银行合规心得体会范文800字（8篇）.docx

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1、 银行合规心得体会范文800字（通用8篇）最新银行合规心得体会1 近日，总行在全行组织开展合规文化建立大争论活动，不断增加员工合规理念，强化合规意识，提高合规经营的自觉性。本人透过这次的学习活动总结了以下心得： 一合规建立务必有完善的治理制度体系，务必有不断构建合规文化宣讲教育常态机制作为根底，我们务必找出全行上下在合规治理和合规文化建立中存在的突出问题，从教育、制度、执行、监视、整改、奖惩等方面进展深入争论，促进合规文化深入推广根植，保障全行各项业务又快又好的进展。合规建立不但是为农行，而且是为他人，更是为自我，合规是严厉的爱，是一种对每个人负职责的爱。 二我们要着力解决思想熟悉不到位、制度

2、执行不到位、监视检查不到位、以信任代替治理，以感情代替原则，理解合规约束、养成合规习惯的良好气氛，促进合规文化推广的根植。 合规文化宣讲的胜利实践证明，无论做什么事，只要瞄准目标，仔细抓，仔细做，就能取得事半功倍。合规就像红绿灯，你遵守它，它就会爱护你。许多人都认为一提到合规，就觉得受到了束缚、业务不好做了、进展也受到了影响，在理解合规治理时总会自觉或不自觉地产生这样或那样一些抵触心情。但是我们要明确这点合规文化是立行之本，经营之本，合规与业务进展不是冲突的、更不是对立的。合规像红绿灯一样维护着业务进展的秩序，担负着为经营治理保驾护航的职责和使命。 三在我们的身边有许多真人真事，各种案例都反映

3、了合规建立的重要性，十次小的违规操作可能造成一次较大的飞行故障，百次较大的故障可能酿造成一次打的飞行事故，十次大的飞行事故就可能造成一次空难。这就要求我们从根源上掌握风险，杜绝违规操作，不给事故留下任何可乘之机。只有这样，才能保障我们的事业在合规大道上又好又快的进展。我们要常常参与一些学内掌握度，创合规文化的活动，真正的使合规文化融入我们员工的日常行为，融入详细的业务活动，为全行业务实现又好又快进展奠定了坚实的合规根底。四合规文化建立是一项非常艰难而又好处重大的系统工程，我们大家务必再接再厉，结合日常业务工作提升年活动创新工作思想和方法，把合规文化建立各项工作深入开展下去，为打造优秀大型上市银

4、行带给强有力的合规文化支撑! 最新银行合规心得体会2 在市行召开“守法规、防风险、建立合规银行”的专题会后，我深入学习了省联社党委书记、理事长李亚华同志的重要讲话精神，深刻熟悉到在当前经济金融形势下我们面临的七大风险，深刻领悟到做为一名党员干部必需严守五个法规，深入了解了我行转型进展为“三大银行”的新目标。这份报告高屋建瓴，主题鲜亮，目标明确，是今后一个时期我们全省农商行转型进展的明灯和方向，使我受益匪浅，精神兴奋，信念百倍。 一是严守法规，提升党性。作为一名效劳基层的党员干部，我遵守党的政治纪律、政治法规；维护组织的各项纪律要求；做到心中有戒、廉洁奉公；带头践行社会主义核心价值观，树立崇高道

5、德追求。我会以身作则，带着熊口支行的全体干部员工坚决听从市行党委领导，不折不扣贯彻落实市行党委各项决策部署。 二是防控风险，查漏补缺。加强风险防控，坚守不发生系统性风险底线，是全省农商行面临的重要任务。结合熊口支行的实际状况，我行将从信用风险、操作风险、案件风险等方面认真筛选比对现阶段存在的风险漏洞，查漏补缺。严把大额增量贷款准入关和大额风险贷款处置关；加强一线操作人员的业务培训，严格执行操作风险防控十三条，标准业务操作行为；加强案防教育，提高案防工作的针对性和有效性。 三是抓好合规，改革创新。这次在专题会上提出的“三大银行”目标，不仅是省联社领导通过深入调研和吸取阅历提出的正确决策，更为我们

