2023年村工作总结报告(4篇).docx

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1、 2023年村工作总结报告(4篇) 2022年上半年依山村“两委”会在小港街道党工委、办事处的正确领导和大力支持下，积极进取，扎实工作，较好地完成了年初制定的工作任务，村里的各项事业得到全面进展。 现将2022年上半年的工作总结汇报如下： 一、紧紧围绕中心工作，支持大工程建立 针对今年街道的大工程工程多，任务重，我村依据相关政策法规，帮助街道开展多项中心工作，现已完成我村在陈山地块海天二期工程土地的其次次青苗补偿以及通途路拓宽工程南、北面涉及40多户村民的土地征用及青苗补偿工作，为大工程的顺当开展保驾护航。 二、大力依靠群防群治，抓好综治工作。 1、协作街道上级部门做好相关综治工作，安排宁波安

2、防技术公司，在全村范围内安装监控摄像头及报警器，并以此为契机大力建立健全本村的治安联防体系，大力加强治安巡逻机制。 2、做好民事调解工作，上半年共调处群众内部冲突纠纷6宗，使村民的内部冲突和纠纷准时发觉、准时调解、准时处理，避开冲突激化，使一般问题和冲突化解在本村，较好地维护了社会稳定。 3、加强外来人口治理，随着绕城高速及通途路段工程的炽热施工，工地内涌入不少外来务工人员短期租住在我村，给我村治安治理工作带来了不少压力，积极协作区域联防队，派出所联点民警对居住在本村的外来人口，进展逐户登记，逐月检查，做到状况清晰，不留治安隐患。 4、做好安全生产治理检查工作，对村范围内各企业签订安全生产责任

3、书，做到山林防火，安全生产落实到人，每月一次到企业检查安全生产工作，发觉安全隐患马上指出，并责令在规定期限内整改。同时加强对食品、药品安全治理，特殊是对我村范围内餐饮、饭店、商店负责人催促他们层层把关，茅洋禅寺香期期间联合质检、卫生等相关部门开展严格检查，确保一方平安。 三、加大治理力度，抓好规划生育工作 规划生育是根本国策，无论何时何地都要长抓不懈，我村2022年上半年主要抓好村内规划生育方面的常常性治理工作，包括做好每季度本地及外来人员育龄妇女查环查孕工作，并在街道计生部门的指导和支持下，加大宣传力度，集中开展外来人口妇女计生常识培训2次。 四、注意开源节流，保持村内环境卫生 我村环境卫生

4、以“自我组织、自我治理、自我维护”为原则，发动本村群众大力做好环境卫生工作。通过屡次选址，本村的垃圾填埋场工程得到了妥当地解决，仅此项设施就为村里节省开支近十余万元。同时村里还调拨了相关资金，对村道两侧绿化带进展了再次植绿及除草工作，使村道景观得到了较大的美化。 五、整合村内资源，大力进展集体经济 主要是进一步拓宽招商引资思路，开掘与整合村内资源，再者利用空厂房及空地等场所，引进相关企业进展村级经济，同时大力支持和引导村民生产，调整产业构造，发动充裕劳动力从事村内的第三产业，增加各户村民的经济收入，共同推动全村集体经济进展。 2022年下半年依山村工作规划如下： 1、积极筹备、宣传、协调作好2

5、022年依山村党支部换届选举工作。 2、进展集体经济始终是我村建立新农村道路上的头等大事，下半年我村还将连续积极争取三产用地指标，在合法允许条件下，吸引相关企业来我村投资建厂。 3、连续协作街道各部门做好相关大工程的开展工作，保证工程准时顺当实施。 4、协作安防技术在我村的试点工作，并以此为契机，加大对村内治安工作开展的支持力度，维护我村稳定进展的大好局面。 2023年村工作总结报告二 为仔细贯彻落实党的群众路线，深入开展“四帮四促”活动，半年以来我仔细组织开展了“联乡、驻村”工作，并取得肯定成绩。依据*县20xx8 号关于仔细做好“帮县、联乡、驻村”工作干部到位状况自查工作的通知的文件要求，

6、我对此项工作进展了仔细细致的自查，现将“联乡驻村”工作总结报告如下： 一、帮扶驻村工作开展状况 1 、准时进村驻点了解根本状况。 3月20日，在校领导校长的带着下，于中午13：00整在我县行政中心前广场参与了*县“联乡驻村”干部集中动身仪式。之后，我与*镇“联乡驻村”干部成员一同前往*镇，承受宋书记、史镇长等各位镇领导的工作指示。 3月21日，本人到*村居委会联系到村主任、支书：，文书：，镇分管副镇长：等成员，深入了解*村的根本状况。下午，走访了郑l家坡、火石坡、栗木山一组三个村民小组，并查看高粱种植和夏种水稻种植育苗用水供给状况。晚上，与村民委会成员沟通学习。 3月22日，参与村委会成员进展

