关于实施工作计划模板合集八篇.docx

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1、关于实施工作总结计划模板合集八篇实施工作总结计划篇11、班主任工作总结计划制定与实施的重要性；1）、计划是提高工作效率的有效手段消极式的工作（救火式的工作：灾难和错误已经发生后再赶快处理）积极式的工作（防火式的工作：预见灾难和错误，提前计划，消除错误）2）、计划能力是班主任管理水平的体现3）、通过工作总结计划变被动等事做变为主动自发式的做事有了工作总结计划，工作才会有的放矢，可以做到整体的统筹安排，个人的工作效率自然也就提高了。通过工作总结计划变个人驱动的为系统驱动的管理模式，这是班集体建设有序发展的必经之路。4）、计划可以预测将会出现的问题，而不会在问题突然出现时感到诧异。计划工作则可以通过

2、周密的预测，把这些“意料之外”的不可控因素转化成“意料之中”的可控因素，制定出各种相应对策，并在必要的时候对工作总结计划进行调整，变被动为主动，化不利为有利，从而有效地减少各种变化所带来的冲击。2、班主任工作总结计划制定的原则与方法（基本要求）；工作总结计划不是写出来的，而是做出来的。计划的内容远比形式来的重要。我们拒绝华丽的词藻，欢迎实实在在的内容。简单、清楚、可操作是工作总结计划要达到的基本要求。工作总结计划的四大要素：(1)工作内容（2）工作方法(3)工作分工(4)工作进度缺少其中任何一个要素，那么这个工作总结计划就是不完整的、不可操作的，不可检查的的。最后就会走入形式主义，陷入“为了写

3、计划而写计划，丧失写计划的目的”。3、班主任工作总结计划的主要形式；4、班主任工作总结计划制定主要内容；5、班主任工作总结计划贯彻落实；工作总结计划做出来，目的就是要执行。执行可不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了，执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”。执行不力，或者无法执行跟方案其实有很大关系，如果一开始，我们不了解现实情况，没有去做足够的调查和了解。那么这个方案先天就会给其后的执行埋下隐患。同样的道理，我们的计划能不能真正得到贯彻执行，不仅仅是执行人员的问题，也是写计划的人的问题。首先，要调查实际情况，根据本部门结合企业现实情况，做出的计划才会被很好执行。其次，

4、班主任工作总结计划应该拿到班会上进行公开讨论。目的有两个：其一、是通过每个人的智慧检查方案的可行性；其二、每个班级的工作难免会涉及到其他班级和学校整体，通过讨论赢得学校的支持和其他班级的协作。另外，工作总结计划应该是可以调整的。当工作总结计划的执行偏离或违背了我们的目的时，需要对其做出调整，不能为了计划而计划。还有，在工作总结计划的执行过程中，班主任要经常跟踪检查执行情况和进度。发现问题时，就地解决并继续前进。因为班主任既是管理人员，同时还是一个执行人员。不应该仅仅只是做所谓的方向和原则的管理而不深入班级可能存在问题和现场。最后，修订后的班级工作总结计划应该报学生处审核与签字，并负责跟踪执行和

5、检查。6、班主任工作总结计划实施效果的检验。实施工作总结计划篇2一、指导思想坚持以课题为载体，以理论学习为切入点，以课堂教学为主阵地，以反思为着力点，提高自己的专业意识、专业能力与专业水平，为个人的专业发展服务。使语文教学在科学的先进的理论的指导下得以优化，提高教学质量，让学生轻松、愉快、高效地学习，全面提高学生的语文素养。二、研究目标文体是文本的客观存在。不同的文体有不同的目的、功能和语体特点，有不同的教学价值，因此也有不同的教学目标和教学方法。我把人教版实验教科书小学语文教材为实验版本，将教材中的选文按文体进行分类，分成诗歌、小说、散文、童话、寓言、神话和民间传说、剧本等，结合具体的文本内

6、容和形式着力研究这一类文体的教学（重点关注：教什么和怎么教）。通过这样的研究和实践，梳理出各类文体的最佳教学策略，以唤起学生语文学习的兴趣，获得学习类文本的方法，并为学生的课外阅读与写作作好知识和能力的准备。三、主要工作1、加强理论学习。购买专业书籍，有计划地开展读书活动。通过学习，要求自己每月至少完成两篇读书心得，并积极参与专题讨论与交流。通过学习，做到确有收获，从而不断丰富和完善自身的专业知识结构。3、充分学习骨干教师的先进教学理念，悉听并学习导师的公开课、专题研究课、赛课等课例研讨活动，促进自我理论知识的提高。4、确定重点，开展实效研究。要紧紧围绕研究重点，推进课题研究的扎实开展。本学期

