员工道歉信13篇.docx

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1、员工赔礼信13篇 员工赔礼信13篇 在日常生活和工作中，越来越多人会去使用赔礼信，赔礼信可以帮助我们更好地检讨自己和感谢对方。那么一般赔礼信是怎么写的呢？以下是我为大家整理的员工赔礼信，欢迎阅读与保藏。 员工赔礼信 篇1 各位领导： 20xx年4月28日，在领取某擦的过程中，个人工作不规范，给公司带来了非常不利的影响，严重影响了公司的声誉和形象。 现在，我深刻地熟悉到，工作中的负面表现是由我的个人行为和我没有管理好自己造成的。我也深刻意识到事情的严重性和工作中的缺陷，给公司造成了负面影响。在此，我向领导赔礼，认错。在这方面，恳请各位领导一定程度的原谅我！我也愿意接受公司对我个人的惩罚。 在xx

2、工作期间，得到了公司同事的帮助，非常感谢公司同事。我在公司学到了很多东西，也学到了新的商业技能。无论我将来去哪里，做什么，这段经历都将是我宝贵的财宝。我为自己在xx的这段工作经历感到骄傲！ 由于个人原因，对公司造成了非常不利的影响，请求给予纪律处分。 假如根据某擦的意愿，公司能让我离职满足他，我没有任何怨言，在此郑重向离职后的公司领导承诺： 1、离职后严格保守公司全部商业隐秘； 2、离职时不会做任何有损公司企业形象的事情。 赔礼人： 20xx年x月x日 员工赔礼信 篇2 尊敬的公司领导: 我智商一般，情商低。我总是告知自己要冷静下来，用正常的方式处理问题，但一出事就情绪化，口无遮拦。 20xx

3、年XX月，公司考核组对高桥支援集团工装设备考核扣22分。 XX年10号要求完成一套堆垛模具，但是由于零件车间的帮助，在XX年13号完成，晚了三天，但是我只在17号报告任务完成。19日，高桥公司领导王志伟电话告知企划部，未确认不存在此类堆垛模具，导致高桥支援集团工装生产考核扣9分。 设备由于各种原因会扣13分(设备考核扣的分，我觉得应该扣，不应该扣)。其中提交生物技术部要求的原始设备维修记录扣4分。11月初，郑与通了电话，他含糊地表示同意。后来在XX月初，我认可了我们在高桥公司的做法:“你们高桥支援队还行，我师傅投降一方真麻烦。他拒绝上报设备维修记录，由于他不协作”。然而，扣除XX月的设备评估后

4、，高桥支援组全部成员的奖金均被扣除10%。我主观认为郑主任是故意埋伏高桥支援团的装备评估，所以很生气。 在得知这次评估的结果后，设备主管郑、高桥公司的各位领导和几个班组长说:“假如我不订正这次错误的评估，我将带头罢工。”由于情绪激动，这个话语里可能会有一种煽动性的气氛！ 作为新恒利的基层干部，遇事冷静愤怒是素养差，态度不负责任的表现。我今日给全公司写这封信以示歉意！还有留着这封信提醒自己不要再犯类似的错误！ 公开向公司赔礼！并请求公司原谅我的错误！ 此致 敬礼！ 赔礼人：xxx 20xx年xx月xx日 员工赔礼信 篇3 尊敬的各位领导： 20xx年4月28日在接待某擦擦过程中，我个人在工作上不

5、规范操作情况，给公司带来了非常不利的影响，严重影响到公司的声誉和企业的形象。 我现在已经深刻熟悉到自身工作负面表现，是我个人所为，是我没能管理好自己所致。我也深刻熟悉到事情严重性，深刻理解到我工作方面的缺陷，给公司造成负面效应。在此，我对我的过错，深深的对给各位领导表示赔礼和认错。在此方面恳请各位领导在一定的程度上给予原谅！我也愿意接受公司对我的个人惩罚。 在xx这段工作期间里，我得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司的各位同仁。在公司我学到了很多东西，学习到了新的各项业务方面技能，今后无论走向哪里，从事什么，这段经历都是我一笔宝贵的财宝。我为在xx的这段工作经历而自豪！ 由于我个人的原

