镇党组织建设工作要点.docx

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1、 镇党组织建设工作要点_基层党组织建设工作计划 基层党组织建立工作思路 20xx年是深入学习贯彻党的十七届四中全会精神，全面落实科学进展观，构建和谐新的关键之年。市组织部门党建工作要紧紧把握时代脉搏，与时俱进，勇于创新，为经济社会又好又快进展供应顽强有力的组织保证。一、领悟新精神、探究新思路，在“新”字上着眼。以党的执政力量建立和先进性建立为主线，以改革创新为动力，严密结合实际，切实推动党组织设置方式、干部选拔任用渠道、党组织阵地建立、流淌党员治理、干部教育培训、党组织活动形式、干部考核鼓励机制、党建工作责任体系和自身建立等9个方面的创新，以理念创新推动思路创新，以制度创新推动工作标准，以方法

2、创新提高工作效率，不断提升组织工作整体水平。二、适应大环境、效劳大进展，在“大”字上着手。组织工作要杂烩网放到时代大背景下来思索，放到市委工作大局上来把握，放到市大进展中去落实。不断拓展组织工作领域，延长组织工作触角，增加组织工作的渗透性，扩大党建工作掩盖面，树立大组织的新观念，加大“市党建”网站、为党旗增辉党建电视专栏、组工简讯三大阵地宣传力度，扩大组织工作影响力。连续稳固和进展先进性教育活动成果；进一步实施“云岭先锋”工程；扎实推动“三力建立”主题实践活动；切本文 实抓好市乡两级人大、政府和市政协换届选举工作。三、重点抓突破、以点带全局，在“面”字上着力。组织工作要从解决事关全局性、根本性

3、、关键性问题入手，以典型引领、带动全局，突出重点、攻克难题，推开工作。一是夯实根底，大力推动基层党组织建立：以抓好20个基层党建示范点创立考评验收命名为契机，突出重点、以点带面，推动工作。在农村，连续实施“党员致富”工程，开展无职党员设岗定责，仔细开展农村党员“关爱行动”，抓实农村党员干部现代远程教育工作；在社区，完成社区活动场所建立任务，全面推行“归家、归心、归位”活动；做好流淌党员教育治理，积极开展联建共创，努力构建社区大党建新格局；在机关，开展“五比五创”为主要内容的创先争优活动；在国企，围绕“五好”目标建立目标考核制度，实施党员“一岗双责”治理，增加党组织的制造力、分散力和战斗力；在“

4、两新”组织，积极探究党组织设置形式，实行“独立式、联合式、挂靠式”的方法，力求全市96家非公企业都建立党组织。二是搭建平台，着力推动干部人事改革：创新培训体系，改良培训方式，整合培训资源，大规模培训干部；完善干部选拔任用工作机制，健全干部选拔任用和治理监视机制；重视对党外干部、妇女干部、少数民族和年轻干部的培育，加强对24名.年轻挂职干部的跟踪治理；在探究县处级领导干部年度考核方法的根底上，总结阅历，逐步建立科学的市管干部考核方法；强化对10名优秀高层次人才效劳治理的同时，仔细实施“优秀高层次人才培育”和“紧缺人才引进”工程，积极推动“新农村建立带头人培育规划”，加大“五类”人才队伍建立，逐步

5、形成以事业留人、机制激活人、真情感化人、责任约束人、制度标准人、绩效评价人、奖惩回报人和原则爱护人的工作气氛。三是创新机制，全力推动制度建立：积极探究党代表常任制度，严格党代表提议办理检查督办和责任追究机制，建立党代表提议鼓励机制；加快干部年轻化进程，完善关于进一步加强年轻干部培育选拔工作的意见；建立基层干部鼓励保障机制，切实落实好市在职在编村（居）“两委”干部参与社会保险暂行方法，不断完善村（居）“两委”干部养老、医疗、失业、工伤、生育保险制度；强化工作责任，建立健全组工干部治理监视、工作运行机制。四、激活内在力、炼就硬本事，在“实”字上着落。围绕中心、效劳大局，全面加强组织部门自身建立，根

6、据“转风正气，提高效率”要求，高标准、严要求来标准组工干部行为，不断提高执行上级决议打算的水平，不断提高务实创新的力量，不断增加团结干事的本事，推动组织工作实现新进展、组织部门呈现新面貌、组工干部展现新形象，努力把组织部门建立成为学习实践“三个代表”重要思想的表率部门，公正正派的诚信机关，争创一流的实干团体。 村基层党组织建立工作规划 村基层党组织建立工作规划 *年我村基层党建工作将面对新形势和环境的变化,面临新的任务和挑战。*年我村基层党建工作的指导思想是：以科学进展观和党的十八大精神为指导，以加强基层党组织领导班子和党员队伍建立为重点，以农村“党员党性党纪”教育活动为载体，加强党员队伍的先

