镇委招商引资考核办法.docx

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1、 镇委招商引资考核办法 各村、单位,机关各部门: 为进一步加大招商引资力度，加强对工程投资建立治理，全面提升招商引资工作水平，围绕重大工程突破年。实现“一、二、三产并举，大、中、小工程齐招”，加快培植新的经济增长点，力争在2023年实现招商引资新突破，现就招商引资工作提出如下考核实施意见： 一、总体目标 2023年我镇的招商引资目标为：实际利用外资600万美元，协议利用外资1000万美元，实际到账招商引资额人民币2亿元，民营经济净增注册资本9000万元，新办固定资产投资2023万元以上的工业企业5个，其中5000万元及亿元以上的工业企业各2个。 二、任务分解 按镇政府茅政发202314号文件关

2、于下达二一三年度招商引资任务的通知执行。 三、考核方法 1、必备条件 所引进的农业工程须有新办理的工商营业执照、税务登记证，组建好专业合作社，当年竣工投产，固定资产投资规模在50万元以上。 所引进的工业工程须有当年办理的工商营业执照、税务登记证，当年竣工投产产生销售，在税务部门开票，固定资产投资规模在1000万元以下，由镇招商办会同招引责任人协调统一安排到闲置厂房。 所引进的效劳业工程必需有新办理的营业执照、税务登记证，当年形成营业收入，固定资产投资规模在50万元以上。 上争资金必需是不含市镇拨款和有关单位的专项扶持扶贫资金，不含正常工程资金（含捐资），以到账资金认定。（加分不超过10分） 2

3、、计分方法 实行百分考核，完成目标任务得总分值，完不成按比例扣分，超过任务数按比例加分。村考核结果以村干部工作目标考核为依据。 农业工程当年固定资产投资超过50万元的，每超10万元加1分。 工业工程当年固定资产投资超过500万元的，每超100万元加2分。 效劳业工程当年固定资产投资超过50万元的，每超10万元加1分。 3、考核程序 各村、单位及责任人所引进工程实行首谈登记制，工商注册后向镇招商引资办公室书面申报，被引进企业加盖公章，不得重复申报，未准时申报的工程年底不予认定。 工程申报后，由招商引资办公室跟踪督查，竣工投产产生销售后由考核组依据投资者供应的相关资料，现场核查认定。 经过镇招商引

4、资考核组认定的工程，每季度公示一次。 四、奖惩罚法 1、引进农业工程。固定资产投资50万元以上的，对村干部按投资总额的5赐予嘉奖；对镇干部和单位按2进展嘉奖； 2、引进工业工程。固定资产投资500万元（不含征用土地的费用）以上的，对村干部按投资总额的5赐予嘉奖；对镇干部和单位按2进展嘉奖；企业正常生产并形成开票销售后，一次性嘉奖到位； 3、引进效劳业工程。固定资产投资50万元（不含征用土地费用）以上的，对村干部按投资总额的5赐予嘉奖，对镇干部和单位按2进展嘉奖，正常营业产生效益后一次性发放； 4、村级招引的工程所产生的税收地方分成局部100%返还给村，作为村集体收入。 5、上争资金或能人捐资。每10万元抵算100万元招商引资任务，且按实际到账数的20%进展嘉奖。（含各种费用、上限3万元）； 6、凡引进的外资按1：8的比例全部折成人民币进展嘉奖； 7、企业以商引商不含本企业的技改投入，按2实行嘉奖； 8、按市委、市政府打算.在今年重大工程突破年活动中供应重要信息，签约胜利实际落户的工程设立引荐奖和竣工奖，实行一事一议形式进展嘉奖。 五、考核结果纳入镇、村、单位部门的综合得分。 六、此方法从2023年1月1日起执行，此前与该文相悖的，以该文为准。