消防年度工作计划范本5篇.docx
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1、消防年度工作计划范本5篇 日子如同白驹过隙,又将迎来新的工作,新的挑战 . 写好计划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。我们该怎么拟定计划呢?以下我在这给大家整理了一些消防年度工作计划范本,希望对大家有帮助! 消防年度工作计划范本篇1 一、消防演习的目的: 组织本次火灾事故应急演习,增强员工的消防平安意识,娴熟使用各类消防灭火器材,提高对火灾扑救工作的组织本事和处理本事,做到在发生紧急情景下,能够迅速有效地、有序地开展救援工作,把事故危害削减到最低程度。 二、火灾事故应急演习时间和地点: 时间:拟定于20_年10月28日午时15点30分 地点:公司五车间北边道路 三、参加人员: 安委会全体成员、
2、各车间班组长、专职平安员及义务消防队。 观摩人员:各生产车间,科室人员。 四、现场分工及职责 (一)指挥人员及职责 现场总指挥:郭元华 职责:全权负责、指挥、调度、协调相关部门做好演练的打算和演练工作,取得实质性效果,为防止突发性事故的发生,削减一般性事故,杜绝重、特大事故和应急救援预案的实施开创新局面。 现场副总指挥:蒋继凯 职责:协作协助总指挥做好现场调度、协调指挥工作。 现场协调:王宝宋芳 职责:负责协调好有关部门做好演练的打算工作及现场协调、调度工作。 (二)人员分工职责 林建礼:车间平安生产第一职责人,发生事故后在接到火灾事故报告后第一时间上报公司领导生产副总,并负责事故现场场的应急
3、指挥。 张伟:公司车间平安员,发生事故后,作为应急疏散组组长,负责指挥应急疏散员工根据车间应急逃生路线及疏散指示标志进行逃生至车间外平安地点(发电机房处)。 成员:_、_、_ 张峰:公司平安员,发生事故后,作为应急抢险组组长,负责组织应急抢险组组员对火灾进行扑救。(第一批10个人用灭火器,每次1人;第二批10个人用水带,每次2人。) 成员:_、_、_ 赵高峰:公司物流主管,发生事故后,作为应急物资保障组组长,负责组织应急物资保障组打算应急物资包括备用的消防器材、消防水带、应急防护用品等。(包括切断车间总电源) 成员:_、_、_ 郑付军:公司机电车间作业班长,负责消防演练时火盆点火,并进行现场平
4、安监督。 宋芳:负责应急演习过程中过程的拍照。 宋书友:负责演练区域的警戒和阻止无关人员进入演练区。 成员:保安队 五、应急演习的项目 1、火灾事故发生后事故报告及应急处理 2、火灾事故发生时车间人员应急疏散逃生 3、火灾事故发生后车间组织人员进行应急抢险火灾扑救 4、消防器材灭火演练 六、应急演习的背景: 此次火灾事故演习背景如下: 五车间停产检修作业,电焊作业过程中,掉落的火花溅到地面边上存放的甲醇桶,发生起火,引起易燃物燃烧。 七、消防演习的程序: 1、人员应急疏散 2、火灾事故发生 3、火灾事故逐级上报 4、应急物资保障 5、应急抢险火灾扑救 6、消防器材灭火演练 7、演习现场总结 八
5、、演习详细步骤: 火灾事故报告及应急处理: 1)林建礼在接到现场人员事故报告后,第一时间将事故情景报告给公司副总周鹏。 2)赵高峰接到事故报告后,第一时间将事故情景报告给公司领导,并要求启动火灾事故应急预案,组织应急小组组长进行紧急会议。 3)由赵高峰组织应急会议,要求杨江为应急抢险组组长,带领组员手持灭火器材赶赴火灾现场进行火灾扑救。要求郑付军为物资保障组组长,带领组员打算干粉灭火器、消防水带、水枪等应急物资赶赴现场做好物资保障工作。张伟立即进入车间切断车间电源,要求赵高峰为应急疏散组组长带领车间剩余人员立即根据车间应急逃生图及疏散指示标志进行应急逃生至车间外平安地点(发电机房处)。保安对事
