[精选]IE手法培训教材.pptx
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1、IE 手 法制作:Richard什么是IE?v IE就是Industrial Engineering 工业工程师,是两个英文字母的二字首的结合。v IE的目的“IE是应用科学及社会学的知识,以合理化、舒适化的途径来改善我们工作的品质及效率以到达提高生产力增进公司之利润进而使公司长期的生存开展下去,个人的前途也有寄托之所在。因此,简单的说“IE就是代表“合理化及改善的意义,为了顾及记忆的方便,我们就以中文“改善来代表“IE的含义。为什么要有IE?v持续的进步是企业及个人长久生存的根基。v改善就是进步的原动力,没有改善就没有原 动力。-学如逆水行舟,不进则退。v改善是永无止境的,必须长久持续去进行
2、。主要内容一、如何做程序分析-方法研究 SOP制作二、人的效率动作分析三、企业常用设定时间的标准方法标准工时 四、提高效率的改善方法IE七大手法一、如何做程序分析-方法研究 SOP制作v为防止生产作业无遵循,特以书面方式达成各种指导书以落实产品之标准化作业。v三大类程序分析:程 序 分 析作业流程分析联合作业分析产品工艺分析程序分析SOP制作目的?产品工艺分析v工序:指一个一组工人,在一个工作地 上,对作业对象进行加工,到变换次 工作为止所进行的一切连续的活动。v例如:对加工一个零件来说,使用的设备和 工作变了,工序就变了。v常见产品生产工序有哪些种类?大概有:加工、搬运、停滞、检查。作业流程
3、分析5W1H法 5W1H 问题 改善方向 1.Why 目的是什么?去除不必要及目的不明确的工作 2.Where 在什么地方执行?有无其它更适宜的位置和布局 3.When 什么时候做此事?有无其它更适宜的时间与顺序 4.Who 由谁来做?有无其它更适宜的人 5.What 做什么?可否简化作业内容 6.How 如何做?有无其它更好的方法 目前流程分析的开展v从组织生产过程开始到产品出货为止的流程分析Total Lead Timev打破以往仅仅从生产工艺角度分析的狭隘的程序分析。联机作业分析v经常有一人操作数台设备或多人共同进行一项作业,或者多人共享多台设备,这时为防止时间上的等待或干预,而对其进行
4、效率改善的IE方法即联合作业分析。ECRS 原则符号 名 称 内 容 E 取 消 Eliminate 在经过了“完成了什么“是否必要及“为什么等问题的提问,而无满意答复者皆非必要,即予取消。C合 并 bine 对于无法取消而又必要者,看是否能合并,以到达省时简化的目的。R 重组合 Rearrange 经过取消、合并后,可再根据“何人“何处“何时三提问进行重排,使其能有最正确的顺序,除去重复,使作业更加有序。S简单化 Simplify 经过取消、合并、重排后的必要工作,就可考虑能否采用最简单的方法及设备,以节省人力、时间及费用。二、人的效率动作分析 SOP/标准工时制作动作分析与经济性v 动作分
5、析或称动作研究是对生产活动中的全部作业动作进行观测分析,研究人的各种动作浪费,从而寻求省力、省时、平安、经济的作业方法,是IE基础手法之一。v 动作分析目的:1 事前知道从事生产的直接人工或成本 2 提高员工效率,降低人工成本 3 降低劳动强度掐秒表比赛动作经济性4个最基本的动作经济性:v减少动作数v同时进行动作v动作的距离缩短v动作舒适 三角形原理:v 物料或工具放置点、产品组装点、操作者手的位置形成的三角形的边长越小越好。三、企业常用设定时间的标准方法标准工时标准时间?Standard Time=STv在对标准化生产工艺分析的基础上,科学 合理的制定出完成单位作业量时,每道工 艺对应时间,
