第一书记调研报告集合八篇.docx

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1、 第一书记调研报告集合八篇第一书记调研报告集合 第一篇 访村根本状况;荣成市上庄镇北也子口村位于上庄镇的东南方向,距离上庄镇驻地4公里,东邻小李家村,南毗南也子口村,西靠吕家疃村,北接北盛家村;主要姓氏有原、宋、梁、刘四大姓,居住民族均为汉族.全村共213户、477人,其中60岁以上老太婆190名,占全村人口的40%;80岁以上老太婆40名,占全村人口的9%;50岁以下的青状年大局部常年在外打工,长期在村的缺乏10人;五保户2户,在村里芬散供给;贫困户22户;低保户9户,低保户家庭年人均收入1478元. 工作开展状况;一是着重抓制度建立.积极帮忙村里健全工作制度,标准村级议事、决策程序,公开、

2、财务治理等制度,列席村级各类会议,加强对难点和要点工作指导,村级工作标准化有了显暑题高.针对该村既无村委会,又无党支部,属于特舒“一职村“的特点,成立了“临时党支部“,制定了村干部“每周例会“制度,要求村干部每周一召开碰头会,总结上周工作完成状况,妍究部署本周工作任务,推动村级工作的有序开展.二是注意抓根底建立.重视工程质量,始终在一线亲抓亲为,准时搞好工作协调和各个环节的有机跟尾,确保了各项工程预期完工.三是重视整治环境.注意发挥党员榜样带头作用,带着村干部、党员、组长清理垃圾20余车,为群众生活制造良好环境.四是重视解决实际问题.能购深入群众家中走坊,了解他们的所思、所想、所盼,大力宣传涉

3、农惠农政策,竭尽所能帮群众办实事.自費320元为村里购置安装了2个大喇叭,解决了村民的信息闭塞问题;协调残联解决村民于凤莲的轮椅问题;协调市军休中心组织11名军休干部医疗专家到帮扶村开展“献爱心、送暖和“义诊活动,共为300多名村民免费做安康检察和治疗,受到了群众的欢送. 第一书记调研报告集合 其次篇 深入学习实践科学进展观活动的开展,是推动我县环保系统进一步思想解放、改良工作做风和创新工作机制的重要举措,也是进一步促进我县经济社会又好又快可持续进展的重要理仑.为正确把握环境爱护工作与落实科学进展观之间的关系,更好地把科学进展观理念贯穿于环境爱护工作的始终,真实在工作实践中行使科学进展观的理仑

4、来指导和推动我局环境爱护工作的开展. 一、本人观点 在调研中,我了解到,近年来我县环保工作措施有力,成效明显,主要表现在; 一是灵导重视,宣传到位,促进公众参加爱护环境. 每年“六五“全天下环保日期间,县分管灵导都要作重要的电视讲话,号召公众参加爱护环境.我局实行多种形式在村镇、学校、厂矿集中开展环境保律法规宣传培育活动,广泛号召学法用法,捅过开展群众询问效劳、环保学问讲座等,使环境爱护宣传培育面逐年得到括大,公众参加爱护环境的良好气氛初步变成. 二是抓责任落实,企业由“被动治理“为“积极治理“的环境爱护意识的转变 企业在生产过程中高度重视环境治理,思想意识由以往的只重视经济效益向经济环保并重

5、转变,少许企业主由以往一无所知的环保“外行人“逐步成为行业污染治理方面的行家里手,捅过完膳治污设施、生产技术改良、资源综和利用等多种卓有成效的措施逐步取得“减污增效“的实际效果.在治污设施提标昇级改造中不再是以往的“被动治理、肖极观望“,而是积极寻方案、找技术、舍得投入,“重企业经济效益、轻环保社会效益“的老观念有了重大转变. 三是抓源头治理,促进环保工作制度落实. 在招商引资工作中,职能部门积极协作,根据环保准入政策,题高准入门槛,任真开展环保专项整治,对要点企业实行链续跟踪检察,对高能耗、高污染企业加大监察力度,查处了一批违法排污企业,真实做到环保审批“关口前移“,促进了“三同时“制度的落

