阅读论语心得体会范文阅读论语,写一段心得(6篇).docx
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1、 阅读论语心得体会范文阅读论语,写一段心得(6篇)精选阅读论语心得体会范文一 敬重的家长: 话说: “读书破万卷,下笔如有神。”同样, 语文的学习是很难做到一蹴而就的,它是一个长期积存的过程,只有“厚积”才能“薄发”目前,我们小学阶段阅读课文的总量不过三百多篇,这么有限的阅读材料对孩子的进展而言,可以说是杯水车薪,根本满意不了他们的阅读要求。 针对某市中学生进展的一项调查显示,72.27%的学生在一年中阅读的课外书不到10本,其中有5.94%的学生表示在一年中没有阅读任何课外书。调查还显示,只有15.5%的中学生阅读过中国的四大名著,而大局部则没有完整地读过。 我们班的同学,有主动阅读习惯的不
2、到三分之一,有很多家长反映,给孩子买了书,却不读,因此也不想再给他买书。不爱看书,导致作文不会写,语文成绩上不去。经过反复考虑,这一期,我预备在班上开展阅读课外书的活动。 设想如下: 1、每周在学校图书馆给学生借一本书,本期以童话故事书为主,培育学生阅读的兴趣,养成阅读习惯,要求学生在阅读课(每周安排两节课)及课余时间完成; 2、利用中午读报课给全班学生读书,以经典童话为主,每周一本,指导他们鉴赏童话,提高阅读品尝; 3、建立班级图书馆,收集最优秀、最适合他们阅读的书籍,随时可供借阅; 4、每天早晨抽出非常钟,全班齐诵古诗。日积月累,积淀古典文学学问。 假如这些设想可以实现,每个孩子每周读一本
3、学校图书馆的书,全期就是20本左右,仅此一项,阅读量可到达100万字;班级图书馆的书,每人全期阅读十本,阅读量就是50万字(平均每本5万字左右)。两项相加,全期阅读量可到达150万字(某些孩子可能还要超过)!每天背诵一首古诗,按在校100天计算,就能背诵100余首!这是多么可观的数字! 或许有的家长会说:这不行能,平常作业都做不完,哪有时间读这么多书?但是,经过开学这一个月的观看,我发觉,孩子们的阅读理解力量和阅读速度大大超过我们的想象,很多孩子,一节阅读课下来,一本童话书就看得差不多了。我曾经担忧语文成绩落后的孩子会看不懂,让他们读给我听,事实证明我的担忧是多余的,他们不但能看懂,还觉得故事
4、很好玩。目前存在的问题是:每周只能从学校借一本书,远远满意不了孩子们的阅读需求;有些孩子不够自觉,回家后不能主动阅读。 所以,为了实现这一抱负,需要家长和教师严密协作,盼望家长能做到: 1、每天关注孩子读了什么课外书,让孩子将书中的故事讲给你听;最好能做到和孩子一起读书,由于父母是孩子最好的教师,最好的典范; 2、孩子读完一本书(每周至少读一本),请在“阅读登记表”中给孩子签字,教师将依据您的签字给孩子盖上“你真棒”印章,每月凭印章数来评比“读书小标兵”; 3、请支持班上成立班级图书馆。最初的设想是,每个孩子捐一本书(期末归还)到班上,但我估量绝大多数孩子只有以前要求买过的格林童话安徒生童话西
5、游记及作文书等,内容单一。所以,我的想法是,每个孩子交十五元钱到班上,统一到书店购置所需图书(一般至少可打八折,每本书的价格及购置地点将在班上公布),大约可买70本左右。期末的时候,再将这些书分发给学生。等于每人只花一本书的价钱,却可以读到70本好书。 因此,我恳切地向家长们建议,争取你们的支持,盼望家长们帮忙和指导子女买书、藏书、读书,使家庭也洋溢着文化气息。 阅读不能转变人生的起点,但可以转变人生的终点。爱读书的孩子不肯定是成绩最好的孩子,但是无疑是最有进展前途的孩子。让我们携起手来,用书本丰富孩子的生活,为孩子的生命画上彩虹! 精选阅读论语心得体会范文二 4月23日,世界读书日这一天,贵
