重点单位“四个能力”自我评估报告备案表优质资料.doc
《重点单位“四个能力”自我评估报告备案表优质资料.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《重点单位“四个能力”自我评估报告备案表优质资料.doc(19页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、重点单位“四个能力”自我评估报告备案表优质资料(可以直接使用,可编辑 优质资料,欢迎下载)重点单位“四个能力”自我评估报告备案表单位名称: 评估时间:年 月日 评估成绩:评估项目评估内容评估标准评估方法扣分情况及原因消防安全管理工作20分是否明确单位消防安全管理组织机构,落实逐级消防安全责任制。(4分)1、未明确单位消防安全管理组织机构扣4分;2、未落实逐级消防安全责任制扣1分。查阅档案、资料。是否确定本单位消防安全责任人和管理人,是否设有消防工作归口管理职能部门。(3分)1、未确定本单位消防安全责任人和管理人扣3分;2、消防安全责任人和管理人未向公安消防机构备案的扣1分;3、消防安全责任人和
2、管理人达不到“四个能力”建设“明白人”要求扣1分;4、未设消防工作归口管理职能部门扣1分。查阅档案、资料及消防安全责任人、管理人备案证,现场提问消防安全责任人、管理人。是否制定并实施年度消防工作计划。(3分)1、未制定年度消防工作计划扣3分;2、未组织实施年度消防工作计划扣1分。查阅档案、资料。消防安全管理工作档案资料是否齐全,档案资料是否明确专人保管、备查,装订是否规范。(6分)1、未建立消防工作档案扣6分;2、消防管理工作档案资料不齐全(对照公安部61号令第42、43条)每缺一项扣0.5分,扣完为止;3、档案资料未明确专人保管扣1分,装订不规范扣1分。查阅档案、资料。是否确定消防安全重点部
3、位,并设置防火标志,实行严格管理。(2分)1、未明确消防安全重点部位扣2分;2、重点部位未设置防火标志、未严格管理各扣1分。查阅档案、资料及现场检查。是否为本单位的消防安全工作提供必要的经费保障。(2分)1、未提供消防安全工作必要经费保障扣2分。查阅档案、资料。检查消除火灾隐患能力20分检查消除火灾隐患能力20分是否落实火灾隐患整改责任制。(3分)1、未落实火灾隐患整改责任制扣3分;2、未按期整改公安消防机构检查发现火灾隐患的扣1分。查阅档案、资料及现场检查。是否建立防火检查、巡查制度,成立防火检查组、防火巡查队。(3分)1、未建立防火检查、巡查制度扣3分;2、制度不全,每缺一项扣0.5分,扣
4、完为止;3、未成立防火检查组、防火巡查队各扣1分。查阅档案、资料。是否按要求开展防火检查和防火巡查。(4分)1、机关、团体、事业单位应每季度开展一次防火检查,其他单位应每月开展防火检查,单位各部门负责人应每周组织开展防火检查,未开展直接判定为“四个能力”建设不达标单位;2、消防安全责任人、管理人未定期组织防火检查扣1分;3、单位应每日开展防火巡查,营业性场所营业时间内应每两小时开展一次防火巡查,未开展直接判定为“四个能力”建设不达标单位;4、防火检查、巡查记录填写不全、不实的每一处扣0.5分,扣完为止。查阅档案、资料及检查巡查照片,对照建设指南第、2.1.2、2.1.3条的内容要求。防火检查、
5、巡查发现的火灾隐患是否按要求落实责任部门、责任人进行整改。(4分)1、防火检查、巡查发现火灾隐患未及时下发通知并落实整改扣4分;2、火灾隐患整改未明确责任部门、责任人每次扣0.5分,扣完为止;3、对不能及时整改的火灾隐患未制定合理整改方案和未采取必要防范措施扣1分;4、应及时消除的火灾隐患未及时消除的每处扣0.5分,扣完为止;5、隐患整改完毕,责任部门、责任人未将整改记录报送消防安全责任人或管理人扣1分,消防安全管理人未组织验收扣1分,验收结果未报消防安全责任人并存档备查的扣1分。查阅档案、资料及现场核查火灾隐患整改情况并查看火灾隐患整改前后相互印证的照片。员工是否履行本岗位防火安全职责,是否
6、开展班前、班后防火检查。(3分)1、未制定员工岗位防火安全职责扣3分;2、未组织员工开展班前、班后防火检查扣1分;3、随机提问员工其岗位防火安全职责,要求其演示班前、班后防火检查过程,一个员工不熟悉扣0.2分,扣完为止。查阅档案、资料及检查照片,随机提问不少于5名员工其岗位防火安全职责,要求其演示班前、班后防火检查过程,对照建设指南第条的内容要求。是否按规范设置消防设施。(2分)1、未按规范设置消防设施扣2分。查阅档案、资料,实地检查单位消防设施。动用明火是否指定专人现场监护并开展防火检查。(1分)1、未指定专人监护扣0.5分;2、未开展防火检查扣0.5分。查阅档案、资料,对照建设指南第条的内
