《门诊护士个人心得体会范本.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《门诊护士个人心得体会范本.docx(37页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 门诊护士个人心得体会范本门诊护士个人心得体会精选范本一 医疗机构是卫生系统的主要窗口,也是社会的重要窗口。医德、医风的好坏是社会风气好坏的反映,也是全民族整体道德素养的重要表现。由于医疗行为关系到人的安康与生命,所以,医德、医风始终受到社会各界、舆论的常常关注和很高的要求,经常形成一时的热点。由医德、医风恶劣造成的事故尽管不多,但是影响大,非常遭人痛恨和责备。因此,医德、医风建立是社会道德建立的重点之一。 随着市场经济体系的建立和不断完善,医院建立和进展由依靠型向经营效劳型转轨。由于多方面的缘由,造成目前市场经济环境下医德存在多面性的特点: 1、受利益驱动,医德消失失衡。随着人们物质生活条件
2、的不断提高,传统医德发生了变化,受利益驱动,局部医务人员的是非观、利弊观、尊卑观也随之发生了变化。原来,医院的效劳宗旨是削减疾病、救死扶伤,不能单纯以营利为目的,但在市场经济条件下医院是以自主经营的医疗卫生效劳为主体,既求社会效益,又要讲求经济效益,二者处理不当,就导致了有些单位和医务人员见利忘义,医德失衡现象的发生。详细为乱检查、乱收费、乱用药、收红包、从事其次职业搞“创收”等,由此扰乱医疗秩序,败坏了医德医风。 2、价值背向,导致医德失去标准。国家对医院实行差额补贴的同时又使医院物资市场化,价格的涨跌使市场供求关系发生变化,在个人利益与集体利益发生冲突时,受市场经济体系和社会不良风气的影响
3、,个别医务人员在遇到通过正值途径而利益得不到实现时,就可能寻求非道德补偿。更有甚者认为,为病人看病、做检查、做手术、受病人吃请、收病人红包和礼品是等价交换,合情合理。这反映了市场经济所引发的市场价格和价值的距离,导致了医德失去标准。 3、效益碰撞导致医德失调。在国家补偿缺乏的状况下,为谋求进展,医院在考虑社会效益的同时也必需重视经济效益,由此在重视医疗效劳的同时也非常重视医疗效劳效益。但是,医疗效劳的价值无法用金钱来直接衡量。面对患者,医院有择优治病救人和救死扶伤的道义,同时又有维持医院劳动力再生产的责任,在详细实施中难免使二者产生碰撞,导致医德失调。 由此可见,市场经济不仅表达在以法律为手段
4、的制度约束性上,还表达在以信誉为根底的道德约束性上。在市场经济条件下,医院既担负着保障人民群众安康的任务,又要为自身生存和进展参加市场竞争。加强医德医风建立,建立一套科学、合理、有效可行的治理体制,是医院在剧烈的医疗竞争中保持旺盛生命力的重要环节。那么,医院该如何以“诚信”教育入手,抓好医德医风建立呢? 我认为可以从以下两个方面入手做文章。 1、以“诚”人为本,做好医务人员的思想教育。一是抓好抱负信念的教育。这是思想道德建立的核心,也是医德医风建立的核心。要教育职工正确对待市场经济条件下消失的困难、利益调整及一些问题,坚决全心全意为病人效劳的决心,为医院的生存和进展奉献力气。二是对职工进展“三
5、观”教育。 即对职工进展新型人生观、价值观、世界观的教育,通过教育使职工正确对待物质利益,正确对待个人、集体与国家的关系,把个人利益融入集体利益之中;教育医务人员树立正确的人生观,把治好病人,减轻病人苦痛作为实现人生价值的最高目标。三是对职工进展全心全意为病人效劳的教育。教育职工树立起病人是医院的“客户”,病人是医院职工的衣食父母的理念,正确熟悉医务工和病人的关系,教育职工常常进展换位思索,把病人的利益放在第一位。 2、以“信”为本,切实履行对效劳对象的承诺。一是要把医德医风建立同各项制度结合起来。要制定和完善医德医风标准,使医德医风同职工的利益严密挂钩,严格考核落实,建立竞争机制,优胜劣汰,
6、全面提高医护人员的效劳水平,提高其医德医风水准,让病人满足。二是要坚持落实好医疗效劳和医药收费价格公开制度和住院病人“日清单制”,让患者明明白白消费,把“医不二价”、“童叟无欺”作为行医道德的根本要求。只有心摆正了,才会对病人坚守诚信,才能兑现全心全意为病人效劳的诺言。 仔细履行护士职责,做好护士工作规划,严格要求自己,敬重师长,团结同学,关怀病人,不迟到,不早退,踏实工作,努力做到护理工作标准化,技能效劳优质化,根底护理敏捷化,爱心活动常常化,将理论与实践相结合,并做到理论学习有规划,有重点,护理工作有措施,始终以”爱心,细心,急躁”为根本,努力做到”眼勤,手勤,脚勤,嘴勤”,想病人之所想,