7、重点研究方向是对各类文体的教学理论的学习与归类，研究梳理出类文本（这一类文本，如童话的教学、诗歌的教学等）的主要教学内容的抉择和教学策略选择的依据，从而形成自己的实验观点。实施工作总结计划篇3一、指导思想以科学发展观为指导，以强化学校管理，提高行政执行力，改变观念，创新工作，以全面提高教育教学质量为目标，继续深化教育改革，努力改善办学条件，优化育人环境，全面推进以创新教育为核心的素质教育，加强学校内涵发展，切实提高学校管理水平和教师队伍素质，促进教育教学质量的提高，提升办学品位，努力开创唐店中学教育的新局面。二、目标任务加强政治思想教育，使教师的职业道德和学生的思想品德有质的提高，形成良好的教

8、风和学风；加强教研、教改和教学管理，努力提高教育教学质量；进一步加强校园建设，优化育人环境；积极开展丰富多彩的文体活动和心理教育活动，促进学生的全面发展；加强治安管理和安全教育，确保学校和师生的安全。三、具体工作1、师德建设方面通过加强教职工政治学习，倡导爱岗敬业，促进教师的职业道德有质的提高，主要工作有：（1）定期组织教职工参加政治学习，以中小学教师职业道德规范为核心，提高教师思想素质。（2）学校党支部定期组织进行学习和开展思想教育，发挥党员职工的模范带头作。（3）学校班子成员与教师结对子，互相学习，共同进步。2、德育工作方面进一步加强和改进学生德育工作，主要工作有：（1）健全学生组织机构，

9、发挥学生会、团委会、班委会、广播室的作用。（2）继续实行班级量化管理，通过评选先进班级，推动学生的自律。（3）以班主任为主力队伍，强化班级管理，充分利用升旗仪式、晨会、班会对学生进行卓有成效的主题教育。（4）完善学生管理条例，认真组织学习和实施。（5）加强家、校教育联系，定期召开学生家长会；深入进行家访，帮助每一个学生成人成才。3、学校管理工作。补充和完善学校各项管理规章制度化、使之科学化，减少个人主观意志；引进激励机制和竞争机制，积极推进制度改革。主要工作是：（1）根据上级工作部署，推进教学制度改革，实行竞聘上岗。（2）制订、修改完善学校各项管理规章制度。进一步完善教职工常规管理规定。（3）

10、修改绩效考核管理方案和20xx年中考目标管理方案等。4、教学工作方面。继续加强教研、教改和教学管理，进一步促进教学质量的提高，确保教学成绩稳中有升。主要工作是：（1）落实教学常规管理规定，不定期检查教师的教学进度，定期检查教师的备课、听课、批改作业情况。（2）组织教师参加新教材课改培训，加快教师适应新教材要求的进程，培养高素质的教师队伍。（3）加强组织教研活动，完善科组教研活动制度，认真组织上好学科研究课、公开课，努力促进教师成长和能力提高。（4）制订毕业班工作方案，进一步明确中考目标，落实指标任务，制定激励方案。（5）组织学生参加期中、期末和常规的检测。（6）进一步完善多媒体教室、校园网、学

11、校图书室、仪器室的科学管理和使用工作。5、校园建设方面。环境。主要工作是：（1）努力争取项目资金，合理解决学生住宿困难。（2）硬化校园主要道路，（3）进一步绿化教学楼之间的空地，为师生学习和生活提供良好的环境。（4）规划建设完善有关体育设施。6文体活动方面。积极开展丰富多彩的文体活动和心理教育活动，促进学生的全面发展。主要工作有：（1）组织开展一年一度的学校乒乓球赛、篮球赛。（2）开展心理健康教育，促进学生身心健康发展。（3）组织开展课外活动。四、具体工作安排二月份：1、做好春节教师慰问工作。2、开展留守儿童慰问活动。3、进行一次校园安全工作检查，做好开学前各项准备工作。4、召开学校领导班子会

12、议，健全组织，研究制定各项工作总结计划，完善各项规章制度。5、召开教师会议，布置新学期工作。6、动员流生、巩固学额、做好固生工作。7、开学典礼，布置本学期工作并对学生进行安全教育。8、召开九年级教师会议，分析总结上学期期末统考情况。9、进行教学常规检查。三月份1、开展心理健康教育，促进学生身心健康发展。2、做好留守儿童之家工作。3、开展植树节绿化活动。4、继续开展教研活动。5、召开七八年级教师会议，分析上（20xx年“小学德育计划”德育工作总结计划）学期期末学区抽考情况。6、安全卫生工作检查。四月份：1、召开班主任会议，做好关爱“控辍保学”工作交流。2、继续开展教研活动。开展卫生防疫教育。、继

