技术部个人工作计划5篇.docx

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1、技术部个人工作计划5篇 技术部个人工作计划5篇 时间在弹指一挥间就毫无声息的消逝，我们又迎来了一个全新的起点，现在就让我们制定一份技术部个人工作计划。以下我在这给大家整理了一些技术部个人工作计划，希望对大家有帮助! 技术部个人工作计划篇1 技术部主要负责网站版面的更新，各类广告的制作，办公室电脑的维护以及组织站内人员进行定期技术培训的工作。 20_年9月： 维修办公室电脑，连接网线，便利宣传中心成员办公。 维护网站的正常运行，协助宣传中心的各项活动。 20_年10月： 组织技术部培训，方向有：Dreamweaver网页设计、asp网站程序编写、Flash制作广告横幅、 Photoshop处理图

2、片 重新划分飞翔论坛的板块，整理论坛内容后开通，招版主。 20_年11月： 阅读青年园地网站源代码，熟悉网站结构 20_年12月-_年6月： 组织技术部继续培训，并根据需要适当更新网站页面样式， 优化后台程序。 技术部个人工作计划篇2 20_年即将过去，作为质量管理核心部门在公司领导的指导和关怀下，较好的完成了公司交付各项任务。总结过去，展望将来，让我们能以更加饱满的热忱投入到20_年的工作中去，为了取得更加优异的工作业绩，更好的为公司的健康进展服好务，我部特殊制定20_年度工作计划如下 一、指导思想 贯彻质量方针、落实质量目标、提高质量管理水平、加强成本把握、全心全意服务好施工单位。 二、工

3、作目标 1.反复论证、不断创新、加强对协作比的验证与分析，在保证质量的前提下，围绕降低成本这一中心思想，厉行节约、优化配比。 2.以科学、公正、正确、严谨的态度，加强和完善我公司混凝土从原材料进场开头直到后期养护和全过程监控，保证用于工程的产品合格率达100%。优良率达95%以上。 3.加强试验人员思想品德教育，重视责任心教育和业务培训，让员工牢固树立“质量第一”的思想，全面提高技术人员的整体素养。 三、详细工作措施 1.继续坚持“不接受不合格材料，不储存不合格材料，不生产不合格产品”的三不原则。制定更完善、更严格的检验制度，严格把握各原材料质量，对进场原材料按规范要求准时进行检测，做到无漏检

4、、错检。保证用于生产的材料合格率达到100%，不合格的材料坚决拒绝进入公司料场，乐观与材料部沟通和协调，尤其做好对连续生产的大方量混凝土的原材料的打算和储备计划工作。 2.在新的一年里我部门将进一步规范和完善各项规章制度，管理工作制度细化到岗位，细化到工作流程，落实责任人，奖惩分明。 以上计划请公司领导给予指导，本部门将发动全体人员共同努力，使公司质量指标、效益指标呈现持续上升的良好状态。 技术部个人工作计划篇3 _即将过去，迎接咱们的是_年的煤矿验收工作和矿井复工生产。技术部门在矿领导的带领下，紧紧围绕技术矿长(郝伟伟)的四周，以平安技术生产为中心，以引领、指导、服务井下为重点，乐观履行职责

5、，强化内部管理，专心落实贯彻我煤业公司_的工作计划，技术部门全体人员齐心协力，力克难关，功克技术上一个又一个难题，精细化工作，合理安排人员到各工作面指导监督工作。加快完善各种管理制度，专心填写工作资料台账，为平安技术生产提出合理化建议，为全矿的基建工作提供有力的技术保障，技术部门通过科室内部的精细化管理，科员技术水平提高很快，使各项工作干得有声有色，技术含量上了一个新台阶，部门形象也发生了很大变化，今年以来我部门对平安生产的高度重视，严把操作规程及技术措施，防范意识有了很大的提高，全部没有发生过任何平安隐患事故，现将_工作总结汇报如下： 一、人员配置： 我技术部门现分为以下几组人员，分别为技术

