责任胜于能力学习心得汇总读责任胜于能力心得体会(八篇).docx

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1、 责任胜于能力学习心得汇总读责任胜于能力心得体会(八篇)最新责任胜于力量学习心得汇总一 你作为_工程工程经理，是公司企业法人代表的代理人，代表公司对工程工程全面负责。公司要求你在圆满完成质量、进度、本钱、环保治理的责任保证体系和全面提高工程工程治理水平的同时，更要切实履行好工程部安全治理职责，确保工程的安全与稳定，现公司与你签订年度工程部“一岗双责”制安全工作责任书如下： 一、安全工作事故掌握指标 1、不发生一起、一次重伤1人(含1人)以上或轻伤2人(含2人)以上或直接经济损失2万元以上的事故; 2、不发生一起一次直接财产损失5万元以上的火灾事故; 3、不发生一般责任性坍塌事故; 4、不发生轻

2、伤2人(含2人)的稍微交通事故; 5、不发生粉尘危害事故。 二、安全工作治理目标 1.主持制定切合工程部实际的年度安全工作规划，健全工程部各科室安全治理规章制度，修订完善各项应急预案，每年至少开展1次以上工程部全体人员的消防演练和应急预案实战演练活动，催促指导专人搜集整理好年度安全工作台帐资料，每月至少组织召开一次安全工作专题会议，准时解决可能影响工程部安全与稳定的问题。 2.确保工程部全面实施全员“一岗双责”制度，指导各工区逐级签订安全治理工作目标责任书，层层落实安全责任，责任书签订率达100%，并做好对工程部安全科的安全监视工作。 3.仔细组织开展安全检查，有组织的常规性安全检查全年不少于

3、12次，针对安全检查中发觉的安全隐患，要马上实行措施整改到位，准时消退隐患，不能马上整改到位的要落实有效的防范措施和整改方案，安全检查、隐患整改、防范措施和方案等台帐档案资料齐全。确保一般性隐患整改率、重大隐患监控率均达100%。 4.仔细组织开展“安全文明月”和“平安工地”的创立及安全教育系列活动，人员参加率和受教育面均达100%。 5.仔细落实安全事故责任追究制，积极妥当处理好突发大事 6、深入施工现场，处理消失的重大施工事故，解决施工中消失的重大问题。 7.仔细催促治理层人员做好廉政建立措施，自觉遵守法律法规和廉政建立的各项规定，不以任何名义向有关人员赠送或收取各种形式的礼金，杜绝一切与

4、工程相关的不合理开支。 8.搞好工程的精神文明建立，加强民主治理和思想政治工作。 9.对比工程部 “一岗双责”制实施方案，根据客观、公正、公开的原则主持年度安全目标治理执行状况的考评工作。 三、安全工作的考评 1.“一岗双责”责任书考核期为 _年1月1日 至 _年12月31日。 2.公司对年度签定责任书人全年内履行安全治理工作岗位职责状况进展全面的考评，并严格根据工程部制定的“一岗双责”制实施方案中的考核方法进展奖惩兑现。 工程经理：(签) 公司负责人：(签) _公司 年 月 日 最新责任胜于力量学习心得汇总二 文化商务有限公司: 为了保证2022年工作目标的顺当实现，进一步提高总公司经济效益

5、，树立良好的社会形象，实现标准化、科学化治理，依据本年度整体工作安排和你部门实际状况，特签订目标责任书如下： 一、工作目标 根据总公司与机关事务治理局签订的目标任务，_年总公司 全年经营收入为万元，你部门为直接经营部门，要搞好市场营销，确保完成以下各项任务并全力保证明现与其他部门的协调工作有序进展。 二、精神文明建立 1、定期组织公司人员进展政治理论和业务学习，尤其留意对自治区党委、政府大政方针的学习，不断提高公司队伍整体素养，特殊是要增加员工的市场意识、竞争意识、忧患意识、奉献意识和法律意识。 2、组织对总公司内各项规章制度进展学习，准时传达总公司治理中心的整体工作思路及有关措施，对员工进展

