财务工作业绩报告财务经理的工作业绩报告(六篇).docx

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1、 财务工作业绩报告财务经理的工作业绩报告(六篇)财务工作业绩报告 财务经理的工作业绩报告篇一 今年，我省对农村义务教育阶段补助公用经费核定标准为：小学生255元/生，初中375元/生；补助贫困寄宿生的标准小学每生每天补助2元，初中每生每天补助3元；比去年都有所提高。我县依据实际，制定了蒙城县调整完善义务教育经费保障机制改革实施方法、蒙城县农村义务教育阶段家庭贫困寄宿生生活费补助治理方法等有关规章制度，明确了我县义务教育经费保障机制改革中补助资金新的补助标准及补助方法、改革的实施步骤及保障措施。20xx年及省应补助我县中小学生均公用经费共计6731.6万元，目前，已分批拨付到各义务教育阶段学校。

2、对于县财政负担的生均公用经费220万，也已拨付到位。保证了各中小学正常办公教学的需要。全县义务教育阶段贫困寄宿生人数652人，全年需补助资金48.8万元，也已补助到受助学生手中。 依据省市文件精神，今年连续对中职学校学生资助国家助学金，资助标准为1500元/生年，资助对象是具有中等职业学校全日制正式学籍的在校一、二年级全部学生。今年，我县确定的20xx年中职学校家庭经济困难学生共4650人，全年需要资金697.5万元。此项资金已通过在建行开设的专户，直接打入受助学生账户。 依据上级文件精神，结合我县实际，今年出台了蒙城县20xx年嘉奖扶助民生工程实施方案。在实施方案中明确提出今年计生奖扶工作的

3、目标任务、实施步骤、工作时间进度。 上半年，我们完成嘉奖扶助对象确实认工作，20xx年共确认嘉奖扶助对象757人，其中：只生育一个独生女的174人、只生育过一个独生女且死亡现无子女的10人、多子女死亡现无子女29人、只生育一个独生子的369人、只生两个女孩的175人，全年需补助资金49.97万元。今年七月份，已将补助资金通过“一卡通”补助到奖扶对象账户。 20xx年，我们连续与有关部门协作合理确定受助对象，对今年被全国一般高等院校录用的蒙城籍应届本科贫困大学生赐予适当的资助，资助标准为：一般贫困户标准1000元/人，特困户标准xx元/人。今年，我县资助贫困大学生441人，补助金额为54.8万元

4、。使一批家庭困难的学子能够走入大学的校门。并进一步并完善治理制度，建立贫困家庭大学生救助的长效机制。 几年来，通过完善考核制度，建立档案治理体制，工资统发工作正逐步正规化、正常化。今年，我们又进一步整理、完善了统发工资人员台账治理，并对局部乡镇在编不在岗教师进展了核实清理。今年6、7月份行政事业单位执行正常晋升级别工资，由于此项工作涉及两个年度，工作要求细致，录入时我们力求精确，并对增资进展了补发。 另外，我们依据省下达平均数，对我县的津补贴进展了仔细测算，形成了蒙城县标准公务员津补贴实施方案，已上报省厅，我县标准津补贴工作正逐步开展。 为缓解基层政法部门经费紧急的状况，及省级财政从xx年起实

5、施了政法补助专款工程。今年是政法补助第三个三年规划的其次年。今年与省共补助我县设备及修理工程资金共162万元。我们依据我县的实际状况，要求公检法司部门坚持“统一规划，集中资金，保证重点”的原则，进展工程的论证与申报。我们下发了特地文件和根本状况调查表，要求政法单位对省历年下发的政法补助设备进展一次全面的清理，未入账设备准时入固定资产账。催促政法部门修理工程的实施，确保专款专用。 我县旅游资源虽然丰富，但配套设施相对滞后。为此，今年以来，我县积极实施了以修建板桥集战斗纪念馆、续建庄子祠、整修文庙、重建九鼎灵山寺紫竹阁、打造“楹联文化一条街”、万佛塔公园景点环境整合等为主体的“一馆、一祠、一庙、一

