公司中层辞职申请书14篇.docx

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1、公司中层辞职申请书（精选14篇） 公司中层辞职申请书（精选14篇） 公司中层辞职申请书 篇1 总经理: 你好! 从20xx年5月份到现在加入已经x年了，在这这么多年的时间里，我有幸得到了各位领导及同事们尤其是倾心指导及热忱帮助。工作上，我学到了一些以前没有学过的知识,私下里与各位同事也形成了良好的关系。 由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己满意，有些愧对公司当时聘请我时的期望，自己也感觉自己在过去这段时间不仅没有给公司做出贡献，反而给公司造成了不少损失。也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够。所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司

2、提出辞职，望公司给予批准。在正式离开之前我将专心继续做好目前的每一项工作。个人希望能在下周完成离职手续。 祝公司全部的领导和同事身体健康，事业顺心。并祝公司事业蒸蒸日上,蓬勃进展。 此致 敬礼! x年xx月xx日 公司中层辞职申请书 篇2 尊敬的： 转眼间，来公司一年多了，回首这一年多，真是一言难尽，既有业绩，也有不足，但更多的却是无奈和心酸。 从公司招我来的第一天起，目的是什么，我一直在问自己这个问题，与你沟通了许久，目的才确认。但从后来的工作中发现，公司其实并不需要一个拓展部总监，只需要一个又一个的区域经理，能把全国仅有的几个代理商开发至遍地开花状态的区域经理。 从公司的进展来看，存在很多

3、基本问题，一切显得那么的杂乱无章，这也许正体现了安防小企业的经营现状。而拓展部总监的工作是什么，无非就是三件事：一、建立、规范和强化营销管理体系，职能侧重销售管理和品牌建设。二、巩固和提升销售业绩，职能侧重于市场开发和完成销售业绩。三、建设品牌和公关策划，职能侧重于品牌拉动和公关。分析公司的现状，其实并不需要拓展部总监，这与当时公司邀请我加盟的意向不全都的，由于我一直在公司做的就是拓展部经理或者区域经理的工作。公司请我来的目的，是由于我以前的业绩做得好，打算提供一个更大的平台给我，于是我来了，来了以后，却仍然成了某种意义上的区域经理。 刚来的时侯，公司告知我，公司管理混乱，需要把管理规范起来，

4、加强制度化建设，于是我就开头重点抓营销体系的制度化建设。然而，这两点我们都没有做完，公司便急急否定了新的制度，这点我能理解。原因一、任何一项制度的出台，肯定会破坏现有的利益平衡。原因二、财务系统对新制度抱着不信任的态度。原因三、现有的人员对新制度的适应性，短时间内的业绩下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的实施和跟进，需要全程跟踪和把控，但公司没有给我这个时间。其实我知道，公司需要的就是业绩，而不需要管理。 本着职业道德，在公司没有一分钱投放市场支持，市场维护几乎为零的情况下，本人出差费用也相同于其它的业务员水平，我一直在困难的整合公司现有资源，完善销售部门的许多不足。终于不负所望，代理

5、商从仅有几个进展到颇具规模，公司业绩番了六番，销售同比上涨了百分之几百，每月出货量稳定，数据结构良性，我想我无愧于自己付出的心血，也无愧于公司。 经过一年多的磨合，我却发现公司缺少营销的理念，目光极为短浅，赚了代理商的钱却不服务好代理商。同时企业缺少诚信，当市场人员费尽了心血，头发掉了不少，终于达到遍地开花的阶段，公司却认为，这些事情随便请一个二三千块薪水的业务人员也能搞定，何必花五六千请一个拓展部总监。于是，冲突就出来了，新人介入，对拓展部总监实施不公平待遇。这时候我明白，合作期将要结束了。 领导，说了这么多，目的只有两个。一、告知您我打算辞职和为什么辞职。二、告知您企业要做强做大，上述问题

6、只是冰山一角，理论永久比不上实践。当然，您是老板，民营企业老板说了算，您和我也不用担心，地球离了谁都照转。我对公司关注赛过一切，我非常信任您能把企业带向成功，走向将来。但是，假如您不能明辩是非，分清黑白，擅长用人，自以为是，言而无信，那么，企业的明天会在哪里? 此致 敬礼! x年xx月xx日 公司中层辞职申请书 篇3 尊敬的公司领导： 在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。这段时间，我专心回顾了这x年来的工作情况，觉得来x公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这x年多来公司领导对我的关心和教育，同事们对我的帮助让我感激不尽。现在公司的进展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，加上一些个人原因的

