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1、年终工作总结酒水销售(5篇)最新年终工作总结酒水销售(精选篇1) 我是营销部的_,是_年2月份进入公司的,20_年的4月4号我从原来的酒店促销部调到了现在的营销部,在营销部工作的这段时间,我感受很多,收获很多,也在慢慢的成长着。第一个月我的部门经理,带着我去一一的面见了各个单位的领导,看着我的同事们和领导轻松的谈话,并认真的介绍我们的酒水以及团购政策,我只是在一旁静静的听着,暗自学着他们的销售技巧,希望以后通过努力的学习可以做的比他们更好。 我们部门做的是营销,主要的工作是宣扬和产品推广,在这个酒水销售的淡季,公司推出的喜宴政策给了我们一个很好的进展空间,对于我们以后的宣扬工作赐予了很大的关怀
2、,两个月下来现在_的大街小巷,几乎每个人都知道了我们的喜宴政策,很多的消费者都情愿选择我们的严峻作为款待用酒,接下来的日子里,我不但要维持好前期宣扬的成果,也要进一步增加销量。争取让全部的客户及他是亲戚、伴侣款待都使用我们的严峻。我们部门经理常说:“确定要先做好客情关系,客户认可你了,才会认可你所推销的产品。”可见客情关系是特殊重要的,建立确定的客情关系,为工作的开展铺平道路,定期的电话访问;定期的实地访问;定期的销售回顾等.想做好营销确定要勤奋: 一、要勤学习,不断提高自己、丰富自己; 二、要勤访问,增进客情关系; 三、要勤动脑,如何有效的为客户服务 四、要勤沟通,进一步了解客户的需求; 五
3、、要勤总结,做好每日总结,总结有效客户并时时跟进。 20_年对于我来说是成长的一年、奋斗的一年、学习的一年,感谢谆谆教育我的领导,始终以来悉心的关怀、认可、信任、鼓舞着我,才能使我更加乐忠我现在的工作。在营销部我还是一个新人,有很多的东西都有待学习,在以后的日子里,我会努力的学习,更好的做好自己的本职工作,在此预祝公司20_年再创辉煌! 最新年终工作总结酒水销售(精选篇2) 20_年以来,我作为酒厂业务部经理,负责_地区各种酒类的销售工作。在这一年中,我珍惜这份工作,在工作中认真负责,在竞争中成才,不折不扣做好销售工作,在金融危机酒类销售不畅的状况下,咬紧牙关,坚决信念、追求卓越、赶超一流,解
4、放思想,竞争进取,立足更高的起点,坚持更高标准,实现更快的进展,再创酒类销售新辉煌。取得了可喜的成果。下面,就一年来工作述职如下: 一、开展了“零风险”服务 自_酒类承诺“零风险”以来,我对消费者零风险服务进行了认真调查争论,认为要通过_酒类零缺陷产品、精致细腻的市场细分服务消费者,消费者购买的每一瓶酒类,都印有800全国免费服务电话,通过沟通,拉近了消费者和青啤之间的距离,进一步强化了_啤零缺陷的品质。我通过专业化的服务,准时关怀_加速走货,从商品陈设到货柜呈现,再到无处不在的POP招贴提示,业务代表一路跟踪,使得每个终端成为完善终端,个个作成为样板工程,_啤卖的不仅是商品,更重要的是专业化
5、服务,并带来的丰厚回报。据统计,年内销售额达到了_元。 二、拓宽了市场 在年初以前,_市场上_酒类占市场达90%以上。而_酒类较我们的酒类落后许多,对于竞争,我们实行了提高服务质量的方法,大做销售广告,在当地多家媒体做广告,收到了明显的效果。结果使_地老百姓对_酒类家喻户,人人皆知。同时我们大力在农村促销酒类。在促销中,实行赠品与嘉奖方法,对农夫具有强大的吸引力。如针对部分农夫急需农机却缺少资金的状况,在开盖有奖活动中,把一等奖设为农用三轮车,而不是彩电、冰箱、空调之类的高档电器,并对获奖者进行大力宣扬,使农夫们怀着获得一辆三轮车的幻想,在消费时认准了这一品牌;针对许多农夫与亲朋好友在一起,酒