7、容要求。组织扑救初起火灾能力20分组织扑救初起火灾能力20分是否成立扑救初起火灾组织机构,并明确任务分工。(3分)1、未成立扑救初起火灾组织机构扣3分;2、未明确任务分工扣1分。查阅档案、资料。是否制定灭火和应急疏散预案,并定期组织演练。(3分)1、未制定灭火和应急疏散预案扣3分;2、未定期组织演练扣1分(每半年一次)。查阅档案、资料及演练照片,对照建设指南第条的内容要求。是否成立第一、第二灭火应急力量,并定期组织训练。(3分)1、未成立第一、第二灭火应急力量或随机设定起火点,第一、第二灭火应急力量不能在1分钟、3分钟内集结直接判定为“四个能力”建设不达标单位;2、未定期组织训练扣1分;3、第
8、一、第二灭火应急力量不能正确处理初起火灾扣1分。查阅档案、资料及训练照片,随机设定起火点,查看第一、第二灭火应急力量集结和处理火灾情况,对照建设指南第、2.2.3条的内容要求。员工是否具备扑救初起火灾的能力。(3分)1、不能正确回答扑救初起火灾常识或不能正确使用消防设施、器材的每一人扣0.5分,扣完为止。随机提问不少于5名员工扑救初起火灾常识及消防设施、器材的使用方法。消防设施在火灾扑救中是否发挥作用。(3分)1、消防设施未保持完好有效,影响防火灭火功能扣3分;2、不影响防火灭火功能,但有损坏或缺少的每项扣0.5分,扣完为止。查阅档案、资料,实地检查单位消防设施,对照建设指南第条的内容要求。是
9、否制定消防设施的维护保养计划,自动消防设施是否委托有资质的单位进行维护保养,并有记录。(3分)1、未制定消防设施维护保养计划扣3分;2、消防设施未委托有资质的单位进行维护保养扣1分;3、消防设施维护保养无记录扣1分,记录不全、不实每处扣0.5分,扣完为止。查阅档案、资料。消防控制室的设置及值班操作人员是否符合要求。(2分)1、消防控制室未落实24小时双人值班扣2分;2、消防控制室值班人员无证上岗扣1分,不会操作扣1分;3、消防控制室应急程序、图纸未统一上墙的缺一项扣1分,扣完为止;4、消防控制室无值班记录扣1分,记录不全、不实的每一处扣0.1分,扣完为止。查阅档案、资料及操作人员上岗证,实地查
10、看消防控制室。组织人员疏散逃生能力20分是否制定疏散逃生预案并定期组织疏散逃生演练。(5分)1、未制定疏散逃生预案扣5分;2、未组织开展疏散逃生演练的扣1分(每半年一次);3、演练结束后未进行总结扣1分,总结无记录扣1分。查阅档案、资料及演练照片,对照建设指南第条的内容要求。是否按规范设置消防安全疏散指示标志,配备疏散、逃生器材。(5分)1、未按规范设置消防安全疏散指示标志扣5分;2、未配备疏散逃生器材扣2分。实地查看疏散指示标志的设置,疏散逃生器材的配备情况。员工是否熟练掌握疏散逃生知识,会使用疏散逃生器材,熟知疏散逃生路线。(5分)1、员工不熟悉疏散逃生知识,不会使用疏散逃生器材,不熟知疏
11、散逃生路线的每一人扣1分,扣完为止;2、疏散逃生演练未按预案进行,场面混乱扣2分。随机提问不少于5名员工疏散逃生知识,现场组织疏散逃生演练,对照建设指南第条的内容要求。是否在每个楼层、疏散通道、安全出口明确疏散引导员,负责引导人员疏散。(5分)1、未在每个楼层、疏散通道、安全出口明确疏散引导员扣5分;2、疏散引导员数量不足,每缺一名扣0.5分,扣完为止;3、疏散逃生演练中疏散引导员未能发挥作用,不能正确引导在场人员安全疏散的直接判定为“四个能力”建设不达标单位。查阅档案、资料,现场组织疏散逃生演练。消防宣传教育培训能力20分消防安全责任人、管理人是否熟知消防安全知识。(3分)1、消防安全责任人
12、、管理人不熟知扣3分,回答缺一项扣0.5分,扣完为止。现场提问消防安全责任人、管理人,对照建设指南第条的内容要求。是否建立消防宣传和教育培训制度,是否制定年度消防宣传教育培训计划,是否每半年进行一次消防安全教育培训。(4分)1、未建立消防宣传和教育培训制度扣4分;2、未制定年度消防宣传教育培训计划扣1分;3、每半年进行一次消防安全教育培训,缺一次扣1分。查阅档案、资料及教育培训照片,对照建设指南第条的内容要求。是否明确专(兼)职消防宣传教育培训人员。(3分)1、未明确专(兼)职消防宣传教育培训人员扣3分;2、消防宣传教育培训人员能力弱扣1分。查阅档案、资料。员工上岗、转岗前是否经过消防安全教育
