工商企业管理专业内植实训的必要性.docx

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1、摘要：产学研结合是职业教育发展的必由之路，而企业内植实训是 实现产学研结合的重要途径。本文通过剖析管理系工商企业管理专 业校企合作的实践，分析了当前企业内植实训I中运行的维度才深究了 规律，完善了制度机制有着很大的教育教学改革现实意义。关键词：工商企业管理；企业内植实训随着时展和社会进步，企业对工商企业管理专业毕业生的要求越 来越高，尤其是高职高专的毕业生，如何在本科生和中专生之间找 准自己的专业定位，对于面临将来就业的工商企业管理专业的在校 生而言，为了能够更好地适应当下社会严峻的就业形势，摸清企业 对于本专业技能的实际要求，毕业以后能够尽快的融入社会，同时 能够为自己步入社会打下坚实的基础

2、，基于工商企业管理专业的企 业内植实训将起到至关重要的作用。通过工商企业管理专业的企业 内植实训，能够让学生学到很多在课堂上学不到的知识，真正了解 到在未来的就业岗位中所需的专业素养和技能，提高调查研究、文 献检索和收集资料的能力，提高工商企业管理理论与实际相结合的 能力，提高协同合作及服从组织的工作能力。同时也拓宽了学生们 的视野，增长了他们的见识，让他们提前熟悉了在企业工作的相关 流程。只有把从书本上学到的工商企业管理专业理论知识应用于实 践，才能将本专业的知识转化成真正有用的知识。一、企业内植实训的内涵及必要性企业内植实训突破了以学校为本位的人才培养范式，能够有效地 弥补学校职业教育“多

3、理论，少动手的不足，尤其在当前众多学 校选择校企合作模式时，往往存在企业挂名、学校培养的现象的形 势下，探究企业内植实训的切实可行的做法，可以有效地把校企合 作推向深水区，为改革和创新高等职业人才培养模式开辟道路。工 商企业管理专业学生从事的是企业管理的相关工作，从专业的角度 来说非常适合开展企业内植实训I,无论是在解决企业用人问题、还 是学校实i) 11方面都是很好的切入点。二、工商企业管理专业培养人才现状分析高职学生严峻的就业形势已成为近些年越发突出的社会热点问题。职业素质的高低不仅决定一个高职院校毕业生就业机会的多少和 就业能力的强弱，而且也会影响到其今后的职业生涯的发展。高职 院校学生

4、就业质量提升与人才培养模式变革之间具有不可分割的 必然联系，应以学生就业质量为首要考虑因素，不断调整、完善、 优化现有的实习实训模式,培养更多高素质的职业技能人才，从而 实现两者共荣互促的良性循环发展。造成高职学生就业难现象的重 要原因是部分毕业生职业素质缺失，以至于无法满足用人单位的需 求。高职院校担负着为社会培养应用技术型人才的重任，面对严峻 的就业形势，如何提高毕业生的职业素质，增强其就业竞争力，已 成为摆在高职教育工作者面前亟待解决的首要问题。因此，我们必 须探索拓展高职学生职业素质途径，研究构建培养高职学生职业素 质的完整体系。企业内植实训模式是当今高职院校进行教学改革、实现校企合作

5、 的有效模式，当前，企业内植实训模式作为高职院校学生技能培养 的风向标，对企业用人能力素质模型的认同和训练作为结构性的力 量，对高职教育教学改革构成重要推动性作用。企业内植实训模式 对学生到企业中应聘、就业有巨大的推动作用，必须进行新的整体 构建,把企业内植实训模式以体系化、制度化的形式整合在统一的 教学体系之中，构建教学多元，学训一体的训练格局。结合工 商企业管理专业实际，以本专业大学二年级学生在深圳华强方特集 团的企业内植实训为主要研究对象，力求从中寻找出企业内植实训 的运行规律和评价标准，为促进职业教育人才培养与社会需求的无 缝对接，进一步提升职业教育服务当地经济建设的能力、推动职业 教

6、育的大发展做出智力支持。华强方特文化科技集团是国内知名的 大型文化科技集团，对于自身的企业文化建设和对于人才的培养模 式都有着自己独到的见解和模式。华强方特坚持实施文化与科技融 合战略，打造创、研、产、销一体化的文化科技产业链，业务 分为文化内容产品及服务和文化科技主题乐园两大类，在很大程度 上能够满足工商企业管理专业各个方向的实习实训要求，同时在内 部也形成了优势互补的全产业链，已在国内国际市场上建立强势的 中国文化科技品牌。我校工商企业管理专业与天津华强方特公司, 于2017年签订了 订单班协议,以定向培养的方式，于每年的 5月份向该公司输送大批的特需人才。所谓订单班的培养模式，就是学生在

7、校期间，学院按照企业提出的人才培养目标和知识能力 结构,修订教学计划，组织教学，能够有效促进了毕业生就业率和 就业质量的提高。经过一年的多的合作与实践，企业和学生双方都 反映良好。一方面学生在实习的过程中，既感受到了大公司的企业 文化和规章制度，也锻炼了自己的学习能力和工作能力，为自己即 将面临的就业问题打下了坚实的基础；另一方面，企业也在需要的 时候获得了自己想要的人力资源，给校企双方的合作都带来的各自 想要的利益，可谓是双赢。四、结论通过本文研究梳理和总结本专业企业内植实训的实践经验，探索 建设高职学校的企业内植实训培养模式，丰富了相关的研究成果。 企业内植实训这种模式，突破了以往的以学校为本位的人才培养模 式,能够有效地弥补学校职业教育的不足。同时，探究企业内植实 训的有效做法，可以把以往的校企合作模式推向一个新高度，为改 革和创新高等职业人才培养模式开辟道路。工商企业管理专业学生 从事的是企业管理的相关工作，从专业的角度来说非常适合开展企 业内植实训，无论是在解决企业用人问题、还是学校实训方面都是 很好的切入点。