6、后宠爱打扑克的特点,把赠品定为设计精致、市场上买不到的特制广告扑克,特殊受农夫伴侣欢迎,从而销量随之大增。 三、总结 总之,一年来,我在销售中做了大量工作,但也存在一些不足,主要是宣扬的力度还不够大,宣扬导资金欠缺。不过,隋着销售业绩的大好,在明年_酒类的销售中,我们会做得更好。 最新年终工作总结酒水销售(精选篇3) 特殊荣幸今日能够代表_酒店销售部做今年的述职报告,下面分几点来分别谈一下今年的各项工作。 一、_酒店业绩稳步增长 _年,我与全体员工一道开拓进取,迈出了多元化进展坚实的一步,积累了丰富的阅历,取得了较好的成果。主要是“抓住了一个中心、实现了两个亮点,搞好了三项基本建设”。 抓住了
7、一个中心: 就是紧紧抓住营销这个中心,整合成立市场营销部,打造一流销售队伍。整合后的市场营销部,新的人才梯队为_年经营收入的圆满完成打下了坚实的基础。 今年,酒店相继举办了五届美食节,为酒店餐饮收入供应了新的增长点,突破以往的经营传统、在吸取其它酒店的特色餐饮精髓的基础上做了大胆尝试,也使宽阔来宾在酒店享受了五次美食盛宴。 实现了两个亮点: 就是实现了酒店客房收入化和餐饮收入化这两个效益亮点。 今年,客房平均房价达_元/间,较_年上浮_元,客房收入估量较去年增长_万元;餐饮日均收入_万元,餐饮收入估量较去年增长_万元,成果特殊喜人。 特别是清餐厅结构调整后,餐饮收入突飞猛进,这些都得益于新项目
8、的引进、硬件设施的改进、菜品质量的提高。尤其是百味源肥牛以其优良的品质、低廉的价格形成每日来宾等候就餐的喜人局面,保持了餐饮良好的进展势头,形成了酒店餐饮特色。 搞好了三项基本建设: 一是硬件基础设施建设,二是强化执行力建设,三是员工队伍建设。 1.大力加强基础设施建设。 _年上半年,酒店自筹资金对三个餐厅后堂、清餐厅前厅、洗衣房进行了全面改造,更新了外围电动伸缩门、装修改造了美食超市。 依据指挥部投资方案,完成了客房、_、桑拿的品质升级改造,使客房的硬件设施更舒适,适应了当前来宾消遣消费的需求,为_、桑拿今后的经营打下了良好的基础。 二季度,为解决长期以来来宾投诉居高不下的网络问题,改善酒店
9、网络运行环境,酒店对客房网络进行了一次全方位的优化改良,投资_万元将台客房电脑更换为19寸液晶电脑,使各区域的网络运行环境得到了实质性的提升。 领先在全集团的成员酒店中推广使用西湖管理软件。新版的酒店管理软件以科学的方法,将酒店全部的管理纳入到了一个可以把握、监督的范围之内。 通过硬件设施的改造和更新,使酒店进一步适应酒店进展的需要,满足了来宾对酒店硬件日益多元化的需求,为酒店各项工作的顺当开展和经济效益的持续提高奠定了基础。 2.不断加强员工队伍建设。 开展竞聘上岗活动,不拘一格选人才是我始终提倡的人才选用方式。依据任人唯贤的原则,适时调整充实了新的管理力气。今年,通过几次竞聘活动,使一部分
10、优秀的领班、主管、部门经理脱颖而出,走向了管理岗位施展才华,为酒店管理层注入了新活力,带来了新气象。 企业要进展,关键是人才,而人才往往就在你面前,看你善不善用,敢不敢用,大胆使用塔里木自己培育的人才,是我们的一大收获。 二、实施绩效考核改革是酒店人力资源建设的一项重点工程。 今年通过绩效考核改革,实现了企业效益和员工收入的同步增长,员工的平均工资额占到了酒店总收入的,而一般民营企业员工的工资额最多占收益的,一点,酒店今年在员工待遇上的投资就比去年增长了_万元。而用于增加员工伙食标准、改善员工居住环境的投资更是酒店长期坚持不懈的举措。 在以提高员工满意度为中心的基础上,今年组织了全体员工赴苜蓿