6、州省发起全民阅读建议书。 由其次十四届全国图书交易博览会执委会发起的贵州省全民阅读建议书,建议贵州省各族各界朋友多读书、爱读书、读好书、善读书,树立读精品图书的意识和形成精阅读、细阅读、勤阅读、善阅读的习惯。 关于读书,贵州各界代表都提出,将读书作为生活方式,而不是一项任务、指标来完成。 贵州省知名作家,获得首届全国书香之家家庭代表李宽定说:只有世世代代将读书作为生活方式,才能做好中华文化的守望者,不愧为书香之家。 贵州文化名人何光渝则说:有没有读书日并不重要,将读书作为生活方式,每一天都是读书日,享受阅读的欢乐。 读书的习惯从幼儿开头培育,养成习惯便不需提倡。作为少儿阅读推广活动志愿者的黄红
7、梅教师说,现在的读书带着不少的功利性阅读,一些书籍是为了迎合人们的胃口而公布,或许是畅销书,但不肯定是好书。 在信息化时代,书籍也开头转变,数字图书在人们心中地位各有不同。 已到古稀之年的的何光渝说:我的电子书储藏量现在直追我的纸质书籍存量。何光渝认为,不应当介意书的介质,那是书的生命以不同形式存在,猎取阅读信息,享受阅读欢乐最重要。 黄红梅则对记者说:在幼儿、儿童阶段,家长应尽量少让孩子接触电子产品。电子本、阅读器、录音等方式,都不行取代家长亲自讲故事。在讲故事过程中的陪伴对孩子才是最重要的。 20xx年8月,其次十四届全国图书交易博览会将在贵州省举办,贵州省不仅将此次博览会作为一次交易会,
8、更重要的是营造读书气氛。贵州省将以此为契机,发扬读书明理、求知探究、经世致用、敢为人先的优良传统,为读书营造深厚气氛。 精选阅读论语心得体会范文三 为了检测我校中高年级学生家庭在假期进展课外阅读的状况,更有效地推广家庭读书活动。 随机抽取中高年级100名学生进展调查,以了解我校学生家庭在假期课外阅读现状。 主要从学生家庭的“阅读兴趣”、“阅读书籍类型”、“阅读方法”、“家长重视程度”等方面了解、分析学生家庭在假期的课外阅读状况。同学们仔细地进展了问卷调查。 对调查问卷进展整理、归纳,现将有关调查结果状况分析如下: 1.学生对课外阅读兴趣不大。 假期(平均每天)读书时间统计阅读时间1小时以下、2
9、小时、3小时、人次68、26、6所占比例68%、26%、6%。 调查说明:在调查的对象中,68%的学生平均每天阅读时间在1小时以内,26%的同学能常常坚持读课外书2小时以上,只有6%的学生的平均阅读时间为3小时左右。调查得知,大局部同学喜爱看电视、玩电脑,只是间或读课外书,因而学生总的阅读量较少。 2.学生家庭阅读面窄。 假期读书类型统计书籍类别童话故事类科普学问类卡通类作文类其他人数27 20 11 23 19所占比例27% 20% 11% 23% 19% 调查显示:47%的学生家庭读的书籍集中与童话与科普类,11%的学生喜爱读卡通类书籍;而作文阅读类书籍的学生只占了23%,其中多是在家长逼
10、迫下才阅读的。50%的家长只是间或带孩子上书店,14%的家长从没带孩子到书城购书,学生家庭的藏书量不多。 1.家长和教师选择一些精彩生动的儿童读物给同学们观赏。增加同学们的阅读兴趣,培育良好的学习习惯。 2.教师和家长可以帮忙学生选择课外读物,鼓舞他们购置或上图书馆借阅。向学生推举优秀的读物,有意识地引导学生阅读的广度。 3.学生要养成“不动笔墨不读书”的阅读好习惯。利用好寒假和暑假进展大量的阅读。作为一名学生,我们应当积极拓展课外学问,在书的海洋中去积存语言,提高自身的语文素养。 精选阅读论语心得体会范文四 近日,公司举办了第八期好书推举活动,推举书目是忠诚胜于力量。刚拿到此书,封面上忠诚既