6、今后的工作指明白方向，绘画了蓝图。这一目标将合规文化与银行建立严密结合，从责任、合规、才智三方面着手塑造出一个更有担当、更标准和更创新的银行形象。这一工作的重中之重就是抓好合规建立，让合规意识潜移默化在每个干部员工的内心。 在今后的工作中，我会在行内开展多种形式的合规教育，积极响应市行组织的合规主题征文、合规学问考试、合规主题演讲等活动，带动全体员工全身心参加，深化全体员工对合规政策、合规意识、合规职责和合规理念的理解，充分熟悉到个人和单位的生存和进展都离不开合规，让合规成为全体员工共同承受、共同遵守、共同维护、共同追求、共同信仰的思想行动自觉，争做人人、事事、时时、到处合规的银行，为潜江农商

7、行的进展做出积极奉献。 最新银行合规心得体会3 廉洁自律是每位银行从业人员必需遵守的职业操守，也是树立精彩的社会形象，有着积极的促进作用。 我认为廉政自律，是标准员工从业行为、教育和指导员工自我约束、自我鼓励、提高员工从业素养和职业道德水平的需要。积极贯彻廉洁职业操守，不仅有利于提高全行员工的整体素养，增加员工队伍培植，而且对构建地方道德风险和操作风险的长效机制。夯实道德根底，培育清正廉明的企业文化，树立和廉洁银行的形象，有着深远的意义。廉洁明晰了员工职业行为的底线和鸿沟，是我们银行从业履职的”根基准则和根基要求。增加廉洁自律，必需做好四大方面工作。 一是把增加职业操守教育与法律法规教育、廉洁

8、从业教育、典型案例教育相结合，并从自身做起，不断增加职业道德意识、风险意识、法律意识和自我提防意识。 二、依法合规遵章守纪。依法合规、遵章守纪首先要培育自己良好的职业道德观念和过硬的政治思想素养，确保自己树立正确的职业道德操守。筑牢制度纪律防线，提高遵章守纪力量，增加规章制度对自身行为的约束力。由于银行经营对象的特别性，员工在日常工作中要接触大量的金钱。并且在生活中常常面对外界的唔知诱惑。我必需坚固树立正确的人生观和价值观，提高效劳的责任感、使命感，提高自身的道德水平，从思想和道德上增加防腐拒变的力量。 三、廉洁从业亲友回避。由于市场经济以利益为导向，在利益调控机制不健全的状况下，简单诱发“一

9、切向钱看”的思想;由于市场经济以竞争为手段，在市场规章不健全的状况下，简单引发不正值竞争，催生利己主义思想;市场经济实行等价交换原则，但资本主义腐朽的拜金主义、享乐主义和极端个人主义等腐朽思想也会乘虚而入。中国有句古训：“物必自腐而后虫生”，所以廉洁从业对于银行的进展也尤为重要。由于银行工作每天都与钱打交道的特别状况，还要求我们坚持“亲友回避”原则，同时这也与“廉洁合规从业”原则相辅相成，共同约束我的操作行为，使其行之有效。 通过学习增加责任意识、风险防范意识和自我爱护意识;促进自身提高廉洁合规从业、遵章守纪、尽职履责的自觉性;提高自己案件风险防范力量，从根源上防范案件和操作风险的发生，促进我

10、行各项业务稳健进展。 最新银行合规心得体会4 合规经营是银行稳健运行的内在要求，是防范金融案件的根本前提，也是每个建行员工必需履行的职责。时间过得很快，我在对公条线已经工作六个年头了，从一名网点经理转型到对公客户经理，经受了许多人，许多事。 我就对公业务条线谈谈自己的几点感受。首先是为什么要做好合规经营，由于合规经营是防范操作风险的需要；由于合规经营是完善商业银行制度体系的需要；由于合规经营是对我们自己更好的爱护。其次是如何做好合规经营，目前对公条线在治理、业务、流程等方面与合规经营息息相关，怎样才能市合规经营深入人心，促进业务安康进展。我觉得要做到以下三个到位： 第一：合规理念宣传到位。思索

