2023年后勤工作总结通用7篇.docx

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1、 2023年后勤工作总结通用7篇 办公室行政后勤工作对于我来说是一份新的挑战。经过一年来的摸索，我渐渐熟识并适应了自己的工作岗位，渐渐形成了自己对办公室行政工作的一些熟悉和看法。作为公司_部一室中的非业务类部门，办公室在公司中起着沟通上下、协调左右、联系各方、照顾内外的作用。办公室是一个单位里工作最杂、最繁琐、和领导最近、和员工利益关系最亲密的部门，因此，其运行状况直接影响着公司整体工作水平和效率。对于刚刚参与工作的我来说，现阶段的任务就是多学习，多思索，将领导交予的任务做实做细，扩展学问面，尽快使自己成熟起来。现将任职以来的状况总结如下： 一、工作总结 (一)努力做好行政治理工作 1.为加强

2、公司治理，工作以来，制定并下发了车辆治理制度、驾驶员安全协议书等多项规章制度，切实通过落实各项制度，标准了工作程序。 2.帮助公司领导组织园区开工仪式的各项筹备工作。园区开工仪式有着重要意义，它不仅标志着园区各项工程的全面开工，更象征我司进展的新起点，新机遇、新挑战。 3.与管委会共同协作电视台制作园区纪录片。在节名目制过程中，与电视台工作人员一同深入基层，了解园区现有产业构造，为深化对园区的进一步熟悉起着积极推动作用。同时，我也通过与管委会工作人员的积极协作，拓展了人际关系，各方面组织协调力量也有所提高。 (二)全力做好后勤保障工作 1.对打印机、复印机、传真机、计算机及网络等办公设备的保养

3、与维护，公司建立_年多来，各种设备不断增加，维护难度也随之增加。为避开因设备问题影响正常工作，我坚决做到小问题即刻解决，大问题积极联系厂家或经销商进展修理，在最短时间内确保员工使用不受影响。 2.办公易耗品的保障。公司对各种易耗品如打印纸、碳粉、计算机配件等需求较大，积极保障好这些常规易耗品的供给。 3.加强车辆治理，保障行车安全。根据我司车辆治理制度的要求，厉行节省、严格把关、统一调度，仔细做好车辆用油、行车登记等日常工作，确保我司公务用车准时、快捷、安全。公司用车统一指定修理及保养地点，坚持事前申报，保障了我司公务用车能够得到准时修理和保养。 4.治理物业工作。尽力为公司员工供应舒适安全的

4、办公环境，抓好食堂餐饮工作，为员工供应洁净干净的用餐环境以及丰富多样的可口饭菜。 二、工作中的缺乏 1.工作中没有做好统筹安排，常常疲于处理工作中的各项纷繁琐事。 2.缺乏工作阅历，对于突发大事的处理方法不多。 3.文学功底不够扎实，公文写作力量有待提高。 三、今后的工作思路 1.没有法规，不成方圆。办公室特别的地位和工作性质要求办公室必需是一个制度健全、治理严格的集体。办公室每天面对的工作纷繁简单，要想从这些琐事中抽身而出，最有效的方法就是依靠制度。完善并下发各项制度有助于提高办公室工作效率，使各项工作有据可依。办公室对于某些详细事务可依实际状况只做监管与统计，这样可以大大节约时间与精力放在

5、综合行政治理工作上。 2.做好行政工作首先要做好规划，学会统筹安排，做到每日“朝规划，晚总结”。领导安排的事情做好记录，逐件落实，以防遗漏。 3.端正态度，牢记态度也是竞争力。我在今后的工作中要学会开动脑筋，主动思索，主开工作，提前做到。工作无小事，我要积极探究和总结适合自己的工作方法和思路，在纷繁的工作中更加游刃有余。 4.对于领导安排完的任务，要做到准时反应。 5.做事要专心，细节之处方显价值。工作中多留意别人的工作方式方法，学会发觉别人的优点，做到取长补短。 6.培育工作热忱与责任感。要将公事当做家事，当做自己事对待，牢记工作是为自己，不是为别人，时刻鼓励自己以饱满的精神面貌干好每一项工

