高校迎新心得体会范本大学迎新心得体会(3篇).docx

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1、 高校迎新心得体会范本大学迎新心得体会(3篇)有关高校迎新心得体会范本一 一、转变观念是做好大学生治理工作的首要问题 现在的中国正处在一个政治、经济、文化、社会的转型时期，高校职能也由教育行政向供应教育效劳转变。贵州大学常务副书记赵明仁在讲座中说到，当代90后大学生最新的特点是“高、大、快、强”。所谓高，就是开放程度高;所谓大，就是信息量大;所谓快，就是思想变化快;所谓强，就是个体意识强。最突出的特点是主体性、独立性、选择性和观点的多样性。他们与以往青年所不同的鲜亮特点是，拥护改革开放，追求胜利与富有。组织协调力量、猎取新学问力量、融入社会力量更加突出。青年一代这些特点符合社会现实要求，符合社

2、会进展趋势。我们辅导员和学生之间的关系也要由单纯的治理者和被治理者向公平主体转变。在新时期，要做好当代大学生的思想政治教育工作，辅导员和学生治理工就要首先转变观念，坚持以人为本，以效劳学生为工作重点。不俯视要平视，不以一个治理者的身份进展说教，要以一个公平者的姿势进展沟通、沟通、引导。辅导员不仅是学生学习生活的治理者，也应是学生思想的导师和参谋，是拓展学生心灵才智的人。只有这样才能使我们的学生治理工作收到实效。 二、健全制度是做好大学生治理工作的有力实保障 当今的社会是一个法制的社会，大学生的法律意识日益增加。贵州省频频发生大学生因作弊惩罚等缘由状告母校的大事，且此类案件中学校大多败诉，这使高

3、校的学生治理工作受到严峻的考验。这些大事暴露出高校的学生治理制度的制定缺乏合法性和合理性，且在对学生的违纪惩罚过程中不留意程序的正值性，使得高校学生治理制度对教师和学生的权益保障不利。只有健全合法、合理的高校教学治理制度，标准学生治理惩罚程序，建立学生权益爱护机制，才能使高校的大学生教学治理工作中的法律风险得到有效的防范。 此外高校是人员高度集中的场所，由很多隐患，突发安全事故时有发生。高校突发安全事故的社会关注度较高，处理不当，将对学校的声誉造成不良的影响。作为学生治理工作的实施者，辅导员更要做好法律风险的防范工作，强化自身的证据意识，加强学生的普法教育，建立突发大事应急机制，妥当处理突发大

4、事，避开法律纠纷。健全合理、合法的高校教学治理制度是依法治校的必定要求。 大学生治理工作是一项艰难简单且非常重要的工作。作为高校大学生治理工作的实施者，辅导员责任重大。高校辅导员是大学生安康成长的指导者和引路人，要加强自身理论素养学习，把握马克思主义和优秀民族思想武装自己，要有坚决的政治立场和人生抱负，要有对学生无私的爱心和无比的急躁，心怀为社会主义事业培育合格接班人的崇高使命感和责任感，扎扎实实、真真实切地做好做实高校大学生思想政治教育工作。 有关高校迎新心得体会范本二 敬重的x大学的招生领导: 您好!我是xx中学校长。在半个多世纪的办学历程中，我校形成了“明志、勤奋、求实、创新”的校训;铸

5、就了“敬业奉献，奋勇拼搏，与时俱进，敢为人先”的精神品行;历练了“胸怀大爱，培育大智，修养大气，担当大任”的育人境地。传承创新，继往开来，一批批优秀学生从我校走向国内外的知名高校，成为建立祖国的栋梁之材，作为校长，我感到无比欣慰。而今日，为了我校的优秀学生x同学能够获得一个实现幻想、成就自我的最好时机，我严肃向贵校推举! x同学于20xx年以优异的成绩考入我校，三年的学习生活中，她不仅展现出了剧烈的求知欲和责任心，更以她的聪明和善、谦和包涵的良好品质深受教师和同学的喜爱。 她全面进展，又学有专长。从入学至今，每次考试成绩均名列年级前茅，英语成绩尤为突出。她喜爱英语，对英语学习有着极高的热忱，屡