11、台国家森林公园郊游、优秀员工赴南疆考察学习、发放防暑降温慰问品、设立网络留言版并准时回复,这些实质性的举措,激发了全员为来宾供应优质服务的热忱。善待员工,不仅仅体现在员工工资的按劳取酬、多劳多得方面,更重要的是让他们感受到企业大家庭的温和,让有才能的人在_酒店的大舞台上得到充分呈现。 业绩稳步增长_年酒店方案经营收入指标为_万元,估量完成_万元,超额完成_万元,实现利润_万元。估量较上年增长。 见证一年辛勤喜获多项殊荣 通过全员一年的艰苦努力,酒店获得了诸多荣誉,这些光环见证了我们抓服务、重管理、求进展的坚决信念与不懈拼搏。系列荣誉有:等。一系列荣誉的获得是对酒店全体员工一年来拼搏与付出的确定
12、与回报。 在荣誉面前,我们长期的辛苦与始终以来的坚持不懈都是有价值的,都是值得的。荣誉,它给了我们前进的士气与动力,也是我们今后要以更多的努力去超越的目标。 借服务创新东风谱酒店进展新曲 为乐观响应集团公司“服务创新年”活动,酒店召开了服务创新年活动动员大会,进行了“迎店庆、全员大练兵”活动,成立了督导员队伍了别开生面的摆台创意大赛,征集优秀服务案例,乐观开展“用心为您服务活动”,在旺季每月开展“系列”评比活动,系列活动为“服务创新年”活动增加亮彩。 通过进一步挖掘酒店共性化服务的内涵,激发酒店员工在服务创新方面的热忱,逐步培育具有酒店集团公司特色的创新文化体系。 拓宽经营领域多元化进展迈出坚
13、实步伐 为拓宽酒店经营创收渠道,一季度酒店成立了酒店管理公司,向多元化进展的道路上迈出了坚实的第一步,管理公司的两个项目工会干部培训学校、宾馆当年就创收_万元。 6月,超市的营业,标志着酒店餐饮开头向社会餐饮挺进。目前,经营已逐步走向良性循环进展的轨道。 _年,在集团公司的正确领导下,经过全体员工的共同努力,我们在经济效益、酒店管理、服务水平、文化建设、品质升级改造等方面都取得了可喜的成果,_酒店的品牌效应大大增加,馆地位更为突出,美誉度不断攀升。 可以说整个酒店,每位员工每时每刻都在用心工作,以乐观乐观的态度面对来宾、面对自己一天的工作。为了这些可爱的员工,我必需努力,带领大家下定决心,越是
14、在紧要关头,我越是要身先士卒,排解万难,把企业做的更好,来回报企业,回报全体员工。 通过全体员工的共同努力,我们的经营业绩保持了连续增长率。在我取得上述工作成果的背后,更多的是酒店全体员工集体付出的辛苦。 最新年终工作总结酒水销售(精选篇4) 不知不觉中,时间就在劳碌间悄悄地溜走了。直到领导提示,我才发觉自己已经走完了这三个月的试用期旅程,并顺当的通过了工作的考核。 如今,面临眼前即将转正的状况,我虽然感到惊异,但却一点也不觉得迷茫。在_岗位经受的这漫长的三个月,无疑早已经让我融入了这里,成为了_部门的一员! 回顾这次的试用期,其实作为一名销售,其实在成果方面,我表现的并非特别理想。但我信任,
15、如今的起点,绝不会是我的重点!在此,我对自己三个月来的试用期状况述职如下: 一、工作的乐观与热忱 回忆这三个月的状况,其实,基本上可以说是在挫折和失误中的旅程。作为一名销售的新人,其实我踏入这个行业的时间也就这么短短三个月。而在前期刚起步的时候,遇上的麻烦和困难就更加多了。 还记得在第一个月的时候,我几乎一单的工作都没有顺当的完成。尽管在学习上很顺当,但在实际的工作中却“屡战屡败”,这让我很受打击。但就在我为自己工作的失败而感到失落的时候,_领导却在我的身边开导我,他引导我走出了逆境,让我熟识到作为销售,不能仅仅由于被拒绝,没有收获就选择放弃。这也让我在后来的工作中,学会了对工作的坚持不懈和乐
