2023年升职述职报告热门模板7篇.docx
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1、 2023升职述职报告热门模板7篇 2023升职述职报告精选热门优秀模板1 敬重的公司领导: 您好! 我叫xxx,安徽xxx人,20xx年7月毕业于安徽xxx学院机电工程系。现在在一禾资产营销四部任职,主要是销售苏宁天御国际广场的工程。自从20xx0月15日入职以来,我深深地感觉到这个销售团队与我之前的工作是截然不同的;它对个人的素养及专业学问要求更高,在这样的环境下工作,使我深深地熟悉到自己的差距及专业的力量还远远不够。 在上一份工作中,我在福美来房地产经纪有限公司工程五部工作(20xx年x月入职),主要是销售上海周边城市的别墅、住宅、商铺和酒店式公寓(嘉兴、嘉善、昆山);那个时候我还是一名
2、刚刚毕业踏入社会的学生,是模具设计专业,对于销售更是一无所知,只是简洁的认为靠嘴吃饭。经过一年的工作,使我已从一名初出社会的大学生胜利转变成为一名符合公司进展要求的专业房地产销售人员,实现毕业后人生进展道路的稳定转换与人生价值的升华。期间,我也屡次承受了公司“关于从企业内部培育职业经理人”的培训活动,集中系统学习了房地产营销专业学问及团队的组件、培训、治理、进展模式,在思想观念与业务力量等方面都有明显的进步与提高,逐步从娴熟操作“营销之术”向发觉把握“营销之律”过渡。但是公司规定主管及经理是不被允许做业务的,同时所接触的客户群体也不是高端的。与我的幻想可以说是遥不行及,我毅然打算辞职。 当我面
3、试到苏宁案场从最初的销售员做起,由于所接触的客户群体不同,使我开展工作到处碰壁。我不断的去调整,不断的去潜心学习。逐步的熟悉到这总高端的客户开发还不能一味的用之前的思维方式去定义、去开发。到目前为止,仍旧没有开单,但是我不灰心,肯定坚持下去,同时也要与领导准时汇报与沟通自己工作中所遇到的问题;完善自己,使自己更快速的成长。 由于公司进展速度很快,对公司全部员工的成长速度要求更快,同时又大力培育人才。公司进展的殷切需要,响应公司育人理念,我严肃向公司领导申请晋升营销四部营销主管一职,我有信念组建好一个永当第一的团队。 假设我被公司领导录用,我的工作开展如下: (一)在实践中系统学习讨论房地产相关
4、学问,特殊是写字楼的市场调研及第三产业的进展与写字楼的关系; (二)对团队人员的培训及制度的定制; :培训房地产的根底学问; :培训对于电话开发客户、派单开发客户、网络开发客户、渠道开发客户的方式方法,与组员共同探讨,讨论出最正确的方案; :制定团队的规章制度与奖罚措施; :每天开早晚会,时间不超过15分钟,早会提高大家的激情,晚会总结今日的工作状况并大家共同探讨客户的维护与要约,同时也安排一下明天的工作行程。 (三)最近宋总工作比拟忙,要负责苏宁与安信两个工程,工作要两边跑;目前苏宁局部人员现让我来负责一下,要我起带头榜样作用。当宋总找我谈话告知我这件事情后,我倍感压力很大。这压力不仅仅是帮
5、助治理这么简洁,更不仅仅只是起到带头作用。我知道作为治理层,必需要在各个方面都起到肯定的榜样作用;同时也要让大家觉得跟着我一起工作有盼望,能在我的带着下来实现自己的人生幻想。否则这个团队就没有活力、分散力,会造成人员流失,团队散乱,工作就无法开展。这份责任任重而道远我带着这个问题想了很久,这个团队的治理与之前工作治理的区分不仅仅局限于客户群体上的不同,确定不能用之前的方法来进展治理。 (四)通过这几天工作的开展,我觉得无论怎么样的去开展工作,都要冲在最前面,起到带头作用,否则不能服众。对团队每个人的培训都是不同的,要照看好每一位同事的感受,了解他们的所想及工作中遇到的困难。最重要的是沟通,大家