13、培训。(3分)1、未进行员工岗前消防安全培训扣3分;2、员工岗前培训人数不足应培训人数90扣1分。查阅档案、资料,培训照片及培训签到。是否设置消防安全宣传教育培训专栏、展板,悬挂或张贴消防标语。(2分)1、未设置消防安全宣传教育培训专栏、展板扣1分;2、未悬挂或张贴消防标语扣1分。查阅档案、资料,实地查看有关宣传情况。是否设置“三提示”( 提示性、警示性、禁止性)标志。(3分)1、未设置“三提示”标志的直接判定为“四个能力”建设不达标单位;2、“三提示”标志设置不符合要求,每一处扣0.5分,扣完为止。实地检查,对照建设指南第条的内容要求。人员密集场所是否在主要出入口设置固定的“消防安全告知书”
14、和“消防安全承诺书”。(2分)1、未设置“消防安全告知书”和“消防安全承诺书”扣2分,缺一项扣1分。实地查看。存在右边所述问题之一的单位,应直接判定为“四个能力”建设不达标单位1、未依法取得消防行政许可、备案合格、建设工程擅自施工或投入使用、营业的;2、依据重大火灾隐患判定方法(GB653-2006),存在重大火灾隐患的;3、未按要求组织开展防火检查、防火巡查的;4、现场演练不能在规定时间内形成第一、第二应急力量的,不能正确引导人员疏散的;5、未设置提示性、警示性、禁止性消防安全标志的;6、提问员工回答准确的人数低于被提问员工总数80的。消防安全重点单位消防安全自我评估表单位名称: 自我评估时
15、间: 月 日评 估 内 容评估标准评估方法扣分及原因得分检查消除火灾隐患的能力(20分)1、确定消防安全管理人负责本单位的消防安全管理,单位是否确定重点岗位人员,确定或变更情况及时申报备案(5分)未确定消防安全管理人的扣1的分;未分别确定重点岗位人员的扣1分,未及时申报备案的扣1分。(本项扣完为止,下同)查阅相关资料。现场核查提问消防安全管理人;每个岗位随机抽查1名员工并提问。包括负责消防安全的保安部经理、保安、消防控制室值班人员、和其他岗位员工。52、单位每月进行一次全面防火检查,并填写检查记录(4分)。未每月开展防火检查的扣4分;检查记录不符合要求的扣1分。查阅年度防火巡查记录,检查记录4
16、3、单位每日进行防火巡查,并确定巡查的人员、内容、部位和频次;公众聚集场所在营业期间应当至少每二小时进行一次防火巡查;医院、养老院、寄宿制的学校、托儿所、幼儿园应当开展夜间防火巡查;可利用本单位视频监控、电子巡更等设备辅助开展防火巡查(4分)。未按要求开展防火巡查的扣2分;巡查记录不符合要求的扣2分。查阅年度防火巡查记录,检查记录44、单位员工每天班前、班后检查本岗位消防安全(3分)。单位员工未在班前、班后进行检查的,每发现1人扣1分,扣完为止。 查看员工班前班后记录; 结合员工岗位进行抽查提问(在班前、班后应该注意哪些消防安全事项,进行用火、用电、用油、用气等方面的检查情况)。35、单位防火
17、检查、巡查发现的火灾隐患,检查巡查人员立即督促整改,当场整改不了的,要报告消防安全管理人,制定整改计划,明确整改措施、整改时限,限期消除,并采取防范措施,确保整改期间的安全(4分)。单位检查巡查发现的火灾隐患未整改或未制定整改计划的,每处扣0.5分;现场检查发现存在火灾隐患,每发现一处扣2分。扣完为止。 查阅防火检查巡查记录及火灾隐患整改报告或通知; 实地检查。4组织扑救初起火灾的能力(20分)6、依法应当建立专职消防队的企事业单位要建立专职消防队;有保安队的单位建立“保消合一”消防队;其他单位建立志愿消防队(4分)。应建而未建专职消防队的扣2分;未建志愿消防队的扣2分。现场检查专职、志愿消防
18、队47、消防控制室值班人员经过培训持证上岗,熟悉消防设备,并熟练掌握火警处置及启动消防设施设备的程序和方法(4分)。消防控制室值班人员未取得上岗证书的,发现一人扣1分;不会操作消防系统设备,不掌握基本应急处置技能的,发现1人扣1分。扣完为止。 现场全数提问消防控制室值班人员; 熟记应急处置程序7个要求,现场会操作演示。48、根据本单位实际制定灭火和应急疏散预案,明确灭火和应急疏散的组织机构、人员、处置程序和措施;单位至少每半年组织开展一次灭火和应急疏散演练,并根据演练情况不断修改完善预案(6分)。未制定预案的扣3分;制定的预案未明确第一、第二灭火力量的,扣1分;至少每半年进行一次灭火和应急疏散
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 重点 单位 四个 能力 自我 评估 报告 备案 优质 资料
限制150内