7、进性建立，不断增加我村基层党组织建立的制造力、分散力和战斗力，为确保*村经济社会的进展供应强有力的组织保证。 一、加强思想建立，提高广阔党员干部各方面素养。 1、强化理论学习。制定党员学习规划，做到学习时间、内容、人员、效果、考核五落实。组织党员干部深入学习中共产党的十八大，增加广阔党员干部科学进展意识。严格“三会一课”、党性分析、民主评议党员和党费收缴等制度，连续抓好现代远程教育工作和党章理论的学习贯彻，健全让党员常常受教育、永葆先进性的长效机制，增加党员素养和为民效劳意识。 2、提高党员素养。完善党员干部现代远程教育电视上网工程工作机制，建立定期收看与播放制度，开呈现代远程教育和党员电化教

8、育，满意培训对象的不同需要。组织广阔党员干部仔细学习政治理论以及经济学问、法律学问和业务学问等，深入开展农村党员干部主题教育活动，不断拓宽党员干部的学问面，切实提高党员素养。 二、不断加强党员干部队伍建立。 1、连续深入开展“五个好”创立活动，通过创立活动的不断深入，进一步细化“五个好”党支部建立的各项工作要求和措施，严格开好组织生活会和民主生活会，建立成一支领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、小康建立业绩好、人民群众反映好的五好党组织，确保创立活动取得实效，发挥出村党总支领导核心和战斗堡垒作用，带着群总致富奔小康。 2、仔细做好进展党员工作。根据进展党员的有关要求，坚持“加快进展与确保质

9、量相结合”的原则，确保完成进展党员工作任务，到达构造合理，努力构建进展党员工作的新格局。 3、完善发挥作用平台，强化党员作用发挥。进一步深化提高“双培双带”先锋工程，结合新农村建立及党建工作，调整和改良无职党员“设岗定责”岗位设置，拓展流淌党员“双向带动”活开工作成效，建立和完善承诺、践诺和评诺一整套行之有效的运行评价机制，稳固“双向承诺”成果，进一步增加无职党员任岗履岗的积极性、主动性和制造性。 三、完善工作机制，加强党组织建立和党员队伍建立。 1、完善工作机制。以贯彻民主集中制为重点，建立民主议事规章和工作运行机制，着力提高班子决策科学化、民主化和工作标准化水平。坚持集中学习制度，不断提高

10、两委班子成员政治理论素养和业务水平。坚持党风廉政建立责任制，强化社会和舆论监视，坚持党务、政务公开，树立为民效劳的良好工作形象。坚持群众路线，深入开展调查讨论，提高为民办效劳的水平，进一步亲密党群、干群关系。 2、不断完善党员目标化治理。一是严格根据党章规定，开展党的组织生活，提高组织生活会的质量，加强党风建立和廉洁自律教育，使每名党员都能得到严格的党内生活熬炼；二是修订和完善党员目标治理考核方法，结合详细工作进展细化、量化、标准化，完善各种评议制度；三是加大“双培双带”力度，仔细做好进展党员工作，要把“双培双带”落实到各项工作的各个环节，在进展党员工作中，主动把生产技术骨干培育成党员。同时加

11、强对45周岁以下中青年党员的技术培训，有规划、有步骤地把他们培育成生产技术骨干。各支部加强对入党积极分子、预备党员的治理、培育和教育，仔细落实入党前的双公示制度，大力开展党的根本学问的学习培训，确保新进展党员的质量。 四、充分发挥同步小康驻村工作组在党组织建立上的作用。 同步小康驻村干部要充分利用农村党员干部现代远程教育系统等资源，指导、帮忙村级开展好党的群众路线教育实践活动，促进农村积极主动解民难、排民忧、顺民意，解决好联系效劳群众“最终一公里”等问题。积极帮助村两委开展“农村党员党性党纪”教育，进展年轻党员，组织村干和村民外出考察，开展阅历沟通等，确保村级党组织效劳群众的力量得到进一步提升

12、，也进一步夯实根底党组织的执政力量。 学习型党组织建立工作安排意见 这篇关于的文章，是小编特地为大家整理的，盼望对大家有所帮忙！ 为了深入贯彻落实党的十七届五中全会精神，推动学习型党组织建立工作，根据麟宣发(2023)02号文件*麟游县委宣传部2023年学习型党组织建立工作安排意见的要求，现就2023年全县教体系统学习型党组织建立工作提出如下安排意见： 一、开展解放思想大争论活动 年初利用一个月时间，组织党员干部集中学习形势政策和县委十五届十次全会精神，开展解放思想大争论活动。引导党员干部围绕形势政策开展学习争论，在面临的机遇和挑战上解放思想、形成共识，增加加快进展的机遇意识;围绕全县“十一五