6、作。 7.加强公文写作训练，多阅读相关书籍，勤写勤练，努力做到所写文章简明扼要，易读易懂。 8.积极与领导进展沟通，工作上和思想上消失的问题准时汇报，也盼望领导能够对我的缺乏之处进展批判指正，以便我能够准时改正，使我的工作更加完善。 对每个人来说，职业生涯中的第一步是至关重要的，它对我们今后的社会定位和事业进展方向会起到很大的引导作用。因此我非常珍惜自己的工作岗位，我会将自己所学学问和公司的详细环境相互融合，利用自己精力充足、承受力量强的优势尽快把握各项业务技能，踏踏实实地走好自己工作道路上的每一步，尽快从一名刚刚走出校门的大学生转变为一名职场干将，为公司的进展尽我绵薄之力。 2023年后勤工

7、作总结 篇二 一年来，后勤工作在遵循学院总体工作安排的同时依据校区实际合理安排制定校区的工作规划，在实际工作中调整原有的工作方法和工作思路，主动与学院相关部门多接触多联系，学会根据大学的工作思路来指导后勤工作，努力做好后勤保障工作来支撑学校的进展。 一、圆满完成年初制定的工作规划 (一)、圆满完成年度工作规划 1、利用年初的有利时机，积极做好南、北院的绿化美化。春夏季是草木生长旺盛的时间，后勤保障处准时组织清理草坪、操场，对校园内的花木定时进展修剪，保证师生有一个洁净干净的生活学习环境。 2、协作教务处做好春季田径运动会的各项预备工作和收尾工作。 3、南、北院学生人数多，局部宿舍下水管道较长，

8、年内屡次发生排水管道堵塞、化粪池淤积现象，后勤人员不怕脏、不怕臭，加班加点积极组织人员进展疏通，准时解决问题。 4、本着开源节流的原则，本年度的办公用品、学生用品在满意师生根本使用的前提下尽量清理库存，能不买就不买，做好其他各项开学前的预备工作，检修教学楼、学生宿舍楼的水电，保证开学后的正常使用。 5、协作其他科室开展工作，根本做到一线问题需要后勤协作的，我们都是随叫随到，力争做到解决问题快、不留尾巴。 (二)、在顺当融入学院、完成原有的工作规划的同时，积极与学院相关处室对接融合，不断探究新的工作方法。 在学院资产处的热忱指导下，通过严格标准的招投标手续，暑期完成的工作： (1)校区南院1号学

9、生宿舍楼、教学楼东半局部，北院北学生宿舍楼、艺术楼顶防水工程修理。 (2)北院艺术楼、琴房楼尖顶局部树脂瓦更新、防水工程。 (3)南北院学生宿舍电风扇、吸顶灯安装工程。 (4)同时，南院学生食堂餐厅应急吊顶修理；南北院学生宿舍洗刷间局部渗水、零星修理；下水道、化粪池的清理清淤；水、电、暖等日常维护修理；协作学院资产处进展固定资产报废、清理；对局部到期门头房网上公开招租等，也都精打细算，运行顺当。 通过这些工作，使我们对学院物品选购、工程审批的严格工作程序有了进一步的熟悉，同时促使我们提高自身工作的严谨性，标准性，杜绝随便性。 (三)、食堂工作 1、在学院资产处的直接领导下，对南北院校园食堂经营

10、权托管进展公开招投标。经过严格的招投标程序，在十几家投标单位中，淄博良锦餐饮治理有限公司中标。 2、建立行管人员学生食堂就餐陪餐制度。成立学前教育学院学生食堂陪餐领导小组，校区主要领导亲自担当组长，其它校级领导、中层行管人员为成员，下设办公室在后勤保障科。领导以身作则，领先垂范，大家积极参加，仔细负责。自掏腰包，伴随学生一起就餐，并填写值班记录。既亲密了师生关系，拉近了距离，又有利于监视食堂卫生、饭菜质量，保障学生饮食安全。 3、安全无小事。为确保食堂的食品卫生安全，从原材料选购、索证、台帐记录、存储、加工制作、成品出售、人员卫生、餐厅卫生等环节都要求从业人员严格根据相关法规执行，对发觉的问题

