公司老员工辞职报告14篇.docx
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1、公司老员工优秀辞职报告(精选14篇) 公司老员工优秀辞职报告(精选14篇) 公司老员工优秀辞职报告 篇1 尊敬的领导: 首先,我想感谢给我的工作机会,感谢在工作的时间。我对这宝贵的时间布满着感情。 进入是我第一份正式的工作,从20xx年1月进入公司,到现在已经十年有余,一直还记得最初面试,复试,实习的点点滴滴。正是这十年多的时间,让我完成了从一个学生到一个社会人的转变,正是这是你年多的时间,让我学到了太多终身受益的知识,熬炼了自己多方面的能力,也正是在这十年多的时间里,我真正成长和成熟起来。同时,也正是由于这是成长的十年,整个过程有成果也有遗憾,这些遗憾,才是我真正学东西的地方,但是这些遗憾不
2、行避开地阻碍了我的进展,对此,我深感惋惜。 继续下去,我怕自己会丢掉原有的激情和责任感,这对于公司和我个人的进展都是不利的。因此,我决定离开,虽然我依然怀念着这个团队。但我坚信,没有了我,会有更优秀的人才补充上来,这个团队依然是布满了活力与拼搏。 我也愿意把这种离开看做是一次失败,失败并不完全是一件坏事,由于只有失败才能够让人学到足够的东西,也只 有失败,才有能力把人最终引向成功。我会重新调整自己,继续以后的生活和工作,我会用我的青春和热血去追求每一缕属于理想的阳光。 最后,我想感谢同事们的关心和帮助,感谢领导的提携和照料。没有你们,我不行能有这么丰富和美妙的一个回忆。 祝福公司在以后的日子里
3、稳步进展,祝领导和同事在以后的日子里工作顺利。 此致 敬礼! 申请人: X年XX月XX日 公司老员工优秀辞职报告 篇2 尊敬的x总经理: 非常遗憾地,我思考了很久,还是决定写这份报告书给你。对于我的辞职,原因是多方面的。作为一名公司老员工,我也非常热爱这个大家庭,特殊您对我五年来的栽培,我在这里对您说声感谢。 在这五年里,我收获非常多,从工作内容到为人处事,都让我有了与从前截然不同的眼界,学到了很多东西,领悟到了很多道理,让我迅速地成长成熟起来。三年里,我各种大错误小错误都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并没有处理好,在这一方面,要表示我真诚的歉意,同时深深感激领导对我的宽容!
4、五年的时间已经不短了,对于离开,我也是做了长时间的思想斗争后才决定的,假如这个决定让大家绝望或伤心了,我表示万分的愧疚。在离开之前,我还是有许多一直想讲但是没有讲的话要说出来,由于我虽然走了,但是我希望x、港林是能越来越好地进展下去的,在这里就提几点建议,希望领导们能慎重考虑! 1、整顿公司风气。公司若想长期持续地进展下去,必定需要一批优良的人才,不管从工作能力还是个人素养,都要有一定的修养,一个公司是一个集体,重视的是团队合作精神,而不是个人表现。 2、改善领导作风。作为领导,不行偏袒任何一方职员,同事之间,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌讳,用人不疑,疑人不用,是一句老话,谁都希
5、望能够被信任,被器重,在管理工作中,建议以支持激励为主,加以适当的批判引导,敬重员工,才能得到员工的敬重。用人方面,能力是关键,高矮胖瘦只是一个参考方面。一个公司真正的财宝不是老板今年赚了多少钱,而是公司的人才资源是否稳定牢固,并且布满斗志。一个将军,有再大的能力,他都是没有方法把一场仗打下来的,所以战争的胜利并不是将军的胜利,而是全部人的胜利,他的兵才是他真正的财宝!所以一个将军在考虑该如何把仗打好之前,首先要考虑的是如何稳定他的军心! 3、稳定职员。自我进公司那一天起,来来去去换了好几批的同事,这并不是一个正常现象,假如公司是没问题的,领导是没问题的,待遇是没问题的,那他们是不会离开的,所
6、以,这中间必定是有一条是有问题的,希望各位领导能够重视并改善这个情况。我个人提出的拙见是:提高福利待遇。对于外地员工和本地员工,我认为,本地员工的稳定性一定要比外地员工强,本地人对福利待遇这一方面比较器重,简洁举个例子,本地人基本都会在本地买房,这方面,假如公司能够在除了交纳社保外另帮助交纳住房公积金的话,对他们来说就是一个很好的福利,解决了他们贷款买房的一个难题,用钱不多,但是很实在,在很多公司,这都是一个最基本的福利待遇。对于外地员工,流淌性比较大,福利待遇也许他们并不计较,但工资或提成部分要提上去,就我所了解,我们公司的工资部分这两年并没有很大的浮动,现在物价上涨得这么厉害,不提高是不行