11、是一种品德,更是一种力量,而且是其他全部力量的统帅与核心这句话就深深吸引了我,再细细品读此书,更觉其中道理值得回味,发人深思,现将几点突出的感受做一简洁汇报: 首先,阅读此书让我明白优秀的企业需要的是什么样的人才以及什么样的人才是真正优秀的人,对此,始终以来流行着很多标准,如力量超群,技艺精湛,专家学者.等等,诚然,才华出众当然重要,但随着社会的进展,个人英雄的作用越来越小,英雄集体的作用越来大,只有忠诚于团队的人才能成为团队需要的角色,才能在团队中发挥作用,忠诚已不仅仅是品德范畴的东西,它更成为了一种生存技能,所以此书给出了最优秀人才的一个特殊标准,那就是忠诚,忠诚是一种力量,只有忠诚与力量
12、共有的人才是最优秀的。 忠诚是一种力量,而且忠诚更胜于力量,对个人来说,忠诚是一个人最重要的立身之本,忠诚使自己的工作变得有意义,也让自己更加有意义,对企业来说,拥有一批永久忠诚的员工是其进入世界优秀企业行列的根本保证,而员工不忠诚则可能危及企业生存。联系本人被公司派到原天勤证券一年多来的工作经受,深深感到员工的忠诚对企业生存与进展的重要,天勤证券就是由于其高管对企业对客户缺乏根本的忠诚和起码的责任感而至法律法规于不顾,其员工也由于没有归属感和安全感,谈不上仆人翁意识,思想混乱,整个企业处于无序的生存状态,最终导致企业生存的终结。而比照之下,国元证券之所以在剧烈的市场竞争中从一个地方性券商跃升
13、为具有较大规模较大品牌影响力的全国性综合创新类券商,缘由正如公司领导所总结的:公司的进展是公司全体员工凝心聚力的结果,人和是公司赖以进展的优势所在,是公司核心竞争力的表达,我们公司首先有一个忠诚于公司生存与进展而审时度势、开拓创新的领导核心,同时也有一批忠于职守、敬业务实、奋勉上进的员工,公司和员工上下同心,群策群力,所以不仅能在市场竞争的大潮中立于不败之地,而且随着创新试点资格的取得及借壳上市方案的通过,更向成为中国一流证券公司的目标迈进。综观当今世界,有许多历经百年仍旧生气勃勃的公司,如可口可乐、福特、沃尔玛、柯达等,这些公司长盛不衰的缘由在于始终有一批永久忠诚的员工。 其次,阅读忠诚胜于
14、力量让我深深领悟到什么样的人才是忠诚的人或者说对一个团队对一个企业来说什么样的员工才是忠诚的员工,第一,忠诚不讲条件,忠诚不讲回报,忠诚的人对国家对企业对家人对同事对朋友具有无私的奉献精神,忠诚的人不计较付出不在乎多做份外的事,忠诚的人为荣誉而工作,为荣誉而工作,就是主动争取做得更多,担当更多的责任;为荣誉而工作,就是全力以赴,满腔热忱地做事;为荣誉而工作,就是为企业分担忧虑,给上司以支持,给同事以帮忙;为荣誉而工作,就是替他人着想,为客户着想,把自己最优异的工作成果奉献给社会;为荣誉而工作,就是展现你的才华,展现你的无私和无畏,为荣誉而工作,就是自动自发,最完善地履行自己的职责,让努力成为一
15、种习惯。忠诚不讲回报但并不是没有回报,努力工作,忠诚于企业,在保卫企业荣誉的同时,也树立了自己的荣誉,并使自己的个人价值得到提升。其次,忠诚的人是勇于担当责任的人,有任务不推委,工作消失失误不找借口,第三,忠诚的人总是站在公司的立场上开展活动,与公司同成长共命运;第四,忠诚的人绝不利用职权或职务之便为自己谋取私利;第五,忠诚的人不表现在口头上,而是拿业绩来证明,履行职责是自己最根本的要求,但忠诚的人绝不停留在合格,而是不断追求卓越;第六,忠诚不是愚忠,听从不是盲从,忠诚首先是对自己职业对自己做人原则的忠诚。 最终,作为正在不断进展壮大的国元证券的一名员工,如何进一步让自己也让身边同事真正成为忠