11、准时整改，兖州区食品药品监视治理局几次对我校食堂的抽查均符合食品安全的要求，得到区食品药品监视治理局领导的好评。 二、抓好安全工作，努力创立平安校园。 坚固树立“安全问题无小事，安全工作重于泰山”的思想，积极协作学校安监办，切实的布置落实好各项安全检查制度。 1、对校内照明、动力线路进展常常性排查，准时检查各处室电器使用状况，每天坚持就寝后学生宿舍拉闸断电，确保用电安全。按时填写安全检查记录。 2、针对学生伙食安全状况，一方面积极落实各种预防措施，确保学生安心就餐；另一方面加强食品卫生安全监管等，确保学生食堂安全稳定运行。 3、其它设备设施：后勤人员定期普查、保养、修理，消退隐患。 三、存在的

12、问题及今后工作的努力方向 1、要有办学本钱意识，要严格把关，厉行节省。大额选购根据学院有关要求该招标招标，与学生处协作落实好公物赔偿制度。 2、后勤一班人虽然年龄偏大，但工作起来不怕脏不怕累，从下水道疏通到各种修理，物资搬运分发从没叫累也没有等靠，用积极主动的工作有力地保障了教学工作的正常运转，改善了学校的办学条件。 在取得成绩的同时，我们也糊涂的熟悉到工作中还存在着缺乏之处，对这些缺乏之处，我们将在今后的工作中加以克制。 2023年后勤工作总结 篇三 当丝丝凉意与阵阵寒风结伴而来， 当片片黄叶与点点白霜相依而 行，2022年，医院任务在一段付出与浅笑中收获。后勤部，在 医院上级的指导下，在全

13、体员工的勤劳劳动下，全面贯彻落实科 学进展观，围绕安全保卫和内部建立两大任务，仔细组织后勤效 劳，营建出安静、和谐的医院气氛；细心绽开后勤任务，完善相 关规章制度，着力抓好内部队伍建立，获得较为突出的成绩。具 体来说有以下几个方面： 第一，仔细组织后勤施工，塑造优良的医院形象。 抢工夫抓进度， 完成了门诊楼的装修改造与搬迁任务与警务室 的新建任务。 上半年门诊楼的装修改造与搬迁任务， 虽然工夫紧、 任务重，但我科随时跟踪监视装修施工，仅仅用了三十多天的工夫，就完成了任务。这次施工，赶在春节前完成，推动了医院任 务的进程，使门诊环境面貌涣然一新，大大改善了医院的抽象。 下半年警务室的新建，完善了

14、医院的安全保卫设备，保证了医院 安全任务的胜利绽开。 能够说， 这两次次施工， 严抓了任务效率， 保证了任务质量。 其次，细心绽开绿化工程，大力美化医院环境。 次要任务有： 上半年完成了院内绿化带与人行道板路沿石的改 造， 下半年完成了白蚁的防治。 继老年大楼前坪广场绿化完成后， 门诊楼前坪绿化及人行道板更新工程随即进展。 我科对施工进程 仔细监视，尽职尽责，仅历时两个月就完成了任务。针对白蚁繁 衍及生长特性， 我科糊涂地熟悉到， 白蚁对病人的身体损害之大， 对医院环境丑化的挟制之强，积极绽开了白蚁的防治任务，为保 护医院的环境清扫了障碍。 第三，顺应医院进展趋向，努力优化食堂任务。 首先，

15、为降低运营本钱， 对食堂施行了承包， 加强了伙食监视。 09 年以前，我院食堂不断实行自营的方式，人力物力投入较大， 运营本钱较高。为了转变这一状况，经院办公会讨论决议，今年 对食堂进展对外承包。我科积极照应这一决议，协调合作了相关 任务，对食堂的账务进展了监管，并成立了医院伙食委员会。我 科上半年共召开三次会议，就相关成绩绽开商榷，准时有效地反 馈了病人的看法，敦促食堂准时改良了伙食。从目前的运转状况 来看， 根本上到达了降低本钱、 保证供应和进步伙食程度的手段。 其次，撤除了原锅炉房，修砌了北面围墙。三月分，我科组织人 员对原锅炉房进展了撤除，六月份修砌了北面围墙。既保证了安 全施工，又到