7、村民“低保提示工作评议公示”张贴宣传工作，同时也走访栗木山二组、吕家寨、骂六、冗外、更纳五个村民小组，同时查看春耕种植状况。深入了解村民组存在的问题和收集村民意见，晚上与村民委员会成员绽开座谈沟通。 为确保“帮乡驻村”工作不受影响，我每月不定期深入党建扶贫村对驻点干部在岗状况进展督查，并准时协调解决驻点存在的困难和问题。 2 、帮乡联村取得实效。 一是细心组织开好党员和群众代表座谈会。 3-6月，在村活动室，组织召开了驻点村党员和群众代表座谈会，为基层党员和群众积极宣讲了党的惠农政策和法律法规，讲解了全县经济进展形势。会议中，党员群众积极发言，气氛热闹。二是给郑家坡、栗木山二组村民高粱种植增加

8、信念。驻村后，马上结合村委，校领导从紧急的工作经费中出资 3500 元，给这两个高粱种植示范点化肥帮扶，村民的高粱种植春种得到保障。6月21日，学校领导派(体育)、(音乐)两位教师给*小学的师生上了两节教学示范课，收到很好的效果。 二、帮扶驻村工作中存在的缺乏 在这半年以来，自己不够深入基层、不够深入群众，没有全面带动村民走出目前的逆境，有时工作的切入点不到位，让村民产生误会。自己不够切实把 “帮县、联乡、驻村”工作抓实、抓出成效、抓出特色。自己在下半年中肯定做好四帮四促这一本职工作。 2023年村工作总结报告三 本人作为一名企业外派驻村干部，进驻关岭县板贵乡多德村村委会。驻村半年来，在乡政府

9、领导的关心下，在村支委会干部的大力支持下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“一宣四帮”的工作任务，仔细履行驻村工作职责，确保了驻村工作安康有序开展。 一、 深入调查摸底，摸清村情民意 驻村后，为了准时把握第一手资料，摸清村委会的状况，本人和工作组成员把调查讨论作为一项工作制度来抓，实行多种形式开展调查讨论：一是“请进来”。分别将村干部和村民小组长“请”到村委会，召开村两委班子扩大会议，具体听取了党员干部、群众对村班子评价，了解当地民情风俗、经济进展状况、村进展规划、村里急需解决的问题等，使工作组初步把握了该村的根本状况。二是“走出去”。为进一步了解村民所关怀的热点、难点问题，听取群众

10、对进展本村经济的意见和建议，组织村支两委到各组进展调查走访，了解群众真正想什么、盼什么，需要他们解决哪些问题，真实地了解到农夫的现状和实情。通过深入的调查摸底，整理出当地存在的一些问题，初步把握了村情民意，找准工作的着力点和突破口。 二、 全力以赴，全心全意为民办好事办实事 驻村以来，本人紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法帮忙群众解决热点难点问题。 为此，我带着驻村工作组所做工程如下： 1、吃水问题 多德村现有的14个组分散很开，根本每个组一个水池，但没有饮水源头，根本靠雨水补充，卫生及量上无法满意生活需要，唯一的一个水源为多德一组水井，其他的组都需要到此挑水。 1)积极邀请关岭县扶贫办彭主

11、任就地调研，实测水坝面积678平米，在不影响生态环境的状况，按投工投劳项已申报，整个工程建立本钱约合98496元，等待工程落实。 2)带着驻村工作组积极与乡政府联系，已确定安顺市妇联捐献5个水池落户多德村，分别为朝子组2口，上黄角组1口，下黄角组1口，大花地组1口。 3)带着驻村工作组积极争取到两口水井的救济工程，已完成前期勘探，打算落地于翁洞组和多德二组。 2、道路交通 村村通花嘎村至多德村路面按工程施工要求应当于20xx年竣工完毕，但现在始终处于停滞状态，在村委会与驻村干部全都协调努力下，该段道路已于20xx年7月中旬开工硬化，现已开头毛坯路修整，估计3个月完成整体硬化。 多德村至关兴大路

12、段道路，现在为泥土路，极大的影响到后期蔬菜种植销售工程的实施，在驻村干部积极的工程申报后，估计于20xx年年底开头修建。 多德村朝子组为最偏僻的组，出行根本靠翻山，经过县委领导的实地调研，驻村干部进展工程申报后，现已开头毛坯路的修建。 3、教育方面 多德小学现有学生111人，其中留守儿童44人，已将此状况汇报厂里团委，将预备爱心礼物进展慰问。 应多德小学叶校长对多媒体教室的需求，安大公司党委单书记在走访多德小学时，已给出答复，设备正在选购中。 为让学生更多的接触外界，团委组织的航模兴趣班一期已筹备完成，正确定详细时间。 4、贫困救济 1、积极与驻扎在高寨村的贵航高级技工学校刘金宝书记联系，争取

