骨干教师帮扶工作总结12篇.docx
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1、 骨干教师帮扶工作总结12篇骨干教师帮扶工作总结1 为了促进青年教师的专业化成长,使新上岗教师在较短的时间内,快速适应教育教学的要求,学校积极开展“新老教师结对子”帮扶活动,注意发挥老教师的“传帮带”作用,实施“青年教师成长帮扶工程”,有力的促进了青年教师的全面成长,使青年教师不仅能快速适应教育教学的要求,而且使很多青年教师成长为教育教学的骨干,有力的促进了青年教师的安康成长。 本人作为学前教育专业部一位工作时间较长、阅历较丰富的教师,除了在做好自身工作的同时,还与多位新上岗的教师结对子,对他们进展教学及治理方面的指导。指导过程中注意与青年教师共同探讨与沟通,把自己在教学阅历、学问构造、技能等
2、方面的阅历,与青年教师共同共享,相互促进,不仅帮忙青年教师快速成长,而且从青年教师身上也学到了很多东西。 一、结对帮扶工作目标 1、本着“资源共享,优势互补,合作沟通,共同进展”的原则,通过加强学校治理,形成校骨干教师帮扶年轻教师的特色。 2、积极主动、制造性地开展帮扶工作,通过骨干教师作公开课、讲座、沟通谈心等形式,解决年轻教师在新课程改革、教学治理、班级治理、课堂教学、课题讨论等方面的困惑及存在的问题,初步打造一种深厚的教科研气氛。 二、实行措施 (一)、课堂教学方面: 课堂教学改革始终是学校深入推动素养教育的核心。师资的培育就要把教师工作的兴奋点聚拢到课堂教学中来,主要开展以下一些活动:
3、 1、开展“四个一”活动 一节教学入门课(在期中考试前、以新课为主)。 一节教学汇报课(在期未考试前,以复习课为主)。 一次说课及一份说课材料 一个单元的教材分析 2、从课堂教学入手,帮忙新教师进展板书设计、课件制作、标准上课环节等一系列教学活动,再向课堂外下功夫,帮忙新教师从教材分析、备课、课后反思、作业批改等环节进展改善,针对新教师教育教学的薄弱环节问题,进展专题研讨,针对新教师从理念上、教育教学方法上等一系列教育教学中遇到的困惑进展理论指导,使新教师教学水平产生了一个质的飞跃。 3、做好日常的师徒互听、评课,老教师写好帮扶笔记,年轻教师写好听课反思。(每月交听、评课记录,交帮扶笔记及反思
4、)。 (二)、班级治理方面 班主任是学校班集体的教育者、组织者和指导者,也是学校教育工作,尤其是学校思想品德教育工作的骨干和有力助手。班主任工作是学校工作的重要方面,新教师应在指导教师的指导下,见习班主任工作,并独立或帮助指导教师。具体措施如下: 1、向学生进展思想政治教育和道德教育,爱护学生身心安康。 2、教育学生努力完成学习任务,找学生谈心,做好行为偏差生的转化工作。 3、教育指导学生参与学校组织的各种劳动和社会实践活动,上好班会课,增加学生的自理自强力量和投身社会实践的力量。同时教育指导学生坚持体育熬炼,养成良好的生活习惯和卫生习惯。 4、关怀学生的课外生活,鼓舞学生进展正值的兴趣爱好和
5、特长。 5、进展班级的常规治理,把班级建立成优良班集体。 6、协作学校开好家长会,争取家长和社会各方面的协作,共同做好学生的教育工作。 7、做好学生的思想品德评定和有关奖惩工作。 8、做好有关资料的记载和整理工作。 9、做好班主任工作的讨论与总结工作。 10、每学期主持一节班队活动课。 三、存在的问题及有待改良的方面 新老教师结对帮扶对老教师也具有肯定的促进作用,一方面对自己的教学阅历进展一番整理,另一方面也从新教师那里学到不少东西,学校开展新老教师结对帮扶的作用和效果是明显的,但假如长期只是校内的帮扶,则多少有点亲近生殖的味道,不利于新教师的进一步提高。因此建议学校支持新老教师参与一些区内外
