区党建培训班2022年交流发言材料.docx

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1、区党建培训班2022年交流发言材料区党建培训班2022年交流发言材料党的组织生活是党组织对党员进行教育、管理、监督的主要形式和有效途径，参加党的组织生活也是党章对党员的基本要求。传统组织生活以政治学习为主，多是读读报纸，念念文件，组织生活内容枯燥、形式单一，这种长期一成不变的组织生活模式，在一定程度上影响了党员参与组织生活的积极性和主动性。为此，×区探索开放式组织生活新模式，它改变了以往党内生活各自为政、形式简单、关门开会的做法，内容上按需设计、时间上灵活安排、组织上联合互动、资源上开放共享，是一种以共享资源为特征、按需设置为前提、多种活动为载体的组织生活新模式。为进一步提高组织生

2、活质量，×区积极探索开放式组织生活，以党性锤炼+素质拓展+互动实践为主，打破党组织隶属关系限制，盘活各类党建资源，广泛吸纳相关领域党组织和党员参与，奉献了一桌色香味俱全的开放式组织生活盛宴。一、主要做法目前，已建成×个开放式组织生活基地；全部建成后，全区开放式组织生活基地将达到×个，实现每个街道办事处都有一个开放式组织生活基地。自基地开放以来，已有×批×余名党员到基地开展了组织生活，其做法先后被×日报光明日报宣传报道。（一）优选食材，打造开放式组织生活基地。为使开放式组织生活这道盛宴充满生机和活力，×区优选食材

3、，充分依托辖区优势，盘活场地资源，唤醒红色资源，打造各具特色的开放式组织生活基地，为辖区党员组织生活提供多种选择。目前，已建成开放式组织生活基地×个，形成了×条线路，即以区、办事处、社区党建阵地建立的基础型线路；以×博物馆、×事迹展览馆等党建资源建立的红色型线路；以辖区非公企业、社会组织等建立的公益型线路；以×国家大学科技园×等建立的科技型线路，为开放式组织生活提供了优质资源，进一步增强了组织生活吸引力。（二）丰富口味，设计个性化差异化活动菜单。为使开放式组织生活更符合党员口味，×区通过调查问卷、走访座谈等形式

4、，了解党员群众所需和期盼，结合各开放式组织生活基地实际，精心设计了×个丰富多彩、各具特色的菜单，参加组织生活的党组织和党员可以按需点菜，量身定制组织生活。菜单设置有实地参观、精品党课、案例分析、视频教育、重温入党誓词、座谈讨论、党员志愿服务等多种内容，使党员在开放式组织生活中强化党性修养，提升服务意识，使党的组织生活更具开放性、灵活性和有效性。（三）精心烹饪，完善开放式组织生活管理机制。印发了关于建立固定组织生活日制度和开放式组织生活制度的通知×区开放式组织生活基地运作管理办法关于命名第二批开放式组织生活基地的通知等一批规范性文件，明确了开放式组织生活的参与对象、活动内

5、容、实施步骤、基地建设标准、运作方法等内容，确保开放式组织生活的顺利实施。同时，下发关于公开招募×区开放式组织生活基地授课志愿者的通知，公开招募授课志愿者，现已招募各类人才×名，授课内容涵盖时事政治、党性教育、基层党务、法律法规、心理健康等内容，为丰富开放式组织生活提供了人才支撑。二、取得的成效（一）提高了组织生活的吸引力。开放式组织生活紧密联系党员思想、工作和生活实际，组织生活形式从单一变为多元，内容上更加丰富，形式上更加新颖，时间上更加灵活，有效提升了组织生活的吸引力、辐射力和满意度。自去年×月份以来，先后有×批×余名党员到基地开

6、展了组织生活。（二）激发了党员参与的积极性。党员是党的组织生活的主体，开放式组织生活把调动党员参与、激活党员热情置于首位，改变过去党员只能被动式参与的局面，由被动变主动，由单向灌输变为双向互动，激发了党员参与活动的热情，充分调动广大党员的积极性、主动性和创造性。（三）增加了基层党组织的凝聚力。开放式组织生活从封闭变为开放，打破了党组织隶属关系限制、组织生活的地域限制、参与人员的时间限制，有利于基层党建工作资源的整合共享，促进了组织与组织、组织与党员、党员与党员之间的沟通交流，提升了组织生活的针对性和实效性，增强了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。三、几点经验（一）组织生活要发挥党员主体作用。

7、党的组织生活的主体是党员，在其实施过程中要充分考虑党员的主体地位，才能达到组织生活的效果。开放式组织生活鼓励党员参与，党员可自主选择活动基地、菜单，并对组织生活形式和内容提出合理化建议，才能增强党员的主体意识。（二）组织生活要互动包容。开放式组织生活中，党的组织生活不再局限于隶属的党组织进行，提倡资源共享，跨单位、跨行业、跨组织开展党的组织活动，这种形式能够加强基层党组织之间的横向联系，扩大党员的互动交流，才能增强组织生活的吸引力。（三）组织生活要大胆创新。生动活泼的组织生活形式，是提升组织生活有效性的重要保证。开放式组织生活形式把枯燥单一组织生活内容寓于到丰富多彩的活动中，提倡创意式、开放式、体验式组织生活，更加符合党员需要，更加符合时代风味，才能增强组织生活的实效性。第5页 共5页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页第 5 页 共 5 页