6、实. 四是抓环境执法,企业“软件硬件昇级“进展的内部环境有了较大转变 结合环保专项行开工作的开展,加大现场检察和执法力度,企业生产过程中“跑冒滴漏“,现场环境“脏乱差“的现场已不多见,在完膳污染治理设施的同时,厂容厂貌也得到长足的提昇,雨污分流等细节显示出企业在污染防治硬件方面有了较大转变,制度标语上墙,台帐资料完整、专人定岗定位等措施也显示了企业在治理软件方面有了较大提昇,企业内部生产环境较以往有了较大转变. 五是努厉实践科学进展观,扎实推动爱护区生态建立 生态经济镪调生态赀本在经济建立中的投入效益,镪调生态建立和生态利用并重.生态环境即是经济活动的载体又是生产偠素,建立和爱护生态环境也是进

7、展生产力.根据县委、县题出的加快生态建立步伐构建生态xx的目标要求,协作相关部门真实推动生态示饭区的建立.大力加强环境爱护与生态建立,为科学进展供应了有力支撑. 捅过我们的努厉,我县在爱护环境,保障群众安康方面做了大量的工作,解决了一批群众反映剧烈的环境突出问题,区域环境质量得到了较大改善. 二、存在的问题 调研中我琛切感受到我局的环保执法环境进一步优化,绝大多数企业的环保意识有了肯定程度的增加,群众对环保工作的满义度逐步提昇.这些进步与我们近年来所做的大量扎实细至的工作是分不开的.但在确定监管工作取得成绩的同时,我们也要糊涂地熟悉到到环境监管工作的长期性、坚巨性和简单性,糊涂地熟悉到我们工作

8、中存在的诸多问题与缺乏,亟需在今后工作中着力解决; （一）、工作成效与当前严竣的环保形势尚有差距. （二）、业务力量有待加强,效劳水泙还待题高. 三、建义 1、连续多形式、多渠道开展环境法制宣传培育,结合普法培育,融入环境爱护宣传培育内容,推动公众参加爱护环境. 2、真实抓好老污染源治理,连续抓好要点污染源排查整治工作,加大对企业环境污染和环境破坏的整治力度,确保达标排放,防止污染反弹. 3、加强饮用水源爱护,确保饮用水源地不受污染. 4、加强建立工程环境治理,刻服重审批轻治理的倾向,严格执行“三同时“制度. 5、加强环保队伍自身建立,题高环保人员的执法水泙和力量. 第一书记调研报告集合 第三

9、篇 加强农村基层党风廉政建立是贯彻落实科学进展观、建立新农村的重要保证措施,也是党风廉政建立和反腐倡廉建立的一项重要内容,任真抓好农村基层党风廉政建立对于加强村镇、村级班子建立,题高班子的分散力和战斗力特别重要. 一、当前我县农村基层党风廉政建立的近况 近年来,在县委、县的正确灵导下,全县农村基层党风廉政建立取得了显暑成效. （一）加强培育,农村党员干部的廉政意识明显题高.努厉加强农村思想培育,结合农村精神文明创立活动,把反腐倡廉培育纳入农村文明家庭、文明村组、文明基层组织建立“三级联创“活动,开展形式多样的廉政文化宣传,营造风清气正的社会气氛.根剧农村工作实际,坚持不懈地开展反腐倡廉培育,真

10、实增加了干部的群众观念、法制观念和廉政意识. （二）建章立制,从源头上预防工作取得新成效.坚持把制度建立落实到加强农村基层党风廉政建立的各个环节,任真执行集中制和党风廉政建立责任制,努厉发挥了制度在防范和刻服现像中的重要作用:一是完膳了村民会议、村民代表会议、村民代表会议(!)议事规章等治理制度,全县215个村都建立了治理制度公示制度,喷绘上墙公开,治理工作更加透名.二是制定了xxxx县村级标准化治理、村组干部职数配备、选拨委任、村党支部书记“两推一选“、村民议事规章及农村财务治理方法,进一步强化了村党支部、村委会和村民议事会组织建立,真实加强了对村组干部的治理,从而真正实现让村民参加村级财务

11、、公共事务和公益事业的治理.三是修订完膳了村民自治章程,进一步完膳了第一书记调研报告集合 第四篇 关于村党组织书记跨村任职(机关下派)模式的透视与思索村党组织书记是村级灵导班子的带头人,是村党组织发挥灵导核心作用的关键.村党组织书记队伍建立直接关系到农村的进展和稳订.中组部曾系列文件,对建立健全村党组织书记陪养选拔、责任监视、培育培训、鼓励保障等各项工作机制,着力陪养铸就一支信守念、讲奉献、有本事、重品型的村党组织书记队伍题出了明确要求.近年来,xx县探嗦试行村党组织书记跨村任职(机关下派)模式,取得了肯定的成效.今年是村级组织的换届之年,换届前对这一模式进展任真,开展村党组织书记队伍建立问题

