2023年小学学校教务处工作计划(6篇).docx
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1、 2023小学学校教务处工作计划(通用6篇)小学学校教务处工作规划1 一、指导思想: 依据学期校长对教育处教学工作的要求,已全面提高教育教学质量为重点,以实施素养教育为目标,以整体推动课程改革为中心,以发挥教务处“指导、效劳、督查、创新”的功能,与时俱进,开拓创新,扎扎实实开展教务处的工作,内强素养,外树形象,全面贯彻党的教育方针,强化教学工作的全程治理,的确提高教学质量。 二、主要工作目标: 基于新课标和新课程改革纲要,以扎实推动素养教育为目标,加强理论学习、转变思想观念、深化教研教改工作,全面提高教学质量,不断探究带彻启发式、探究式学习思想的课堂教学模式。大力推崇开放式的,适应新教材的新型
2、课。强化教师岗位培训,提高教师素养,促进新教师真正从学习型到创新型,老教师从阅历性大科研型的转变,扎扎实实做好每一次工作,是教研教改共同代全校根底工作蓬勃进展。 三、主要工作任务与措施: (一)标准教学行为,加强教学常规治理力度 1.进一步完善并实施初中教师教学常规工作量化考核细则提高教师的质量意识,明确馋鬼工作的重点,重视常规工作的落实。 2.提高教师备课工作的质量。细化贝克笔记见长的资料,将检查重点放在目标规划制定是否合理,教案设计是否科学、教学过程舍家能否表达师生互动等。教师备课状况每月检查并留意准时反应,切实提高教师备课质量,坚持每大周一次群众备课,促进教研工作的进一步深厚,推动青年教
3、师的快速成长,提升整体学科教学的水平,做到“五定”:即定时间、定地点、定资料、定规划、定主讲人,规划要准时上报教务处,做好群众备课活动记录,同时要求三年教龄以下的教师备祥案。 3.抓好、批改、改核、辅导、评价等环节的治理。教师要按学生的学习状况分层次布置作业,作业的批改应准时,对学生的辅导要有效。做好学科平衡工作,建立学校优秀学生数据,实行跟踪调查,共性化辅导。教师要充分了解这些学生在每一个阶段的学习状况,一有特别状况,任课教师要快速做出反响,该辅导的辅导,该加的加强,切实保证提高我校的优秀率,保证优秀学生有进展的空间,为她们个好的进展制造条件,让优等生强化,中等生优化,弱等生迎头赶上。 4.
4、开展优秀教案。优质课评比,期中进展教案设计竞赛,期末进展优秀教案评比活动,透过各种有效途径来提高教师对常规工作的熟悉,完善教师常规工作评价方法。 5.加强学生学习常规治理:转变学生的学习习惯,注意学生潜力的培育,有效的刺激学生的学习主动性,一良好的学习习惯明白各自的学习目标,“主动参加,乐于探究,沟通与合作”特征的学习方式。 6.搞好质量分析制。制定整改措施。学期初个人课教师都要仔细地进展质量分析,总结阅历,找出存在的问题,提出改善方法,实行月考制度,透过月考检验教学质量,准时召开质量分析会,进展跟踪调查评比,准时把握各级各类学生学习动向,准时反应给班主任及学生家长,找出问题准时解决。 (二)
5、完善教研组治理。促进教研组的整体优化,提高教研组的整体功能。 1.提高教师参与教研活动,担当教研任务的专心性。每学期每位教师至少担当一次教研任务教育处将教师是否主动担当教研任务,参与教研活动作为常规工作考核的重要资料。 2.教研组长要仔细制订教研组工作规划,科学安排教研组活动,每两周一次的教研活动要切实落实到位,教育处依据教研组的活动安排统一调控,加强监视,保证教研组活动正常进展,提高活动的质量。 3.各教研组要仔细组织教师开展学大港、教学规划和群众备课活动,促进学科教学改革,培育学生的探究、创新意识和潜力,提倡开放式教学。 (三)促成教师专业进展 1.充分利用新课程培训、新课标学习以及其他教