6、次参与过英语大赛，在20xx年全国中学生英语力量竞赛(nepcs)中获得高中二年级组二等奖，在盼望之星英语风采大赛中获得市赛区高中组的二等奖。课余，爱读英文杂志，听英文歌曲，看原声电影。英语成绩在班里更是佼佼者。假如能够进入贵校的英语系连续深造，必将全面提升她的外国语言素养，打造成一个适应全球化进展的国际型人才。 她兴趣广泛，不做书呆子。喜爱读书、写作，作文窗外下着幸福的雨在第十四届“语文报杯”全国中学生作文大赛获得省级二等奖的成绩。爱好书法，已通过软笔书法8级考试。擅长观看、勤于思索，设计的新型多功能牙刷获得了国家学问产权局授予的专利证书。参与全国高中化学奥林匹克竞赛获山东省一等奖，参与山东

7、省高中数学竞赛获一等奖，参与第五届“地球小博士”全国地理科技大赛获一等奖。 她身心安康，乐观向上。积极参与学校和班级组织的各种文体活动和社会实践活动，关爱同学，敬重师长，乐于助人，善解人意。 作为中国海洋大学的优秀生源基地，我校特别乐于把最优秀的学生输送给贵校，在此，我谨以一个中学校长的身份和一颗对学生的无限关爱之心，以极其严厉仔细、慎重负责的态度，再次严肃向您推举x同学，倘能如愿，她肯定不负厚望。 此致 敬礼 xx中学校长 xx年xx月xx日 有关高校迎新心得体会范本三 依据省委统一部署，20xx年8月6日至9月5日，省委其次专项巡察组对我校进展了专项巡察。10月29日，省委巡察组向我校党委

8、反应了巡察意见。根据党务公开原则和巡察工作有关要求，现将整改落实状况予以通报。 一、整改工作根本状况 这次省委巡察组来我校开展巡察工作，是对我校工作的一次全面检验。省委巡察组反应的意见中指出存在2大类、10项问题，并提出4项意见建议。评价客观中肯、全面深刻，提出的意见要求针对性、指导性强，完全符合中心、省委要求和学校实际。学校党委恳切承受省委巡察组的巡察意见，并坚持高标准、严要求，坚决抓好整改落实。 (一)高度重视，统一思想。省委巡察组向我校领导班子反应巡察意见后，10月31日，学校即召开会，仔细学习传达省委巡察组巡察反应意见，讨论部署整改落实工作，并召开了各部门、各单位负责人会议，传达巡察反

9、应意见。大家全都认为，省委巡察组对山东科技大学的工作赐予了确定，严厉指出了存在的突出问题，提出了意见建议，并就如何做好下一步工作提出了详细要求。巡察组指出的问题实事求是、客观中肯、切中要害，提出的意见建议符合学校实际，有很强的针对性和指导性。仔细做好省委巡察组反应意见整改落实工作，对于学校进一步加强党风廉政建立和反腐败工作，解决存在的问题，改良作风，全面推动学校事业又好又快进展，必将起到重要的促进作用。校党委要求，全校各级领导干部要仔细学习贯彻关于巡察工作的重要讲话精神，充分熟悉整改落实工作的极端重要性，把巡察反应意见整改落实工作作为学校当前和今后一个时期的重大任务抓紧抓好、抓出成效。 (二)

10、加强领导，健全机构。省委巡察组反应意见后，学校马上成立了“山东科技大学省委专项巡察反应意见整改落实工作领导小组”，校党委书记袁俊平同志任组长，党委副书记、校长任廷琦同志任副组长，其他同志为成员，全面负责、统一领导整改落实工作。领导小组下设办公室，校党委、纪委书记李道刚同志兼任办公室主任，党委相关职能部门主要负责人为成员，负责领导小组各项日常工作，做好领导小组交办的工作任务。成立了综合组、督导组、问责组等三个专项工作小组，根据职责分工，抓好整改落实工作。校党委把抓好整改落实工作摆在突出位置，定期讨论调度整改落实工作。学校先后召开了8次校党委会、8次校长办公会、1次纪委全委会、6次领导小组办公室会

