2023年企业防疫防控复工复产预案五篇.docx

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1、 2023年企业疫情防控复工复产预案五篇篇一：2023企业疫情防控复工复产预案 一、目的 防范新型冠状病毒肺炎传染源输入，指导职工做好个人防护，严格特定场所的消毒，准时发觉、报告、处置疫情，全力遏制新型冠状病毒肺炎疫情的集中和扩散。 二、适用范围 适用于指导各生产企业开展新型冠状病毒肺炎疫情防控工作。 三、工作要求 坚持预防为主，实施网格化、地毯式治理，做到“早预防、早发觉、早报告、早隔离、早处置”。 四、防控措施 (一)加强组织领导，落实责任 企业要严格落实疫情防控主体责任，建立企业主要负责人牵头负责的企业疫情防控工作领导机构，明确卫生专管员，配齐防控物资，按要求落实好各项防控措施。 (二)

2、建立健全防掌握度和应急预案 1.完善职工岗前检查、因病缺勤登记追踪、通风消毒等制度。要建立员工的发热等特别状况记录制度，指定专人负责与离岗人员联系，了解每日安康状况并登记。 2.要制定针对新型冠状病毒肺炎应对预案。做好应急隔离和医学观看场所的预备工作。 (三)做好疫情防控物资保障 1.设立专用房间用于临时隔离和医学观看场所。场所设施要求按新型冠状病毒感染的肺炎防控方案(第三版)执行。 2.做好物资储藏。要求有医用口罩、体温计、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%过氧乙酸、喷雾器(超低容量)、消毒人员个人防护物品等防控物资的储藏。 (四)开复工前期预备 1.有序组织人员返工 企业员工应

3、实行分次分批到位，先安排市内或非疫情地区、疫情稍微地区的员工返工。疫区员工待疫情完毕后再返长。对已返长的员工，准时登记、做好体温柔病症监测，准时向园区报告相关信息。 有关员工复工原则详细如下： 一是现仍在湖北的企业员工，劝导其暂缓返回复工; 二是对新聘请的涉“鄂”员工、已从湖北返长的企业员工及相关人员，一律实行居家隔离或到指定地点隔离(自抵达_之日算起，隔离留观时间务必到达14天); 三是对14天内有本地病例持续传播地区的旅行史或居住史的，一律实行居家隔离或到指定地点隔离(自抵达_之日算起，隔离留观时间务必到达14天); 四是对消失呼吸道病症、发热、畏寒、乏力、腹泻、结膜充血等病症者，应至专业

4、医疗机构排解感染前方能复工; 五是对近期接触过发热病人的，一律实行居家隔离或到指定地点隔离(自最终接触之日算起，隔离留观时间务必到达14天，或至接触对象排解新型冠状病毒感染)。 2.提前做好厂区、办公区、宿舍和餐厅等区域全面消毒工作。 3.物资储藏到位。每位员工每天配备至少2个医用口罩，储藏足够量的体温计、消毒物品。 (五)开复工后日常防控工作 1.加强职工安康监测。每日指定专人在特定区域(大门口、车间门口、集体宿舍区等)设置体温测量点，每位员工以及来访人员均须佩戴口罩，进展体温测量，并做好登记。 2.加强疑似病症监测，对有疑似病症人员应主动报告。消失发热、乏力、干咳及胸闷等疑似对象时，应马上

5、做好各项防护措施，就近送至发热门诊，并向上级主管部门报告，并帮助专业机构开展相关调查处置工作。 3.做好人员密集区环境消毒。以清洁为主，预防性消毒为辅，受到污染时随时进展清洁消毒，确保工作环境清洁卫生。停顿或削减使用中心空调，做好清洗消毒，保持室内空气流通。每日须对厂区、车间、门厅、楼道、会议室、电梯、楼梯、卫生间、食堂、集体宿舍、进出车辆等进展消毒(详细见附件)。 4.加强安康宣教。要求职工佩戴口罩，开展“手卫生”，各类场所配备洗手龙头、洗手液、抹手纸或干手机。提倡职工养成常洗手的好习惯。削减不必要的会议、聚餐等。食堂采纳分餐进食，避开人员集中。 (六)发生疫情后防控工作 企业发生疫情后，在

