支部加强党风廉政建设.docx

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1、支部加强党风廉政建设在中共十八届中央纪委五次全会上强调，“要加强纪律建设，把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”。“无以规矩，不成方圆”、“定了规矩就要照着办”，党员干部要强化主动学习，自觉接受党风廉政的教育和监督，不断锤炼党性修养，才能练就为民服务的好本领。4月16日，推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作座谈会在京召开，中共中央政治局常委、中央书记处书记刘云山在座谈会上发表讲话，他指出，要牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向。一、抓教育，不断提升党员思想政治素质一是始终把理想信念、党风党纪和反腐倡廉教育纳入党支部“大宣教”格局，坚持做到正面引导不放松、主题活动不断线，使党员干部切实树牢廉洁从

2、业红线、高压线、警戒线、政治生命线“四线”意识，教育党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观，努力实践全心全意为人民服务的宗旨。二是在全体党员中开展学习贯彻系列重要讲话精神和党章党规活动，按照“分重点、按步骤、分层次、系统学、重实效”要求，通过中心组、“三会一课”等形式，广泛开展学习教育活动，营造浓厚的学习氛围。教育引导广大党员特别是党员领导干部尊崇党章、知规守纪，增强党性修养，认真履行党员义务，立足岗位奉献，推动中心改革发展。三是要深入推进廉政文化建设，把廉政文化建设纳入“两学一做”活动中，不断创新形式、丰富载体，全面推进廉政文化向家庭延伸，努力营造风清气正的廉政氛围，提高廉洁自律和防微杜渐

3、的自觉性。二、抓领导，确保党风廉政责任落实到位一是要抓住领导班子和领导干部这个关键，大力提升班子整体素质，加强班子的内部协调，用正确的理论统一一班人的思想行动，树立一班人的整体观念，培养一班人的配合意识，增强一班人的相容心理，提高一班人的自控能力和执行力。二是要按照“谁管理、谁负责”的要求，把“一岗双责”要求落到实处，把党风廉政建设和业务工作同分析、同研究、同部署，推动党风廉政建设。严把“人、财、物”等关键部门关口，要求每一名党员干部要树立起以勤俭促廉洁的思想，不断提高党性意识和责任意识，特别是重大节日期间，早打招呼、早提醒，严格执行廉洁过节的各项规定，要求党员干部严格执行“六严禁”、“十项禁

4、令”等，确保刚性制度刚性落实。三是要严格执行重大事项报告制度，针对党风廉政建设工作中发生的突出问题，加大对有关人员的问责力度，努力推动“两手抓、两手都硬”，使党风廉政建设成为拉动各项工作的助推器。三、抓建设，全面提升党员干部履责能力一是按照“全面性、针对性、实用性”的要求，对原有制度进行“回头看”，找出制度缺陷，进一步健全完善各项规章制度，切实扎紧制度篱笆，堵塞管理漏洞，充分发挥制度的引领和规范作用，实现制度化的“法治”管理。二是规范领导干部的廉洁自律工作。坚持实行领导干部个人收入申报和重大事项报告等制度，并要拓宽领域，从党风廉政建设责任制规范到基层等方面来开展活动，开创党风廉政建设新局面。三

5、是将党风廉政建设责任制的重要内容纳入领导干部实绩考核的内容。并通过绩效考核推动党务公开、干部述职述廉、竞争上岗、目标管理考核，促进廉政建设健康、有序、深入开展。四、抓监督，确保改革发展环境风清气正一是综合运用厂务公开，重大事项实行公示、听证和质询，等传统监督方式，积极推进网络监督、微信监督、职工民主评价等现代手段，保证职工群众能对公开内容进行监督。二是实施信访监督。坚持抓早抓小，防微杜渐，对反映党员干部的苗头性、倾向性问题及时调查核实，通过采取谈话提醒、诫勉、函询等方式，防止小错酿成大错。对于领导干部中出现的自律不严问题，要进行告诫谈话，對其进行告诫教育。三是实施党纪监督。充分发挥监督职能，对

6、领导班子和干部实施党纪监督，通过有效的监督，全面提高领导干部廉洁自律水平。四是实施党组织的监督。大量事实，有效监督是确保领导干部健康成长的“护身符”、“安全阀”，主要通过发挥政治核心作用、坚持民主集中制原则来体现。五、抓整治，解决党员队伍中的突出问题一是要营造抓党风、树正气、促发展的浓厚氛围，认真分析查找党员队伍当中存在的突出问题、贯彻执行八项规定方面存在的突出问题，针对问题动真格、下猛药、出重拳，抓查处、抓整改，让党员大胆工作、大胆履职。二是要切实加大源头预防，把廉政教育融入入党积极分子培养、转正的全过程，严格执行党支部书记述职述廉工作制度。三是要坚持不懈抓好党员队伍思想状况定期分析和谈话制