6、因，给公司造成了非常不利影响，请求给与记大过处分。 假如根据某擦擦的意愿，公司给我做出离职的处理才能让他满意，我无怨言，并且我在此郑重向公司领导作离职后的承诺： 1、离开公司后严格保守公司的一切商业隐秘； 2、离开公司在外不会做有损公司企业形象事情。 此致 敬礼！ xx 20xx年x月x日 员工赔礼信 篇4 友爱的xx的员工们： 你们好！ 从20xx年5月1日的第一家店到今日的8家店，一路走来似乎成果斐然，可是很多问题都像这被忽视的博客一样一向存在却一向被我选择性的遗忘着。我以往对你们说过：我们销售的不仅仅是一杯酸奶，我们销售的是一种健康的理念；我们做的不仅仅是一门生意，我们是要成就一个品牌，

7、为了这个目标我不断的开店，不断的招人，每一天奔忙应付各种人和事，可我偏偏忽视了把我说过的这句话落实到你们每个人的心里。 当店里出现问题的时候我埋怨过你们不动脑子，训斥过你们不长记性。可是冷静下来想一想，作为一个管理者，我是不是真的尽到了自我的职责我有没有告知你们正确的产品知识，我有没有教会你们正确的销售技巧即便有，是不是已经足够经过对自我的反问，我发现，我的员工们真的是很可爱。 由于开店的速度太快，你们没有谁真正得到过系统的培训，就被分配到各个店去上班了，只靠着我写过的一点可怜的产品知识去开展自我的工作，甚至在自我还没有成长的时候就肩负起了带新员工的职责。而在这个过程中我没有关心过你们心里的压

8、力和困惑甚至惧怕，只是一味的提着我认为合理的要求我潜意识里认为都是成年人了，该有自我的思维了，这么简洁的工作看都应当看会了。 殊不知任何简洁的事情都有不简洁的内涵，这个道理我是懂的，却没有记住。所以在那里我向你们赔礼我是一个不称职的老板，我一向在督促你们战斗，却没在你们上战场之前发给武器，跟没有在你们受伤的时候真正劝慰过你们，这是我的错误。 我以往为这个错误找过很多的理由，比如忙，没有资金，没有适宜的人选等等。可是我弟弟说的好：有些事，不管做的多与少总强过没有去做。所以我在那里借这篇博文向广阔的员工致歉，同时呼吁大家乐观参加到公司即将开展的员工培活动里来，把内心的困惑提出来，把平日的阅历讲出来

9、，让我们的团体平坦起来。让你们终有一天不再舍得离开这个家园。 xx xx年x月x日 员工赔礼信 篇5 尊敬的各位领导： 您好！ 此刻我怀着沉重的心境，向贵公司的各位工作人员表达我深深的歉意，作为一名非重点院校的本科生，能够成功签约x，一向是我的骄傲，能够有机会加入x这个优秀的团体，也一向是我的愿望。此刻我却由于家里的安排，不得不放弃这个来之不易的机会，我十分的遗憾，也对于我给贵公司造成的不便和损失，感到万分的歉疚，也要郑重的说声对不起。 x作为中国的知名企业，在各方面都取得了令人瞩目的成就，为社会为国家也做出了巨大的回报，对于这样一个富有职责感的企业，我深深的佩服。从宣讲会一向到此刻，x面试的