6、各区县市防控指挥部的调度指挥下，按新型冠状病毒感染的肺炎防控方案(第三版)做好处理。 (七)引用的防控方案如有更新，根据国家公布的最新方案执行。 篇二：2023企业疫情防控复工复产预案 当前正值新型冠状病毒肺炎疫情流行期，防控形势依旧严峻。各工业企业将间续进入复工期，为做好我市企业的防控，制定如下工作方案。 一、企业做好预备工作 (一)进展企业复工备案登记。 企业有复工意愿的，必需严格根据省市相关规定提出复工的申请备案，审验批准前方可复工。 (二)成立防控领导小组。 根据法人负责和“谁用工、谁治理、谁负责”的原则，各企业对本企业疫情防控负主体责任，成立由企业主要负责人任组长的疫情防控领导小组，

7、制定疫情防控和复工方案，包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置等内容，每项工作必需明确专人负责。 (三)制订应急处置。 制订应对员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等病症的应急处置措施，有条件的企业要配备有独立通风系统的隔离房间以及防疫应急车辆。要与四周的医院建立沟通，确保突发状况能准时送医就诊和住院治疗。 (四)备齐疫情防控物资。 复工前要做好充分的消杀物资预备，包括口罩、护目镜、手套、防护服、红外体温计、杀菌洗手液、消毒液、消杀喷雾器等。 (五)提前对人员聚拢场所进展消毒防护。 复工前，安排人员对工作场所、作业场地、食堂、员工宿舍等人员聚拢场所进展消毒防护及环境清洁，落实

8、特地疫情防控管控人员、设立企业测温点及临时隔离室。员工进入工作场所前必先进展安康检查,相关信息必需登记在册。 (六)加强复产安全管控 加强节后复产安全管控，做好重要设备复产方案，排查事故风险，准时消退隐患。 二、催促员工做好返程及上下班防护 (一)进展人员核准。 企业通过电话联系等方式，提前把握返岗返工人员状况，提前做好疫情重点区域人员的疏导劝返工作，对14天内有湖北等重点区域旅行史、生活史、与当地人接触史或与其他区域确诊病例、疑似病例亲密接触者，一律劝其临时不要返岗。 (二)指导工人做好返程防护。 对于返岗员工，提倡员工错峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火车、公交、地铁时，可以用

9、携带的消毒用品(比方消毒液、消毒湿巾)，对扶手、座椅等身体能够接触到的地方进展清洁消毒处理。削减接触公共场所的公共物品和部位;从公共场所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液。 (三)优化上下班方式。 提倡员工上下班尽量不乘坐公共交通工具，削减穿插感染，优选步行、骑行或乘坐私家车、班车上下班。如必需乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩，途中尽量削减接触公共场所的公共物品，抵达公司或居住地后第一时间用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不参与聚会和集体活动，不去影院、商场等人群密集场所。 三、严格人员管控 (一)严格执行员工排摸、登记，做好人员隔离及医学观看工作。 严格执行员工

10、摸排、登记，根据“一人一档”做好建档筛查工作。对于来自重点地区不能劝返的员工必需严格执行集中隔离14天的要求;隔离期完毕后，如无感染病症，采集咽拭子标本检测阴性后，方可正常上班。从其他地区返岗的员工必需严格执行居家隔离14天的要求，如无感染病症，方可正常上班。一旦发觉员工有发热、咳嗽等急性呼吸道感染病症，马上并催促其到就近定点医疗机构发热门诊就诊，同时做好信息上报和随访。 (二)加强消毒、安保人员防疫。 大厅接待、门岗检查等对外部接触人员，需留意自身防护安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔离衣，防止穿插感染，并定期对工作场所进展消毒。 (三)严格执行出入人员体温检测制度。 企业应在单位

