投简历邮件正文范文(通用16篇).docx
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1、投简历邮件正文范文(通用16篇)投简历邮件正文范文篇1夏季来临,昼长夜短,为更好地安排员工工作和生活作息时间,经决定,自20xx-6-3日起,夏季上班时间调整为:上午:8:0012:00下午:14:0018:00夏季严热,大家注意多防暑、多喝水和预防感冒。特此通知!*有限公司投简历邮件正文范文篇2关于邮件的标题问题,如果对方在招聘的时候已经声明了用哪种格式为主题,尽量照着做,因为这是它初步筛选的标准。不要认为一个hr一天收到的简历只有几份或几十份,事实上是有几百份甚至几千分应聘不同职位的信件。如果你的标题只写了“应聘”或是“求职”或是“简历”等等,这样你自己也可以想象一下你的简历的被关注程度。
2、很可能就被忽略了!所以至少要写上你应聘的职位这样才便于hr分门别类的去筛选。而且最好在标题中就写上自己的名字,这样便于hr再次的审核你的简历。以避免其在一大群以“应聘”为标题的简历中一个一个打开来找你的简历,这简直是对hr人员耐心的考验啊!而且标题还有一点:用中文字写,除非应聘时要求用英文!每天hr不仅会收到大量的简历,还会收到大量的垃圾邮件,这些邮件很多都是英文标题的,所以如果你用英文做标题,很可能就被当成垃圾邮件删除了,多可惜。如果想证明自己英文水平好的话在简历中发挥就好了,不用在题目上做文章。还有不要用一些奇怪的符号,比如“”“&”“#”“*”等等,原因也是一样,都是垃圾邮件惹得祸。所以
3、一个标准的标题就是:你要申请的职位-你的姓名-这份职位要求的工作地点。这样至少能保证你的邮件能够被阅读。我见过的题目有“我的简历”(谁知道你是谁你要干什么啊?)“你知道我是谁吗?”(对不起我不知道也不想知道)“我要应聘!”(您到底要应聘什么职位呢?您的心情急迫我能了解,但也不用这么多感叹号啊!)“某某某的简历”(请问你要干什么)“感谢您的阅读!”(这和垃圾邮件的题目一模一样所以我不阅读)“某某大学应聘实习”(太大了我们请不起啊!)“某某大学硕士应聘”(职位呢?如果你非要强调你的学校可以这样写:应聘职位-姓名-来自*大学硕士),以上是几个真实的例子,这样写的人不在少数,又没有工作经验的都有这种情
4、况。总之很简单的一句话:大家把自己的要应聘职位和姓名写上就好了。投简历邮件正文范文篇3姓名:_性别:男年龄:_岁身高:_X体重:_学历:高中籍贯:贵州现所在地:上海浦东外高桥求职岗位:销售经理/主管、客户经理/主管、客户关系管理求职地区:上海浦东期望薪资5000-8000元/月个人评价本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。在职职位:高级营业主任工作职责:1了解和发掘客户需求,为客户提供专业的置业咨询服务;2根据客户需求推
5、荐合适房源,协助业务经纪人陪同客户实地了解房源和介绍沟通;3为符合意向的客户协调买卖双方关系,达成一致后作为第三方为双方签订居间合同;4为客户提供良好的售后服务,维系客户关系。投简历邮件正文范文篇4个人信息姓名:范范范性别:女,身高:173cm体重:56kg籍贯:陕西咸阳出生年月:学历:高中家庭住址:陕西咸阳市乾县马连镇男上官村389号电子邮箱:623_8627工作经历:20_年6月毕业于薛录高级中学20_年8月-20_年12月工作于西安市新科天惠电脑科技有限公司。20_年至今工作于深圳市人人乐超市龙珠分店主管。工作证、健康证证明。个人自述:我有较强的团队精神,如:在同学中,有良好的人际关系;