16、达了物尽其用的手段。 另外，依据我院的特性，在食堂就餐的老人有 200 多人，精神病患者达 100 多人。为保证食 堂任务安全胜利地绽开，我科完善了相关规章制度，晋升了内部 治理程度。建章立制，建立健全限制机制，加强任务人员对岗位 义务制的熟悉；履行职责，做好防止监视任务，防止食品卫生安 全事故的发作；依法办事，严厉查处违纪乱章人员。 第四，据守岗位，准时完成修理任务。 院内场地之大，科室之多，使得修理任务繁杂而沉重。但是我 科成员加班加点、怨天尤人、随叫随到，准时完成了院内各种零 星修理任务，保证了水、电的准时到位和空调电灯等设备设备的 有效运转。 第五，立足本职，积极做好物资选购任务。 每

17、逢春节、端午节、中秋节等重要节日，后勤科就积极做好这 些 https:/m./ 重要节日福利物资的选购与发放。 第六，专业创新，保持积极进取的心态。 为了使医院任务能胜利高效地绽开， 保证医院水电设备的胜利 运转，保证医院水电使用的安全，我科今年送两位水电员任务专业培训，并反映优良。用亚洲首富商人李嘉诚的话说就是： “用 本人的目光注视世界，始终保持创新熟悉！ ”以上就是我科今年的任务状况， 但要获得更大的进步与胜利， 还需求努力。在我科，还具有许多弱点和缺乏，比拟明显的是： 任务方案性和主动性不强，寻常进修不够。这些都需求在以后的 任务中加以改良。 为此，我科将从以下几个方面做起： 一、完善

18、我院后勤在量化效劳、人性化效劳的详细方案。 二、更新观念，加强创新熟悉，为我院的快速进展作出更多的努力。 三、施行节能减排的细则，降低运营本钱，真正做到医院的绿色消费。 四、派遣后勤任务人员培训进修，以顺应实际任务的需求。 五、保持进修，效劳医院，在进修中争取获得更大的进步。 后勤任务繁杂沉重，触及面广，影响范畴大。但后勤任务又是 必不行少而且至关重要的。但我信任，经过我科的努力，后勤人员将会仔细任务，发奋向上，为医院任务的绽开增光添彩 。 2023年后勤工作总结 篇四 我是_后勤部的一个员工，不知不觉_年马上过去，在马上过去的2022年，回首年前的工作规划和这一年中的劳碌种种，后勤部员工付出

19、了艰辛的努力，大家齐心协力，积极奋斗，在完成规划的同时还制造了一个个的惊喜，但也有缺乏需要我们去总结和弥补。现在对一年的工作做一个简洁的工作总结： 一、加强厨房内部培训。 依据前一年的工作总结，厨房员工工作力量差和工作意识不强现象，严抓新员工的工作效劳意识，强化岗位技能，提升员工的综合力量。 二、加强前后台沟通和协调，提升对客效劳。 定期拓开厨房、前台协调会议，增加香榭里人员的团队意识和效劳意识，发觉并解决工作中的存在的缺乏，前后台相互帮助，共同努力，提升了餐厅的品牌。 三、合理安排人员，劳动力综合运用。 在竞争日益剧烈的当今，人员紧急，依据厨房现有人员对其进展合理安排，综合运用，准时调整员工

20、的工作内容，提升员工的工作效率。 四、进一步标准和明确厨房嘉奖考核制度。 为提升厨房员工工作效率，增加团队战斗力和分散力，提高员工总体水平和素养，培育员工积极进取的工作态度，对员工的嘉奖及考核方案作了进一步的明细规定。 五、一如既往做好厨房“五常法”和卫生工作。 厨房的卫生和“五常法”工作始终是厨房工作的重点之一，厨房员工持之以恒进展落实。在饭店星级复评自查中，受饭店领导好评，还被评为西餐部“五常法”示范厨房。 六、表达餐厅品牌，突出共性化效劳。 在平日效劳中，前后台共同协作，不缺乏共性效劳，对特别客人特别对待，这其中有为孕妇制定制作为期两个多月的养分餐，有为喜好美食的常客长期制作共性菜肴等等