11、议，讨论、调度、部署整改落实工作，确保各项整改工作有序开展、顺当推动。 (三)明确任务，细化分工。对省委巡察组反应的意见，学校仔细进展了梳理，一一对比检查，逐项分析讨论。11月5日、14日，学校召开校党委会，讨论制定整改落实工作方案，分解工作任务，层层落实责任;建立了整改落实工作台账，明确工作措施和目标任务，实行销号式治理。整改落实工作台账把省委巡察组反应意见细化分解为14个方面的整改任务、34个方面的详细问题，制定了64项详细工作措施，对每一项工作措施都明确了责任领导、责任人、牵头部门和协作部门，并规定了完成时限。要求全校各部门、各单位根据责任分工和目标任务，相互协作、相互支持，形成整改落实

12、工作的强大合力;能马上整改的立行立改，坚决快速整改到位;其他各项整改任务都要明确工作思路，积极实行措施，严格根据要求在规定的时限内完成。 (四)落实责任，强化督查。校党委要求，要全面落实党委主体责任和纪委监视责任，强化责任意识，党委书记切实担负起第一责任人的责任，党委履行好“一岗双责”的责任;支持纪委履行好监视责任，发挥好监视作用。整改落实工作领导小组办公室和各专项工作小组依据职责分工，对各责任部门和责任人开展整改落实工作状况加强监视，对于不按要求整改、整改不到位或不能按时完成整改任务的严厉问责追责，为完成整改落实工作任务供应强有力的保障。 (五)领导带头，以上率下。学校领导班子成员发挥榜样带

13、头作用，带头学习系列重要讲话精神和有关法律法规，贯彻中心和省委决策部署;带头落实党风廉政建立责任制，履行好“一岗双责”;带头深刻查摆问题，勇于担当责任;带头直面问题，敢于动真碰硬，以强有力的措施，完成整改任务;校领导根据分工，领导监视分管部门、单位做好整改落实工作。 二、省委巡察组反应意见整改落实状况 (一)党风廉政建立方面 1. 关于党委主体责任和纪委监视责任落实不够到位问题 一是严格落实党委主体责任。学校讨论制定了中共山东科技大学委员会关于落实党风廉政建立党委主体责任、纪委监视责任的实施意见，明确党委领导班子责任、党委书记第一责任人责任、班子成员责任、纪委监视责任，以及推动履行“两个责任”

14、的详细措施。加强校党委对党风廉政建立的领导，狠抓责任落实，把党风廉政建立纳入学校进展规划和年度工作规划，每年至少召开一次全校党风廉政建立和反腐败工作专题会议，校党委会每学期至少专题讨论一次党风廉政建立和反腐败工作。制定了山东科技大学关于深入推动惩治和预防腐败体系建立的实施方法，推动惩防体系建立。 二是党委成员严格落实“一岗双责”。将党风廉政建立与业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，坚持每年签订书记校长与班子成员、班子成员与分管部门等6方面的党风廉政建立责任书。制定了山东科技大学党风廉政建立责任制考核方法、山东科技大学干部廉政谈话暂行方法，重点加强对“一岗双责”落实状况的监视考核。修

15、订了校党委向会报告工作制度，规定校党委每学期向会报告一次工作，报告党风廉政建立状况、履行“一岗双责”状况、深入基层调研状况等。 三是严格落实纪委监视责任。仔细落实中心纪委“三转”工作要求，有效履行纪委监视职能，聚焦主业，强化监视、执纪、问责。召开了纪委全委会议，传达学习中心省委有关文件会议精神，讨论部署纪检监察工作，明确“三转”的详细要求。仔细落实省纪委关于纪委书记分工要求，校纪委书记和3名纪委副书记专职从事纪检监察工作，不再兼任其他职务。加强纪检监察队伍建立，设立了纪委办公室，增加配备了1名纪检监察干部，学校专职纪检监察干部到达8人。对纪委监察处职责事项进展仔细梳理，修订和完善中共山东科技大

16、学纪委会议事规章，进一步标准纪检工作规程。制定了山东科技大学重点部位和关键环节监视治理方法(试行)，对29个重点部位的关键环节、监管内容、责任部门以及责任追究做了详细规定。进一步改良监视方式，由以往的直接参加式监视方式为主，转变为以巡查、抽查、专项检查等监视方式为主，加强对基建、物资选购、财务治理、科研经费、招生、考试等重点工作和关键环节的监视。 四是强化责任追究。依据巡察反应意见，针对党风廉政建立和科研经费治理使用中存在的问题，校党委专题进展讨论，深刻分析问题产生的缘由，讨论制定一系列切实可行的措施，加强监视治理，强化责任追究。学校成立了由纪委、监察处牵头的特地工作班子，对巡察发觉的问题、群