6、性的培训活动、学术活动,听一些全国知名特级教师的课,开阔眼界,取经传经,使学校教师的教学水平有一个整体的较大的提高。 四、成效显著 说实在的,经过一段时间的帮扶工作和自身的不断学习,新教师也渐渐成熟起来。已经初步把握了备课上课的技巧,逐步从门外汉转变理手行家。“一年入门,三年立足,五年骨干,十年名师。”成为我部新教师的追求目标。 最终,我坚信经过新老教师的艰难奋战,还有学校对帮扶活动的大力持,我们年青教师能很快很好地实现“帮扶活动”的目标,并且快速成长起来。 骨干教师帮扶工作总结2 本学期我有幸成为齐麟教师的师傅。在师徒结对活动中,我们相互学习,相互帮忙,努力提高自身素养。对于本学期的师徒结对
7、工作,现小结如下: 一、结合教师的原有水平,制订师徒规划 每个教师都有自己的特长、优势,也各有需要提高的地方,于是我仔细分析齐教师的优缺点,对于她好的地方,提出来一起学习,对于缺乏的地方,相互帮忙其改正,使其在原有的根底上都能够得到肯定的进展、进步,最终依据这些点,制订出了本学年的师徒结对规划,并依据规划开展一系列的活动。 二、虚心学习,努力提高自身素养 虽然我是师傅,但我还是需要虚心学习,把提高自身素养作为我本学期的工作目标之一。首先,我常常向其他教师请教,努力使自己在课堂教学、班级治理等方面有进一步的提高。其次,在其他教师上公开课时,我总是尽量安排出肯定的时间前去听课学习,并认真记录、仔细
8、评课,使自己在评课方面有肯定进步。再次,在平常的休息时间里,我常常查找有关资料、多看相关书籍,是自己的专业理论也有肯定的提高。 三、做好示范,共同提高 在这个学期里,我把每一节课都当成示范课,充分预备,不管是教具、教学过程都会细心设计,尽量把的方面展现给大家。在指导徒弟的汇报课时,我也尽力帮他查找好的教材,设计出科学合理教案,并指导他屡次试教,尽量把优秀的教学活动汇报出来,以提高教育教学水平。 青年教师有充足的精力,有好学的热忱,有丰富的学问,有创新的力量。而我们作为师傅应当愿意把自己的一切毫无保存地传授给徒弟,带徒弟的过程中也能不断完善自己,取人之长,补己之短。在本学期的师徒结队活动中,我不
9、但自己的教学教育水平有了肯定的提高,也帮忙齐教师共同提高,我想,在以后的类似活动中,我要更主动、更仔细、更努力,使自己和同伴的力量有一个很大的进步。 骨干教师帮扶工作总结3 依据我校骨干教师帮扶教师规划,我确定帮扶对象刘相中教师,现将本学年帮扶工作总结如下: 光阴似箭,一晃一学期的工作已悄然离我们远去。回首这一学期所走过的路,虽然很艰辛,但更多的是欣喜、是欢乐、是成熟。我是学校区级历史骨干教师,我深知这既是一种荣誉,更是一种压力与责任。于是,我把压力化作动力,仔细做好每项工作,不辜负校领导、同事对我的厚望。我是这样想的,也是这样做的。我深知“一棵树不成林”的道理。我不仅严格要求自己、大胆实践,
10、并与积极肯干的刘相中教师组成了帮扶小组。 一、日常的帮扶工作: 本人仔细的按学期初的骨干教师帮扶规划进展工作,如约完成了如下任务。 1、做到了每周帮忙刘教师备一节课,检查一次教案,真正的提高刘教师在教材的教材分析和处理方面的力量。 2、做到了每个月听刘教师两节历史课,并给出其做出详尽的讲评,以便帮忙刘教师提高。 3、做到了每个月给刘教师上两节历史示范课,起到了示范、牵引的作用。 4、指导刘教师进展教育教学状况,仔细书写指导过程中的记录与反思,总结阅历教训,做好材料的整理收集。 二、取得的成绩: 工夫不符有心人,在本人的帮忙,刘教师的积极努力下,刘教师的复习课三次科技革命得到了学校领导和同事的好
11、评。 “路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”我将一如既往地学习、讨论、实践、反思,积极主动的帮忙刘教师,力争在平凡的岗位上实现自身的生命价值。 骨干教师帮扶工作总结4 本学年我担当帮扶赵忠尧教师的工作,在工作中,我们本着“仔细、踏实、团结”的工作态度,本着“共同学习,一起进步”的理念,坚持求真务实的原则,细心组织,周密实施结对帮扶工作,以此推动结对帮扶工作的标准化、制度化运作。 (一)高度重视,制定工作规划和实施方案 结对帮扶农村教师工程的实施,有利于发挥结对教师示范辐射作用,有利于加深教师关系,实现教育优质资源共享。 (二)重视沟通,到达优质资源共享 在日常的教育教学中,我们通过一起学习、相互