10、场景历历在目，我十分感激x主管给予我机会，让我第一次来到了x这个美丽的城市，有机会亲眼见识到了x。二面时我不出彩的表现，让我一度以为会与x失之交臂。幸运女神眷顾我，让我经过了面试，最终有机会能够加入x。可是此刻，我不得不说一句愧疚。由于我的原因，此刻只能放弃这个完善的愿望。 x真的是一个很好的地方，我去过庐山，感受到了匡卢奇秀甲天下的壮丽。在x，我感动x人的热心、淳朴。我在x接触到的每一位工作人员，都十分的和气友善，这些都让我感到十分的平坦。我期望以后还能够有机会来到x这个完善的城市。再次为我的违约行为向各位工作人员及领导表达我的歉意，诚心的祝福各位在以后的生活中事事顺心，同时也祝福x的明天更

11、加灿烂辉煌！ xx xx年x月x日 员工赔礼信 篇6 中队各位交通警官: 你们好!我由于7月2日无证驾驶摩托车，且拒不协作警官处理，仔细想来，我确实做的很不对，特向各位警官真诚赔礼: 1、在昨天警官的执法过程中，本身我无牌无照驾驶就是严重违反交通法，自己没有熟悉到错误，还以要监考为由拒不协作，特殊是对两位女警官态度极差，在此向各位警官真诚赔礼，对不起，我已经熟悉到自己的错误。 2、本人教书育人20载，班主任18年，所教弟子两三千，其中警官弟子也不少，平时我也给学生讲:要尊敬警官，特殊是交通警，每日同学们在教室上课，虽然没有空调，但电扇是保证了的.，同学们可以安心上课，但我们的交通警却非常辛苦，

12、在烈日下指挥交通执法，汗水湿透了衣服，还要与我这样的违法同志交涉，并且工作得不到理解。但从本次违法看来，作老师的我对学生要求严格，对自己却放松，以后既要加强学习交通法律法规，又要和学生共同进步加强敬重人、理解人，特殊是理解警官的学习。 3、我校和你们单位是共建单位，也是互邻友好单位，贵队的大队长，中队长多次到我校对全校师生进行普法宣讲，我们也虚心学习，看来我学的还不深入，下次一定主动向校领导申请到你们单位深入学习，也提高熟悉觉悟，以后不再犯这样的错误。 4、我保证此类行为不会再出现在我身上，必定遵纪守法，对于人民警察给予最高的协作。 此致 敬礼！ 赔礼人：xx xx年xx月xx日 员工赔礼信

13、篇7 各位领导: 您好！ 事情发生在会后一小时。皖南营销总监吴XX打电话给我，对会议期间发生的事情表示非常愧疚。我觉得这一次不是赔礼就能解决的问题，它涉及到人格、职业道德、伦理道德的关系，对于受影响的人来说，不是一句话就能解决的。只有触动了灵魂，事情才能再次发生。 作为一个高学历的人，我是那么的轻浮，狂妄，无知，无知，骄傲！忘了你有多少斤，再一次证明你错了。我应该为我的行为感到耻辱和后悔。从小学到中学，高中到大学，老师和家长一直教我做人要低调，做事要高调。谦虚敬重别人，就是敬重自己。现在我的行为和言论严重不敬重同事和领导，对公司造成了不良影响，不仅是经济效益，还有管理效益。 作为速冻食品行业的

14、一名员工，XXXX公司的公司座右铭一直告知自己，敬重就是胜利，不仅要敬重同事和领导，还要敬重对手！所以从我进公司开头，我们就会被教育敬重的重要性，历史的挨次也是一样的，直到我来到这里。我把这件事抛在脑后，舍命满足自己的无知和骄傲。 作为一个社会人，此时的我是一个失败者。假如我在小团队里没地方住，还有什么理由可以留下来？在这里，我想静下心来，专心想想自己在内心疯狂的时候，得到了领导和同事的帮助和支持。没有他们，我是苍白的。一进入社会就很满足进入XXXX食品有限公司。不仅是企业的进展规模，其实力和社会责任感在同行业都是首屈一指的。我需要在这个企业中成长。 通过东方电话会议，我想在以下几个方面赔礼并