7、急病人之所急,全心全意为患都供应优质效劳,树立了良好的医德医风。 本人严格遵守医院规章制度,仔细履行实习护士职责,做好护士工作规划,严格要求自己,敬重师长,团结同学,关怀病人,不迟到,不早退,踏实工作,努力做到护理工作标准化,技能效劳优质化,根底护理敏捷化,爱心活动常常化,将理论与实践相结合,并做到理论学习有规划,有重点,护理工作有措施,有记录,始终以”爱心,细心,急躁”为根本,努力做到”眼勤,手勤,脚勤,嘴勤”,想病人之所想,急病人之所急,全心全意为患都供应优质效劳,树立了良好的医德医风。 还记得,一百多年前提着马灯的南丁格尔留下的那段誓言:予谨以至诚、于会从及上帝面前宣、终身纯净,忠贞职守
8、、尽力提高护理专业标准、勿为有损之事、勿取用或故用有害之药、慎守病人及家务之隐秘、谒诚帮助医师诊治、勿谋病者之福利、谨誓。确实,不管时代怎么变化,医学如何进步,救死扶伤,实行人道主义仍将是医务人员终身奉行的最高准则,也是我们要时刻牢记于心的行为的标杆! 门诊护士个人心得体会精选范本二 千百年来无论是希波拉底宣言还是孙思邈大医精诚都强调了医德医风对医疗工的重要性,而明确提出,要“加强医德医风建立,提高医疗效劳质量”。把加强医德医风建立写进党的全国代表大会报告,这在党的历史上还是第一次,医德医风已经关系到政治大局。这次医德医风集中教育活动,让我深刻的知道作为医务工不光要有精湛的医术,更要有高尚的医
9、德医风,高尚的医德医风就需要时时到处以病人为中心。 一、树立良好的医德医风,要深刻熟悉医德医风的重要性,大力弘扬和继承抗震救灾精神 医疗卫生事业是造福人民的事业,加强医疗卫生队伍的医德医风建立,关系到人民群众的切身利益,关系到党的卫生工作方针的贯彻落实,关系到千家万户的幸福安康,关系到经济、社会和谐进展和海峡西岸经济区建立,关系到党和政府在人民群众中的形象。在中心政治局第35次集体学习会上殷切嘱咐:“要积极推动医德医风建立,深入开展社会主义荣辱观教育,使广阔医务卫生工遵守效劳宗旨、增加效劳意识、提高效劳质量,维护医疗卫生行业的良好形象。”说明了医德医风建立已经不只是医疗卫生行业的工作,而是上升
10、到全党全国工作大局的一项重要工作,足见医德医风的重要性。 回忆本院近年的进展,除了有高素养的领导层,还得有一支技术优良、职业道德高尚的职工队伍。正是上下一心坚持不懈的“以病人为中心”,这种良好的医德形成医院强大的精神力气,形成良好的医院风貌。只要医院职工连续从崇高的道德信念动身,自觉抵抗各种不正之风,以病人为中心,医院就能在优胜劣汰竞争中取得生存进展。 良好的医德医风是医疗质量、医疗安全的保证 工作中大量事实证明具有良好医德的医务人员,责任心强、效劳态度好,虚心求教,对病人采纳的每项治疗措施深思熟虑,治疗效果好,漏诊、误诊少,医疗纠纷少,甚至没有。反之,医德不良的医务人员责任心不强,效劳态度差
11、,敷衍塞责,即使技术水平较高,也经常消失责任性过失和事故,给病人增加苦痛,甚至造成伤残、死亡。 气壮山河的抗震救灾斗争中,广阔医务卫生人员谱写了白衣天使团结奋斗、无私奉献、救死扶伤的壮美诗篇,使白衣天使的称号再次响彻了中国大地。这种精神正是他们良好的医德医风,高尚的职业操守的写照,我们应当把这种抗震救灾的精神融入到我们日常的工作中来,继往开来,百尺竿头、更进一步,无愧于“白衣天使” 美誉。 二、 树立良好的医德医风,要重视思想教育 良好的医德医风要牢牢的扎根在每个医务人员中,就必需重视思想教育。要通过职工大会,院周会、科室、班组会议学习,宣传灌输卫生改革的精神,树立无论改革如何深化,形势怎样变