17、众举报、审计发觉的问题等进展了仔细的调查核实。目前，省委巡察组移交的17件问题线索信访件已落实12件，暂存1件，还有4件正在调查核实中;在此期间另收到省纪委转来的信访举报件2件，已处理1件，查结待处理1件。根据相关规定处理违规违纪人员3人，其中赐予1名副处级干部党内严峻警告处分、赐予1名副处级干部党内警告处分、赐予1名党员教师党内警告处分;批判教育5人，其中正处级干部3人、副处级干部2人;约谈提示9人，其中正处级干部7人、副处级干部2人。对于其他需要进一步调查的问题和在整改落实工作中新发觉的问题和线索，学校正在仔细进展深入的调查核实，下一步将依据调查核实的状况作出处理。 2.关于贯彻执行中心八

18、项规定精神和省委实施方法不够坚决，领导干部表率作用发挥不够好问题 一是加强对贯彻执行中心八项规定精神和省委实施方法状况的催促检查。公布了关于对贯彻落实中心八项规定精神状况进展督查的通知，12月份在全校范围内对贯彻落实中心八项规定和省委实施方法、贯彻党风廉政建立责任制、转变作风等状况开展全面检查，通过自查自纠、重点抽查、专项检查等方式，重点检查落实中心八项规定精神、厉行节省反对铺张条例、公务接待、公车治理、严厉工作纪律等方面规定的状况，准时发觉和订正存在的问题。制定了关于深化“四风”整治、稳固和拓展教育实践活动成果实施意见，修订了关于进一步加强和改良学校机关作风建立的意见，在全校干部职工中广泛开

19、展宣传教育活动，进一步深化和稳固教育实践活动成果，坚决防止“四风”问题反弹。严格落实“五项费用”治理暂行规定公务接待治理方法公务用车治理暂行规定教职工因公出国(境)治理暂行规定等规章制度，标准公务接待、公车治理、因公出国(境)治理。截至目前，公务接待费用支出较去年同期降低55.37%;7辆超标公务用车经请示省机关事务治理局后，按规定程序处置，车辆运行费同比降低33.28%;因公出国(境)团组数同比降低13.6%，人数削减32.7%;清退并重新安排办公用房面积3490平方米，主要转作教学、科研和学生活动用房。 二是领导干部充分发挥表率作用。班子成员严格落实关于加强校党委会自身建立的几项制度，发挥

20、榜样带头作用，严格执行中心八项规定和省委实施方法，带头执行公务接待、公务用车、费用报销等有关规定。对个别领导干部违规参与宴请和多占住房状况进展了自查自纠，领导干部不参与与工作无关的宴请，对个别多占住房问题将严格根据中心、省委有关规定进展清理整改。严格落实山东科技大学党委会关于加强调查讨论亲密联系群众的意见和领导干部联系学院、联系高层次人才、联系教职工等6项联系基层规章制度，20xx年下半年，班子成员共深入基层调研33人次，仔细听取师生对学校的意见建议。建立了调研报告制度，领导班子成员每学期向会报告1次深入基层调研的状况。 三是仔细讨论解决基层反映的有关问题。通过召开座谈会、调研走访、基层单位提

21、交调研材料等方式，调研、征集各二级单位和师生员工对学校工作的意见建议，并对征集的意见建议进展了汇总、整理、分类，逐项讨论解决。 加强学生根底教育。进一步加强学生根底文明教育宣传，强化日常监视，标准学生的行为。下发了关于进一步加强学生根底文明教育治理的通知，开展了“拒绝上课玩手机，抵抗早餐进教室”等主题教育活动和“十大优秀学生”、“科大好青年”评比活动，深入开展践行社会主义核心价值观教育活动，开展了“与信仰对话校园人生共享会”等沟通活动，校党委书记袁俊平、校长任廷琦等校院领导、校内外专家学者、身边典型、出色校友等与学生面对面沟通，引导学生用实际行动自觉践行社会主义核心价值观，提升学生思想道德素养