6、在同学中有较高的信誉;善于团结人际关系好。在天惠电脑城销售电脑期间对计算机有一定的了解。吃苦耐劳,有上进心。因做过服务行业,学会了忍耐,宽容和自我控制。我是个重信誉的人,答应别人的事一定尽力办到。欣赏脚踏实地埋头实干的人,讨厌把花言巧语阿谀奉承的人。我会用高度负责的,不断创新的的精神面对工作,用一颗认真细致的?、力求完美的心态做好工作,让我用所积累的技能为贵公司带来效益吧!殷切祈望成为贵公司的一员!投简历邮件正文范文篇501先做好职业规划在找工作之前,先分析自己的优劣势,根据自身优劣势、兴趣爱好以及行业发展趋势制定好职业规划。如果不确定自己的优劣势和喜好,可以进行排除法,从而找出合适的职业方向
7、。否则,匆匆入职,工作一段时间了,发现自己很讨厌现在的工作,又或者自己不擅长,只能离职,浪费了一次宝贵的工作机会。02拆解目标岗位公司招人,最主要的是看候选人与目标岗位的匹配度,匹配度高的候选人入职的概率更大。要想匹配性高,首先要做的就是拆解企业发出的岗位信息,分析企业喜欢什么样的人。以这份新媒体为例:从岗位职责可以看出,日常工作包含以下几个部分:信息搜集、内容撰写、短视频制作、数据分析以及kol的对接。新媒体需要做的工作这么多,哪些关键性的能力能支撑起这份工作呢?“和kol合作”这项工作,由前期的寻找kol、中期的合作沟通以及后期的数据监控等部分组成。1.信息收集:寻找合适的kol,就需要你
8、对公司的产品有了解,了解适合公司的kol是哪些,这些kol经常出现的平台是哪些。2.沟通能力:和kol沟通合作,必然涉及产品信息、文案、推广费用的沟通。3.逻辑能力:如果kol在有限的费用不能实现公司的要求,如何说服kol。在简历中,信息收集能力、沟通能力和逻辑能力都要得到体现。拆解完“和kol合作”这项工作内容,相信很多同学已经学会了分析企业的招聘要求,那就是按照时间的顺序,分析完成一项工作需要经历几步,将每一步所需要的能力归纳总结,最终就可以总结出企业最看重的能力是哪些。接下来,就要进入重点了,如何让自己的过往经历和岗位更加匹配,从而让自己在众多候选人中脱颖而出。03让自己和目标岗位更匹配
9、没有实习经历、项目经历,还没有社团经历,志愿者活动、班级活动、兼职经历和课程项目这些经历总有吧,如何将已有的经历和目标岗位相结合呢?举个例子:很多同学在大学期间都有参加数学建模比赛的经历,一般数学建模比赛的流程是:选择队友-选择题目-讨论分工-建模设计-制作PPT-项目汇报这几个过程。选择队友、讨论分工及项目汇报的过程可以展现出求职者的沟通能力,选择题目和建模设计可以突显求职者的逻辑能力。数学建模这段经历,按照:Problem(任务)-Action(过程)怎么做的,运用了什么工具-Result(结果)用数字量化的结果来写,结果如下:2.从3个题目中,选择3人均熟悉的题目,并结合3个人特长将工作
10、分为写作、编程和计算三部分3.在整个建模过程中,我负责写作部分,小组成绩是46个小组中第二名在描述经历的时候需要注意一点:不能只描述自己做过什么,像”我参加学校数学建模大赛”这种肯定不行。这样的描述,HR看不出你做了什么,更看不出你能力如何。很多同学到这里发现,原来写简历没有那么难。我要告诉大家,一份好的简历,不仅内容很重要,排版也很重要。如果要想让自己的面试邀约率更高,还可以在提交简历的时候附一份面试作品。面试作品主要包含以下几个内容:面试作品中包含的东西必须有真实的数据支撑,不能是一拍脑袋决定的。时间比较富裕的同学还可以根据公司账号的调性再准备一篇文章或者短视频,这样通过的概率更大。04写
11、简历的几个误区1、最重要的内容没有放在最显眼的位置HR看每一份简历的时间都是有限的,一般时间就15-20秒,要想让自己的简历能通过HR的第一轮筛选,就要在简历最中间的部分凸显出自己的能力,展现自己与岗位的匹配性。2、自我评价部分套路太多,过于强调态度和潜力“对待工作认真负责,善于沟通、协调,有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。”这样的自我评价,HR一眼就会pass,因为每一个候选人都可以这么评价自己。自我评价不是简历的必须,可以不写,如果一定要写,就要让HR看到你的亮点。应聘销售岗,写吃苦耐劳不如写一个月销售额有100000说服力。