12、化,为人民效劳的宗旨不能变;医务人员救死扶伤的人道主义的道德观念不能变;以病人为中心的思想不能变;医疗质量、医疗安全、诚信第一的位置不能变。同时要开展先进典型示范教育和医院文化建立。要利用橱窗、标语、院内刊物、院周会等形式,大力宣传先进典型事迹,以典范的力气感召人,教育人。加强医院文化建立,开展常常性的寓教于乐的文艺、体育、专业学问、技术操作等竞赛,既丰富了职工的文化生活,又弘扬了正气,增加了职工之间的沟通和凝集力,增加抵抗不正之风的力量。 三、树立良好的医德医风,从小事细节做起 从古至今,医生都把“大医精诚”奉为圭臬,然则,现阶段我业务水平虽不能到达“精”,但是应当要做到“以病人为中心”,对
13、病人要有爱心、关怀、急躁,沉着易忽视的小事做起,把效劳做的更细致更实在,坚持效劳无小事。改善效劳态度,改善效劳用语,尽量避开因言语不当引起的误会,让病人在本院有回到家的感觉,让病人进医院时的愁容满面,到回家时的眉开笑意。一句不经意的问候,一个真诚的微笑,就可以暖和患者的心房,给他们以战胜疾病的信念,“以病人为中心,想病人之所想,急病人之所急,做病人之所需”,敬业爱岗,取信于患者,没有豪言壮语,只有无私奉献,用温馨的微笑遵守那个神圣的誓言,构建和谐医患关系,缔造人间爱的真谛,而我们的工作,也在平凡中得到了升华! 四、 树立良好的医德医风,要遵保卫生医疗行业的“八不准”。 假如医生忽视自身的职业道
14、德和修养,不能严格约束自己,收红包、吃回扣,搞开单提成;乱收费、滥检查,过分使用价格昂贵的药品、耗材;医务人员把医疗效劳作为牟利的手段,责任心不强,效劳质量不高,漠视患者利益,甚至频发医疗责任事故。这样的话何谈救死扶伤,何来医德医风何来得到病人的信任。所以要树立良好的医德医风,就必需遵保卫生医疗行业的“八不准”,以此为准绳,时时“以病人为中心”,坚持抵抗不正之风。 总之,从政治和全局的高度,深刻熟悉加强医德医风建立的极端重要性和紧迫性。进一步增加责任意识、忧患意识,牢记党和人民的嘱托,遵守全心全意为人民安康效劳的宗旨,以对人民满腔热忱、对技术精益求精的精神,从自身做起,从现在抓起,树立良好的医
15、德医风,用自己的行动来兑现医院“以病人为中心,想病人之所想,急病人之所急,做病人之所需”的诺言,维护杜皮人民医院良好的医疗效劳形象。 门诊护士个人心得体会精选范本三 近年来,随着法制建立的不断完善,我国广阔医务工不但自觉地遵章守纪,而且把遵章守纪看作是弘扬医德医风的一个重要内涵。军队医院也在从严治军的大环境下,不断强化医德医风建立,加强遵纪守法教育,努力把医德医风建立提升到一个新的高度。 一、遵章守纪是医德医风建立的必定要 医德医风不是抽象的概念,而是有详细内容,这些内容不仅涵盖了一般的社会道德、社会公约、人文伦理等内容,而且包括了各项医疗制度、国家(地方)行政法规、军队的有关规定、医院的规章
16、制度等等。如何保证公约、制度、法规的实施,要害就在于遵章守纪。 第一,遵章守纪是病人利益的需要。医院是一个非凡的效劳部门,其效劳对象是人,效劳过程和结果又具有很强的不行逆性,也就意味着一旦消失误诊、开错刀或其他什么操作失误等状况,就无法挽回,或即使能够挽回,也会给伤病员带来不必要的苦痛。伤病员来到医院后,我们的医务工假设不能在规定时间内完成检查、诊断,不能按需做好各种操作,稍有疏忽就可能给病人带来更大的苦痛,甚至死亡。因此,医务人员在规定时间内、遵照规程完全各项工作,就是对伤病员利益的最根本保证。 其次,遵章守纪是为病人效劳的根本要求。国家、军队卫生部门和各各医院都有为病人效劳的若干规定,仅技
17、术操作规程就有20余个版本。但由各类医疗事故引发的法律纠纷也常见报端。人们现在常说医生是一脚在医院,一脚在法院,这当然有我们法制体制不健全的因素,但也和医务人员是否遵章守纪,按规定行医有很大关系。如用错了药、开错了刀、手术器械留在伤口内等等这些,无一不是有章不循造成的。所以,按操作规程为病员效劳是起码的要求。 第三,遵章守纪是医务人员最根本的要求。遵章守纪的工作作风是医务人员形象的重要表达,非但凡作为军队医务工,良好的形象、严谨的作风更是不行缺少的根本要求。同时,井然的工作秩序,也是医院的良好形象之一。不难想象,医务人员上班迟到早退、衣帽不整、医院环境杂乱无章等,会给病人从心理上带来什么样的负