11、方式打算行为，必需让合规的观念渗透到全行员工的血液中，渗透到每个岗位、落实到每个业务环节中。建行常德澧县支行以往是有惨痛的教训，支行班子吸取以往的阅历教训，在如何做好合规经营工作上花了心思。首先是在客户经理组每周工作例会上，客户经理轮番做东讲一个案列，内容是如何合规经营，自己经受的事或者看到的事都可以。每个客户经理仔细剖析自己所经办的业务，遇到不能把握的风险点，大家会一起争论，在全行开职工大会时，也会安排这个会议主题，员工代表就如何做好合规经营畅谈自己的做法。 其次：合规经营操作到位。“合规操作，从我做起”。管好自己、监视别人、坚持流程、擅长沟通。同事之间要多沟通、多沟通、相互学习、相互提示。

12、自己不懂的业务，模棱两可的业务准时向上级行主管部门业务人员请教，向业务力量好的同事领导请教，肯定要到把问题弄清晰搞明白。肯定不能盲目操作。坚决做到按规操作。 第三：监视机制治理到位。要将合规经营落实状况考核纳入业绩考核系列，要建立奖罚并重的专项考核鼓励机制，建行常德分行始终以来对合规经营工作高度重视，将此项工作放在首位，没有合规经营业务就不能安康进展。我们要让合规经营深入人心，要人人讲合规，人人做事合规。 总之我们要把我行“诚恳、公正、稳健、制造”的核心价值观牢记，将“合规人人有责，合规制造价值”的经营理念伴随我们每一天的工作。做一名合规的建行人。 最新银行合规心得体会5 在学习合规执行年活动

13、期间，我依照市行下发的有关活动意见，并结合我平常在工作中实际状况，对职业道德诚信、合规操作意识和监视防范意识有了更深一层的熟悉。现就此次学习活动的心得总结出几点体会。 作为一个金融单位的职工更应以自己所从事的职业上讲求道与德，假如路走得不对就会犯错误，就会迷失方向；假如没有德，就难于为人民效劳，就谈不上自己的事业，也就没有单位事业的兴盛，就没有个人事业的进展，也就失去了人身存在的社会价值。我现在正在从事农行工作，这是我的职业，也是我唯一的职业，自我参与工作以来，我始终从事这项职业，也始终喜爱这个职业，对我行工作有深厚的兴趣和深厚的感情，所以我始终是爱岗敬业的，只有爱岗敬业才是我为人民效劳的精神

14、的详细表达。 近年来，金融系统发生的经济案件，不仅干扰破坏了经济金融秩序，而且严峻地损害了银行的社会信誉。实行相应措施，从源头上加强预防，是新时期防范金融犯罪的一道重要防线。这几年银行职业犯罪之所以呈上升趋势，其中重要一条是无视了思想方面的教育，平常只强调业务工作的重要性，无视了干部职工的思想建立，没有正确处理好思想政治工作与业务工作的关系，限于既要进展正面教育，又要坚持常常性的案例警示教育，使干部职工加固思想防线，常常警示自己“莫伸手，伸手必被捉”，从而为消退金融犯罪打下良好的群众根底和思想根底，自觉做到常在河边走，就是不湿鞋。健全规章制度，严格内部治理，是预防经济案件的保证。为此要仔细抓好

