上半年工会工作总结10篇范文.docx
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1、上半年工会工作总结10篇范文上半年工会工作总结10篇优秀范文 上半年工会工作总结1 本学期,工会工作在上级工会的指导下,在学校行政大力支持下,我们着重落实“创、争”活动,加强师德建设,打造良好的教育形象,坚持履行维护职能,为教职工说话办事;进一步推动学校民主下面是我为大家整理的上半年工会工作总结10篇优秀范文,供大家参考。 上半年工会工作总结1 本学期,工会工作在上级工会的指导下,在学校行政大力支持下,我们着重落实“创、争”活动,加强师德建设,打造良好的教育形象,坚持履行维护职能,为教职工说话办事;进一步推动学校民主政治建设,强化教代会制度,切实推行校务公开等方面做了一些工作。 一、切实加强师
2、德师风建设,打造良好的教育形象。 切实加强师德师风建设,是营造良好的育人环境,打造良好的教育形象的必要手段。在这方面我们主要从三方面做工作:一是开展师德师风专题教育活动。首先是学法明理,提高老师依法执教的水*,组织老师学习老师职业道德规范、教育法、老师法、未成年人保护法等,使大家明确职业道德行为的规范要求及违规处理的规定,从思想观念上增强依法执教的意识。其次是是进行师德问题调查问卷,召开家长和学生座谈会,请家长到校开展评教助学活动。二是开展主题教育月活动,全面提高老师队伍的思想素养。在今年四月开展了活动主题是:劳动最光荣。活动中我们组织教职工在校园内拔草,目的是提高老师的劳动、服务意识。三是进
3、行各种有益于老师身体健康和心理健康的活动,如选派老师参加区拔河竞赛、师德师风演讲及集体舞培训,目的是为了进一步塑造x二小老师健康向上的良好形象,增强教职工爱岗敬业的自觉性,提高全体老师的工作、生活质量。 二、扎实抓好工人先锋号活动争当课改标兵 “创学习型组织、争知识型教工”的群众性创新活动是学校生存的必定条件,是促进老师自身素养提高的必经之路。这一活动的开展,激发了学校领导和老师们参加课程改革的乐观性。我校结合“创、争”工作,开展了工人先锋号活动,详细做了以下几个方面:首先制定了“创、争”活动方案,明确了活动的目的,活动的方式,并制定了详细的活动措施。其次,协作学校行政,号召老师撰写老师语录及
4、解读,是每个老师总结出自己的教学体会、教学阅历及教育心德。第三,开展了以课程改革为主题的教学竞赛活动,协作学校教学工作组织一学期一次的全方位的群众性教研活动,从领导到老师人人上好一节讨论课。 三、坚持履行维护职能,为教职工说话办事。 工会是群众组织,是教职工的知心伴侣,应该把教职工的冷暖时刻放在心上,随时了解教职工关心的热点、难点问题,全心全意为他们服务,为他们办事。近年来,学校领导针对教职工代表在教代会中提出的建议案,有针对性的给予解决和打算解决。尤其是绩效考核方案,经过一轮轮的提议与修订,趋于完善。工会时刻把教职工的冷暖放在心上,如韩昌霞老师生病住院,工会派代表前往看望,王群老师父亲去世,
5、工会派人前往吊唁和慰问。三月份工会还给全体女老师买了一份特殊病种保险。通过上述方法,工会把学校党政的关怀送教职工家中,使每一位老师深感集体的平坦。 四、严格履行教代会制度,加强民主管理与监督。 教职工*制度是保障教职工依法行使民*利的主要*台和有效载体,是学校管理体制的重要组成部分。我们坚持每年召开12次教代会,本学期我们多次召开教代会,会上听取讨论审议并通过了x二小20*年上半年嘉奖性绩效工资发放实施细则、x二小教育教学奖惩条例x二小考勤制度等。 五、推行校务公开,促进民主化管理 校务公开是依法落实教职工民主参加、民主管理和民主监督的权利,有利于全心全意依靠教职工,有利于学校改革进展与稳定。
6、我校大力推动校务公开、民主治校、民主管校,主要执行三种公开形式:一是教代会、教职工大会、各种座谈会、学生、家长座谈会等;二是公开栏、墙报、意见箱、家长信、联系卡。我们在公开时间上根据不同的工作内容、分别执行长期公开、定期公开和随时公开的方法,有的内容执行事前、事中、事后全过程公开。在校务公开的内容上我们分类进行,制订了校务公开内容名目表,发给了每位校级领导和中层干部,使他们对公开的内容做到心中有数,然后采纳各种方式进行公开。并便于资料归档。 六、开展丰富多彩的教工文体活动,树立老师健康向上的形象 我校结合实际,常常开展一些切实可行的体育活动,如:组织教职工创编和开展多种小型多样的文体活动,如:
7、拔河竞赛、演讲竞赛等等,促进教职工的身心健康进展。 经过努力,我们取得了一些成果,如我校获金家庄区文明单称号,韩昌霞、庄毅两位老师在区演讲竞赛中分获一、二等奖,多位老师在省、市业务竞赛中获奖,在今后的工作中,我们还要进一步加强工会工作的落实,努力为老师办好事、办实事,起到“桥梁”与“纽带”的作用,使x二小的工会工作走上一个新台阶! 上半年工会工作总结2 X年上半年,xxx工会在区总工会和区水务局工会的正确领导下,在工会委员成员的共同努力下,开拓创新、锐意进取,专心贯彻执行工会法,乐观履行工会职能,致力于工会组织建设,乐观开展工会创建和创先争优活动,充分调动和发挥工会成员的乐观性和制造性,促进了
8、单位各项事业稳步推动。现将半年来的工会工作总结如下: 一、 加强工会组织建设,提高工会工作职能 工会组织从增强自身活力和凝聚力动身,对工会的组织体制、工作机制、工作方法和活动方式进行了适时调整,为适应社会主义民主政治和法制建设的要求,在实现工会组织群众化的同时,加强工会组织的民主化和法制化建设,努力提高工会干部的整体素养。我处工会准时申报新职工,确保工会掩盖率和入会率一直都保持在100%,限度地把广阔职工吸引和组织到工会中来,为工会准时增添新鲜血液,今年新入会职工1人。 工会工作不仅需要工会干部的努力,更需要广阔职工的理解、支持。所以在加强工会干部素养管理的同时,我们印发了*工会章程、工会法等
9、法律法规小册子、宣传图片等,并常常性的组织职工学习,提高广阔职工对工会工作的理解,为工会工作的正常开展奠定了基础。 二、 乐观开展工会创建,促进工会全面进展 为进一步规范工会建设,提高工会的工作水*,单位乐观参加上级工会的各项创建活动,在全体工会成员的共同努力下,通过专心对比创建要求,完善硬件和软件资料,并多次请xxx区总工会和局系统工会的专家进行现场指导,单位在江都区三基层工会的基础上,顺利获得了xxx五基层工会称号、xxx区工人先锋号等荣誉,工会*xxx也因此获得了xxx优秀工会工称号,下一步我们将再接再厉,争创xx区文明单位和xx市工人先锋号。 三、 专心履行参加职能,乐观参加民主管理
10、在不断完善组织机构的基础上,我们根据一手抓工会小组组建工作,一手抓工会作用的发挥,在巩固提高方面下功夫,在加强固本强基方面下功夫,推动和完善各种*机制和工作制度,包括职代会监督制度,*等协商制度,劳动争议调解制度,乐观发挥工会作用,乐观推动政务公开,工会设立经审委员会,重点加强工会财务管理监督,严格执行工会财务制度,工会建立了单独的银行帐号,每月定期在单位公示栏对工会财务收、支情况及经费使用计划进行公开,接受会员监督管理。起到了良好的参政议政作用。定期开展工会会议,上半年召开职工大会一次,工会委员会议六次,提出有效议案三条,目前已解决一条。 四、 关心职工生活,切实解决职工困难 发挥工会组织的
11、重要作用,解决职工的困难是单位工会工作的重中之重。在春节、三八妇女节、端午节这些传统节日,工会都准时发放节日慰问金,“六一”节日,工会还为有儿童的员工发放了慰问金。考虑到一线职工在堤防巡查时的高温及容易被蛇咬伤的实际情况,汛期来临前,工会购置了风油精、人丹、蛇药等劳动保护用品发放到各巡查段,确保职工巡查时的平安。每当有职工生病住院,工会都会派人进行慰问,了解职工疾苦。通过真真切切的工作态度,实实在在的工作作风,让职工感觉到工会组织就是他们的家。 上半年工会工作总结3 本学期,工会工作在上级工会的指导下,在学校行政大力支持下,我们着重落实“创、争”活动,加强师德建设,打造良好的教育形象,坚持履行