18、面影响。因此,任何一个医院要赢得病人,必需要全体人员遵章守纪,形成一个井然有序的工作环境。 二、遵章守纪是医德医风建立的重要内涵 遵章守纪和医德医风是互为结果的辩证关系,是共同进展、相互制约的,但其主体还是遵章守纪。由于只有使医务人员的各项工作在正确的轨道上运行,才能表达出良好的医德医风。 第一,遵章守纪是为了连续良好的医德医风。连续具有选择性和进展性。医德医风和其他珍贵遗产一样,也有剧烈的选择性。人们一方面对连续良好的医德医风有必定性熟识,另一方面也在考虑自己对选择行为产生后果责任的担当。我们可以想象,一个为己主义者,他不会选择不利甚至损害自己利益的行为;同样,一个有正义感的人更不会选择损人
19、利己的行为。我们信任,任何一个遵章守纪的社会主义者、一个有文化道德修养的医务人员,不管在任何状况下,都能深刻熟识到自己行为与病人关系的重要性。 其次,遵章守纪是为了加强医德医风修养。医德医风修养本身是一种自我约束行为的过程。因此,医德医风修养不是一日之功,是一个长期的养成过程,是医务人员承受的系列文明教育的重要组成局部。而在医德医风修养过程中,影响其的因素许多。尤其是在市场经济的影响下,“等价交换”原则被使用到了为病人效劳之中,这与我们传统上的救死扶伤的精神完全相悖。因此,坚持遵章守纪就是坚持良好的医德医风。由于良好的医德医风在长期的医疗实践中已形成了一整套的规章制度,也是医务人员最根本的道德
20、修养。 第三,遵章守纪是为了弘扬和进展良好的医德医风。医德医风建立最终归宿是什么呢?它不仅仅是单纯的、精神上的高尚,或是遵守几个标准、制度、纪律,而将进展成医德治理的法制化,进展成依法治院。而遵章守纪仅仅是其首要条件。随着医疗事业法制化治理的逐步完善,医德立法治理势在必行,只有建立与卫生事业进展程度相全都的医德法制治理,医德行为才能真正有法可依,医德医风建立才能真正有法可依,才能进展文明治院,以法治院,把医德医风建立从无序推向有序,从行政标准治理推向国家法律治理,从而保证社会主义医疗卫生事业更安康、更快速地进展。 三、遵章守纪是医德医风的根本体 医德医风教育,在许多时候不单纯是思想上的教育,更
21、多的时候是对各种标准、制度的再学习过程。因此,引导和教育大家在遵章守纪的同时,不断提高自身修养和素养才是医德医风教育的根本。 第一,完善的规章制度是医德医风建立的根底。针对加强医德医风建立,我军先后于1994年颁发了关于加强军队医疗单位医德医风建立的暂行规定、中国人民解放军医务人员医德标准及实施方法、关于订正医疗效劳中不正之风的通知等文件精神,我院为贯彻落实医德医风的各项实施细则,也先后制定了多个规章制度,并于今年通过媒体,向部队、社会严肃做出承诺,真诚邀请军地新闻媒休时刻监视。这些都是加强医德医风的详细方法,具有很强的针对性和可操作性,为加强医德医风建立供应了框架和标准。严格遵守这些章程也是
22、医德医风最根本的表达。 其次,常常性教育学习是医德医风建立的要害。要扎实深入地开展以遵章守纪为主的各类教育,如“姓军为兵”、为部队效劳的宗旨教育,廉洁奉公、遵纪守法的法纪观教育等。通过教育,努力引导医务人员树立正确的思想观念、价值取向和行为准则,不断提高效劳意识、责任意识、使命意识和自律意识。使广阔医务人员自觉弘扬为国防建立和医疗事业无私奉献的精神,坚固树立救死扶伤、廉洁行医的思想,连续和发扬对技术精益求精、对伤病员极端负责的优良作风,自觉抵抗各种腐朽思想的侵蚀和不良风气的影响,切实树立“以病人为中心”的职责意识和荣誉感。 第三,完善的监视机制是医德医风建立的保障。有标准、有制度,但要害的是落
23、实,要使标准、制度“不变形”、“不走样”的落到实处,在加强教育的同时,监视也是要害。因此,完善的监视机制是医德医风建立的重要保障。要把医德医风建立纳入科室综合建立,开展医德医风考评工作,并依照中国人民解放军纪律条令赐予表彰或予以查处。同时,大力开展“五个一”工程,并加大对医德医风举报人员鼓舞和爱护力度,确保医德医风监视渠道的畅通。综上所述,加强医德医风建立,必需深刻熟识到遵章守纪教育的重要性,只有广阔医务人员在思想素养和业务技能齐备的状况下,医院才不会在竭力追求“以人为本”的竞争中被市场淘汰,才能被社会和广阔伤病员认可,才能拥有宽广的进展空间。 门诊护士个人心得体会精选范本四 在20xx年2月
