道德剧情上帝也疯狂观后感通用疯狂的上帝观后感(二篇).docx
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1、 道德剧情上帝也疯狂观后感通用疯狂的上帝观后感(二篇)如何写道德剧情上帝也疯狂观后感通用一 我认为组工干部的道德品德修养也不例外,组工干部的道德品德修养应于自身的政治修养、业务素养和工作作风融合起来,才不会空洞,才不会虚无飘渺。 作为一名组工干部,假如仅仅把道德品德修养挂在口头上,那么他只能是当面说一套,背后做一套;对人马克思主义,对己自由主义。 只有把道德品德修养付诸实践,勿以善小而不为,勿以恶小而为之,从小事做起,从我做起,才能日有所进,渐趋完善。 所以,组工干部加强道德品德修养,不能关起门来修身养性、闭门思过,而要积极投身于工作实践和社会实践活动,留意在实践中提高、完善自己。 组工干部只
2、有把道德品德修养运用于组织工作的实践中,并用实践及其结果对比检查自己的思想和行为,才能在今后的工作实践中坚持正确的思想和行为,克制、改正错误的思想和行为,进而养成良好的道德品德修养,使自己的道德品德修养不断得以提高和完善。 我认为组工干部加强自身道德品德修养应做到以下三个方面: 第一,政治上要靠得住。 政治上靠得住,永久都是第一位和最重要的。 假设一个人政治上不行靠,思想作风不端正,即使水平再高,也必需拒之在组工队伍的门外。 否则,就会贻误党的事业,损害党的形象。 一要坚决抱负信念。 一个人有信念,有抱负,有追求,才有高尚的思想境地和强大的精神支柱。 组织工作是政治性很强的工作,组工干部更应讲
3、抱负,更应当有坚决正确的政治方向,这是作为一名合格的组工干部的首要条件,也是组工干部道德品德修养的首位要求。 没有坚决的抱负和信念,就不行能成为一个真正的共产党员、合格的组工干部。 组工干部在工作中没有明确的目标,就会失去方向,失去标准,最终会失去党性原则,就难以胜任党给予的历史重任。 二要增加工作责任感。 组织工作是一项政治性、政策性特别强的工作,来不得丝毫的虚假。 组织工作的好坏,关系党的团结统一,关系党的路线方针政策贯彻执行,关系一个地方、一个部门、一个单位的改革、进展和稳定,即使对某一个人来讲,也关系到其政治生命和切身利益。 因此,做组织工作,容不得有任何的盲目性和随便性。 “组织工作
4、无小事”说的就是这个道理。 所以在工作中,肯定要有对党对人民高度负责的事业心和责任感;调查了解状况,不能截留,不能“失真”,不能报喜不报忧;要讲人格,做到 言行全都,表里如一。 要有一丝不苟、精益求精态度,力争在工作中不出常识性过失,精确把握政策,一步一个脚印把各项工作落到实处,以剧烈的事业心和责任感,忠实地履行好自己的职责。 三要加强团结协作。 有人说组织部门是“铁打的营盘、流水的兵”,大家在一起工作是一种缘分。 我们应当像爱惜自己的眼睛一样珍惜团结和谐的气氛,自觉做到熟悉不同而能目标全都,方式不同而能异曲同工,阅历不同而能相互补充,力量不同而能相得益彰,在和谐的人际关系中工作,淡化工作的辛
5、苦,减轻工作的负荷,释放工作的压力,进一步形成推动工作的强大合力,形成心齐气顺的良好局面,使组织部门成为团结协作的典范。 其次,业务上要有本领。 政治上靠不住肯定不行,业务上没有本领同样不行,同样也会耽搁党的事业。 组织工作有着特别的使命、繁重的任务、严格的要求、紧急的节奏,这就需要我们组工干部要有丰富的学问,娴熟的业务,肯干会干,做组织工作的上行家里手,这样一业,组工干部良好的道德品德修养才会有更多的显现时机,才有活力、有生气。 一要勤学习。 组工干部要把学习作为加强自身建立的根底工程来抓,切实增加学习的针对性和实效性,做到广征博收、厚积薄发,努力提高自己的理论水平和业务力量;要仔细学习党的
6、建立、组织人事工作的政策法规和业务学问,学习新学问、新技能,在实践中学,在工作中学,不断充实自己,提高境地,努力使自己的思想水平和学问水平与时俱进。 二要懂政策。 当前,改革与进展已进入到一个全新的、前所未有的阶段,组织工作面临的任务非常艰难繁重,需要我们在实践中进展新的探究,做出新的答复。 这就需要我们深入实际,调查讨论,在实践中熟识政策,用政策指导实践,严格按程序办事,讲究工作质量,求真务实,真抓实干,扎扎实实地做好组织工作。 三要善创新。 组工干部要擅长思索,擅长创新,学会多角度、全方位地观看问题,学会用进展的眼光看问题,用新思维讨论新状况,积极寻求新途径,探究新机制;不断积存组织工作的
7、新阅历,才能跟上时代的潮流,不断解放思想,更新用人观念,为全县的改革进展多做奉献。 第三,作风上要过得硬。 良好的道德品德修养与一个人的工作作风和生活作风有着亲密相关的联系,甚至可以将之划为等号。 作风上过得硬,就是要仔细细致,虚心慎重,严格自律,做转变作风的带头人。 组工干部是“管干部的干部”、“管党员的党员”。 为此,组工干部必需严于律己,做出表率,才能服人心、 扶正气。 一要讲仔细。 各组织部门担当着领导班子建立、干部队伍建立、基层组织和党员队伍建立等诸方面的重要职责。 组织工作的性质打算了我们必需一丝不苟而不能粗枝大叶,深入细致而不能浮漂移躁,严格要求而不能放任自流。 工作程序要严格,
8、调查讨论要深入,执行纪律要严厉,不跑风漏气、泄漏机密,不信传谣、随便谈论。 二要善待人。 组工干部要有容人之量、荐才之德、热诚之心、虚心之怀。 在待人接物上要胸襟坦荡、海纳百川,不高高在上、盛气凌人,对上尊而不谀,对下爱而不嬉。 要带着深厚的感情做工作,亲密联系基层和群众,强化效劳意识,提高效劳水平,诚意诚意地帮忙干部、党员、基层同志解决实际困难,增加分散力和亲和力。 要学人之长、避己之短,做到兼容并蓄,在成绩面前不傲慢自满,在大是大非面前头脑糊涂。 要心平气和,甘当人梯,乐于奉献。 要有把同志的进步当做自己的进步,为同志进步感到快乐和鼓舞的境地。 三要严自律。 要保持一颗寻常心,做到受挫折不
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