6、组、地测组、质检组、隧道组、探水队。 1、强化内部管理，实现工作创新。一时专心落实各项工作管理制度，以制度管人，以体系管人。力争做到人人按制度办事，从而进一步增强我部门技术人员的工作责任感。而是进一步明确工作职责，根据各自的分工，严格工作质量考核，使每项工作有计划、有安排、有督促、有落实，保证按时、按质、按量完成各项工作任务。 2、重点搞好作业规程及平安措施的编写、制定工作。所编制的作业规程及平安措施要符合生产实际。同时，要抓好全部作业规程及平安技术措施的贯彻、学习、考试等各项工作，并且做好现场检查落实，严把现场工程质量关。凡是不按作业规程施工，严格俺工程质量验收标准进行惩罚。 3、根据矿井每

7、月实际，专心编排每月的作业计划。同时要抓好计划落实到位，确因井下地质条件变化时，要准时向总工程师汇报，调整作业计划，力争使计划切实可行。专心指定生产所需的各项材料计划，各种材料的规格、型号要正确无误，为圆满完成当月生产任务提供牢靠的物质保证。 4、加强石门及主要大巷的素描，专心编制各地质“三书”)采区地质说明书、工作面掘进地质说明书、工作面回采地质说明书)及做好储量报表。乐观开展周边小煤窑调查及上报工作，严格落实猜测预报工作，加强探煤找煤工作，缓解矿井采掘接替紧张局面。 5、做好216绞车房绞车安装打算工作，确保绞车及各类机电设备安装完好。 6、加强一通三防及防治水管理，做好年度瓦斯鉴定、反风

8、演戏工作，提高矿井防灾、抗灾能力，确保矿井平安，维护矿区和谐稳定进展。 7、加强业务学习，执行“多问”、“多做”、“多深入工作现场”以三个“多”的形式学习促进阅历的积累，并对新技术员多提供帮助，执行“以老带新”的原则，确保在本年度里全部能独立工作。财务部工作计划保安部工作计划班干部工作计划 技术部个人工作计划篇4 回顾： LSIS在中国的事业也已快有几年了。其间的进展，有目共睹.展望将来，不能不对曾经走过的路要有一番回顾。中国有句古话：“以史为鉴，可以知兴替以人为鉴可以明得失。” 部门的长期工作计划，我觉得，也就是一个对部门定位的问题了。 我一直不是很清晰，上海这边的技术部门的“名称”是什么?

9、从以前的“技术中心”，后面并入“上海自动化营业部”，再到现在的“客户支援部”。本部门的定位，也似乎一年比一年单一或模糊了。 在此之前的“技术中心”部门：包括了低压、自动化、A/S低压、A/S自动化两大块。既使是现在的全国其它部门。附在各办事处的技术部也是如此之分。可是，从08年以后，08年上半年，上海技术中心被拆开，分入各个其他部门。自动化、低压的技术员工并入上海自动化营业部门。A/S部门干脆放到无锡工厂门卫的后面去了。(好生奇怪啊.)08年下半年后，又将自动化员工从营业部门分谴回来，成立了“客户支援部”，只支援自动化事业的相关事宜。 依照以前我在广州办事处的工作阅历来看，技术工程师的主要职责

10、一定要和销售部门员工结合起来，才会对部门的进展比较有好的效果。而A/S部门和技术工程师也是需要更好的协作。例如在维修上的测试工作，是需要技术员工的软件编程上的支持的。 因此，总感觉08年下半年来的技术支援工作也没有和销售部门结合起来，出差的工作机会也少。销售前的新产品技术推广工作也一直推后了。当然，这个里面也有销售部门工作计划的事宜。现在的上海办事处技术支援工作，也其本上是以客户变频器、PLC产品出现问题，而应急行动。像是救火队一样。也由于上海办，没有A/S部门的原因。 A/S维修。 华东区的市场销售，主要是以上海的几家大代理商为主。因此，这就形成了一个问题。即：用户的产品维修故障变频器，我们