13、续开展教研活动。、安全卫生工作检查、教学工作常规检查7、组织期中考试。五月份：1、分年级组进行期中考试经验交流总结。2、开展“红五月”班级庆祝活动。3、开展法制教育和安全知识教育活动。4、开展食品卫生安全教育。5、期中教学常规检查。6、做好团队组织发展工作。7、召开毕业班教师会议，布置九年级理化试验操作及体育测试工作和相关中考准备工作。8、组织开展一年一度的学校乒乓球赛、篮球赛。六月份：1、再召开一次班主任会议，总结经验，部署工作。2、继续开展教研活动3、安排好毕业班学生送考工作。4、安全工作检查。5、组织期末考试6、做好期末各项工作验收，搜集、整理各种资料，完善资料建设，迎接上级检查。7、做

14、好期末工作总结。上报各种材料。七、八月份1、安排好师生假期生活。2、安排好假期值班护校工作。3、安排班主任组织学生开展社会实践活动。实施工作总结计划篇4一、销量指标：至12月31日，河南区销售任务560万元，销售目标700万元（销售计划表附后）；二、计划拟定：1、年初拟定年度销售工作总结计划；2、年末拟定年度销售总结；3、月初拟定月销售计划表和月访客户计划表；4、月末拟定月销售统计表和月访客户统计表；三、客户分类：根据度销售额度，对市场进行细分化，将现有客户分为vip用户、一级用户、二级用户和其它用户四大类，并对各级用户进行全面分析。四、实施措施：1、技术交流：本年度针对vip客户的技术部、售

15、后服务部开展一次技术交流研讨会；参加相关行业展会两次，其中展会期间安排一场大型联谊座谈会；2、客户回访：目前在国内市场上流通的相似品牌有七八种之多，与我司品牌相当的有三四种，技术方面不相上下，竞争愈来愈激烈，已构成市场威胁。为稳固和拓展市场，务必加强与客户的交流，协调与客户、直接用户之间的关系。为与客户加强信息交流，增近感情，对vip客户每月拜访一次；对一级客户每两月拜访一次；对于二级客户根据实际情况另行安排拜访时间；适应把握形势，销售工作已不仅仅是销货到我们的客户方即为结束，还要帮助客户出货，帮助客户做直接用户的工作，这项工作列入我XX年工作重点。3、网络检索：充分发挥我司网站及网络资源，通

16、过信息检索发现掌握销售信息。4、售后协调：目前情况下，我公司仍然以贸易为主，“卖产品不如卖服务”，在下一步工作中，我们要增强责任感，不断强化优质服务。用户使用我们的产品如同享受我们提供的服务，从稳固市场、长远合作的角度，我们务必强化为客户负责的意识，把握每一次与用户接触的机会，提供热情详细周到的售后服务，给公司增加一个制胜的筹码。XX年度我将严格遵守公司各项规章制度，加强业务学习，提高业务水平，努力超越工作总结计划。挑战已经到来，既然选择了远方，何畏风雨兼程，我相信：用心一定能赢得精彩！实施工作总结计划篇5县结核病防治规划(20xx-20xx年)(以下简称规划)经过五年的运行，已经取得了阶段性

17、成果，全面实现了中期规划目标。为了保证规划总体目标及后五年工作指标的实现，降低结核病的患病率和死亡率，促进我县经济的协调发展，根据XX市防治人类重大疾病工作指挥部关于印发20xx-20xx年实施计划的通知(成防病指20xx3号)文件要求，在完成规划中期评估的基础上，结合我县实际，特制定规划20xx-20xx年实施计划。一、我县结核病流行现状20xx年XX市结核病流调结果显示：XX市活动性肺结核患病率约343/xx万，涂阳患病率约66/xx万。根据流调查结果估算我县现有活动性肺结核病人xx00-1600例，而且每年将新增200-300例肺结核病人。二、目标及工作指标目标1、根据XX市卫生局下达的

18、目标，20xx-20xx年全县应发现治疗活动性肺结核约9xx例，发现新发涂阳肺结核病人645例(每年129例)2、到20xx年涂阳肺结核患病率和死亡率在1990年的基础上各下降一半。主要工作指标1、全县以镇为单位，保持现代化结核病控制策略(dots)覆盖率xx0%，并逐年提高dots实施质量;2、新涂阳肺结核病人发现率保持在70%及以上;3、新涂阳肺结核病人治愈率保持在85%及以上;4、到20xx年，非结防机构肺结核患者和可疑肺结核症状者的转诊率，流动人口肺结核病人接受治疗率，结核病健康知识知晓率，乡村医生及社区医疗机构医务人员结核病防治技术培训率均达到国家规定指标。三、指导原则认真贯彻落实中