12、3、一份简历投递所有工作每一份工作,简历都要做针对性调整!一份简历投递所有工作,不仅浪费时间,而且面试邀约率还低,会打击自信心。就像去应聘厨师,只需要把自己和厨师有关的经历写上就行,不需要写程序员的经验。05投递简历的注意事项1)投递简历的时间有小窍门投递简历的的最佳时间是上午8:00-9:00,下午1:00-2:00,如果你选择在这个时间段投递简历,等HR打开邮箱时,你的简历就可以最先被HR看到,打开的概率也更高。担心自己错过最佳投递期的,可以选择设置时间自动投递。2)邮件主题命名不可马虎招聘要求中指定了主题的命名方式,就按规则来进行;如果没有指定的规则,可以按照姓名-应聘岗位-个人亮点的方
13、式来进行命名。3)邮件正文不要空邮件正文一般包含称呼正文结尾3个部分。称呼部分,写尊敬的hr或者您好都可以;正文的部分,第一段用来说明自己身份和求职意向,第二段重点强调自己与目标岗位的匹配性;结尾部分标明自己对入职公司的期待。4)简历选择附件形式发送正文或者附件发送简历都可以,我更建议大家用附件形式发送简历。用附件发送,可以确保简历格式不变形,另一方便可以让HR在看到简历之前就看到我们的优势,加深对我们的认知。祝各位同学早日找到心仪的工作END投简历邮件正文范文篇6应聘邮件正文写:自我介绍、求职目标描述和个人简历。在自我介绍部分,文字需要控制在100字之内。用一句话说明你的姓名、院校和专业。例
14、如:您好,我是来自于*大学计算机专业的某某某。简历正文开头部分,进行求职目标描述,有助于提升HR对你的认知。求职目标文字建议控制在200字左右,简明扼要的阐述自己的求职目标。例如:通过*了解到该公司具有*样的实力,希望有机会加入贵公司担任*职位,与大家一起成长。将简历粘贴至邮件正文中,方便HR的阅读查看。同时可上传一份简历至附件,方便HR备份。附件简历最好是:求职岗位+求职者姓名+“简历”的格式。正文到底怎么写?1、开头要有礼貌基本礼仪:开头称呼请写明“先生/女士”。在无法确认对方性别时,使用“先生/女士”是比较保险的选择,贸然给收件人定性别,对方的心情该有多复杂。当然,在使用称呼前缀时,我们
15、要用尊称。要写上“尊敬的”、“您好”。这样显得有更有礼貌。2、主体要有针对性首先,我们的正文内容一定要有针对性。正文内容主要是针对的招聘信息里面招聘要求来写。招聘信息里有哪些方面的要求,我们正文内容就需要针对这些要求一一做出回答。正文内容可以简明扼要地介绍自己,同时点明自己的突出优势,指明想要投递的岗位。或是一封简短的自荐信,但一定不要太长,200-300字就够了,没有人想仔细品读你的长篇大论。写出你的特点,展现你的特色,把你最大的优点第一时间展现给hr看。3、结束语要有礼貌结束语是必须的,简历正文想要看起来规范,必须做到有头有尾。结束语通常会写:感谢您在百忙之中阅读我的邮件,并期待我的回复,
16、谢谢。投简历邮件正文范文篇7尊敬的领导:您好!感谢你能在百忙之中垂阅的我的求职信!贵银行的良好形象和员工素质吸引着我这位即将毕业的学生,我很愿意能为贵公司效一份微薄之力!我是来某学校的某专业应届毕业生。以下,我对自己进行一个简单的自我介绍。我是来某学校的某专业应届毕业生。21世纪是一个充满挑战的时代,您一定需要充满热情,有能力,有责任心的跨世纪人才。因此,我愿以诚恳和负责的态度把自己推荐给您,并真诚希望成为贵单位的一员。在投简历前我对贵银行进行了一些基本的了解。中国工商银行成立于1984年1月1日。是中国的商业银行之一,是中国五大银行之一,世界五百强企业之一,上市公司,拥有中国的客户群。作为一