22、。 加强辅导员队伍建立。修订完善了山东科技大学辅导员考核方法，进一步落实学校关于进一步加强辅导员队伍建立的实施意见，落实辅导员职称评审、学习培训、待遇保障等方面的规定;加大选配辅导员力度，进一步优化选聘机制，逐步改善辅导员队伍构造。举办了首届辅导员职业力量大赛，提升辅导员的职业素养。 促进校区和学科专业协调进展。结合制定山东科技大学章程，学习借鉴国内多校区办学理论和实践，深入调研学校青岛、泰安、济南三校区办学实际，形成了山东科技大学关于三校区办学功能定位、治理运行机制和资源配置的意见，进一步明确三校区办学功能定位，完善治理体制和运行机制，优化办学资源配置。对学校学科专业进展状况进展全面调研，进

23、一步理清学校学科专业布局及进展现状，制定了山东科技大学学科专业建立进展规划，明确学科专业建立指导思想和总体目标，结合制定“十三五”规划，统筹学科专业协调进展。 3.关于民主集中制执行不够严格问题 一是加强班子成员之间的沟通协调。加强班子团结，制定了集体领导和个人分工负责相结合制度中共山东科技大学委员会常务委员会关于做好谈心谈话的实施意见等制度。坚固树立全校工作一盘棋的思想，要求班子成员在抓好自己分管工作的同时，主动关怀学校全局工作，相互支持，相互协作，形成合力。班子成员之间开展谈心谈话，加强沟通协调，尤其是党委书记和校长之间常常沟通思想，统一熟悉，对重大问题做到相互沟通，形成共识。依据学校整体

24、领导班子建立的实际状况，适时进展班子成员分工调整，加大分工沟通力度。 二是健全党委与行政议事决策制度。严格贯彻落实中国共产党一般高等学校基层组织工作条例关于坚持和完善一般高等学校党委领导下的校长负责制的实施意见等上级规定，健全民主科学标准的决策机制。完善了校党委会议事规章校长办公会议事规章党政联席会议事规章等议事制度，根据 “集体领导、民主集中、个别酝酿、会议打算”的原则讨论打算学校重大事项。党委会、校长办公会一般每月召开12次，也可依据工作需要安排召开。会议必需有半数以上应出席人员出席方能召开。如有重大议题或干部任免事项，出席人数要到达或超过应出席人数的三分之二，会议方可召开。加强书记和校长

25、决策前的沟通，会的议题书记主动与校长沟通，校长办公会的议题校长主动与书记沟通。加强决策前的沟通酝酿和调研论证，深入基层调研，广泛听取意见。健全完善相关配套制度，制定了关于进一步贯彻落实“三重一大”决策制度实施方法，进一步标准“三重一大”事项决策机制;印发了关于公布须提交校党委会争论打算的重大事项的通知，重申学校重大事项必需提交校党委会集体争论打算;梳理汇总了须提交会、校长办公会讨论打算的事项清单，进一步提高制度执行的标准性和可操作性。严格落实关于进一步加强和改良催促检查工作的实施意见，设计制定了工作督办流程和督办单，加强对会议打算事项的催促检查，确保各项决策切实得到贯彻落实。 三是健全完善民主

26、治理、民主监视机制。加强教代会建立，健全完善教职工代表大会制度，畅通民主参加和民主监视的渠道，每年至少召开一次教职工代表大会，报告学校年度工作，审议学校建立、改革和进展的重大问题，发挥教代会民主治理和民主监视的主渠道作用。仔细落实关于坚持党的民主集中制、建立和完善民主监视机制的实施意见，加强党内、党外监视。加强信息公开工作，根据教育部高等学校信息公开事项清单公开学校相关事项，自觉承受群众监视。定期召开各类座谈会，向离退休老同志、各民主党派成员和无党派代表人士等通报状况、征求意见，注意发挥他们的参政议政和民主监视作用。 4.关于基建、财务、资产治理等不够标准问题 一是加强基建治理。修订完善了山东

27、科技大学根本建立工程治理方法山东科技大学建立工程施工治理方法山东科技大学基建工程工程立项与报建治理方法等规章制度，进一步标准基建治理。针对青岛校区局部基建手续不完备问题，学校安排专人负责，根据单体工程分工程表格，集中梳理了青岛校区190栋93万平方米工程的行政审批手续，梳理了已办理事项和未办理事项，将已有批文和证书装订成册，报送政府有关部门，积极争取行政主管部门支持，尽快补办相关手续。严格执行山东科技大学招标选购治理方法，全部建立工程工程必需根据上级和学校有关规定进展招投标。严把工程质量关，开展工程质量隐患排查，制作了工程质量排查表，排查了教学区和学生公寓区60余万平方米已完工程质量或安全隐患