19、华人民共和国传染病防治法，依照XX市结核病防治管理办法的规定，坚持规划提出的“政府负责、部门合作，全社会参与”的工作机制，共同做好结核病防治工作;坚持以政府投入为主及多渠道筹资的原则，建立可持续发展机制，保证结核病防治经费的投入;加强结核病防治机构的.能力建设，确保足够的人员和设施，满足结核病防治工作的需求;积极有效地开展结核病防治健康促进活动;建立激励机制，落实结核病补助和病人管理补助。四、主要技术策略建立结核病控制服务体系。加快结核病服务体系建设，建立由县疾控中心、各级各类医院、社区服务中心以及镇、村两级卫生机构组成的结核病控制体系，共同开展结核病防治工作。病人的发现。以因症就诊、转诊和追

20、踪、集中推荐作为肺结核病人的主要发现方式;以痰涂片为主与x线检查相结合作为主要的检查方法;对肺结核病人实行归口管理，加强各级各类医疗卫生机构的肺结核报告和转诊工作;加强综合医疗机构和结防机构的合作;在乡镇卫生院开展痰涂片检查，提高病人的发现率。病人的治疗管理。对活动性肺结核病人实施国家制定的统一化疗方案，对涂阳病人实施全程督导，对涂阴病人实施强化期督导管理。开展特殊人群的结核病控制。制定tb/hiv双重感染、多耐药结核病控制、流动人口特别是农民工的结核病控制框架和实施计划，并逐步实施。建立健全抗结核病药品和物资管理制度。保证国家项目药品的供应和质量，为更多的患者提供免费抗结核药品。充分利用各种

21、资源，加强与多部门合作，共同开展结核病健康促进工作。五、主要行动及措施1、我县结核病防治工作领导小组加强结核病控制工作的领导，定期或不定期召开会议，审议我县的结核病防治计划，明确各自的职责和任务，将结核病防治经费纳入年度财政预算，保证落实到位。2、强化各级结核病控制部门间协调机构的作用，每年召开1-2次工作会议，协调各部门之间的关系，对规划进展情况进行通报，提出工作改进建议。3、疾病预防控制中心以及各镇要结合当地实际，制定结核病防治人力资源发展计划，提出具体目标和要求，按照人力资源发展计划配备人员，提高人员素质。4、加强规划和项目经费的使用和管理，做好每年经费预算的工作总结计划。实施工作总结计

22、划篇620xx年对于我来说是一个充满压力、挑战与机遇并存的一年。进入*工作已经一年了，回想这年的工作经历，确实让我成长不少，从一个没有商场管理经验的销售人员成为客服部一员，所有的经验教训时刻提醒我必须克制自己的莽撞和那颗不服输的心，但是所有的小成绩又在不断的激励着我，促使我必须去了解自己、经营好自己。在回顾过去，总结经验，展望未来，联系实际的基础上，我制定了自己在客服部新一年的工作总结计划：一、指导思想我要以转变工作角色为突破口，积极融入现场管理服务部的新发展；以加强学习为根本，加速提升岗位技能水平；以遵章守纪为重点，努力确保为部门树立良好的形象；以勤奋工作为主攻方向，树立刻苦钻研的敬业精神；

23、以拓展兴趣爱好为追求，不断提升自身的综合素质。二、工作目标20xx年要全面配合现场管理部各项工作，提升客服部的执行力。目标的确定关键在于落实。为使目标如期实现，要切实做好以下方面工作：1.转变观念，明确奋斗目标。俗话说“意识反应态度”、“态度决定一切”，心态的好坏直接影响着一个人对工作的态度。因此，我要把客服部当做新的工作岗位，新的工作环境，面对现在百货行业激烈的竞争形势，我要转变“打工”的思想，坚持“工作是为自己做的”。提升工作效率和执行力，充分发挥岗位在商厦经营管理中的角色。另一方面在思考问题，处理事情时，必须跳出以前的思维方式，摆正自己的位置，树立服务意识，切实转变工作角色，积极融入部门