12、维护职能,为教职工说话办事;进一步推动学校民主政治建设,强化教代会制度,切实推行校务公开等方面做了一些工作。 一、切实加强师德师风建设,打造良好的教育形象。 切实加强师德师风建设,是营造良好的育人环境,打造良好的教育形象的必要手段。在这方面我们主要从三方面做工作:一是开展师德师风专题教育活动。首先是学法明理,提高老师依法执教的水*,组织老师学习老师职业道德规范、教育法、老师法、未成年人保护法等,使大家明确职业道德行为的规范要求及违规处理的规定,从思想观念上增强依法执教的意识。其次是是进行师德问题调查问卷,召开家长和学生座谈会,请家长到校开展评教助学活动。二是开展主题教育月活动,全面提高老师队伍
13、的思想素养。在今年四月开展了活动主题是:劳动最光荣。活动中我们组织教职工在校园内拔草,目的是提高老师的劳动、服务意识。三是进行各种有益于老师身体健康和心理健康的活动,如选派老师参加区拔河竞赛、师德师风演讲及集体舞培训,目的是为了进一步塑造慈湖二小老师健康向上的良好形象,增强教职工爱岗敬业的自觉性,提高全体老师的工作、生活质量。 二、扎实抓好工人先锋号活动争当课改标兵 “创学习型组织、争知识型教工”的群众性创新活动是学校生存的必定条件,是促进老师自身素养提高的必经之路。这一活动的开展,激发了学校领导和老师们参加课程改革的乐观性。我校结合“创、争”工作,开展了工人先锋号活动,详细做了以下几个方面:
14、首先制定了“创、争”活动方案,明确了活动的目的,活动的方式,并制定了详细的活动措施。其次,协作学校行政,号召老师撰写老师语录及解读,是每个老师总结出自己的教学体会、教学阅历及教育心德。第三,开展了以课程改革为主题的教学竞赛活动,协作学校教学工作组织一学期一次的全方位的群众性教研活动,从领导到老师人人上好一节讨论课。 三、坚持履行维护职能,为教职工说话办事。 工会是群众组织,是教职工的知心伴侣,应该把教职工的冷暖时刻放在心上,随时了解教职工关心的热点、难点问题,全心全意为他们服务,为他们办事。近年来,学校领导针对教职工代表在教代会中提出的建议案,有针对性的给予解决和打算解决。尤其是绩效考核方案,
15、经过一轮轮的提议与修订,趋于完善。工会时刻把教职工的冷暖放在心上,如韩昌霞老师生病住院,工会派代表前往看望,王群老师父亲去世,工会派人前往吊唁和慰问。三月份工会还给全体女老师买了一份特殊病种保险。通过上述方法,工会把学校党政的关怀送教职工家中,使每一位老师深感集体的平坦。 四、严格履行教代会制度,加强民主管理与监督。 教职工*制度是保障教职工依法行使民*利的主要*台和有效载体,是学校管理体制的重要组成部分。我们坚持每年召开12次教代会,本学期我们多次召开教代会,会上听取讨论审议并通过了慈湖二小20xx年上半年嘉奖性绩效工资发放实施细则、慈湖二小教育教学奖惩条例慈湖二小考勤制度等。 五、推行校务
16、公开,促进民主化管理 校务公开是依法落实教职工民主参加、民主管理和民主监督的权利,有利于全心全意依靠教职工,有利于学校改革进展与稳定。我校大力推动校务公开、民主治校、民主管校,主要执行三种公开形式:一是教代会、教职工大会、各种座谈会、学生、家长座谈会等;二是公开栏、墙报、意见箱、家长信、联系卡。我们在公开时间上根据不同的工作内容、分别执行长期公开、定期公开和随时公开的方法,有的内容执行事前、事中、事后全过程公开。在校务公开的内容上我们分类进行,制订了校务公开内容名目表,发给了每位校级领导和中层干部,使他们对公开的内容做到心中有数,然后采纳各种方式进行公开。并便于资料归档。 六、开展丰富多彩的教
17、工文体活动,树立老师健康向上的形象 我校结合实际,常常开展一些切实可行的体育活动,如:组织教职工创编和开展多种小型多样的文体活动,如:拔河竞赛、演讲竞赛等等,促进教职工的身心健康进展。 经过努力,我们取得了一些成果,如我校获金家庄区文明单称号,韩昌霞、庄毅两位老师在区演讲竞赛中分获一、二等奖,多位老师在省、市业务竞赛中获奖,在今后的工作中,我们还要进一步加强工会工作的落实,努力为老师办好事、办实事,起到“桥梁”与“纽带”的作用,使慈湖二小的工会工作走上一个新台阶! 上半年工会工作总结4 各位领导: 在这里给大家汇报一下一中工会今年上半年的工作情况,旨在抛砖引玉,不足之处,敬请多多指教。我们学校