7、影响，无法为公司做出相应的贡献，因此请求允许离开。 当前公司正处于快速进展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧，实在是深感歉意 本人将在x年x月x日离职，以便完成工作交接，我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题，并希望能得到离职的准许! 感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝全部同事和伴侣们在工作和生活中取得更大的成果和收益! 此致 敬礼! x年xx月xx日 公司中层辞职申请书 篇4 尊敬的_总： 您好! 转眼间，我到公司已有_年了，这_年的工作时间里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在公司同事们的帮助，尤其是您的信任与教育下，我也努力

8、的去完成每一项您布置给我的工作，都用了自己的热忱努力去对待。凭心而论，我开头对基础工程毫无了解，但在您这里我基本了解了基础工程，使我学到了很多东西，特殊是一些做人的道理和对生活的理解。在这里，我真诚的对袁总说一声：感谢您了! 但徘徊一再，经过了长时间的考虑，我还是写了这一封辞职信。 加入公司以来，您对我的信任、教育与严格要求，令我非常感动，也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下，我在工程技术和管理能力方面都有了一定的提高。我常想，自己应该用一颗感恩的心，去回报您及公司对我的栽培，真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务，但自己的能力真的很有限，有很多地方没有做得能

9、让您满意，所以对过去工作中失误与不足的.地方，我真诚的对您说声愧疚，请您原谅! 经过这段时间的思考，我觉得我可能技术能力方面有所不足，也缺少工作的乐观性和脚踏实地的工作精神，没能很好的适应这个工作，所以一直没有把工作做到令您满意的程度。这是我在以后的人生中需要留意的地方，也是袁总常常教育我的地方，我一定会牢记于心! 再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与帮助! 恳请您接受我的辞职申请请求! 感谢! 此致 敬礼! 申请人：_ _年_月_日 公司中层辞职申请书 篇5 尊敬的公司领导： 在递交这份辞职申请书时，我的心情十分沉重。这段时间，我专心回顾了这X年来的工作情况，觉得来建筑公司工作是我的

10、幸运，我一直非常珍惜这份工作，这X年多来公司领导对我的关心和教育，同事们对我的帮助让我感激不尽。现在公司的进展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，加上一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献，因此请求允许离开。 当前公司正处于快速进展的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧，实在是深感歉意。 本人将在X年X月X日离职，以便完成工作交接，我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题，并希望能得到离职的准许! 感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝全部同事和伴侣们在工作和生活中取得更大的成果和收益! 此致 敬礼! 申请人： 申请日期： 公司中层辞

11、职申请书 篇6 Dear _, I am writing to inform you about the decision to resign from my current position. There are a few factors involved. First and foremost, _. Secondly, _. Last but not last, _. I would like to take this opportunity to express my gratitude for the rewarding experience that I have enjoyed

12、 during my employment. I sincerely wish you could approve of my resignation, and I apologize in advance for any inconvenience thus caused. Sincerely yours, Li Ming 公司中层辞职申请书 篇7 尊敬的领导： 您好! 感谢公司多月以来对我的培育关心和照料,正是在这里我开头踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。我对于公司多月以来的照料表示真心的感谢!今日我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。经过这阵的思考，我觉得离我所

13、追求的目标越来越远。人假如没有追求，他的生活很乏味，信任公司领导会给予谅解。 我也很清晰这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司项目的开展，全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到公司今后推动的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职，望公司给予批准。希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年12月15号正式辞职.如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽,希望公司理解!在我提交这份辞呈时,在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事. 最后,诚心的说: 对不起 与 感谢 . 祝福公司

14、开创更美妙的将来! 此致 敬礼! 辞职人： 20xx年xx月xx日 公司中层辞职申请书 篇8 尊敬的公司领导： 您们好!首先，非常感谢当时公司给了我一个很好的工作机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照。在公司工作的五年多里，您们也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，对此我深表感激。 由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。更重要的是，由于自己的职业规划日渐背离公司的进展方向。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全全都，而自己对接下来的工作亦是缺乏足够的热忱与爱好。 为了不由于我个人原因而影响公司的项目开发进度，经过深思熟虑之后我