24、的新发展当中。2.加强学习，提升个人素质学习是历史使命，是时代要求，选择学习就是选择进步。要向“书本学、向师傅学、向同事学、向领导学”，虚心听取大家的指导和教育，而且要善于学习、勤于思考，在干中学、学中干，明确工作的运行和处理问题的程序，做到守纪律、知程序、明内容、讲方法，学于用、知与行、说与做的统一。3.拓展领域，实现个人价值。把自我价值与*价值相结合。我坚信只要多为*做贡献，就能更多获得*的尊重与肯定，才能更好的实现自我价值。*为我们员工施展个人才华提供了广阔的发展平台，在以后的工作中，我要紧紧抓住发展机遇，以朝气蓬勃的精神状态创造性的做好自己的工作。4.强化客服部技能学习。岗位技能是企业

25、员工发展的生命线。要做一名合格的员工，我认为必须加强和提高自己的岗位技术水平。为此，我要进一步提高工作的主动性和自觉性；（1）.对于常规工作，要根据部门制定的每季、每月、每日工作总结计划开展，力求做到每天有目标有计划的做好每项检查工作，同时做好巡视记录，发现问题即使与相关部门沟通解决。并配合班长做好每周、每月的汇总上报工作。日常纪律、设施、商品质量和服务的监督与管理，必须依公司相关规章制度，一视同仁，严格落实，做到公平公正，不厚此薄彼，达到监督检查透明化，管理标准化，执行标准统一化。（2）.要积极配合班长下达的指定任务，对于所管楼层，要经常与销售部领导和员工交流，提出合理化建议及意见，积极参与

26、楼层开展的各顶活动，并做好借鉴工作。（3）.顾客投诉接待与处理。坚持继续向老员工学习处理经验，掌握新消法内容，并争取利用部门例会或沟通会、专题培训等形式与楼层管理人员就公司退换货规定、投诉处理技巧及精品案例等进行沟通交流，相互学习。以规范自身接待形式、规范服务为目标，力求做到投诉规范化、接待礼仪规范化、接待程序规范化、处理结果落实规范化、接待及记录规范化。以上，是我在新的一年中对自己的要求和计划，对我而言20xx不仅仅是崭新的，更是充满激情和挑战的。相信伴随着五星乐和城的开业，*会进入全新的里程碑，而作为*的我们，更会在*的华丽篇章中绽放异彩！篇二：20xx年客服部年度工作总结计划20xx年是

27、物业公司提升优质服务的一年，也是我们工作继往开来的新的一年，除了要一如既往地坚定“诚信服务，协作高效”的理念外，还要开拓新的工作思路，同时，明年我们将要面对二期业主接房，服务一期业主，收取一期物业费的艰难挑战，所以我们一定要强化危机感，依据十八大精神提倡实干意识，实现物业公司各项工作全面健康有序地开展，为完成物业公司20xx年年度工作目标奠定扎实的基础。工作重点主要有以下几个方面：一、交房工作1、做好接收二期工程准备，及加大人才储备，初验及复验把好质量管，避免钥匙移交物业后进行大面维修整改。接受二期钥匙后逐一核对规范管理，统一封存。2、做好一期、二期交房数据的统计、业主资料及验房单管理，由专人

28、负责。3、做好交房现场的工作安排及房屋交付前的检查工作并配合销售部门借用钥匙。二、日常工作1、做好日常业主来电来访接待工作，并做好问题的详细登记及数据统计工作，做好前台销账及业主回访工作。2、做好交房时的现场签约及钥匙发放工作，做到公正、细致。三、优质客服队伍建设由于客服部员工以前基本没有从事过物业管理工作，目前的职业水平肯定还有长足的发展余地，我们在配合公司进行组织架构调整的同时，将进一步加强物业管理队伍建设，细化岗位分工，加强绩效考核力度，提高每一位员工的职业素养，明年计划加强组织各类培训活动，并不定期开展物业服务楼栋竞赛活动，锤炼一支肯打仗、能打仗、能打硬仗的员工队伍。四、提高客服服务水

29、平由于管理处刚入驻不到两年，小区各种环境又比较复杂，同时又没有可以借鉴的地方，因此，工作中难免有不足之处。下一步我们将深入理解物业管理的内涵，加强和深化客户服务水平和服务质量的专项工作，努力提高业主满意度进一步提高服务水平，努力提高业主满意度全心全意为业主服务，使天邻水岸管理处的物业管理水平再上一个新台阶。五、物业管理费的收取及催缴工作认真做好物业费宣传工作并做好业主的解释工作。让业主意识到，物业管理费是一个物业得以生存的经济基础。享受物业服务是业主的权利，而缴纳物业管理费是业主的义务。为保证下一步物业管理工作的顺利开展及一期业主物业管理费的顺利收取做好铺垫工作。六、部门协调在下一年度，客服部