6、岗位培训，增加效劳技能，提高效劳水平，塑造人民总公司 对外的良好形象。 3、狠抓安全措施落实，对部门人员进展常常性的安全教育，强化安全意识，切实把各项安全工作摆在首位，保证本部门无失盗、火灾事故，并杜绝刑事案件的发生。 4、上班统一着装，标准文明效劳用语，树立总公司纪律严明，素养一流的员工队伍形象。 5、提倡晚婚晚育，规划生育。 6、公司员工不赌博，不打架斗殴，不说闲谈弄是非，团结和谐，积极向上，为建立和谐社会奉献力气。 三、经济目标责任 1、根据总公司的总体规划和经营进展目标积极工作，实行有效手段保证与其他部门的合作协调和工作的顺当进展，确保总公司 总经营指标任务的完成。 2、你公司_年度经

7、济指标任务为 万元。其中：广告收入 万元，广告灯箱收入 万元，三楼、四楼资产盘活 万元，其它 万元。 3、作为总公司 的下属公司，在总经理的直接领导下工作。主要任务是开展市场调研，依据市场动态，制定相应的工作策略，负责开发总公司 广告业务，盘活总公司闲置资产，扩大总公司 知名度。 4、公司要坚持以市场为导向，树立眼睛盯着市场看、思想围着市场转的市场意识，精确确定经营策略，搞好市场调查，捕获市场信息，加大宣传、强化治理，变被动等客为主动找客，盘活国有资产，做好多种经营。 5、完成副总经理、总经理交办的其他任务。 四、奖惩罚法 1、本目标责任书一经签订，奖惩实行与总公司总经营指标和分管部门经济指标

8、任务完成状况的双重挂钩。详细为： (1)本目标责任书一经签订，严格兑现奖罚：公司的考核，实行每月一次。考核期内根据全年任务分解状况，月经营指标及工作任务全部或超额完成的，依总公司构造工资制兑现效益工资和嘉奖工资;任务指标未完成的，按总公司质量治理考核方法予以扣罚;目标与实际差额超过3万元的，扣罚数额由总经理睬议确定。 (2)对公司及个人经济目标责任考核于年终进展。年终考核公司总经营目标任务全额完成的，享受第十三个月工资;考核期内公司总指标任务未完成的，除按总公司考核方法与本人月效益工资、嘉奖工资、考绩工资挂钩外，另根据实际完成数与目标任务差额的1%，自本人第十三个月工资中扣除，目标与实际差额超

9、过5万元的，扣罚数额由总经理睬议确定。考核期内公司完成经营收入超过总指标任务达3万元以上的，根据超额数扣减30000乘以2%的比例提取嘉奖。 (3)考核期内你公司职责任务完成精彩的，由总经理睬议确定嘉奖方法;考核期内你公司职责任务未能完成或消失重大失误的，由总经理睬议确定惩罚方法。 2、_年度考核期内发生重大责任事故，视为未完成目标治理责任制目标。每发生一起责任事故，事故直接责任人年终考核不能评定为“优秀”等次，不能参与本单位及上级部门年度先进个人的评比，公司负责人及分管副总经理均需担当相应责任。 3、本年度考核期内精神文明建立及完成工作有突出奉献的按总公司有关规定赐予表彰嘉奖。 4、考核年度

10、内被评为总公司或上级单位“先进工”的，根据中心有关规定予以表彰嘉奖。 5、在工作期间，要坚决杜绝推诿、扯皮现象的发生;会议、演出活动接待过程中，要加强公司的治理，以实际行动维护总公司良好形象，严防有损总公司利益的状况发生。如在考核期内消失以上状况及工作职责失误的，经查证后，由总经理睬议讨论打算予以惩罚。 五、考核期间 本目标责任书各工程考核期间为2022年元月1日2022年12月31日。 分管负责人： 目标责任人： 二o_年元月八日 二o_年元月八日 最新责任胜于力量学习心得汇总三 为维护道路交通安全秩序，预防和削减交通事故，保障员工人身安全，依据中华人民共和国道路交通安全法及集团公司的有关要

11、求，有限公司(以下简称公司)与员工签订交通安全责任协议。详细内容如下： 一、机动车驾驶员驾驶机动车应遵循行人优先原则，主动避让行人，严格按道路标志、标线进展行驶。机动车驾驶员严禁酒后驾车、违章行驶、乱停乱放。 二、机动车驾驶员应积极参与政府交通治理部门和公司交通安全治理部门组织的交通安全宣传教育活动，随时更新自身的道路交通安全法规学问和安全驾驶学问与技能。 三、行车时做到文明礼貌，根据路线行驶，不抢道，不强超抢会，不超速行驶，不开冒险车;留意劳逸结合，保证驾车时精力充足，不疲惫驾驶，不超载超员，不将车交给无照人驾驶，绝不酒后驾车;停放车辆地点安全牢靠;不驾驶套牌车、安全技术状况差或来源不清的机