15、决定辞去目前在公司的职务和工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表愧疚。 我希望能于20xx年01月01日正式离职并且在这段时间里完成工作交接，以削减因我的离职而给公司带来的不便。请公司各领导审查批准!希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。 我诚心祝福公司在今后的进展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!祝福公司领导及各位同事工作顺利! 此致 敬礼! 公司中层辞职申请书 篇9 物业领导： 感谢领导对我信任，给我机会来企业工作。其间我熟悉了不少伴侣，学到不少新知识，也有过很多愉快时间，但是我因学习上课需应，特辞去现在保安工作，望企业领导能够谅解，假如您发现以往工作有什么问题，请与我联系

16、。 希望企业领导能理解，并批准我辞职请求。 祝企业前程似锦，生蒸蒸日上。 此致 敬礼 公司中层辞职申请书 篇10 尊敬的荆校长： 你好。 首先向你说声对不起，我辜负了你对我的期望，今日写信是向您提出辞职的。 自去年分配到我校以来，我一直受到了您的各方面的帮助，对此我是感恩不尽的。刚大学毕业，我由一名学生成了一位光荣的人民老师，对老师这职业我是既熟悉又陌生。记得在我来校的第二天，你就找我谈话，将许多教学阅历传授给我。从备课到讲解，从和学生相处到批改作业，从教态到板书设计，从语言运用到为人处世，你是那样的耐心啊！那天我学了不少东西。您是很器重我的，所以您竟给了我一个班让我管理。应该说我是很专心很努

17、力地在工作，假如没有发生这件事，我怕也是学生和同事们心中的一个好班主任，好老师吧。但都怪我，一时的冲动造成现在这种糟糕的局面。 赵宝辉平时也算班上的一个好学生吧，可那天他找我请假时实在太过分。我不知平时随和的他，那天却那样的固执。我无论怎么讲，他就是不听，我不准假他就是不走。我由于下午有课，中午饭间时间又短，我是个非午后休息会儿不行的人。中午哪怕打个盹儿也行，否则整个下午我就象丢了魂一样，头昏昏沉沉，精神萎靡不振。因此我让他下午上完课再找我说，可他就是非要我当场给他批假条。关于学生请假，我班刚开过班会，制定了详细措施，我不能为他破班里的规矩。长说短说，他耗在那里就是一个主意，我实在是生气。但强

18、压住并未发火，后又以我该休息了，下午还有课，企图让他先走，他不动。我躺在床上，心想他站就让他站吧。可这时他却走到我床边，嘴里仍嘟嘟嚷嚷让我准假，我实在压不住火了。我站起来说你走不走，他说不走。我顺手抓了把水果刀，撵他走。其实当时我只是任意拿了件东西，并未太在意手里究竟拿的是什么。他走后，我才发现我是拿了把小刀的。从他离去的表情上我已预感到什么了，我本想上完下午的课再去找您说此事的。可上完第一节课后，李主任就找了我。 这件事在学校引起了一个小轰动，我对不起全部关心我的领导和同事们。也许我太年轻了，也许我还没有真正懂得老师这一职业。但不管怎样，我知道，我可能将因此而离别这神圣的讲台了。所以主动提出

19、辞去班主任职务，辞去任课老师的资格。若一时还找不到合适的老师接替我的课，我可以先代着。 我是怀恋这三尺讲台的，由于我站在上面还不够365天，但我犯的错误却是不行原谅的。我期待着上级和学校尽快对我做出最后处理。 此致 敬礼! 张 年月日 公司中层辞职申请书 篇11 尊敬的领导： 首先，我对我提出辞职的忽然表示十分愧疚。事出有因，辅导员忽然发出通知，下个礼拜必须全员返回学校，所以我必须辞去文案一职。通知内容和我们上学期知道的差不多，只是时间上忽然提前了很多，我信任很多同学也是措手不及的。 基本上我全部的作业目前都没有展开，所以时间比较赶，一定要回学校。当然，这并不是我要辞职的主要原因。 老实说，这