28、问题。通过排查，发觉1处构造质量问题，已经修理完成;属于保修期内的质量问题21处，已责成施工单位进展修理;有119处属于工程在使用过程中，由于年久老化、不匀称沉降等缘由而产生的属于正常修理范围内的问题，已由修理责任部门按学校有关治理方法开展修理工作。 二是标准财务治理。结合实行新的高等学校会计制度，学校已将后勤效劳总公司及所属单位单独设置的账簿全部纳入学校财务统一核算体系，自20xx年开头后勤效劳总公司及所属单位的资产、负债和收入、支出全部编入学校年度财务决算。 三是加强资产治理。针对悦客超市房屋出租问题，与租户进展了5次商谈，根据法律规定，解除了原有的租赁合同，订正学校房屋一次租期超过规定时

29、长、一次性确定或收取承包租金等问题。依据山东省高等学校国有资产治理方法山东科技大学国有资产有偿使用治理方法，与原租户以协议方式定向租赁，租期严格执行上级的有关规定，租赁价格每2年一个档期，依据市场公允价格进展调整。针对产业园房屋出租问题，停顿协议投资转让长期使用权的做法，并对全部协议按适用类型梳理排查，按上级有关规定和要求进展标准。 (二)科研经费治理使用方面 学校组成特地检查组，对虚假票据套取经费、乱开乱支、“凑单据”报销经费、向利益相关方转包或选购物资等问题进展了检查核实，检查科研工程45项，其中纵向13项，横向32项。学校纵向科研经费严格根据国家有关规定进展治理，没有发觉违规现象。对于横

30、向科研经费中发觉的问题，学校进展了仔细的分析研判，因学校是工科为主，以矿业学科见长，横向科研工程多为与煤炭企业签订的关于煤矿安全生产、地质勘探等合作工程，有的横向科研工程存在报销现场作业支付临时工的劳务费不标准、运送仪器设备和教师往来科研现场与学校之间产生的交通费较多、用其他发票报销工程立项前产生的费用等问题。这些问题，20xx年省审计厅对学校进展审计后，学校进展了仔细的整改，严厉处理了13名相关人员，并实行措施加强科研经费治理，杜绝了类似问题发生。 5.关于虚假票据套取经费问题 制定了山东科技大学关于进一步加强财务治理的实施意见山东科技大学科研工程经费预算治理与经费使用方法，对报销人和经费审

31、批人的责任、经费使用用途及支出范围、科研经费预算与掌握、交通费的治理与报销、差旅费的治理与报销、办公费的治理与报销、公务卡结算以及责任追究等科研经费使用治理的各个环节和各个方面进展严格的标准治理。制定了山东科技大学教师科研信用制度，组织教职工仔细学习关于加强我国科研诚信建立的意见等上级有关科研诚信、学术道德方面的规定，加强科研诚信建立，维护学术道德，标准学术行为。制定了山东科技大学科研信息公开制度，标准科研工程及嘉奖申报、评审、立项程序，将非涉密的工程和嘉奖及负责人信息予以公开，主动承受监视。科研经费中的五项费用大幅降低，未再发觉套取经费现象。 6.关于乱开乱支、“凑单据”报销经费问题 严格经

32、费使用与报销治理，制定了山东科技大学会议费治理方法山东科技大学差旅费实施细则山东科技大学办公用品计算机耗材经费治理方法山东科技大学专家讲学与各类评审费发放治理方法等多项详细费用治理方法，严把经费报销关口，严格支出审批程序。将科研经费纳入五项费用治理、公务卡结算制度、差旅费治理、公务接待治理等财务治理体系进展统一治理，严格根据国家有关规定和学校有关治理方法办理科研经费支出等财务会计业务。制定了山东科技大学科研经费监视检查和责任追究治理方法，加强科研经费的审计监视，把科研经费纳入审计工作重点，对科研经费治理与使用存在问题的单位和个人，严格根据上级和学校规定追究责任，杜绝了虚报劳务费、差旅费、交通费