15、制度建立，一方面要依据我们一线柜员工作的特点，组织学习，通过学习，使各岗位人员真正做到明职责、细制度、严操作。 通过此次合规教育活动，找到了自我正确的价值取向与是非标准，找准了工作立足点，增加了合规办理和合规经营意识，通过对相关制度的深入学习，对提高自己的业务素养和执行制度的自觉性有了更高的要求，为识别和掌握业务上的各种风险增加力量，积极标准操作行为和消退风险隐患，树立对我行改革的信念，增加维护我行利益的责任心和使命感及建立良好的合规文化都起到了极大的帮忙。 最新银行合规心得体会6 银行是一种高风险的行业，由于银行业的特别性，直接与金钱打交道，为此银行里的事事都要按部就班地进展。在银行里只要是

16、违规操作，即使是擦边球，也会渐渐变成大风险，所以合规已成为银行进展前行中不行或缺的一局部。作为一名会计主管，合规经营，防控风险更是我的职责所在，应从以下几点提升自身的修养，确保我行的合规建立： 一、了解合规文化的内涵 合规文化“的主要内涵为坚持诚信正直准则、提倡合规人人有责、高管人员带头合规、合规有理、违规有害、实现合规制造价值、合规监管有效互动。其目的在于使每一位员工熟知并把握本岗位业务操作中的主要风险点和掌握方法，坚固树立合规操作是岗位工作的第一要义的理念，使其“合规“成为银行一切经营活动的自觉标准的行为。 二、熟悉合规的重要性 对于银行来说，进展和合规是个永恒的话题。合规既是进展的前提，

17、又是进展的不竭动力。银行所面临的三大风险中，市场风险和流淌性风险根本上是不行控，但操作风险是可控的，怎么避开操作性风险最本质的方法就是要合规。只有合规才能避开我们农行消失客户纠纷，才能削减损失，同时提高客户对这个品牌的信任度，才能使我行更安康的进展。 三、加强业务学问学习、提升合规操作意识。 作为一名银行业一般的员工，切实提高业务素养和风险防范力量。加强合规操作意识，并不是一句挂在嘴边的空话。各项规章制度的建立，是在经受过许很多多实际工作阅历教训总结出来的，只有根据各项规章制度办事，我们才有爱护自已的权益和维护广阔客户的权益力量。所以在日常的工作当中，面对每一位需要授权的业务的客户都要核查身份

18、，多问几个问题，核对柜员办理业务的真实性和精确性，以此来防控风险。 四、增加自己的团队意识 在网点中，我们就是一个互助的团体，我们也是一家人，要求大家对于不会的、不懂得、有怀疑的应当准时的向师傅请教。宁可慢一点，也不能恣意妄为。你是团队中的一员，你要对大家负责，所以要从自身做起，严格遵守规定，同时要监视别人。只有每一个人都合规了，我们网点才能合规，才能为我行的进展奉献自己的一份力。 或许一天工作下来真的很累,或许身体的疲乏会让微笑也变得很难，但文明效劳、微笑效劳、合规效劳应当是一种意识，让我们在工作中“依法合规”行事，做一名训练有素，具备专业力量的银行从业者，表达农行人的风采，制造集体的价值。

19、 最新银行合规心得体会7 合规，对于业务操作岗位的我，尤为重要。在我行进行的守法规防风险建立合规银行大争论专题中，个个鲜亮的案例回放，不仅使我们了解合规的重要性，更应在脑中悬挂警钟，时刻敲响，标准自己的行为。 以下是我对合规教育活动的几点体会： 一、心正，行正。由于银行业的特别性，直接与金钱打交道，因此首先须保持一颗正直的心，不妄生邪念。在职业上，讲求道与德。俗语说：一失足成千古恨。假如不慎走错路，就会迷失了方向，何谈职业抱负，何谈社会奉献，只能使自己陷于万劫不覆的深渊。 二、对人，对已，对工作，有责任心。作为临柜人员，每天上班，不管自己心情状态如何，都要首先告诫自己，仔细投入工作当中，根据规