13、”建立成就开展学习争论，在我县进展处于新的起点上的科学推断上解放思想、形成共识，增加加快进展的信念和决心;围绕全县“十二五”经济社会进展思路目标开展学习争论，在“挺进全省十强县的雄伟目标上解放思想、形成共识，增加跨更加展的精神动力;围绕教体系统提出“123456”工作思路和“六个方面的重点工作”开展学习争论，在2023年重点工作落实上解放思想，形成共识，增加做好工作的责任感。通过学习争论，破除思想障碍，形成进展共识，为推动跨更加展，打造关天能源新基地，建立和谐奋进新麟游，奋力挺进全省十强县供应顽强的思想保证。 二、开展党史学问学习竞赛活动 今年是中国*建党90周年，各级党组织都要组织党员干部广

14、泛学习党的历史学问，全面回忆90年来，中国*由小到大，由弱变强，领导中国人民冲破重重难关，夺取了革命斗争和经济建立的一个又一个成功的光芒历程。充分熟悉中国*坚持以马克思列宁主义、*思想、中国特色社会主义理论体系为指导，领导全国人民改革开放，奋斗进取，全面推动中国特色社会主义现代化建立，综合国力显著增加，取得了举世瞩目的宏大成就。要分层次开展党史学问竞赛活动，增加学习效果，鼓舞党员干部士气，坚决加快进展信念。 三、开展向先进人物学习活动 深入开展向先进人物学习活动，突出学习李秀英、陈志印等身边的先进典型人物，学习我县宝鸡市新闻人物功勋奖获得者的先进事迹，学习他们高度的事业心和责任感，学习他们不畏

15、困难、百折不挠的韧性，学习他们爱岗敬业、无私奉献的精神，学习他们立党为公、执政为民的思想，学习他们依法行政、廉洁奉公的理念。通过学习，教育引导党员干部以先进人物为典范，从点滴做起，从自身做起，立足本职，埋头苦干，心无旁骛地致力于特色农业富民、煤炭工业富县、文化旅游带动，推动全县经济社会跨更加展。 四、开展争创学习型党组织、争当学习型党员活动 为了充分调动广阔党员干部的学习主动性、积极性，营造学习型党组织建立的良好气氛，县局将在今年年底表彰一批先进学习型党支部和学习型党员。各党支部要把争创学习型党组织、争当学习型党员活动作为推动学习型党组织建立的重要抓手，列入工作日程，作出特地部署，立足工作实际

16、和职能特点，制定详细实施方案，明确学习重点，突出单位特色，以提升素养力量为重点，不断增加党员干部的学习力、创新力，要通过争创活动强化广阔党员干部团队学习、终身学习、创新学习的理念，营造乐学、勤学、善学、比学、用学的良好气氛。 (1)着眼于创立学习型领导班子，组织开展“一个班子一个龙头”主题实践活动。各党组织要努力创立学习型领导班子，以局党委中心组学习为龙头，通过形式多样的学习方式推动学习型党组织创立活动向深入进展。局党委要不断加强和改良中心组学习，使中心组学习定位精确，安排科学，方法敏捷，标准有序，擅长创新，学习的质量和水平有大的提升。各党支部要开展好领导干部“四带头”学习活动：带头学习，党支

17、部班子成员每个月集中学习不少于1次，每个班子成员年参与率不低于90%，并年内自学1本政治理论书籍、1本业务书籍和1本以上科学人文书籍，丰富理论学问，提高理论水平;带头宣讲，每个领导干部每年开展1次以上理论宣讲和1次以上业务讲座;带头调研，班子成员每年深入一线调研不少于60天，每位领导干部至少撰写1至2篇调研报告;带头务虚研讨，领导班子要定期召开工作务虚会，形成改良工作的思路和举措，使学习讨论与科学决策、解决问题、推动进展有机统一。党组织一把手要领先垂范抓学习，带头沟通学习心得，定期调阅班子成员的学习笔记，查看自学状况，班子成员要坚持以身作则，带头学习、带头调研，共同研讨问题，探究学习创新方法。

18、要以改革创新的精神改良学习方式和方法，从领导干部学习的特点动身，努力探究新的学习形式和方法，积极引入现代科技手段，借助网络、多媒体等手段，把单调、枯燥、呆板的学习方式变为丰富多彩、敏捷多样、生动活泼、扎实有效的学习活动。要重视学习的互动性，鼓舞积极探究、民主争论、畅所欲言，在相互启发中升华熟悉，在思想沟通中加深理解。通过学习再提升活动的开展，使各党组织学习根据科学理论武装、具有世界眼光、擅长把握规律、富有创新精神的要求，在推动我县教育体育事业科学进展、和谐进展、跨更加展中发挥好引领带头作用。 (2)着眼于打造学习型党支部，组织开展“一个支部一个堡垒”主题实践活动。积极开展“四举办”活动：有规划

