财务科长个人述职报告财务科长述职述廉报告(六篇).docx
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1、 财务科长个人述职报告财务科长述职述廉报告(六篇)财务科长个人最新述职报告 财务科长述职述廉报告篇一 参与工作近_年,由于各级组织的培育教育,领导和同志们的提携帮忙,加之个人不懈努力虚心学习,我的政治觉悟、思想品德、工作力量、业务水平有了不断的提高,综合素养也有了长足的进步。下面将近年来的主要工作状况述职如下: 一、 从事经济工作的根本状况 我于1999年10月重组时,调任厂规划财务科科长,从事厂规划财务科的全面治理工作,经过厂领导指导,同事们的帮忙,我很快挑起了全厂规划和财务部门治理的这份重担,不仅圆满完成了组织交给的各项工作任务,从经济上保障了采油三厂的快速进展,同时也保证了经济的安全。本
2、人屡次被评为厂级先进工作(生产)者, 20_年被评为油田公司经济工作先进个人。所在财务科屡次被评为厂级先进集体、油田公司会计核算先进单位。 二、从事经济工作的学习状况 较大跨度工作岗位的变动,给了自己较大的压力和学习的动力。从事经济工作以后,自己始终重视不断提高政治素养、业务素养,特殊是经济治理的学习。1992年9月-1995年7月参与宁夏自治区党校经济治理大专班学习,获得经济治理大专文凭。20_年-20_年参与了澳门科技大学工商治理硕士学习,获得工商治理硕士文凭和学位。20_年开头参与行政治理专业自学考试,20_年获得行政治理本科文凭。同时,还屡次参与了财务治理、经济统计、会计集中核算、内部
3、掌握、财务治理高级研讨以及不断的自学等。通过不断地学习,使自己在经济理论以及经济治理实务等诸多方面有了比拟扎实的根底,促进了在经济治理中的得心应手,确保了各项任务的完成。 三、在经济岗位上的理论成果 重组改制以及世界经济的不断变换,给我们石油单位的经济工作不断提出新的要求,促使我们不得不不断地进展创新。 我提出并设计了采油厂“三d”精细本钱治理模式,提出了健全本钱治理的组织、制度和考核三个本钱治理体系;纵向、横向、时间“三维”分解本钱;构建作业区、机关及帮助单位和专项费用三个标准本钱治理模式等比拟完整的适应采油厂本钱治理的详细措施。 提出加强本钱过程治理的财务监视委派、内部审计、第三方监理、后
4、评估、本钱日报监控等一系列措施,并亲自编写了落实这几项措施的有关制度、规定,使这几项措施在本钱过程掌握中发挥了积极作用。 提出采油基层单位岗位量化考核的思路,亲自到靖三联现场写实,提出了岗位量化考核表的根本框架格式及考核方法的根本框架,促进了岗位量化考核的顺当开展。 屡次到五里湾第一作业区指导作业区内部模拟市场的试点,提出了采油作业区内部模拟市场的框架及建立运行机制的思路,保证了试点的胜利。 提出了本钱治理要由本钱节省型向本钱避开的转变、“学会花钱为省钱”以及经营工作要与生产、科技、改革、治理严密结合等本钱治理的思路,拓展了本钱降低的空间,促进了本钱治理水平的提高。 提出了加强本钱要素主要工程
5、精细治理的思路,亲自编写了材料、电、井下作业、运费四个本钱可控度较大本钱工程精细治理的指导性意见,使本钱的精细化治理又向前迈进了一步,取得了比拟好的效果。 全面组织了内部掌握体系的建立。提出并参加了采油作业区内控体系的建立。屡次组织了内控测试,促进了内控体系的执行有力。特殊是采油作业区内控体系属中石油首家,得到了股份公司的好评。 组织参加了标准本钱体系的建立,形成了涵盖全厂的完整的标准本钱系统,并顺当实现了上线运行,为进一步提高本钱治理水平打下了良好的根底。 创新及其实践也获得了丰硕成果,在_公司有着肯定的影响。有2项成果国家级二等企业治理现代化创新成果。1项成果获得石油石化企业治理现代化创新
6、成果二等奖。2项成果获得被宁夏自然科学优秀论文评审委员会评为科技进步一等奖。2项成果分别获得长庆油田公司软科学讨论二、三等奖。1项成果获得中国新时期人文科学优秀成果二等奖。12篇论文分别在省部级及其他刊物发表,局部论文获得省部级即一下不同档次优秀论文奖。从事经济工作10年,年年完成了经营业绩指标。 以上述职,不妥之处,敬请各位评委批判指正! 财务科长个人最新述职报告2财务科长个人最新述职报告 财务科长述职述廉报告篇二 敬重的各位领导、同事们: 大家好! 2_年已经过去,迎来了新的一年,回忆一年的工作,我感到既充实又骄傲,充实的是经过一年的摸爬滚打,我对自己的工作已经轻车熟路,骄傲的是虽然我是一