11、入口设置体温监测点，严格执行出入人员体温检测制度，体温正常方可进入工作，一旦发觉可疑病症，马上指导其就诊。 (四)严格落实员工戴口罩上岗工作制度。 确保员工防护到位，严格落实职工戴口罩上岗工作制度，职工开展协作工作、公共作业场所必需佩戴口罩。员工应佩戴符合要求的一次性医用口罩或医用外科口罩;在存在化学毒物或粉尘的作业场所作业时，员工应依据接触浓度佩戴相应的防毒、防尘口罩或面罩。 (五)建立员工病假记录制度。 员工每天开展安康监测，消失发热、咳嗽、乏力或腹泻等呼吸道病症，应劝其尽早到四周发热门诊就诊。 (六)严把企业工作区域入口关。 做好来访车辆和人员询问、登记，对来自疫情高发地区或接待过疫情高

12、发地区人员尚不满14天的，制止其入内;对其他人员进展体温检测，并进展相关信息确认前方可入内。 四、加强公共区域防护 (一)每日对公共区域进展全面消杀。 每日开头工作前，安排人员对门厅、通道、会议室、电梯、楼梯、卫生间、更衣室等公共区域进展消毒，尽量使用喷雾消毒，并做好消毒记录。对高频接触的物体外表，如电梯间按钮区、扶手、会议室的话筒、桌面等，可用含有效氯250mg/L-500mg/L的含氯消毒剂进展喷洒或擦拭，每日至少1次，可依据人流量等实际状况适当增加消毒频次。个人办公工位区域内，对办公桌椅、电脑等每日进展消毒清洗作业，保持工位干净洁净。 (二)空调系统定期消毒，加强工作场所通风，保持空气流

13、通。 定期对空调系统进展消毒，办公区域空调温度建议掌握在18-20度。建议加大过滤网更换频率，每2小时对全部空调滤网、热回收机组滤网、空调机房地漏等区域用酒精消毒一次。2-4小时开窗通风一次，每次20-30分钟。 (三)大幅精简现场集中开会和集体活动。 大幅精简大型会议、集中培训、大型活动和大型外部接待等人员聚拢活动。对于必需的会议，应掌握会议规模、会议时间，保持会场通风，参会人员应佩戴口罩，进入会议室前洗手消毒，会议时保持间隔，尽量不使用公共杯具。会后用0.5%的84消毒液抹擦物体外表及地面。 (四)标准垃圾处理，进一步加强垃圾的.分类治理。 标准垃圾处理，准时收集并清运，加强垃圾桶等垃圾容

14、器清洁，定期消毒处理。放置废弃口罩专用箱，安排特地保洁人员对废弃口罩专用箱及周边进展清洗、消毒。 五、完善后勤治理 (一)加大防疫学问宣传。 利用企业宣传栏、公告栏、微信群、企业网站等途径开展多种形式新型冠状病毒感染肺炎和呼吸道传染疾病防治学问安康宣教，使员工充分了解，把握防护要点，做到早发觉、早报告、早隔离、早治疗、早掌握。 (二)进展员工心理干预。 亲密关注员工心理安康，一旦发觉苗头问题，准时安排企业医务人员或专业心理干预专家开展心理安康干预和辅导，消退和削减疫情带来的感染恐慌和心理损害，避开极端大事发生。 (三)加强对餐饮、安保、保洁、驾驶等效劳及人员的治理。 效劳人员每日进展体温测量，

15、近期去过湖北，或者与病患接触人员制止从事食堂效劳。食堂选购人员或供货人员须佩戴口罩和手套，避开直接手触肉禽类生鲜材料，摘手套后准时洗手消毒。安保人员须佩戴口罩工作，仔细询问和登记外来人员状况，发觉特别状况准时报告。 (四)强化食堂治理，提倡用餐分时段分餐制。 强化食堂治理，确认食堂的安全卫生。设立公共洗手消毒设施，供就餐人员餐前餐后洗手消毒。用餐尽量采纳分餐制，避开人员密集，餐具用品须高温消毒。对于实行外送餐食、外部定点就餐的单位，应加强对供给商食品卫生、疫情防控等方面的管控。 (五)加强卫生间等重点部位的治理。 每2小时进展一次消毒清洗作业，中午顶峰期，每30分钟进展一次。全部洗手台保证足量