21、。 七、坚持做好各厨房的协调协作工作。 严把出品质量关，保证从本厨房出去的任何成品或半成品符合标准，提升部门的效劳与品质。 八、圆满完成月饼销售任务。 一年一度的月饼销售工作厨房人员齐心协力，把工作重点放在销售上，虽厨房人员的销售力量薄弱，但经过两个多月的努力，圆满完成任务。 九、各节日美食活动丰富多彩。 从中西混合套餐到经典自助吧台，从母亲节温馨套餐到圣诞大餐，给客人带来的不光是美食，更多的是惊喜和满意。 十、制造具有南苑特色的优秀西餐菜肴。 厨房内部创新开拓，研制了很多深受客人宠爱的西餐零点菜肴；在参与全省烹饪技能大赛中屡获金奖、特金奖，为饭店争夺荣誉。 以上的这一切，都离不开全体人员的共

22、同努力，更加离不开领导的支持及协作，这一些中，后勤部虽然取得了一些个小小的成绩，但是我们并不傲慢，更多的是在思索我们有那个方面存在着缺乏，我们如何在明天制造更多的业绩，在新的一年中，我们会共同面对困难，共同挑战将来，制造更美妙的明天。 2023年后勤工作总结 篇五 过去的一年，我校后勤工作，遵循学校总体工作思路和后勤工作规划，仔细贯彻执行“教书育人，治理育人，效劳育人”方针，坚持后勤为教育教学效劳，为师生效劳的方向，从“勤快，务实，高效，优质”四个方面进展要求，不断增加效劳意识，大家通力合作，使后勤效劳工作取得了肯定的成果。在工作中坚持以“效劳”为宗旨，强化后勤工作人员素养，提高办事的实效性。

23、现总结如下： 一、立足本职，效劳一线 我们遵循学校总体工作思路，围绕教育教学这个中心制订了后勤工作规划，避开后勤保障缺位而影响教学工作。 1、完善教学环境和学习环境。由于学校是一年新建的学校，学校硬件全市，全部办公室，年有的教师全配备电脑，教宿舍全部安装了空调。目前学校空调数量已达150多台，电脑200多台；配有多功能教室，舞蹈室、钢琴室、书画室、微机室；多功能报告厅等。 2、修理准时、效劳到位。由于学校工程建立没到位，造成许多后勤维护工作量很大，但凡影响到教学工作的事都准时处理，今年修理、更换灯管50余次，更换阀门水嘴、学生洗澡用莲蓬头达300余次，门锁50余次，漏水维护达200余次，零星修

24、理效劳115次。 3、协作政教、教务开展工作，根本做到一线问题需要后勤协作的，我们都是随叫随到，力争做到解决问题快、不留尾巴。 4、加强文印工作的治理，解决了文印工作中的薄弱环节，效劳准时到位。 二、整章建制，标准治理。 后勤工作是学校的根底工作，后勤工作的治理直接影响到学校的全面治理。今年，后勤治理连续执行了物品选购申请审批制度、物品领用保管的有关规定、修理申报制度，有效地标准了学校的后勤治理工作。为了加强校园治理，我们还制订了校园安全治理规定、校园安全紧急预案、校园安全防火制度，食品安全一系列治理制度，从而保障校园安全，杜绝了安全隐患。 今年对学校资产进展了一次摸底清查，全部资产全部登记、

25、建帐，治理日趋完善。 三、加强治理，开源节流。 资金是学校的命脉。根据校长要求，学校后勤工作要有主动性、前瞻性、效劳性、科学性、全局性。学校财会部门严格履行规章制度，积极开源节流、勤俭持家。做好收支有规划、有审批、有手续。 1、做到“物资选购要批”的审批制度，学校各部门所需的教学物资均由部门提出申请、主管领导审批、后勤统一选购，避开了过去谁需就买的无序状况。 2、实行“物品发放按需”的治理制度，转变过去按人头配备办公用品的不合理现象，有效地节省了办公用的开支。 3、加强纸张和办公耗材的治理，实行由主管审批复印和油印的业务，并负责纸张的治理，使纸张消耗大幅降低。 4、公布执行公物损坏赔偿制度，使