20、一个多月的工作经历让我学到了很多，与大三时期的阶段性实习性质是完全不同的，务实了很多。我很感谢蓝企鹅给我提供了这样一个平台，让我得到了很大的熬炼。但是其实这一个多月的工作也让我感到很迷惑。 迷惑的是，我到底喜欢什么行业，喜欢什么职业?我到底适合什么行业，适合什么职业?这种问题，在我和同学们的讨论中，我发现普遍存在。大家都一样，都进入了一个迷茫期，确实很迷惑，不知道以后的路该怎么走，该往哪个方向走。我也不止一次地想过这样的问题，我确实喜欢做文案吗?我确实擅长做文案吗?我确实适合做文案吗?这些都是临时没有答案的问题，也是让我感到很苦恼的问题。 正确地说，我的职业规划陷入了一片极大的混乱，特殊地模糊

21、不清，特殊地没有方向感，没有职业目标。我想，大概大部分刚毕业的学生或多或少都会遇到这类问题吧?所以我想回学校好好理清一下自己，再仔细对自己做一个客观的评价，分析自己的爱好与强项所在。另外，在学校安安静静地写论文这段日子里，我也想和辅导员，还有诸位同学一起好好探讨一下，由于是同专业的，我想或许他们的看法会对我有很大的帮助。 其实我自我感觉我在这的本职工作做的也不好，甚至内心里还有点失职的味道。我不想老是拿自己没阅历来做挡箭牌，或许是实力有限。不过不管怎样，我学到了，我懂得更多了。上岗之前我对文案一职表面上还是布满了爱好，布满了热忱，后来正式开工后才发现事情并不是理想中的那么简洁，很多麻烦的问题逐

22、个逐个甚至是一齐摆到我面前，平时的写作手法此时根本起不了大作用，老实说，我对文案了解不够，熟悉不够，知道的不深。这次回去，要好好去图书馆恶补一下。 我恳请领导能批准我的辞职，给我时间让我找到自己的职业爱好，找准自己的职业目标，做好自己的职业规划，这些似乎说的有点远了，然而事实是我确实需要。或许有机会，公司能让我再回来。我也希望我能再回来，与这个团队一起成长。 上午部门经理小颜以及人事小李都找我进行了深刻的谈话，不难看出，我放弃这个进展的平台，放弃这个学习的机会似乎是十分错误的决定，至少大家是这么以为的。 他们的谈话确实很有道理，也确实是让我有了一点思路。对于职业的规划问题，我理解的不多。一个刚

23、从学校走出来，走向社会的学生，既无工作阅历，又非天资聪颖，学习是必定之选择，也是通往成功的唯一法宝。我个人对这种观点深信不疑，是的，我急需学习，而且时时刻刻都要学习。这一点上，我于诸位并无任何分歧。 而我还是决定辞职。并不是说我不想学习，恰恰相反，是想在学习之前，找准学习的方向，确定学习的目标。根据常理来理解，一个中文系出身的人，做文案一职，似乎天经地义专业对口，从事的都是有关于文字的工作。而且在这方面学习起来应该也不至于太费劲，这是件好事。但是我现在始终弄不明白的是，我喜欢做文案吗? 有学长学姐对我说过，年轻的时候应该多做一些自己喜欢的事情。我想这话很有道理，虽然详细地分析一下有点虚度光阴浪

24、费时间的味道，而且生活并不容易，并非你喜欢的你就能做。有句话是说，假如你想做你自己喜欢做的一件事情，那么你必须同时做你不喜欢做的几件甚至十几件事情。这大概就是生活的无奈。 在蓝企鹅跟着公司一起成长，一起学习，又有安定舒适的环境，看起来不错，实际上也是不错。而我想的是，我现在并不确定我以后是否会从事文案，由于不确定，所以从文案这点上动身来学习，似乎更有点浪费时间的味道。没错，也许我找其他的工作也是会不满意，但是不去尝试，我就永久不知道我到底是会满意还是会不满意。没错，这种尝试的代价就是时间的耗费，原谅我这次这里没有用 浪费 一词。 时间是有限的，年纪是不断增长的，这种尝试假如放在这个意义上考虑，