6、称为标准时间。v标准时间其它定义:是指有资格的作业者在有效的监督下,按照一般的速度,并且体验正常的疲劳和缓慢,按照指定好的方法,完成明确定下的品质和一定的工作量,所需要的必要时间,称为标准时间。设定时间标准方法标准工时目的?v建立成品、半成品生产制程之标准作业工时,使人力资源、机械设备能充分运用,到达有方案生产之目的。标准时间5个必要条件:v 1 方法:按照明确的作业方法与使用固定设备;v 2 条件:在明确作业条件例如环境;v 3 熟练度:进行操作的人具备中等偏上的熟练度 与必要的技能;v 4 劳动强度与速度:没有在肉体上、精神上不利 的影响;v 5 品质要求:到达规定的品质要求。v 在上述条
7、件下完成单位作业量所需要的时间。标准时间构成标准时间主作业时间准备时间单位作业时间正常作业时间价值作业时间余裕“宽放作业时间附带作业时间v 主作业时间:是指具有作业的直接目的或者是使零件、材料发生有用的形变、质变等变化的过程中所用的时间。v 准备时间:1 作业者进行空箱回收、隔板拿取、拆带、拆塑 料袋等;2 修理时间设定工序时每一个工序并不含,只有人 工成本计算人员设定等是计算。作业余裕“宽放时间物的v 与材料、零部件、机械、治具、工装夹具等相关而发生的偶然的、非周期性作业变动、或者是突发的障碍导致临时追加作业例清扫等的时间,在预定的正常作业时间内不能包含的延迟时间。v 例如:组装3检查v 班
8、组长检查人员口头上临时联络说明,导致作业微微受影响。v 作业场所突发某个原因需要稍微清扫作业台面。v 作业切换例换工具造成动作损耗。v 微小的作业中断工作中断、物料滑下。v 实现生理余裕“宽放时间私人余裕“宽放 1 在工厂生产过程中员工为实现生理需要导致作业中断的时 间;常见:方便、饮水、搽汗及其他作业中发生的为实现生理 需要。v 疲劳余裕“宽放:1 因作业引起的疲劳,为恢复其疲劳所给与必要的时间;因 疲劳同作业强度与作业环境有关,因而给予的时间同其有 关;2 常见的方法在正式的上班时间中插入休息时间将实现生 理余裕“宽放时间与疲劳余裕“宽放在计算ST时不考虑;3 当疲劳余裕“宽放的负荷很少时
9、,在ST计算时附加极少比率进行 补偿。v 正常作业时间:每次重复性作业都周期性出现作业用的时间。v 价值作业时间:直接为实现作业目的作业时间。v 附带作业时间:不直接实现作业目的,为实现直接作业目的进行效劳、铺垫的作业时间。例如拿放工具等。正常作业时间价值作业时间附带作业时间浪费作业时间国际上通行标准时间计算法PTS法v 预定动作时间标准法Predetermined Time System,简称PTS法:按照动作的性质将其分解成基本的动素动作,同时事先明 确其时间值,然后在将人所进行的全部操作分解为基本的动素动作,然后查“标准资料库得出正常时间,然后累加得出该操作标 准时间。v 执行以上方法预
10、定标准时间,公司必须先制定标准资料库;标准资料法简介:1通过时间研究对各种操作工程例贴标签、打螺丝建立时间数据和 经验值,或实验值例如设备动作时间;2标准资料法,就是运用数据库中已经存储标准时间值,迅速而又 经济地制订同类或类似作业的标准时间的方法;3常见为标准资料=PTS法经验值实验值。设定标准工时的方法v 观测工时:在即定作业环境下,由作业现场实际动作之时间。观测工时=减除10次实测工时中最小与最大值,剩余8次的平均值。v 瓶颈工时:现场各工作站实际动作所需最长时间的作业工时。v 宽放工时:由IE人员依人为因素、机械因素等,调高所给予之调整比率。v 标准工时:瓶颈工时*宽放工时*作业人数。
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