度,围绕管权、管人、管财、管物、管事等重要岗位和事项,完善各项内部管理制度。对人事任免、奖惩
4、、大额资金、重大项目安排等重要事项由班子集体研究决定。二是继续健全完善各项规章制度,严明工作纪律。严格执行请销假、上班签到、外出报告、个人重大事项报告制度等管理制度,党风廉政建设领导小组定期、不定期地对各股室工作纪律进行督查,出现问题及时整改。三是正风肃纪,源头预防。狠刹节假日期间公款送礼、公款相互宴请及违规接受礼品、礼金、不正之风。四是全面贯彻落实“中央八项规定”精神,对单位内部关于“四风”、“六条禁令”、扶贫领域监督执纪问责等进行全面梳理,相应制定整改方案和措施。五是根据“谁分管谁谈话”工作办法,建立健全廉政谈话制度,每个季度局领导班子成员对自己分管的股室进行一次廉政提醒谈话,每半年局主要
5、领导对局班子成员进行一次廉政谈话。六是大力推进廉政风险防控和权力公开透明运行工作。截止目前,共梳理出权力个数xx个,内部机构廉政风险数xx个,查找风险点xx个,制定防控措施xx条。三、存在问题及下步打算我局党风廉政建设工作,通过全局干部职工的共同努力,取得了较好的成效,为财政各项改革发展提供了坚强政治纪律保障。但是与上级要求仍有很大差距,主要体现在:一是监督机制还不够健全,监督检查的力度不够大。二是工作纪律还有待进一步加强。三是党风廉政建设工作有待进一步改进、提高、创新。针对以上存在的问题和不足,今后,我局将采取更加积极有效的措施,狠抓各项工作落实,扎实推动党风廉政建设工作。一是按照党风廉政建
6、设相关工作要求,继续落实好工作目标责任制,坚持常抓不懈,严格考核,使党风廉政建设工作向纵深推进。二是坚决贯彻执行上级决策部署,以学习贯彻党的十九大精神为契机,深刻学习领会新党章,深入贯彻中央全面从严治党要求,进一步加强财政干部队伍作风建设,提高财政干部整体素质。党风廉政建设工作和财政工作任重道远,我们将紧紧围绕县委、政府确定的目标、任务要求,把握机遇,狠抓落实,在新常态环境中,采取新举措,攻坚克难,稳中求进,为全县打赢精准脱贫攻坚战提供最大财力保障,同时也为全县社会经济和文化事业的和谐稳定发展做出新的贡献。一、2023年工作总结扎实推进整体智治、民生实事、食药安全等重点任务,为全市经济社会发展
7、提供坚实市监保障。(一)激发数字化改革新活力。全力打造数字化应用“校食安2.0”,构建“赋码上链、智能预警、线上线下核查、联动处置和评价反馈”闭环监管体系,列入嵊州市委改革领跑计划,获评嵊州市“奔跑奖”项目,获得省长批示、圈阅肯定2次,副省长批示2次,省级信息、媒体报道5次。“瓶安燃气”在4.7万个钢瓶植入芯片实现“一瓶一芯”监管。(三)激发民生实事新活力。建成4家民生药事服务站、10家“送药上山进岛”便民服务点、10家24小时“网订店送”单位,累计送药2.3万余单。新增食品生产企业“阳光工厂”20家和“浙食链”企业77家;同步完成“校园食品安全智治”省市县三级民生实事,建成171家校园智能“
8、阳光厨房”,保障9万师生“舌尖上的安全”。试点电动汽车充电桩强制检定工作,实现全市存量电桩计量检定全覆盖。(四)激发市场秩序新活力。办理投诉举报咨询4704件,办结率100%,为消费者挽回经济损失140万元;罚没款入库1108.2万元,同比增长9.2%;查处各类案件596起,3例执法典型案例在中国质量安全网等刊登。食品方面,建成“5S”现场管理食品生产单位18家,吾悦广场“阳光餐饮”街区建设通过绍兴验收。药品方面,推进医疗器械“非接触式”经营试点工作,绍兴市工作推进现场会在我市召开;上线中小医疗机构智能化监管系统,实现60家医疗机构药品采购、养护、销售全流程实时监管。特种设备方面,完成全市11
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