15、表达我的诚意: 1.工作方面，作为一个20岁的大学毕业生，我是一个年轻、空白、理想主义者，我努力工作，努力学习。我的领导王经理、朱总经理、刘经理、魏经理都是我的榜样，贯彻公司领导的意志，脚踏实地地做好工作细节，准时反馈给领导备案，有效地掌握了不必要的损失。内心真诚，外表真诚。 2.生活方面，社交生活不是很长。我以前在校园里度过。现在我需要熬炼和学习。王经理和朱总经理给了我一个担任皖北地区营销总监的机会。这不是一个容易的开头。我不能认为自己的进步是不行战胜的，也不能承认自己的缺点和不足。要想看事物的本质，以一种卑微空虚的心态面对社会和人群，三人行必有我师！ 3.在学习方面，不要认为我在学习过程中

16、做得很好。关于速冻食品的知识还是很多的。我需要进一步学习。开会的时候，我没听好。相反，我在说话。这是需要订正和批判的朱总说得对的。XXXXXX，你现在还只是个小孩子。不要骄傲。学会敬重他人。不要什么都学。组织纪律严明。你现在的理解很肤浅。任何一个领导都能成为领导都是有原因的！ 我说，事情真的是大家听到的。我在一边玩一边私底下无视自己的工作，影响了别人的工作。我只是一时昏了头，由于工作还是正常做的，是在规定时间内完成的。 在此，我真诚地表示歉意:对于工作中出现失误，未能准时沟通，工作受到影响的领导，我深表歉意。 现在，我已经充分熟悉到我以上行为带来的不良影响，以及我思想层面的原因。出现了错误。同

17、事拿我当警告监督。最后，再次向您表示真诚的歉意，请接受我的赔礼。不好意思。 此致 敬礼！ 赔礼人：xxx 20xx年xx月xx 员工赔礼信 篇8 各位领导: 首先，我为4月8日分行办公例会上的冲动行为向陈经理及在场的各位经理表示歉意。 这些天，我总是对自己的冲动行为感到恼火。充分暴露了自己任性、不成熟、不理智的错误特点。事情发生的时候不够冷静，说明没有一个稳重踏实的工作心态，自己工作中的一些问题无法正确面对，导致烦躁。尤其是领导的关心和帮助，让我感到平坦，同时也渐渐开头放宽要求，但他们认为自己做得很好。所以，这次发生的事情，不仅让我感到惭愧，更重要的是，我为领导对我的信任和关心感到惋惜。让陈经

18、理绝望！请接受我对你真诚的赔礼。 另外，我也看到了这件事的恶劣影响。作为一个管理者，假如工作中每个人都和我一样，如何才能很好的开展工作？同时，假如这种杂乱无章的纪律观念在我们集体中形成，就不行能改进我们的工作。所以这次事件后果严重，影响恶劣。 此致 敬礼！ 赔礼者：xxx 20xx年xx月xx日 员工赔礼信 篇9 尊敬的领导： 您好！感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的赔礼书！ 我不想为我的错误找任何借口，这只会让我更加惭愧。这本赔礼书向你表明，我对这种错误的行为深恶痛绝，我决心不再犯类似的错误。当时领导们的反复教育还在我耳中，严格的表情还在眼前。我深感震动，也深深体会到这件事的重要性，于是一再叮

19、嘱自己要把这件事放在第一位，不能辜负领导和同事的苦心。我没有考虑好我现在的责任，这导致了我工作中的错误。 通过这件事，我觉得虽然是偶然发生的，但也是长期放松对自己要求的必定结果，也符合我们这个时代的要求。经过几天的反思，我对自己的工作成长经历进行了详细的回忆和分析。记得刚开头工作的时候，对自己要求很高，能够一直遵守相关的规章制度，尽自己最大的努力完成全部的工作。但是这几年由于工作逐渐走上正轨，对公司的一切都很熟悉。尤其是领导的关心和帮助，让我感到平坦，同时渐渐开头放宽要求，但我觉得自己做得很好。所以，这次发生的事情，不仅让我感到惭愧，更重要的是，我为领导对我的信任和关心感到惋惜。 既然犯了大错