6、阁、一街、一园”的“六个一”工程建立。为此，县财政在财力并不富裕的状况下，优先安排文化产业工程建立经费1065万元，用于“六个一”工程建立。为确保财政资金透亮、合理、高效投入使用，对此项资金实行了专户治理，确保专款专用。在资金拨付上严格根据与建筑商的合同规定进展，依据工程进度拨付资金，并由牵头、业主单位、监理方集体争论认可并签字前方能进展资金划拨，我们也屡次深入到工程现场，查看工程质量，做到了公开、透亮、标准、高效。 近年来，上级补助我县行政教科文及政法单位专项资金较多，为加大对用款单位专项资金跟踪问效的力度，xx年底，行财股在县会计中心设立了行财资金专户。根据蒙城县财政局专项资金治理方法的规

7、定，上级及县本级补助的专项资金先进入专户，专项资金到达后二个工作日内通知工程单位，用款单位提出的申请后，手续齐全的限时办结。对工程工程实行现场观察，按工程进度拨付资金，对专项资金实施事前事后监视，注意跟踪问效。确保专项资金专款专用，提高资金的使用效益。 目前，我县行政事业单位执行的差旅费、款待费等标准都是老标准，随着经济进展水平和物价等因素的变化，现行差旅相关开支标准已不适应实际需要。为进一步标准机关财务治理工作，我们与有关单位协作，依据我县实际，本着勤俭节省、保证必需、便于操作的原则，修订了我县的公务用车治理暂行方法、蒙城县行政事业单位差旅费治理暂行方法、蒙城县行政事业单位款待费治理暂行方法

8、等规章制度，为行政事业单位的标准化治理奠定了根底。 依据要求，20xx年部门预算要通过软件上报，并由业务股室负责指导，11月份，我们就着手搜集相关资料，协作相关股室，积极参加对46个主管单位部门预算的布置，指导、审核、上报，通过加班加点的工作，根据时间要求完成了此项任务。 20xx年，我们准备主要做好以下几项工作： 1、做好教科文行政政法单位部门决算工作 教科文行政政法单位决算涉及面广、工作量大、状况简单。我们要在把握根底资料，收集相关信息，进行业务培训的根底上，做好20xx年教科文行政政法单位的部门决算，并对决算收支状况进展仔细分析，把握单位根本信息，做到心中有数。 2、做好义务教育阶段中小

9、学预算的编制工作 依据义务教育经费保障机制改革的要求，义务教育阶段中小学预算必需单独编制预算。20xx年已第一次编制了全县中小学经费预算，20xx年要在20xx年的根底上，进一步完善编制程序及定员定额确实定，加强对中小学财务经办员的业务培训，做好20xx年中小学经费预算的编制，并下到达义务教育阶段中小学。 3、加强涉及行财的民生工程资金的治理 20xx年我们要依据与省下的义务教育经费保障补助数额，做好资金的安排与清算，确保生均公用经费按时足额到位，并大力支持薄弱学校改善办学条件。依据审核人数，准时做好贫困寄宿生生活补助的发放。我们还将加强对教育经费保障调查讨论的力度，要在与省有关文件精神的指导

10、下协作教育部门，加强对新的教育政策实施后消失的新状况、新问题的讨论，并准时解决有关问题。 进一步核实20xx年中等职业学校在读学生人数，完善中等职业学校国家助学金专户治理及按月发放机制，准时拨付中职国家助学金。 与计生部门协作，核实20xx年计生奖扶对象，履行有关手续准时将补助资金发放到嘉奖扶助对象账户。 加快播送电视村村通的实施，依据工程进度拨付专项资金，加强资金的监管，做到专款专用。 4、做好标准县级公务员津补贴工作 我们要在做好县直单位及乡镇上划教师工资治理的同时，积极参加标准津补贴工作。由于我县标准津补贴方案还没有下达，此项工作还没全面铺开。下一步，我们要依据省市批复的津补贴方案，把我