12、动车，不驾驶无牌、手续不全车辆上路行驶。 四、公务车辆的专职驾驶人员，不允许将本人所驾驶车辆交他人驾驶;不搭载与公务公干无关人员，不允许易燃、易爆物品上车;不私自出车。 五、驾驶私家车、摩托车、骑自行车、步行上下班应按合理的时间、合理的路线来回。驾驶私家车的，不搭载同事上下班。 六、机动车驾驶员应仔细做好车辆的日常保养工作，行车前应对车辆进展仔细检查，车辆各部件须符合安全行车要求，严禁开故障车上路行驶。上路行驶的车辆应保持车容干净、车况良好，并配备灭火器材。 七、对于酒后驾驶车辆、违章超过12分和发生交通责任事故者，除了承受公安交通安全治理部门的惩罚外，还要根据公司交通治理规定进展处理。 八、

13、本协议一式二份，公司、员工各执一份。 此协议自年月日起生效。 _有限公司(盖章) 托付代理人： 员工签字： 年月日 最新责任胜于力量学习心得汇总四 甲方： 姓名_ , 身份证号_ 乙方： 姓名_ , 身份证号_ 丙方： 姓名_ , 身份证号_ 现有丙方入股甲、乙两方合股(合伙)开办的南充市写视康科技有限公司(网络工程部)公司，全面实施三方共同投资、共同合伙经营的决策，成立南充市川安智能科技有限公司。经甲乙丙三方友好协商，本着互利合作、共同进展的原则，达成以下合作协议，以供信守。 第一条：合伙公司名称及主要 经营地： 1. 公司名称： 2. 经营地： 其次条：合伙经营工程和范围： 公司前期业务范

14、围为弱电工程(涉及范围：楼宇对讲、安防监控、周界报警、门禁道闸、巡更系统、公共播送、视频会议、网站建立、综合布线、一卡通系统等)。 第三条：合伙期限： 自_年_月_日起，至_年_月_日止，共_年。 第四条：出资金额、方式、期限 1.出资方式： 南充市技有限公司(网络工程部)原由甲、乙双方共同出资25元元经营，甲方出资15万元，持有公司60%的股份，乙方出资10万元，持有公司40%的股份。现丙方于合伙自愿出资5万参加，成立南充市川安智能科技有限公司，经甲、乙双方协商商定，甲方让出15%的股份，乙方让出5%的股份,让丙方参加，丙方参加后拥有公司20%的股份。 甲、乙方已使公司运转正常,丙方参加时，

15、为便利治理与结算，经三方完全同意，公司全部对外债务与未收账款由甲乙双方担当，公司账面现金清零，现有实物资产为公司资产。丙方参加后，账面资金为丙方所投入的￥50000.00元。 现丙方参加，所入股现金￥50000.00(五万元)于_年_月_日以前交齐。 丙方参加公司后，股份安排如下： 甲方占总投资额45%(百分之四十五)的股份; 乙方占总投资额35%(百分之三十五)的股份; 丙方占总投资额20%(百分之二十)的股份; 公司今后如需增资，则甲、乙、丙三方共同按占股比例增资。 2.本合伙公司在合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随便恳求分割。合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人全部，届时公司清算后如

16、有盈利予以返还。 第五条：盈余安排与债务担当。 合伙各方共同经营、共同劳动、共担风险、共负盈亏。 1.盈余安排： 1甲、乙、丙三方按股权份额比例投资，享有公司股利。三方实际投入股份本金金额用于公司运作，不能用作利润安排及提取。公司若产生利润后，甲、乙、丙三方按投资比例提取可分得的利润。其余局部留公司作为资本填充。 2如遇大工程公司需追加投资，则三方按投资比例共同注资，资金分批回笼后按投资比 例分批返还追加投资的本金，盈利后按投资比例提取可分得的利润。 3如将股利投入公司作为运作资金，以加大资金来源，扩大市场份额，必需经三方同意， 并由甲、乙、丙三方同时进展。 2.债务担当： 合伙债务先以合伙财