6、团结,这样工作就能顺当的开展。团队的分散力就会越来越强。目前各项工作进展的都比拟顺当。其间也遇到过执行力的问题,开头的时候安排的工作于指标,大家都有点抵触。通过渐渐的沟通与沟通,听取各位的意见,共同探讨问题;我发觉工作中遇到的问题都能很好有效地解决。 (五)加强自己思想建立,增加全局意识与效劳意识、增加责任感,积极主动地把工作做到点上、落到实处。同时,与销售部同事相互敬重,相互学习,以团队利益为重,达成共同的价值观,形成命运共同体,营造营销团队精英文化。加强学习,制定学习目标规划。人的需求是不同的层次,客户的需求也是多样化,更是会不断的变化。因此,金融理财学问、营销学问、部门治理等相关的学问都
7、是我要学习把握的内容,知己知彼,方能百战不殆。保持对生活与工作的热忱。对于购房者来说,营销人员的热忱及专业学问能够让人体会到这个楼盘的内涵,产生信任感,更情愿买这个楼盘。而如今的房地产从业人员不仅要为卖方负责,也要为买房负责。如置业参谋首先应从购房者的利益角度来分析交易的可行性,即以购房者需求为主体,由于只有了解了购房者的真正需求,才能从实际需求动身引导交易的进展。因此,布满热忱的营销人员才能全心全意投入到工作之中制造应有的个人与企业价值。 公司领导始终秉承“员工进展没有天花板”的选才理念,因而我很荣幸有时机向公司领导呈上个人的晋升申请报告,感谢公司领导在百忙中赐予我个人的关注! 在此,感谢公
8、司的培育、领导的关心,表示最真挚的敬意和谢意! 2023升职述职报告精选热门优秀模板2 各位领导,各位评委,同志们: 我是眼科护士长,今年XX岁,本科学历,技术6级,文职3级,于20xx年任眼科护士长,20xx年晋升为副主任护师。20xx年被聘为全军卫生技术资格考试命题委员会委员,20xx年被其次军医大学聘为兼职副教授。任职以来,在各级领导的帮忙教育下,我刻苦学习,积极工作,较好地完成了各项工作任务。先后三次被医院表彰为“优秀医务工”,两次被评为“优秀妇女”,所在科室、党支部两次被医院表彰为“全面建立先进科”,两次被评为“先进党支部”,1次被评为“医德医风先进单位”和“学习成才先进单位”。现将
9、工作述职报告如下: 注意政治学习和思想修养。 作为一名党员干部,我积极参与院里组织的各项政治教育和理论学习及文化体育活动。喜爱本职工作,遵守职业道德,从不以权谋私,屡次受到患者表扬。身为科室党支部成员,能带头执行上级党组织的决议,积极协作科主任、支部书记的工作,广泛团结同志,注意做好护士班的常常性思想工作。 加强病区治理和技术创新。 作为一名护士长,我注意从严要求自己,到处以身作则,在护理工作中做到了严格、细致、标准。严格护理操作标准,落实护理工作“三查七对”制度,在工作中一丝不苟,坚持节假日查房和夜查房制度,各项护理指标经专家检查均达标,任期内未发生任何医疗事故和明显过失。在此根底上,我注意
10、提高业务水平和科研创新力量。仔细阅读各类护理杂志及有关业务书籍,对科室的急救药品、急救器材做到了如指掌,定期检查,准时补充,准时修理,确保能满意临床所需;对本科室各种护理仪器能正确把握、娴熟操作;对难度较大的护理工作,能亲自操作或指导护士进展。仔细做好带教工作,提高授课力量和科研水平,在干好工作的同时,为其次军医大学实习生授课20余学时,亲自带教实习进修的护士,对她们进展细心指导。同时,我结合工作实践,仔细总结阅历,积极撰写论文,先后发表学术论文8篇,在学术会议上沟通文章4篇。 任现职以来,尽管取得了一些成绩,但也存在一些缺乏: 一是在科室标准化治理上有时还不细致、不大胆; 二是在日常护理工作