6、故区域进行警戒。火灾事故应急疏散: 接到应急指挥命令后,应急疏散组组长带领车间内作业的全部人员立即根据车间应急逃生图及疏散指示标志进行应急逃生至车间后平安地点。 火灾应急抢险火灾扑救: 接到应急指挥命令后,应急抢险组组长张峰立即带领组员手持消防器材赶赴火灾现场对火灾进行扑救。 火灾应急物资保障: 接到应急指挥命令后,物资保障组组长张伟立即组织组员携带干粉灭火器、消防水带、水枪等应急物资赶赴现场支援应急抢险工作,同时第一时间将车间内电源拉闸切断,并准时向应急抢险组组长报告。 宋芳:事先打算好相机在适宜位置进行整个过程的拍摄工作。 火灾事故现场保护及检查: 火灾扑灭后,应急抢险组组长组织对现场进行
7、保护,使用隔离带进行现场隔离,并进行拍摄处理,同时对现场进行检查,消除火灾隐患。 火灾事故应急演习现场总结: 1、演习结束后全体集合。 2、徐总对演习进行现场总结。 3、公司领导对演习进行现场总结。 消防器材灭火演练: 1、现场平安监督对灭火演练做好平安要求。 2、人员进行灭火演练。 九、火灾事故应急演习器材: 甲醇20公斤、铁桶1个、火把1个、灭火器材若干、消防水带2卷、水枪1个、板手1把,戴平安帽、穿工作、照相机和喇叭各1个等、 十、火灾事故演习留意事项: 1、广阔员工要清醒地熟悉到本次演习的重要性。 2、为避开发生意外,参加演习人员必须统一听从指挥。 3、参加演习女员工不允许穿高跟鞋,演
8、习全体人员必须佩戴平安帽、穿工作服。 4、爱惜消防灭火器材,尽量避开器材损坏,演习人员留意选择风向喷射,以免人员受伤。 5、严格专心,确保演习真实感。 6、公司人员参加灭火演练人员要按时到场。 消防年度工作计划范本篇2 一、讲学习,树新风,提高班子领率能力。 二、铸铁军,谋打赢,提高综合救援能力。 强化训练强度密度,大力推动“两评(消防装备评估、战斗编成评估)一演练”专项行动,突出针对性实效性,严格落实大、中队“日例操”和“周演练”制度和应急拉动演练,全面提高部队业务训练和实战水平。强化专业攻坚能力建设,紧盯辖区高层建筑、人员密集等高危场所和水域、交通、化学灾害等特殊灾害事故,加强灭火救援专业
9、队建设和实战经训练,大力开展铁军中队达标活动和星级评定工作。强化多种形式消防力气建设。提请市政府将专职队建设纳入消防责任考评机制,规范政府专职消防队管理,加强公安队与专职队联勤联训,将专职队纳入大队月演练、中队周会操和“六熟悉”训练体系,提升专职消防灭火救援能力。 三、重保障,拴军心,提高后勤保障水平。 以贯彻落实地方消防经费管理方法为契机,以健全长效保障机制为目标,年内,争取将消防装备购置、营房设施建设、信息化建设、应急救援物资储备、营房装备大型修缮和灭火物资损耗补偿全面纳入保障范围,争取大队人均公用经费达到每年5万元,乐观争取提高合同制消防工资待遇,加强从化中队的营房营具设施的维护保养,提
10、升警营文化气氛布置和建成大队廉政文化长廊,全力营造拴心留人环境。年内,争取完成大队指挥中心和太平消防站建设。进一步提升装备建设水平,协调市委乐观争取扶贫资金支持选购两台城市主战消防车,提高抗大灾灭大火的能力。 四、严管理,促规范,进一步提高正规化管理水平。 规范专业技术士兵培训管理,推动士兵职业技能鉴定。开展班长骨干轮训,提升班长骨干业务技能和组织能力。制定战士请销假管理规定,全面规范士兵请销假管理工作。建立大队部管理量化考评制度,干部学习训练出勤率、考核成果与绩效系统、评先评优挂钩。乐观探究和试行大队服务保障社会化新模式,提升大队服务保障水平。继续深入开展“五无”创建活动,进一步完善平安教育
11、、分析猜测、风险评估、检查监督、应急处置、调查处理和责任追究机制,建立平安风险保证金制度,开展平安知识竞赛,严格队伍管控,力争年度实现“五无”大队目标。狠抓大中队正规化建设,建立大中队全体官兵和合同制消防员学习、训练和管理量化考评制度。 五、除火患,保平安,提高火灾防控能力。 一是因地制宜整治火灾隐患。重点对“三小”场所、出租屋、人员密集场所检查,强化公安派出所监督量化执法,根据广州市公安派出所消防监督工作实施细则,落实市公安局各派出所专职消防监督民警编制2名,推动落实消防文员编制和经费,每个派出所配置1名消防文员(共19名),协助消防民警开展消防工作。通过培训提高乡镇、街道和村(居)委会抓消
