重大事项请示制度自查简短(二篇).docx

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1、 重大事项请示制度自查简短(二篇) (一)重大突发大事 全县范围内发生的或与我县亲密相关急需解决的重特大突发性大事，包括自然灾难、事故灾难、公共卫生大事和社会安全大事等。 (二)重要工作事项 1.贯彻落实中心、区、州、县委重要指示、打算、命令以及县人大常委会审议意见过程中的重要状况; 2.中心、区、州、县委讨论制定的事关经济社会和重大民生工作的政策措施; 3.中心、区、州批复的我县重大规划、重大工程状况以及对我县相关工作的重要通报; 4.各乡镇人民政府、政府职能部门年度工作目标任务、工作要点、重要工作部署以及阶段性工作任务的完成状况; 5.各乡镇人民政府、政府职能部门涉及全县工作的重要事项决策

2、、重大工程建立、重要资金安排状况。 (三)重要会议 县人民政府全体会议、县人民政府常务会议、县人民政府党组会议、县人民政府工作例会以及以县人民政府名义召开的行业会议或其他重要会议。 (四)重要活动 1.需要县人民政府县长、副县长出席的公务活动; 2.以县人民政府名义举办、申办的重要公务活动; 3.各乡镇人民政府、政府职能部门组织的重要公务外出考察活动。 (五)重要接待 1.上级领导或其他重要客人，以及国内外知名的专家、学者、企业界人士到我县开展公务性活动的接待; 2.中心、区、州及其他地区重要媒体到我县从事新闻采访活动的接待。 (六)其他重大事项 县人民政府全体会议、县人民政府常务会议、县人民

3、政府党组会议、县人民政府工作例会和以县人民政府名义召开的行业会议精神落实状况以及县人民政府主要领导确定并交办的重要工作进展状况。涉及各乡镇人民政府、政府职能部门的.重大决策、重大工程安排等事项。 (一)各乡镇人民政府、政府职能部门必需严格遵守重大事项请示报告制度，不得迟报、漏报、错报、压报、瞒报。凡重大事项必需准时形成公文向县人民政府主要领导和分管领导进展请示报告。时间紧急可当面或用电话逐级向县人民政府分管领导和主要领导请示报告，事后依据事项进展状况补交公文。 (二)各乡镇人民政府、政府职能部门向县人民政府报告;直属部门、各单位向分管副县长报告;县人民政府副县长、办公室主任向县长报告。 (三)

4、县人民政府办公室负责统筹治理重大事项报告工作，收到各部门重大事项公文后，准时呈送办公室主任审核并逐级呈送政府分管领导和主要领导阅示，并将领导批示转相关部门办理。 (四)凡县人民政府领导批示的公文，各乡镇人民政府、政府职能部门主要领导要高度重视，根据批示要求抓紧仔细办理，并准时将办理状况上报县政府办公室履行公文流转程序。 (五)各乡镇人民政府、政府职能部门主要负责人离开本县及邀请县人民政府领导参与的重大活动、重要会议应至少提前3个工作日向县人民政府请示报告。 (六)县委督查室、县人民政府办公室不定期对各部门执行重大事项请示报告制度状况进展专项督查，并将督查结果在全县范围内通报。对重大事项请示报告

5、制度执行不力造成严峻后果的，县人民政府将严厉追究部门主要负责人和直接责任人的责任。 推举重大事项请示制度自查简短二 为使我委准时精确把握机关各项重要工作和领导干部个人重要状况，进一步加强对全委工作的统筹安排与科学决策，进一步加强对领导干部的治理与监视，依据党的组织原则和上级有关文件要求，结合我委工作实际，现就重大事项请示报告工作作出如下规定。 全委各部门负责人以及各部门党员干部应按要求向县委请示报告重大事项。 (一)重要工作 1、重大决策事项。主要包括贯彻落实党的路线方针政策、党内规章和国家法律法规，以及上级党委重大决策、重要部署、重要会议、重要指示精神等方面的重大事项;涉及经济社会进展方面的

6、中长期规划编制，重大进展战略、重要领域进展思路，经济社会进展方面的年度规划;涉及全局性的机制、体制、制度改革的重大事项;其它在经济建立、政治建立、文化建立、社会建立以及生态xx建立和党的建立等方面的重要事项。 2、重要人事任免事项。主要包括向县委干部的推举、提名、奖惩等事项;领导班子换届选举方案和推举人选名单;人大代表、政协委员候选人的推举;干部人事制度改革方案的制定实施等。 3、重大工程安排事项。主要包括重大建立工程安排，重大投资工程安排，民生社会事业工程，重大活动工程安排和其它重大工程安排。 4、大额度资金使用事项。主要是单项支出数额较大的公共性资金安排和其它大额度资金使用。 5、全委各部