24、17日的新年伊始,单位就拉开春季集训序幕。集中3天时间,实行以会代训的方式,由领导讲话、专题培训、会议总结等内容组成,新的一年工作早发动、早安排、早部署,为做好全年的经贸治理工作打下良好的根底。我局全系统干部职工共120人参与,通过几天的学习,到达了较好的效果,感受也很深;我结合自己的工作实际,谈谈自己参与20xx年春训心得体会: 第一方面,要不断加强学习。 学习党的理论学问与岗位业务学问。学习党的十八届三中全会精神,学习习近平总书记的系列讲话精神,读书对于一个人的成进步步很重要,要多读书,读好书。要把读书学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求,自觉养成读书学习的习惯,真正使读书成为
25、工作、生活的重要组成局部。要留意学习方法,结合自己的本职工作去学,还要带着问题去学,多与同事之间沟通工作阅历,互学互补、共同提高。为了今后更好地工作、更好地为人民效劳打下坚实的根底。同时要以此为新起点,坚持终身学习,真正把学习作为立身之本、成事之要,还要保证自己在思想上不落伍,熟悉上不停步,行动上不落伍;只有通过不断的学习,在业务上提高自己的工作力量;在纪律上严格自律,不断的提高法纪观念,杜绝违章违规的行为,才能更好的圆满完成各项工作。 其次个方面,要不断思索与总结。思索是学习的深化。 古人云,学习要“俯而读、仰而思”,意思就是要勤于思索,擅长思索。在学习过程中,既要把春训讲课的内容全面系统的
26、学习,又要带着问题去思索,才能学以致用,才能到达学习的目的和效果;因此,我们要做到勤学深思,把思索贯穿学习的整个过程。我们不但要学习与工作有关的学问,而且还要广泛学习各方面的学问。多撰写一些与自己实际工作相关的专业性调研文章,用调研和思索来加深对理论学问的理解。“学而不思则罔”,要坚持学有所思、学有所悟,在勤奋学习的同时,专心思索,从身边的点点滴滴中积存,真正把学习思索的收获转化为解决实际问题的力量,还要虚心向身边的领导和同事们学习,工作中遇到的很多疑难问题都会迎刃而解。 第三个方面,要在自己的岗位上有所作为。 要切实树立全心全意为人民效劳的意识,做一名效劳社会、效劳企业、效劳群众的勤务员。坚
27、固坚持和树立正确的人生观、价值观,我们应当深知自己所从事的行业的重要性,在实际工作中要用更高的标准、更严的要求来衡量的自己,把心思集中在“想干事”、把胆识表达在“敢干事”、把目标落实在“干成事”,把工作着力点放在“打根底、求突破”上,能否取得突破,创新是重要法宝。只有不断改良工作方法,端正工作作风,才会多一份工作责任,才会多一份为企业、为群众排忧解难的责任;积极探究新形势下搞好经贸治理工作的新思路、新途径。我们肯定要倾听群众呼声,解决困难和难题,妥当化解冲突。要用一流的形象、一流的效劳、一流的业绩让群众满足,政府满足、社会满足、领导放心;只有提高我们的办事力量及办事效率,才能真正表达自己的人生
28、价值,才能做一名对社会有作为、对人民负责任的勤务员。 新的一年,新的面貌,新的准备。只有通过不断学习,不断把握新的学问,以满腔的热忱、饱满的精神和坚决的信念,我们肯定要要把十八大会议精神作为自己干好工作的不竭的精神动力,凝心聚力,兴奋精神,进一步统一思想,端正工作作风,严格廉洁自律,全方位提高经贸治理工作的质量与效率;确保圆满完成20xx年各项工作任务;使自己的工作能够更上一层楼! 以上即为本人20xx年春训心得体会,也是新年新的工作方向,请领导同志们指正! 门诊护士个人心得体会精选范本五 21世纪是一个崭新的时代学问经济时代。人才和学问、民族素养和创新力量越来越成为综合国力的重要标志,成为推
29、动经济和社会进展的关键因素。为进一步提高农信社职工的整体素养,今年二月下旬至三月底,根据联社统一部署,在全县农信社开展春训活动,通过学习联社安排的一系列文件、制度、信合杂志等学习资料,我深刻熟悉到当前在本系统开展春训活动的重要性和必要性。 开展春训活动,是新形势、新任务的客观要求,是转变工作作风、提高工作效率的重要手段。农村信用社面临着巨大的竞争与挑战,要时刻保持旺盛的生命力和战斗力,拥有一支高素养的员工队伍是关键。因此,在学习中,使我深刻领悟开展这次春训活动的意义! 一、与时俱进,努力为新时期农村信用社奉献力气 1、加强学习,提高自身素养。党的十七大强调要形成全面学习、终身学习的学习型社会,