16、的肥皂或洗手液，张贴正确洗手方法，供应流水洗手，引导员工正确的洗手。 六、有效应对疑似病症者消失 1、准时联系当地疾控中心恳求指导处理。 消失发热、乏力、干咳等疑似病症者，企业应建议其马上就医并准时上报当地疾控中心，帮助其开展相关调查处置工作。 2、隔离有亲密接触的员工 做好办公场所及感染员工污染外表的消毒工作，并询问疾控中心，是否隔离与其有亲密接触的相关人员。 篇三：2023企业疫情防控复工复产预案 疫情防控期间，_市将坚持防疫在前、统筹兼顾、分类分时、一企一策的原则，分步推动企业安全有序复工复产。 一、有序复工复产 根据严格管控、准时评估、动态把握、先易后难的要求，在落实分区分级差异化防控

17、策略的前提下，将复工复产的企业分为四类有序实施： 第一类企业，主要包括：涉及保障疫情防控必需(医疗器械、检验检测仪器设备、药品、防护品、消杀用品生产销售以及原材料配套等)、公共事业运行必需(供水、供电、供热、油气、通讯、环卫医废处理等)、群众生活必需(蔬菜水果生产经营，粮油食品、肉蛋奶、水产品生产加工和销售，超市卖场、母婴用品销售、农副产品批发、快递物流、周转仓储、电商、配送制餐饮等)、农业生产必需(种子种苗生产、畜禽水产养殖和茶叶加工、饲料加工、农机生产与效劳等相关企业及合作社)以及其他涉及重要国计民生的企业。对全国、全球产业链配套有重大影响的企业。以来未停工停业的企业。 其次类企业，主要包

18、括：金融、港口和货运站场、重点产业链配套企业。水利灾难防治、地质灾难防治、危房改造及其他涉及重要国计民生的省、市重点建立工程。 第三类企业，主要包括：用工和产业链配套以本地为主的工业、农业产业化企业，以室外作业为主的建筑业企业，法律会计、软件信息效劳等相关效劳业企业。 第四类企业，主要是除限制清单外的其他市场主体。限制清单的对象主要包括经营场所人员聚拢度高、场所相对密闭的以下市场主体：影剧院、棋牌室、游艺厅、书店、网吧、舞厅、酒吧、咖啡、茶室、KTV、公共浴室、足浴店、美容店、健身房、培训机构、堂食类餐饮等。限制清单内市场主体，疫情未解除不得复工复产。 当我市处于高风险地区时，第一、二类企业可

19、以申请复工复产或连续生产。当处于中风险地区时，第一、二、三类企业可以申请复工复产或连续生产。当处于低风险地区时，分两个阶段组织有序复工复产。第一阶段第一、二、三类企业可以申请复工复产或连续生产，超市、便利店、药店、理发店、快递、加油站、非定点医院、无接触式餐饮，在落实防控措施的前提下可恢复营业，由所在街道(乡镇)和行业主管部门负责监视治理，第一阶段暂定为一周。其次阶段实行限制清单治理。限制清单内的市场主体，疫情未解除前不得复工复产。 二、申请审批 拟复工复产企业可选择线下或线上方式提出申请。线下由政务效劳中心设立特地审批窗口，线上在湖北政务效劳网设立复工复产审批专栏(申报流程图见附件1)。申请

20、材料包括：企业复工复产申请表(附件2)、企业疫情防控责任(附件3)。企业复工复产由市防控指挥部审批(葛店开发区辖区内企业授权葛店开发区防控指挥部审批)，审批通过的，向企业发放复工复产，并开展随机实地抽查;审批未通过的，书面函告缘由及改正意见。 三、复工条件 (一)防控机制到位。成立企业疫情防控工作组，由企业主要负责人担当组长，各部门负责人任组员。落实特地的疫情防控管控人员和工作专班，各项职责落实到人。企业要制定复工复产疫情防控工作方案和应急处置预案，包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息报告、特别状况处置等内容。 (二)员工排查到位。企业要建立返岗人员登记制度，对全部返回人

