财险公司员工年终工作总结保险公司员工年终工作总结(4篇).docx
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1、 财险公司员工年终工作总结保险公司员工年终工作总结(4篇)财险公司员工年终工作总结 保险公司员工年终工作总结篇一 1、年初按公司总公司工作意图,在团险部内部人员重新进展配置,积极调动团险业务员和协保员的展业积极性。 2、制定符合团险实际状况的治理制度,开好部门早会、准时传达上级指示精神,商讨工作中存在的问题,布置学习业务的相关新学问和新承保事项,使业务员能正确引导企业对职工意外险的熟悉,以削减业务的逆选择,降低赔付率。 3、加强部门人员之间的沟通,统一了思想和工作方法,催促部门人员做好活动量治理,催促并较好地协作业务员多方位拓展业务。 4、制订“开门红”、“国寿争霸”赛业务推动方案,经总公司批
2、复后,准时进展宣导、催促全体业务员做好各项业务治理工作。 5、制订20xx年团险业务员的治理和考核方法,并对有些治理和考核方法方面作了相应的调整。 学平险:一是一如既往地做好学平险的效劳工作。要求业务员每月两次到学校回访,有问题准时与学校领导或经办人做好沟通,联络感情。做到学校有赔案准时上交公司,并将赔款准时送回学校或家长手里,充分履行我们的诚信效劳工作。二是为了确保学平险市场的稳定与人保公司合作进展学平险的展业,全面贯彻省保险协会下发的文件精神,对学平险收费标准进展再次明确,全面安排业务员与各学校领导及经办人进展联络沟通,听取他们对公司效劳及其他方面的意见,在公司总公司的有力支持下,加强与市
3、教育局领导的联系,取得了市教育局领导的大力支持,使今年的学平险续收工作顺当完成打下坚实根底。三是在各学校马上放假前期,团险部对各大学校进展了走访,全体学平险效劳人员在短短的几天内冒着酷暑x万余份学平险致学生家长的一封信和就医效劳指南准时送到学校,发至全体学生家长手中,做好前期学平险工作,最终在x月份圆满完成了学平险任务。 企业职工意外险:一是为更好的与企业主进展深层次的沟通,听取他们对公司理赔效劳等方面的意见及了解企业安全生产的状况,上门访问意外险保费在x万元以上的大客户,进一步的加深企业对我们公司的信任和支持。二是与客户效劳部一同商讨意外险投保的留意事项。严格按条款要求的人数投保,提高费率,
4、加强生调力度,为承保把好关。三是在意外险市场竞争白热化的状况下,做好企业的售后效劳工作。平常多到企业走走、看看,以表达我们的关怀及重视,企业有赔案要准时上交公司,并尽早将赔款送回企业。今年的职工意外险在工伤保险及其他公司剧烈竞争的状况下,对我公司的意外险的销售造成了极大的冲击。 在公司总公司的大力政策支持下,全体业务员努力展业,但是寿险业务市场不断萎缩,业务与去年同期相比有大幅下滑。一是平常积极走访企业,并较好地与企业主沟通企业福利费方面的相关事宜,进一步地了解企业人力资源及财务状况等,而最终到达促单的目的。二是做好寿险市场的新开拓工作,在目前困难的市场环境下找到新出路。 从营销部招募了x人成
5、立了综合拓展部,尝试新的业务进展渠道,目前为止意外险共收保费x万,在尝试中也取得了肯定的效果,但是还未到达最好效果,在明年将连续探究,使这支队伍能成为公司意外险业务新的增长点。 一是在当前各项政策影响下,团险业务拓展环境越来越严峻,展业难度是客观存在的,为此,建议公司能在对团险予以重视,并在外围环境经营上予以支持。二是建议公司领导多参与团险部会议,多与业务员沟通、沟通,在业务思路上予以指导与帮忙。 1、做好学平险收费前的各项工作。 2、明年工伤保险将在全市全面铺开,因此将工伤保险的影响降低,在稳固现有意外险的根底上,开拓新的意外险来源,特殊是一些代理业务。 3、依据目前新型农村合作医疗的开展状
6、况,找到切入点,以便寻求合作的方法,增加新的业务增长点。 4、开拓寿险市场,尝试职场营销。 5、加快综合拓展员队伍的建立与进展,在公司总公司的大力支持下,在一体化营销方面多动脑筋、多做文章。 6、加强对团险业务员队伍的建立。 财险公司员工年终工作总结 保险公司员工年终工作总结篇二 作为x财产保险公司的一份子,关注公司的进展更是自己的一份责任,对于公司明年的进展,我想谈谈我的想法: 面对保险业剧烈的竞争形势,面对外部竞争所带来的业务压力,保持镇静冷静,客观面对现实状况寻求对策,与竞争对手们绽开了一场品牌战、效劳战,是我们值得考虑并值得去做的事情。我的考虑有以下几点: 1、深入老客户企业,在客户企
7、业中聘请信息员、联络员,并从其他保险企业抢挖业务尖子加盟我司,赢得“回流”业务,使其他保险公司的工作处于被动状态。 2、效劳更加人性化、亲切化。面对企业单位,公司经理室成员年初就对各大系统骨干企业实行划块包干,进展了屡次回访,请他们对我司工作提出意见和建议,这一举措势必会得到了企业的充分确定,让他们认为公司领导主动登门是人保财险的优质效劳的充分表达,使客户对我司更加信任。面对个人业务,业务员也可以回访,平常保持联系。他们有什么需求,可上门访问效劳。 3、要求全部中层干部走出办公室,对全部中小企业必需亲自上门访问,对全部新保客户必需当面解释条款并承诺效劳工程,与企业进展不断的联络,实行零距离接触