25、就真的是任性而冲动，不带深思不负后果的。但是假如长远来看，我想这一年两年的时间假如真的能找准自己的人生目标，那这些用在尝试上的时间就一点都不算浪费，反而是值得的。此仅为个人观点，也是我坚持的观点。 当然，在这里继续文案的工作，也是一条明路，这一点小颜已经指得很清晰很明白。我离开这个平台，有可能是踏上另一个平台，也有可能是掉进万丈深渊，机会同等，而我却还是愿意一试，并且不后悔。 我十分感谢他们对我迷茫的厘清，而我其实更愿意自己来理清这个属于我自己的问题，不是不接受不赞同他们，只是每个人有每个人的想法而已，与其接受一些已经成熟了的成功的思想，其实我更愿意和同龄人在一起探讨然后得出属于自己的结论。上

26、司的谈话对我的启发很大，不能夸张地说什么 与君一席话，胜读十年书 ，但是还是很受益非浅的。 不过，我还是很坚定自己的想法。我也希望公司能够理解并支持我的想法。 申请人： 公司中层辞职申请书 篇12 尊敬的总： 您好! 曲指算来，我到公司已有 个月了，这 个月里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在公司同事们的帮扶、辅佐尤其是您的信任与支持下，我也要求自己尽心尽职，每一项工作都用了自己十二分的努力去对待。凭心而论，领导青睐器重，同事齐心融洽，这真的是我工作以来，所遇到最好的工作环境。 但徘徊一再，我还是写了这封信。 我要离开公司了! 虽然我心里也真的不愿意，但我不得不这样选择。 您知道虽然我是个女孩

27、，但我并不是个怕吃苦的人。而让我感到尴尬的是，身体不好，竟然成了我这次离开公司的理由。虽然我的毛病不是什么大问题，但医生的一再叮嘱要我好好静养，却令我不得不专心对待。您知道，对于一个女孩来说一份好的工作固然重要，但一个健康的身体却是一切的根本。 我是一个理智而现实的人，虽然事业上的进步也是我的幻想，但我不敢去拼什么青春。健康对我来说，真的比什么都要重要。以我现在的身体状况，已经不能再胜任您交给我的工作，所以我不想为难自己，更不愿让您及公司为难，我必必要离开了。我真的需要休息一段时间，我不想自己这样的年龄就有着这样或那样的隐疾。尽管我知道这样的理由在别人看来并不算是什么，但对我来说它真的很重要，

28、这点还希望你理解与谅解。 加入公司以来，您对我的器重与信任，令我非常感动，也成为激励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下， 我个人无论是业务素养的提高，还是社会阅历的丰富都是非常明显的。我常想，自己应该用一颗感恩的心，去回报您及公司对我厚爱，真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务，但自己的能力真的很有限，不一定做得都能让你满意，所以在工作中假如有什么失误与不足的地方，我只能对您说声愧疚，请您原谅! 再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任! 恳请您接受我的辞职请求! 此致 敬礼! 公司中层辞职申请书 篇13 尊敬的人力资源经理： 您好! 经过深思熟虑地思考，我决

29、定辞去我目前在公司所担任的职位，我知道这对于您来说，是非常难以作决定的事情。 20xx年12月31日我的劳动合同即已届满，经过一再考虑，我怀着非常复杂的心情写了这份辞呈，敬请领导批阅，感谢! 对公司知遇之恩、培育之恩的感激之情。 我自xx年3月22日进入公司，至今已六年零八个月，在这段时间里，在公司的培育下我渐有所长，从一个刚刚步入社会的学生渐渐蜕变，是公司给了我踏入社会的第一步台阶。 在这段时间里，我一直怀着一颗感恩的心专心工作，一路走来在众多老领导、老前辈的悉心教育下我收获颇丰，专业素养有了一定积累，在此感谢全部帮助过我的领导、前辈。 最后，敬请公司领导批准我不再续签新年度的合同而就此离职，感谢! 敬请领导同意并批复! 辞职申请人： XX年9月9日 公司中层辞职申请书 篇14 尊敬的公司领导： 您好!首先感谢公司对我的培育，长期以来对我的关心和照料，使我得到了家庭般的平坦。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。现由于个人进展原因，经过一再考虑，不能在公司继续工作了，请领导给予批准! 此致 敬礼 辞职申请人： 申请日期：*年*月*日