17、产归还，合伙财产缺乏清偿时，由甲、乙、丙三方按投资比例担当。 第六条：在合伙期内的事项商定 1.合伙期限为_年，自_年_月_日起，至_年_月_日止。 如公司正常经营，三方无意退出，则合同期限自动连续，并于_年_月_日前续签合同。 2.入伙、退伙 a入伙： 1甲、乙、丙三方需成认本合同;2需经甲乙丙三方同意;3执行合同规定的权利义务。 b退伙： 1公司正常经营期间如其中一方要求退伙，应提前三个月告知其它两方， 公司在接到通知后一个月内按退伙时的财产状况进展清算，不管何种方式出资，均以现金结算，退伙时按退伙人投资股份的100%退出。 2未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进展赔偿。 3合同

18、期满，如一方要求退伙，按退伙人的投资金额100%退出。 4除名退股：合伙人有以下情形之一的，经其他合伙人全都同意，可以决议将其除 名，被除名者的股份由公司其它股东按比例无偿接收： 1) 2) 3) 未履行出资义务; 因有意或重大过失给合伙企业造成损失; 执行合伙企业事务时有不正值行为(例：以个人或其它公司名义私自接单，损坏合伙公司的利益); 4) 5) 3.出资的转让 经三方协商同意，不允许合伙人任意一方向第四方转让自己的出资，股份只能在三方之间相互转让。 4.纠纷的解决 合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业进展的原则予以解决。如协商不成，可以诉诸法院。 5.在公司运营期间，全

19、权托付李元军作为公司运作的总负责人，处理公司的全部事务，公司必需一元化领导，如有以下重大难题和关系公司各股东利益的重大事项，由三方合伙人讨论同意前方可执行： 1、新产品的引进; 2、重大的促销活动; 3、公司章程商定的其他重大事项。 6. x名下长安车辆一辆，车牌为 川，公司业务之外，仅供李元军一人使用，但须以公司业务及事务为主。公司享有使用权，担当80%本车使用产生的一切费用。除车辆损坏无法连续使用外，合同期内不得卖出，确保公司正常使用。 第七条：合伙负责人及合伙事务执行 1.甲方负责财务出纳 2.乙方负责财务会计 3.丙方负责选购 三方都有权参与公司经营治理和督导工作，有权知道公司全部的资

20、金用处和公司运营状况。 公司每月底结算一次，除各项开支外，在还完投资款项后，经营状况做到月清月结。 第八条：合伙人的权利和义务 1.合伙人的权利： 1合伙人都有合伙事务的经营权、打算权和监视权，合伙的经营活动由合伙人共同打算，无论出资多少，每个人都有表决权。 2合伙人享有合伙利益的安排权，合伙利益按本合同股份占比安排。 3合伙人安排合伙利益时应以合同的商定进展，合伙经营积存的财产归合伙人共有。 4合伙人有退股的权利。 2.合伙人的义务： 合伙协议商定的其他事由。 合伙人如触犯法律背负刑事责任，丢失人身自由、无政治行使权力。 甲、乙、丙三方均以进展公司业务为第一已任，为公司出谋划策，让公司的业务

21、蒸蒸日上。 1根据合伙协议的商定维护合伙财产的统一; 2分担合伙经营损失的债务; 3为合伙债务担当连带责任; 第九条：制止行为 1. 合伙人不得从事损害本合伙企业名义和合伙企业利益的活动。 2. 制止三方中的任何单独一方以合伙公司的名义进展担保、抵押、贷款等行为。 3. 重大投资决策，必需经三方协商，达成共识方可执行，否则一律制止。 第十条：合伙经营的连续 1. 在退股的状况下，其余合伙人有权连续以原企业名称连续经营原企业业务，也可以选择汲取新的合伙人入伙经营。但退股人无权以原企业名称连续经营原企业业务，一经发觉，将追究其法律责任。 2. 在合伙人死亡或被宣告死亡的状况下，可依照合伙协议的商定

22、或者经全体合伙人同意，以其占股比例清算后返还给继承人。 第十一条：合伙的终止和清算 1. 合伙因以下状况解散： 1合伙期限届满;2全体合伙人同意终止合伙关系;3合伙事务完成或不能完成;4被 5消失法律、行政法规规定的合伙企业解散的其它缘由。 依法撤销; 2. 合伙的清算： 1合伙解散后应当进展清算，并通知债权人。 2清算人由全体合伙人担当，自合伙企业解散后15日内清算完成。 3合伙财产在支付清算费用后，按以下挨次清偿; 合伙所欠雇用的职工工资和劳动保险费用;合伙所欠税款;合伙所欠的债务;返还合伙人的出资。 4清偿后如有剩余，按甲、乙、丙三方投资股份比例进展安排。 5清算时合伙有亏损，合伙财产缺