7、度的落实，切实掌握党员队伍状况。围绕党员工作岗位，完善廉政风险防范机制，以关键岗位为重点，根据职责风险，制定防范措施，落实工作责任，把构建廉政风险防范机制作为党支部抓好反腐倡廉工作的重要内容。党支部要强化廉政教育的激励、引导作用，发挥制度建设与创新的治本作用，形成切合实际的廉洁文化，筑牢廉洁防线，营造风清气正干事创业环境。加强党风廉政建设，进行反腐败斗争，是保持党的先进性和纯洁性，保持党同人民群众密切联系，保证改革开放和现代化建设健康发展的一个不可缺少的重要条件，是一项长期艰巨的任务。层党风廉政建设是党风廉政建设的基础部分也是基层党的建设的重要方面。基层党组织基数大党员人数多同广大群众最接近、

8、最密切又是党的路线方针政策的直接实践者。基层党员干部的一言一行直接影响着党和政府在群众中的威信。因此做好新形势下的基层党组织的党风廉政建设工作越发重要。一是加强干部队伍的思想政治教育，树立不敢腐、不能腐、不想腐的思想观念。基层干部作为整个队伍中的重要力量，直接面对广大人民群众，时时刻刻代表着党的形象，要做好干部队伍的思想政治教育工作，首先得营造讲政治、讲学习、讲正气的氛围，努力提高广大党员和干部职工的思想道德素质和科学文化水平，牢牢筑起一道防腐拒变的思想防线，其次是要开展纪律教育专题学习，定期不定期的组织党员干部学习中国党内监督条例和中国纪律处分条例开展警示教育，常抓不懈，警钟长鸣，吸取反面人

9、物教训，强化党员干部立党为公，执政为民，廉洁自律，全心全意为人民服务的意识。二是建立健全各项廉政制度。权力是一把“双刃剑”，既可以用来为人民谋利益，也可能被滥用来谋取私利，滋生腐败。“要加强对权力运行的制约和监督，把权力关进制度的笼子里，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制”。要完善科学的民主决策机制，做到科学民主决策，杜绝决策失误，要着重抓好落实党建工作责任制，党风廉政建设责任制，党内生活和创优争先制度，党务、政务公开制度，承诺公示制度，健全财务收支公开制度，从细节上防止腐败现象的产生。三是加强监督、从源头上扼杀腐败萌芽。监督是防止干部出轨的重要措施和利器，同时也是保护干

10、部的重要手段，基层纪委要加大监督力度，创新监督方式，将腐败思想从源头上扼杀。加强基层党风廉政建设对于巩固党的执政根基，促进社会和谐稳定，改善党群干群关系具有重要的意义。党的十九届五中全会高度重视基层党风廉政建设，作出了一系列重要部署，基层党风廉政建设取得了显著成效，同时也暴露出一些比较突出的问题。今年以来，我就“如何加强新形势下党风廉政建设”进行了广泛调研，现谈三点看法。首先，抓好党风廉政制度改善干群关系，在党风廉政建设中，黄海农场公司推行“三查三报告”和“三会、四建立”制度，促进党风廉政建设工作的落实。“三查”：即：一查领导班子工作情况；二查领导干部个人履职情况；三查党风廉政责任制落实情况。

11、“三报告”，即：全分场副队级领导干部坚持上半年和年末两次向农场党委工作部专题报告责任制履行情况；各大队领导班子成员都要将责任制履行落实情况按时向分场专题报告；凡分场干部要将牵头责任落实情况向总场专题报告。其次，积极创造条件把那些作风正、素质高、工作突出、清正廉洁的人选拔到党支部班子中，确保干部队伍的整体素质。在保证党支部的领导核心地位的同时，抓好党风廉政建设工作考评考核会；传达会议、掌握当前形势的知情会和典型案例分析会。“四建立”即：建立学习制度，懂法不越线；建立警示制度，教育必先行；建立交流制度，谈话促预防；建立查惩制度，违法必追究。通过制度约束的措施，既创造条件培养综合型干部，又能防微杜渐，加大了党风廉政建设责任追究力度，不断把责任制工作引向深入，推动全场农场经济健康和谐发展。此外，农场公司要不断加强廉政教育，提高免疫力。结合基层党员干部思想实际、工作实际，突出抓好党性党纪教育、法律法规教育、专业知识教育，进一步提高农村党员干部的政治素养和思想理论水平，使基层干部成为政治上信得过、业务上过得硬的党的基层建设的生力军，不断完善基层党风廉政制度建设，形成制度建设长效机制，努力为基层党风廉政建设和经济社会发展提供坚实的纪律保障。