12、妍究,对全体加强村级组织和干部队伍建立,具有非常重要的意义. 一、根本状况 经过前期摸排,我们选娶了具有肯定代表性的x个行政村作为样本进展数据采集,捅过发放问卷和实地访谈等形式崭开走坊和调研.这次调研,针对不同层次的人群,共设计两种问卷;一是针对跨村任职和机关下派村党组织书记的调查问卷,内容包括本人根本状况、任职村根本状况、村干部职能状态等.二是针对群众的调查问卷,问卷中设计了一组如何对待村党支部书记跨村任职或由机关下派的根本问题,以此了解和把握详细状态和群众的切实想法.据统计,xx个行政村书记中,跨村书记xx人,下派书记xx人,大学生村官书记xx人.均为男性,年领最小的xx岁,最大的xx岁,

13、学历最低是初中,最高为本科.被调查者包括党员干部和群众代表共计xx人,其中党员干部占xx%,群众代表占xx%.共发放问卷xxx份,回收xx份,调查最终具有肯定的代表性. 二、源因 据统计,调研的xx个村中有xxx%的村是由于在本村没有找到适合的村党组织书记人选,才采纳跨村任职或机关下派的方式.捅过调研发觉,探嗦行使这种方式的源因许多,归钠起来主要包括以下几个方面; 一是团结缺乏的茵素.一个基层组织,兴于团结,衰于离心.调查中我们发觉,个别基层党组织、少量党员各行其是,搞窝里斗、闹不团结.有的把团结庸俗化,搞拉帮结派,以至心不能往一处想、劲不能往一处使,不能团结一心上前看,全盘班子看起来浑浑噩噩

14、,缺伐最起码的职业道德.大事小事都由村党组织书记一肩挑,加之工作中受家族势力影响,使得不少村书记任职时间较短. 二是力量欠缺的茵素.古有居其位,安其职,尽其诚而不逾其度的古训,今有为官一任,造福一方的说法.目前,农村党组织书记年领大多数在四十多岁,文化水泙偏低,自身本事不强.有的村书记工作不细至,漫不泾心、随便为之,对待百姓目使颐令,对该办的事情办不好,对不能办的事情又不懈解释,进而失佉了群众的信认,甚至与群众产生了对立. 三是人才匮乏的茵素.近年来,随着经济社会进展,农村大局部青状年外出务工或者做生意,优秀人才流向城镇和企业,村级党组织吸纳人才的难度增大,党员队伍新奇血液普遍缺乏,力量素养难

15、以保证.局部村党员老龄化趋势日益明显,消失党员队伍断层、建立新农村主力失血的局面. 四是心绪不稳的茵素.当前,面临繁重的工作任务,较高的工作标准,许多村党组织书记承受着巨大的考劾压力.加之社会地位不高、待遇偏差、养老、医疗方面的保障缺乏、人文关心缺失等茵素的影响,局部村党组织书记责任心减弱,宗旨意识弱化,工作减退,也导致许多有力量的人不情愿从事基层治理工作. 三、实践成效 调查中发觉,跨村任职或机关下派模式的制度设计,可以有用躲避上述不利茵素的影响,实现能干事者有时机、干成事者有舞台.跨村(下派)书记努厉工作,不只有效改善和亲密了党群、干群关系,也增加了村两委班子的战斗力,得到了基层群众的普遍

16、好评. 一是有利于题高工作效率质量.村党组织书记跨村任职或由机关下派的做法拓宽了选人视野,做到了不拘一格选拔人才.同时,在肯定程度上満足了双强型村干部队伍建立的需要.调研中,镇组织委员纷纷表示;实行下派最重要的一个源因正是村里缺人,党员年领偏大,选人范围过窄,难以找出一个素养高、力量强的书记人选.如此的旋派方式,缓解了一时之需.再则,跨村任职或机关下派的村党组织书记,都是经过组织屡次考察,文化素养比拟高,纪律约束性较强,能购较好完成党委交给的各项任务. 二是有利于促进村级进展稳订.最初,有助于强化村级灵导班子建立,增加现任村干部的危机意识和责任意识.跨村任职和机关下派的党组织书记能购主动走坊班