30、将全力协助管理处各部门工作，密切同各部门关系，及时、有效，妥善处理业主纠纷和意见、建议。七、钥匙管理总结去年工作经验，将钥匙管理落实到人，管理员与钥匙不得分离，并对室内物品及入户门是否关闭负责。实施工作总结计划篇7一、学情分析：从上学期考试成绩来看，四年级组班与班之间的差异不大，但生与生之间的差距却很大。总体来看，一部分学生的学习品质存在不足，畏难急躁，难以坚持是许多后进生的主要问题；还有一部分学生由于缺少正确的学习动机而一直处于被动的学习状态，学习的内驱力没有得以激发。本学期我们除了在学习内容和方法方面督促学生加以提高之外，还要进一步加强对学生学习习惯的培养。二、指导思想：1、围绕学校工作目

31、标和语文教学计划，本教研组打算在语文教学上继续集思广益，以“学研式”课堂教学模式研究为主，在总结以往成功经验的基础上进一步深化研究，在提高教学质量的同时使每一位教师的教学能力有所提升。2、细致、有效地抓好四年级语文教学常规工作、常规管理，营造有创意的、积极进取的教研组团队，争当优秀教研组。三、工作目标：1.以“读写结合促表达”为主题，将“大阅读工程”与“生活作文”有机整合，深化“生活作文”特色课程发展，培养学生的良好阅读习惯和表达习惯。2.大力加强课堂教学研究，通过“深度备课深度教学深度研讨深度反思”打造生活化的特色课堂。3、小组合作，共同提高。开展教师间相互听课，发挥骨干教师的引领示范作用。

32、加大教研力度，组织开展好教研活动，做好听课评课工作，提高教研实效。四、具体措施：（一）继续完善磨课，领悟教材精髓1、关于备课本学期继续发挥教研组集体研讨的优势，加强集体备课，提升教材解读、目标制定的能力。本学期更要做好预习的研究与设计，每位老师有主备，有思考。教研组进行具体的课文分工（分工见后），每位老师担任本课集体备课时的主讲人，主要谈谈1、自己对教材的理解与把握。2、教学目标确定之思考，3、预习的设计4、教学流程。其他老师集思广益，提出自己的想法，然后教研组统一想法，最后由主备老师执笔完成，每一位老师至少要完成一篇课文的教案设计。此外教研组还要抓好重点课例集体备课工作。教师在讲课时再根据班

33、级实际情况对教案作出合理的修改，上课之后要如实反思，及时记下自己的所思所想。2、关于上课本学期教研组内要认真上好教研课。课后组织教研组每一位老师听课、议课、改课，在“磨课”的过程中推动整个教研组研究的进程。继续同课异构的探究研讨，开展比较性的阅读，推进每一位教师之间的教学研讨与理性思考。2、实实在在抓好写字充分抓紧每周三最后一节课的练字时间，加强指导，注重激励，同时关注学生每日30字的练习，持之以恒，在班中形成“你写得好，我写得比你还好”的写字风气，使每位学生练就一笔端正、挺秀的字体。严格要求学生的书写。无论是作业本、课本，还是练习本书写，只要提笔写字，就要让学生养成认真书写的习惯。严格把关，

34、不放松要求。3、“八会”学习习惯本学期扎实地培养学生的“会表达”学习好习惯，结合“读写结合点”进行课内外的仿写，促进学生表达习惯的养成。4、突出“读写结合”研究精读课内。用好“读写结合”训练序列，随课文学写作，一课一得，强化训练，为生活作文打好表达基础。每位学生设读写本。延读课外。以课内“读写结合点”为出发点，拓展“创作风格专题”的整本书，形成学生必读书单。确保学生阅读量不少于100万字。围绕必读篇目师生共读共品。教师可精读一本，采用走班制教学或上年级大课，确保深度读写指导。（三）积极参与各类教研活动组织组内成员认真积极参与学校的教研活动，无论是理论学习、专题研讨、课例研究还是专题培训，都能表

35、达交流自己的实践思索，提高教研能力。小组活动中，也能用心聆听同组老师的教研课，提出建设性意见，切实在活动中提高话题设计、听课评课能力，以此来提高自己生本理念指导下的备课上课、确定目标展开流程等教学能力。善于积淀经验，并对成功的做法进行梳理和提炼，上升为理性的智慧，用于自己的教育教学实践中。从而认真撰写相关研究论文，积累经典课例。五、教学活动安排三月第一周新学期工作总结计划。明确本学期的组内工作安排把握教学重难点，更好地完成教学目标。第二周窃读记研讨抓住动作、心里活动的描写，体会作者的情感，领悟表达方法。落实教学目标第三周只有一个地球针对张老师的优质课进行集体备课。落实教学目标第四周读写结合仿写