12、听课、评课等形式的活动,共同探讨、讨论教学中遇到的问题,查找解决问题的方法,不断改良与完善自身的课堂教学方式,强化提高课堂教学的有效性教学讨论,从而不断提高自身的业务素养。 本人担当指导结对帮扶对象赵忠尧教师用新理念处理旧教材,深入钻研教材,备好每一堂课,使其投入到课改的试验热潮中。在课堂上,大胆改革传统的教学方法,把自主学习、合作学习引入课堂,在这堂课上充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习力量,让各个层次的学生都得到提高。 本人积极参与各级教研活动,积极挑战自我,勇挑重担,担当各级对外公开课; 并通过电话传送给他,让他早做好调课预备,前往学习。在教学中,让学生动手操作,帮忙学生在自主探究和
13、合作沟通的过程中,真正理解和把握根本的数学学问与技能,数学思想和方法,获得广泛的数学活动阅历,进而使学生在获得对数学理解的同时,在思维力量,情感态度与价值观等多方面得到进步和进展。同时,以学生为主体,教师为主导, 教师只起组织者,引导者,帮忙者和促进者的作用,充分发挥学生的主动性,教师在“导”中帮忙学生主动建构学问,最终到达使学生有效地实现对当前所学学问的意义建构的目的。让学生动手操作手中的学具,从而引导学生让学生通过活动积极地获得学问,将感性的实际活动与学生的内心感受体验结合起来,促进学生安康成长,更好地进展学生的各方面力量。总之,展现了简明新奇的课堂教学设计,精湛的教学艺术,全新的教学理念
14、,良好的教学效果,使他受益匪浅。 (三)加强联系,建立稳定的互访机制 为切实了解和评价我们在结对帮扶工作中的效果,共同提高业务素养,我们建立了稳定的互访机制。一是电话联系,了解帮扶工作实施状况,确定下一阶段的工作重点,相互协调,保证帮扶工作顺当开展。二是开展教研活动,主要以公开课、示范课、集体备课为载体,来提高我们教师在实际教学中的应用力量。三是接收邮件联系,主要通过教育教学资料:教育理论、教学案例、教学论文、题组设计、数学试题等形式沟通,到达资源共享,互通有无。这样,建立结对帮扶互助互学活动,从而到达共同进步的目的。 (四)感受与启发 开展结对帮扶的活动时间不长,但给我们的感受和启发较多。
15、一是赵忠尧教师有了新的教育教学理念,明确了课堂教学有效性的讨论。 二是赵忠尧教师艰难创业、自强不息、乐于奉献的精神得到了发扬和升华。 三是处在逆境中的学生奋勉向上的学习积极性得到渲染。 四是有限的优质教育资源得到了共享,促进了农村根底教育的均衡进展,向教育的公正进展迈进了一步。 五是对熟悉新课标的新感受。教学中,遇到一些简洁的问题,尽量让学生通过自己动口、动手、动脑去解决。教师要鼓舞学生积极尝试,主动去探究问题,教学可采纳“争论式”、“合作式”等教学模式,让每个学生都有参加与思索和发表意见的时机,让每个学会上都成为数学学习的仆人。另外,在教学中,教师要重视教学内容呈现方式丰富多彩; 重视学生在
16、数学学习中的仆人地位,留意供应学生积极思索与合作沟通的空间; 重视转变传统的学习方式,留意培育学生创新意识和实践力量; 留意激发学生学习数学的兴趣,培育学生解决问题的意识和力量。 总之,学校结对帮扶工作是一项根本性的战略举措,在结对帮扶工作中,为青年教师供应了很好的时机。在今后的工作中,需要进一步努力,加强师德修养,钻研业务,敬业爱生,为人师表,为逐步提高教学质量、推动教育的均衡进展,推动素养教育全面实施,构建和谐社会作出我们应有的奉献。 骨干教师帮扶工作总结5 为了加强我校数学教师教育教学力量的提升与进展,我积极贯彻学校所制定的工作规划,更好地发挥自己的是一名市级数学科骨干教师的传、帮、带作