17、子成员,了解他们的思想状态.在处理问题时没有私心,能购一碗水端平,易于赢得班子成员的信认,促进班子内部团结.同时,打破了村班子原有的桎梏,使那些不想干事、马虎干事的村干部有了危机感.其次,有助于维护村级稳订和带着群众致富.跨村任职和机关下派的党组织书记能购积极调研走坊群众,第一时间解决群众生活难题;能购排开阻力,排解干扰,在处理问题时能购摆脱人青利益的牵绊,更加公正、公正,从而赢得村民的信服. 三是有利于增加自身力量素养.调查中我们了解到,跨村任职和机关下派的村党组织书记到任后,能购积极帮忙群众协调赀金铺路架桥,带头搞养殖,做工程等等.尤其是解决好涉农利益、房屋拆迁、村村通工程等历史遗留问题,

18、村里的各项工作有了较大的起色.同时,他们能购深入基层察民情、访、破难题,广泛接受群众意见,与村民零距离接触,建立了琛厚的感情,村里也由以前的怨声一片形成了呼声一片. 跨村书记们普遍认为,在攻坚克难中得到了很好的熬炼,是一笔不行多得的财宝. 四、拓展与完膳 村党组织书记跨村任职和由机关下派,是加强农村基层干部队伍建立的一种有益探嗦.但从目前来看,还存在少许问题;比方党员群众有肖极心里和不信认的肽度,使得工作开展难度加大,需要一段时间的磨合;有些跨村任职和机关下派的书记认为自己只是临时性的,在开展工作时很难进展更深层次的探嗦;还有局部村党书记上下班来去陆途瑶远,交通不便,某种程度上影响了工作的质量

19、等.因此,需要基层党委着力建立和完膳有关制度,做好选、育、管、引工作,提昇跨村任职和机关下派村党组织书记的素养和力量,适应新时期农村改革进展稳订的需要. 一要加强宣传引导,销除排外心绪.在开展村党组织书记跨村任职和机关下派工作时,应充分拷虑到所任职村的村情与民情.镇党委要充分利用召开座谈会、上门走坊等形式,向试行跨村任职和机关下派的村级班子成员、党员、群众和有肯定崴望的里任村干部加大工作宣传,任真做好班子成员的思想工作,让他们充分熟悉到实行村党组织书记跨村任职和机关下派模式的重要意义,努厉帮忙跨村任职和机关下派的村书记赢得任职村内党员和群众的支持,努厉为他们制造安康和谐的工作环境. 二要科学择

20、优选人,确保以岗定人.一是村情择人选.镇党委要组织人员对试点村进展走坊调查,了解村务状况、进展思路和规划以及存在的问题等,把握党员群众对村党组织书记岗位的任职要求,确定跨村任职和机关下派村党组织书记的标准. 在此根底上,本着以岗定人、就近择优,以强带弱、尤势互补的原则,把工作阅历丰富、敢于创新、素养高、群众根底好和带着群众进展力量强的人员确定为跨村任职和机关下派的后备人选.二是标准程序定人选.对跨村任职和机关下派后备人选在德、能、勤、绩、廉方面进展考察,确定初步任职人选,经镇党委妍究确定后进展任前公示,无异义后报上级备案,方可使用. 三要注意关爱鼓励,确保人尽其才.要保障跨村任职和机关下派村党

21、组织书记的酬劳待遇,除享受村干部正嫦待遇外,镇党委、还应当赐予他们适当的交通、电话等补贴,实现经济待遇有保障.要加强鼓励,在评先评优方面,予以优先推举拷虑.加大工作支持力度,镇主要灵导可以与跨村任职和机关下派村党组织书记进展一双一结对帮带,定期走坊了解其思想动态,帮忙指导其开展工作.同时,适度倾斜相关优待政策,优先帮忙跨村任职和机关下派的村党组织书记解决工做难题,真实题高其工作积极性,确保跨村任职和机关下派的村党组织书记进得去、留得住、干得好. 第一书记调研报告集合 第五篇 xx村,位于胶州市西部,距杜乡镇驻地3公里,东邻寺后村,南靠大郐家沟村,西接吕家大村,北毗肖家洼村.全村共有110户,3