19、地举办集中学习教育活动。借助宣传栏、演讲、书评、博客等形式，每季度举办1次读书沟通活动。举办以结合中心、省、市、县委的重大政策出台、重大活动安排和局党委重要工作部署以及促进教育进展中的热点问题，组织开展学习党的创新理论成果、贯彻中心、省、市、县委的部署和局党委重大决策等主题教育和形势任务教育;围绕重要节庆日、重大历史大事纪念日和我国传统节日，组织开展党的历史、新中国历史以及党的优良传统、优良作风和民族精神、时代精神的主题教育活动。采纳“走出去、请进来”等形式，与结对共建支部举办2次以上学习沟通活动。通过活动的举办，增加党支部分散力、创新力和战斗力，夯实基层党组织，在思想建立、作风建立、制度建立

20、等方面取得新进展，切实把党支部建立成为顽强的战斗堡垒。 (3)着眼于培育学习型党员，组织开展“一名党员一面旗帜”主题实践活动。严密结合深入学习实践科学进展观活动，以培育学习型党员为目标，不断创新学习方式，充分利用现代科技手段和新兴媒体，开展形式活泼、寓学于乐、作用明显的学习活动，提高党员干部学习的针对性和实效性，增加自我学习和实际操作的力量。积极开展好“五坚持”学习活动，即：坚持每天自学1小时，并做好学习笔记;坚持每周听1堂课或专题报告，并做好听课笔记;坚持每季度至少读1本好书，并开展学习沟通;坚持每半年至少撰写1篇心得体会或理论文章;坚持每年至少参与1次连续教育学习培训，并参与理论学问考试。

21、 (4)着眼于扩大学习掩盖面，组织开展以“抓学习、提素养、转作风、促进展”为主题的学习教育活动。实施“基层干部素养提升工程”、“双培双带”先锋工程和“骨干体系”培育工程，不断提高基层党员、干部的综合素养。在局属二级单位，举办“支部书记论坛”，引导党员干部不断提升自身素养，进一步发挥行业职能，推动全县教育体育事业持续进展;在学校，结合教育改革进展需要，着重开展各类在职培训和学历教育，不断提高党员教师的综合素养和教书育人本事，不断增加贯彻落实党的教育方针的自觉性和主动性，促进学习工作一体化。 2023年党组织建立工作规划范文 XX年，是我县“奋战四年达小康，全面建立新射阳”的关键之年，也是我县新一

22、轮城市规划正式实施的第一年。因此，仔细做好XX年各项工作，有着非常重要的意义。XX年规划建立工作的总体指导思想是：以xx届三中全会精神和中心经济工作会议精神为指导，正确面对国际金融危机带来的严峻挑战，充分利用国家扩大内需，保持经济较快增长的战略机遇，进一步加大城乡根底设施投入力度，不断加快县城重点工程建立步伐，努力提升促进经济又好又快进展的效劳水平，着力改善城乡群众的人居环境;切实增加建立资金多元化的运作活力，合力建立“交通便捷、河风海韵、生态宜居”的新射阳。XX年，我们将连续瞄准 “一年打根底，二年出形象，三年登台阶”的目标定位，力争综合考核全县上游，单项考核全市一流，“一票拒绝”实现“三无

23、”(无进京非访、无重大安全事故、无严峻违法案件)。为此，XX年必需仔细做好以下工作： 一、加强队伍建立，推动科学进展 “人”的因素是工作成效的最终打算因素，圆满完成城乡建立的各项任务，需要打造一支“政治合格、作风过硬、业务精良、效劳高效”的规划建立队伍。一是仔细学习实践科学进展观。XX年，要在全系统掀起学习实践科学进展观的高潮，形成实践科学进展观的气氛。把学习实践科学进展观作为统领、贯穿全年各项工作的一条主线来落实。在坚决建立人抱负信念，坚持建立人核心价值上下功夫，在保持良好精神状态上做文章，把科学进展观贯彻到重点工程建立、城市执法、建筑市场治理、促进房地产市场安康进展等各项业务工作和政策实践

24、当中去。二是扎实开展业务学研活动。实施“读一本书、进展一次调研、讨论一个课题、出一篇论文”的“四个一”工程，实现业务学研全员掩盖，打造学研型机关，造就学研型的建立人。机关科室和单位要依据国家对行业进展的要求，通过学习讨论，具备适应新法规、把握新技术、推广新工艺、使用新材料的力量;利用资质治理形成倒逼机制，使业务讨论向施工、物管、监理等企业和社会中介机构延长，提高他们效劳我县城市建立的水平。三是倾心打造“建立团队”品牌。通过组织开展一系列有利于形成团队精神的活动，使中层以上干部维护大局、奋力进取、攻坚克难、以身作则、领先垂范;广阔干部职工在任务面前要少比根底，多比干劲;压力面前少讲客观条件，多讲

