餐厅出纳上半年个人总结.docx
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1、 餐厅出纳上半年个人总结_出纳上半年工作情况及总结 出纳上半年工作总结 公布时间: 2023.08.17 餐厅出纳上半年个人总结。 天可补,海可填,南山可移。日月既往,不行复追。在时间的长河中我们都有过不同的经受,大部份人会以此为契机写一份总结提升自我。总结是对过去的事情的简洁概括,写总结范文的时候我们留意哪些地方呢?小编特地为大家细心收集和整理了“餐厅出纳上半年个人总结”,盼望能对您有所帮忙,请保藏。 这篇关于餐厅出纳上半年个人总结的文章,是工作总结之家特地为大家整理的,盼望对大家有所帮忙! 自11月我进入餐厅财务担当出纳工作以来,我虚心学习新的专业学问,积极协作业务部门的工作,努力适应新的
2、工作岗位,以最快的速度和的状态担当起工作职责。首先,在公司和部门领导的支持和帮忙下,推动了餐厅各项财务制度及其日常的工作流程建立和标准。在同事们的指导和帮忙下使我学到了不少餐厅治理运行的常识,使我较快地熟识工作环境。其次作为餐厅出纳,我在规划、收付、反映、监视四个方面竭尽全力履行好自己的工作职责,过去的几个月里保证工作目标顺当达成的状况下,不断改善工作方式方法,顺当完成如下工作:一、日常工作:1、严格执行现金治理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发觉金额不符,做到准时汇报,准时处理。2、准时收回各项收入,开出收据,准时收回现金存入银行。3、依据会计供应的依据,与银行相关部门联系,井然有序地
3、完成了职工工资和其它经费发放工作。4、坚持财务手续,严格审核(完全依据审批权限赐予支付),对不符手续的凭证不付款。5、做好收银台的监管工作和收银员的治理工作。二、阶段性工作:1、依据餐厅的运行状况,帮助领导对财务报销制度、收银工作流程等进展了补充和微调。2、依据试营业期间归集出的问题,草拟餐厅物料选购作业流程、电子菜谱信息权限治理方法、协作促销规划编制代金券的发放使用核对统计的规章。三、回忆检查自身存在的问题,我认为:1、对本餐厅治理运行消失的问题讨论还不够深入,致使所涉财务治理条线的相关问题缺乏预见性,经常是问题发生后才治理制度进展修正。2、对针对以上问题,今后的努力方向是:加强理论学习,进
4、一步提高工作效率。对业务的熟识,必需通过相关专业学问的学习,虚心请教领导和同事增加分析问题、解决问题的力量。综上所述。在过去的半年中,付出了努力,也得到了回报。我坚持要求自己做到慎重的对待工作,并在工作中把握财务人员应当把握的原则。作为财务人员特殊需要在制度和人情之间把握好分寸,既要做好监视掌握的工作,又要留意恰当的工作方法。只有不断的提高业务水平才能使工作更顺当的进展。 G更多 精选总结阅读 2023年餐厅出纳上半年个人小结 自xx月我进入餐厅财务担当出纳工作以来,我虚心学习新的专业学问,积极协作业务部门的工作,努力适应新的工作岗位,以最快的速度和的状态担当起工作职责。 首先,在公司和部门领
5、导的支持和帮忙下,推动了餐厅各项财务制度及其日常的工作流程建立和标准。在同事们的指导和帮忙下使我学到了不少餐厅治理运行的常识,使我较快地熟识工作环境。 其次作为餐厅出纳,我在规划、收付、反映、监视四个方面竭尽全力履行好自己的工作职责,过去的几个月里保证工作目标顺当达成的状况下,不断改善工作方式方法,顺当完成如下工作: 一、日常工作: 1、严格执行现金治理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发觉金额不符,做到准时汇报,准时处理。 2、准时收回各项收入,开出收据,准时收回现金存入银行。 3、依据会计供应的依据,与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资和其它经费发放工作。 4、坚持财务手续,严
6、格审核(完全依据审批权限赐予支付),对不符手续的凭证不付款。 5、做好收银台的监管工作和收银员的治理工作。 二、阶段性工作: 1、依据餐厅的运行状况,帮助领导对财务报销制度、收银工作流程等进展了补充和微调。 2、依据试营业期间归集出的问题,草拟餐厅物料选购作业流程、电子菜谱信息权限治理方法、协作促销规划编制代金券的发放使用核对统计的规章。 三、回忆检查自身存在的问题,我认为: 1、对本餐厅治理运行消失的问题讨论还不够深入,致使所涉财务治理条线的相关问题缺乏预见性,经常是问题发生后才治理制度进展修正。 2、对针对以上问题,今后的努力方向是: 加强理论学习,进一步提高工作效率。对业务的熟识,必需通
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