33、和办公费、乱开乱支、“凑单据”报销经费等问题。 7.关于向利益相关方转包或选购物资问题 严格落实山东科技大学科研工程经费预算治理与经费使用方法，建立外拨经费选购支付审批制，严把外拨经费出口关。制定了山东科技大学科研工程校外协作治理方法，加强外协工程治理，严格审批制度，严禁科研工程负责人将子课题转包至个人公司或利益相关公司。制定了山东科技大学利用科研经费选购科研物资治理方法，严格执行选购招标程序，强化论证审批环节，严禁擅自向利益相关方选购科研物资，堵住外协支出可能消失的利益输送漏洞，未再发生向利益相关方转包或选购物资问题。 8.关于科研资产流失问题 一是加强学校无形资产治理。针对教师开办公司和冠

34、名“山科大”“山科”等问题，学校对全校教职工个人或与人合伙开办公司的状况进展了摸底排查，共排查出111名教职工个人或与人合伙开办公司72家，这些公司均已在工商治理部门注册，符合国家法律法规，无科级以上干部在企业兼职任职取酬的现象。其中冠以“山东科大”、“山科”等字样的公司5个。对学校同意冠名的2个公司进展登记治理，学校与其签订协议，明确权利和义务;对未经学校同意冠名的3个公司责令其更改企业名称，不再使用“山东科大”、“山科大”“山科”等冠名。制定了关于教职工个人或合伙开办公司的有关规定，对学校教职工开办公司状况进展标准，规定教职工个人或合伙开办公司，公司名称不得冠有“山东科技大学”、“山东科大

35、”、“山科大”、“山科”等字样，确需冠名的，需经学校同意并与学校签订协议;对使用职务创造专利的，需与学校签订使用协议等;对存在的问题已经责令予以订正。制定了山东科技大学无形资产治理方法，进一步完善学校资产治理制度体系，加强学校无形资产治理。 二是加强学校专有技术、技术隐秘等治理。制定山东科技大学学问产权爱护治理方法，将教师利用学校的职务创造专利和技术隐秘入股、办公司、搞技术询问列入学校治理范围，爱护学校学问产权，加强科研技术保密治理，防止技术流失和泄密。 三是加强学校科研资源治理。制定了山东科技大学国有资产有偿使用治理方法山东科技大学科研仪器设备治理方法，将学校投入资金和利用科研经费购置的仪器

36、设备纳入学校科研平台统一治理，标准使用治理程序，除正常教学科研活动外实行有偿使用，解决了个人利用学校资源谋取私利的问题。 9.关于提取的科研治理费使用不标准问题 对巡察反应的科研治理费使用不标准问题进展了初步核查，将依据调查核实状况，对有关责任人员作出处理。制定了山东科技大学科研治理费使用治理方法，标准对学校提取的科研进展基金及相关部门提取的科研治理费的治理。规定学校科研治理费主要用于学校科研进展、科研处、泰安校区科研部、济南校区教科部的科研治理、院系科研治理、财务治理等，并对每一类费用的使用范围作了明确规定，严格根据规定的资金开支范围支出，严禁用于支付其他费用或以任何方式牟利。 10.关于科

37、研经费结余挂账金额较大、局部工程经费没有准时到账问题 对科研经费结余挂账和未到账工程经费进展了核查，共梳理科研工程3271项，核实应办理结题结账工程1994项，金额1.06亿元;梳理发票5730份，未到账经费金额1.76亿元。制定了山东科技大学科研工程结题、结账与结余经费治理使用方法山东科技大学科研经费尾款清缴方法等制度，标准科研经费挂账和工程经费尾款清缴。规定科研工程负责人准时提交结题证明，结清科研经费，对逾期未办理结题手续的纵向科研工程，将根据有关规定按原渠道上缴结余，或将剩余科研经费纳入学校统筹，转入学校科研进展基金或课题组科研进展基金;对于逾期未支付的横向科研工程经费，学校将作为结余经

38、费，转入课题组成果转化基金。对于科研工程未到账经费，要求工程负责人依据合同商定积极到托付方催付科研经费，确保科研经费准时足额到账。学校将根据制定的方法，在半年内清理完成科研经费结余挂账，一年内完成工程尾款清缴。 三、今后整改工作准备 依据省委巡察组反应意见，学校经过一段时间的整改工作，一些突出问题得到了整治，取得了阶段性的成果;有针对性的制定了27项新的规章制度、修订了10项原有规章制度，既初步解决了当前问题，也健全了防止有关问题再次发生的长效机制。但是比照省委要求和群众期盼，还存在一些差距。校党委将根据省委巡察工作的要求，坚持常抓不懈，从严从实、善始善终抓好整改工作，把党风廉政建立和反腐败工