30、促进人的全面进展。 2、自觉参与单位组织的各类专业学问学习,努力向综合型方向进展,要把学习同工作实际严密结合起来,结合本职工作,平常要多看文件材料、报刊杂志和业务书籍,加强金融业务学问、市场经济学问、法律学问、现代治理学问的学习,不断拓宽学问面,不断充实自己,提高文化修养。 3、通过多层次的学习,确立良好的职业道德。做到忠于职守、严守信用、遵纪守法,时刻清晰自己在做什么、该懂什么,该做什么,做一个新时期合格的农信人。 二、树立竞争意识和忧患意识,提升信用社的团队意识。 现代社会是竞争的社会,自觉地融入市场竞争,在市场竞争中取胜,加强市场竞争意识也是提高自身素养的首要一步。竞争的内涵是优胜劣汰,
31、在日常工作中要树立起竞争观念、忧患意识,懂得等、靠、要没有出路,只有以竞争求生存的道理,懂得“前有标兵、后有追兵,前进道路上一刻也不能停”的道理。当今银行业竞争日益白炽化、专业化,农信社能够在其间稳步前行并不断进展壮大,归功于这一大集体对信合的着力落实与施行,即农信社能够给客户供应便利和温馨的效劳,着重于客户对农信社的满足度与归属感。同时在农信社员工中树立忧患意识,就是要使自己意识到目前自己取得的成绩与要求还有差距,还有很多缺乏之处,万不行满意现状,不思进取。通过这几年的金融工作,使我体会到只有不断努力拼搏、不断努力向上,不断讨论新问题、摸索新方法、解决新问题,才能使信用社的各项业务不断向前进
32、展。 三、开拓创新,共建新世纪、新农信。 十七大报告中指出:“创新就是要解放思想,实事求是,与时俱进,实践报告没有止境,创新也没有止境。”必需把创新精神落实到工作实际中去:一是要增加创新意识,不断解放思想,准时、精确、全面地报送信息,为各级领导供应决策依据;二是要紧紧围绕联社各时期的中心工作,准时反映工作中的新思路、新举措,新阅历;三是要学会在繁杂的工作中理清头绪,分清工作的轻重缓急,提高工作效率,转变工作作风;四是要增加责任心,勤奋工作,保持昂扬的斗志,拼搏进取,适应时代进展的要求,为新世纪农村信用社的进展作出自己的努力。“海纳百川,有容乃大;壁立千仞,无欲则刚”,信用的界定是双面的。多元化
33、的,对于农信社而言,我们秉持信用的标准在于急客户之所急,尽一切所能为客户供应效劳,来增加客户的满足度和认同感,无形的信用能让个人在经济生活中游刃有余,同样良好的信用形象也能让农信社在竞争中永久立于不败之地,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,愿我们在农信社扬帆起航之际能够尽自己的一份微薄之力! 门诊护士个人心得体会精选范本六 依据县委、县政府工作安排,我们党政效劳中心开展了为期七天的春训学习活动,争取了集中学习和自学相结合的方式,分别学习了县委、县政府20xx年工作要点、澄城县国民经济和社会进展第十二个五年规划纲要和县委十五届十一次全体(扩大)会议精神等。本人通过学习,进一步拓展了学问面,开阔
34、了视野,更新了学习理念,可谓受益匪浅,感受良多,现将心得体会总结如下: 一、 发扬敬业精神、端正态度,努力提高业务水平。 通过这一段时间的学习,反思自己在工作中的表现,感觉自己在工作中还不够细心,在文字的校对,数据信息的采纳,行文的标准标准等方面不时有疏漏之处。在今后的工作中,肯定要多在公文写作方面下功夫,对交办到手中的工作,要快速做出回应并做到严谨细致,确保不出纰漏,不给工作带来任何不利影响。 二、发扬责任意识,主动学习,提高自身理论修养和综合学问水平。 要拓宽学习渠道,对一些典型的文件资料要认真钻研,透彻理解领悟文章的实质和指导思想。今后肯定要多进展自我熬炼,抓住问题的“关键点”进展分析,
35、使自己写出的文章到达有预见性、针对性和可操作性的要求。 三、发扬务实精神,努力转变工作作风。 在平常的工作中,要加强工作的主动性,积极通过提高自身力量来解决问题;对办公室人员应当把握的一些数据和常识,连续改良,努力搞精搞细;要不断地自我加压,从每一件小事做起,从每一个细节做起,以更高的标准,更严的要求,更踏实的工作作风要求自己,要精益求精,追求一流的工作质量,切实做好每项工作。 通过此次春训,我体会到无论做什么工作,都要端正态度,要加强学习各方面的学问来开拓眼界,不断提高自身的政治修养。对工作要有一种效劳意识,事情无论大小都要尽心尽力,在工作中要不断思索,不断总结,不断创新,充分调动自己的主观