23、乏清偿的局部，按甲、乙、丙三方投资股份比例进展安排。 第十二条：违约责任 1. 合伙人未按期缴纳或未缴足出资的，应当赔偿由此给其他合伙人造成的损失，如 果逾期_个工作日仍未缴足出资，按退股处理。 2. 合伙人私自转让其股份给他人的，其行为无效，由此给其他合伙人造成损失的，应担当赔偿责任。 3. 合伙人严峻违反本协议、或因重大过失或违反合作企业法而导致合伙企业解散的，应当对其他合伙人担当赔偿责任。 第十三条：合同争议解决方式 凡因本协议或与本协议有关的一切争议，合伙人之间共同协商，如协商不成，提交南充市仲裁委员会仲裁。仲裁裁决是终局的，对各方均有约束力。 第十四条：其他 1.经协商全都，合伙人可

24、以修改本协议或对未尽事宜进展补充。补充、修改内容与本协议相冲突的，以补充、修改后的内容为准。 2.入伙合同是本协议的组成局部。 3.本合同一式肆份，三方合伙人各执一份，公司留存一份。 4.本合同经全体合伙人签名、盖章后生效。 甲方： 乙方： 丙方： _(签字盖章) _(签字盖章) _(签字盖章) 签约时间： _年_月_日 签约时间： _年_月_日 签约时间： _年_月_日 最新责任胜于力量学习心得汇总五 无限连带责任保证书 融资担保有限责任公司： 兹有 (下称债务人)，于 年 月 日签署了反担保合同，承贵公司承受托付为其供应 万元贷款担保，大写人民币： 万圆整，为维护贵公司的合法权益，本人愿以

25、个人全部财产及权益，以无限连带责任的方式为债务人向贵公司供应反担保，并承诺如下： 一、本人同意对反担保合同及今后可能发生的修补、补充条款中债务人的全部债务担当无限连带责任;如债务人未按反担保合同中的承诺按期足额归还全部债务，导致贵公司损失的，本人保证在收到贵公司索款通知后的七日内无条件将上述款项支付给贵公司。 二、本人用于清偿债务人债务的资产和权益，包括但不限于： 1、本人的薪金、劳务酬劳、特许权使用费、利息、股息、股权、红利、财产租赁及财产转让所取得的现金、有价证券等取得的收益以及因商标、专利等专有权所取得的许可使用费及转让费等。 2、本人名下的全部存款、房产、汽车、设备、土地使用权、承包承

26、租经营权等财产和权益。 三、本保证书是不行撤销的，消失以下状况，无论是否征得本人同意或是否事先通知本人，皆不影响本保证书的法律效力及连续履行： 1、本保证书所涉及的任何一方中当事人的身份、地位发生任何变化。 2、本保证书所涉及的任何一方当事人发生合并、分立、停产、撤销、破产或变更名称、住宅、章程、法定代表人、经营范围、企业性质或其上级单位的任何指令或与任何单位签订任何协议。 四、在任何状况下，在贵公司尚未全部收回担保代偿款项之前，无论本人是否已经向贵公司局部履行了清偿责任，必需待贵公司代偿款项全部收回之后，方可向债务人行使债权人的权利。 五、贵公司赐予债务人和本人的任何宽容、宽限或延缓行使反担

27、保合同及本保证书项下的权利，不视为贵公司对本保证书项下的权利、权益的放弃，也不影响本人履行本保证书的各项义务。 六、本保证书自本人签字之日起生效，直至贵公司依据反担保合同所供应的担保债权被全部清偿为止。 七、本保证书一式两份，贵公司与本人各执一份。 本人正式承诺：自愿同意以本人及家庭全部财产对借款人在贵行的上述债务担当连带保证责任，并担当无限赔偿责任，同时，自愿放弃对处臵抵押物时的申诉抗辩权。 承诺人姓名： 身份证号码： 住宅： 邮编： 住宅电话： 手机： 最新责任胜于力量学习心得汇总六 一、在乡防保站的指导下，负责本村卫生防疫各项工作。 二、仔细学习和贯彻执行卫生法律、法规。仔细学习业务学问