25、胜利之策，为建立系统多出效率、多出战斗力、多出形象、多出人才、多出干部作出应有的奉献。四是大力推动党风廉政建立。着力构建“教育、制度、监视并重”的预防和惩治腐败体系，遏制工程建立领域一系列不良现象：凭资质治理，示意施工企业到指定商铺购置建筑材料;耍老爷作风，要求效劳对象派车接送;摆权势架式，索要建筑工程水电业务;趁治理之机，推介吃喝消遣消费;行吃拿卡要，该办的事拖延扯皮不办，不该办的事，变通蒙混乱办，等等。在重抓制度建立，强化警示教育，加大监视力度的根底上，该查的要查得实，该处的要处到位。 二、坚持规划引领，统筹城乡进展 坚持高起点、高品位、高目标运作城乡规划。一是立足长远，兼顾当前。突出抓好

26、新城区5平方公里控规设计，突出新城区建立的特色定位，即滨湖新区、水绿名城、人文中心、宜居乐园。启动新行政中心、体育场馆、文化休闲设施、商住及公务员公寓等工程的单体设计。合理布局安排新城区功能区，即幸福大道，以北侧为主;新行政中心西侧，沿南北路两侧布局，在解放路南侧和人民路南侧，布局住宅区和为行政效劳区配套的功能区。科学布设路网体系，以幸福大道为主轴，打造快速大道、景观大道和商业大道，年内建立幸福大道新城区段，同时东延解放路、人民路、建立明湖大道，形成东西一条主干道，两条次干道贯穿格局。科学合理设计大兴河、地龙河、明湖、水上乐园等水景和新行政中心、相关园区的每一条道路、每一片区域的景观绿化。二是

27、统筹城乡，协调进展。统一安排城乡建立、根本农田、产业集聚、生活居住、生态爱护等空间布局，推动工业向园区集中、人口向城镇集中、居住向社区集中，形成布局合理、分工有序、开放互通的城乡空间构造。突出规划3个农产品加工区，即经济开发区以农垦麦芽为核心，不断向外拓展;黄沙港依托国家中心渔港，规划水产品加工区;临港工业区以益粮油为重点，规划粮油精深加工区，其他有条件的镇区都规划1个农产品加工区。三是科学定位，示范引领。依据各镇区自身产业特色、经济水平、进展方向，加强合理筹划，进展科学定位，形成“一镇一味，一街一品”的集镇规划特色。同时大力推动村庄整治，指导农村居民点建立走上标准化轨道。 三、强势推动重点工

28、程，不断打造水绿射阳 县城重点工程建立非常繁重：新城区五大建筑，面积12万平方米，配套道路及绿化13万平方米，需要资金6亿多元，县城和开发区房产开发50万平方米;幸福大道、人民路、解放路的东延工程、滨河大道道路工程、新行政中心周边三条道路工程、北环路西延工程、双山路南延工程、黄海路南延工程、兴南路工程等18条道路工程，2.8万米，需要资金2.7亿元;幸福大道、双拥南路、双山南路、城西公园及“一园一片”等11处绿化，达10万平方米，需要资金6000多万元;经济适用房工程2万平方米;自来水给水管道铺设工程80km;人防工程5000-10000平方米;污水管网铺设工程12km，等等。因此，一是要突出

29、重点，打造新城。新城区的建立是新一轮城市规划正式启动实施的重要标志，要针对新城区建立任务繁重的实际，强抓启动，分步推动，着力招商引资，在广辟资金筹措渠道上下功夫，在多元化吸引社会资本上花气力。使新城区充分发挥拉动根底设施建立的作用。二是要重抓配套，完善设施。县城道路、绿化、管网等一项一项扒排完善，一项一项配套到位，要“毁灭盲点，注意节点，提升亮点”，实现建立与美化的双赢。三是关切民生，兴办实事。着力于“拾遗补缺，便利群众”。保障性住房工程看准利好的建材市场，完成今后三年的建立规划;后街巷和小区整治工程、县城自来水扩能改造等事关民生大事的工程，要不折不扣实施，做到“解决一个问题，引起一片赞扬”。

30、 基层党组织建立2023 年工作思路 20xx年是深入学习贯彻党的十七届四中全会精神，全面落实科学进展观，构建和谐新的关键之年。市组织部门党建工作要紧紧把握时代脉搏，与时俱进，勇于创新，为经济社会又好又快进展供应顽强有力的组织保证。 一、领悟新精神、探究新思路，在“新”字上着眼。以党的执政力量建立和先进性建立为主线，以改革创新为动力，严密结合实际，切实推动党组织设置方式、干部选拔任用渠道、党组织阵地建立、流淌党员治理、干部教育培训、党组织活动形式、干部考核鼓励机制、党建工作责任体系和自身建立等9个方面的创新，以理念创新推动思路创新，以制度创新推动工作标准，以方法创新提高工作效率，不断提升组织工