8、,只要客户需要必需随叫随到,供应各方面效劳。 4、公司有新产品推出时,可以实行产品说明会的方式去吸引客户,真正作到与客户沟通接触。这一点是公司推出投资型产品xx三代给我的启发,我有幸去xx人寿的产品说明会,觉得我们有必要跟寿险公司学习,做到真正的抓住客户。 公司从狠抓第一现场的查勘率入手,坚持实事求是、“快速、准时、精确、合理”的原则。只要接到报案,无论事故大小,无论白天黑夜,始终坚持赶到第一现场,把握第一手资料,严格根据快速赔付流程,为客户供应力所能及的便利。一是坚持双人查勘,双人定损,穿插做案,限时赔付,不断提高效劳质量;二是坚持24小时值班制度,积极参加“三个中心”建立,以进一步提高效劳
9、水平;三是加强考核、加大督查力度。对理赔过程中消失各种问题一经查实,轻者批判教育,重者严厉处理,决不姑息;四是积极做好防灾防损工作。在分管领导的负责下,防理部门主动与各业务部门联系,准时拟订了重大客户防灾防损工作预案、夏季防汛安全检查方法、冬季防火防爆安全检查方法,始终做到提前把握,提前介入,积极会同相关业务部门对预案执行状况进展检查落实,对可能消失的问题准时实行措施,以削减损失,增加防范 风险的力量。 1、统一员工服装,给客户整齐划一的感觉,一开头就给他们留下良好的视觉好感。 2、严格考勤制度,对于迟到早退现象的要给与相应得惩处。 3、每天做好值日工作,保持良好的工作环境。 4、每名员工清晰
10、自己的岗位职责,做好自己本分的事,由于个人失误给公司造成损失的要负相应的负责。 5、每项工作要本着公开透亮的原则。 6、公司可定期向员工采集公司合理化进展的建议,鼓舞员工为公司进展献计献策。 7、加强公司文化建立,利用好公司的报刊杂志等资源,让公司的每位员工了解到保险行业经济 财险公司员工年终工作总结 保险公司员工年终工作总结篇三 今年以来,在外部经济形势和市场环境更加简单多变的状况下,公司上下同心协力,在地方党政部门的大力支持协作下,在本公司经理室的正确领导下,全体员工团结一心,群策群力,面对竞争剧烈的保险市场和各种挑战,紧紧围绕地方党政部门及上级公司的各种会议精神及20xx年工作思路和奋斗
11、目标,坚持以“不断创新思维、创新进展、创新治理、创新效劳”为进展思想,不断强化管控、防范风险,全力打造和提升公司核心竞争力,进一步适应形势,更新观念,狠抓治理,加快进展,以“突出车险业务求进展、加大非车险业务增效益”为目标的工作思路,坚持内强素养,外塑形象,细化考核,强化治理,求实创新,兴司富员为详细措施,较好地完成了本年度各项工作任务,现将一年来的工作状况汇报如下: 截止20xx年x月x日共实现保费收入x万元,估计20xx年x底能够实现保费收入x万元,能够完成市分公司下达全年规划x万元的x%,同比削减x万元;其中车险业务收入x万元,同比削减x万元,同比下降x;货运险保费收入x万元,同比增加x
12、万元,增幅x%;家财险保费收入x万元,同比增加x万元,增幅x%;责任险保费收x万元,同比下降x万元,降幅x%;意外险保费收入x万元,同比削减x万元,降幅x%;农业保险共计保费收入x万元,同比增加x万元,增幅x%;全年共计发案x起,案件处理率到达x%,结案x起,结案率x%,支付各类赔款x万元,赔付率为x%,实现净利润x万元。 20xx年是我司贯彻执行党风廉政建立争当效劳先锋主抓办事效率和提高工作绩效;严格根据党委政府提出的“三看三治三确定”和“推动科学进展促进社会和谐效劳人民群众加强基层组织”的总体要求扎实整顿公司作风,主要从以下几方面开展工作: 一仔细贯彻执行党风廉政建立责任制:一年来,根据县
13、委、县政府以及曲靖分公司关于仔细贯彻执行党风廉政建立的要求,公司一是结合行业实际准时成立党支部,由经理任支部书记,公司以“科学进展观”为重要思想为指导,紧紧围绕经济建立这个中心,不断强化党风廉政建立、组织建立、作风建立,充分表达了党支部在我司业务工作中的政治核心作用、有力地保证了公司各项工作的顺当开展。二是公司于x月x日开展了先进性教育活动周,并坚持周六下午学习制度,坚持学习政治理论和阶段业务汇报同步进展,制定了相应的学习规划。建立健全了一整套适应本公司实际的制约机制,先后推出党风廉政建立责任规定、领导干部廉洁自律规定等廉政制度。班子成员都能严以律己,以身作则,廉洁奉公,使公司班子形成一个团结
14、拼搏、务实进取的战斗集体。三是公司通过开展警世教育,先后仔细学习了由省保监局和省公司转发关于保险业发生贪污受贿和挪用犯罪案件的状况通报,树立员工超前防范意识,把防范违法犯罪的关口前移,有效地遏制违法犯罪活动。四是在本司内开展精神文明建立活动四次,并制定出台了综合治理考核方法及安全生产工作治理条例,定期不定期的催促、检查落实,通过一年来的工作运行看,我司无重大案件事故发生,无信访投诉案件,内部信息报道准时精确,各项工作有条不紊顺当开展。 (二)争当效劳先锋:随着保险市场的不断进展,保险业内竞争日益剧烈,单纯的价格之争虽有一时之功,但绝非长期之计。依据党委政府以及上级公司开展关于开展各种转变工作作
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