28、，利用各种形式宣传卫生防疫学问和自我爱护力量。 三、按时参与乡防保站实行的例会制度，承受乡防保站的业务培训。 四、做好本村免疫接种工作，规化接种安全措施，仔细做好疫苗的领发、运输和保管，严格执行预防用生物制品逐级供购的原则，确保疫苗的有效价。每月准时上报本村新生儿童数，并做好留底存档工作。 五、负责本村法定传染病疫情报告，按时精确上报甲、乙类传染病报告卡，加强afp、麻疹、新生儿破伤风、非典型肺炎监测及报告工作。 六、协作县疾控中心做好结核病人掌握，日本救济工程的归口治理和工程病人访视工作。 七、在当地政府领导下，积极开展以除害灭病为中心的爱国卫生运动，帮助政府相关部门做好改水、改厕，搞好环境

29、卫生等工作，负责灭蚊、灭蝇、灭鼠的技术指导工作。 八、积极宣传新型农村合作医疗政策，仔细执行门诊报销“三公开、一公示”工作制度。 九、积极完成上级领导交付的其它工作任务。 村防疫责任人： 村委会名称： 年 月 日 最新责任胜于力量学习心得汇总七 为坚决贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”安全生产方针，进一步明确商铺经营者的安全防火防盗责任，防止火灾事故、盗窃案件发生，削减火灾危害，爱护人身、财产安全。根据“谁使用谁负责”的原则，结合本小区实际状况，商铺经营者需签署商铺防火防盗安全责任书，内容如下： 一、作为商铺防火防盗安全工作的第一责任人，应严格遵守国家及地方消防安全治理相关法规，依法建立

30、本单位消防安全治理责任制，落实各项安全防火防盗措施，一旦发生安全事故应准时、照实向有关部门报告。 二、严格遵守本小区物业治理有关规定，听从物业治理企业的统一治理。在员工中组织开展消防学问、技能的宣传教育和培训，提高全员的防火防盗意识和自防、自救、自我爱护力量，做到“五会”、“三熟识”，即：会报警，会扑救初起火灾，会使用灭火器材和逃命器材，会自救逃命，会组织人员疏散;熟识商铺及四周发生火灾的可能性和危急性，熟识商铺灭火器材的数量、存放位置和使用方法，熟识商铺的安全出口和逃命路线。 三、协作政府主管部门、物业效劳中心开展的消防、安全检查，对存在的问题按要求整改。 四、按规定配置消防设施、器材并指定

31、专人维护治理，保证消防设施、器材的正常、有效使用。 五、非火警状况不得擅自动用消防设备，不损坏铺内任何消防设施;不得埋压、圈占、遮挡消火栓;不行堵塞安全出口、消防车通道、疏散通道;不能遮挡安全疏散指示标志;不得存放、生产、经营易燃、易爆、有毒、有害物品;用火、用电、用气、用油等遵守相关安全治理规定;不能私自乱拉、乱接用电、用气线路;严禁用电炉取暖、做饭等;严禁超负荷用电。 六、严格遵守物业治理企业装修治理有关规定，进展室内装饰装修时，必需向物业治理企业提出书面申请，经批准前方可开工。 七、需要进展焊接、切割等动火作业时，事先应向物业治理企业提出申请，经批准后在严格遵守动火作业安全治理制度及操作

32、规程的前提下方可作业。 八、火灾发生后，应准时报警、快速组织扑救和人员疏散。不得不报、迟报、谎报火警，或者隐瞒火灾状况。 九、火灾扑灭后，准时爱护现场，承受事故调查并照实供应火灾事故状况。未经公安消防机构许可，不得进入、撤除、清理火灾现场。 十、依照国家有关规定投保火灾险和公众责任险。 十一、加强从业人员的法制教育及宣传力度，强化全员的防盗意识。 十二、妥当保管好个人、商铺财产，店铺内切忌存放大额现金和珍贵物品，每天营业完毕后，关实关严商铺门窗。 十三、实行必要的防盗措施，门窗加装防护栏，有条件时，安装防盗报警装置。十四、但凡违反责任书规定、工作失职、防范措施不利造成的责任事故，由责任方负责，

33、造成重大事故的依法追究责任。 十五、本责任书自签署之日起生效。 十六、本责任书一式两份，双方各执一份，同具法律效力。 商铺经营人签章： 日期： 最新责任胜于力量学习心得汇总八 最近在校党支部创立学习型党组织的活动中，我和本校的党员、干部、人党积极分子集体观看了杨宗华教授主讲的责任胜于力量视频。为收到预期学习效果，学校给创立学习型党组织中的每位成员买了一本杨宗华教授著的责任胜于力量，阅读了责任胜于力量一书，心中豁然明朗，“责任”对自己、对他人、对工作、对社会是多么的重要，书中以大量真实生动的企业案例、名人故事和寓言警句，形象地阐述了责任的深刻内涵，责任与力量的内在联系和辩证关系，以及责任对个人品