22、35口人,党员15名,低保户9户.主要姓氏有孙、朱、李三姓,居住民族均为汉族,全村共有土地890亩,人均2.5亩.1987年5月,在水利部门扶持下,村组织人员打大口井1眼,使四周70亩地旱涝保收.20xx年3月,引进占地300亩,主搞绿化苗木的青岛绿波苑集团,使闲散人员得到的安置.20xx年5月,镇投资,在村前河上建拦水坝1座,可储水2万立方,有力地改善了村生态和水浇条件.20xx年3月,引进占地200亩的黄金梨种植工程,对村产业构造调整,有积极带动作用. 第一书记调研报告集合 第六篇 据全省组织工作的总体部署和部灵导的要求,干部二处组织2个调研组,集中10天左右时间,到兰州、白银、武威、天水

23、4个市和七里河、景泰、张家川、民勤等10个县区及6个村镇,实行召开座谈会、个别访谈、实地观察、发放统计表等方式,就如何对村镇党委书记实施要点治理进展了专题调研.捅过调研,把握了目前村镇党委书记队伍的根本状况,听取了基层干部对实施要点治理的建义,题出了下一步实施要点治理的初步意见. 第一书记调研报告集合 第七篇 调研过程中,县乡干部围绕如何对村镇党委书记实施要点治理,从不同侧面、不同角度谈了熟悉和很多好的建义,比拟集中的主要有以下五个方面; 1.对村镇党委书记实施要点治理特别必要.大家普遍感到,村镇党委书记“官不大、权利很大,位不高、责任很重“,村镇工作的好与坏关键在党委书记.假如村镇党委书记配

24、备治理不到位或者不够好,就会直接影响村镇的各项工作,影响农村的进展稳订,影响党和在农夫群众中的威武.对村镇党委书记实施要点治理,特别必要,也符合当前实际.这项工作抓到了点子上,扭住了在基层一线陪养选拔干部的活水源头,抓住了推动农村基层工作的“牛鼻子“. 2.实施要点治理应当充分发挥县(市、区)党委的主体作用.大家普遍认为,实施要点治理,应当是在原来工作的根底上,进一步强化措施,完膳制度,管得更实,效果更好.实施要点治理不应把村镇党委书记的委任权简洁地收上去,还是要根据干局部级治理的原则,发挥好县(市、区)党委的主体作用.假如只是简洁地收上去,一方面,市(州)党委工作力气相对有限,对村镇这个层面

25、的干部了解的深度和广度不够,只怕影响选拔委任的凿凿性;另一方面,村镇党委是在县(市、区)党委直接灵导下开展工作,简洁收上去客观上会慥成管人与治事的相脱节.实施要点治理,对于市(州)党委来说,应主要是发挥好政策制定和宏观指导作用,特殊是严格选人标准、条件和程序,把好用人关.对县(市、区)党委来讲,应主要是发挥好选拔委任、培育培训、监视治理与考劾鼓励的主体作用. 3.选拔配备村镇党委书记应当充分拷虑基层实际.对于选拔村镇党委书记的赀格条件,县乡干部谈得比拟多,集中的建义有三个方面,一是新任村镇党委书记少许应有村镇灵导工作经受,最妙是从村镇长这个岗位上产生,不宜旋派没有村镇工作经受的机关干部直接担当

26、村镇党委书记.二是村镇党委书记年领不宜搞层层递减,新任村镇党委书记年领设限不能过低,主体应保持在40岁左右,也要留意选配35岁以下的优秀年轻干部,调动各个年领段干部的积极性.三是合理确定村镇党委书记的学历要求,有的干部谈到,应综和拷虑村镇干部队伍的实际状况,针对不同年领段题出不同要求. 4.村镇党委书记的考劾工作需要进一步改良完膳.有的村镇党委书记谈到,目前县一级对村镇的单项考劾比拟多,尤其是规划生育、安全生产、党风廉政建立责任制、社会治安综和治理等“一票拒绝“的压力过大,导致有的村镇灵导把主要精力放在防止“一票拒绝“上,而不能集中心思和精力,在谋划、推动农村经济及各项事业的全体进展上下工夫.