17、用,促进我组教师快速、安康地成长为一名有素养、有修养、教育教学力量强的新型教师,实现我校教育教学工作的高效、持续、安康进展。让他们尽快成为教学中的佼佼者,充实学校的语文教学力气。回想本学期所走过的路,虽然很艰辛,但更多的是欣喜、是欢乐、是成熟。学校给我帮扶同行的时机,我深知这既是一种荣誉,更是一种压力与责任。我珍惜这个不易的时机,仔细做好榜样作用,积极引导帮扶教师的做好本职工作,履行好教书育人的职责,努力提高教育教学质量,不辜负校领导、同事对我的厚望。现将本学期的帮扶教师工作总结如下: 一、训练课堂教学根本功 我认为,作为一名教师,假如不能很好的驾驭课堂,那么,他细心设计的教案就白白的铺张了。
18、所以,在开学的第一个月,我将帮助他训练学生的学习习惯,让学生学会听,学会讲。同时,一名合格的教师,除了有扎实的专业学问,还必需有过硬的课堂教学根本功。这就要求他在上课时要留意词汇丰富、条理清楚、幽默幽默、抑扬顿挫,从学生实际动身,考虑他们的可承受性,做到通俗易懂,要用学科语言,不能用方言土语,要简练,忌废话。同时还需借助表情、手势等体态语言来表达。 二、培育理解教材和驾驭教材的力量 教材不是教学的根本依据,而是教学工具,根本依据是教学大纲或课程标准。因此,在教学中要依据教学大纲或课程标准来使用教材。拥有学问不等于能潇洒自如、轻车熟路地驾驭教材,教师从学科系统的角度动身,下大力气去深入地钻研教材
19、,理解教材。讨论教材的规律性,运用科学的思维方法,做到叙述通俗严密,思路清楚;要讨论教材的系统性,留意教材内容的前后联系,把教材中的学问点有机地结合起来,做到融会贯穿,使学问系统化;要讨论教材的合理性,针对学生的实际状况,联系生活奇妙设置问题,引导学生思维;要擅长抓住教材的重点、难点和关键点,做到心中有数,在讲课时才能重点突出,选用恰当的方法突破难点。 由于我所帮扶的教师是薛加付,而且使用的是生本教材。所以,我会和他一起讨论教材,把握好教学的重点和难点,一起讨论好前置性作业和后置性作业。还会关注他对教材的理解是否正确,让他能尽快的熟识教材。要较熟识所学科目的教学大纲、教材,精确表述本学年的教学
20、任务及要求,根本把握教学的几个环节,熟识课堂常规,较自然地使用教学语言、设计和运用合格板书,能较好地进展教材分析,能较顺当地进行公开课。 三、教学风格的形成与锤炼 教学风格是在教学活动中形成的,表达不同共性教学特色和水平的一种模式,它通过教师的教学态度、气质等一系列内在的精神活动表现出来。对于一名青年教师,要形成自己的教学风格,必需要在具备过硬的教学力量和扎实教学根本功的前提下通过不断的实践积存和形成的,需要一个较长的过程,但是要把形成高层次教学风格,视为一种自觉的教学追求,由此激发形成教学风格的强大动力。 教师还要对自身条件有一个糊涂的熟悉,即个人定位,不能单纯仿照他人的教学风格,而是要通过
21、仿照他人的教学风格,再依据个人的兴趣、爱好、特长,将各种教学要素融为一体,取人之长补己缺乏,选择适合自己共性进展的教学风格,通过长时间的不断的实践锤炼,使自己的教学风格精益求精,逐步提升。 四、教研力量的培育 对于教师来说,教学讨论力量是个人综合力量一个很好的表达。所以,在平常的教研活动中,我会有意识地让她说出自己对某一节课的看法,多进展评课的训练,在教研活动中都要畅所欲言,仔细分析“有效”与“无效”,让他在评课的过程中理解和熟识教学理论。让他多看教学教育杂志和书籍,并把自己在教学中遇到的问题与想法记录下来,整理成论文,每学期至少写一篇有质量的阅历总结和不少于5000字的业务学习笔记,并鼓舞教
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