34、质、人生轨迹、单位和社会进展所起到的作用和影响力。掩卷深思，责任不仅是企业制胜的法宝，也是学校进展、学生进展的保障。 责任胜于力量深刻地剖析了在工作中“责任胜于力量”的行为准则，是一本鼓舞人英勇地担当起责任，走向胜利的难得好书。在这本书中，对责任做了特别精辟的阐释，当我仔细读完责任胜于力量这本书后，我深刻体会到：没有做不好的工作，只有不负责任的人，每一个人都要对工作负有责任，不管你的职位凹凸。学习使我懂得：工作意味着责任，工作召唤责任，工作需要忠诚，工作要做到更好。 一、责任是一种使命 “人可以不宏大、人可以清贫，但我们不行以没有责任”。我们每个人在生活中都扮演不同的角色，无论担当何种职务，做

35、什么样的工作都得对他人负责，这是社会法则，这是道德法则，这还是心灵法则。比方：做儿女就要有做儿女责任;做丈夫就要有做丈夫的责任;做妻子就要有妻子的责任;为人父母就要有父母的责任;生在社会就要对社会负有肯定的责任，责任使家庭布满爱，责任使社会平安、稳健的进展，责任使人生活的安静和美妙。责任是什么?责任就是对自己所负使命的忠诚和信守，责任就是对自己工作的精彩的完成，责任就是忘我的坚守，责任就是人性的升华。 在书中大量的事实说明工作中责任和力量相比，责任显的更为重要，有人可能会认为，责任是领导的事情，我们一个教职员工，没有多大的责任。其实不然，应当说，领导有领导的职责，教师有教师的职责。对我们每一个

36、详细的人来说，对我们每一个从事详细工作的人来说，我们的责任就是敬业爱岗，制造性地完本钱职工作，把所从事的本职工作做实、做细、做精，最终做出品牌，在这个过程中，同时也做出自己的共性，做出自己的价值，做出自己的奉献。这种意识，就是责任意识，这种精神，就是负责任的精神。有了这种意识、这种精神，在详细的工作岗位中，就能摆正自己的位置，积极主动地去想如何做好自己的本职工作，如何提高自己的业务素养，如何在平凡的工作岗位上扎扎实实地工作，做出不平凡的业绩;这样，也就不会再把工作看成负担，看成是熬煎人的累赘，而是把它看作实现自我价值的舞台。同样是教书，往往那些有责任心的教师，就会有骄人的成绩，责任心缺乏的教师

37、，成绩永久走不到别人的前列;同样是班主任，有责任心的班级确定团结、积极、安康、好学、上进，责任心缺乏的班主任，班级确定要逊色些;同样是工作，责任心强的人确定能干好，责任心缺乏是人即使有力量，也未必能干好。由此，我盼望各位教师要做一个有责任心的教师。既然从事了这种职业，选择了这个岗位，就必需负责任的把它做好。这是责任给予的使命! 二、 责任胜于力量 “人一旦受到责任感的驱使，就能制造特别迹来。”这句话特别有道理。在工作中，一个人拥有多强的力量并不重要，重要的是他能否将这些力量充分地发挥出来。一个拥有剧烈责任感的人，才能够充分激发自身的潜能，并将自己的力量充分发挥在最有价值的地方，为单位制造新的成

38、绩，为自己赢得进展的时机。 书里有这样的一个故事：某天线公司的产品质量不错，但是一年销量不佳，于是公司老板到营销部，让职员各抒己见。一个很一般的年轻小职员，并没有把职位放在首位，而把企业的进展做为第一原则，分析了销售中的问题，并且用实际行动证明白自己，挽救了企业，同时也赢得了营销部经理的职位。那么在他的身上，表达的就是剧烈的责任感。责任感最能激发人自身潜在的力量、克制困难的力量和制造事业的才能，使人在重压之下，更能精彩的完成任务。书中很多的事例都充分说明责任胜于力量。 同样，在学校里，也存在着这样的例子。有的教师刚参与工作不久，虽然教学阅历尚浅，但是她们身上有着剧烈的责任感，这种责任感驱使她们