7、门年度工作目标任务、重点工作及阶段性任务的完成状况。 6、上级领导交办事项的办理状况。 (二)重大大事 1、重大安全事故。主要包括工程领域的重大伤亡事故、工程领域的重大交通安全事故、工程领域的重大消防安全事故、工程领域的重大安全生产事故。 2、重大突发大事。主要包括群众集中反映的社会冲突问题;集体上访、越级上访、游行、非法集会等影响社会大局和谐稳定的重大大事;影响很大的舆情热点大事。 3、重大违法违纪大事。主要包括党员领导干部和干部职工有违法犯罪嫌疑被拘留、逮捕或被司法机关受理的案件;涉及科级及以上领导干部的重要信访或领导干部涉嫌违法违纪的案件;在重点工程建立或工作过程中因违规造成重大损失的经

8、济大事;党员领导干部涉嫌违反国家法律法规并造成重大社会影响的大事。 (三)重要事项 1、领导干部本人婚姻和配偶、子女移居国(境)外、从业等事项。 2、领导干部收入、房产、投资等事项。 3、领导干部操办婚丧和其他xx事宜。 (四)重要活动 1、拟以县委名义举办或需要县委领导出席的重要会议和活动。 2、单位组织的外出学习考察活动以及工作人员出国(境)学习考察活动。 3、领导干部外出开会、学习、考察等活动状况。 (五)其它按规定应当报告的重大事项 1、重大事项的报告原则：重大事项报告遵循“事前请示，事后报告，实事求是，准时精确，逐级上报”的原则。能事前报告的要事前报告，事前无法报告的，事后准时补报。

9、 2、重大事项的报告方式：重大事项一般状况下以书面方式报告。遇突发大事或重大紧急事项，可首先实行电话、电传、口头汇报等形式第一时间报告，并准时续报相关状况，其后呈送书面报告。 1、重要工作的报告，须按相关事项规定的时间报告;遇有重要状况和重大问题应随时报告。涉及全局性的重要工作事项按程序向县委、政府会议报告。对有目标任务的重要工作，应向分管和政府主要领导适时汇报。 2、重大大事的报告，必需在大事发生后2小时内报告县委、县政府主要领导及分管联系的县级领导，同时报告县一线指挥部、县委办和县政府办。对安全生产、突发大事、影响社会大局稳定的突出问题等特殊重大、紧急大事，用电话快速直接报告，并准时续报大

10、事进展状况、缘由及结果。 3、重要事项的报告，涉及领导干部个人重要事项的报告，根据关于领导干部报告个人有关事项的规定及有关要求，依据干部治理权限将有关状况向县纪委、县委组织部报告。领导干部操办婚丧和其他xx事宜，根据自治区、市xx的有关规定要求，将有关状况向县纪委报告。 4、重要活动的报告，领导干部外出学习考察活动根据公务报销治理的相关规定执行;领导干部因公出差、学习、考察或因私请假，应事前请示并严格履行请假手续，假满准时销假。单位党政主要负责人一般不得同时请假，党政主要负责人请假1天以上，应出具书面请假报告，按归口治理由分管县级领导和县政府主要领导审批，并向组织部报告。领导干部请假3天以内，

11、应经单位主要负责人审批，请假3天以上，一般干部应经单位主要负责人同意，科级及以上干部同时需分管县领导审批，向组织部报告，并办理相关的请假手续。维稳特护期间的请假按有关规定执行。 1、明确责任主体。单位主要负责人及单位各部门主要负责人要高度重视重大事项请示报告工作，严格执行规定，明确责任主体，落实工作责任，切实做到事前有请示，事后有报告;主要负责人为重大事项报告的第一责任人，对重大事项的报告负总责，分管负责人为直接责任人，根据职责分工准时向县委领导班子或县委主要领导报告重大事项的有关状况。 2、建立工作机制。单位综合办公室负责统筹单位及相关行业领域重大事项请示报告工作。单位全部领导干部要积极协作县纪委、县委组织部、县监察局根据干部治理权限对重大事项请示报告规定的执行状况进展监视检查。 3、严格责任追究。单位主要负责人及各部门主要负责人应根据规定准时照实报告重大事项，不得迟报、漏报、瞒报。对迟报、漏报、瞒报重大事项的相关责任人，依据情节轻重，赐予批判教育、限期改正、责令作出检查、诫勉谈话、批判或者调整工作岗位等处理;构成违纪的，依照有关规定移交县纪委处理。