11、县的公务员津补贴标准为工作性津贴、生活性津贴，取消其他各项地方性津补贴，同时完善我县事业单位津补贴的发放，仔细做好我县的津补贴标准工作。 财务工作业绩报告 财务经理的工作业绩报告篇二 今年我依据业务进展变化和治理的要求，对责任、制度修旧补新，明确责任、目标，并根据缺什么补什么的原则，补充建立了新的制度，对支行强化内控、防范风险起到了积极的作用，以下是我今年的工作总结。 建立健全各项规章制度，奠定会计出纳工作的根底。针对年初过失率高居不下的问题，准时组织、制订、出台了相应的制度，有效地遏制了风险的扩散。加强监视检查，做好会计出纳工作的保证。年内一方面加强考核，实行工效挂钩的机制，按月考核过失率，

12、并催促整改问题，准时消退事故隐患，解决问题。另一方面，加大检查力度，转变会计检查方式，实行定期、不定期，常规与专项检查相结合的方式，准时发觉工作中的难点、重点，再对症下药，解决问题，有效地防范了经营风险。 以人为本，加强会计、出纳专业人员的素养培训，进一步实现了会计、出纳工作的标准化治理。主动、积极地抓好效劳工作，坚持不懈地搞好优质文明效劳，树立效劳意识；坚持业务学习制度，统一学习新文件，从实际操作动身，将遇到的问题及难点列举出来，通过讨论争论，寻求解决途径；坚持考核与经济效益指标挂钩；成立了以骨干为主的结算小组；积极地组织柜员上岗考试；培育一线员工自觉养成对传票审查的习惯；开展不定期的技能比

13、武、学问竞赛，加强对员工综合力量的培育，提高结算工作质量和效率。 更好的完成年度财务工作，我严格根据财务制度规定，仔细编制财务收支规划，准时完整精确的进展各项财务资料的报送，并于每季、年末进展详细地财务分析；在资产购置上做到了先审批后购置，在固定费用上，全年精确的计算计提并上缴了职工福利费、工会经费、职工教育经费、养老保险金、医药保险金、失业保险金、住房公积金、固定资产折旧、长期盼摊资产的摊销、应付利息等，并根据营业费用子目标准列支。 费用支出实行了专户、专项治理，在临时存款科目中设置了营业费用专户，特地核算营业费用支出，建立了相应的手工台账，实行了一支笔审批制度，严格区分了业务经营支出资金和

14、费用支出资金。在费用使用上压缩了不必要的开支，厉行节省，用最少的资金获得利润。在费用的治理上，严格费用指标掌握，仔细执行审批制度，做好日常的账务处理，并将费用使用状况及财务制度中规定比例列支的费用工程进展说明，以便行领导把握费用开支去向。 我在抓好治理的同时，切实注意加强自身建立，增加驾驭工作力量。加强学习，不断增加工作的原则性和预见性。坚持实事求是的作风，坚持抵抗和反对腐朽消极现象，在实际工作中，积极帮忙解决问题，靠老狡猾实的做人态度，兢兢业业的工作态度，实事求是的科学态度，推动各项工作的开展。加强团结合作，不搞个人主义。 挖掘人力资源，调动一切积极因素。立足在现有人员的根底上，依据目前人员

15、的学问构造、素养况状确定培训重点，丰富培训形式，加大培训力度，非但凡对业务骨干的专项培训。降低本钱费用，促进效益的稳步增长。加强本钱治理，削减本钱性资金流失。加强结算治理，限度地增加可用资金。合理调配资金，提高资金利用率；仔细核算资金流量，尽可能地压缩无效资金和低效资金占用，力求收益化。降低费用开支，增加盈利水平。精确做好各项财务测算，为行领导的决策供应依据。 财务工作业绩报告 财务经理的工作业绩报告篇三 20xx年4月开头，全面推动公务卡制度的改革，依据财政部、省财政厅以及淮北市财政局的有关文件规定，本人在主管部门及院行政的领导和支持下，主持并顺当推动了本次制度的改革工作，拟定了淮北职业技术