7、的。目前就我们公司还剩下的职员中(张家港方面),我的建议是:刘彩鹃,帮她交纳公积金,并把工资提上去,一个单证员在张家港年薪基本都有3万左右,她是最有可能长期稳定的一个员工,实实在在地做事,公司需要这样的人,稳定才有进展。销售部:朱文明、小周,提高工资底薪,对于业务成果好的,除了提成外给予适当的嘉奖,不管是钱还是物,对于员工来说,需要得到的是公司的肯定。 另外,就我离开后,我的工作做一个如下安排: 1、单据整理,报关方面。彩鹃完全可以接手这些事情,不必有太多的忧虑。 2、合同的拟订、整理以及催款。合同基本都是销售合同,小石那边都有样本,只需要填写就可,若是其他类的合同,朱经理代劳即可。催款方面,
8、催款需要技巧,这方面我做得也不太好,若领导需要考虑有专门一个人在做这个事,我也觉得未尝不行。 3、展览会的宣传。这方面基本都是李培新先生帮我们在做,我们只需要协作他的需要,给他提供他需要的材料即可。另外,在木材杂志上投放广告,我觉得是有百利而无一害的事情。广告是一个长期投资,不能看它的短期效益,假如不做这方面的投资,那么打响品牌只是一个空喊的口号,打响品牌,销售跟上,公司才能日益壮大起来,若领导有其他方面的考虑,比如说是缩小公司规模,那也是一种策略,我们确实需要稳扎稳打,而不是一味地喊口号而已。 此致 敬礼 辞职人:x 20_年x月x日 申请人:x x年x月x日 公司老员工优秀辞职报告 篇3
9、尊敬的x总: 您好!项目基金申请的工作已经基本结束,我的手头上没有什么其他的事情了。经过深思熟虑地思考,我决定辞去目前在公司的工作,尽管我非常舍不得。 非常感谢您给予我在x公司工作的机会以及在这四年里工作上对我的帮助和关怀!在x公司工作的四年多,大量的培训工作,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工作阅历,同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。全部的这些我很珍惜也很感谢公司,由于这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和便利。 我考虑在此辞呈递交之后的1-2周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工
10、作。另外,假如您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。 当然,若您容许的话,我愿意并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,对于由此为公司造成的不便,我深感愧疚。但同时也希望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。 真心祝福x公司在今后的进展旅途中步步为赢、业务蒸蒸日上! 此致 敬礼 辞职人:x 20_年x月x日 公司老员工优秀辞职报告 篇4 尊敬的董事长: 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 我从x年进入公司,到现在已有12年了,在这12年的时间里承蒙公司各位领导的关心支持和厚爱,在此表示诚心的感谢。 这十二年的工作
11、对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,充实和丰富了自己。同时,我也很幸运,能够有机会在这样一支团结向上,优秀的团队里学习,更重要的是,学到了公司精湛的管理与作为企业家超脱的认知,熟悉了这么多好伴侣和同仁,而且呢,与公司诸位同仁的合作又是那么的愉快和默契。正是在这里我开头踏上了人生的转折。当然了,奋斗中有过苦,有过累,有过艰辛,有过快乐与欢笑,但更多的是收益了奋斗中的收获与得到。 公司公平的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能快乐的工作,快乐的学习,受益匪浅,诚心感谢公司领导和同仁们对我的关心爱惜、信赖帮助和大力支持。 当然了,我很清晰,在这个时候提出向公司辞职,离