7、名一般的工作人员,可是我所在的办事处在程厂长的带着下圆满完成了领导交给的任务。 记得在刚来办事处的工作时,上级与同事们的热心帮忙与指导是我最宝贵的财宝。我们的领导,前辈他们的工作态度、工作作风是我追求的目标。他们没有太多的语言,但我看到了恳切。一切都是出乎意料的开心。我很快就成为了他们的一分子。 我的工作主要是负责房租的收缴和水电费的收缴工作以及一些杂务,刚去收费的时候,一切都是生疏,就拿收水电费这件事情来说, 龙西路资产治理处的家属楼的问题,由于一些历史缘由,他们原来从来不交水电费,家里电器从来不知道要什么时候省着点,水更是哗哗地用,不仅收不到他们一分钱,而且这局部损失根本无法掌握和计量,没
8、有表,就没有计量标准,对此,程厂的思路,首先是先把他们独立了出去,在院内砌了一道墙,把他们与我们大院隔开了,而后就着手进展了一户一表的改造,给每家都按上水表,电表,确保正确计量,每月抄一次表,每月核算收取。一开头,这个工作遭到了家属楼里住户剧烈的前所未有的反对。 是啊,他们原来是一分钱不出的,水、电尽他们用,他们也不知道心疼啊,现在,要叫他们不仅要交水电费。而且还要交房租,是天壤之别啊,难度真大啊,就在我不知道该如何下手时,为了便于我的工作顺当开展,我们办事处的同事们献计献策还是实行了相应的措施,就是在住户门上贴通知,每次抄完表以后,我就对每家的水电费进展核算,然后设计了一张小纸,上面写着:,
9、这个月你的水电费和房租,(注:房租也是一个月一收)共是请务必于 月 日 交到龙西路资产治理处,否则将实行停电、停水的措施,后果自负。这张小小的纸条果真起了不小的作用。问题迎刃而解了,在此,特别感谢同事们对我的帮忙和鼓舞,正是有了你们的帮忙,我的工作才得以比拟顺当地完成,诚心感谢我身边的每一位同事,正由于他们的平和宽容消除了我刚来办事处工作而带来的顾虑,为我真正融入这个集体作了铺垫。 新的一年意味着新的学习的开头。但是我想在这里还是有许多东西值得我去学习的,包括工作阅历,为人处世和我们前辈身上一切我们所不具备的优点。龙西路有大大小小三十多家的租赁户,每家的状况都不同,家属楼由于历史缘由,他们的电
10、费价格是优待政策的,先奇街的水费价格也和院里的不同,这就要求自己在核算的时候要一丝不苟,稍有不慎,就会弄错出错,到时别人就会找上门来,造成不必要的麻烦和损失。 更为头疼的是院里的两家大户,浴场和宾馆,我们除了房租外,还要收他们的场地占用费,而且,由于他们金额大,一次可能不能把房租收齐收全,我总是觉得要自己总是上门催讨觉得有点不好意思,为此程厂对我说,我们要主动些,逼得他们紧一点,催到一点是一点,只有不停地催讨他们,他们才能加深印象,他这样一说,我想:也是,是他们欠我们的钱,又不是我们欠他们的钱,没有什么可难为情的,于是我一到时间就去催讨,打电话,上门,一次不行,二次,二次不行,三次,拿到一点是
11、一点,这样分散着拿到了钱,就得抓紧去银行存掉,虽然人辛苦了一点,忙一点,、但是看着拿到的钱,想着离我们完成任务更加近了一点了,心里还是感到很欣慰的,即使忙一点,也是很快乐的啊。 回忆一年多来的点点滴滴,工作的过程中,我还需要更加积极主动;这得益于和领导,前辈的沟通,我真正感受到了领导的关心和期望,同时也佩服他们渊博的学问和丰富的实践阅历。同时我也诚心期盼领导和前辈能够多多在工作上指导我,在思想上帮忙我,我会尽力为公司的进一步进展和壮大发挥自己应有的作用。 作为一名普一般通的职工,我的工作是再一般也不过了,根本不值得一提,象我这样能安于做好自己本职工作的同事还有许多,我们能在过去一年圆满地完成任
12、务,主要在于各级领导的关怀和大力支持以及治理处领导程厂长的带着,程厂长在任何时候总是走在我们的最前面,带着着我们,实行各种敏捷多变的方式和方法去解决各种不同的问题,我只是和全部我们公司的其他员工一样,在尽着自己的微薄之力,尽着自己的最大努力,我想, 一般的工作也并非意味着追求的终结。我处在一个比拟平凡的工作岗位上,所以我更应当去实现我的抱负和追求,无论结果如何,即使平凡也不能平凡。更何况追求过程的本身就是一种幸福,一种成长,一种进步。在新一年中,我肯定更加严格地要求自己,积级参与公司的各项活动和学习,用科学的进展观来武装自己,决不辜负大家对我的期望! 最终,我再一次诚心感谢我身边的每一们同事,