20、程办好每一笔业务，并仔细做好六个方面的工作：第一，要求自己在办理业务时肯定要仔细,细心，做到一次过,尽量避开重复审查凭证;其次，统筹合理的安排自己的时间,不做无用功以便提高工作效率;第三，对于特别的业务肯定要在办理时非常当心审核,合规操作;第四，在办理业务时同事间要相互提示,发觉有任何不合规的问题时,肯定要准时指出;第五，每日现金、重空肯定要仔细清点;第六，登记簿绝不流于形势,肯定要做到帐实相符。现在,正值中行it蓝图上线的特别时期，正值我高新区支行升为管辖行的转型时期，合规操作,对中行的进展有着至关重要的作用。我们每个人都要明确在履行职责过程中自己该做什么、不该做什么，自觉标准、约束自身的行

21、为。这不仅是对客户负责，对单位负责，最终是对自己负责。 三、加强业务学习，提升合规意识。合规操作，必先熟知银行的各项规章制度及实际工作中的各项标准。规章制度的执行与否，取决于广阔员工对各项规章制度的糊涂熟悉与娴熟把握程度，有规不遵，有章不遁是各行业之大忌，话说“车行千里始有道”，因此，作为一线员工，不仅要提升自己的业务力量，同时也要学习如何标准操作，各项制度不能放松。可能有人会说“有些制度不过形式罢了”。其实不然，各项规章制度的建立，不是凭空想象出来产物，而是经受了许很多多续血的教训总结出来的，只有根据各项规章制度办事，我们才能更好地爱护自已、单位和广阔客户的利益。 合规，对于银行来说，是一个

22、永恒的话题。同时合规文化的建立也需要全体员工“从我做起”。 最新银行合规心得体会8 银行效劳窗口员工合规操作体会合规操作从我做起，优质效劳真心付出金融业是一个竞争剧烈的行业，建立银行的胜利上市，并且在业务上突飞猛进的进展，都离不开一系列新政策的出台。在一个风险无时不在的行业中，没有法规不成方圆。要使建行的事业能够持续、安康、快速的进展，作为前台员工必需坚守规章制度，熟识各项业务流程，做到防范风险，人人有责，合规操作，从我做起。工作到处有风险，慎重仔细最重要。 作为一名前台员工，我深深的感受到合规操作的重要性，我们肯定要在自己的职责与权限范围内办理每一笔业务，假如每一名员工都能根据标准化操作，就

23、能切实防范操作风险，让我们行的各项业务得到安康的进展。作为效劳窗口的一名员工，我们要在仔细做好每一件事，慎重对待每一笔业务的同时，也必需牢记“客户至上”、“以客户为中心”的宗旨，严格根据标准化效劳标准来接待每一位客户，比方在实际工作中，我们常常会遇到开户资料不全的客户要求开户，不能支取现金的客户想违规提现，票据要素不全的要办理结算等现象，但作为前台人员，我们要供应效劳也要坚持原则，这就需要提高与客户沟通的技巧，在客户的要求不符合规章制度的时候，我们不能只是简洁生硬地说“不”，而是要用良好的态度向客户解释不能办理的缘由，在防范风险的同时依旧供应了优质效劳；其实，优质效劳也表现在一些微小之处，持之

24、以恒，我工作以来，始终在一线前台工作，作为一名一般的会计人员，我有许多的感受，我行装修、设施等硬件设施都不够气派、高档，但位于建立路的某单位，从交通方面来看，离盐湖支行较远，且该单位四周有多家装修豪华的银行，该单位却心甘情愿在盐湖支行开户，并存了1000万的定期存款，这些都是与我们行领导、及前台经办人员以真情打动了客户离不开的。 由此看出，优质的效劳并不仅仅只是一张笑脸，它关键在于要我们全心全意为客户效劳，从客户利益动身，急客户之所急，想客户之所想，只有真心的付出，就能得到回报。我们银行的效劳工作一方面要坚持执行各项规章制度，防范风险，保证资金安全；另一方面，要用真心对待客户。有了客户的支持，银行才得生存和进展。让我们都行动起来吧，合规经营、合规操作、标准治理，优质效劳，把我们各项工作推向一个更高的起点。 【最新银行合规心得体会】