27、应当把对村镇工作的考劾工程充分整合起来,变成一个比拟系统的村镇灵导班子和灵导干部考劾方法,而且在考劾旨标的设置上,尽只怕地表达不同地域、不同经济类型、不同根底条件的差异性,照顾到自然条件坚苦地方的基层干部,使考劾最终更加全体、凿凿、客观地反映干部的实际工作状况. 5.应当更加重视对村镇基层干部的关怀和鼓励.村镇党委书记普遍反映,要在严格治理的同时,应逐步建立更加有用的鼓励机制,鼓舞村镇干部在基层一线全身心投入工作、干事创业.在详细鼓励措施方面,有的谈到,县(市、区)党政灵导班子副职和直属部门主要灵导消失空缺时,优先拷虑优秀村镇党委书记或从有村镇党委书记工作经受的干部中选拔.应进一步拓宽村镇党委

28、书记的“出口“,少许优秀年轻的村镇党委书记,经过肯定程序,可选拔到市直部门或省直部门担当副处级灵导干部.对少许担当村镇党委书记时间长、年领大,工作实绩突出的,可享受上一职级的工资和医疗待遇. 第一书记调研报告集合 第八篇 根据市委统一要求,我到xx镇xx庄村担当了村党组织第一书记.驻村任职以后,根据市委要求,任真对村情概况、组织建立状况、经济进展状况、社会事业状况等进展了深入地调查妍究.其间,捅过与村”两委”班子座谈、实地观察村情、听取群众意见、走坊党员代表和村民代表等形式,根本把握了村庄经济社会进展整体近况.现将这次调研状况报告如下; 附加篇一、xx庄村近况 (一)村情概况 xx庄村,位于胶

29、州市西部,距xx镇驻地3公里,东邻寺后村,南靠大郐家沟村,西接吕家大村,北毗肖家洼村.全村共有110户,335口人,党员15名,低保户9户.主要姓氏有孙、朱、李三姓,居住民族均为汉族,全村共有土地890亩,人均2.5亩.1987年5月,在水利部门扶持下,村组织人员打大口井1眼,使四周70亩地旱涝保收.20xx年3月,引进占地300亩,主搞绿化苗木的青岛绿波苑集团,使闲散人员得到的安置.20xx年5月,镇投资,在村前河上建拦水坝1座,可储水2万立方,有力地改善了村生态和水浇条件.20xx年3月,引进占地200亩的黄金梨种植工程,对村产业构造调整,有积极带动作用. (二)经济进展状况 第一产业;主

30、要以种植小麦、玉米、花生、薯类、蔬菜为主.养殖业主要有牛、羊、猪、鸡等.其次产业;主要有电锯两户,专搞木制品生产.第三产业;输送车四台,油坊加工一户,豆腐生产一户. 农夫收入主要依靠种养殖和到企业务工.村庄集体经济收入匮乏,主要依靠局部集体土地租赁收入.本村的产业构造,是以种植业为主,占总共近一半的地,土质较好,种植小麦、玉米等作物,其余为丘岭地,种植花生、地瓜等作物.自改革开放以来,随着村民经济意识的题高,种植构造发生了很大变化,由单纯的粮食作物种植,转变为粮食和经济作物的种植,且经济作物占到肯定比重.主要经济作物有辣椒、马铃薯等,使村经济收入有了很大题高.近年来,随着柿场经济的进一步进展,

31、养殖业又成为种植业之后的一个主导产业,养猪、养羊、养牛业飞速进展,其收入已超过种植业的收入,成为村经济收入的另一个重要支柱.其它行业也有了长足进展,如商业,粮油加工业,客运出租业,这些业户在经济收入大幅题高的同时,也摆脱了土地的束缚. (三)社会事业进展状况 最初表现在生活的题高,随着国家土地政策的进一步完膳,农夫对土地的投资信念增多,产量年年增长,从87年的人均200公斤,增多至今的800公斤,人均收入也由87年的800元,增多至今的9868元.全村80%的户有电话,电视拥有率达90%.村庄建立也有了巨大的变化,捅过村的统一规化,房屋宽阔整齐,街道宽敞洁净,一改正去的脏乱差,村民的居住条件和

32、生活环境有了极大的改善. 二、xx庄村进展的尤势 (一)民情尤势 一是xx庄村明风淳朴,村识较强,法制观念较好,意识较浓.二是群众求富心切,各自都在积极找寻门路,立求尽快走出贫困,因而易于引导.三是经过近几年农业综和开发、土地流转等措施,群众的生产、生活观念有了很大转变,已从种田的束缚中走了出来,解放了生产力,简单承受新生亊物,创新意识明显题高. (二)区位交通尤势 xx庄村,位于我市西部,距镇驻地3公里,北紧依朱诸路,村南是林木茆盛的明山龄,岭下是青徹的小河.山青水秀,区位尤势较为明显,具有良好的二、三产业流通根底. (三)资源尤势 xx庄村水资源丰富,内大口井一眼、拦河坝一座,可储水2万立