13、有了你们这样好的同事,在这样的一个优秀的集体里,我信任我们的公司明天会更好!在这片热土上,我们将收获无限的盼望! 财务科长个人最新述职报告 财务科长述职述廉报告篇三 我叫_,1956年2月诞生,现任_财务资产科科长。20_年12月被评审为治理工程师,自学本科学历,工商治理硕士学位。 参与工作近_年,由于各级组织的培育教育,领导和同志们的提携帮忙,加之个人不懈努力虚心学习,我的政治觉悟、思想品德、工作力量、业务水平有了不断的提高,综合素养也有了长足的进步。下面将近年来的主要工作状况述职如下: 一、 从事经济工作的根本状况 我于1999年10月重组时,调任厂规划财务科科长,从事厂规划财务科的全面治
14、理工作,经过厂领导指导,同事们的帮忙,我很快挑起了全厂规划和财务部门治理的这份重担,不仅圆满完成了组织交给的各项工作任务,从经济上保障了采油三厂的快速进展,同时也保证了经济的安全。本人屡次被评为厂级先进工作(生产)者, 20_年被评为油田公司经济工作先进个人。所在财务科屡次被评为厂级先进集体、油田公司会计核算先进单位。 二、从事经济工作的学习状况 较大跨度工作岗位的变动,给了自己较大的压力和学习的动力。从事经济工作以后,自己始终重视不断提高政治素养、业务素养,特殊是经济治理的学习。1992年9月-1995年7月参与宁夏自治区党校经济治理大专班学习,获得经济治理大专文凭。20_年-20_年参与了
15、澳门科技大学工商治理硕士学习,获得工商治理硕士文凭和学位。20_年开头参与行政治理专业自学考试,20_年获得行政治理本科文凭。同时,还屡次参与了财务治理、经济统计、会计集中核算、内部掌握、财务治理高级研讨以及不断的自学等。通过不断地学习,使自己在经济理论以及经济治理实务等诸多方面有了比拟扎实的根底,促进了在经济治理中的得心应手,确保了各项任务的完成。 三、在经济岗位上的理论成果 重组改制以及世界经济的不断变换,给我们石油单位的经济工作不断提出新的要求,促使我们不得不不断地进展创新。 我提出并设计了采油厂“三d”精细本钱治理模式,提出了健全本钱治理的组织、制度和考核三个本钱治理体系;纵向、横向、
16、时间“三维”分解本钱;构建作业区、机关及帮助单位和专项费用三个标准本钱治理模式等比拟完整的适应采油厂本钱治理的详细措施。 提出加强本钱过程治理的财务监视委派、内部审计、第三方监理、后评估、本钱日报监控等一系列措施,并亲自编写了落实这几项措施的有关制度、规定,使这几项措施在本钱过程掌握中发挥了积极作用。 提出采油基层单位岗位量化考核的思路,亲自到靖三联现场写实,提出了岗位量化考核表的根本框架格式及考核方法的根本框架,促进了岗位量化考核的顺当开展。 屡次到五里湾第一作业区指导作业区内部模拟市场的试点,提出了采油作业区内部模拟市场的框架及建立运行机制的思路,保证了试点的胜利。 提出了本钱治理要由本钱
17、节省型向本钱避开的转变、“学会花钱为省钱”以及经营工作要与生产、科技、改革、治理严密结合等本钱治理的思路,拓展了本钱降低的空间,促进了本钱治理水平的提高。 提出了加强本钱要素主要工程精细治理的思路,亲自编写了材料、电、井下作业、运费四个本钱可控度较大本钱工程精细治理的指导性意见,使本钱的精细化治理又向前迈进了一步,取得了比拟好的效果。 全面组织了内部掌握体系的建立。提出并参加了采油作业区内控体系的建立。屡次组织了内控测试,促进了内控体系的执行有力。特殊是采油作业区内控体系属中石油首家,得到了股份公司的好评。 组织参加了标准本钱体系的建立,形成了涵盖全厂的完整的标准本钱系统,并顺当实现了上线运行
18、,为进一步提高本钱治理水平打下了良好的根底。 创新及其实践也获得了丰硕成果,在_公司有着肯定的影响。有2项成果国家级二等企业治理现代化创新成果。1项成果获得石油石化企业治理现代化创新成果二等奖。2项成果获得被宁夏自然科学优秀论文评审委员会评为科技进步一等奖。2项成果分别获得长庆油田公司软科学讨论二、三等奖。1项成果获得中国新时期人文科学优秀成果二等奖。12篇论文分别在省部级及其他刊物发表,局部论文获得省部级即一下不同档次优秀论文奖。从事经济工作10年,年年完成了经营业绩指标。 以上述职,不妥之处,敬请各位评委批判指正! 财务科长个人最新述职报告 财务科长述职述廉报告篇四 敬重的领导: 光阴似箭
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