13、技校读书的优待政策，现已有一名学生就读此学校中技。 2、积极与村委会协商确定了10户贫苦户代表，将由安大公司10个党支部进展对点财物帮扶，减轻起他们的局部生活负担。 3、为提高村委会工作效率，争得多德小学的同意后，安大公司负责100m屏蔽铜芯网线的选购，搭建网络信息平台。 4、针对曾光照的特别贫困上学状况，与乡政府各出资20xx元，合计4000元，用于完成大二学年的学费。 5、致富工程方面 1、积极与安大公司磋商，联系捐赠的100株景观石榴苗已全部栽种完毕，局部已经成活。 2、为协作后期葡萄酒厂开办，20株葡萄苗的多德村土壤试种已完毕。 3、多德村蔬菜种植基地规划已向乡政府汇报，经与本村村民沟

14、通，需要在本年玉米收割完毕后，方同意试种。 4、针对现在国内市场猪肉价格的低廉，已规划后期养牛工程的前期预备，皇竹草已确认可以种植，将加大此草种的捐助。 回忆半年来的驻村工作，本人感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作力量得到了提高，党性熟悉也得到了加强。实践让我深刻的熟悉到：调查过后才有发言权，为群众办好事实事，是翻开驻村工作局面的突破口。驻村半年来，尽管取得肯定成绩的，但也还存在着肯定的问题，主要是对当地土质及气候了解不多，无法确定经济作物的进展方向，加上本村委会经济条件所限，在进展当地集体经济方面还有待加强。在今后的工作中，本人将发扬成绩，订正缺乏，把工作进一步做好做实，为村民做出更多的

15、奉献。 2023年村工作总结报告四 自我市召开村两委换届选举工作发动大会以来，蔡子池街道办事处严格根据市委、市政府的要求，及早讨论、周密部署、广泛宣传、细心组织，坚持把换届选举工作作为全处阶段性的中心任务来抓，突出重点，把握关键，积极稳妥推动，到达了预期的目的。 一、主要特点 从总体上看，这次村“两委”换届选举试点工作主要呈现出四个特点： 一是群众民办法识明显增加，选民参选率高。广阔党员和选民都非常珍惜自己的民主权利，自始至终广泛关注，积极参加，表现出了极大的热忱。据统计，全处选民平均参选率到达86.7%。 二是村“两委”换届统筹安排，循序渐进。我处根据“先村委后支部，先试点后全面”的次序，以

16、稳定为前提，统筹安排，循序渐进。对个别村情简单的，提前介入，摸准状况，因村制宜，一村一策。促进了村“两委”换届选举开展有序、操作标准。 三是新的村“两委”班子整体素养明显提高，构造更趋合理。全处共选举产生了39名村“两委”成员，村干部总数较选前削减了2名，实现了5个村的支书、主任“一肩挑”，每个村均配齐了一名女性干部，村干部平均年龄由选前的44.8岁降为40.6岁，其中七岭村支书文福军年仅26岁，村干部文化素养大幅提高，高中文化的干部占主流，并选出了4名大学生“村官”，特殊是把一大批“双带”力量强的优秀人才选进了村“两委”班子。在新一届村“两委”成员中，有一技之长的到达85%以上。形成了构造合

17、理、个人素养高、布满活力、得到广阔群众认可的新一届村级班子。 四是选举秩序井然，班子实现了平稳过渡。在整个选举过程中，没有消失任何扰乱选举的现象，没有发生一起因选举造成越级上访、信访大事。新老班子交接顺当，实现了平稳过渡 二、主要做法 这次村“两委”换届选举，要求严，政策性强。工作中，我们突出重点，严格把关，积极探究，大胆工作。 一是严把“调研关”，全面摸清底子。我处7个行政村地处城乡结合部，由于村民思想活泼，竞选“村官”意识深厚，致社情特别简单。处党工委遵循“凡事预则立，不预则废”的指导思想，坚持不摸清村情不选，没有把握不选的原则，组建了班子考察组，深入一线，进村入户，对各村进展全面考核考评