17、名将结束学业步入社会的学生,我有信心接受社会的考验和来自自身的挑战。我在校期间学习努力认真,严格要求自己,尊敬师长,积极参加学校组织的各类活动,与老师同学和睦相处,能说一口流利地英语,还在自学国际金融专业相关课程。我始终坚持“修德、博学、求实、创新”的治学态度,对知识努力钻研,在广博的基础上力求精益求精,形成了较为完备的知识结构。同时我还积极锻炼自己的动手实践能力,具有独立思考、解决问题的能力和团结协作精神。在业余我有计划的扩大自己的知识面,紧跟时代步伐。此外,根据银行的特性。我深知,在银行工作,完全依赖于计算机。因此,在学校期间,我积极拓展知识面,熟悉计算机操作,掌握了autocad,3dm
18、ax等制图软件,以及windows,office,等其他各种常用软件。以求在工作中立于不败之地。我很希望能到贵银行去工作,使自己所学的理论知识与实践相结合,让自己的人生能有一个质的飞跃。我相信贵银行的整体形象,管理方式,工作氛围会更加吸引我,是我心目中所追求的理想目标。因而我很自信的向您承诺:选择我,您绝不会后悔!随信附上个人求职简历,期待与您的面谈。最后谢谢您能在百忙之中给予我的关注。恭候您的佳音!求职人:xxxx年xx月xx日投简历邮件正文范文篇8Word制作个人简历的方法1.有备无患,自行设定自动保存时间2.牛刀小试,搞定页眉页脚那讨厌的横线一个好的word文档,当然需要在页眉页脚插入一
19、些漂亮的图片或是文字来装饰一下啊,但是这时就会出现那根讨厌的横线,影响了整体效果,怎么办!?其实很简单,先选中这根横线,记住一定要选中哦,接着格式-边框和底纹-边框将设置改为无,页面边框,设置也改为无,确定后是不是发现那横线不翼而飞了呢,好开心:)3.整体把握,美感由文档背景开始如果添加一幅漂亮的图片作为自己的个人简历表格的背景,简历肯定增色不少,只是苦于无从下手,总不能插入一个大图片吧,其实这个也不难办到,感谢lp同志的帮助.格式-背景-填充效果-图片,然后选择想要的图片导入,确定就可以啦.4.美化高手,实现有选择的插入页眉页脚这个是比较头疼的问题,我想很多人都遇到过这样的情况,我们插入了页
20、眉页脚,结果所有的页眉都是统一造型,可我偏偏不希望第一页有这个页眉,比如说我们打算将首页作成封面,当然是不希望有页眉的啦.我看很多人在制作简历时遇到这样的问题就望而却步了.我当初也是,其实还是有办法解决的请看:1首先将鼠标光标放置于所要去除页眉那页的后一页页顶,比如要去除第一页页眉,就将鼠标放置在第二页最上部;2插入-分隔符-连续-确定;4好了,现在你就可以修改或去除前一页的页眉了.下面页并不受影响。求职简历投递注意点1、避免一份简历投递所有的岗位在搜索职位前,还是有必要对自我能力和企业需求的结合点做一个简单的分析判断,这个职位主要的工作职责和基本要求侧重点在哪里?自己是否能达到的企业的要求吗
21、?自己与岗位还存在哪些差距?如何在给这家公司的简历中,突出他们期望的需求点?这就需要做一些简历模版的调整,在简历内容中更多地加入所要应聘职位要求所要提供的信息。不经过任何分析思考的盲目行为,是求职者的简历投递无效的最主要原因!2、避免一岗多投或多岗多投一岗多投指的是同一家公司的同一岗位,在一个时间段内多次重复投递简历。有的求职者会认为自己同时可能适合好几个企业的岗位,每个岗位都投简历可以引起HR的注意。在HR看来,短时间内过多接受到转发过来的同类简历,或者很多岗位都看到相同的简历,这样对自己的工作造成了不便和影响,会认为这种行为是一种缺乏诚意,缺乏责任心的表现,甚至很多HR连简历都不看,直接就
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