16、观向上,永久保持着对工作的热忱和乐观性。并最终让我收获到了第一次成功的喜悦。 二、工作的实际状况 在开头了试用期的工作之后,我先是与其他新人参加了长达一周的新人培训工作。在此期间,我们学习了公司的文化、业务、产品,也了解了在销售工作中的基础思想和技巧,并把握了基础的业务力气。如今,变开头了接下来的工作。尽管在此总结的时候很简洁。但其实,在培训期间已经有不少人选择了离开,甚至我也有过这样的想法。但好在我最终坚持了下来。 在后来的工作中,就是作为销售的基本工作了,我们通过不断的给潜在客户联系,查找并尝试让顾客选择我们的业务产品。这便是最基本的工作。但很惋惜,我第一个月左右的时间,始终都没能有什么收
17、获。但在接下来却有了不少的改进,并提升了自己,收获到了一些新客户。 三、不足和总结 总而言之,就基础的工作而言,我已经基本的把握了。但目前来说,在沟通沟通方面,我照旧有许多不的方面,在接下来正式的工作里,我会努力的改进自己,让自己将销售的工作完成的更好,成为一名真真正正的销售工作者! 最新年终工作总结酒水销售(精选篇5) 对于我来说,这三个月是紧急的三个月,也是特殊充实的三个月。我是在三个月前加入到我们公司的,由于工作的需要,我成为一名服装销售员,我是初涉销售这个行业的,所以在刚刚进入这个岗位的时候我真的是什么都不懂。后面全靠同事们的关怀和教育,以及领导的支持,我才能够慢慢适应下来这份工作的需
18、求,这才能够在这试用期结束的时候成功转正,所以我必需要感谢关怀我的每一位!即使公司的要求,也是我自己进步的要求,下面我对我这三个月试用期里面的工作述职如下: 作为一名服装销售员,公司对于我们是有销售额的要求的,而我是一个出涉这个行业的新人,所以在刚刚知道这个规定的时候我是特殊心慌,但好在由于我们是新员工,所以是有进阶的方案的,第一个月完成多少,其次个月完成多少,然后第三个月转正的时候才要求和正式员工一样的销售额,有这样的进阶支配再加上同事们的关怀,我才渐渐安心下来。 这三个月的工作下来,让我知道了,做销售需要的不仅仅是沟通力气,还有很多方面都很重要,这三个月的试用期也让我在这几个有了特殊大的进
19、步。我们在销售的时候是需要特殊大的信念的,由于面对的都是生疏人,所以突然的沟通确定是要信念才敢上去说话的,在最开头的时候我内心是踌躇不前的,但是压力同事们的关心下再加上我渐渐完成了几单,这几单的成功也让我渐渐有了成就感,渐渐的有了底气,所以到现在已经是信念十足了,不会由于是生疏人而不敢上前沟通了。 做服装销售还需要学习特殊多的服装学问,很多的在购买之前都会进行试穿,而我们就是要对他们进行评价,有时候还需要我给他们搭配,所以我必需要对服装的学问了解特殊多才行,要了解当前的流行趋势,才能够在推举的时候更加的有底气,从而增加销售的成功率,我们在搭配的时候也是用自己了解的学问关怀他们搭配,更好地促成交易。 当然了,我也还是有特殊多的不足的地方的,比如在前段时间的节日促销活动的时候,我就发觉自己在促销的阅历上面又很大的欠缺,在活动的预备阶段的时候自己不知道怎样区找到自己的工作,确定要别人支配我了我才能够找到自己的事情,所以在事情的主动性上存在欠缺,这些也是我以后需要连续学习的地方。11
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