12、开自己奋斗拼搏了十二年之久,既熟悉又心爱的公司,并非我所愿,实属我人生的无奈。目前,公司正值用人之际,而春季又是各个项目即将启动之际,全部的前续工作在公司上下极力重视下一步步推动。而我呢,在正值事业进展腾飞的时期,却因家族公司而要放弃自己理想的事业,去从事虽说关系家族利益但却陌生的事业,憎恨家族公司的法人这样无情地毁灭了自己的理想,在这个关键时期撤股辞职自立门户!让家族公司面临无人照管和无法正常运转与存亡的危机中。同时,也让我置身于这两难的处境里,一面是家族公司的存亡,一面是自己目前所在公司的进展。之路就是牺牲我的理想,担起家族负于的重任。留下我人生的遗憾与无奈。 我实在是难以呈上辞呈。离开洒
13、下汗水和付出心血打拼了12年之多的公司,离开朝夕相处了12年之多的公司领导和同仁们,实在无法接受。无奈,为了家族公司的存亡与进展,为了我所在公司的进展和考虑到对公司今后早做合理的安排。本着对公司负责的态度,我经过深思熟虑,郑重地向公司提出辞职。而做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名部门负责人,我的离去,不会对公司及一些正在进行的项目有所影响。我会在剩下的工作时间里,尽力在项目还未正式启动开头之前,完成好自己份内的工作,并交接好手头的工作,以确保各项工作正常顺利运作。 诚然,遗憾的是在3月份的工作结束后,我将离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同仁们,很舍不得。舍不得领导们的譐譐
14、教诲,舍不得同仁之间的那片真诚和友善。能为公司效力的日子不多了,我会把好自己最后一班岗,做好项目开头前属于自己的全部工作,尽力让项目做到平衡过渡。为了家族公司的进展,现向公司提出辞职,望公司给予批准。 最后,祝福公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,公司的业绩一如既往,一路飙升!兴盛发达! 此致 敬礼 辞职人:x 20_年x月x日 公司老员工优秀辞职报告 篇5 尊敬的领导: 非常愧疚在这个年末岁初正值公司用人之际向您提出辞职,望x能够理解!来单位7年了,在您的精心教诲下,我一步步的成长成熟,能做您的员工真是一种幸运,在这儿大家处得就像一家人一样,每日能快乐的工作,快乐的学习。最让我感动的是得到
15、了您的无比信任,把涉及单位最机密的工作全权交给我来做。所以在是否离开的问题上,在很长的一段时间内我一直很纠结。主要有三点: 第一,单位与家的距离较远。每日起早摸黑,几乎没有跟孩子一起吃一顿饭,晚上还得陪着孩子写作业,连带着孩子睡觉时间都是十点钟左右。周末孩子还要上课外班,现在都是我爸妈带着去,人老了,我也时常担心一老一小在路上会不会发生意外。虽然开车或打车上下班可以节省一点时间,但是我的收入水平难以招架。 第二,工作任务重、压力大。我一个人承担了两个人的工作,虽然先后两次招了新员工,但都还没上手就离开了,而且但凡涉及公司机密的事情我也不敢放手,再加上少数同事的不理解,因此感觉疲惫不堪,不仅工作
16、累,心里压力也很大。 第三,长期加班,身体得不到调节。由于人手缺乏,我长期加班,甚至每周一天的休息时间都得不到保证,高度紧张的神经没有准时调整,唯恐对工作会有所影响,再者孩子长时间见不着我,也产生了陌生感。 希望领导接受我的请辞,尽快按排一个接手我工作的员工。我非常感谢您对我的培育,在这儿工作的这段经历,将是我将来人生中宝贵的财宝。最后祝单位的进展鹏程万里,祝全部员工在工作中取得更大的成果! 此致 敬礼 辞职人:x 20_年x月x日 公司老员工优秀辞职报告 篇6 尊敬和友爱的老总: 首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职报告,很遗憾自己在这个时候忽然向公司提出辞职,纯
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