18、通过教职工*选举产生的工会委员会,连我在内,共有九人,一起来主持学校工会的日常工作。虽然学校“家大人多”,工会委员会的全体同志们都带了主课,但我们自觉加强工会的自身健设,切实履行工会的各项职能,主要围绕四方面的主题工作,付出自己的努力。这四大方面的工作是: 一是关心教职工生活,深入开展送平坦活动。 二是开展文化活动,丰富教职工的业余时间。 三是坚持校务公开,实施民主管理和民主监督。 四是搞好“三城同创”、“计划生育”、“家长学校”等工作,完成学校总支和上级工会交给的其他任务。 一、关心教职工生活,深入开展送平坦活动。 学校工会始终把维持教职工合法权益作为工会的基本职责,通过为广阔教职工办实事,
19、送平坦,关心教职工身体健康等工作,努力营造校园和谐的环境。 1、看望生病住院的教职工,对青年老师结婚表示祝贺,对直系亲属去世的教职工上门慰问等已成为学校工会的常规工作。 2、关心离退休教职工的生活。给无儿、无女、无老伴的离退休的孤寡老人毕兹典、杜玉林病重住院期间聘请专门看护的人照料。 3、严格按妇女权益保护规定、湖北省计划生育管理条例等规定,关心女教职工身心健康,加强女教职工队伍建设,组织全校女教工的“一检三查”活动,开展庆祝“三八”妇女节表彰大会活动。 4、牵头发放“三八”妇女节节日补助;牵头发放教职工的独生子女费”;“六一”儿童节时给教职工子女发放“六一”慰问金,暑期期间,工会牵头发放全体
20、教职工的降温、防暑物资。(由学校行政拨付,工会负责落实到每人。) 5、牵头整修了学校门球场,为老年活动提供了场所。 二、开展文体活动,丰富教职工的业余时间 学校工会利用课余时间,节假日时间开展了形式多样的文体活动。 1、今年上半年“三八”妇女节时,开展了全校女子拔河竞赛。 2、组建老年门球队参加了三次县教育局组织的老年门球竞赛。 3、选送教职工的家庭教育论文,家庭教育优质课到市里参赛。 4、暑期抓紧排练文艺节目,参加“老师节”的全教育系统的文艺汇演。 这些活动都丰富了教职工的业余文化生活。 三、坚持校务公开,实施民主管理和民主监督。 1、校务公开形成制度。继续推动阳光政务工作,凡与广阔教职工切
21、身利益有关的大事。例如评职、评优等,通过召开各种会议,下发各类文件等形式向广阔教职工公布,并在校务公开栏上通报有关信息。 2、坚持每月一次的发票会审制度,并按分类做好了的记录。 3、参加学校重大问题的讨论。凡是涉及教职工的评职、晋级、年度考核、奖惩等有关方案的制定。工会都有代表参加实施和公布评比结果的全过程。凡是学校大批购物的招、投标工作,合同的签订等等,都有工会委员参加监督。 (今年下半年还要召开教职工*,通过教代会的筹备、召开,议案的收集、落实、反馈,民主评议干部等工作去培育教职工的主人翁意识。) 四、搞好“三城同创”、“计划生育”、“家长学校”等工作,完成学校总支和上级工会交给的其他任务
22、 1、“三城同创”工作,主要是搞好“门前四包”、“庭院三包”等工作;今年7月份,还顺利迎接了省“两灭”检查组对我校的检查验收工作。 2、“计划生育”工作,重点抓好挂靠户口和流淌人口的工作,并加强对教职工的计划生育宣传工作。 3、今年上半年,工会还顺利通过了“省级家长示范学校”的初评工作,现正在打算迎接下半年省里的复评工作。 上半年工会工作总结5 建设局工委根据今年市总工会工作的指导思想,围绕局党委的中心工作,根据自身特点,上半年重点做了以下几项工作: 一、开展“两争一树”主题教育活动,不断提高职工队伍素养 各基层工会组织广阔职工深入学习贯彻*精神,引导职工树立*特色社会主义共同理想,弘扬爱国主
23、义、集体主义和社会主义精神。在全系统开展“两争一树”主题教育活动,贯穿一条主线,突出两个重点,加大三个力度。开展各种不现类型的培训班:自来水公司的营销知识培训班和管道安装高空作业培训班、开发办拆迁从业人员上岗培训班、建设科村镇规划建设管理干部培训班、组织部分女职工参加市总组织的“女职工生殖保健知识讲座”等,提高职工的知识水*。 乐观向市总推举常州市五一劳动奖章获奖单位和个人、金坛市“文明职工”和“十佳文明职工标兵”。和局团一起协助党委做好建设系统十佳青年和评比工作。在保持*员先进性教育活动中,继续推动学习型班组创建活动,号召职工“向邓建军学习,做知识型职工”、“向雪梅老师学习,*岗敬业好职工”
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