公司企业管理11-【其他】08-新员工入职培训考试试卷.docx

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1、新员工入职培训考试试卷姓名： 部门： 岗位： 卷面得分： 一、 单项选择题（每题3分，共计42分）1、集团总经理的名字为（ ）A、卢XX B、秦XX C、 陈XX D 、申XX2、运营部不包含（ ）A、客服组 B、审核组 C、售后组 D、测试组3、当员工打听他人薪资时一旦被查处，将罚款（ ）A、500元 B、1000元 C、2000元 D、5000元4、员工转正后需要更换住宿，需要向哪个部门发起申请？（ ）A、行政部 B、人力资源部 C、财务部 D、安保部5、负责招聘培训、工资发放的部门分别是（ ）A、行政部和财务部 B、人力资源部和财务部 C、技术部和财务部 D、人力资源部和行政部6、小A入

2、职后申请的OA账号和密码是（ ）A、小A员工工号，Password1234 B、小A名字大写首写字母，oa1234 C、小A名字全拼，password1234 D、小A员工工号，password12347、不属于公司保密资料的是（ ）A、培训资料 B、客户名单 C、OA账号密码 D、私人账号信息8、离职时在OA上需要提交两个申请，哪项为需要提交（ ）A、离职交接申请 B、费用报销申请 C、转正申请 D、外出申请9、员工试用期正常需经过_个月可提出申请，提前转正至少试用_个月才可以转正（ ）A、2；1 B、2；2 C、1；2 D、2；310、以下哪项不是运营分公司的下设岗位（ ）A、客服岗位 B

3、、售后岗位 C、销售岗位 D、招聘岗位 11、办公室区域须按规定着装，严禁穿（ ），违反一次罚款50元，并通报批评A、吊带（背心）、拖鞋 B、吊带（背心）、凉鞋 C、凉鞋、短裤 D、拖鞋、短裤12、当员工提出离职时，试用期离职需提前_天；转正后提前_天在OA上提出申请（ ）A、随时；3天 B、3天；10天 C、7天；15天 D、3天；30天13、上班迟到/早退_分钟罚款50元/次，迟到/早退_分钟罚款100元/次（ ）A、515、；1530 B、615；1630 C、510；1016 D、05；61514、员工迟到_分钟及以上，视为旷工半天处理，迟到_分钟及以上，视为旷工1天处理（ ）A、31；61 B、15；30 C、60；120 D、30；60二、 填空题（每空格3分，共计48分）1、集团总体战略是_；2、企业价值观：_、_、_、_；员工价值观：_、_、_、_；3、上班打卡超过_分钟按迟到处理，迟到或早退超过_分钟按旷工半天处理；4、每人每月有_次忘打卡机会，第三次起，罚款_元人民币/次；5、每月_号发放上一个月薪资，每月员工可以享有_天半薪病假；6、当员工入职转正后半年内请假_天及以上，取消下一次晋升/调薪资格；三、简答题（共10分）请简要描述自己所在职位的工作职责。