18、。通过召开党员、组长大会，发放民主测评表、推举表、摸底表，个别听取老党员、老干部及群众的意见，与在职干部沟心通气，走访百姓等多种方式，征求了基层对村民直选，村“两委”穿插任职，支书、主任“一肩挑”等问题的意见和建议，全面精确地把握了各村班子的状况及宗族、家族宗派等状况，具体排查出了影响换届选举的各种不利因素，把握了第一手资料，制定了各种预案，真正做究竟子清、心里明。 二是严把“审计关”，增加选举透亮度。村级财务历来是群众关注的焦点，也是班子团结与否的风向标。我处从处农经站、财政所、抽调特地力气，组建了7个村级财务清理小组。看是否有现金治理混乱问题;查往来帐表，看村内外债权债务;查收支帐，看收入

19、是否入帐，开支是否合理)，严格清理、仔细审计，形成了书面报告。同时，召开村民代表会议报告审计结论，并在村务公布栏内公布，还村干部一个清白，给群众一个明白。 三是严把“推选选举委员会关”，落实“坚持党的领导”原则。村民选举委员会是村委会换届选举的工作机构，也是贯彻落实“加强党的领导”原则的重要组成局部，其成员执行力量及原则性的强弱直接影响换届选举的成败。我处实行由各村民小组推选的方式，积极引导村民把那些办事公正正派、组织原则性强、有肯定文化水平、德高望重的老党员、老干部推选进来，同时，有意识引导村民通过合法途径把各村支部书记推选到选举委员会里面。全处7个村，除皂丰村支书因故辞职外，其余6个村的支

20、书均被选为选举委员会的主任，为各村进一步开展工作奠定了良好的根底。 四是严把“预选关”，把握工作主动。我处严格贯彻落实上级有关职数、班子构造、穿插任职、任职资格条件等相关规定。在预选中我们一方面通过广泛宣传、积极引导，把相关规定变成广阔选民的自觉选择，取得了较好效果。如长期没有女性干部的大胜村，在村委会候选人提名中，高票产生了两名女性候选人，之后，在正式选举中又顺当选出了一名女性干部。另一方面通过严格审查，仔细把关，把“五选十不选”等规定落到实处。我处全部提名为村支两委候选人的，均交由处计生办、综治办等相关部门严格审核，逐人审查，但凡发觉触犯红线的，立刻根据相关程序规定处理，毫不模糊。 五是严

21、把“投票关”，确保选举公正。选举是通过投票来表达的，要保证选举自由公正，必需确保投票自由公正。我处对每一个投票环节都相当重视，并严格要求各村的”驻村指导小组成员在投票环节必需在场督导。尤其是在预选及正式选举时，我处有意识地把每个村的投票时间都分别错开，并对每村每组均派出2个或2个以上的处干部职工在场监视、指导，有力地保证了选举公正、公正地进展。 六是严把“程序关”，确保操作标准。换届选举是一项政策性、法律性、程序性极强的工作，我处根据“严格依法办事，到处有据可查，坚决杜绝漏洞”的原则，对各村选举工作进展全程监视指导。一方面实行“观看员制度”。即在试点村村的选举期间，各驻村干部及村支部书记均为“

22、观看员”，安排他们到大金村全程观看、学习、监视，使他们更为直观地感受到选举气氛，更为生动地学习到换届选举业务学问，为其他村开展换届选举工作奠定了良好根底。另一方面实行“备份治理制度”，即把各村全部的表格、公告、请示、通知等选举业务资料全部复印，交由处选举办批阅保存，发觉问题就马上订正问题。在整个选举过程中，我处没有消失一起因程序未到位而信访、上访大事。 三、后续工作 村两委换届选举过后，我处马上组织召开了村民代表会议，由新中选的村主任作就职讲话，对今后的工作及准备提出思路，对为民办实事作出严肃承诺。在会上还宣读并通过了“村规民约”，为新班子顺当开展工作奠定良好根底。与此同时，我们一方面完善制度

23、、健全机制，帮忙新的班子尽快进入角色。准时抓好对新一届村两委成员的教育培训，下发了街道办事处村干部标准化治理制度汇编等文件，指导各村建立健全各项规章制度，引导帮忙各村成立了村民理财小组、民主监视小组、村计生协会、团委、妇联等各种机构，推动标准化建立。 另一方面准时沟通，化解疙瘩，努力维护社会大局稳定。我们还准时主动地找落选和退出班子人员沟心谈心，引导他们正确对待，克制消极心情，帮忙他们解决实际问题，鼓励他们连续发挥积极作用。我们实行分类对待的原则，对工作年限长，年龄偏大，工作成绩较突出的退出班子人员，依据办事处相关文件规定，予以办理退休或退职手续。对于比拟年轻，因种种缘由不适合工作的，积极做好思想政治工作，使其顾全大局，积极支持新班子的工作，并协调各有关部门，优先为其供应致富工程，使其进展成为农村经济的致富能手。通过积极努力，很好地化解了各方面的冲突，有效地维护了大局稳定。