31、作整体水平。 二、适应大环境、效劳大进展，在“大”字上着手。组织工作要文秘杂烩网放到时代大背景下来思索，放到市委工作大局上来把握，放到市大进展中去落实。不断拓展组织工作领域，延长组织工作触角，增加组织工作的渗透性，扩大党建工作掩盖面，树立大组织的新观念，加大“市党建”网站、为党旗增辉党建电视专栏、组工简讯三大阵地宣传力度，扩大组织工作影响力。连续稳固和进展先进性教育活动成果；进一步实施“云岭先锋”工程；扎实推动“三力建立”主题实践活动；切实抓好市乡两级人大、政府和市政协换届选举工作。 三、重点抓突破、以点带全局，在“面”字上着力。组织工作要从解决事关全局性、根本性、关键性问题入手，以典型引领、

32、带动全局，突出重点、攻克难题，推开工作。 一是夯实根底，大力推动基层党组织建立：以抓好20个基层党建示范点创立考评验收命名为契机，突出重点、以点带面，推动工作。在农村，连续实施 “党员致富”工程，开展无职党员设岗定责，仔细开展农村党员“关爱行动”，抓实农村党员干部现代远程教育工作；在社区，完成社区活动场所建立任务，全面推行“归家、归心、归位”活动；做好流淌党员教育治理，积极开展联建共创，努力构建社区大党建新格局；在机关，开展“五比五创”为主要内容的创先争优活动；在国企，围绕“五好”目标建立目标考核制度，实施党员“一岗双责”治理，增加党组织的制造力、分散力和战斗力；在“两新”组织，积极探究党组织

33、设置形式，实行“独立式、联合式、挂靠式”的方法，力求全市96家非公企业都建立党组织。 二是搭建平台，着力推动干部人事改革：创新培训体系，改良培训方式，整合培训资源，大规模培训干部；完善干部选拔任用工作机制，健全干部选拔任用和治理监视机制；重视对党外干部、妇女干部、少数民族和年轻干部的培育，加强对24名年轻挂职干部的跟踪治理；在探究县处级领导干部年度考核方法的根底上，总结阅历，逐步建立科学的市管干部考核方法；强化对10名优秀高层次人才效劳治理的同时，仔细实施“优秀高层次人才培育”和“紧缺人才引进”工程，积极推动“新农村建立带头人培育规划”，加大“五类”人才队伍建立，逐步形成以事业留人、机制激活人

34、、真情感化人、责任约束人、制度标准人、绩效评价人、奖惩回报人和原则爱护人的工作气氛。 三是创新机制，全力推动制度建立：积极探究党代表常任制度，严格党代表提议办理检查督办和责任追究机制，建立党代表提议鼓励机制；加快干部年轻化进程，完善关于进一步加强年轻干部培育选拔工作的意见；建立基层干部鼓励保障机制，切实落实好市在职在编村（居）“两委”干部参与社会保险暂行方法，不断完善村（居）“两委”干部养老、医疗、失业、工伤、生育保险制度；强化工作责任，建立健全组工干部治理监视、工作运行机制。 四、激活内在力、炼就硬本事，在“实”字上着落。围绕中心、效劳大局，全面加强组织部门自身建立，根据“转风正气，提高效率

35、”要求，高标准、严要求来标准组工干部行为，不断提高执行上级决议打算的水平，不断提高务实创新的力量，不断增加团结干事的本事，推动组织工作实现新进展、组织部门呈现新面貌、组工干部展现新形象，努力把组织部门建立成为学习实践“三个代表”重要思想的表率部门，公正正派的诚信机关，争创一流的实干团体。 社区学习型党组织建立活动规划 为了进一步推动全区学习型党组织建立活动进程，根据街道办事处关于建立学习型党组织活动实施方案的要求，结合社区工作实际，制定本活动规划： 一、指导思想 以贯彻党的xx届四中全会精神为主线，根据科学理论武装、具有世界眼光、擅长把握规律、富有创新精神的总要求，引导全区广阔党员干部仔细学习

36、，努力把握和运用科学的新思想、新学问、新阅历，不断提高全体党员的思想道德和科学文化素养。通过学习型党组织建立，使党员的先锋榜样作用充分发挥，使党组织的制造力、分散力、战斗力不断增加，为实现和谐社区供应理论支持和思想保证。 二、工作目标 第一，用一年时间集中在社区开展建立学习型党组织活动。力争到达学习型党组织要求。 其次，通过开展丰富多样的学习型党组织创立活动，进一步加强和改良社区广阔党员干部的学习，积极营造良好的学习气氛，建立一支高素养学习型党员队伍。通过学习型党组织创立活动，带动和引领学习型社区的建立，推动党组织及党员到达创立学习型党组织和学习型党员评比要求。 三、学习重点 1、妥当解决民生