21、员登记到人，具体记录职工身体状况、假期外出状况，排查确认职工假日期间亲密接触者中是否有感染人员，确保复工复产职工身体安康。把好企业员工入口关，坚决杜绝“带病上岗”，凡排查发觉有发热、咳嗽病症或未解除医学观看的，应阻挡其返岗，并按规定准时上报所在地乡(镇)、街办防控指挥部。 (三)现场防控到位。当我市处于高、中风险地区时，企业实行全封闭治理，工作场所必需实现物理围合，要有集中的、独立的居住场所。设置临时隔离场所，安排单人单间、相对独立房间，作为突发疫情应急临时隔离场所。食堂具备分餐制、盒饭制条件，可实行分时段进餐，用餐人员之间能够保持1.5米以上距离。集体宿舍原则上每间不超过6人，人均不少于2.

22、5平方米，要有可开启窗户，定时通风。提前对车间、食堂、宿舍、仓库等公共场所、人员聚拢场所的设施、设备进展全面消杀防疫，提前清洗空调过滤网，保证工厂空调系统或排气扇运转正常，加强室内通风换气。企业工作和生活场所要设置洗手设施和消毒用品，定时清洁。商场超市、农贸市场根据行业主管部门的要求，实行限人限时等管控措施。 (四)物资保障到位。企业在属地指挥部、行业主管部门指导下，配备防护口罩、消毒液、洗手液、红外测温仪等疫情防控用品，并储藏不少于5天用量。 (五)宣传教育到位。企业要采纳多种形式加强疫情防控学问科普宣传，使员工充分了解防控学问，把握防护要点，增加防护意识，全力协作疫情防控工作。 (六)到位

23、。企业要严格落实安全生产主体责任。复工前要组织对供电、供水、空调和电气线路等重点设施、重点设备、重点部位的安全检查，确保水、电、气、空调等设施正常。对车间、仓库等场所，做好机械设备、特种设备、工艺装备和作业环境的安全检查，确保设备正常运行。 篇四：2023企业疫情防控复工复产预案 为仔细贯彻落实中心、省、市、县疫情防控工作的有关精神，全力维护全县人民群众身体安康和生命安全，针对我县广阔企业将在近期完毕休假，恢复生产，企业职工从各地间续返厂，企业新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控进一步严峻和紧迫的形势，结合我县企业的实际状况，现制定工作方案如下。 一、加强领导层层压实责任 对于当前新型冠状病毒感染的

24、肺炎疫情的严峻形势，我省启动了重大突发公共卫生大事一级响应，各部门要充分熟悉做好疫情防控的重要性和紧迫性，把做好疫情防控工作作为当前头等大事来抓，要成立由部门主要责任人任组长的复工复产疫情防控工作领导组，有力有序有效开展企业复工复产疫情防控工作。企业复工复产领导组办公室设在县工信局，各部门各司其职，各负其责，结合行业实际制定部门所属企业的复工复产工作方案，并催促指导企业制定“一企一策”方案。县工信局负责规模以上工业企业中冶金、焦化、机械、制造及商贸行业企业的复工复产工作;县应急治理局负责煤矿企业的复工复产工作;县能源局负责煤层气、电力等能源类企业的复工复产工作;县住建局负责城市建立类企业的复工

25、复产工作;县农业农村局负责农业企业的复工复产工作;县畜牧兽医效劳中心负责涉牧类企业的复工复产工作;县中小企业进展促进中心负责中小企业的复工复产工作，主管部门依据职责负责所属行业企业的复工复产工作。 二、企业复工复产应具备的条件 (一)必需进展复工复产审批备案。一是企业要成立由主要负责人牵头的疫情防控领导小组，组成专班负责疫情防控工作;二是要结合企业实际状况和职工人员状况，制定本企业的疫情防控工作方案和复工复产，细化落实到车间、班组，明确各级责任人，并报行业主管部门审批备案;三是企业要向行业主管部门提出申请，经防控领导组办公室和分管县领导讨论同意前方可启动复工复产。 (二)必需全面核查员工状况。