16、学院公务卡治理暂行方法等相关文件。 本人自20xx年任资金治理科科长以来，带着全科人员，求实创新、扎实开展各项资金核算与治理工作，屡次获得市财政部门的好评;首先，从20xx年以来，本人先后编制了市财政部门预算及学院内部预算;其次，积极组织各项收入，在国家政策范围内加大学费的收缴力度，增加我院的收入;再次，为了推动学院新校区的建立，积极与银行合作筹措资金;最终，按省教育厅相关文件要求，积极进展化债。 自担当资金治理科长以来，征对工作中存在的问题，制定了一系列的内掌握度:关于加强学费收入治理方法淮北职业技术学院预算治理方法关于培训中心资金治理方法关于系部创收治理暂行方法科研经费治理方法(试行)固定

17、资产治理方法等等，确保各项业务的开展有章可循，防患于未然! 屡次举办财务人员培训讲座，对根底好的同志重点培育，个别指导，先后培育了一名财务骨干，二余名收费会计人员。 财务工作业绩报告 财务经理的工作业绩报告篇四 伴随着炎炎夏日的到来，我们的财务工作也慢慢进入正轨，虽然任务依旧繁重，工作的路上会遇到各种阻力、障碍和不理解，但想到下半年的硕果累累，不禁对将来布满热忱和盼望。回忆一下上半年的工作，不禁心潮澎湃。现将主要日常工作总结如下： 1、审核、结转和调整了供给商应付账款和业务员往来账款账目，准时改正了一些账务上的错误。依据会计制度与准则结合本厂实际状况，对上半年的所发生的供给商应付账款和业务员往

18、来账目的全部业务进展了准确核算，准时进展记账、登帐、销账并编制各种会计财务报表；做好财务最根本工作，全部账实相符。 2、圆满完成了12季度各供给商应付账款和业务员业务的对账工作，在对账工作中，恪尽职守，极大的保证了企业利益的最大化。在付款过程中，依据客观账龄，积极向领导谏言献策，努力使应付账款的支出具有最大限度的合理性。 3、积极参加每月工资方案的制定和调整，依据工资方案，精确编制工资表并组织财务人员准时发放，对局部员工的怀疑进展了急躁解释。 4、指导并组织了财务和车间核算员对车间生产本钱的合理核算和完善工作。值得一提的是，由于以前对生产本钱核算的不合理性及治理的极大漏洞，我们首先协调各有关部

19、门标准治理程序，完善车间信息收集报送制度，合理核算本期产成品的产品价值，依据不同的费用安排率和利润率进展合理调整并准时录入软件系统。 1、协调有关部门，制定物料收发，产成品治理细则，完善储运部组织机能，细化各员工工作职责，各项工作内容详细落实到人，定时定量完成任务，提高部门工作质量要求，杜绝造成有些事做完之后没有人整理记录，甚至消失问题没有人担当责任的现象。 2、加强存货的治理工作，催促储运部治理好企业各类库存材料，努力做好产成品的帐、卡、物的相符工作，每月不定时的检查仓库库存的合理性和正确性。 3、进一步加强产品本钱的核算工作，积极推动会计标准化工作，努力形成从根底核算到日常流程进展细则的规

20、定并形成统一标准。 4、积极推动会计电算化建立。在原有软件的根底上，我们同软件开发方屡次沟通，打算在软件数据初始化时要建立标准的帐套体系，对会计科目，核算工程，费用工程的设置上均根据新企业会计准则的规定进展设置，争取完成软件的调试运行。一旦软件运行状态良好，即可实现财务对物料的适时监控，并可大大提高数据的查询功能，从而提高工作效率。 5、协调和标准有关部门各类报表的上报工作，进一步明确报表的名称、上报时间、报送对象、责任人，并保证报表的准时性和精确性，为企业领导决策供应有用的信息。 我们财务工作，虽然平常工作能够相互沟通，相互促进，相互进步，但许多的工作都存在拖沓、扯皮和越位的现象，长期存在着

21、工作的责、权方面不明确的问题。协调不畅或沟通不畅都会存在工作方向上大小不全都，久而久之双方会在思路和工作目标上产生很大的分歧，颇有些积重难返的感觉，对一些问题的把控上也会对财务工作带来负面影响，这样财务部工作就会很被动，所以建立一种责权明确、工作程序清楚的制度，是协调工作的重中之重。假如有一种制度能够约束住任何人，我们之间也就没有什么了。 上半年的工作虽然取得了肯定的成绩，但仍旧存在着这样和那样的缺点，仍旧存在着很多应做而没做，应做好而没做好的工作。我肯定会戒骄戒躁，扬长避短，积极总结阅历教训，将工作完成的更好更精彩。 我深深知道，作为财务主要人员，在企业加强财务治理，标准经济行为等方面还应尽