39、积极主动走进别人的课堂，仔细学习其他教师的特长，努力讨论教材，无时无刻不把工作放在第一位，在自己坚持不懈努力的状况下，教学水平飞速提高，教学成绩也稳中求升，深得学生和其他教师的喜爱和鄙视，这就是责任感。反之一个有丰富教学阅历的教师，虽然教学力量很棒，但是缺乏对工作的责任感，教学成绩平平，家长、学生、反映一般，你们说这莫非不是责任胜与力量吗? 责任胜于力量，正如书中种种事例和论述所说，是个永久不变的真理，无论力量怎样，每个人都肩负责任，对社会、对工作、对家庭、对亲人、对朋友，我们都有肯定的责任，正由于存在这样或那样的责任，才能对自己的行为约束。美国教育心理学家古诺特博士曾深情地说：“在经受了若干

40、年的教师工作之后，我得到了一个令人惶恐的结论：教育的胜利和失败，我是打算性因素。我个人采纳的方法和每天的心情是造成学习气氛和情境的主因。身为教师，我具有极大的力气，能够让孩子们活得开心或凄惨，我可以是制造苦痛的工具也可以是启发灵感的媒介，我能让人丢脸也能叫人快乐，能伤人也能救人。” 教师的态度为什么能够影响甚至打算学生的成长?由于学生就似乎花草树木之趋向于阳光一样，趋向于教师。学生不管学习哪一门课程，都盼望有个好教师;不管在哪一个班学习，都盼望有个好班主任。学生的这种盼望说明，教师对他们来说，实在是太重要了。或许可以说，教师是学生生活中最重要的人物。学生每天的大局部时间，或者说，每天生活的主要

41、局部，是同教师在一起或在教师的影响或支配下度过的。在肯定的意义上说，学生的生活和命运，是把握在教师的手里。他们是不是能生活得很好玩味，是不是能学得很好，是不是能安康成长，是不是幸福欢乐，都和教师有极大的关系。他们都殷切盼望能遇到好教师，他们对每个教师都抱着很大的盼望，每天都盼望从教师那里得到一些美妙的东西。 所以，作为教师我们要对学生有责任感。对学生负责一方面表现在对全体学生负责，公正公平，正直无私，不偏袒，不偏心，对待不同相貌、不同性别、不同智力、不同成绩、不同共性、不同出身、不同籍贯、不同亲疏关系的学生，一视同仁，满腔热忱地关怀每个学生，喜爱每个学生，从每个学生的不同特点动身，全心全意教育

42、好学生。 对学生负责还要对学生全面负责，不仅要关注学生的学业，还要关怀学生的情感、态度、价值观;不仅要关注学生的学习，也要关怀学生的生活、安康、品德和习惯。只重视学生的考试成绩，无视学生的思想进步，只教书不育人，这是不负责任的态度和行为。 对学生负责还要对学生终身负责，教学生几年，却要对其几十年进展负责。要细心打造学生在将来社会生活和竞争中立于不败之地的核心素养：民族精神、社会责任感、科学与人文素养、创新精神与实践力量等等。 所以，我们既要重视对学生学习力量的培育，又要重视对学生人生方向的引领。不但要作学生学业成长的良师，而且要作学生学习生活的益友、伙伴，能带动、帮忙学生，具有影响力;乐于做学

43、生的伙伴，在公平中感受升华，在成长中享受收获。唯有如此，教师的责任心才能在学生进步和进展中得以表达。 可以说责任是一个人的工作宣言，是最根本的职业精神，有些事情并不是需要很费劲才能完成的，做与不做之间的差距就在于责任。没有做不好的工作，只有不负责的人。责任承载着力量，一个布满责任感的人，才有时机充分呈现自己的力量。有了责任感，我们的力量才会有用武之地，有了责任感，我们才会有正确的努力方向。 作为支部书记我要牢记自己的责任，熟悉到自己所处的位置的重要性，让负责任成为一种习惯，只有这样，我们才能够在责任心的引导和驱使下，将自己的力量发挥到极致。以满腔的热忱做好本职工作，促进学生身心的进展、教师专业的成长及学校的科学进展。我们的学校也会由于这份责任而变得更加辉煌，而我们的人生也会因此而更加精彩! 三、责任与力量带给我的其他启发 1、清晰责任， 才能更好地担当责任 只有认清自己的责任，才能知道该