26、企业复工复产前要建立职工安康台账，一是对各企业未接到复工复产批复前，企业职工原则上留在原居住地，接到通知前方可返企上班;二是要对全部返岗上班人员进展体温检测，对全部外地返沁人员进展摸排登记;三是重点对湖北籍务工人员进展具体登记，对湖北籍务工人员电话劝阻，阻挡返岗上班;四是对特别需要或未接到通知提前返岗上班人员，特殊是来自疫区的要具体登记家乡地址、家庭成员、身体状况、返乡状况、接触疑似病例人员等状况，第一时间向所在乡镇、主管部门报告，并先行隔离两周确诊未生病前方可返岗就业;五是外省务工人员返岗前必需在当地进展体温测试，无特别前方可返回企业。 (三)必需做好应急物资保障工作。复工前要做好口罩、红外

27、线测温仪、消毒水等物资的储藏工作，保障企业正常生产期间的疫情防控工作有序进展。 (四)必需组织消毒和安全检查。要提前对厂区内车间、食堂等公共场所和人员聚拢场所的设施、设备进展消杀防疫，对生产设施设备进展安全检查，并向所在乡镇、主管部门报告企业复工复产前的排查检查状况。 三、企业复工复产后的疫情防控 一是要每日对全体上岗人员入厂前进展体温检测，如有发热或咳嗽的状况马上安排到指定医疗机构就诊，排解疫情前方可上岗工作;二是每日在上班前、下班后，企业要对车间、办公场所、人员集中区域进展消杀防疫，重点区域应屡次消杀;三是坚持登记制度，企业每日要对进出车辆、人员、消杀防疫状况进展登记，对于到企业办理业务的

28、外来人员要特殊关注，做好防护措施前方可进展接洽;四是一旦企业发觉员工有确诊病例或疑似感染者，马上报告并停顿生产，逐人进展核查，待消退疫情前方可恢复生产;五是要将生产经营状况、员工安康状况、防疫工作开展状况每日向所在乡镇、主管部门进展报告，以便统筹进展安排部署，紧急状况随时上报;六是要以车间、班组为单位进展疫情防控学问宣讲，向每名职工发放疫情防控告知书，在厂区大门、人员聚拢区等位置悬挂疫情防控宣传条幅、张贴通告，切实提高每一名员工的防范意识和参加社会群防群控的自觉性。 四、正常生产企业的疫情防控 现正常生产的企业根据县新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组的要求，做好疫情防控工作，主要是上班

29、人员的体温筛查全掩盖，重点是做好新返岗工人的检测及隔离等，并实行日报告制度。 五、严格监管确保落到实处 县复工复产领导组办公室和行业主管部门要对企业复工复产状况进展严格治理，落到实处。一是催促企业全面停顿“两节”期间的聚餐、文艺汇演等职工群众聚拢型消遣活动，能取消的取消，不能取消的延后举办;二是对于未制定防疫工作方案、未开展复工复产前人员排查、未组织消杀安全检查的企业，严禁复工复产。对于不履行复工复产报批手续，擅自复工复产的要马上严厉查处，并追究主要领导的责任。 本工作方案从发文之日起生效，解除时间另行通知。 篇五：2023企业疫情防控复工复产预案 目前，_市疫情防控取得阶段性成效，正在有序推

30、动降级解封，有序恢复生产生活秩序。在做好疫情防控前提下，为有序推动工业企业(非进口冷链企业)复工复产，制定本方案。 一、明确各类主体责任 (一)各企业对本企业复工复产和疫情防控工作负主体责任，必需确保复工复产不导致疫情传播。企业法人代表为本企业疫情防控第一责任人。 (二)各地区对本地区内企业复工复产和疫情防控工作负监管责任，企业所在政府对本辖区内企业负属地治理责任，必需确保将本辖区全部企业复工复产纳入监管范围。 (三)各地区要马上组织相关行业主管部门组建企业复工复产工作专班，负责落实企业复工复产和疫情防控工作组织指导的详细工作。 (四)各级指挥部有权对企业复工复产和疫情防控工作开展状况进展检查