37、问题，促进社会和谐稳定； 2、充分熟悉加强党风廉政建立的重要意义，深入开展反腐败斗争。 3、深刻领悟建立学习型党组织的重大意义和目标任务，着力推动思想政治教育创新； 4、建立学习型党组织，全力开创党的基层组织建立新局面； 四、载体活动 1、举办读书会活动（四月末）。对四个重点分别邀请领导、专家、学者授课，让领导干部带头走上讲台，为一般党员作时事报告；组织党员、干部开展学习沟通，取长补短，提高本事，提高广阔党员、干部思想政治素养和科学文化水平。以推动学习型党组织建立读本、xx届四中全会辅导百问、社会主义核心价值体系读本等书籍为重点读书资料，实行座谈、朗读、沟通体会等多种形式，确保活动扎实推动。

38、2、设立“学习日”活动（全年）。社区结合实际在每月16日选定为 “学习日”，在“学习日”集中组织开展各种形式的主题学习教育活动。运用读书会、报告会、座谈会等多种形式，特殊是结合党和国家重大政策法规出台、重大节庆日及历史大事纪念日等活动契机，不断丰富和完善“学习日”的学习内容。社区干部要建立“学习日”档案，保证学习有内容、有记录，有学习心得。 3、评先进树典型（年末）。抓好学习型党组织建立“评先进树典型”活动。评比学习型党员先进个人，仔细总结活动阅历，选树典型加以宣传。 五、实施步骤 抓好组织实施是确保整个活动取得预期成效的关键所在，要细心设计和组织好三个关键环节。 一是启动阶段：XX年4月末至

39、5月初。在此期间主要明确活动内容、理清学习思路、层层制订全区学习型党组织建立实施方案和学习规划，组织召开社区推动学习型党组织建立活动推动会，明确任务、落实责任。 二是实施阶段：XX年5月初至10月末。在宣传发动的根底上，结合实际，创新活动载体，仔细实施详细活动规划，全面开展建立学习型党组织活动。此间要抓好典型的培育和选树。主要是通过学习型党组织建立活动的深入开展，培育、选树学习型党组织建立典型，加强宣传，扩大影响。 三是总结阶段：XX年11-12月份。召开座谈会总结阅历，评比学习型党员先进个人，仔细总结活动阅历，选树典型加以宣传。 社区党总支高度重视，社区书记牵头负总责，周密制定本党总支的详细

40、学习活动规划。努力形成党总支统一领导、主管领导详细负责、相关部门严密协作、社区党组织全力推动、党支部和广阔党员积极参加的工作局面，切实把学习型党组织创立活动抓实抓好。 基层组织建立工作要点 基层组织建立工作要点 1、“两学一做”学习教育。仔细开展党规学问学习和党规学问测试工作；组织参与县“两学一做”学问竞赛决赛和演讲竞赛决赛；各级党组织要组织党员围绕“坚持根本宗旨,发挥党员作用”进展专题争论；仔细落实“五查五改”，完善整改台账，落实整改措施，上报整改成效；扎实开展“亮身份、作承诺、领先锋、树形象”和“送党课进基层”活动；深入实施民情档案“千家万户”工程；做好网络信息平台的更新维护工作。 2、工

41、作谋划推动。根据时间过半、任务过半的要求，组织开展工作督查，对年度工作目标进展“回头看”，仔细总结上半年度工作，安排部署下半年工作，确保年度目标任务的实现。 3、效劳型党组织建立。连续推动效劳型党组织创立工作；结合创立，完成党组织和党员星级量化创评半年初评。 4、“兴家创业”工程。确定村级组织活动场所建立工程支持名单，依据确定任务，加大对任务村的工作推动力度，确保工程村完成年度建立任务；协作做好村级为民效劳室标准化建立工作；加大村级集体经济进展力度，仔细总结进展村级集体经济中的典型做法。 5、村干部队伍建立。组织开展最终3期乡村干部赴华西村学习培训工作，仔细总结学习成果，推动村级工作开展；依据

42、摸底统计状况，为在职村干部购置城镇职工养老保险或村干部养老保险；进一步推动村干部档案建立工作。 6、党组织换届整顿。仔细开展长期不换届党组织整顿工作，结合党组织整顿，调整和标准党组织设置。 7、党费清查整顿。依据省委四个专项整治要求，仔细开展党费摸排工作，做好自查自纠，对20xx年以来党费准时进展补交。结合专项整治，改良和完善党费收缴与治理工作。 8、选派选聘工作。强化选派干部、大学生村官、驻村扶贫工作队长和第一书记日常治理，确保在岗在位在状态；做好新一批大学生村官到岗前的前期预备工作，启动在岗大学生村官年度考核工作。 9、远程教育工作。按要求抓好“远教+播送”学用工作，切实做好乡村先锋网更新