26、人为损坏公物现象得到有效扼制。 四、存在问题 由于学校是一所新办的学校，学生以前从来没有寄宿过，而且大多来自农村，自我约束力差，对节省能源、爱惜财产意识不强，所以造成局部铺张。另外，在治理上也还存在漏洞，这也是我们下学年度一个工作重点。 综上工作，得益于领导指挥有方、各部门协同协作，使后勤工作根本上做到了使人信任，效率让人赞许，态度令人满足。 2023后勤人员工作总结 篇六 20_年在部门领导的正确领导下，同事们的支持帮忙下，宾馆、食堂全体员工本着一切为广阔员工和来宾效劳的宗旨，坚持以提升后勤效劳质量为重点，提高广阔员工满足度为目标，以热忱、积极的工作态度较好的完成了公司交给的各项工作任务，共

27、同提高了宾馆、食堂的效劳质量和治理水平。现将20_年工作总结汇报如下： 一、加强根底治理，提升效劳质量，确保各项工作有效运转 1、通过会议形式实现宾馆、食堂治理上的准时性、针对性、公开性；通过每天早会，有序安排工作，分析研讨工作中存在的问题，准时传达公司的方针政策，提高工作效率，有效加强员工间的沟通沟通。 2、制定各岗位周规划卫生，分解各岗位卫生区域，提高卫生清洁质量及效率，并且通过每周一次大扫除，有效稳固卫生清洁质量，每周针对性的组织各岗位人员对环境卫生进展互查，编制检查通报，对存在的问题进展准时催促整改。 3、依据公司进展要求，x月底制定了宾馆、食堂推行工作规划，并于x月中旬完成宾馆、食堂

28、推行。有效优化了宾馆、食堂的工作环境，提升了员工的素养，提高了工作效率，塑造了良好的后勤效劳团队形象，有效的提升了宾馆、食堂的根底治理。 二、增加效劳意识 集广阔员工意见，提高满足度依每月生活治理委员会为平台，准时将宾馆、食堂治理工作及经营状况反应于广阔员工，承受广阔员工的监视，并通过生活委员将广阔员工的意见收集，通过研讨、落实、跟踪验证的闭环治理逐步实施广阔员工的珍贵意见，有效整改宾馆、食堂治理中存在的问题。 三、完善硬件配置，提高后勤效劳档次 经过前期紧急、有序的预备，新食堂搬迁投入使用，依据公司要求，结合食堂实际，组织生活委员对新食堂厨具等进展了询价、选购，有效改善了食堂硬件设施。 四、

29、制定包厢标准菜谱，提高接待质量 为使包厢用餐接待标准化，提高接待质量，x月份组织厨师进展研讨，制定了包厢标准菜谱，规定了操作程序，明确了装盘形式、指明白菜肴的质量标准，有效的提高了宾馆包厢用餐接待质量。 以上是20_年公司后勤工作总结，俗话说：“点点滴滴，造就非凡”，在以后的工作中，将连续发扬优点，改正缺乏，不断积存阅历，为公司的进展做出的奉献。 2023后勤人员工作总结 篇七 20_年，公司后勤部门在集团领导下紧紧围绕“专心做事，追求卓越”的企业文化理念，对内完成完善治理运行，对外提升效劳质量，通过抓转变、促效劳，抓治理、促效益，推动后勤治理水平与效劳质量的不断提高。 一、工作主要表现 1、

30、狠抓观念转变，增加效劳意识。河南煤化成立已两年有余，在大集团的正确领导和_公司的细心指导下，新东公司后勤干部职工进一步解放思想、转变观念、提高意识，喜爱大集团，效劳三产工程，工作作风明显转变，专心做事、追求卓越的良好风气已经形成。我们把职责定位为“效劳”，以效劳为宗旨，谋划和开展好各项工作。我们抓住治理根本，明确创新方向，坚持务实作风，变被动效劳为主动效劳，不断提高效劳力量和水平。 2、餐厅努力克制困难，提高员工就餐满足度。餐厅工作始终是后勤中难点之一，尤其是20_年来，物价上涨迅猛，给餐厅的经营造成了很大的困难。员工餐厅针对物价居高不下的实际状况，实行挖潜降耗，统一选购等措施，保证了饭菜在份

