2023年大学生政府工作实习报告.docx

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1、 2023年大学生政府工作实习报告 大学生政府工作实习报告 一、实习目的：通过理论与实际的结合，了解公共治理机构的运行，以及实际的公共治理机构运作状况，熟识公共治理的根本环节，实际体会一般公共治理工作人员的根本素养要求，以培育自己的适应力量、组织力量、协调力量和分析解决实际问题的工作力量。 此次实习重点在于使学生了解民办社会效劳组织进展、行政治理机构动作和从业人员现状，讨论其在参加社会工作和构建和谐社会中的作用，分析存在的问题，尤其是在人才、岗位、队伍建立方面的问题，并提出政策性建议。 预演和预备就业工作。通过实习，让学生找出自身状况与社会实际需要的差距，并在以后的学习期间准时补充相关学问，为

2、求职与正式工作做好充分的学问、力量预备，从而缩短从校园走向社会的心理转型期。 二、实习时间：2023年4月7日4月18日 三、实习单位：荆州市民政局民间组织治理科 四、实习内容：大二下学期刚开头，便听闻一段实习的日子，想想自己在大学里的那些日子，心中总也安静不了。大学近半，走出校门，我都不敢以骄傲的口吻说出其实我是大学生这样的话。很可怕打着理论联系实际的旗号去实习，这次时间这么仓促。也学不到什么东西，就算能学到点课本之外的东西，也不会多到哪儿去！ 才发觉书读多了，竟有了几分欺世盗名之嫌，总觉得自己已经是大学生了，拉不下面子，有时候就是这样:面子不让人做合法的事，于是人们遵从； 理智不让人做非法

3、的事，可偏偏有人越雷池。学历究竟输给了经受。 培育三实型人才，是我校的育人目标。听得多了，也慢慢对聘请启事多了几分关注，从中发觉，其实要求高学历的单位究竟只是少数，更多的单位要求的是社会经受。而今，一无学历，二无经受，成了大学生普遍的心病，如此一来，大学生最终可以有一历病历了。有时候，很盼望自己不是大学生，于书本接触多了，以后再一遇到问题就会去找书，若是没有那些书本学问，我们都会被逼得自己去找出路的。在前人的肩膀上看世界，我们是太幸运的一群了，但我们却失去了制造力，失去了自我。现在的我，像是给实习逼上了绝路。也不知别人对实习怀有怎样的想法，就我而言，是诚惶诚恐战战兢兢困难熬到了第六周。 但想到

4、实习地点是历史文化深厚的荆州，不免安静了些许（或许大学就是一个还算可以让人平心静气沉下来，积存点东西的时刻； 至于经受，以后还有时间弥补的）。姑且能让人引以为豪的就数那段三国纷争了。借着文化的底蕴，或多或少将所要实习的民政局神化了，将远离大学生活的民政工作看得与我们距离甚远。当不再像以往一样怀着思乡之情，重新踏上这片熟识而又生疏的土地，简单的感受无疑言状。 荆州市民政局位于沙市区碧波路，正对着漂亮的便河，河边垂柳飘摇，飘来了河面的水汽，要来了丝丝的微风，河面横跨一道九孔拱桥，似要将两岸的绿色连成一片，为单调的湖面风光添了些许情调。市民政局前，几排并不算高达的树抢了风头，园艺还算精巧的民政局从大

5、体上看尽显淡雅风情。晴日里，窗外总是一片清鲜的绿色，丛中点缀着三两点不知名的似花似树的紫。实习期间，降雨非常丰富，晴日里清楚可见的九孔拱桥也隐退在那如烟似雾的雨幕里。诗画般的精巧总能让身处急躁中的人也可以得到片刻的安静，这正好让我们能以旁观者的心态来对待所见之事。 我们实习的单位是民政局民间组织治理局（科）。什么？以前只知道民政局是办理结离婚登记、救灾救难的地方，哪有什么民间组织治理科啊，闻所未闻。 步入荆州市民政局大厅，荆州市民政局工作职责映入眼帘，方知道民政局除了国内外婚姻登记外、农村居民最低生活保障、城乡贫困群众医疗救助、农村特困户救助和救灾救济、流浪乞讨人员救助治理、社会救济等职责外，

6、还要做好抚恤优待、退役士兵安置、村民自治、社区建立、社会效劳、殡葬治理、福利彩票和行政区划、地名治理、行政区域界限治理，以及实习中马上面临的民间组织治理等活动。总之，民政局的存在就是为了解决涉及民生的有关问题。 初入民政局，比拟顺当的找到了单位指导教师何幼臣科长，在她的指导下终于开头了实习工作，由于事先交代过要将自己当作职业人对待，所以丝毫不敢怠慢。虽然何科长是民政局位数不多的女科长之一，但她身上所表现初的亲和力让人怎么也想不到她竟身居正科长的要职。从她身上，好像看到了更多文科工作人员的共性特征：性格温柔，意志顽强； 积极主动，有急躁；工作严谨，责任心强；有较强的时间治理力量；具备肯定的中文写

7、作力量。 这半个月的实习，给我的总体感受就是 （1）工作内容繁杂。好像每天都有那么点事儿，但就是一天下来，却不知到自己毕竟都做了些什么事儿。或许行政人员的工作体会都是，虽然成天忙劳碌碌的，但在向上级回报工作时，却发觉没什么可汇报的。由于行政人员每天需要处理的工作都特别琐碎，根本无法汇报，总不能对上级说：本周共接了87个电话，复印了34次资料，接待的8次客人，发了23封信不了解行政工作性质的人总觉得行政工作人员工作不得力好或工作不饱满。这些偏见又会给行政工作人员造成很大的心理障碍，严峻影响行政工作人员的积极向和主动性。 （2）事情来得突然，工作总是陷于被动。往来文件、复印传真、来客接待、接听电话等都是无法预见的，这很简单造成工作上被动的局面。而行政人员除了要完成日常型的事务处理工作外，还要应付诸如来客的接待伴随、会议的筹备、参与展现会，或者受命进展工程申报，调查某个大事等。这些突发大事都有时间要求，行政人员往往要把突发实践办好又不能耽搁日常工作。 实习期间，恰逢民间组织治理局对各社会团体、民办非、