36、摘抄本的使用左边摘抄，右边仿写让学生的表达能力上一个台阶四月第一周梳理三四单元知识点分析三四单元知识点，制定教学计划，梳理教材，明确教学目标。实现资源共享，让组内教师有目的、有计划进行教学。第二周写字教学研讨明确本学期的写字工作安排落实学生的写字基本功第三周圆明园的毁灭研讨有经验的教师谈教学经验落实教学目标第四周课上如何引导学生具体的表达组内老师交流经验。明确表达方法的训练。五月第一周梳理五六单元知识点分析五六单元知识点，制定教学计划，梳理教材，明确教学目标。实现资源共享，让组内教师有目的、有计划进行教学。第二周白杨研讨研讨借物喻人类课文的教法落实教学目标第三周研讨阅读考级经验交流。讨论题目要

37、求。第四周“会表达”习惯总结，课堂教学反馈回顾自己的课堂教学，总结经验教训。让每个学生的表达能力能够得到进一步地提高。六月第一周梳理七八单元知识点分析七八单元知识点，制定教学计划，梳理教材，明确教学目标。实现资源共享，让组内教师有目的、有计划进行教学。第二周习作指导指导选材，感情真实在互评互改的基础上完善自己的习作。第三周冬阳童年骆驼队研讨研讨这篇课文的教学方法、教学重难点。互相学习，共同提高。第四周研讨期末前的总复习制定复习计划，班级平行发展。抓住重、难点，有针对性地进行复习。实施工作总结计划篇8为贯彻执行国家有关职业危害防治的法律、法规、政策和标准，加强对职业危害防治工作的管理，提高职业危

38、害防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全，实现我矿职业危害防治目标，根据安全生产法、职业病防治法、矿山安全法、煤矿安全监察条例、煤矿作业场所职业危害防治规定（试行）、山东煤矿作业场所职业危害防治监察办法（试行）等有关法律法规，结合我矿实际情况，制订职业卫生三年工作总结计划及实施方案。（20xx20xx）一、目的认真落实职业危害防治主体责任，全面提升职业安全健康管理水平，预防、控制和消除煤矿作业场所职业危害，保护我矿职工人身安全和健康。二、工作目标1、做好每年接触有危害因素职工健康检查和各类职工健康普检工作，职工就业前体检率达到100；在岗职工体检率达到100；离岗前职工体检率达到1

39、00；各种职业禁忌症调离率达到100，并建立健全职工个人健康监护档案，建档率达到100；2、职业危害因素作业场所工作环境检测率达100；作业场所职业危害警示标志覆盖率达到100；3、职工个人防护用品发放率达到100，并能正确使用；4、职业危害防治培训覆盖率达到100%，职业危害防治知识及相关权利与义务等知晓率达到90；5、逐步改善工作环境条件及劳动强度，建立良好的人文环境，降低职工劳动紧张度和减轻压力及厌倦情绪，适当调整工作强度，合理安排工作，安排合理的营养膳食，注重工作期间的休息效果以减缓疲劳；6、作业场所轻伤发生率不超过目标责任书规定，职业病发病率为0，急性中毒发生率为0；7、认真做好突发

40、传染性疾病的预防、诊治和报告工作。三、工作措施与保障1、加强领导，明确责任：成立了以监狱长为领导小组组长，政委、矿长、总工为副组长，其他监狱领导、副矿长、副总、各单位主要负责人为成员的职业危害防治领导小组。领导小组下设职业危害防治工作办公室，办公室设在安全科。设置专职管理人员，进行了职责分工，从而加强了领导，明确了各自的责任。2、完善制度，强化考核：矿按照省监狱局关于省直煤矿实施职业安全健康考核细则的通知，结合我矿关于进一步加强职业安全健康管理工作的.通知（鲁西矿发20xx）等文件对职业危害防治与管理作了具体的分工，制定了鲁西煤矿职业安全健康考核细则与责任分工，鲁西煤矿关于加强职业健康工作的意

41、见等文件。3、科技兴安：加大科技投入，根据职业病防治法、煤矿作业场所职业危害防治规定（试行）、山东煤矿作业场所职业危害防治监察办法（试行）等有关规定，特制定了职业危害防治经费保障及使用管理制度，从而确保了资金的投入和使用范围，为职业危害的防治打下了坚实的基础。4、全员培训：制定全年培训计划，各单位主要负责人、管理人员要定期接受职业卫生知识培训。各类取证、复训的培训课程中必须包括职业卫生内容，且取证培训课时不少于4学时、复训培训课时不少于2学时。加强岗前培训，所有上岗人员在上岗前必须进行职业危害知识的培训教育，考试合格后方可上岗作业。特殊岗位的作业人员还要取得特种作业资格证书。在岗人员要确保每年