6、研形式,促成全体教师的教学思想的转变,从而提高教师专业进展的自觉性。 2.做好青年教师的指导、培训工作,主动关怀青年教师尤其是新教师的成长,各级教研组长要依据师师结队的原则,拟定好本组教师的培育规划,在教学的各个环节和各个方应对青年教师给于详细的帮助和指导,鼓舞教师相互学习,共同提高,要求美学习校长听课不少于40节,仆人听课不少于40节,教研组长听课不少于30节,一般教师停课不少于20节。对新教师主要进展教学常规辅导,使他们尽快适应教育教学工作,做到一年过关,两年达标,三年成为骨干。 3.鼓舞中青年教师热心教育科研,创教育教学讨论成果,鼓励教师钻研业务,提高技能,加强理论学习,多撰写教育教学论
7、文,尽早出教研成果,争取在市教育教学论文评比中有我校的教师获奖。 4.各教研组要留意培育本组的骨干教师,并留意在发挥骨干教师的带头、示范作用的同时,协作学校推出校、市级学科带头人和骨干教师。 5.进一步完善教师教学工作考核、评价、惩奖体系,透过调查听课,学生平交际统计考试成绩等形式,帮组教师了解自己,调整自己的教学行为,不断改善教学,提高教师的质量意识和教育教学工作的专心性。 (四)大胆进展教改尝试 1.语文课教改尝试。一是增加学生的阅读量,每一个单元增加1-2篇语言美丽,具有教育好处的铜题材文章作为阅读篇目,教师要留意加强阅读指导。二是:增加学生作文数量,便没粮走一四大作文为每一周一篇作文,
8、教师能够批改其中的一片或者是批改每一篇的一半。三是:要求语文教师要写出作文训练规划 2.英语课教学改革尝试:一是:大胆尝试“习旧练新仿照交际进展”的课堂教学模式;二是:增加写作训练,要求每一周进展一次写作训练,并要求有全批全改。 3.数学科教改尝试。主要厂是“自学辅导法”课堂教学模式。 (五)抓好初三毕业工作: 1.指导思想:以推动素养教育,实施减负增效,培育创新潜力,坚决提高教育教学质量为信念,以强留的创新意识和进取景生在工作上开拓,在教学上拔尖,不甘平凡,不甘落后,不满意于过得去,不满意于一般化,同心同结,群集群力,反骄破满,珍宝实干,再铸辉煌。 2.奋斗目标: (1)升学目标:市一中15
9、名、市三中名、市五中名、市七中名、保定市十七中15名。 (2)优秀目标30名 3.总原则:向态度要质量,保升学;向实干要质量,保升学;向教研要质量,保升学;向治理要质量,保升学。 4.详细措施: (1)领导到位:成立初三毕业班工作领导小组、组长:王天敏、副组长:李占成、赵坡、周志斌、成员:初三班主任。主要做好学校各职能部门,各教研组的工作,使其有机协作,协调联动,调动人力、物力、财力正常高速运转,监视检查各方面工作,精确决策。 (2)教学指导到位:班子成员要深入课堂指导教学;深入出三组,讨论大纲,讨论教材,讨论教法;深入学生,了解学情,准时解决教学当中存在的问题。 (3)德育工作到位,工作重点
10、为抓好初三学生的思想工作和纪律教育,领导班主任工作,协调任课教师负责学生治理。 (4)搞好五种教育:“有志者事竟成”的期望教育;“功到自然成”的苦乐观教育;“胜利之路就在脚下”的抱负和现实教育;“学问就是力气”的学学问长才能增才智教育;“一颗红心,两种预备”的升学与就业教育。 (5)加强班主任工作:首先要细致入微地做好初三毕业班学生思想工作,要做到以班主任为核心,依据学校总体部署,结合本班实际组织本班学生开展好各种有益的活动,上好主题班会,充分调动学生勤奋学习的专心性,增加学生向心力。其次联系课任教师,增加以班主任为核心的课任教师分散力,防止学生偏科,由班主任牵头,亲密联系各科任教师,跳动学生
11、学好各门功课的兴趣和专心性,使学生学习平衡进展。第三班主任要摸清学生四个底:思想底码、学问底码、心理底码、非智力因素底码。因材施教,分类推动。第四班主任要亲密关注班级学生动向,深入讨论学生状况,对个别问题作好猜测,进展超前教育。 (6)强化初三校规校纪治理:班主任要教育学生严格遵守学校各常规及各项制度,对严峻违反校规校纪的要严厉批判教育,说处分就处分,削减对其他同学的干扰,是毕业班在全校充分发挥好以带全面的良好作用。 (7)搞好单元过关,稳扎稳打,步步为营,不留夹生饭坚决杜绝不顾一切盲目赶进度的错误做法。 (8)加强辅导,做到整体辅导与个别辅导相结合,对目标生实行应对面的辅导,把辅导重点放在突