36、能动性,提高自己的力量和工作质量,在任何时候都要留意维护的形象和声誉,做一个合格的办公室工作人员。 门诊护士个人心得体会精选范本七 无论是工作上,还是生活上,都让我学到了许多学问和阅历。在这x个月里,我体会到了这个团队的强大和这个大家庭的暖和,自己也在其中快速地成长。因此我彻底喜爱上了这个集体,喜爱上了这份工作!以下是我的一些心得体会: 新员工的培训使我对集团公司、分公司的规模,企业的文化内涵,以及在社会上的影响力有了更深层次的了解,也熟悉了自己的工作岗位。我目前的工作岗位是水电技术员,从大学毕业至今将近有四年时间了,之前也是从事基层技术的工作,我对这个岗位已经不算生疏,并熟悉到这个岗位的特别
37、性。 子曰:“有才无德,小人也;有德无才,君子也;然德才皆具者,圣人也。”这告知我们要做什么样的人。指导思想不对,又怎么能把事情做好呢?建筑职业不同于其他行业,它需要不断在现场检查、监视、随时发觉问题,解决问题,而这些工作都在现场比拟恶劣的环境下进展,这要求我们不断培育吃苦耐劳的精神,要不怕苦不怕累,放下治理人员清高的姿势,从工程的实干中不断丰富自己所学才能,使自己的现场综合处理力量得到熬炼和提高, 时间是无声的脚步,不会由于我们有很多事情需要处理而稍停片刻。自己的时间该如何利用,自己今后的人生该如何规划,这是每个人都必需考虑的问题。时间对于每个人来说都是公正的,每天都是24个小时。把每一天中
38、所要做的事情分清主次。记得刚到工程部的时候,由于对现场状况不是很了解,每天要做什么自己都不是很清晰,一天虽然也很劳碌,但是到头来还是赶不上规划,每天的工作效率不是很高,所以在工作中做好时间的安排尤为重要。 在工程部的x个月时间,同事们几乎都是每天加班,休息时间都比拟少,在忙于现场治理工作的同时,还要负责做资料。经过大家的共同努力,工程部取得了分公司季度考核总分排名第一的佳绩。然而大家都没有因此而放松工作,在这个过程中,让我真正体会到了工程部取得的成绩是大家共同努力日积月累的成果。 由于刚来到工程对整个工程的工作不熟识,加上跟施工队沟通不到位,造成刚开头的工作很被动。在工程领导和同事的帮忙下,工
39、作才得以进展。不过还有许多水电相关的工作内容还得加强学习。譬如,有关水电的施工图纸必需熟知,前期临水、临电的施工方案,一些重要部位的技术交底,水电安装过程中与土建的交接工作事项,熟知施工质量验收标准,与甲方、监理和施工队之间的工作沟通等等这x个月的工作时间,只是我在公司的起步,今后要想走得更远,就得先把自己的根底打牢。 在日常的工作过程中,找出自己的缺乏,以便在以后的工作中加以克制,同时还需要多看书,仔细学习好标准规程及有关文件资料,把握好专业学问,提高自己的工作力量,加强工作责任感,准时做好个人的各项工作。在公司及工程部的领导下,在工作中不断探究创新。最终我坚信在中铁蓬勃进展的大潮中,在公司
40、领导的细心培育下,我们技术人员会很快成长起来,为公司的进展做出应有的奉献。 门诊护士个人心得体会精选范本八 一转瞬七天的培训就过去了,回首这七天的工作,通过学习和其他员工的相互沟通,我已渐渐的融入到这个集体中,以下是我的培训总结。 虽然我到公司的时间很短,培训所讲的内容还没有完全把握汲取、理解,但通过这些,我知道公司花了大量的人力物力进展这次的总结,这也反响了公司的企业风貌,让我看到了公司的良好面貌。下面是详细的培训总结: 从踏入公司的第一天起,我知道我已经要有进步了,公司这次培训,给我们分发了培训具体规划书,涵盖的内容从公司的概况到公司礼仪,从业务到营销,从脚手架构件等材料到的特点,实际用途
41、等,最终规划书还安排了劳动实践和现场学习。随后7天的培训安排规划开头了实事求是,这是公司创业者的优秀品德,这一点,在培训我们张总的身上我深深地感受到了这一点,并受到影响,由于我是第一次踏入这个行业,对行业的状况一无所知,所以在在学习中不能很快的理解这些培训内容。经过这几天的学习,渐渐的了解了公司行业操作模式,学到了待客礼节:1.电话沟通技巧2.现场治理中关于值班3.关于材料的看管4.材料的清理及修理5.文明施工6.鼎为的整体租赁模式7看现场的技巧8.报价分析的组成因素9.怎样去做广告宣传10钢管、扣件的型号及租赁应留意的事项11.脚手架业务部可忽视的细节12.影响脚手架整体租赁价格的因素13.