16、诚于企业的有用之才,这是我学习忠诚胜于力量一书后思索最多的问题,我将在以下方面进一步提升自己:一、进一步把忠诚于公司忠诚于公司的企业文化当作一种责任一种动力,切实落实在日常行动中,以身作则,严于律己,爱岗敬业,无私奉献;二、忠实地履行好自己的职责,特殊是证券营业部副总经理内控职责,近半年来,我门在有关领导支持下,针对天勤证券遗留的风险薄弱点进展了仔细梳理,对业务进展了流程再造,对柜台权限进展全面清理重设,对各项根底工作进展重建,特殊是通过新员工培训及自己的言传身教强化员工对国元企业文化从认知到认同及提高风险意识的教育,应当说已取得明显的成效,但仍需完善的方面还许多,所以我应时刻提示自己也提示身
17、边同事工作中不能有任何懈怠,严格掌握好各类风险;三、忠诚是要靠工作业绩来表达的,而不是口头上的效忠,所以我要不断加强学习,提升自己各方面的力量;四、忠诚是相互的,无论是个人与公司、上级与下级、同事与同事,还是爱人与爱人,朋友与朋友等等都是如此,首先,我对公司对上级领导应是忠诚的,这种忠诚应建立在真心诚意的根底上,其次我对我的下属应是负责的,是真心对待的,也就是说是忠诚的,这样他们才能从心里体会到这一点,也才能对公司对上级忠诚,对此我深有感受,来原天勤营业部工作之初,感觉员工因没有归属感而工作消极,风险意识淡薄,对此,我们一方面严格要求,不断把国元的文化与理念传递给他们,另一方面,我们真诚地关怀
18、他们,通过沟通沟通,让大家感觉到敬业务实掌握风险既是对公司负责也是对自己负责,慢慢地大家建立起相互理解与信任,从而也建立起对公司对彼此忠诚的根底,我们在以自己的行动帮忙他们引导他们的同时,他们也以真诚地理解与支持在鼓励着我们更加努力地工作,今后我更要与我的同事真诚相对,同心同德,为公司为营业部的进展不懈奋斗。 总之,忠诚胜于力量这本书的确让我受益非浅,真诚地感谢公司给我推举这本书,我也将会将这本书推举给我的同事与朋友。作为社会的人,我将更加忠诚于国家忠诚于家人忠诚于朋友忠诚于自己,作为公司一员,我将更加忠诚于公司忠诚于职业忠诚于同事,仔细过好每一天,仔细作好每一件事,我将心甘情愿地用生命去执行
19、这种忠诚,同时让自己的生命在忠诚中闪光! 近日,公司举办了第八期“好书推举”活动,推举书目是忠诚胜于力量。刚拿到此书,封面上“忠诚既是一种品德,更是一种力量,而且是其他全部力量的统帅与核心”这句话就深深吸引了我,再细细品读此书,更觉其中道理值得回味,发人深思,现将几点突出的感受做一简洁汇报: 首先,阅读此书让我明白优秀的企业需要的是什么样的人才以及什么样的人才是真正优秀的人,对此,始终以来流行着很多标准,如力量超群,技艺精湛,专家学者.等等,诚然,才华出众当然重要,但随着社会的进展,个人英雄的作用越来越小,英雄集体的作用越来大,只有忠诚于团队的人才能成为团队需要的角色,才能在团队中发挥作用,“
20、忠诚”已不仅仅是品德范畴的东西,它更成为了一种生存技能,所以此书给出了最优秀人才的一个特殊标准,那就是“忠诚”,忠诚是一种力量,只有忠诚与力量共有的人才是最优秀的。 忠诚是一种力量,而且忠诚更胜于力量,对个人来说,忠诚是一个人最重要的立身之本,忠诚使自己的工作变得有意义,也让自己更加有意义,对企业来说,拥有一批永久忠诚的员工是其进入世界优秀企业行列的根本保证,而员工不忠诚则可能危及企业生存。联系本人被公司派到原天勤证券一年多来的工作经受,深深感到员工的忠诚对企业生存与进展的重要,天勤证券就是由于其高管对企业对客户缺乏根本的忠诚和起码的责任感而至法律法规于不顾,其员工也由于没有归属感和安全感,谈
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