高铁乘务员实习心得2篇.docx
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1、 高铁乘务员实习心得2篇高铁乘务员实习心得1 虽然只工作短短的40天,但我在实习过程中肯定没有马虎,我知道自己代表铁路的形象,必需百分之百地为每名旅客的旅行安全负责。乘务员的工作是直接与乘客打交道的工作,在运营队伍中,乘务员人数许多,是运营生产中的生力军,没有乘务员就没有车厢效劳,铁路部门国家利益是通过乘务员的工作来实现。 这次实习,令我感受到了许多,同时也收获了许多。乘务员如何提高乘务效劳质量,首先取决于乘务员个人的文化修养,其次是对岗位工作重要性的公正客观熟悉,乘务员只有对乘务工作有了正确熟悉,对旅客的效劳质量才能创一流。参加列车乘务员行列,是为了丰富生活,学会独立生活、工作,学会怎样关怀
2、人 最正确效劳是专心用情效劳 随着社会的不断进展,人们的理解和熟悉也不断变化,无论是效劳者还是被效劳者,都充分熟悉到效劳与被效劳的舒心愉悦性。 (一)乘务员应具备洞察乘客心理的力量 洞察乘客心理的力量是指通过对乘客心情、语言、行为等方面的观看,把握乘客内心的真实想法,推断乘客心理状态的力量。乘客的心理状态,会通过一系列介质表现出来。如咬牙切齿表现生气;红光满面表现快乐;缄默不语可能预示正在承受着某种压力;伤感悲伤的则是遇到了重大的不幸。乘务员有效把握乘客的真实想法,适当调整自己的应对策略,在处理特别态乘务关系是可收到事半功倍的效果。 (二)专心用情,真诚效劳 乘务员要具有快速反响力量,在观看乘
3、客的时候,应快速分析推断和实行相应的效劳对策;分别对外国客人、老人、小孩、病残人士、宗教人士等进展标准效劳的同时实行特别效劳,更细心、更人性。专心用情,真诚效劳即微笑效劳,让微笑布满车厢,把美妙留给乘客;亲情效劳,想乘客所想,急乘客所急,不仅把乘客当效劳对象,更把乘客当亲人;敬语效劳,常用敬语十个字,在语言中表现应有的职业文明;开展学问效劳,树立公交企业员工的良好公众形象。 (三)礼貌待客,把“对”让给乘客 礼貌待客的根本点就是敬重客人。要有效地做到敬重客人就必需加强自身职业礼貌修养,做到受辱不努、自重自爱。受辱不努,即要求公交乘务人员面临急难时,不变脸不必火,镇静大度,能以妙语应粗俗,用豁达
4、胜愚昧,以文静对无礼,从而摆脱为难,维护公交企业声誉。自重自爱,即要求公交乘务人员在操作及效劳时要稳重、标准、遵守;态度要平稳热忱而有分寸,语言不乱而有重量。论理处事有理有节,宁愿自己受委屈也要把“对”让给乘客。由于乘客乘车,除了为顺当快捷到达目的地外,在乘车过程中获得敬重与友好也是内心的需求之一。因此在乘务效劳中,不乘客人感到自己享有了应有的敬重,对乘务效劳中的缺乏就会以宽容豁达的态度赐予谅解。否则当乘客深感自己被轻视、被贬低,那么乘务员对其任何的效劳都会被抵触和否认。 乘务员要在做好对乘客业务性效劳的同时,还需更加重视对乘客的“情感效劳”,力求使每一位乘客在精神上享受到愉悦;忌厌恶和鄙弃的
5、冷漠效劳。 面对不同的乘客,乘务效劳要把握的三个要点,即:“依据不同乘客的心理需求,有针对性地满意”;把“乘客现在需要什么”变成“共性化真诚针对性效劳”;发挥语言艺术在效劳中的奇妙作用,并总结出“少说埋怨话,多说宽容话,少说挖苦话,多说敬重话,少说拒绝话,多说关心话。”乘务员在公交效劳一线上把握和运用这些乘务效劳原则和方法,将会为全面提升公交整体效劳品质起到画龙点睛的促进作用。 高铁乘务员实习心得2 2个月的学习很快就完毕了,我有幸参与了路局组织的高铁新技术培训班的培训,心里特殊快乐,特殊的兴奋,由于可以和北京交通大学从事有关铁路课题讨论的教师和专家以及路局及电务段的电务骨干人员一起学习、沟通
6、、研讨。这也充分表达了呼和浩特铁路局局领导对高铁新技术的重视和对电务技术人员培育的坚决态度。培训分为二个阶段:第一阶段是理论培训阶段;其次阶段是实践、观摩、沟通阶段。每个阶段都是一个月,每一阶段的学习我都能感受到思想火花的碰撞、冲击。这2个月来,我从中学到了许多,它不仅拓宽我的视野,还丰富了我的实践阅历,更让我的思想得到了升华,使我对现有铁路及中国高铁有了更新的熟悉,更加热衷于铁路事业,为“中国速度”而骄傲。通过这次仔细的培训和自己的努力学习,我感到收获很大,现将自己这次培训的心得写出来与大家共享。 一、通过培训,使我进一步增加了对学习重要性和迫切性的熟悉 培训是一种学习的方式,是提高我们年轻
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