22、更大的义务与责任。以后的工作虽然千头万绪并存在很多困难障碍和不理解，但我只要随时保持糊涂的头脑，专心想事，专心谋事，专心干事，努力拼搏，我想再大的困难，也是可以迎刃而解的。 财务工作业绩报告 财务经理的工作业绩报告篇五 一、财务工作总结完善公司内部治理制度;部门责任领导明确分工的职责，加强责任考核; 内部治理制度通过将近一年多来的实施，仍旧有很多不合理的地方，为使企业的治理制度更趋于完善，财务部将结合集团治理的要求，与有关部门进展修正，财务工作业绩报告。 部门责任领导之间明确分工职责, 根据年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推诿, 搞好通力帮助,对分管内容加强责任考

23、核力度,做到奖罚清楚; 二、财务工作总结针对此次突击检查与仓库治理员的业务理论考试，合理调整组合人力资源，连续加强培训力度与仓库治理检查监视力度; 今年以来,人事方面至今始终未得到稳定,财务部门的力气相比照较薄弱,通过近期突击检查工作与仓库治理员的突击考试,我们将依据库房各位治理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配, 进展高效有序的组织，另一方面连续加强培训,让每一位仓库治理人员都要做到对各库的业务熟识,真正做到驾熟就轻,文化素养与业务治理水平都要有质的提高,今年3月电脑真正联网,治理员的电脑操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位治理人员都能熟识电脑、把握电脑操作，扎扎

24、实实提高每个治理员的业务治理水平， 会议之后我们将严格对仓库治理员实施目标治理与绩效治理，确定目标，达成目标，加强考核监视力度，与工资挂勾，真正做到奖罚清楚。 四、财务工作总结加强团队建立，充分发挥财务职能部门的作用： 作为财务部的责任领导，既是一名财务工作人员，也是财务治理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和仔细细致的工作态度，对条线人员要积极引导，做到上行下效，帮忙条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，学先进、赶先进、超先进，在条线中绽开竞赛活动，发挥团队的力气，拧成一股绳，劲往一处使;在坚持原则的同时，我们坚持“三个满足二个放心”，三个满足是“让客户满足、让员工满足、让各部门主管

25、领导满足”，二个放心是“让集团公司领导放心，让公司的老总与各级领导放心”; 五、财务工作总结加大各项费用掌握力度，充分发挥财务的核算与监视职能; 今年是精益治理年、效益满足年、科技创新年，我们将连续加强各项费用的掌握，行使财务监视职能，审核掌握好各项开支，在财务核算工作中尽心尽职，仔细处理审核每一笔业务; 六、财务工作总结搞好财务分析，为领导供应有效的参考依据; 我知道合理高效的财务分析思路与方法，是企业治理和决策水平提高的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，在企业本钱分析上向沈科学习、向车间的教师傅学习、向书本学习，为企业的生产经营销售，做好保本点与规模效益、销售定价分析等等，量化分析详细的

26、财务数据，并结合企业总体战略，为企业决策和治理供应有力的财务信息支持; 七、财务工作总结加强应收款催收治理力度，掌握好库存材料与产品，提高资金的运行质量,合理掌握资金的使用： 公司进展至今，生产资金的筹集，始终是个头痛的问题，大家都知道资金就跟人体的血液一样重要，我们公司的主要特点是物资选购量大、生产批量大、销售批量大，筹集资金是财务的一个主要职能，良好的银企关系，是企业融资的一根纽带，目前我们只能在应收款治理与库存治理上进展掌握，压缩库存，合理生产，掌握资金的流向,使库存原辅材料在保证生产的同时掌握到最底线，在资金尤为紧急的状况下,财务部将从选购材料与产成品这一块有效地跟踪好资金的运作; 八