31、，企业必需协作检查工作。 (五)各级指挥部有权要求不具备疫情防控力量或疫情防控工作不到位的企业暂缓复工、勒令停工。 二、企业复工的必备条件 (一)已制定本企业复工复产和疫情防控工作方案并报辖区乡镇街道政府和各地区复工复产主管部门备案，同时提交疫情防控承诺书(由各地区复工复产主管部门制定模板)。 (二)已确认知晓并承诺执行各级指挥部命令。 (三)已确定防控治理制度和详细责任人。 (四)已储藏肯定数量防护物资满意一段时期生产经营需要。 (五)已与属地医疗卫生力气建立指导联系。 (六)已设立隔离场所和做好转运安排的各项预备。 三、企业复工前做好各项预备 (一)要组织每一名职工照实填写职工复工登记表，

32、把握职工个人及家庭、亲友与疫情相关信息，发觉特别状况要按规定马上实行必要措施并向所在地指挥部报告。 (二)要在复工前做好各类工作场所和职工宿舍、食堂、垃圾点等场所的消杀处理，落实设置测温点等防控措施。 (三)要对职工进展疫情防护学问教育，传达本企业复工复产和疫情防控工作方案和工作制度。 (四)要加强培训和应急演练，保证员工熟识责任分工、环境卫生、个人防护、特别状况处置、人员疏散等工作要求，做到消失紧急状况时能够有条不紊地处理。 (五)各地区复工复产工作专班对企业疫情防控各项措施进展督导检查，对提出复工复产申请的企业，各地区工信部门要联合相关部门予以审核、确认、批复。 (六)企业复工前，企业要对

33、员工核酸检测记录进展核实，确保员工参与了当地全员核酸检测。同时，在复工前24小时内组织员工再进展一次核酸检测。 (七)企业对全部员工新冠疫苗接种状况进展核实，对于符合接种条件的员工，应种尽种。 四、企业复工后加强自身治理 (一)要实行封闭治理模式，尽量削减或避开与外来人员的直接接触，坚决防止疫情输入。对确有必要进入企业的外来人员，要登记进出时间、姓名、联系方式等信息，落实测温、“卡码”检验措施，符合要求，方可进入。 (二)建立员工安康监测制度。每日应在进入办公场所或厂区进展工作前对员工进展体温检测，发觉特别马上按规定处置并报告。 (三)要调整优化工作方式，缩小人员活动范围，最大限度避开因各类会

34、议、接待等形成人员集聚，取消文娱活动等不必要的聚拢活动。 (四)要加强洗手间、宿舍、食堂、卫生间、浴室电梯等重点场所的清洁消毒，设专人负责定期消毒，电梯按钮、门把手等频繁接触部位应适当增加消毒次数。 (五)要加强食堂治理，除在选购、制作等环节保障疫情防控外，尽量实行分餐、错时就餐等方式。 (六)要加强宿舍治理，达不到卫生条件、没有日常防控措施的宿舍不得启用。 (七)工作场所应加强通风换气，保持室内空气流通。在条件允许下，应实行自然通风。无法实行自然通风或通风条件不良时，应通过排风扇、换气扇、空调等机械设备进展物理通风并直接排风到室外。使用中心空调通风时，要定期对空调进展清洗，对空调回风口过滤网

35、进展消毒。 (八)企业复工复产后，要根据相关规定定期组织员工进展核酸检测。 五、其他相关要求 (一)各行业主管部门和疾控部门要加强对企业复工前和生产经营过程中疫情防控的培训指导。教育引导从业人员留意个人卫生，与人沟通保持1米以上距离;在接触呼吸道分泌物后应马上使用流淌水和洗手液洗手。 (二)各地区为各企业全面供应防护物资选购信息，帮助企业做好防护物资选购储藏工作。 (三)企业要通过宣传教育引导职工增加辨识信息真伪的力量，对虚假信息不转发、不集中、不炒作，为疫情防控制造良好舆论环境。 (四)各相关部门、各地区要切实关怀企业生产经营，实行各种务实措施为企业解决生产经营中遇到的生产资料保障等各种问题。 (五)企业在复工复产过程中，要严格安全生产治理。