12、破薄弱学科上。 (9)全员参加齐抓共管,发挥整体功能。要个人奋斗与群众奋斗相结合。全体教师对目标生要全面负责,构成合力保总分,消退弱科争全优。不能给学生造成某些教师的某学科薄弱而不能升学的后果。 小学学校教务处工作规划2 一、指导思想 以县教师进展中心各学科研训工作规划为指导,以深化课程改革和课堂教学改革为中心,以校本研训工程制为载体,各组教研活动为渠道,积极探究全面提高教学质量这一教学目标,强化教学常规治理,不断完善课程体系,努力提高教师业务素养,逐步彰显学校办学特色。 二、工作重点 1.仔细学习和落实温州市小学各学科教学常规治理、永嘉县小学教学常规治理方法,强化教学常规治理,定期和不定期组
13、织针对性的教学常规检查,不断总结缺乏,准时反应存在问题,进一步完善和标准学校教学常规的各项工作,努力把教学常规落到实处。 2.努力做好学校“博雅”课程的规划设置工作,依据本校实情,科学合理的设置课程,完善学校的课程体系,将深化课程改革和课堂变革专题讨论相结合,不断提高学校课堂教学效果。 3.树立“立德树人与以质立校”的理念,质量是学校的生命线,狠抓教学质量是学校始终不变目标,教务处紧抓教学质量,召开毕业班质量分析会,实行一月一考,全力做好六年级的质量检测,力争2022年再创佳绩。 4.总结一年来拓展课程各科的开展状况,学习兄弟学校的珍贵阅历,依据本校“博雅”课程的规划,调整局部拓展课,为下学期
14、的顺当开设做好充分的预备。 5.仔细学习和落实永嘉县教育局关于进一步加强学生体质安康工作的实施意见,面对全体学生,坚固树立“安康第一”指导思想,努力做好2022年学校体育各项工作,合理安排好2022年体育节,丰富学生体育活动,逐步实现体育活动和各项竞赛的常态化。 6.细心组织各类师生竞赛和选拔活动,搭建好学习和熬炼的平台,鼓舞学生积极参加各类竞赛活动:如读书节、体育节等,培育学生全面而有共性进展;催促和支持年轻教师参与各类学习和竞赛活动,如:教师根本功竞赛,新常规新设计评比等,促使教师快速成长。 7.连续抓“国学”特色教育,每天仔细落实好10分钟的晨诵活动,每周细心安排好一个班的诵读展现活动,
15、每学期做好一次国学教学研讨活动,期末做好诵读之星的评比和考核活动,不断探究国学特色教育。 8.充分利用学校优越资源,创设良好的书香校园,逐步形成深厚的学习气氛。利用好书吧和阅览室等资源向学生开放,激发学生爱上阅读,养成良好的学习习惯。 9.连续做好校本培训工程,推动以学为中心的教与学行为的课堂观看诊断活动,努力做好六年级组“县小学语文初小连接课题”的讨论开展工作,邀请名师授课、讲座和课堂指导多种形式活动,丰富各教研组的活动内容,加快我校教师的专业成长。 10.全力做好上级布置的各项任务,做好2022年下半年校市办学水平二级创立各项预备工作。 小学学校教务处工作规划3 一、指导思想 本学期教务处
16、将以附中和区市教育主管部门学期工作要点为指针,以提高教学质量为核心,以精细化治理为手段,以校本培训为抓手,以教研组、备课组建立为突破,做到在工作中主动监控、准时催促辅导、工作程序细致的要求。把教务处建成附中领导决策的参谋中心,学科教学的治理中心,教学质量的监控中心,教师专业化进展的引领中心,推动我校特色内涵的进展。 二、工作目标 1、质量是生命的意识,保持和提升附中办学质量和社会声誉。 2、严格执行课程规划,开足开齐课程,加强教学过程的监视和治理,突出质量意识,聚焦课堂教学,切实提高课堂效益,全面提高教学质量。 3、转变教师教学观,提高学生参加课堂学习的主动性和积极性,全面提升附中教育教学质量
17、。 4、加强教研组、备课组建立,标准教研组、备课组的活动,尤其加大教师常规工作的督导和检查力度,切实提高备课组集体备课工作,改良课堂教学。 5、培育学生兴趣,上好特色班、科学大讲堂等,培育学生实践力量,提高学生综合素养。进一步加强体艺特色学科进展,永葆学校特色。 三、工作重点与措施: (一)加强教学教研常规治理 1、严格根据课程方案开设课程,严格执行省“五严”规定。 (1)仔细贯彻国家课程标准,开齐、开足各类课程,尤其是体育、音乐、美术、信息技术、地方、综合实践等科目。 (2)以学科组、备课组为单位,积极推动校本课程开发,丰富校本课程体系,培育学生兴趣,进展学生特长,尤其是科技类的特长。 2、