43、维护工作，进一步做好共产党员微信易信、安徽先锋网微信订阅使用工作。做好以支部为单位的党员微信群建立工作。 10、党代表工作。仔细落实县乡党代会代表提案提议办理工作，做好代表提案答复。组织代表深入基层一线走访，传达县乡党代会精神。 11、机关党建工作。依据县委纪念建党95周年系列活动安排，组织机关党员深入扶贫联系村开展一次帮扶活动，推动精准扶贫工作和领先脱贫工作任务落实。 12、社区党建工作。依据社区调整方案，抓紧落实社区办公用房，解决好人员、经费问题，准时将社区设置调整到位；开展现范社区创立活动。 13、“两新”党建工作。连续加大在“两新”组织中开展党组织组建活动，着力提升独立党组织组建率；开

44、展好“五抓五送”活动，推动“两新”党组织根据“六有”要求，标准党组织建立，开展好“三有两评”、“双比双争”等创立活动。适时举办一期非公党组织书记培训班。 14、信息宣传调研。加大组工信息报送力度,加强乡镇、村级网页信息更新，强化日常信息宣传和先进典型宣传，营造深厚工作气氛；仔细抓好年度创新工程落实，确保取得工作效果。 全镇开展基层党组织建立提升年活动方案 本页是小编最新公布的全镇开展基层党组织建立提升年活动方案的具体文章，好的范文应当跟大家共享，看完假如觉得有帮忙请记得（CTRL+D）保藏本页。 为深入贯彻落实省、市、县委要求，着力促进全镇各类全面、全面过硬，经县委讨论，打算2023年在全镇开

45、展以农村、社区、非公经济组织、社会组织四位一体为重点的基层党组织建立提升年活动。现就活动开展制定如下实施意见。一、重要意义党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中心，把党的基层组织建立提升到了前所未有的战略高度，先后出台一系列政策文件，召开各领域基层党建工作会议，为新形势下党的基层组织建立指明白方向。近年来，镇党委坚持站在建强基层组织、夯实执政根底的高度，通过开展三级联创、旗帜工程、创先争优、十联百包千帮工程等特色活动，强力推动基层党建工作，各类基层党组织建立都取得了长足进步，呈现出新的面貌、新的气象、新的局面。但也要糊涂看到，对比上级要求和群众期盼，全镇党的基层组织仍旧存在着一些亟待解决的

46、冲突和问题：村两委换届虽已圆满完成，但村级班子的分散力、战斗力亟需提高，村级组织后继乏人的问题还没有得到根本解决；村级阵地尽管实现了全掩盖,但使用还不够标准，作用发挥还不到位；党员教育治理还不够严格，先锋榜样作用发挥还不够充分；非公经济组织党建还存在薄弱环节，社会组织党组织两个掩盖差距还比拟大，等等。这些问题，都迫切需要集中力气、全力破解，推动全镇基层党组织建立全面提升，让基层党组织和广阔党员干部更加奋勉进取、主动作为、富有活力。二、主要内容基层党组织建立提升年活动以基层效劳型党组织建立为统揽，以落实五有措施为主线，根据重在持续、为在提升、贵在统筹、责在落实的总体要求，突出重点，分类指导，整体

47、推动，努力到达五个提升（进一步提升基层党组织分散力、战斗力；提升基层干部队伍素养；提升党员队伍生气活力；提升两个掩盖水平；提升基层保障标准），以实现基层党组织普遍晋位升级的目标。（一）在农村，要围绕强化村级党组织领导核心地位、推动农夫增加收入开展工作1.全面落实关于增加村干部补贴和村级组织办公经费的通知（武组发202378号）精神，2023年2月底前全面落实村干部补贴和村级组织办公经费新标准，做好离任村党组织书记和村委会主任离职补贴集中发放工作；(财政所负责)2.全面落实大庄镇村干部治理考核方法（大委发202310号）精神，加强村干部的治理、考核和培训，全面推行村干部坐班值班、办公纪实、谈心谈话、重大事项报告等制度，推动村干部队伍标准化治理；（党建办负责，各片办协作）3.全面推行村集体经济组织财务镇机关代管制度，在村集体财务全部权、使用权和决策权不变的前提下，由镇机关托付农村会计效劳中心以村为单位，建立村级账务台账，强化监视治理；（农财办负责）4.加强农村党员干部教育治理，结合两学一做活动，对村两委正职干部集中培训不少于3天，对其他干部集中培训不