20、，我深表遗憾和歉意。思想上致命的错误有：思想觉悟不高，对重要问题熟悉严重不足。即使你知道了，也无法真正付诸行动。 思想觉悟低的根本原因是我不敬重别人。工作的思想观念不够深刻，不够负责，没有意识到现在找一份合适的工作有多难得。 我决定进行如下整改： 1、要深挖他们思想错误的根源，认清可能产生的严重后果。 2、专心克服生活懒散马虎的缺点，努力做好工作，用优异的成果弥补自己的错误。 3、时刻加强与同事的沟通，确保类似错误不再发生。 另外，我也看到了这件事的恶劣影响。假如每个人都像我一样在工作中自由散漫，如何才能准时实施并做好工作？同时，假如在我们这个集体中形成这种杂乱无章的纪律观念、恶劣的风气、不文

21、明的表现，我们工作的改进就无从谈起，服务也就只停留在纸面上。所以这次事件后果严重，影响恶劣。 仅仅几百个字并不能表达我对自己的谴责；更多的责骂，在我内心深处。希望领导能给我一个改过自新的机会。假如公司能给我一个改过的机会，我会把自责变成力气，永久不会在原地跌倒。我会努力工作，以后专心负责，努力为公司的进展做出更大的贡献。所以，感谢领导让我写这个检查。是领导让我熟悉到自己的错误，给了我改正的机会。说实话，我熟悉公司很多同事，真的很快乐很快乐！ 在这种情况下，我也觉得自己还是缺乏责任感。这充分说明我没有重视工作的方式方法，也说明我对自己的工作没有足够的责任感，没有把工作做得更好，没有给自己注入思想

22、动力去迈上一个新台阶。在自己的思想里，还是有得过且过的思想。现在，我深深地感到，这是一种非常危险的倾向，一种极其恶劣的症状。假如领导没有准时发现，要求自己深刻反思，让自己继续放纵进展，后果会极其严重，甚至我都无法想象会出现什么样的工作失误。所以通过这件事，我在深感痛心的同时，也感到了幸运和准时的觉醒，这无疑是我将来人生成长的一个关键转折点。在此，我在向领导赔礼的同时，也向您表示诚心的感谢。 这件事发生后，我知道无论怎样，都不足以弥补我的错误。所以，不管领导怎么严惩我，我都不会有意见。同时请求领导再给我一次机会，让我通过自己的行动表达自己的觉醒，通过加倍努力为公司做出乐观的贡献。请信任我。 此致

23、 敬礼！ 致歉人：xxx 20xx年xx月xx日 员工赔礼信 篇10 尊敬的张主任： 您好，向您递交这份赔礼信，严格深刻反省我下午顶撞您的不良言行。此时此刻，我对自己不当言行以及因此给您造成的困扰与冒犯，对您表示深深的.愧疚与忏悔。 回顾我的错误，我是多么的不应该。此次值班工作期间，我由于工作时间稍长一些就吃不消，偷懒睡觉。经过领导提醒，我依然不加在意，最终导致与领导发生口角，言语冲撞了领导。 错误的发生，充分暴露出我的工作纪律观念的薄弱。身为公司值班人员，本职就是在值班期间打起十二分精神，值班员是一份需要非常严格专心对待的工作。倘若说值班期间有疏忽，势必是对岗位的不负责任。领导的批准指正，我

24、还不加悔改，更是错上加错。 此致! 非常愧疚! 赔礼人： 年 月 员工赔礼信 篇11 尊敬的公司领导： 您好！ 我非常愧疚向您提交我的书面赔礼信。很愧疚，尽管你的日程很紧，你还是要处理我的事情。 5月15日在公司和同事吴吵架，发生肢体冲突。事情大概是这样的：我同事吴联系的客户要求修改订单，由于他对公司的订单细则不满意。根据公司的业务规章，吴的同事可能会考虑修改太多。假如没有，可以修改。针对这种情况，为了留住客户，我恳请吴同事根据客户要求尽快修改。就这么几句话，我就开头辱骂我的同事吴。 争吵大致是这样的。 针对这次事件，我知道影响不好。首先，发生在客户面前，这是对公司形象的严重破坏。 其次，这件