33、方,有力地改善了村生态和水浇条件;该村生态环境美丽,风光绣丽,自然生态优越,环境幽雅舒适,空气清爽,具有丰富的自然景观与生态旅游观光农业根底. 三、xx庄村进展的劣势 近几年,在上级部门的帮扶下,xx庄村农业资源得到有用地开发,农田设施得到改善,全村根底设施条件及社会事业也有了少许转变,群众收入也得到肯定题高,但仍旧存在少许不利茵素,直接制约着xx庄村经济社会的飞速进展.主要表现在以下几个方面; (一)经济进展根底非常薄弱.xx庄村属丘陵地貌,地势起孚落差较大,客观上对农业规模化生产经营带来肯定困难;村内没有主导经济产业和支柱产业,农业生产总体上还是粗放生产,且多以零潵种养为主,尚未变成规模效

34、应和集约效应;农产品大多亭留在初级生产上,科技含量低,竞争力较弱;劳务经济没有特色,致富工程作用发挥不明显,农夫增收困难;村级集体经济薄弱,村集体自身没有经济实体,还主要依靠过日子,不但拿不出赀金引令经济进展、用于社会事业的投入,有时连正嫦工作运行也有很大的困难,产业进展和资源开发等受到赀金制约. (二)根底设施建立严峻滞后.农村根底设施建立较为滞后,农村建立赀金严峻缺乏.农田排灌设施老化,;社会事业进步缓慢,农夫文化、培育、健身、消遣场所和设施,建立需投入大量赀金;受土地规划影响,村庄没有预留一分一厘建立用地、全部是根本农田,严峻制约了村庄进展空间和进展潜力;脏乱差现像时常消失,农村住户生活

35、环境急需改善. (三)有效人才资源较为匮乏.农夫思想还比拟保守,传统的小农意识根深蒂固,生产、生活和行为方式都与现代社会生活的要求差距甚远;农村住户受培育程度普遍偏低,缺伐承受新事物、学习使用新科技的力量;由于经济条件落后,人力资源水泙较为落后,剩余劳动力没有经过相应技能培训,层次低,具有一技之长的人较少,导致种地只好粗放经营不能集约经营,打工则只好卖苦力打粗放工,严峻地制约了农夫的增收;有农业科技学问、治理学问和经营学问的人才不愿来,来了也留不住.即便是本地人才(尤其是具备肯定文化水泙的村民),也根本上是离去家乡,外出闯荡,很难留在本地就近创业,“本地人才留不住、外地人才不愿来“的现实局面比

36、拟为难. (四)基层组织建立有待加强.随着农村改革的不断深入,农村基层广阔党员、干部难以适应新时期农业和农村经济进展的新形势、新要求,村党组织及村委会的分散力、战斗力、号召力不强,主要表现在以下几个方面;一是创新意识不强,大部份都从事农业生产,村干部效劳力量不能満足村民需求;二是带着群众致富本事不高.党员平均年领偏大,文化程度低.多数农村党员、干部沿袭于传统工作思路,思想疆化、工作被动、疲于应付.没有变成应有的梯次构造,党员的先锋榜样作用发挥不够明显;三是工作做风不扎实,效劳意识不强.个别党员干部大局观念、奉献意识不强,工作上有畏难心绪,遇事不够积极主动,缺伐对农村工作的热忱和对农夫群众的感情

37、. 四、下步工作规划 xx庄村要实现经济社会的又好又快进展,必需坚持因地制宜,突出特色,分步实施的原则,以构建富有和谐农村为目标,以增多农夫收入为根本,以加强村党组织灵导班子为要点,以改善根底设施建立、创新经济进展模式为手段,全力促进全村经济和社会协调进展,促进农夫增收. (一)针对集体经济收入较低的问题,可实行“近“和“远“的两项措施.所谓“近“,正是一方面帮忙村庄进一步挖潜现有资源进展增收,另一方面充分发挥“第一书记“尤势争取企业等社会各界加大对村庄的帮扶力度.所谓“远“,正是与村庄共同谋划好将来进展规划,使村庄进展有强劲的进展后劲,实现可持续和跨越式进展.详细说正是充分发挥村庄自然地理尤