18、抓常规教学,提高教学质量。 (1)教师要仔细吃透附中教学制度,明确对教学活动各个环节优化的根本要求,形成良好的工作习惯和学习习惯。教务处连续加强对教学常规的治理工作,强化教研组和学科组的教学治理功能,提高工作质量。 (2)标准治理,向课堂要效果。引导教师立足课堂主阵地,构建高效课堂。抓好备、教、辅、改、考每个环节,备课要“深”,上课要“实”,作业要“精”,教学要“活”,手段要“新”,活动要“勤”,检测要“严”,辅导要“细”,负担要“轻”,质量要“高”,教育处要常常性地深入班级进展检查、调研、监视、指导。 (3)抓好期中、期末考试及质量分析,抓好考试过程的每一环节,做到“严密、细致、标准”。力求
19、各科均衡进展,全面提高学生成绩。 3、充分发挥教研组学科组作用,加强教研组学科组建立。 (1)教研组准时检查和指导教师的教学工作。强化教学常规的过程监控。教研组长要有高度的工作责任心,能以身作则。要常常检查和催促本组教师的教研、备课、上课、作业批改等状况。 (2)开展教研组活动。连续在全校开展公开课和“才智课堂”的校内选拔等活动,提高教研活动在教研组工作中的份量,各教研组要多进展教育理论的学习和讨论,多分析教材,多进展专题争论,扎扎实实开展课题讨论,为教师业务水平展现供应效劳平台。 (3)教研组要组织本组成员关注和参加“合肥教育云平台”,上传教研组和学科组规划总结、教学案、个人总结及有关资料。
20、将平台为我所用。 (4)学科组长应积极指导本组教师开展各项正常的教研活动,教研活动要做到定规划、定地点、定时间、定内容、定中心发言人。要具体讨论教学内容、教学设计,定作业设计。加强对集体备课工作的治理和指导,确保教学案真正成为集体才智的结晶。并要有活动记录。 4、加强教学质量监控,努力提高教学质量。 (1)仔细组织教学质量检测。建全审卷机制,提高命题质量;加大监考力度,严抓考纪考风;准时批改试卷,跟踪反应到位。 (2)仔细组织期中、期末考试及阶段考试工作。加大巡考力气,严厉考纪考风。 (3)做好各年级期中、期末教学质量分析,仔细讨论教与学的状况,做出正确的客观评价,分析教学状况,提出针对性的改
21、良措施。 5、积极开展其次课堂,仔细开展特色课程、“科学大讲堂”、学科小竞赛等活动,活泼校园气氛,展现学生共性。 6、加强体艺卫教学工作。开展好我校特色工程足球,仔细训练,积极参与上级各类赛事。 (二)抓实校本培训,加强队伍建立,促进教师专业成长。 1、加强师德师风建立。严禁污辱学生人格、体罚或变相体罚学生,努力提高教师爱岗敬业,甘于奉献的自觉性。 2、组织教师连续学习新课程改革内容。结合我校实际,坚持因地制宜。实行“走出去、请进来”的方法。搭建平台给教师供应更多展现、沟通的时机,使他们尽快脱颖而出。 3、加强骨干教师治理,发挥骨干教师骨干示范作用。加强对骨干教师的治理,充分发挥骨干教师在我校
22、教学教研中的作用,要求每位骨干教师,每学期至少上一节校级汇报课。在校内发挥传帮带的作用。 4、组织开展教研工作,要求教师参与区、市各类教研活动。相互听课不少于规定的节次,本学期拟开展推门听课。 5、加强校际教学沟通,发挥辐射作用。教务处将不定期与兄弟学校开展各种校际间的教研、教学沟通活动。 (三)抓好毕业班工作,加强过程治理,确保今年中考高考再创辉煌 1、开学初召开毕业年级质量分析会,仔细分析上学期期末考试的.状况,确定成绩,指出缺乏。 2、吃透考纲,了解考试热点,制订教学规划,安排好新授课和复习课的时间。教务处要准时收集中高考信息,了解最新动态,有效地宏观指导。 3、组织有关专家教研员听课把
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