12、防的意识、责任和能力,根据省政府“三小”场所消防平安治理基本要求,落实人防、物防、技防手段,常态治理,综合监管,建立长效。 二是巩固深化构筑“防火墙”工程。推动社会单位在互联网建立消防平安“户籍化”档案,加强督导检查,以规范落实消防平安管理人员、消防设施维护保养、消防平安自我评估“三项报告备案”为重点,全面落实消防平安重点单位“户籍化”管理。组织对为期三年的构筑社会消防平安“防火墙”工程特殊是社会单位消防平安“四个能力”达标情况进行检查考评。 三是全面推动街道乡镇消防平安“网格化”管理。充分发挥各级消防平安委员会作用,健全消防平安委员会工作制度,推动消防平安“网格化”管理纳入综治工作要点,纳入
13、综治网格管理一并进行部署,推动“网格化”管理工作。年内,推动100%的社区、村庄消防平安网格化建设达标。 六、规范执法,服务群众,提升执法公信力。 一是提升消防执法队伍素养。在强化大队和派出所消防执法人员业务培训、能力提升的同时,推动公安派出所消防监督警务规范化建设,规范执法档案、工作资料,推广应用公安机关警综系统消防监督模块,开展派出所消防工作等级评定、年度考评、达标创优活动,推动各级执法人员能力提升、作风转变,树立执法队伍良好形象。 二是专心贯彻部局执法案卷评查规章,以规章为标准,规范日常执法行为,严格落实消防监督例会制度和重大项目集体会审制度,促进执法人员规范、高效执法。 三是大力开展深
14、化“大走访”活动,充分运用网上执法回访系统,听取群众建议,提高消防执法过程的严谨性、规范性、公信力和群众满意度。 七、强化社会消防宣传培训。 加大消防宣传投入,以消防宣传“五进”为载体,把握消防宣传内容,乐观创新消防宣传形式,建立健全消防宣传常态机制,提高消防宣传成效。全市全部消防站要定期向社会开放,宣传普及消防知识和技能。加强对单位消防平安责任人和管理人、消防把握室操作人员和特殊岗位工种人员、消防技术服务机构从业人员的消防平安培训,严格落实消防把握室操作人员执证上岗制度。 消防年度工作计划范本篇3 社区养老院必须预先制定一套灾害及紧急状况的计划,该计划必须包括在需要情况下转移的地点和使用的交
15、通工具,或是就地避难的流程。全部员工应熟悉该方案并在遇到紧急情况下根据所制定的计划执行。 流程: 1、居民应该与其疏散目的的地方以及为其疏散提供交通的机构签署一份协议或备忘录。要定期对以上协议定期进行检查和更新。 2、灾害/紧急情况计划是为了给员工提供清晰、详细的行动计划,在遇到紧急情况和灾害时能遵循此计划。 3、全部员工必需熟悉灾害/紧急状况计划,如:遇到火灾、疏散、断电、灾害等情况时或其他会影响居民平安和健康等的情况。其中有些是由外部因素引起的(如罕见的风暴)。有些是内部因素引起的(如楼内的火灾)。应在员工入职引导以及入职之后向他们提供以上信息。一旦该计划发生修改或员工的职责发生变化,应进
16、行另外培训。 4、假如灾害计划发生任何变化,管理者必须告知全部员工。可以是在员工会上进行口头通知,也可以以书面方式告知。 5、紧急状况流程必须列入紧急状况手册,而且应放置在员工容易拿到的地方(如前台) 6、疏散地图必须清晰地标明全部居民出口并在大家容易看到的地方张贴(如在每个走廊或指定公共区域),居民应人手一册。疏散的程序也应张贴在员工和居民容易看到的地方。 7、消防演习必须根据国家消防局的要求进行(见本手册上的生命平安培训部分) 8、为员工和居民打算足够七天的应急食物,食物供给应定期存放以确保满足这一要求。 9、当社区必须撤离,必须遵循下列指南: (1)联络9-1-1、告知他们这里的紧急情况
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