42、报价单的要求14.文明施工相关的内容等,除了这些以外,我还通过与公司其他员工的沟通,了解一些人际交往等方面的学问,收获了一些其他公司不能学到的学问。 通过这次培训,我初步适应了公司的气氛,对自身工作的职责及相适应的部门工作沟通和业务的往来单位都有了肯定的了解,作为对公司负责的角度动身,我明确了自己工作岗位的职责,规划了自身的长期职业规划,不仅要做好自身的工作岗位的工作,还要多花精力在公司也无进展和工地的现场治理上,为自己负责,把公司的利益放在第一位,全心全意的为公司出谋划策,为公司出力。总的来说,通过这次的培训,我提升了自己对实际工作的掌控力量,增加了工作阅历,感想公司的栽培。 由于初次进入公
43、司,学到的东西对我来说都没有实际的演练,理论与实际运用之间的差距究竟是怎样的,目前我还不知道,但是这不是没有方法解决的,我信任只要通过努力,只要动脑报虚心的态度进展学习,一切都会有进步的,总有一天,我能成为一名有阅历有头脑,能为公司谋福利的人才。 以上是我培训的心得,总的来说,我感谢公司对我们的栽培,我会用实际行动来证明,我盼望能为公司带来活力,为公司做出自己最大的奉献。 门诊护士个人心得体会精选范本九 转瞬间,承受新员工培训已经1个月了,由于公司事先对新员工的培训已有了严谨的规划,再加上培训期间领导们关怀、培训师细心的安排和新老员工积极的协作下,培训工作进展得紧急有序,也取得了不错的效果。
44、为了使培训到达很好的效果,结合公司的实际状况,我们分阶段进展了相关的培训工作,实行一对一的互帮互助,在最短的时间内学到较多的学问,为真正走上工作岗位打下坚实的根底。 公司组织新员工仔细学习了“诚信团队沟通价值”的企业文化,从中感受到了真正的企业文化和内涵,同时还进展安全教育,让新员工熟悉到安全意识、安全观念、安全素养和安全行为的重要性。 第一阶段文档学问和市场部工作流程的培训,通过组织架构轻松自如地了解到公司市场的划分和布局,通过市场部工作流程的培训,更轻松地明白我们工作做什么?谁来做?怎么做?如何保障从接订单到订单完成所经过的步骤及跟踪方法都有清楚的了解,为以后的工作奠定了根底。 其次阶段专
45、业理论培训,责任培训师制定了具体的培训内容,并让其提前预习培训内容再承受培训。在每培训完一个学问章节后,责任培训师就会将学习的学问进展考试来考核培训效果,通过这种考试,同时对新员工存在疑问的学问点进展回忆。 第三阶段学习现场学问,积存现场珍贵阅历的培训;平常就由老员工带着她出去访问客户,争取让她尽可能多的了解怎样与客户沟通沟通,在打交道过程中自己的目标是什么,在完成目标之前要做哪些预备工作,包括谈话内容的先后次序,及沟通过程中的留意事项,这样也有利于她学习和消化理论学问,从而到达更好的效果。 概括起来有如下几点: 1.喜爱学习,能自觉学习密封资料、营销学问;学习力量较强,对于不懂的地方,能主动
46、提出,查找答案。 2.性格开朗,在同客户沟通中能找到一些话题沟通,比方时事要闻等,使谈话内容多样性。 3.能主动的完成日常工作。 4.专业学问还不够,需要多学习。 5.在同客户沟通的过程中,一些礼仪和细节还需要完善。 总体来说,通过这次培训到达了预期的效果,那固然这与全体员工的努力是分不开的,信任大家再接再厉争取最终为完成20xx目标完满的胜利! 门诊护士个人心得体会精选范本十 金工实习之前,信任许多同学都和我有同样的想法,金工实习必需是苦活,接下来的一个星期必定是又苦又累的。可是经过一个星期的金工实习,我明白到我这种想法是错误的,之前的担忧也没必要,实习过程中布满挑战,我能够从每一个工种中都
47、能学到很受用的东西,增加了在大学学习阶段和今后的工作中所需要的技能与根本工艺学问,同学们在进展各种工程训练时,经过实际操作与练习,获得了各种加工方法的感性熟悉,初步学会了使用各种机械设备,有效地提高了我们的动手操作本领。经过教师们的急躁讲解,我们学会了运用软件进展一些简洁的操作。这一个星期下来,我们都有着很深的感悟,从当时的跃跃欲试,到疲乏到叫苦连天,到胜利时的无比喜悦,都已成为过去式,我信任,这也会成为我们的完善回忆。 以下是我对这学期金工实习的一些心得体会: 这学期的第一个工种是plc,在plc实习中,我们了解到plc主要是指数字运算操作电子系统的可编程规律掌握器,一种数字运算操作的电子系统,专为在工业环境应用而设计的。它采纳一类可编程的存储器,用于其内部存储程序,执行规律运算,挨次掌握,定时,计数与算术操作等面对用户的指令,并经过数字或模拟式输入输出掌握各种类型的机械或生产过程,是工业掌握的核心局部。在教师的急躁讲解之后,我们尝试自我动手用相应的软件去画图,和小组组员一齐验证结果,在完成全部任务后,对plc也有了较深刻的理解,初步熟悉了plc的设计原理。第一个工种就让我感觉到金工实习的乐趣
限制150内