2023年公安交警队伍建设情况调查汇报..docx
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1、 2023年公安交警队伍建设情况调查汇报.doc 下面是小编为大家整理的2023年公安交警队伍建立状况调查汇报.doc,供大家参考。 公安交警队伍建立状况调查汇报 科学进展观是我国经济社会进展的重要指导方针,是进展中国特色社会主义必需坚持和贯彻的重大战略思想。在全党开展深入学习实践科学进展观活动,就是要把各方面的积极性真正引导到科学进展轨道上来,抓住机遇,应对挑战,在新的起点上,实现更长时间、更高水平、更好质量的进展;实现经济进展与社会进步结合,政治体制改革与经济体制改革结合,开放兼容与自主创新结合,时代精神与文化传统结合的全方位进展。我们必需从国际和国内大局动身,进一步增加贯彻落实科学进展观
2、的紧迫感和自觉性,着力破解制约科学进展的冲突和难题,加快构建有利于科学进展的体制和机制,提高领导科学进展的力量和素养,努力开创科学进展的新局面。 近年来,各级公安交警部门在党委政府和上级公安机关的正确领导下,坚持用科学进展观统领各项工作,结合公安交通治理工作,以“三基”工程建立为契机,以正规化建立为主线,大力加强交警队伍建立,做了大量工作,取得了很大成效。但是,随着城乡经济的富强和进展,各种冲突日趋突出,基层公安交警部门面临着严峻的考验和挑战。加强和推动基层公安交警队伍的正规化建立,强化进展和改革的贯彻落实,对于推动“三基”工程建立具有非常重要的意义。笔者依据现就当前基层公安交警队伍建立中存在
3、的问题作了一些调查,当前主要有这么几个方面的问题: 一、目前公安交警队伍建立中存在的问题 警力缺乏的问题。由于种种缘由,目前公安交警队伍普遍存在警力缺乏的问题,民警长期处于超负荷工作状态。以我大队为例,现有民警65名,全市大路通车里程1000多公里,机动车约9多万辆,各种机动车驾驶员11万多名。每一位交通民警要治理13公里的通车里程、1050多辆的机动车和1270多名驾驶员,还要担负全市每年1000多起交通事故的处理,城区交通秩序治理,每年100屡次的交通警卫任务。为完成这些工作,我们的民警常常超负荷工作,严峻影响了民警的身心安康。从每年的民警体检数据说明,约有80的民警患有不同程度的疾病,大
4、局部都长期带病工作。 经费严峻紧缺的问题。许多基层公安交通治理机关的经费,除民警工资和极少量的办公经费这些“人头费”由财政拨款外,其它费用主要靠罚款、赞助来解决,这就消失了“八仙过海,各显神通”,以致于有的交警部门提出了“抓队伍、抓工作、抓经济”的“三手抓”指导思想。“三乱”问题为什么久禁不止,这也是个重要的缘由。 民警队伍素养问题。公安交警队伍中人员来源渠道多,既有转业、退伍的,也有其他单位调入的,经过正规培训的人员少,又不注意政治学习和加强法律、法规的学习,业务学问不精,导致队伍整体素养偏低,难以适应新形势的进展要求。有的执法思想不端正,工作责任心不强,工作方法不当,工作效率低,对待群众态
5、度冷漠、蛮横,群众不满足,导致警民关系渐渐疏远,损害了交警的形象。执法艺术不高,执法质量不强,执法监视不硬,有的民警不能严格履行执法程序,执法随便性大,重执法的法律效果,轻执法的社会效果,在执法中简单与群众发生冲突,产生不良的影响。 农村群众的交通意识、法律意识问题。目前,相当局部农夫乃至乡镇一些党政领导的交通安全意识和交通法规意识相当淡薄。民警上路执勤执法,常常被群众甚至个别领导误会为搞创收,执法工作得不到理解,常常患病无端的辱骂,一些群众为了躲避、抵抗交警检查,甚至暴力抗法,殴打、围攻民警,影响了正常的执法工作,降低了民警的工作积极性。 综合治理问题。各执法部门未形成合力,以政府为主导,相
6、关部门各司其责,社会各方面联合行动的预防道路交通事故新机制尚未健全和完善,交通安全综合治理未形成合力,公安交警单打独斗的局面没有转变,给民警执法工作增加了难度。 说情风严峻干扰的问题。近年来,由于社会风气不正,基层说情风相当厉害,说情风是上下左右,八面来风,无孔不入。特殊是来自掌管人财物等部门的说情,公安交通治理机关更是不敢得罪。在这种执法环境下,少数民警特殊是极个别受拜金主义影响较深的民警往往照看面子,甚至办人情案、关系案。 二、加强和推动公安交警队伍建立的思索 当前基层公安交警队伍建立中存在的这些现象都是不容回避和无视的问题,造成这种现象的缘由比拟多,除了客观因素外,也有很多是主观因素造成
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- 2023 公安 交警 队伍建设 情况 调查 汇报
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