25、事暴露了我和我的同事吴发生了争吵，最后通过这样的争吵爆发了一个问题。领导，我真的很愧疚。 总的来说，这件事还是我第一次吵架，主要责任在我。 为此，我想向你深表歉意。 我向你发誓，我保证我再也不会和同事吵架，以后发生事情我会退一步，这样我才能有广阔的天空。 我想反思一下这个错误，尽快提交给你。 为了更好更快的翻过这一页，我会尽我所能修复和拉近与同事吴的良好关系。 赔礼者： Xx年x月x日 员工赔礼信 篇12 尊敬的各位领导： 您好！ 此刻我怀着沉重的心境，向贵公司的各位工作人员表达我深深的歉意，作为一名非重点院校的本科生，能够成功签约_，一向是我的骄傲，能够有机会加入_这个优秀的团体，也一向是我

26、的愿望。此刻我却由于家里的安排，不得不放弃这个来之不易的机会，我十分的遗憾，也对于我给贵公司造成的不便和损失，感到万分的歉疚，也要郑重的说声对不起。 _作为中国的知名企业，在各方面都取得了令人瞩目的成就，为社会为国家也做出了巨大的回报，对于这样一个富有职责感的企业，我深深的佩服。从宣讲会一向到此刻，_面试的场景历历在目，我十分感激_主管给予我机会，让我第一次来到了_这个美丽的城市，有机会亲眼见识到了_。二面时我不出彩的表现，让我一度以为会与_失之交臂。幸运女神眷顾我，让我经过了面试，最终有机会能够加入_。可是此刻，我不得不说一句愧疚。由于我的原因，此刻只能放弃这个完善的愿望。 _真的是一个很好

27、的.地方，我去过庐山，感受到了匡卢奇秀甲天下的壮丽。在_，我感动_人的热心、淳朴。我在_接触到的每一位工作人员，都十分的和气友善，这些都让我感到十分的平坦。我期望以后还能够有机会来到_这个完善的城市。再次为我的违约行为向各位工作人员及领导表达我的歉意，诚心的祝福各位在以后的生活中事事顺心，同时也祝福_的明天更加灿烂辉煌！ _X _年_月_日 员工赔礼信 篇13 尊敬的领导： 您好! 本人想了很多才写了以下的内容。“诚信或者忠诚，并不机械地等于终身服务于一家公司。人和企业都在时刻的转变着，对于企业而言，随着公司的进展变迁，过去适合的员工将来可能不再适合他的职位对于个人来说，一个公司过去可能是他最

28、佳的选项择，随着时间的消逝，现在可能已经无法激发他最大限度地发挥他的激情和才能。”当我读到这段话时，心里面感慨万千，久久久不能入眠，于是我提起笔给您写了这封辞呈。去与留这二字，在我心里一直反复。直到我想到了这句话“当您在很难作出选择的时候，您必须敬重发自你内心的声音”。当时进入公司时您对我的满怀期许给领导的致歉信范文检讨书。而我自持在外企呆过，做事条理清晰，对自已布满信心，看不到自已的短处。想起这些至今令我汗颜。在这几年的工作时间里曾经有过的激情，迷惘，彷徨，和平坦，感悟，奋进。周领导交给我的坚毅，诚恳的心态使我在这些过程中坚难的走了过来，并在工作中，生活中不断的修正自已，努力的提高自已的熟悉。我也并因此而重拾生活的信心。 以后我还是会不断的修正自已，努力的提高自已的熟悉不管是在工作中还是生活中。 xx 20xx年x月x日 员工赔礼信