42、参加不少于2课时的职业危害知识的培训。规章制度实行过程中进行效果评估在我矿通过职业健康安全管理体系GBT-18001认证工作的基础上，根据国家安监总局制定并颁布的“一规定、四办法”、煤矿作业场所职业危害防治规定（试行）、山东煤矿作业场所职业危害防治监察办法（试行）等有关规定制定了一系列规章制度。1、职业病危害防治责任制度2、职业病危害警示与告知制度3、职业病危害项目申报制度4、职业病防治宣传教育培训制度5、职业病防护设施维护检修制度6、职业病防护用品管理制度7、职业病危害监测及评价管理制度8、建设项目职业卫生“三同时”管理制度9、劳动者职业健康监护管理制度10、劳动者职业卫生档案和健康监护档案

43、管理制度11、职业病危害事故处置与报告制度12、职业病危害应急管理制度13、岗位职业卫生操作规程14、职业危害防治管理制度15、职业危害检查及奖惩制度16、职业病危害申报制度17、职业病诊断鉴定及治疗康复制度18、职业危害防治经费保障及使用管理制度宣传教育培训和具体实施部门1、安全科、教育科结合职业病防治法，利用宣传画、公告栏、影像资料等宣传工具广泛开展法律法规的宣传活动，定期抽查各监区学习情况，结合规范化班组建设管理规定进行考核。2、安全科、教育科每年开展“安全职业卫生保健知识”竞赛活动。3、教育科定期对接触粉尘、有毒有害气体、高温，噪声等职业危害因素的人员进行职业卫生知识培训和考试；4、安

44、全科开展作业人员参与职业卫生工作提合理化建议活动，对人员参与职业卫生工作所提出的合理化建议落实情况进行检查。5、生活科结合开展作业人员职业安全卫生活动，采取各种形式分批举办作业人员职业卫生、健康促进、营养膳食及医学知识等知识学习讲座，作业人员参与率每年递增5；6、教育科对在岗作业人员进行岗位职业安全卫生知识培训，提高作业人员自救、互救技能，劳资科对接触有职业危害因素作业人员在签订劳动合同时，书面告知其危害内容、后果并在劳动合同中写明必要的防护措施和待遇7、通防科在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急措施和工作场所职业病危害因素检测结果等。8、通防科对存

45、在或者产生职业危害的工作场所、作业岗位、设备、设施，应当按规定在醒目位置设置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明职业危害的种类、后果、预防以及防治措施等内容。职工健康体检和职业危害因素检测工作1、六监区负责落实接触危害因素人员体检工作，并建立全员职业健康档案和特殊作用人员职业健康监护档案，做到每人一份档案，并将体检结果告知本人，作业人员在离岗时有权带着自己的职业健康检查表复印件。对作业人员体检的结果进行综合分析，及时写出分析报告。2、生活科负责完善企业职业卫生档案建立、完善工作。3、四监区专职人员负责日常各种危害因素的监测工作，负责分析与评价日常监测结果。4、安全科专职人员负责每年请有资质

46、的职业卫生检测部门来厂对有毒有害作业场所进行检测，及时公告日常监测和定期检测的结果，并负责将每年各种危害因素检测与评价报告归档。加强日常管理，改善作业环境，落实职业防护措施1、防尘1.1、加强粉尘监测：配置足够的粉尘监测仪器、监测人员进行日常监测，建立监测档案。12、加强通风管理：合理分配各工作面风量，供给各作业地点新鲜风流，及时带走作业点粉尘、有毒有害气体，改善作业地点的工作环境。1.3、建立完善的防尘系统：粉尘管路辅设到所有可能产生粉尘和沉积粉尘的地点，管路的规格应保证各用水点的水压、水量能满足降尘需要。1.4、采取综合防尘措施：采取进风巷净化风流、回风巷防尘喷雾、产尘点喷雾、转载点喷雾、预先湿润煤体、湿式钻眼、水炮泥、爆破前后冲洗煤壁巷帮等综合防尘措施，把粉尘危害降到最低程度。1.5、个人防护用品：发放合格的个人防护用品，督促作业人员正确佩戴个人防护用品。2、高温2.1、对高温作业地点加强监测，采取必要的降温措施，发放降暑物资、药品等。2.2、对地面作业人员，在气温超过35C时停止作业，发放必要的防暑物资。3、噪音3.1、委托具有资质的中介监测机构检测作业地点的噪声。3.2、采取建立隔音房，吸音板等措施降低各作业地点的噪声危害。