31、量和质量的稳定，克制了物价上涨带来的诸多困难。餐厅还多渠道收集员工对于就餐满足度的信息，依据员工满足状况适时调整菜品，尽可能确保餐品符合大多数员工的口味。同时仔细学习贯彻食品安全法，加强内部治理，办理上岗证、安康证，完善卫生制度、操作制度，加强餐具的消毒和食堂的卫生，确保员工饮食卫生安全。 3、加强安全检查，准时消退安全隐患。“安全是员工公寓的重中之重”，员工公寓在工作中始终把安全放在第一位，每天在公寓楼内巡察，严查员工使用大功率电器、出门不关停用电器等行为。同时加强出入宿舍的安全治理工作，对来访人员进展登记，每晚11时查房，对留宿人员进展登记，保证了公寓的运行安全。平常治理人员进入宿舍和员工

32、谈心、沟通，随时随地把握员工思想动态，准时发觉问题并予以解决。 4、做好日常环境保洁、优化员工工作生活环境。今年，后勤部门屡次对公司后广场的*露地面进展平坦，目前后广场的地面硬化工程正在稳步实施当中。平日，物业中心做好公司大院的日常清洁及绿化工作，加强绿化养护，严格掌握病虫害的滋生，粉砌道路路边石、修补花岗岩砖等零星土建工作200余处，去除花池及死角杂物，准时对枯死的树木进展移裁、补种，在本年的省市级卫生先进单位复查工作中得到了相关部门的好评。 物业中心效劳热忱周到，建立巡察机制和24小时值班制度，保质保量完成各种修理及改造工作。修理路灯、花灯30余盏；更换损坏的路灯地埋电缆60米。 二、存在

33、的问题 后勤部门在20_年工作中根本已完成了后勤保障的任务，履行了相应职能，通过努力局部内部治理工作得到加强和提升，但工作中暴露出的问题和缺乏仍不行无视，也需要今后工作中进一步加以完善和改良。 1、工作落实不彻底，导致工作消失纰漏。表现在工作上跟进仍旧不够，员工承受工作和领导安排工作不清楚，间或会消失工作要求虽然传达下去了，但在抽查过程中仍旧能发觉问题。 2、日常治理制度形成后，贯彻不够彻底。员工工作落实还依靠上级的检查和监视，导致不应消失的问题消失。 三、工作重点 1、连续深化“环境就是生产力”的执行。加强环境卫生治理，做到管扫结合，以管为主，不断促进环境工作稳步提高，同时围绕人性化效劳提升

34、理念，以高境地定位、高标准要求，在执行细节和流程上不断提高。 2、加强人性化效劳治理理念。在广阔干部职工中坚固树立“以人为本、科学治理、优质效劳、保障有力”的理念，实现精确调动、快速行动，有电必接、接电必应的快速反响体系，加强电工岗位人员的素养培训，提升队伍的整体素养，做到严治理、细落实使人性化效劳贯穿到每个三产工程用户。 3、加强员工思想教育工作。定期组织员工学习煤化集团相关治理理念、岗位职责及有关业务学问，注意与准军事化、精细化治理学问相结合，力争每名员工做到应知应会，不断提高员工思想意识和效劳质量。 4、加强节能工作。仔细贯彻节能工作的文件精神，对当前后勤部门特殊物管中心节电、节水、节汽、节省办公用品等拿出详细措施，仔细组织实施，形成“人人节省、时季节约、事事节省”的良好气氛。 5、加强员工安全培训。在今后的工作中要加强员工安全培训，不断完善安全治理体系，确保完成安全工作目标。 三人行，必有我师焉。上面的7篇2023年后勤工作总结是由山草香细心整理的后勤工作总结范文范本，感谢您的阅读与参考。