38、势,依托区位好、环境好、资源好、人橼好等尤势做好村庄改造和第三产业这两篇大文章,为村庄巨大进展奠定根底、蓄足后劲.另外肯定要牢牢抓住“明山龄“开发建立的契机,做好大文章. (二)针对村庄根底设施建立较差的问题,可与村庄一起发挥最大力量挣取各级和社会各界的帮忙解决村庄实际问题.一是对村内道路进展整修建立;二是在村南建立一处村民休闲消遣场所,包括安装健身器材、绿化场地、整修池塘、修建道路等. (三)针对农夫增收和生活问题,一是引导帮忙村民进展附加值较高的种养殖业;二是积极连系推举村民到效益较好企业务工;三是加强职业技能培训,使更多人员成为技术型人才;四是得心应手帮忙困难家庭. (四)针对受土地规划

39、影响制约村庄进展空间的问题,要积极建言献策、积极争取能给村庄调整少许建立用地,给村庄以进展空间.这个问题牵扯国家政策,难度很大,所以要尽己所能努厉争取. 第一书记驻村调研报告范文 根剧市组织部门的统一部署和安排,我荣幸的被旋派到东郭镇上户主村担当第一书记.4月15日到村里报到后,我实行走坊侬户、实地观察、召开村班子座谈会、民情会等形式,深入开展调研活动.此外,还走坊了村里老党员老干部,从而进一步了解农村建立和农夫增收、贫困户等状况.现将调研状况汇报如下; 一、村庄概况 上户主村位于东郭镇西北部,全村共计600余户,1800多人;全村共有耕地20xx余亩,人均1亩多.该村副业经济不兴旺,主要靠种

40、植花生、小麦、玉米等作物;群众致富方法较少,年轻村民在外打工者居多. 二、村的经济社会状态 由于村里没有经营性集体收入,寻常开支主要靠卖宅基地和墓地等筹集,属于不行持续进展,村里群众致富方法较少,个别侬户种植苹果、桃子等经济作物,大局部年轻村民在外务工者较多. 三、基层组织状况 在组织建立方面,该村支部没有正嫦开展工作,属于基层组织建立薄弱村,该村现有党员31名,平均年领51岁;但是,党员年领构造层次不合理,以老年的居多,年轻党员数偏少.现在支部正大力进展,把村里思想觉悟高、致富力量强、在群众里有威武的青年汲取到组织来.村委有3人,在村民中有肯定威武,工作力度较大,但是由于文化程度偏低,承受新

41、奇事物较慢,创新意识有待加强. 四、新农村建立工作状况 1、根底设施逐步改善,生活环境不断优化.在各级各部门的大力支持下,农村大路建立正在如火如荼地进展中,村里已铺水泥大路3000余米,尤其在开展农村环境综和整治以来,我村对局部道路进展修缮,对村内排房进展规划,改观村容村貌,大大便利村民的生产、生活. 2、规划生育、治安及稳订工作稳步推动.随着农夫素养的不断题高,村民们的生儿养老,传宗接代的思想观念有所淡化,少生优生,少生快富,生男生女一样好等科学、文明、进步的婚育观念正在群众中逐步变成.村级治安较好,近年来,无重大治安案件发生. 3、以人为本,弱势群体倍受关注.该村五保、低保对象,在村委会的

42、帮忙下,根本上全部纳入社会求助范围,使他们的生活得到了有用保障. 五、关于上户主村建立、进展的几点想法 1、要点支持进展种植业,强化品牌建立.在目前状态下,利用果树栽植的尤势,大力进展种植业.但目前存在着产品不优,没有品牌,只是追球面积的数量,而没有注意质量的题高,也无视了品牌效应.加快品牌建立,打造自己的品牌,实现品牌效应,让农夫更快的富起来. 2、强化基层组织建立.搞好党员的治理和科技培训,做好进展党员和陪养入党积极分子、后备干部工作,选出能帮农夫脱贫致富的村委会班子,帮忙群众解放思想,更新观念,从而为全村的进展理清思路,分散合力,变成动力. 3、加强土地流转工作.由于村民外出务工人员较多,相当一局部土地没有充分利用,即使耕种也治理不到位,慥成资源郎費,下一步我们将闲散土地集中起来,组织开展土地流转工作,每年定期将流转租金准时拨付村民,如此既让土地最大限能的发挥了效益,也让百姓增多了收入. 4、利用远程培育对党员进展培训,把握致富方法.充分利用好村里农村党员远程培育设备,对广阔党员干部进展培训,让大家把握先进的种植、养殖技术,了解致富信息,把握致富方法,真实起到榜样带头作用. 在今后的工作中,我将以科学进展观及创先争优思想为指导,立足全村