11、中创新力量还不够强; 三是钻研新技术、新业务的力量还不够强。在今后的工作中,我将积极推行人性化效劳,营造舒适、温馨的效劳环境;立足医院、科室实际,瞄准国际、国内医学前沿,学习现代医院护理治理学问,了解最新护理技术进展动态,不断提高护理技能和操作水平。 以上报告,请各位领导,各位评委、同志们批判指正。 2023升职述职报告精选热门优秀模板3 我来到销售部工作已有一年。在这一年的时间中,领导赐予了我很大的支持和帮忙,使我很快了解并熟识了自己负责的业务,同时更感受到了销售部领导们宽容的胸襟和对员工无微不至关心的暖和,感受到了销售部人员“不经受风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了销售部人员作为公司核心
12、部门工作的艰辛和坚决。更为我有时机成为销售部的一份子而感到荣幸。 一年以来,在领导和同事们的悉心关心和指导下,通过自身的努力,各方面均取得了肯定的进步,现将我20xx年的工作状况向各位述职。今年我的销售工作重点: 一是在于效劳,直接面对客户,深深的觉得自己身肩重任。 作为企业的门面,企业的窗口,代表的是企业的形象。这就要求我们在与客户直接接触的过程中都应态度热忱、和气、急躁,处理业务更应快速、精确。过去的工作中,真正体会到什么才是客户最需要的效劳,工作中点点滴滴的积存,为我今后更好地为客户效劳奠定了良好的根底。 在工作中除了每天要做好的客户来电、案件投诉受理及销售部后勤工作的一些工作外,时刻监
13、控市场动态,为维护市场秩序和客户治理供应相关建议等。在领导和同事的指导帮助下,根本保质保量的按时完成了各级领导安排的各项工作。 二是产品的价格治理、客户治理。 详细包括根据相关销售治理制度,对相关部门进展监视、检查详细执行状况,提出意见和建议。随时把握市场变化状况,与销售部一道对客户实行动态治理,作好客户满足度调查、客户评价。对销售市场进展检查、监视、检查等工作。 三是领导交办的其他工作。 通过完成上述工作,使我熟悉到一个优秀销售部员工应当具有优秀的治理力量,不断强化的效劳意识,遇事常常换位思索的力量,良好的协调、沟通力量,准时发觉、解决问题的力量,精确分析、推断、猜测市场的力量,如何保证治理
14、者信息准时、对称的力量,良好的语言表达力量、流畅的文字写作力量,较强的创新力量。以提高办事效率和工作质量为标准,这样才能不断增加自身工作的号召力、分散力和战斗力。 在部领导的正确指导和同事们的帮忙下,通过自己的努力,我根据岗位职责的要求,做好个人销售工作规划,克制对市场的不熟识、客户的不了解等困难,较好的完成了工作任务。 短短一年时间,虽然自己做了一些力所能及的工作,但是与一个优秀的市场员工标准相比,还有肯定的差距。表现在: 1、由于阅历少,从事治理工作时间较短等缘由,虽然能够充分熟悉创新在治理工作中的重要意义,但创新意识不够强。 2、由于多种缘由,有时对于工作中相关问题的处理,协调难度大。
15、3、遇事常常换位思索的力量有待进一步加强。 4、在工作和生活中,与人沟通时,说话的方式、方法有待进一步改良。 我认为:勇于成认缺点和缺乏并正确熟悉,在以后的工作和生活中不断加以改良,对于自己来讲是开展好工作的前提和保证。 将来我将努力改良工作方法,信任自己在以后的销售工作中业绩会有质的提升。 2023升职述职报告精选热门优秀模板4 各位领导,各位同志: 大家好! 转瞬,一年的时间又过去了我来到医院工作已有3年多了,在护士长及科主任的正确领导下,在科室同事的亲密协作和支持下,我本着“以病人为中心”的临床效劳理念,发扬救死扶伤的革命精神,踏踏实实做好护理工作,仔细地完成了本年的工作任务,并且在个人
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