11、可以转给几家指定维修点。但他们必竟不是LS公司，一般的，大的代理商维修点都在同时代理商其它厂家的产品，在处理事情的乐观性及态度上，都不太可能和LSIS本办事处同日而语了。特殊指出是PLC在华东区的维修工作转到无锡工厂后，存在了这样一些问题：没有指定维修点。全部的工作都转去无锡工厂，而在无锡工厂本身，存在的问题就很多。人员的流淌量大不利于技术的传承及问题的积累工作。工资不高直接影响人工的工作情绪或乐观性.特殊在PLC的维修上，需要软件上程序的编写，而我们现在的无锡A/S部门这方面比较的弱。将A/S放在无锡工厂，还存在管理上的距离问题，传真、电话、报告这些个东西，都增加了公司的运营成本及部门长的管

12、理难度。 技术部个人工作计划篇5 20_年，生产技术部将继续在矿领导的带领下,紧紧围绕平安生产这个中心，以引领、指导、服务井下为重点，乐观履行职责，强化内部管理，专心落实贯彻公司总经理20_年工作报告中的“挖内勤”、“练内功”、“促效益”工作精神，促进我部门在全年的工作再上一个新台阶而不懈奋斗! 一、20_年奋斗目标 1、专心贯彻和学习湘煤集团、黑金时代股份有限公司和白山坪矿业有限公司有关文件精神。 2、乐观协助生产连队搞好技术工作，确保全矿完成生产生产计划(原煤9万吨、掘进巷道1800米)。详细安排如下： 回采工作面安排： 20_年度：采区为206、216采区，开采回采工作面为：20_A工作

13、面、20_南工作面、2163工作面。 掘进工作面安排： 20_年度：采区216、376采区，掘进工作面为：216(-220m)轨道下山延深至-300m主石门岩巷工作面(673米)，376深部下山(71)，37618岩巷工作面(556米)，376-300m南大巷(500米)。可根据矿井生产实际情况调整岩巷进尺。 3、质量标准化工作常抓不懈。20_年我部门在质量标准化建设上虽然取得了一定的成果，但是这离龙塘煤矿的要求还有差距。20_年，我们决定再加强质量标准化建设力度，围绕矿井平安生产是在质量标准化的基础上加大检查力度，为迎接集团公司“质量标准化”检查及“平安型矿井建设”打下坚实牢靠的基础。 二、

14、全年工作计划 1、强化内部管理，实现工作创新。一时专心落实各项工作管理制度，以制度管人，以体系管人。力争做到人人按制度办事，从而进一步增强我部门技术人员的工作责任感。而是进一步明确工作职责，根据各自的分工，严格工作质量考核，使每项工作有计划、有安排、有督促、有落实，保证按时、按质、按量完成各项工作任务。 2、重点搞好作业规程及平安措施的编写、制定工作。所编制的作业规程及平安措施要符合生产实际。同时，要抓好全部作业规程及平安技术措施的贯彻、学习、考试等各项工作，并且做好现场检查落实，严把现场工程质量关。凡是不按作业规程施工，严格俺工程质量验收标准进行惩罚。 3、根据矿井每月实际，专心编排每月的作

15、业计划。同时要抓好计划落实到位，确因井下地质条件变化时，要准时向总工程师汇报，调整作业计划，力争使计划切实可行。专心指定生产所需的各项材料计划，各种材料的规格、型号要正确无误，为圆满完成当月生产任务提供牢靠的物质保证。 4、加强石门及主要大巷的素描，专心编制各地质“三书”)采区地质说明书、工作面掘进地质说明书、工作面回采地质说明书)及做好储量报表。乐观开展周边小煤窑调查及上报工作，严格落实猜测预报工作，加强探煤找煤工作，缓解矿井采掘接替紧张局面。 5、做好216绞车房绞车安装打算工作，确保绞车及各类机电设备安装完好。 6、加强一通三防及防治水管理，做好年度瓦斯鉴定、反风演戏工作，提高矿井防灾、抗灾能力，确保矿井平安，维护矿区和谐稳定进展。 7、加强业务学习，执行“多问”、“多做”、“多深入工作现场”以三个“多”的形式学习促进阅历的积累，并对新技术员多提供帮助，执行“以老带新”的原则，确保在本年度里全部能独立工作。