27、、财务工作总结连续做好各部门工资奖金的核算工作： 今年公司对各部门都签订了责任合同，我财务部将连续严谨细致而仔细地根据责任合同严格审核结算工资，并组织资金确保工资的发放; 以上财务工作总结是我财务部20xx年的主要工作，还有与集团搞好过渡连接、废品的治理、标准财务核算程序等一系列工作都是我财务的一些本职工作，“查找缺乏赶先进，立足根本争先进”，这不是句空话，号角之声响起我们就要付诸与行动，利用团队精神集思广益，财务条线全部人员重点思索如何在治理上创新，如何在实施本钱掌握上做文章!总之，今后的工作中，还是年初责任领导会议上的那句财务工作总结：我将不断地总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自

28、身素养与业务水平，以适应时代和企业的进展，与各位共同进步，与公司共同成长，工作报告财务工作业绩报告。 财务工作业绩报告 财务经理的工作业绩报告篇六 20xx年的脚步马上，这已是本人在财务部工作的第三年。在这一年的时间里，本人仔细学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上也发挥了相应作用，取得了肯定的成绩，总如下： 1、反映，是财务工作的根本职能之一。财务工作人员必需对公司发生的每一笔经济业务通过不同的方式、方法进展标准记录，反映在凭证、帐簿和报表中，以备随时查阅。我公司财务部已经对日常工作流程娴熟把握，能做到条理清楚、帐实相符。从原始发票的取得到填制记帐凭证

29、、从会计报表编制到凭证的装订和保存都到达正规化、标准化。做到全面、准时、精确的反映。 2、核算，这也是财务工作的根本职能。核算包括本钱核算、工资核算、费用核算等等。在本钱核算上能够合我公司特点，在生产本钱上，按实际发出原材料计算本钱，按先进先出法进展转，比拟适合本公司的生产产品。在工资核算上，采纳计件制，有效的加快了生产率和员工的工作绩效。在费用核算上，实行分部门核算，随时都可以查出每个部门每个月实际发生的费用，加强了费用的治理，节约了开支。 3、监视，是财务工作的另一项根本职能。首先是每个部门每笔经济业务的合法性、和理性进展监视，保证企业不受不必要的经济损失，更不能无意的为一些工作人员制造犯

30、错误的气氛。在这方面，财务部严格按有关制度执行，铁面无私从不放过任何不合理事情；其次是对公司整体资产进展监视，定期进展固定资产盘点、存货盘点、库存现金余额盘点等，以保证公司财产不受侵害。 4、报表，对不同时期或阶段的经营成果及财务状况进展评价和分析。财务部能够按着月、季和年通过会计报表和财务帮助说明进展分析和评价。 5、治理，是财务工作的一项重要职能。首先是为领导治理和决策供应精确牢靠的财务数据，公司财务部能够随时完成公司领导和其他部门要求供应的数据资料；其次是参加公司治理和决策，对公司存在的不合理现象，财务部已经提出合理化建议，大局部已被接受。 1、通过xx年度一般纳税人年检和工商年检工作。

31、 2、通过xx年度税务汇算清激工作，无不合理费用列支。 3、清理盘点公司资产，对原材料报废进展了合理的处理。 1、有关制度和规定执行力度不够； 2、财务各人员综合素养和业务水平一般； 3、财务部的治理职能没有充分发挥。 4、治理高层对财务学问比拟欠缺。 1、首先确定制度和规定的适用性和可执行性，如有障碍，向执行部门提出，然后坚决执行究竟； 2、财务人员设定学习目标，通过考试取得职称和学历，并与绩效挂钩，逐步提高自我； 3、参加治理，参加公司的重大经营决策，来充分发挥财务部的治理职能； 1、工作方法及工作效率至关重要，充分体验到事半功倍和事倍功半的差距； 2、凡事都要付诸热心，信任耐力无所不能； 3、团队协作精神特别重要； 总之，在这一年的工作中，有成绩和喜悦，也有缺乏之处，但我们会在今后的工作中不断努力、不断改良。我确信公司财务部是一个团、高效的工作团体，每位成员都能够独挡一面，我有信念协同财务部全体人员与公司共同走向辉煌!