39、作不断引向深入。 (一)进一步加强学习，提高思想熟悉。仔细学习贯彻、以来历届中心全会精神和系列重要讲话精神，把思想和行动统一到中心、省委的决策部署上来，在政治上、思想上、行动上同党中心、省委保持高度全都。坚持党要管党、从严治党的方针，进一步提高对党风廉政建立和反腐败工作重要性的熟悉，从讲政治、讲大局、讲纪律的高度，以鲜亮的态度、积极的行为、强有力的措施，切实抓好党风廉政建立和反腐败工作。 (二)全面落实党委主体责任和纪委监视责任。仔细落实中心、省委关于落实“两个责任”的要求，仔细落实中共山东科技大学委员会关于落实党风廉政建立党委主体责任、纪委监视责任的实施意见，完善相关配套措施，进一步健全完善

40、落实“两个责任”的工作机制。加强对党风廉政建立的领导，自觉履行好党委对党风廉政建立的全面领导责任和党委主要负责人的第一责任人责任;班子其他成员依据工作分工，履行好职责范围内党风廉政建立的主要领导责任;加强对纪检监察工作的领导，支持纪委聚焦主业，落实好纪委监视责任。加强对落实党风廉政建立责任制状况的监视考核，催促各级党员领导干部切实履行好“一岗双责”责任。 (三)严格贯彻中心八项规定和省委实施方法。“作风建立永久在路上。”领导班子成员带头贯彻落实中心八项规定和省委实施方法，落实“三严三实”要求，严格执行深入基层调研、亲密联系群众、加强和改良作风的各项规定。严格落实学校关于加强机关作风和严厉工作纪

41、律的规定，力戒“庸、懒、散”、“门难进、脸难看、事难办”和损害师生利益等现象，坚决防止“四风”问题反弹。严格贯彻落实高等学校教师职业道德标准教育部关于建立健全高校师德建立长效机制的意见，教育和引导广阔教师大力弘扬立德树人、教书育人的师德风范。 (四)坚持不懈抓好后续整改工作。对于已经整改到位的问题，坚持已经实行的整改措施，严格落实已经出台的各项规章制度，防止再次消失类似问题，稳固和扩大整改落实成果。对于尚未完全整改到位或需要长期坚持的事项，加大工作力度，强化工作措施，毫不松懈地抓紧抓实抓好，连续做好科研经费治理使用、结余科研经费清理、科研经费尾款清缴、责任追究等整改工作。适时开展“回头看”,梳

42、理检验整改落实工作措施落实状况，解决整改落实工作中消失的新状况、新问题，确保整改措施不折不扣落到实处。 (五)强化追究问责，保持反腐高压态势。坚持抓早抓小、防微杜渐，对党员干部身上的问题早发觉、早提示、早教育、早订正，防止小问题变成大问题。坚持有案必查、有腐必惩，决不姑息，决不手软，严厉查处违反党纪政纪的行为，特殊是迎风违纪行为。对发生违规违纪案件的单位，实施“一案双查”制度，既要追究当事人责任，又要追究相关领导责任。 (六)注意建章立制，构建长效机制。仔细实施山东科技大学章程，坚持和完善党委领导下的校长负责制，坚持依法治校，进一步完善学校内部治理构造。稳固整改落实成果，强化问题导向，注意举一反三，把抓好突出问题整改与建立长效机制严密结合起来，在党风廉政建立、科研经费治理等各个方面不断健全完善制度体系，努力形成系统全面、相互连接、务实管用的长效机制。加强对制度落实状况的催促检查，确保各项规章制度切实得到贯彻落实。 欢送广阔干部群众对我校巡察整改落实状况进展监视。如有意见建议，请准时向我们反映。联系方式：电话:0532-86057195;邮政信箱：青岛经济技术开发区前湾港路579号山东科技大学纪委;邮政编码：266590(信封上请注明：对巡察整改状况的意见建议);电子邮箱：。 中共xx科技大学委员会 年1月31日